株式会社CLIS の求人・中途採用情報

～業界トップクラスの安定基盤で、超上流工程からプロジェクトを牽引～ ◆7.5h勤務×残業10h程度｜年15日のリフレッシュ休暇など充実の福利厚生 ◆生損保向けシステム直請けプロジェクトの上流工程に関わるリーダーも経験できる環境 ◆日本IBM×プルデンシャルG出資｜圧倒的な安定性と信頼性のある経営基盤 ■業務内容： ・生命保険・損害保険会社向けの業務アプリケーション開発プロジェクト（顧客管理システム、営業支援システム、契約管理システム等）において、案件リーダーとしてプロジェクトを推進いただきます。 ・顧客との距離が近い環境のため、要件定義などの上流工程から直接クライアントと折衝しながらプロジェクトに参画可能です。 ◎「上流工程に軸足を置きつつ、リーダー経験を積みたい」方におすすめ！ ■業務特徴： ・プルデンシャルグループ直請け案件70％／日本IBM等との協業案件30％ ・数年単位の大規模プロジェクトに要件定義から参画できるチャンス多数 ・100％チーム配属（10～20名規模が中心）のため、孤立せず安心して成長可能 ◎「エンドユーザーと近い距離で、規模の大きな仕事に携わりたい」方に最適！ ■教育制度： 【キャリアアップ研修（階層別）】 ・初級SE～上級SE、マネジメント層まで、キャリア段階に応じた体系的な研修制度を完備 ・現場での実践と連動し、着実にマネジメントスキル・上流工程スキルを習得可能 ◎“経験任せにしない”育成体制で、中長期的な成長をバックアップします！ ■働き方： 【ハイブリッド勤務】 ・週2出社＋週3リモートを基本とし、柔軟な働き方が可能（相談可） ・働きやすさとチームコミュニケーションを両立した環境 【充実の休暇制度】 ・年平均休暇取得数：22日 ・CLIS独自制度により、5連休を年3回取得可能 ・土日と組み合わせて最大9連休も実現可能 ◎「長く働き続けられる環境」を会社として本気で整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都品川区南大井6-26-1 大森ベルポートA館勤務地最寄駅：JR京浜東北線線／大森駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞都内顧客先常駐（東京都 23区内）住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大森海岸駅、大森駅(東京都)、平和島駅

＜予定年収＞620万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：309,000円～339,000円その他固定手当/月：60,000円＜月給＞369,000円～399,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（6月/12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：＜保険業務システムの開発に特化した専門性の高いサービスをご提供します。＞CLISは、プルデンシャル・グループと日本アイ・ビー・エム株式会社が出資する、金融知識と最新技術を有したシステム・インテグレーターです。■ビジネスモデルの特徴：CLISはプルデンシャル・グループ、日本アイ・ビー・エム株式会社が出資者であることを生かし、保険業務をはじめとする金融システムの開発業務に携わっております。＜CLISの事業分野は大きく分けて以下2つあります。＞▽プルデンシャル・グループ分野・日本のプルデンシャル・グループの各社様に対する開発支援。▽日本アイ・ビー・エム株式会社との協業分野・日本アイ・ビー・エム社様との協業での、生命保険会社・損害保険会社をはじめとする金融関連会社様のシステム開発運用支援。■ビジョン：CLISは、すべての関係者が21世紀の勝者となる会社を目指します。お客様へ最善のサービスを提供するために、業務スキル、システムスキル、プロジェクト管理スキル、ヒューマンスキル全てにおいて秀でた人材を育成します。ビジネスパートナーの方々と強固な協調体制をとり、お客様に最善のサービスを提供します。ご提供したサービスによってお客様のビジネスが成長し、お客様の業務品質が向上されることでお客様から満足と信頼を得ることができ、企業として個人として成長します。

◆生損保向けシステム直請けプロジェクトの上流工程に関わるリーダーも経験できる環境 ◆7.5h勤務×残業20h未満｜年15日のリフレッシュ休暇など充実の福利厚生 ◆日本IBM×プルデンシャルG出資｜圧倒的な安定性と信頼性のある経営基盤 ■業務内容： ・生命保険・損害保険会社向けの業務アプリケーション開発プロジェクト（顧客管理システム、営業支援システム、契約管理システム等）において、案件リーダーとしてプロジェクトを推進いただきます。 ・顧客との距離が近い環境のため、要件定義などの上流工程から直接クライアントと折衝しながらプロジェクトに参画可能です。 ◎「開発だけで終わらない」「顧客に価値を届ける上流リーダー」としてのキャリアを歩みたい方におすすめ！ ■業務特徴： ・プルデンシャルグループ直請け案件70％／日本IBM等との協業案件30％ ・要件定義～リリース後のフォローまで、一気通貫で携われる環境 ・100％チーム配属（10～20名規模が中心）のため、孤立せず安心して成長可能 ◎「エンドユーザーと近い距離で、規模の大きな仕事に携わりたい」方に最適！ ■教育制度： 【キャリアアップ研修（階層別）】 ・初級SE～上級SE、マネジメント層まで、キャリア段階に応じた体系的な研修制度を完備 ◎“経験任せにしない”育成体制で、中長期的な成長をバックアップします！ ■働き方： 【ハイブリッド勤務】 ・週2出社＋週3リモートを基本とし、柔軟な働き方が可能（相談可） ・働きやすさとチームコミュニケーションを両立した環境 【充実の休暇制度】 ・年平均休暇取得数：22日 ・CLIS独自制度により、5連休を年3回取得可能 ・土日と組み合わせて最大9連休も実現可能 ◎「長く働き続けられる環境」を会社として本気で整えています。 ■対象案件について： ・プルデンシャルグループ向け案件 　→ 同グループ各社に対する基幹システムの開発支援 ・日本IBMとの協業案件 　→ 生命保険・損害保険会社を中心とした金融業界のシステム開発・運用支援 ◎金融×ITの専門性を高め、市場価値の高いエンジニアへ成長できるフィールドです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都品川区南大井6-26-1 大森ベルポートA館勤務地最寄駅：JR京浜東北線線／大森駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞都内顧客先常駐（東京都 23区内）住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大森海岸駅、大森駅(東京都)、平和島駅

＜予定年収＞700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：359,000円～533,000円その他固定手当/月：70,000円＜月給＞429,000円～603,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（6月/12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：＜保険業務システムの開発に特化した専門性の高いサービスをご提供します。＞CLISは、プルデンシャル・グループと日本アイ・ビー・エム株式会社が出資する、金融知識と最新技術を有したシステム・インテグレーターです。■ビジネスモデルの特徴：CLISはプルデンシャル・グループ、日本アイ・ビー・エム株式会社が出資者であることを生かし、保険業務をはじめとする金融システムの開発業務に携わっております。＜CLISの事業分野は大きく分けて以下2つあります。＞▽プルデンシャル・グループ分野・日本のプルデンシャル・グループの各社様に対する開発支援。▽日本アイ・ビー・エム株式会社との協業分野・日本アイ・ビー・エム社様との協業での、生命保険会社・損害保険会社をはじめとする金融関連会社様のシステム開発運用支援。■ビジョン：CLISは、すべての関係者が21世紀の勝者となる会社を目指します。お客様へ最善のサービスを提供するために、業務スキル、システムスキル、プロジェクト管理スキル、ヒューマンスキル全てにおいて秀でた人材を育成します。ビジネスパートナーの方々と強固な協調体制をとり、お客様に最善のサービスを提供します。ご提供したサービスによってお客様のビジネスが成長し、お客様の業務品質が向上されることでお客様から満足と信頼を得ることができ、企業として個人として成長します。

◆生損保向けシステム直請けプロジェクトの上流工程に関わるリーダーも経験できる環境 ◆7.5h勤務×残業20h未満｜年15日のリフレッシュ休暇など充実の福利厚生 ◆日本IBM×プルデンシャルG出資｜圧倒的な安定性と信頼性のある経営基盤 ■業務内容： 生損保基幹システムの開発・保守において、プロジェクトの中核を担うリーダーポジションをお任せします。 現場の単なる開発担当ではなく、“超上流工程から事業に直接関わる”ポジションです。 ・顧客（生損保システム部門）との距離が非常に近く、直接ヒアリングを行いながら要件定義・設計に携わることが可能 ・顧客への提案・折衝など、ビジネスサイドまで踏み込んだ経験が積める環境 ◎「開発だけで終わらない」「顧客に価値を届ける上流リーダー」へキャリアアップしたい方におすすめ！ ■業務特徴： ・プルデンシャルグループ直請け案件70％／日本IBM等との協業案件30％ ・要件定義～リリース後のフォローまで、一気通貫で携われる環境 ・100％チーム配属（10～20名規模が中心）のため、孤立せず安心して成長可能 ◎「エンドユーザーと近い距離で、規模の大きな仕事に携わりたい」方に最適！ ■教育制度： 【キャリアアップ研修（階層別）】 ・初級SE～上級SE、マネジメント層まで、キャリア段階に応じた体系的な研修制度を完備 ◎“経験任せにしない”育成体制で、中長期的な成長をバックアップします！ ■働き方： 【ハイブリッド勤務】 ・週2出社＋週3リモートを基本とし、柔軟な働き方が可能（相談可） ・働きやすさとチームコミュニケーションを両立した環境 【充実の休暇制度】 ・年平均休暇取得数：22日 ・CLIS独自制度により、5連休を年3回取得可能 ・土日と組み合わせて最大9連休も実現可能 ◎「長く働き続けられる環境」を会社として本気で整えています。 ■対象案件について： ・プルデンシャルグループ向け案件 　→ 同グループ各社に対する基幹システムの開発支援 ・日本IBMとの協業案件 　→ 生命保険・損害保険会社を中心とした金融業界のシステム開発・運用支援 ◎金融×ITの専門性を高め、市場価値の高いエンジニアへ成長できるフィールドです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都品川区南大井6-26-1 大森ベルポートA館勤務地最寄駅：JR京浜東北線線／大森駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞都内顧客先常駐（東京都 23区内）住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大森海岸駅、大森駅(東京都)、平和島駅

＜予定年収＞700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：359,000円～533,000円その他固定手当/月：70,000円＜月給＞429,000円～603,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（6月/12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：＜保険業務システムの開発に特化した専門性の高いサービスをご提供します。＞CLISは、プルデンシャル・グループと日本アイ・ビー・エム株式会社が出資する、金融知識と最新技術を有したシステム・インテグレーターです。■ビジネスモデルの特徴：CLISはプルデンシャル・グループ、日本アイ・ビー・エム株式会社が出資者であることを生かし、保険業務をはじめとする金融システムの開発業務に携わっております。＜CLISの事業分野は大きく分けて以下2つあります。＞▽プルデンシャル・グループ分野・日本のプルデンシャル・グループの各社様に対する開発支援。▽日本アイ・ビー・エム株式会社との協業分野・日本アイ・ビー・エム社様との協業での、生命保険会社・損害保険会社をはじめとする金融関連会社様のシステム開発運用支援。■ビジョン：CLISは、すべての関係者が21世紀の勝者となる会社を目指します。お客様へ最善のサービスを提供するために、業務スキル、システムスキル、プロジェクト管理スキル、ヒューマンスキル全てにおいて秀でた人材を育成します。ビジネスパートナーの方々と強固な協調体制をとり、お客様に最善のサービスを提供します。ご提供したサービスによってお客様のビジネスが成長し、お客様の業務品質が向上されることでお客様から満足と信頼を得ることができ、企業として個人として成長します。

～業界トップクラスの安定基盤で、超上流工程からプロジェクトを牽引～ ◆7.5h勤務×残業10h程度｜年15日のリフレッシュ休暇など充実の福利厚生 ◆生損保向けシステム直請けプロジェクトの上流工程に関わるリーダーも経験できる環境 ◆日本IBM×プルデンシャルG出資｜圧倒的な安定性と信頼性のある経営基盤 ■業務内容： 生損保基幹システムの開発・保守において、上流工程を中心に担いながら、将来的にリーダーとしてプロジェクトを牽引いただくポジションです。 まずは案件リーダーとしてプロジェクトの中核を担い、段階的に裁量を広げていただきます。 ・顧客（生損保システム部門）との距離が近く、直接ヒアリングを行いながら要件定義・設計といった上流工程を担当 ・開発フェーズでは、メンバーやパートナー企業と連携し、サブリーダーとして進行管理や品質管理にも関与 ◎「上流工程に軸足を置きつつ、リーダー経験を積みたい」方におすすめ！ ■業務特徴： ・プルデンシャルグループ直請け案件70％／日本IBM等との協業案件30％ ・数年単位の大規模プロジェクトに要件定義から参画できるチャンス多数 ・100％チーム配属（10～20名規模が中心）のため、孤立せず安心して成長可能 ◎「エンドユーザーと近い距離で、規模の大きな仕事に携わりたい」方に最適！ ■教育制度： 【キャリアアップ研修（階層別）】 ・初級SE～上級SE、マネジメント層まで、キャリア段階に応じた体系的な研修制度を完備 ・現場での実践と連動し、着実にマネジメントスキル・上流工程スキルを習得可能 ◎“経験任せにしない”育成体制で、中長期的な成長をバックアップします！ ■働き方： 【ハイブリッド勤務】 ・週2出社＋週3リモートを基本とし、柔軟な働き方が可能（相談可） ・働きやすさとチームコミュニケーションを両立した環境 【充実の休暇制度】 ・年平均休暇取得数：22日 ・CLIS独自制度により、5連休を年3回取得可能 ・土日と組み合わせて最大9連休も実現可能 ◎「長く働き続けられる環境」を会社として本気で整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都品川区南大井6-26-1 大森ベルポートA館勤務地最寄駅：JR京浜東北線線／大森駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞都内顧客先常駐（東京都 23区内）住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大森海岸駅、大森駅(東京都)、平和島駅

＜予定年収＞620万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：309,000円～339,000円その他固定手当/月：60,000円＜月給＞369,000円～399,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（6月/12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：＜保険業務システムの開発に特化した専門性の高いサービスをご提供します。＞CLISは、プルデンシャル・グループと日本アイ・ビー・エム株式会社が出資する、金融知識と最新技術を有したシステム・インテグレーターです。■ビジネスモデルの特徴：CLISはプルデンシャル・グループ、日本アイ・ビー・エム株式会社が出資者であることを生かし、保険業務をはじめとする金融システムの開発業務に携わっております。＜CLISの事業分野は大きく分けて以下2つあります。＞▽プルデンシャル・グループ分野・日本のプルデンシャル・グループの各社様に対する開発支援。▽日本アイ・ビー・エム株式会社との協業分野・日本アイ・ビー・エム社様との協業での、生命保険会社・損害保険会社をはじめとする金融関連会社様のシステム開発運用支援。■ビジョン：CLISは、すべての関係者が21世紀の勝者となる会社を目指します。お客様へ最善のサービスを提供するために、業務スキル、システムスキル、プロジェクト管理スキル、ヒューマンスキル全てにおいて秀でた人材を育成します。ビジネスパートナーの方々と強固な協調体制をとり、お客様に最善のサービスを提供します。ご提供したサービスによってお客様のビジネスが成長し、お客様の業務品質が向上されることでお客様から満足と信頼を得ることができ、企業として個人として成長します。

～業界トップクラスの安定基盤で、上流工程に挑戦できる成長環境～ ◆7.5h勤務×残業10h程度｜年15日のリフレッシュ休暇など充実の福利厚生 ◆生損保向け直請けプロジェクト｜開発経験を活かし上流工程にもチャレンジ可能 ◆日本IBM×プルデンシャルG出資｜安定した環境で着実にスキルアップ ■業務内容： 生損保基幹システムの開発・保守において、上流工程にも関わりながらスキルを高められるコアメンバーポジションをお任せします。 開発だけでなく、要件定義・設計といった上流工程にチャレンジできる環境です。 ・顧客との距離が近く、ヒアリングを通じて要件定義・設計など上流工程に関与する機会あり ・開発フェーズでは、自社メンバーやパートナー企業と協力し、チームでの開発経験を積みながらスキルアップ ◎「開発だけで終わらず、上流工程にも関わりたい」、「将来的にリーダーやPLを目指したい」方におすすめ！ ■業務特徴： ・プルデンシャルグループ直請け案件70％／日本IBM等との協業案件30％ ・要件定義～リリース後のフォローまで、一気通貫で携われる環境 ・数年単位の大規模プロジェクトに要件定義から参画できるチャンス多数 ・100％チーム配属（10～20名規模が中心）のため、孤立せず安心して成長可能 ◎「エンドユーザーと近い距離で、規模の大きな仕事に携わりたい」方に最適！ ■教育制度： 【キャリアアップ研修（階層別研修）】 ・現場で活躍するため初級SEから上級SE、マネジメントSE等の役職の階層に応じた研修カリキュラム 【メンター制度】 ・専任のメンターが入社初日からサポート、業務上の疑問や問題点の相談役として６か月キャリア支援を実施 ■働き方： 【ハイブリッド勤務】 ・週2出社＋週3リモートを基本とし、柔軟な働き方が可能（相談可） ・働きやすさとチームコミュニケーションを両立した環境 【充実の休暇制度】 ・年平均休暇取得数：22日 ・CLIS独自制度により、5連休を年3回取得可能 ・土日と組み合わせて最大9連休も実現可能 ◎「長く働き続けられる環境」を会社として本気で整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都品川区南大井6-26-1 大森ベルポートA館勤務地最寄駅：JR京浜東北線線／大森駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞都内顧客先常駐（東京都 23区内）住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大森海岸駅、大森駅(東京都)、平和島駅

＜予定年収＞550万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：279,000円～309,000円その他固定手当/月：60,000円＜月給＞339,000円～369,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（6月/12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：＜保険業務システムの開発に特化した専門性の高いサービスをご提供します。＞CLISは、プルデンシャル・グループと日本アイ・ビー・エム株式会社が出資する、金融知識と最新技術を有したシステム・インテグレーターです。■ビジネスモデルの特徴：CLISはプルデンシャル・グループ、日本アイ・ビー・エム株式会社が出資者であることを生かし、保険業務をはじめとする金融システムの開発業務に携わっております。＜CLISの事業分野は大きく分けて以下2つあります。＞▽プルデンシャル・グループ分野・日本のプルデンシャル・グループの各社様に対する開発支援。▽日本アイ・ビー・エム株式会社との協業分野・日本アイ・ビー・エム社様との協業での、生命保険会社・損害保険会社をはじめとする金融関連会社様のシステム開発運用支援。■ビジョン：CLISは、すべての関係者が21世紀の勝者となる会社を目指します。お客様へ最善のサービスを提供するために、業務スキル、システムスキル、プロジェクト管理スキル、ヒューマンスキル全てにおいて秀でた人材を育成します。ビジネスパートナーの方々と強固な協調体制をとり、お客様に最善のサービスを提供します。ご提供したサービスによってお客様のビジネスが成長し、お客様の業務品質が向上されることでお客様から満足と信頼を得ることができ、企業として個人として成長します。

～業界トップクラスの安定基盤で、上流工程に挑戦できる成長環境～ ◆7.5h勤務×残業10h程度｜年15日のリフレッシュ休暇など充実の福利厚生 ◆生損保向け直請けプロジェクト｜開発経験を活かし上流工程にもチャレンジ可能 ◆日本IBM×プルデンシャルG出資｜安定した環境で着実にスキルアップ ■業務内容： ・生命保険・損害保険会社向けの業務アプリケーション開発プロジェクト（顧客管理システム、営業支援システム、契約管理システム等）において、開発コアメンバーとしてプロジェクトを推進いただきます。 ・顧客との距離が近い環境のため、要件定義などの上流工程から直接クライアントと折衝しながらプロジェクトに参画可能です。 ◎「開発だけで終わらず、上流工程にも関わりたい」、「将来的にリーダーやPLを目指したい」方におすすめ！ ■業務特徴： ・プルデンシャルグループ直請け案件70％／日本IBM等との協業案件30％ ・要件定義～リリース後のフォローまで、一気通貫で携われる環境 ・数年単位の大規模プロジェクトに要件定義から参画できるチャンス多数 ・100％チーム配属（10～20名規模が中心）のため、孤立せず安心して成長可能 ◎「エンドユーザーと近い距離で、規模の大きな仕事に携わりたい」方に最適！ ■教育制度： 【キャリアアップ研修（階層別研修）】 ・現場で活躍するため初級SEから上級SE、マネジメントSE等の役職の階層に応じた研修カリキュラム 【メンター制度】 ・専任のメンターが入社初日からサポート、業務上の疑問や問題点の相談役として６か月キャリア支援を実施 ■働き方： 【ハイブリッド勤務】 ・週2出社＋週3リモートを基本とし、柔軟な働き方が可能（相談可） ・働きやすさとチームコミュニケーションを両立した環境 【充実の休暇制度】 ・年平均休暇取得数：22日 ・CLIS独自制度により、5連休を年3回取得可能 ・土日と組み合わせて最大9連休も実現可能 ◎「長く働き続けられる環境」を会社として本気で整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細1＞都内顧客先常駐（東京都 23区内）住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：東京都品川区南大井6-26-1 大森ベルポートA館勤務地最寄駅：JR京浜東北線線／大森駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大森海岸駅、大森駅(東京都)、平和島駅

＜予定年収＞550万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：279,000円～309,000円その他固定手当/月：60,000円＜月給＞339,000円～369,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（6月/12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：＜保険業務システムの開発に特化した専門性の高いサービスをご提供します。＞CLISは、プルデンシャル・グループと日本アイ・ビー・エム株式会社が出資する、金融知識と最新技術を有したシステム・インテグレーターです。■ビジネスモデルの特徴：CLISはプルデンシャル・グループ、日本アイ・ビー・エム株式会社が出資者であることを生かし、保険業務をはじめとする金融システムの開発業務に携わっております。＜CLISの事業分野は大きく分けて以下2つあります。＞▽プルデンシャル・グループ分野・日本のプルデンシャル・グループの各社様に対する開発支援。▽日本アイ・ビー・エム株式会社との協業分野・日本アイ・ビー・エム社様との協業での、生命保険会社・損害保険会社をはじめとする金融関連会社様のシステム開発運用支援。■ビジョン：CLISは、すべての関係者が21世紀の勝者となる会社を目指します。お客様へ最善のサービスを提供するために、業務スキル、システムスキル、プロジェクト管理スキル、ヒューマンスキル全てにおいて秀でた人材を育成します。ビジネスパートナーの方々と強固な協調体制をとり、お客様に最善のサービスを提供します。ご提供したサービスによってお客様のビジネスが成長し、お客様の業務品質が向上されることでお客様から満足と信頼を得ることができ、企業として個人として成長します。

～リーダー経験を活かしプルデンシャル×日本IBMの大手企業でPL候補として活躍～ ●グループ向け生保向けアプリ開発PJで要件定義や設計をお任せ ●巨大直請けプロジェクトの上流工程に関わるリーダーも経験できる環境 ●プルデンシャルGと日本IBMの合同出資の為、安定の経営基盤あり ●CLIS独自休暇制度/年15日のリフレッシュ休暇/実働7.5h ■業務内容： ・プルデンシャルグループの生保向けシステム開発プロジェクト（顧客管理システム、営業支援システム、契約管理システム）において案件リーダーとしての役割をお任せします。 ・クライアントと直接折衝が発生する上流工程（要件定義）もご担当いただくことが可能です。 ・経験豊富なリーダーのサポートを行う事で、マネジメント能力の向上が図れます。 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務： ・生損保社員との距離が近く、課題、問題をヒアリングした上で、ソリューションを提案します。 ・生損保社員の視点に立ったシステム開発を行います。 ・チームワークを重視した組織運営でチームをリードします。 ■業務特徴： ・プルデンシャルGを中心とした保険会社直請け案件 ・設計以上から手掛ける案件100％（要件定義から手掛ける案件も多数） ・数年単位の超巨大直講けプロジェクトに要件定義から入るチャンスもあり ・Java、C#などによるWebアプリの開発の仕事がメインですが、AWSやDWH関連の案件も急増中（これから挑戦したい方も歓迎） ・チーム配属100％（10名～20名のチーム体制がメイン） ■教育制度： 【キャリアアップ研修（階層別研修）】 ・現場で活躍するため初級SEから上級SE、マネジメントSE等の役職の階層に応じた研修カリキュラム 【メンター制度】 ・専任のメンターが入社初日からサポート、業務上の疑問や問題点の相談役として６か月キャリア支援を実施 ■働き方： 【週3以上リモート可】 働きやすさだけではなく社内の会話も大切にしているため、週２出社・週３リモートのハイブリッド勤務（リモート比率等相談可） 【平均休暇日数は年22日】 ＣＬＩＳ独自の精度として5連休が3回取得できる 前後土日とあわせて9連休の長期休暇を３回取得可能 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都品川区南大井6-26-1 大森ベルポートA館勤務地最寄駅：JR京浜東北線線／大森駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞都内顧客先常駐（東京都 23区内）住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大森海岸駅、大森駅(東京都)、平和島駅

＜予定年収＞620万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：309,000円～339,000円その他固定手当/月：60,000円＜月給＞369,000円～399,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（6月/12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：＜保険業務システムの開発に特化した専門性の高いサービスをご提供します。＞CLISは、プルデンシャル・グループと日本アイ・ビー・エム株式会社が出資する、金融知識と最新技術を有したシステム・インテグレーターです。