2ページ：株式会社野村総合研究所 【神奈川県】 の求人・中途採用情報

★SIer・コンサル・事業会社出身者多数／中立的な立場でベンダーを選定・評価し、顧客の課題解決だけでなく問題発見から携わることができるシステムコンサルタント★ ■本ポジションについて ご自身のご経験に応じて、適切なポジションで選考させていただきますので、「どの求人に応募すれば良いか判断に迷う」という方は、この求人にご応募ください。 現在は、下記のような分野で活躍いただける人材を募集しています。 ・システム化構想コンサルティング分野： ・ITマネジメントコンサルティング分野： ・プロジェクトマネジメントコンサルティング分野： ※その他、グローバル・アナリティクス・ITアーキテクチャ・UXデザイン・アジャイルなどの分野でも募集中です。 ※詳細は、担当キャリアアドバイザーに確認ください。 ■配属事業本部の概要 配属予定のシステムコンサルティング事業部本部は、同社の『経営・マネジメントコンサル』と『ソリューション』の両事業の中間に位置し、システム構想化支援・システム化計画・調達支援からPM支援・リリース後支援までを担当している組織です。 400名以上が在籍しており、中途入社者・プロパー、出身業界などを問わず多様なメンバーが活躍しています。 ■配属部門の特長 （1）チームでアサイン 当本部は、『業種別』で担当する部署と『テーマ別』で担当する部署で構成されております。 PJ発足時には、部の枠を超えてメンバをアサインし、チームを組んでPJを進めていくことが多いため、メンバ間で連携をしながら経験を積むことができます。 （2）顧客志向を貫く NRIのソリューション部門と連携しながら業務を進めることはありますが、顧客の現状・課題・ニーズ・予算等に合わせて、中立的な立場でベンダーを選定・評価することが多く、「顧客志向」に基づいて提案していくスタンスです。 顧客さえも気づいていない問題を発見・探索するところから、PJ完遂のみならずノウハウ・考え方の提供まで携われる点も魅力です。 （3）手厚いフォロー 中途入社後、約2週間のStartup研修で最低限のスキル・知見を習得いただきます。 その後もOJT形式で先輩社員からのフォロー＋配属部署の部長・GM・サポーター・部門人事との面談もあり、不安を解消しながら業務を進めることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ勤務地最寄駅：地下鉄各線線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞横浜総合センター住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-1 横浜野村ビル勤務地最寄駅：みなとみらい線／新高島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大手町駅(東京都)、新高島駅、竹橋駅、高島町駅、小川町駅(東京都)、みなとみらい駅

＜予定年収＞530万円～1,800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～700,000円固定残業手当/月：40,000円～400,000円（固定残業時間34時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞350,000円～1,100,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は専門能力、経験に応じ個別に決定します。・所定労働時間を超過するみなし労働(34時間/月)に対し裁量労働手当40,000円～400,000円支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NRIは、日本初の民間シンクタンクである野村総合研究所と、システムインテグレーターの草分けである野村コンピュータシステムの合併によって生まれました。未来を洞察し、広く社会に提言する力、お客様の立場で考え、徹底して品質にこだわる姿勢など、それぞれの前身から受け継いだDNAを融合しながら、時代を先取りする企業活動を進めてきました。■コーポレート・ステートメント：・Dream up the future…「大胆な考案」や「ひらめきに満ちた発明」などを意味し、「未来は分からない、見えないものなのだから、思い切って私たちで作ってしまおう」という未来に対する意気込み。変化が激しく先の予測がつかないこの時代。社会をしっかりと見据えながら確かな未来を切り拓いていきたい。そのために、新しい価値を創造することで世の中に貢献したいという想い。・未来創発…思いがけない新しいビジネスモデルを自ら次々と生み出し、日本社会、クライアントに寄与しようとする、NRIの姿勢。■長期経営ビジョン「NRI Group Vision 2030」長期経営ビジョン「NRI Group Vision 2030」とは、私たちの企業理念である「未来創発」を実現するために描いた2030年度末までのストーリーです。経営とテクノロジーの融合で時代を先駆け、DXの先にある豊かさを洞察し、デジタル社会資本で世界をダイナミックに変革する存在を目指します。<ビジョン・ステートメント>Envision the value,Empower the change<NRIグループが目指す姿>経営とテクノロジーの融合で時代を先駆け、DXの先にある豊かさを洞察し、デジタル社会資本で世界をダイナミックに変革する存在へ<3つの軸の成長ストーリー>コア・DX・グローバルを軸に成長し、めざす姿を実現します。1.コア領域は、コンソリューションで顧客との価値創造をさらに深める（深化・拡大）。加えて、ビジネスプラットフォームの拡大と抜本的な生産革新で、圧倒的な競争力と高付加価値を実現（進化）2.DXは、DX1.0/2.0に加え、企業や産業を超えて社会にインパクトをもたらすDX3.0に挑戦3.グローバルは、アジア・豪州に加え、巨大かつ高い成長力をもつ市場である北米へと展開

★大手製造・物流・小売・サービス・通信向けシステム開発部門／平均年収1,271万円／離職率3.2％／キャリア支援・教育体制充実★ ■本ポジションについて： 日本を代表する超大手企業(金融を除く製造・物流・小売り・サービス・通信など様々な企業)向けに高品質なシステム開発サービスを提供する部門へ配属となります。 アプリエンジニアとして、要件定義から開発・導入・運用までを行っていただくポジションです。 ■PJ事例： 【製造・物流・サービス向け】 ・製造・物流・サービス企業向けデジタルITソリューション ・デジタルマーケティング分野におけるアプリケーション ・自動車メーカーの顧客データ、車載データ活用サービス 【流通・小売向け】 ・流通小売企業向けデジタルITソリューション ・SCM、ECサービス、情報分析、会計等、業務アプリケーション 【通信・キャリア向け】 ・通信・キャリア企業向けデジタルITソリューション ・決済サービスや認証技術、接客システム ■NRIの産業領域の特長： 【教育体制】 NRIは”人”を資本とし、IT/コンサル事業を展開している特性上、人材の長期育成に惜しみのない投資をしています。 社員一人あたりの研修費用予算は一般的な企業平均の5倍以上となる39.9万円/年を用意しており、ITスキルは勿論、ビジネススキル研修や階層別研修なども受講可能です。 e-learningや最新動向セミナー、資格取得のための試験対策講座・受講料負担、部門ごとの勉強会などもございます。 【キャリア支援】 人材の長期育成の観点で大切にしているのは教育体制だけではありません。 NRIが独自に規定した20ものキャリアフィールドの中で高度な専門人材として成長していくため、以下のような制度を用意しています。 ・先輩社員がキャリアについて語る『社内キャリアイベント』 ・上司や会社と共に目標を共有し、能力開発をしながら理想のキャリア/成果創出を目指す『C＆A(Challenge＆Act)制度』 ・年2回の『自己申告制度』 ・不安や悩みを人事へ相談ができる『よろず相談』 ・キャリアコンサルタントの資格を持つ担当者へ相談できる『キャリア相談室』 ・その他、OJTでのフォロー／定期的な1on1など。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞横浜総合センター住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-1 横浜野村ビル勤務地最寄駅：みなとみらい線／新高島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ勤務地最寄駅：地下鉄各線線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

新高島駅、大手町駅(東京都)、高島町駅、竹橋駅、みなとみらい駅、小川町駅(東京都)

＜予定年収＞530万円～1,260万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,500円～680,000円＜月給＞391,500円～820,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は専門能力、経験に応じ個別に決定します。※条件適用の場合、別途住宅手当あり（72万円/年）※賞与実績：月給の約6ヵ月（職階に応じて変動）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NRIは、日本初の民間シンクタンクである野村総合研究所と、システムインテグレーターの草分けである野村コンピュータシステムの合併によって生まれました。未来を洞察し、広く社会に提言する力、お客様の立場で考え、徹底して品質にこだわる姿勢など、それぞれの前身から受け継いだDNAを融合しながら、時代を先取りする企業活動を進めてきました。■コーポレート・ステートメント：・Dream up the future…「大胆な考案」や「ひらめきに満ちた発明」などを意味し、「未来は分からない、見えないものなのだから、思い切って私たちで作ってしまおう」という未来に対する意気込み。変化が激しく先の予測がつかないこの時代。社会をしっかりと見据えながら確かな未来を切り拓いていきたい。そのために、新しい価値を創造することで世の中に貢献したいという想い。・未来創発…思いがけない新しいビジネスモデルを自ら次々と生み出し、日本社会、クライアントに寄与しようとする、NRIの姿勢。■長期経営ビジョン「NRI Group Vision 2030」長期経営ビジョン「NRI Group Vision 2030」とは、私たちの企業理念である「未来創発」を実現するために描いた2030年度末までのストーリーです。経営とテクノロジーの融合で時代を先駆け、DXの先にある豊かさを洞察し、デジタル社会資本で世界をダイナミックに変革する存在を目指します。<ビジョン・ステートメント>Envision the value,Empower the change<NRIグループが目指す姿>経営とテクノロジーの融合で時代を先駆け、DXの先にある豊かさを洞察し、デジタル社会資本で世界をダイナミックに変革する存在へ<3つの軸の成長ストーリー>コア・DX・グローバルを軸に成長し、めざす姿を実現します。1.コア領域は、コンソリューションで顧客との価値創造をさらに深める（深化・拡大）。加えて、ビジネスプラットフォームの拡大と抜本的な生産革新で、圧倒的な競争力と高付加価値を実現（進化）2.DXは、DX1.0/2.0に加え、企業や産業を超えて社会にインパクトをもたらすDX3.0に挑戦3.グローバルは、アジア・豪州に加え、巨大かつ高い成長力をもつ市場である北米へと展開

●多種多様な業界のトップ企業が顧客（数十億規模のPJT多数） ●新たな社会価値を顧客と共に創り出す仕事 ●平均年収1,242万円/在宅勤務可/裁量労働制で柔軟な働き方を実現 ■職務概要： Salesforceを活用したシステムの構築から運用、ライセンス提供まで、ワンストップでサポートしています。新規顧客を効率的に探したい、既存顧客の離脱を防止したいなどの顧客接点強化から、営業活動の生産性向上まで、お客様のビジネス上の課題は多岐にわたります。それらの課題の背景などをしっかりと捉えた上で、Salesforceを活用し、顧客管理、マーケティング、セールス、カスタマーサポートなどそれぞれのビジネスプロセスを最適化するだけでなく、カスタマーリレーションの課題解決を総合的に支援していくことが期待されています。 ■職務詳細： ソリューションコンサルタントとして顧客ニーズをヒアリング・理解のうえで、Salesforceを利用した業務設計、開発、導入、および活用支援に係る下記業務をお任せします。 １、ニーズのヒアリング 顧客・ユーザーと直接会話し、ニーズや現在の業務を理解する ２、要件定義・設計 Salesforceの機能をベースに新たな業務をデザイン ３、導入 ソリューション構築・テスト、教育、移行 ４、活用支援 定着化・活用支援、データ分析支援 ■ポジションの魅力： 社員には直属ではない他部署のメンバーをメンターとしてアサインしており、月に数回は面談したりランチに行っていくなど、フォローを行っています。また、毎月、部長と１ON１を行い、個別フォローを行うなど、直属の上長以外の社員とのつながりを強化しています。 ■組織概要： ・出向先事業主の正式名称：KDDIデジタルデザイン株式会社 ・勤務地：東京都千代田区九段北1丁目13番12号　北の丸スクエア15階 ・事業内容：同社はKDDIがネットワークサービスを提供している一般の生活者から民間企業、官公庁といった幅広い顧客基盤と、NRIのDX戦略立案から事業化検証、システム構築・運用まで一貫して提供できるシステムインテグレーターとしての強みを掛け合わせることで、お客様のDXパートナーとして複合的にサービスを提供しています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ勤務地最寄駅：地下鉄各線線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞横浜総合センター住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-1 横浜野村ビル勤務地最寄駅：みなとみらい線／新高島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大手町駅(東京都)、新高島駅、竹橋駅、高島町駅、小川町駅(東京都)、みなとみらい駅

＜予定年収＞930万円～1,800万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：325,000円～700,000円固定残業手当/月：203,000円～400,000円（固定残業時間34時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞528,000円～1,100,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は専門能力、経験に応じ個別に決定します。・所定労働時間を超過するみなし労働(34時間/月)に対し裁量労働手当203,000円～400,000円支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NRIは、日本初の民間シンクタンクである野村総合研究所と、システムインテグレーターの草分けである野村コンピュータシステムの合併によって生まれました。未来を洞察し、広く社会に提言する力、お客様の立場で考え、徹底して品質にこだわる姿勢など、それぞれの前身から受け継いだDNAを融合しながら、時代を先取りする企業活動を進めてきました。■コーポレート・ステートメント：・Dream up the future…「大胆な考案」や「ひらめきに満ちた発明」などを意味し、「未来は分からない、見えないものなのだから、思い切って私たちで作ってしまおう」という未来に対する意気込み。変化が激しく先の予測がつかないこの時代。社会をしっかりと見据えながら確かな未来を切り拓いていきたい。そのために、新しい価値を創造することで世の中に貢献したいという想い。・未来創発…思いがけない新しいビジネスモデルを自ら次々と生み出し、日本社会、クライアントに寄与しようとする、NRIの姿勢。■長期経営ビジョン「NRI Group Vision 2030」長期経営ビジョン「NRI Group Vision 2030」とは、私たちの企業理念である「未来創発」を実現するために描いた2030年度末までのストーリーです。経営とテクノロジーの融合で時代を先駆け、DXの先にある豊かさを洞察し、デジタル社会資本で世界をダイナミックに変革する存在を目指します。<ビジョン・ステートメント>Envision the value,Empower the change<NRIグループが目指す姿>経営とテクノロジーの融合で時代を先駆け、DXの先にある豊かさを洞察し、デジタル社会資本で世界をダイナミックに変革する存在へ<3つの軸の成長ストーリー>コア・DX・グローバルを軸に成長し、めざす姿を実現します。1.コア領域は、コンソリューションで顧客との価値創造をさらに深める（深化・拡大）。加えて、ビジネスプラットフォームの拡大と抜本的な生産革新で、圧倒的な競争力と高付加価値を実現（進化）2.DXは、DX1.0/2.0に加え、企業や産業を超えて社会にインパクトをもたらすDX3.0に挑戦3.グローバルは、アジア・豪州に加え、巨大かつ高い成長力をもつ市場である北米へと展開

★SIer・コンサル・事業会社出身者多数／中立的な立場でベンダーを選定・評価し、顧客の課題解決だけでなく問題発見から携わることができるシステムコンサルタント★ ■職務概要： 当社のアナリティクスコンサルティングは、データを活用してお客様の抱える課題の解決や新事業の推進を実現、支援するサービスです。 統計、最適化、機械学習などの数理的な専門知識だけでなく、お客様のビジネスに対する理解やシステムの知見を活かし、企業にとっての最適なソリューションの実現に向けた活動を実施しています。 ■業務イメージ： ・AIやIoTなどのデータ活用構想 ・データ活用構想に基づくPoC ・データ活用構想に基づく業務トライアル ・データ活用構想に基づく本番業務やシステム導入支援 ■ポジションの期待： データ分析技術やAI適用に関する知識ノウハウを活用し、お客さまの業務に対するアナリティクスの導入を主導していただくことを期待しています。 具体的には、「中長期的にみたデータ利活用はどうあるべきか」というデータ活用構想の検討から、データ活用構想に基づくPoCや本番業務、システムの設計、開発、導入支援、AIモデルの運用とその改善に至るまで幅広くご参画いただきます。 ■配属部門の特長 （1）チームでアサイン 当本部は、『業種別』で担当する部署と『テーマ別』で担当する部署で構成されております。 PJ発足時には、部の枠を超えてメンバをアサインし、チームを組んでPJを進めていくことが多いため、メンバ間で連携をしながら経験を積むことができます。 （2）顧客志向を貫く NRIのソリューション部門と連携しながら業務を進めることはありますが、顧客の現状・課題・ニーズ・予算等に合わせて、中立的な立場でベンダーを選定・評価することが多く、「顧客志向」に基づいて提案していくスタンスです。 顧客さえも気づいていない問題を発見・探索するところから、PJ完遂のみならずノウハウ・考え方の提供まで携われる点も魅力です。 （3）手厚いフォロー 中途入社後、約2週間のStartup研修で最低限のスキル・知見を習得いただきます。 その後もOJT形式で先輩社員からのフォロー＋配属部署の部長・GM・サポーター・部門人事との面談もあり、不安を解消しながら業務を進めることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ勤務地最寄駅：地下鉄各線線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞横浜総合センター住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-1 横浜野村ビル勤務地最寄駅：みなとみらい線／新高島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大手町駅(東京都)、新高島駅、竹橋駅、高島町駅、小川町駅(東京都)、みなとみらい駅

＜予定年収＞930万円～1,800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：325,000円～700,000円＜月給＞528,000円～1,100,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は専門能力、経験に応じ個別に決定します。・所定労働時間を超過するみなし労働(34時間/月)に対し裁量労働手当203,000円～400,000円支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NRIは、日本初の民間シンクタンクである野村総合研究所と、システムインテグレーターの草分けである野村コンピュータシステムの合併によって生まれました。未来を洞察し、広く社会に提言する力、お客様の立場で考え、徹底して品質にこだわる姿勢など、それぞれの前身から受け継いだDNAを融合しながら、時代を先取りする企業活動を進めてきました。■コーポレート・ステートメント：・Dream up the future…「大胆な考案」や「ひらめきに満ちた発明」などを意味し、「未来は分からない、見えないものなのだから、思い切って私たちで作ってしまおう」という未来に対する意気込み。変化が激しく先の予測がつかないこの時代。社会をしっかりと見据えながら確かな未来を切り拓いていきたい。そのために、新しい価値を創造することで世の中に貢献したいという想い。・未来創発…思いがけない新しいビジネスモデルを自ら次々と生み出し、日本社会、クライアントに寄与しようとする、NRIの姿勢。■長期経営ビジョン「NRI Group Vision 2030」長期経営ビジョン「NRI Group Vision 2030」とは、私たちの企業理念である「未来創発」を実現するために描いた2030年度末までのストーリーです。経営とテクノロジーの融合で時代を先駆け、DXの先にある豊かさを洞察し、デジタル社会資本で世界をダイナミックに変革する存在を目指します。<ビジョン・ステートメント>Envision the value,Empower the change<NRIグループが目指す姿>経営とテクノロジーの融合で時代を先駆け、DXの先にある豊かさを洞察し、デジタル社会資本で世界をダイナミックに変革する存在へ<3つの軸の成長ストーリー>コア・DX・グローバルを軸に成長し、めざす姿を実現します。1.コア領域は、コンソリューションで顧客との価値創造をさらに深める（深化・拡大）。加えて、ビジネスプラットフォームの拡大と抜本的な生産革新で、圧倒的な競争力と高付加価値を実現（進化）2.DXは、DX1.0/2.0に加え、企業や産業を超えて社会にインパクトをもたらすDX3.0に挑戦3.グローバルは、アジア・豪州に加え、巨大かつ高い成長力をもつ市場である北米へと展開

★リモートワーク・裁量労働制・残業抑制策等で長期就業を実現。離職率3.2％！★ ★1業界1クライアントポリシーにより、顧客に長期的深く入り込むスタイル★ ★「開発力」「技術力」に特徴がある部門で、最上流から下流まで★ ★toC向けの大規模案件で自身の携わったサービスの反響が見えやすい★ ■本ポジションについて： ”金融以外”の幅広い業界の大手顧客を対象に、ITコンサルティング・システム開発等を行う「産業セグメント」内の事業部である、「デジタルソリューション事業部」へ配属となります。 通信・旅行・航空・小売り等の大手企業に対して、WEBアプリケーション開発を提供している事業部であり、大型のtoC向け案件等でプロジェクトリーダーとして活躍いただける方を募集しています。 ▼事例(「どこかにビューーン」) https://www.nri.com/jp/media/journal/20230531.html ■業務内容： ・顧客への提案活動(新規案件／既存システムの更改案件など) ・要件定義～基本設計～詳細設計～プログラミング～テストなどの一連の工程のプロジェクトリード ■入社後のイメージ： 入社後は、中規模（1～数千万円）案件の開発メンバーの一員として、NRIの仕事の進め方に慣れていただきます。 入社半年から1年を目途に、プロジェクトリーダーとして顧客調整やパートナー調整を円滑に進めていただきます。 契約や収支、労務などの管理面は組織としてフォローしますので、まずは開発リーダーとしての独り立ちを期待します。 ■配属事業部の特長： 『長期的に深く入り込む』 1業界1クライアントポリシーがあり、業界の最大手企業様向けに長く深く張り込むことが特徴です。 単なるシステム開発ではなく、顧客の事業・サービスのデザインフェーズから参画することもあります。 エンハンス案件の比率も非常に高いことも強みです。 『技術へのこだわり』 プロジェクトマネジメントだけでなく、土台となる技術力の高さが強みです。 技術力の高いメンバーが集結し、さらに教育制度も充実しています。 高い技術力と長年培った業務知見、上流工程(コンサル含む)と3点揃った稀有な組織です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ勤務地最寄駅：地下鉄各線線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞横浜総合センター住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-1 横浜野村ビル勤務地最寄駅：みなとみらい線／新高島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大手町駅(東京都)、新高島駅、竹橋駅、高島町駅、小川町駅(東京都)、みなとみらい駅

＜予定年収＞930万円～1,800万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：325,000円～700,000円固定残業手当/月：203,000円～400,000円（固定残業時間34時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞528,000円～1,100,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は専門能力、経験に応じ個別に決定します。・所定労働時間を超過するみなし労働(34時間/月)に対し裁量労働手当203,000円～400,000円支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NRIは、日本初の民間シンクタンクである野村総合研究所と、システムインテグレーターの草分けである野村コンピュータシステムの合併によって生まれました。未来を洞察し、広く社会に提言する力、お客様の立場で考え、徹底して品質にこだわる姿勢など、それぞれの前身から受け継いだDNAを融合しながら、時代を先取りする企業活動を進めてきました。■コーポレート・ステートメント：・Dream up the future…「大胆な考案」や「ひらめきに満ちた発明」などを意味し、「未来は分からない、見えないものなのだから、思い切って私たちで作ってしまおう」という未来に対する意気込み。変化が激しく先の予測がつかないこの時代。社会をしっかりと見据えながら確かな未来を切り拓いていきたい。そのために、新しい価値を創造することで世の中に貢献したいという想い。・未来創発…思いがけない新しいビジネスモデルを自ら次々と生み出し、日本社会、クライアントに寄与しようとする、NRIの姿勢。■長期経営ビジョン「NRI Group Vision 2030」長期経営ビジョン「NRI Group Vision 2030」とは、私たちの企業理念である「未来創発」を実現するために描いた2030年度末までのストーリーです。経営とテクノロジーの融合で時代を先駆け、DXの先にある豊かさを洞察し、デジタル社会資本で世界をダイナミックに変革する存在を目指します。<ビジョン・ステートメント>Envision the value,Empower the change<NRIグループが目指す姿>経営とテクノロジーの融合で時代を先駆け、DXの先にある豊かさを洞察し、デジタル社会資本で世界をダイナミックに変革する存在へ<3つの軸の成長ストーリー>コア・DX・グローバルを軸に成長し、めざす姿を実現します。1.コア領域は、コンソリューションで顧客との価値創造をさらに深める（深化・拡大）。加えて、ビジネスプラットフォームの拡大と抜本的な生産革新で、圧倒的な競争力と高付加価値を実現（進化）2.DXは、DX1.0/2.0に加え、企業や産業を超えて社会にインパクトをもたらすDX3.0に挑戦3.グローバルは、アジア・豪州に加え、巨大かつ高い成長力をもつ市場である北米へと展開

★SIer・コンサル・事業会社出身者多数／データの分析・活用構想から体制構築、業務実証（PoC）、本番業務・システム導入、データ分析人材の育成などをトータルで支援★ ■職務概要： データ活用のための戦略策定、実現に向けたデータマネジメント構想・設計に加え、当該領域ににおける業務やプロセス、組織、人材育成を支援いただくポジションです。 ■業務イメージ： ・データ活用戦略策定、データマネジメント構想・設計・データ・デザインの組織設計、人材育成の伴走支援 ・データ活用基盤構築支援・保守運用支援　など ■ポジションの期待： 顧客の事業戦略、社会動向や他社事例をもとに、顧客環境においてデータをどう活用し、DXを実現するかの戦略・方針の策定、その推進をリードしていただきます。 PoC後の継続的なデータ活用テーマの創出、PoC企画など、顧客内のデータ活用の定着化、そこに必要となるデータガバナンスのルール・プロセス・組織の整備、マネジメントを支援するための環境構築や運用支援、継続的な改善活動にご参画いただきます。 特に注力いただく領域については、面接・面談を通じてご意向や得意領域のすり合わせを行った上で、決定させていただきます。 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 あらかじめ決められたテーマに関するデータ分析だけでなく、データ活用構想策定やデータ分析組織の立ち上げ、データ活用業務の設計などの段階からお客さまの検討を支援できることが、アナリティクスコンサルティングのおもしろい点です。 また、システムコンサルティング事業本部（配属想定組織）には、インダストリーごとの部室や特定の顧客・領域向けの部室があり、実際のプロジェクト推進時はこれらの部室とコワークして進めることも多いため、様々な業種・業態のお客さまのアナリティクステーマに携わることができることも魅力の一つです。 ・金融ITコンサルティング部（金融サービス） ・産業ITコンサルティング一部（製造業、卸・小売業／ERP、SCM） ・産業ITコンサルティング二部（商社・鉄道・不動産 ／ 新事業創造・顧客接点変革） ・社会ITコンサルティング部（官庁・自治体・社会インフラ・ヘルスケア）　など 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ勤務地最寄駅：地下鉄各線線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞横浜総合センター住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-1 横浜野村ビル勤務地最寄駅：みなとみらい線／新高島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大手町駅(東京都)、新高島駅、竹橋駅、高島町駅、小川町駅(東京都)、みなとみらい駅

＜予定年収＞760万円～1,800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：324,500円～700,000円固定残業手当/月：158,000円～400,000円（固定残業時間34時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞482,500円～1,100,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※専門能力、経験に応じ個別に決定します。※所定労働時間を超過するみなし労働(34時間/月)に対し裁量労働手当支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NRIは、日本初の民間シンクタンクである野村総合研究所と、システムインテグレーターの草分けである野村コンピュータシステムの合併によって生まれました。未来を洞察し、広く社会に提言する力、お客様の立場で考え、徹底して品質にこだわる姿勢など、それぞれの前身から受け継いだDNAを融合しながら、時代を先取りする企業活動を進めてきました。■コーポレート・ステートメント：・Dream up the future…「大胆な考案」や「ひらめきに満ちた発明」などを意味し、「未来は分からない、見えないものなのだから、思い切って私たちで作ってしまおう」という未来に対する意気込み。変化が激しく先の予測がつかないこの時代。社会をしっかりと見据えながら確かな未来を切り拓いていきたい。そのために、新しい価値を創造することで世の中に貢献したいという想い。・未来創発…思いがけない新しいビジネスモデルを自ら次々と生み出し、日本社会、クライアントに寄与しようとする、NRIの姿勢。■長期経営ビジョン「NRI Group Vision 2030」長期経営ビジョン「NRI Group Vision 2030」とは、私たちの企業理念である「未来創発」を実現するために描いた2030年度末までのストーリーです。経営とテクノロジーの融合で時代を先駆け、DXの先にある豊かさを洞察し、デジタル社会資本で世界をダイナミックに変革する存在を目指します。<ビジョン・ステートメント>Envision the value,Empower the change<NRIグループが目指す姿>経営とテクノロジーの融合で時代を先駆け、DXの先にある豊かさを洞察し、デジタル社会資本で世界をダイナミックに変革する存在へ<3つの軸の成長ストーリー>コア・DX・グローバルを軸に成長し、めざす姿を実現します。1.コア領域は、コンソリューションで顧客との価値創造をさらに深める（深化・拡大）。加えて、ビジネスプラットフォームの拡大と抜本的な生産革新で、圧倒的な競争力と高付加価値を実現（進化）2.DXは、DX1.0/2.0に加え、企業や産業を超えて社会にインパクトをもたらすDX3.0に挑戦3.グローバルは、アジア・豪州に加え、巨大かつ高い成長力をもつ市場である北米へと展開

★AI等の最新技術を活用した、顧客のサービス全体を企画・デザインするコンサルティング／平均年収1271万！高い営業利益率を社員へ還元、高い付加価値を提供している国内屈指のITソリューション企業★ ■職務概要： AIやデータなどテクノロジーを活用した顧客企業のサービス(事業・サービス・業務)の企画・営業や、社内のUX・アナリティクス・データ基盤に精通したエキスパートと連携しながらの仮説検証実施やサービスのリリースに向けた準備、およびリリース後のグロースに関わる活動を一気通貫でリードいただきます。 ■業務イメージ： ・顧客企業に対するテクノロジーを活用したサービス企画・営業 ・上記に関わるコンサルティングサービスの開発 ・企画内容に関する仮説検証の実施・運営 ・サービスのリリースに必要な業務設計・システム要件落とし込み・各種上申支援 ・リリース後のサービスの利用状況・課題分析、改善施策立案、効果検証を踏まえた、サービスの継続的な改善支援 ■期待したいこと： 企画・営業段階においては、テクノロジーの活用動向および顧客企業の課題を理解した上でのサービス企画と、営業活動にリードしていただきます。 具体化検討スタート後は、仮説に対する実証計画の立案・実施・評価、リリースに向けて必要な顧客業務設計やシステム要件への落とし込み、顧客企業内の上申等も支援いただきます。 リリース後も、データ分析による利用状況や課題分析、改善施策立案、効果検証を踏まえたリリースしたサービスの継続的な改善に関わっていただきます。 ■配属部門の特長 （1）チームでアサイン 当本部は、『業種別』で担当する部署と『テーマ別』で担当する部署で構成されております。 PJ発足時には、部の枠を超えてメンバをアサインし、チームを組んでPJを進めていくことが多いため、メンバ間で連携をしながら経験を積むことができます。 （2）顧客志向を貫く NRIのソリューション部門と連携しながら業務を進めることはありますが、顧客の現状・課題・ニーズ・予算等に合わせて、中立的な立場でベンダーを選定・評価することが多く、「顧客志向」に基づいて提案していくスタンスです。 顧客さえも気づいていない問題を発見・探索するところから、PJ完遂のみならずノウハウ・考え方の提供まで携われる点も魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ勤務地最寄駅：地下鉄各線線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞横浜総合センター住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-1 横浜野村ビル勤務地最寄駅：みなとみらい線／新高島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞大阪総合センター住所：大阪府大阪市北区中之島3-2-4 中之島フェスティバルタワー・ウエスト勤務地最寄駅：大阪市営地下鉄四ツ橋線／肥後橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大手町駅(東京都)、新高島駅、渡辺橋駅、竹橋駅、高島町駅、肥後橋駅、小川町駅(東京都)、みなとみらい駅、大江橋駅

＜予定年収＞760万円～1,800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：264,500円～440,000円固定残業手当/月：81,000円～140,000円（固定残業時間34時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞345,500円～580,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※専門能力、経験に応じ個別に決定します。※条件適用の場合、別途住宅手当あり（72万/年）※所定労働時間を超過するみなし労働(34時間/月)に対し裁量労働手当支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NRIは、日本初の民間シンクタンクである野村総合研究所と、システムインテグレーターの草分けである野村コンピュータシステムの合併によって生まれました。未来を洞察し、広く社会に提言する力、お客様の立場で考え、徹底して品質にこだわる姿勢など、それぞれの前身から受け継いだDNAを融合しながら、時代を先取りする企業活動を進めてきました。■コーポレート・ステートメント：・Dream up the future…「大胆な考案」や「ひらめきに満ちた発明」などを意味し、「未来は分からない、見えないものなのだから、思い切って私たちで作ってしまおう」という未来に対する意気込み。変化が激しく先の予測がつかないこの時代。社会をしっかりと見据えながら確かな未来を切り拓いていきたい。そのために、新しい価値を創造することで世の中に貢献したいという想い。・未来創発…思いがけない新しいビジネスモデルを自ら次々と生み出し、日本社会、クライアントに寄与しようとする、NRIの姿勢。■長期経営ビジョン「NRI Group Vision 2030」長期経営ビジョン「NRI Group Vision 2030」とは、私たちの企業理念である「未来創発」を実現するために描いた2030年度末までのストーリーです。経営とテクノロジーの融合で時代を先駆け、DXの先にある豊かさを洞察し、デジタル社会資本で世界をダイナミックに変革する存在を目指します。<ビジョン・ステートメント>Envision the value,Empower the change<NRIグループが目指す姿>経営とテクノロジーの融合で時代を先駆け、DXの先にある豊かさを洞察し、デジタル社会資本で世界をダイナミックに変革する存在へ<3つの軸の成長ストーリー>コア・DX・グローバルを軸に成長し、めざす姿を実現します。1.コア領域は、コンソリューションで顧客との価値創造をさらに深める（深化・拡大）。加えて、ビジネスプラットフォームの拡大と抜本的な生産革新で、圧倒的な競争力と高付加価値を実現（進化）2.DXは、DX1.0/2.0に加え、企業や産業を超えて社会にインパクトをもたらすDX3.0に挑戦3.グローバルは、アジア・豪州に加え、巨大かつ高い成長力をもつ市場である北米へと展開