日本デジタル配信株式会社
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設立
- 2000年
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従業員数
- 121名
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平均年齢
- -歳
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日本デジタル配信株式会社
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仕事
◇◆転勤無し/業界トップクラスシェア/創業20年、年商100億円を超える安定企業◆◇ ケーブルテレビ向けの配信は国内で2社と圧倒的な独自サービスであり、2社の中でも当社は80%のシェアを獲得しております。 当社にて、動画配信システム/アプリケーションの設計・開発・運用業務の全般をお任せいたします。体制強化のための増員募集です。 ■業務詳細 (1)弊社が提供する動画配信サービスの機能改善/向上の検討・立案・推進 (2)動画配信システム(エンコーダ・配信サーバ・CMS・クラウド)の運用・保守管理 (3)動画配信システムベンダーとの要件定義・開発打合せ・工程進行管理 (4)ケーブルテレビ事業者様へのサービス提案における技術的サポート (5)対外的な調整、折衝業務 (6)その他、上記に関連する業務 ■入社後のフォロー体制 入社当初は開発、運用の両業務をそれぞれのリーダーのもと担当いただき、適正に応じ、開発または運用のどちらかを主な業務としてご担当いただきます。それぞれの業務で得意な分野を見つけ、活かしながら活躍いただける場をご用意します。 ■仕事の魅力 国内外の様々な映画やドラマ、アニメなどの動画コンテンツを全国のケーブルテレビ加入者様にお届けする配信サービスに関する業務です。 開発業務やシステム保守などを通してご自身が携わったプラットフォーム上にメジャーコンテンツを載せて全国のユーザにお届けできます。 また、ケーブルテレビ事業者様と連携し全国各地の動画コンテンツも扱うため、地域貢献にもつながるサービスに携わることができます。 業務では担当サービスの品質・機能向上のための案件を複数の外部ベンダーをとりまとめながら進行していくことで、プロジェクトに対する管理能力を高めることができます。 ■就業環境 ・全社平均残業時間は20h以下※部署や時期により変動あり ・有給休暇消化率80%以上 ・業務に合わせて在宅勤務やサテライトオフィス勤務が可能です。また家族の看護/傷病/介護/育児についてもテレワークが可能です。 ・スライド勤務:通常勤務(9:30~17:45)に対し、社員の都合に合わせて始業時間を30分単位で最大2時間繰上げ・繰下げすることが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル14F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
国会議事堂前駅、溜池山王駅、虎ノ門駅
給与
<予定年収>510万円~587万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):335,000円~385,000円<月給>335,000円~385,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は目安の金額であり、これまでの経験スキル現年収等を総合的に判断の上決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容・デジタル配信サービス(地上デジタル・BS・CS等各種放送)・ケーブルテレビ事業者向けIP-VODサービス・Webサイト,アプリの構築および運用受託サービス・番組配信事業者向けチャンネル運用の受託サービス・クラウドを活用した、各種Webサービス向けのID認証システムの提供
仕事
◇大手企業出資の安定基盤で様々なサービスプラットフォームを提供中!ITの力で地方創生に繋がる地域DXを実現し、あなたの故郷を盛り上げませんか?/入社3年後定着率90%以上/大手企業出資の安定基盤/リモート可◇ 放送事業及びそれに関連するサービスを幅広く提供している当社にて、自社サービスの提案営業をお任せします。 ■業務内容: (1)自社サービスの提案営業、調整(営業戦略立案、提案書作成、プレゼン、交渉、契約締結) (2)サービス採用決定後のリリースまでのプロジェクト管理(作業タスク整理、社内外進行管理) ※ご入社後は上記業務を中心に始めていき、経験を積んだ段階で、新規サービス企画を担当いただく想定です! 【顧客】 ・全国ケーブルテレビ局(法人向け) 【商材/サービスの具体例】 ・ケーブルテレビ業界統一ID管理プラットフォーム(サービスを利用するためのIDの発行、認証認可) ・ケーブルテレビ業界向け動画配信サービスの契約・請求管理システム ・各種サービスのプロモーション機能(効果測定が可能な連携システム、レポート出力) ・各種サブスクサービスのケーブルテレビ業界向け連携システム ■業務の特長: ・日本全国約2,600万世帯のケーブルテレビ業界に対し、次世代の新たなTVスタイルを追求していきながら、まだ世の中にない「新たなITサービス」を作り上げ提供していくことができます。 ・時代に合わせた働きやすいワークスタイルがありつつも、全国各地へ訪問することや、各地の顧客と対話する機会もあり、オンライン、オフライン両面の長所を活かした働き方が特徴です。 ■入社後について: 業界未経験社の方でも丁寧にレクチャーし、キャリアアップに繋がる教育プランを提供します。トレンド把握のための社外研修(セミナー等)も定期的に行い、チーム全体での知識の底上げを進めていきます。 ■就業環境: ・全社平均残業時間は20h以下 ・有給休暇消化率80%以上 ・業務に合わせて在宅勤務やサテライトオフィス勤務が可能です。また、家族の看護/傷病/介護/育児についてもテレワークが可能です。 ・スライド勤務:通常勤務(9:30~17:45)に対し、社員の都合に合わせて始業時間を30分単位で最大2時間繰上げ・繰下げすることが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル14F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
国会議事堂前駅、溜池山王駅、虎ノ門駅
給与
<予定年収>425万円~587万円<賃金形態>月給制固定給(基本給+職務手当)<賃金内訳>月額(基本給):282,500円~385,000円<月給>282,500円~385,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は目安の金額であり、ご経験、スキル、現年収等を総合的に考慮して決定いたします。※月額内約:(基本給+職務手当)■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容・デジタル配信サービス(地上デジタル・BS・CS等各種放送)・ケーブルテレビ事業者向けIP-VODサービス・Webサイト,アプリの構築および運用受託サービス・番組配信事業者向けチャンネル運用の受託サービス・クラウドを活用した、各種Webサービス向けのID認証システムの提供
仕事
◇◆業界トップクラスシェア・創業20年、年商100億円を超える安定企業/年休120日/残業月20h以下/転勤なし◆◇ 社内の情報システム全般の業務をお任せいたします。まずは当社のITインフラの運用保守、ヘルプデスク業務から担当いただき、将来的には、社内情シス全般の担当やシステム改善、企画もお任せします。 ■業務詳細: ・社内ネットワーク(サーバ、PC、グループウェア等)及び情報セキュリティの管理・運用・保守 ・社内情報システムに関するヘルプデスク ・社内デバイス管理及び社内IT資産管理 ・従業員への教育(入社時ガイダンス、セキュリティ啓蒙等) ・情報セキュリティ委員会運営 ・その他上記に付随する事務業務 ※年に数回、ビル全館の停電対応やシステムリプレース対応等の理由で、休日出勤がございます。その際は振替休日を取得いただきます。 また、ヘルプデスクやインフラ対応がメインのため、原則出社が前提となります。 【技術環境】 <サーバ>Windows Server、ActiveDirectory、ESXi等 <ネットワーク>Cisco、Fortigate等 <PC>Windows10/11 <クラウド>Microsoft 365等 <その他>資産管理ツール、CASB/SWG等 ■入社後について: ・入社後に実務を一緒に経験していただきながら、各システム説明やOJTを行います。 ・業務については、慎重に行わなければならないことが多く、丁寧な確認作業などについては必ず二人以上で行っていますので、業務は常に相談や情報共有しながら行っています。 ・IT業務に必要な研修/セミナー等を受講する機会も提供しています。 ■就業環境: ・全社平均残業時間は20h以下※部署や時期により変動あり ・有給休暇消化率80%以上 ・スライド勤務:通常勤務(9:30~17:45)に対し、社員の都合に合わせて始業時間を30分単位で最大2時間繰上げ・繰下げすることが可能です。 ■キャリアパス: ・情報システム担当として幅広い業務経験ができ、技術者、マネージメントどちらも目指すことが可能です。将来的には、社内のITシステム全般を担当し、会社全体の課題解決に貢献できる環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル14F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
国会議事堂前駅、溜池山王駅、虎ノ門駅
給与
<予定年収>425万円~587万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):282,500円~385,000円<月給>282,500円~385,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は目安の金額であり、これまでの経験スキル現年収等を総合的に判断の上決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容・デジタル配信サービス(地上デジタル・BS・CS等各種放送)・ケーブルテレビ事業者向けIP-VODサービス・Webサイト,アプリの構築および運用受託サービス・番組配信事業者向けチャンネル運用の受託サービス・クラウドを活用した、各種Webサービス向けのID認証システムの提供
仕事
■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・人事戦略の立案、企画および人事全般(採用・教育・評価・労務等)に亘るマネジメントや実務対応 ・総務業務全般のマネジメントおよび実務対応(割合:人事8割/総務2割) ■具体的な仕事内容: ・24年4月に改定した新人事制度の運用と定着施策の立案、実行 ・新卒、中途(本年度各5名程度)採用計画達成に向けた採用活動全般 ・教育研修プログラムの計画と実施 ・労務管理と労働法の順守 ・エンゲージメント向上に向けた企画の立案、実行等 ※ご経験と志向に応じ、上記の中でのマネジメント領域を検討いたします。 ※チームメンバーをマネジメントしながら、自らも人事総務の実務を担っていただきます。 ■配属組織: 21名(うち人事総務課:5名) ∟採用担当3名/総務・労務担当1名にて時にはお互いの業務をカバーしあいながら仕事を進めています。 ■会社の魅力: 業界TOPクラス、かつ、競合が1社のみのため、30%近い営業利益率を誇る収益性・安定性がある一方で、キャッシュリッチのため、長期的な成長のために、新規ビジネスへ積極投資を行っています。 また、全社平均残業20時間以下、有休消化率7割以上、フリーアドレスなど、働き方改革も進んでおり、WLBが高い会社です。 ■仕事の魅力: 中期経営計画のもと、新規事業をはじめ既存事業ドメインやサービスモデルなど組織自体の変革の時代となっており、これまでの制度や体制を大きく変革するタイミングを迎えております。担当業務を通じて、経営陣や各部門責任者レベルのパートナーとして、人・組織を通じた事業推進に貢献いただきます。 「従業員の顔が見える会社規模感」で、「経営者と距離感が近く」、「フラットな組織」のため、意思決定のスピード感が早く、ダイナミックな仕事を行える環境です。 ■キャリアパス: 人事の戦略/企画策定、採用・異動・評価・労務管理など全般もしくは一定領域を担当いただき、管理スパンを拡大しながら、縦のキャリアを積んでいただくことも可能ですし、人事・管理室は、財務経理・情報システム・法務も所管しているため、横にキャリアを広げていただくことも可能です。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル14F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
国会議事堂前駅、溜池山王駅、虎ノ門駅
給与
<予定年収>780万円~960万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):460,000円~550,000円<月給>460,000円~550,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回※月例給(基本給+職務手当)課長であれば+役職手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容・デジタル配信サービス(地上デジタル・BS・CS等各種放送)・ケーブルテレビ事業者向けIP-VODサービス・Webサイト,アプリの構築および運用受託サービス・番組配信事業者向けチャンネル運用の受託サービス・クラウドを活用した、各種Webサービス向けのID認証システムの提供
仕事
◇◆既存でお取引のあるケーブル局様への提案営業/転勤無し/土日祝休み/入社3年後定着率90%以上◆◇ 放送事業及びそれに関連するサービスを幅広く提供している当社にて、既にお取引を行っているケーブル局様に対し、ライブビューイングサービスの営業をお任せします。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・企画考案~提案営業: まず企画を考えるところから始まります。 企画が出来たら、ケーブル局や音楽事務所などにライブビューイングサービスの提案営業を行います。既存で長期取引のあるケーブル局様が中心です。 ・興行の実施が決まったら、会場を確保し、アーティスト事務所と協力して様々なプロモーション施策を進めながらチケットを販売していきます。 そして当日、会場でお客様をお迎えします。その裏では、当社が映像配信のための各種システムを運用しています。 ■魅力: ・これまで培った高品質な映像伝送ネットワークを転活用し、ライブ会場からの映像信号をライブビューイング会場に安定的にお届けしております。 ・当社のライブビューイングサービスは映画館だけでなく、アリーナ、各種ホール、ライブハウス、宴会場など全国各地の300箇所を超える様々な会場で行うことができます。 会場のサイズや利用可能な時間などの制約を受けることなく自由な発想で企画を実現することができ、ライブエンターテインメント業界に貢献しています。 ■配属組織: 14名 部長:1名(50代)リーダー:1名(40代)メンバー:13名(23歳~40代)※メンバーとしてご入社いただきます。若手中心の明るく元気な雰囲気で、協力しあいながら仕事を行っております。入社後は先輩社員がしっかりとOJT致しますのでご安心ください。 ■就業環境: ・全社平均残業時間は20h以下※部署や時期により変動あり ・有給休暇消化率は80%以上 ・リモート勤務:業務に合わせて在宅勤務を選択することができ、自宅や契約しているサテライトオフィスで勤務することが可能です。 また、家族の看護/傷病/介護/育児についてもテレワーク勤務が可能であり、仕事との両立を支援しています。 ・スライド勤務:通常勤務(9:30~17:45)に対し、社員の都合に合わせて始業時間を30分単位で最大2時間繰上げ・繰下げすることが可能です。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル14F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
国会議事堂前駅、溜池山王駅、虎ノ門駅
給与
<予定年収>425万円~587万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):282,500円~385,000円<月給>282,500円~385,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は目安の金額であり、ご経験、スキル、現年収等を総合的に考慮して決定いたします。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容・デジタル配信サービス(地上デジタル・BS・CS等各種放送)・ケーブルテレビ事業者向けIP-VODサービス・Webサイト,アプリの構築および運用受託サービス・番組配信事業者向けチャンネル運用の受託サービス・クラウドを活用した、各種Webサービス向けのID認証システムの提供
仕事
◇◆【人口減少】【観光促進】など地方の課題解決をしたい方/地方創生に貢献したい方/リモート可で働きやすい◎◆◇ 「地域の魅力 つながる、つなげる」をキーワードに、地域情報発信チャンネル「satonoka4K/TV」は、ケーブルテレビ制作番組の4K番組を中心に編成しています。 放送局の根幹となる編成プランの立案、放送運行業務を主管しております。 放送チャンネルを核とした放送と通信とリアルイベントを融合した、satonokaプロジェクト(地域活性化事業)を開始し、放送番組だけでは伝えられない要素を、インターネット利用者、リアルイベントでの参加者に訴求し、地域活性化につなげる施策等にも注力しています。 <業務イメージ> 徳島県の阿波踊りを東京の方々にPRするイベントを、徳島県の自治体・徳島県のケーブルテレビ事業者・外部パートナー様等と一緒に実施するイベント運営など ・編成業務(satonokaチャンネル番組調達、編成プランの立案、視聴率の調査・分析等) ・番組制作、生中継局プロデューサー・番宣オンエアプロモーション制作等 ・放送運行業務(素材管理等) ・プロモーション施策の立案・実行(紙媒体、web媒体、SNS広告含む) ■業務の特徴: 人口減や観光促進といった地域課題を解決し、地域創生に貢献できます。 他の放送サービスやチャンネルサービスとの差別化を図り、ケーブルテレビ事業者と一体化しながら、新しい事業にチャレンジすることが出来ます。 ■組織構成: 地域コンテンツビジネス推進部は10名が在籍しています。 業界未経験社の方でも丁寧にレクチャーし、キャリアアップに繋がる教育プランを提供します。市場のトレンド把握のための社外研修(セミナー等)も定期的に行い、チーム全体での知識の底上げを進めていきます。 ■就業環境: ・全社平均残業時間は20h以下※部署や時期により変動あり ・有給休暇消化率80%以上 ・業務に合わせて在宅勤務やサテライトオフィス勤務が可能です。また、家族の看護/傷病/介護/育児についてもテレワークが可能です。 ・スライド勤務:通常勤務(9:30~17:45)に対し、社員の都合に合わせて始業時間を30分単位で最大2時間繰上げ・繰下げすることが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社17F住所:東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル17F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
国会議事堂前駅、溜池山王駅、虎ノ門駅
給与
<予定年収>510万円~709万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):335,000円~447,500円<月給>335,000円~447,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は目安の金額であり、これまでの経験スキル現年収等を総合的に判断の上決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容・デジタル配信サービス(地上デジタル・BS・CS等各種放送)・ケーブルテレビ事業者向けIP-VODサービス・Webサイト,アプリの構築および運用受託サービス・番組配信事業者向けチャンネル運用の受託サービス・クラウドを活用した、各種Webサービス向けのID認証システムの提供
仕事
■採用背景 中期経営計画のもと、事業戦略実現・当社の持続的成長を支えるために戦略的人事への転換が必要となっており、24年4月に新人事制度ならびに新教育研修制度の導入をはじめ、今後の人事体制をより強化することで、人事課題を共に戦略的に解決していくための募集です。 ■職務のミッション 人事全般(採用・教育・評価・労務等)の実務対応とともに、チームでの業務推進のための管理育成業務をお任せします。 (総務全般の実務対応も対応) *入社当時は労務をベースに、今までのご経験を踏まえて徐々に業務範疇を広げていただく予定です。(人事8割:総務2割) ■人事総務課の直近の業務ミッション ・24年4月に改定した新人事制度の運用と定着施策の立案、実行 ・新卒・中途(本年度各5名程度)採用計画達成に向けた採用活動全般 ・教育研修プログラムの計画と実施 ・労務管理と労働法の順守 ・エンゲージメント向上に向けた企画の立案・実行 等 ■配属組織 21名(うち人事総務課:5名)採用担当3名/総務・労務担当1名 ■会社の魅力 業界TOP、かつ、競合が1社のみのため、30%近い営業利益率を誇る収益性・安定性がある一方で、キャッシュリッチのため、長期的な成長のために、新規ビジネスへ積極投資を行っています。 また、全社平均残業20h以下、有休消化率7割以上、フリーアドレスなど、働き方改革も進んでおり、WLBが高い会社です。 ■仕事の魅力 中期経営計画のもと、新規事業をはじめ既存事業ドメインやサービスモデルなど組織自体の変革の時代となっており、これまでの制度や体制を大きく変革するタイミングを迎えております。 担当業務を通じて、経営陣や各部門責任者レベルのパートナーとして、人・組織を通じた事業推進に貢献いただきます。 従業員の顔が見える会社規模感で、経営者と距離感が近く、フラットな組織のため、意思決定のスピード感が早く、ダイナミックな仕事を行える環境です。 ■キャリアパス 人事の戦略/企画策定、採用・異動・評価・労務管理など全般もしくは一定領域を担当頂き、管理スパンを拡大しながら、縦のキャリアを積んでいただくことも可能ですし、人事・管理室は、財務経理・情報システム・法務も所管しているため、横にキャリアを広げていただくことも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル14F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
国会議事堂前駅、溜池山王駅、虎ノ門駅
給与
<予定年収>597万円~709万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):377,500円~447,500円<月給>377,500円~447,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回※月例給(基本給+職務手当)課長であれば+役職手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容・デジタル配信サービス(地上デジタル・BS・CS等各種放送)・ケーブルテレビ事業者向けIP-VODサービス・Webサイト,アプリの構築および運用受託サービス・番組配信事業者向けチャンネル運用の受託サービス・クラウドを活用した、各種Webサービス向けのID認証システムの提供
仕事
◇◆転勤無し/未経験者歓迎/ゆくゆくは顧客に対する技術営業・技術コンサルティング等も挑戦可◆◇ ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社が保有する装置やインフラは24時間/365日の稼働をしていますので、サービス品質の維持向上を考え常に安定稼働出来るように設備の維持管理・運用保守業務を行って頂きます。 (1)デジタル放送配信/IP動画配信/配信ネットワークのインフラ設計・構築 (2)アプリケーション(監視ツール、連絡ツール、ネットワークマネージメントシステムなど)の設計・開発 (3)システムおよびアプリケーションの保守・運用・検証・トラブルシューティング (4)新規サービスに関する情報収集、技術提案 (5)ケーブルテレビ事業者や番組配信事業者など顧客に対する技術営業・技術コンサルティング ※上記業務は、チームで推進して頂きます。 ■業務の特徴: (1)全国のケーブルテレビ事業者の加入者600万世帯へ映像を届ける責任あるインフラを運用できること (2)設計からシステム構築、運用まで一貫して携われること (3)ケーブルテレビ事業者の技術者やメーカー/ベンダー技術者との接点を持つことができ、知識や人脈の幅が広げられること (4)ソリューションの比較検討段階から自身もしくはチームで選定したもの提案し、実現可能な環境であること (5)新卒~30代の仲間が多数在籍しお互いに切磋琢磨し新しいものを取り入れやすい環境で仕事が出来ること (6)インフラを活用した新しいサービスを提案することが出来ること ■就業環境: ・全社平均残業時間は20h以下※部署や時期により変動あり ・有給休暇消化率80%以上 ・業務に合わせて在宅勤務やサテライトオフィス勤務が可能です。また、家族の看護/傷病/介護/育児についてもテレワークが可能です。 ・スライド勤務:通常勤務(9:30~17:45)に対し、社員の都合に合わせて始業時間を30分単位で最大2時間繰上げ・繰下げすることが可能です。 ■入社後について: 技術的なことは、チームメンバーがOJTを通してサポートします。また検証機器/設備が充実しているので知見を高められます。作業などはペアを組んで行い先輩がしっかりサポートするのご安心ください。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル14F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
国会議事堂前駅、溜池山王駅、虎ノ門駅
給与
<予定年収>319万円~501万円<賃金形態>月給制固定給(基本給+職務手当)<賃金内訳>月額(基本給):215,000円~332,500円<月給>215,000円~332,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は目安の金額であり、これまでの経験スキル現年収等を総合的に判断の上決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容・デジタル配信サービス(地上デジタル・BS・CS等各種放送)・ケーブルテレビ事業者向けIP-VODサービス・Webサイト,アプリの構築および運用受託サービス・番組配信事業者向けチャンネル運用の受託サービス・クラウドを活用した、各種Webサービス向けのID認証システムの提供
仕事
◇◆転勤無し/業界トップクラスシェア/創業20年、年商100億円を超える安定企業/ゆくゆくは顧客に対する技術営業・技術コンサルティング等も挑戦可◆◇ ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社が保有する装置やインフラは24時間/365日の稼働をしていますので、サービス品質の維持向上を考え常に安定稼働出来るように設備の維持管理・運用保守業務を行って頂きます。また設備関係は定期的に入替えを行う必要があることから、中長期的な計画を立て設備更新のプロジェクト推進業務も行って頂きます。 (1)デジタル放送配信/IP動画配信/配信ネットワークのインフラ設計・構築 (2)アプリケーション(監視ツール、連絡ツール、ネットワークマネージメントシステムなど)の設計・開発 (3)システムおよびアプリケーションの保守・運用・検証・トラブルシューティング (4)新規サービスに関する情報収集、技術提案 (5)ケーブルテレビ事業者や番組配信事業者など顧客に対する技術営業・技術コンサルティング ※上記業務は、チームで推進して頂きます。インフラ更新や運用保守業務改善などのプロジェクトマネジメントおよびプロジェクト推進を担って頂きます。 ■業務の特徴: (1)全国のケーブルテレビ事業者の加入者600万世帯へ映像を届ける責任あるインフラを運用できること (2)設計からシステム構築、運用まで一貫して携われること (3)ケーブルテレビ事業者の技術者やメーカー/ベンダー技術者との接点を持つことができ、知識や人脈の幅が広げられること (4)ソリューションの比較検討段階から自身もしくはチームで選定したもの提案し、実現可能な環境であること (5)新卒~30代の仲間が多数在籍しお互いに切磋琢磨し新しいものを取り入れやすい環境で仕事が出来ること (6)インフラを活用した新しいサービスを提案することが出来ること ■就業環境: ・全社平均残業時間は20h以下※部署や時期により変動あり ・有給休暇消化率80%以上 ・業務に合わせて在宅勤務やサテライトオフィス勤務が可能です。また、家族の看護/傷病/介護/育児についてもテレワークが可能です。 ・スライド勤務:通常勤務(9:30~17:45)に対し、社員の都合に合わせて始業時間を30分単位で最大2時間繰上げ・繰下げすることが可能です。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル14F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
国会議事堂前駅、溜池山王駅、虎ノ門駅
給与
<予定年収>510万円~709万円<賃金形態>月給制月額内訳=(基本給+職務手当)<賃金内訳>月額(基本給):335,000円~447,500円<月給>335,000円~447,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は目安の金額であり、これまでの経験スキル現年収等を総合的に判断の上決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容・デジタル配信サービス(地上デジタル・BS・CS等各種放送)・ケーブルテレビ事業者向けIP-VODサービス・Webサイト,アプリの構築および運用受託サービス・番組配信事業者向けチャンネル運用の受託サービス・クラウドを活用した、各種Webサービス向けのID認証システムの提供
仕事
◇◆コンシューマー向けアプリケーション開発の上流工程をお任せ(要件定義・設計)/業界トップクラスシェア/創業20年、年商100億円を超える安定企業年休120日/残業月20h以下/転勤なし◆◇ 社内サービス(WEB、アプリ)の要件定義、基本設計、開発マネジメント(当初は数人月規模から)をお任せいたします。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 提供する自社サービスに対し、実際に利用するケーブルテレビ事業者もしくは自社運用チーム等からの要求・目的に対して、改善手段をシステム観点で検討いただきます。 その後の、実際の開発作業は基本的には開発ベンダーに依頼しています。 開発ベンダーコントロール及びベンダーから提供されたプログラムが期待通りに動作するかを検証する作業を担って頂きます。 ※基本、プログラム開発の対応はありません。 開発環境: OS:CentOS、RHEL / DB:MySQL,PostgreSQL / ミドル:Apache、Tomcat,nginx 開発言語:Java,PHP,Objective-C/Swift,Kotlin / フレームワーク:Spring Boot,CakePHP,CodeIgniter,React Native,Drupal,Laravel ■入社後について: 入社直後は従事して頂くプロジェクトに関し、一緒に対応する先輩のフォロー及び可能な範囲で仕事を依頼していきます。徐々に仕事に慣れてきたら、任せる仕事の範囲を増やしていくことを計画しています。入社数年後は規模に応じてWebまたはアプリケーションプロジェクトの開発リーダーまたはサブリーダーとして従事して頂きます。 ■特徴: 従業員同士が発言しやすく、明るい雰囲気の中で人間関係が良好な職場です。役職や立場は関係なく、自分の意見を伝えやすく、従業員ひとりひとりが主体性を持って働けます。 ■就業環境: ・全社平均残業時間は20h以下※部署や時期により変動あり ・有給休暇消化率80%以上 ・業務に合わせて在宅勤務が可能です。また、家族の看護/傷病/介護/育児についてもテレワークが可能です。 ・スライド勤務:通常勤務(9:30~17:45)に対し、社員の都合に合わせて始業時間を30分単位で最大2時間繰上げ・繰下げすることが可能です。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル14F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
国会議事堂前駅、溜池山王駅、虎ノ門駅
給与
<予定年収>425万円~587万円<賃金形態>月給制月額内訳=(基本給+職務手当)<賃金内訳>月額(基本給):282,500円~385,000円<月給>282,500円~385,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は目安の金額であり、これまでの経験スキル現年収等を総合的に判断の上決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容・デジタル配信サービス(地上デジタル・BS・CS等各種放送)・ケーブルテレビ事業者向けIP-VODサービス・Webサイト,アプリの構築および運用受託サービス・番組配信事業者向けチャンネル運用の受託サービス・クラウドを活用した、各種Webサービス向けのID認証システムの提供
出典:doda求人情報
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