株式会社NTTドコモ
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- 設立
- 1991年
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- 従業員数
- 7,903名
-
- 平均年齢
- -歳
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株式会社NTTドコモ
株式会社NTTドコモの過去求人情報一覧
仕事
◆◇在宅勤務可/d払い、dポイント等のドコモ金融領域/上流メイン/パブリッククラウドに携われる/ビジネス要件に対する技術選定・ベンダーコントロール等◆◇ ■概要 「応募先に悩む」「適切なポジションにて選考を進めてほしい」という方はぜひこちらにご応募ください。適切なポジションにてご選考を進めさせていただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■コンシューマサービスカンパニーについて 2024年7月に新設された、スマートライフサービスと通信サービスの統合的な事業運営体制を構築することを目的とした組織です。(「スマートライフカンパニー」と「営業本部」を統合) ■組織 ◎組織ミッション:魅力あるプロダクトを顧客の期待にアジリティ高く、高品質で創出し、スマートライフカンパニーのPurpose「つなぐ。育む。明日のあたりまえになるまで。」を体現する最高の顧客価値を実現する。 ◎配属組織:以下いずれかの組織に配属となる予定です。 ・第一プロダクトデザイン部 <業務内容>映像、コンテンツ、ライフスタイル、マーケティングソリューション領域に関するサーバー・アプリケーションを含む開発およびビジネス部門と一体となったプロダクトマネジメントなどに関すること ・第二プロダクトデザイン部 <業務内容>金融・決済領域に関するサーバー・アプリケーションを含む開発およびビジネス部門と一体となったプロダクトマネジメントなどに関すること。 ■働く環境 リモートが可能です。配属組織により、頻度等は異なります。また、フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています。 ■キャリア採用特設サイト https://information.nttdocomo-fresh.jp/career/
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>530万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~310,000円<月給>200,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
~web3/メタバース/AIといった非常に技術の進化が速い領域の中で、日々新しい知識・技術を吸収し、技術開発したサービスを市場へ展開するチャレンジングなポストです~ 〇募集元の社会実装推進担当では、同社R&D組織で保有する様々な最新技術について、法人・個人顧客の使えるかたちにインテグレーションすることを目指し、様々なPJを推進しています。 〇本ポジションでは技術を軸に、web3の普及と社会実装を目指し、ブロックチェーン、NFT、スマートコントラクト、分散型アプリケーション(DApps)の分野で、既存のビジネスモデルへのweb3技術の統合や、新規ビジネスモデルの創出に取り組んでいます。 〇具体的には、ブロックチェーン技術に強みを持つNTT Digital社と連携した技術開発・事業化や、ドコモR&D組織発のコンシューマ向けメタバースコミュニケーションサービス「メタミー」への機能搭載などをご担当いただきます。 ■職務内容: ・web3enabler※を活用した技術開発/アーキテクチャ検討/システムインテグレーション/プロダクト開発の開発マネージメント (※:NTT Digital社が推進する、ブロックチェーン技術をはじめとする最先端のデジタル技術の社会実装に向けて、個人や企業がweb3サービスやブロックチェーン技術を容易かつ安全に利用できる環境づくり) ・R&Dの保有する技術アセットとの組み合わせによる新技術開発の検討・推進、知財化業務 ・前記技術/プロダクトの既存事業への適用、または当該技術/プロダクトを用いた新規事業の検討、推進 ■職務の魅力: ・NTTドコモの次の事業軸になるビジネスの立ち上げという中長期の大きな目標を見据え、コア技術やサービスに関する専門性を有した社員やパートナー (大手企業やスタートアップ) と協働することで、多くの技術・ビジネススキル・知見を身につけることが可能です ・大規模プロジェクトの管理とリーダーシップ能力、Web3技術と関連するシステム開発のスキル、マルチベンダー環境でのコーディネーションとコミュニケーション能力等のスキルを蓄積できます ■働く環境: フレックス制度、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます。資格取得奨励金など制度も充実しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>730万円~930万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):390,000円~<月給>390,000円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)※年収は時間外手当20H/月を仮に行った場合※時間外手当(20H/月)6.7万~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
◆◇在宅勤務可/d払い、dポイント等のドコモ金融領域におけるシステム開発/上流メイン/パブリッククラウドに携われる/ビジネス要件に対する技術選定・ベンダーコントロール等◆◇ ■概要 「応募先に悩む」「適切なポジションにて選考を進めてほしい」という方はぜひこちらにご応募ください。適切なポジションにてご選考を進めさせていただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■コンシューマサービスカンパニーについて 2024年7月に新設された、スマートライフサービスと通信サービスの統合的な事業運営体制を構築することを目的とした組織です。(「スマートライフカンパニー」と「営業本部」を統合) ■組織 ◎組織ミッション:魅力あるプロダクトを顧客の期待にアジリティ高く、高品質で創出し、スマートライフカンパニーのPurpose「つなぐ。育む。明日のあたりまえになるまで。」を体現する最高の顧客価値を実現する。 ◎配属組織:以下いずれかの組織に配属となる予定です。 ・第一プロダクトデザイン部 <業務内容>映像、コンテンツ、ライフスタイル、マーケティングソリューション領域に関するサーバー・アプリケーションを含む開発およびビジネス部門と一体となったプロダクトマネジメントなどに関すること ・第二プロダクトデザイン部 <業務内容>金融・決済領域に関するサーバー・アプリケーションを含む開発およびビジネス部門と一体となったプロダクトマネジメントなどに関すること。 ■働く環境 リモートが可能です。配属組織により、頻度等は異なります。また、フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています。 ■キャリア採用特設サイト https://information.nttdocomo-fresh.jp/career/
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>530万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~310,000円<月給>200,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
~リモートワーク可/フレックス/情報システム部として生成AI活用を推進~ ■職務内容 情報システム部として生成AI活用を推進するための専用環境の構築をはじめ、システム開発領域における生成AI活用を推進するため、外部企業での知見、経験を生かして自身がその担当者として主体的に環境構築とそれを活用した実案件適用までをつなげて対応いただきたいと思っています。経験を総合的(環境構築から実際の活用まで)に活化していただきたいと思います。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務の魅力: まだまだAI活用が進んでいないドコモグループにおいて、その広大な活用余地を生かして、自身のこれまでのAI知識、スキルを活かした業務改革を牽引できるチャンスがあります。そのインパクトはドコモの事業規模から見ても大きく、その大きさを決めるのは、まさにどうAIを活用していくかという当担当のこれからの活躍にかかっているといっても過言ではありません。組織も大きく、関係するメンバーも多いため、プロジェクトマネジメントスキルが磨けます(必須スキルでもありますが。) ■組織のミッション: 組織のミッションとしては、「ドコモグループとしてのサービス開発・創出力の強化によるビジネス貢献及び、共通系業務標準化・効率化にむけたデジタル活用用の方針策定を行い、IT標準化の具体的施策化と施策実行による業務変革の実現を推進する」こととなりますが、その中でも、新技術・トレンド・EA等をを活用した全体方針・指針強化の一環としてAI活用の推進を行っています。 ■当社の想い: 国内でも最大規模の顧客管理システムを保有する会社であり、特にシステム開発分野におけるAI活用の推進をこれまで以上に進めていきたいと考えています。その際には、すでにいるドコモグループ内メンバーだけでなく、まさにAIの最先端で様々な事例を扱ってきた外部の方の経験と知見を掛け合わせることで、さらなる飛躍が実現できるのではないかと考えております。大きなフィールドに魅力を感じていただけるチャレンジ意欲にあふれた方のご応募をお待ちしております。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>品川オフィス住所:東京都港区港南1丁目9番36号 アレア品川受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
品川駅、高輪ゲートウェイ駅、北品川駅
給与
<予定年収>750万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円<月給>260,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
~リモートワーク可/フレックス/マネジメントスキルのみならず、技術スキルおよびビジネススキルも磨ける~ ■職務内容 ・NTTグループ会社が提供している開発プロセスの第三者チェックサービス内容を理解し、ドコモへの適用に向けたカスタマイズ検討とガバナンススキームの検討を実施 ・ガバナンス規程の制定およびルール化に向けたドキュメンテーションおよび、ガバナンス浸透に向けた説明会・ユーザ問合せの実施 ・将来的にはドコモグループPMOとして、案件受付・審査・モニタリングの主管を担い、問題プロジェクトの早期検出と撲滅、さらにガバナンス業務によって得た知識・情報・ノウハウから新たな3社ITのシナジーを創出する 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務の魅力: ・ドコモ・コム・コムウェアの経営に資するビックプロジェクトの開発にPMOとして関わることができ、ドコモグループの事業発展の一端を担うことが出来ます。 ・PMOとしてのマネジメントスキルのみならず、技術スキルおよびビジネススキルの研鑽、幹部や経営層・案件キーマンとのコネクション形成も出来、IT業界において重宝されるスキルセットと人脈を得ることが可能です。 ■配属先組織の特徴: ドコモにおいて、システム開発を担っている部門が複数存在し、個々のルール・判断に基づき、プロジェクトマネジメントがされている現状において、CIOを補佐するIT部門の統括組織として、経営に資する開発案件の可視化や開発プロセスの適正化、またこれらを執行する権限や規程の整備を図っていくミッションを担っている。 ■当社の想い: 国内でも最大規模の顧客管理システムを保有する会社であり、コム・コムウェアとの統合により、更なるビジネス機会を創出できる状況下の中、ドコモグループ全体のITを統括する組織の一員として、活躍できる場を提供することができます。幹部や経営層との触れ合いも多いため、ビジネス観点の視座を高めることもできます。既存のルールに縛られず、新たなドコモグループのITガバナンスを一から設計することが出来ます。チャレンジ意欲にあふれた方のご応募をお待ちしております。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>品川オフィス住所:東京都港区港南1丁目9番36号 アレア品川受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
品川駅、高輪ゲートウェイ駅、北品川駅
給与
<予定年収>750万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~310,000円<月給>260,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
【膨大・多種多様なデータを活用したビジネスに携われる/月平均残業20h/出社週1~2回/フルフレックス】 ■職務内容: ・irumo、OCNに関連するウェブサイト、アプリのログデータやユーザー情報を収集/分析し、各種課題やインサイトの抽出、仮説設定と検証を行い、改善のための施策立案、実行を行うデータ解析、改善業務 ・データアナリストとして、各種データの高度な解析(AI含む)と、それに基づく課題設定、仮説検証、施策立案までを実施 ・ドコモ全社で推進する事業拡大とCX推進の実現に向け、販売数、デジタル手続率、NPSなどの数値向上に貢献する ・ドコモ内のデータ基盤やツール群を活用しセグメントマーケティングの具現化を支援する ■職務の魅力: ・ドコモおよびパートナー企業の持つ膨大かつ多種多様なデータを活用したビジネスに携わることができます。 ・各分野の専門性を有する社員と協働することで、専門性の幅を広げることができます。 ・NTTグループの持つ最先端の技術にいち早く触れることができ、自らその技術の活用を企画し世の中に提供することができます。 ■組織構成: 担当課長1名、主査3名、(そのほか派遣社員3名、協力社員3名) ■組織のミッション: ・低帯域利用ユーザーのシェア拡大に向けてirumoを活用しグループ外からのユーザー獲得促進および3Gユーザーの移行促進(解約抑止) ・コンテンツ、アプリケーション、ネットワーク、デバイスを融合したサービスの提供。ユーザーにより高いロイヤリティを醸成。 ・ユーザーにスマートフォンを最大限活用していただき、irumoからahamoやeximoへのアップグレードを促進する。 ■当社の想い: 7月にドコモにジョインしたOCN部は、回線/ISP(irumo、OCN)・端末・コンテンツ・アプリを垂直統合でサービス化していく事業戦略を進めています。そのなかで私たちのチームは、顧客接点を拡げながら、お客様情報を収集して分析・活用しCXを推進していくことがミッションです。データ分析やMAツール活用など、専門的な領域のことでも、自分たちで考え、手を動かし、トライ&エラーを繰り返すことを大切にしています。実践を通して自分のスキルを磨きたい方のエントリーをお待ちしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>大手町ファーストスクエア住所:東京都千代田区大手町一丁目5番1号 大手町ファーストスクエア イーストタワー勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大手町駅(東京都)、東京駅、二重橋前駅
給与
<予定年収>710万円~930万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):390,000円~<月給>390,000円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
【膨大・多種多様なデータを活用したビジネスに携われる/月平均残業20h/出社週1~2回/フルフレックス】 ●顧客基盤9,300万人超の膨大な顧客データ ●いずれデータ分析における上流から企画していく業務 ●まずはirumoやOCNのデータから分析 ■職務内容: ・irumo、OCNに関連するウェブサイト、アプリのログデータやユーザー情報を収集/分析し、各種課題やインサイトの抽出、仮説設定と検証を行い、改善のための施策立案/実行を行うデータ解析、改善業務 ・ドコモ全社で推進する事業拡大とCX推進の実現に向け、販売数、デジタル手続率、NPSなどの数値向上に貢献する ・ドコモ内のデータ基盤やツール群を活用しセグメントマーケティングの具現化を支援する ■職務の魅力: ・ドコモおよびパートナー企業の持つ膨大かつ多種多様なデータを活用したビジネスに携わることができます。 ・各分野の専門性を有する社員と協働することで、専門性の幅を広げることができます。 ・NTTグループの持つ最先端の技術にいち早く触れることができ、自らその技術の活用を企画し世の中に提供することができます。 ■組織構成: 担当課長1名、主査3名、(そのほか派遣社員3名、協力社員3名) ■組織のミッション: ・低帯域利用ユーザーのシェア拡大に向けてirumoを活用しグループ外からのユーザー獲得促進および3Gユーザーの移行促進(解約抑止) ・コンテンツ、アプリケーション、ネットワーク、デバイスを融合したサービスの提供。ユーザーにより高いロイヤリティを醸成。 ・ユーザーにスマートフォンを最大限活用していただき、irumoからahamoやeximoへのアップグレードを促進する。 ■当社の想い: 7月にドコモにジョインしたOCN部は、回線/ISP(irumo、OCN)・端末・コンテンツ・アプリを垂直統合でサービス化していく事業戦略を進めています。そのなかで私たちのチームは、顧客接点を拡げながら、お客様情報を収集して分析・活用しCXを推進していくことがミッションです。データ分析やMAツール活用など、専門的な領域のことでも、自分たちで考え、手を動かし、トライ&エラーを繰り返すことを大切にしています。実践を通して自分のスキルを磨きたい方のエントリーをお待ちしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>大手町ファーストスクエア住所:東京都千代田区大手町一丁目5番1号 大手町ファーストスクエア イーストタワー勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大手町駅(東京都)、東京駅、二重橋前駅
給与
<予定年収>500万円~730万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):330,000円~<月給>330,000円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
~リモート可/フルフレックス/生成AI等の新しい技術の調査、スキル習得できる環境~ ■職務内容: ・新技術(当面は生成AI)に関する情報収集やスキルの習得 ・ビジネスチーム連携による技術の適用領域、効果等の仮説立案 ・PoC推進時の技術支援、環境構築やアプリケーション開発、プロジェクト全体のマネジメント ・ビジネス効果や導入実現性が評価できた場合の商用導入。そのための技術支援、環境構築やアプリケーション開発、プロジェクト全体のマネジメント ・商用導入後の定常的な改善 ※PoC時の環境構築やアプリケーション開発は内製できれば理想であるが、他社員やパートナー活用含めたチーム体制で推進するため必須ではない。 ■職務の魅力: ・専門性を有した社員や社内外のパートナー等とも連携してプロジェクトを進めることが多いため、生成AI等の新しい技術を効率的に学び、専門性や市場価値を高めることができます。 ・多岐に渡るビジネスを大規模に展開するドコモだからこそ、技術を実ビジネスに適用できる領域も広く効果も大きくなります。やりがいや事業に貢献し成長している実感を得ることができます。 ・社内外の様々な組織と共創するため、交渉調整能力、マネジメント能力、リーダーとしての能力など、様々なビジネススキルを身につけることができます。 ■配属先組織の特徴: ・生成AI等の新しい技術の調査、スキル習得。 ・上記技術活用によるビジネス拡大・課題解決のための仮説立案、PoC等による評価・検証。 ・ビジネス導入・改善、適用領域の拡大等。 ■組織のミッション: 高いエンジニアリング力(技術力・創造性・スピード・品質)を駆使し、ビジネス拡大や新しい価値の創造をリードできるエンジニア集団として事業への貢献に取り組んでいます。 ■当社の想い: 9,300万人を超える顧客基盤と多岐に渡るビジネスを大規模に展開するドコモの中で、新しい技術をフル活用してビジネス拡大に一緒に取り組みませんか。生成AIなど進化の早い技術を専門性を有した仲間とともに学び習得するだけでなく、ドコモには実ビジネスに適用できる領域やチャンスが大きく広がっています。スキルや市場価値を高め自らが成長しながら、ドコモのビジネス拡大に留まらず、世の中に新しい価値を提供し社会に貢献していきましょう。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>大手町ファーストスクエア住所:東京都千代田区大手町一丁目5番1号 大手町ファーストスクエア イーストタワー勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大手町駅(東京都)、東京駅、二重橋前駅
給与
<予定年収>710万円~830万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):330,000円~390,000円<月給>330,000円~390,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
~リモート可/フルフレックス/業界の中でも有数の大規模システムに携われる~ ■職務内容: ・OCNの主要顧客接点(契約者向けポータル、センタ向けシステム等)におけるUI/UX改善、機能追加等に向け、ステークホルダーと連携したシステム仕様策定、設計、構築、運用業務 ・ドコモ全体の契約者向け顧客接点(主に契約者向けポータル)の最適化へ向けたシステム開発への参画 ・社内関係者と連携した、大規模Webサービス(gooブログ、教えて!goo等)の運用および利用向上に向けた機能開発 ■職務の魅力: ・業界の中でも最大手となるドコモだからこそ、業界の中でも有数の大規模システム群を取り扱う業務になるため、貴重な経験ができると思います。 ・ドコモの主要顧客接点であるOCNのお客さまポータルの開発に加え、ドコモ社全体の契約者向けポータルの開発に携われ、幅広い経験、視野を得ることができます。 ■配属先組織の特徴: ・主要顧客接点(契約者向けポータル、センタ向けシステム等)のシステム開発業務 ・コールセンターのリモートワーク化の推進、セキュリティー強化業務 ・コンシューマ向けWebサービス(gooブログ、教えて!goo、等)のシステム開発運用業務 ■組織のミッション: ドコモとして、irumoやOCNサービスをさらに成長させ、ARPUを向上するために何をすればよいかを検討し、事業の発展に向けて取り組んでおります。 ■当社の想い: 「ドコモ」だからこそ、大規模なシステムを扱っている会社になりますので、貴重な経験ができると思います。システムの基盤を支える仕事を通して、ドコモという会社の成長を支える重要な仕事に携わることができます。技術的にも大規模かつ最新の技術もたくさん使っておりますので、自身の成長にも繋がる仕事ができると思います。 ■働く環境: フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>大手町ファーストスクエア住所:東京都千代田区大手町一丁目5番1号 大手町ファーストスクエア イーストタワー勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大手町駅(東京都)、東京駅、二重橋前駅
給与
<予定年収>500万円~730万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~500,000円<月給>270,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
■職務内容: SoE領域のアジャイル開発によるシステム開発 ・関連主管部、開発部門と一体となったサービスデザイン(サービス仕様、システム要件)の策定 ・サービスデザインに基づいたアプリケーション開発業務(プロダクトオーナーとして、関連部、開発チームとの仕様調整やプロダクト開発の方針指示決定等) ・上記業務を通じた若手社員や業務委託メンバーの指導、育成等によるチーム力向上 <開発内容> ・通信、法人事業領域を始めとした様々なサービスのWeb、モバイルアプリの開発/運用 ・チャットボットシステム等の開発/運用 ・ローコードによるWebシステム開発 ■職務の魅力: 自身の強みを更に伸ばす、あるいは弱みとする部分を磨き開花させる、意欲さえあればどのような目的にも応えられるチャレンジングな職場です。 <伸ばせるスキルや経験できる役割(ロール)> ・サービスの企画 ・要件定義力(システムアーキテクト) ・プロジェクトマネジメント ・技術方針のリード ・UI/UX検討領域での活動 ■配属先組織の特徴: サービスの企画元の部署が苦手としているシステム領域の業務に対して、システム領域の強みをもつ情報システム部が一丸となって、顧客体験価値の最大化を目指してシステム開発に従事しています。 ・アジャイル手法を用いた開発 ・デザイン思考等によるCX向上 ・顧客体験設計、データ活用推進 ■組織のミッション: ITを活用した各種施策によるCX最大化により、主にドコモの根幹である通信および法人事業領域へのブランドロイヤリティ向上と、会社の持続的な成長への貢献をミッションとして、社員ひとりひとりが手を動かし、着実にIT力を高めながら、サービスをより一層楽しく開発できるアジャイル部隊へ進化し続けることを目指しています。 ■働く環境: フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>品川オフィス住所:東京都港区港南1丁目9番36号 アレア品川受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
品川駅、高輪ゲートウェイ駅、北品川駅
給与
<予定年収>750万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~310,000円<月給>260,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)※時間外手当20H/月を仮に行った場合:月給390,000円~440,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
◆◇在宅メイン/月平均残業20h程度/情報セキュリティの見える化推進による全社的セキュリティレベルの高度化に貢献◆◇ ◆ドコモグループにおける情報セキュリティ推進をお任せ ◆在宅勤務メインとなり、出社は月2~3回程度 ■募集背景 ドコモグループ各社(ドコモ/コミニュケーションズ/コムウェアなど他多数)における情報セキュリティ業務の統合、既存セキュリティ業務の改善、セキュリティ対策の高度化を進めており、PJ推進していただける方を募集しています。 ■配属組織について 情報セキュリティ部に配属となり、当チームには部長含む10名が所属しています。 ドコモグループ各社における情報セキュリティ業務の統合、既存業務の改善、今後の高度化検討の取りまとめを行っています。また、ドコモグループセキュリティ対策マニュアルのグループ展開とセキュリティ対策運用のモニタリングも実施しています。 ■業務内容 ドコモグループにおける情報セキュリティに関する会議運営、セキュリティ業務のドコモグループ各社運営状況をヒアリング、統合に向けた業務整理対応をお任せします。また、グループでのセキュリティ対策マニュアルを制定、関連グループ会社へ展開いただきます。 ■業務の魅力 ◎セキュリティ業務統合に向けた取り纏め、統合方式の企画・整理を担うことで、プロジェクトマネジメントスキルアップ・調整能力が修得可能 ◎社内外のCISO等の会社幹部と接することで経営観点のセキュリティ理念・対策を習得可能 ■働き方 在宅勤務メインとなり、出社は月2~3回程度となります。遠隔地にお住まいの方は、出社頻度等相談可能な環境です。また、残業時間は平均20時間/月程度です。 ■メッセージ ドコモはコミニュケーションズ、コムウェアを子会社化、さらにM&Aを推進し、様々な業界進出、サービス展開を行い、さらに大きな企業として成長していきます。その過程で、お客様や企業としての情報資産を守り、お客様との信頼関係を築いていくことは重要ですが、そのミッションは情報セキュリティ部が担っています。様々な業界にサービスを提供しているドコモでセキュリティ業務に従事することが、貴重な経験になることは間違いありません。一緒にドコモグループの情報セキュリティ方針を企画・策定し、多くのお客様に安心を届けていきましょう!
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>710万円~930万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):390,000円~440,000円<月給>390,000円~440,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
○店頭チャネルとWEBチャネルのUI統一を目的とした大きなプロジェクトに中心メンバーとして携わることが出来ます ○ドコモが提供する各種サービス及び各種お手続きなどドコモの幅広いWEBサイトを運営することができます。 ○担当業務に関わる社内外のプロフェッショナル人材と協働することを通じて、更なるスキルアップと広く人脈形成ができます。 ■業務内容: ドコモユーザーが会員情報や契約内容・その他連携サービスについて確認できるwebサイト「My docomo」のUIUX改善・CX向上をお任せします。 具体的には、以下ような業務をご担当いただきます。 ・My docomoのサイト/アプリ、お手続きサイトの開発業務 サイト機能開発や改修、テスト・検証、実装の実務及びディレクション ・開発ベンダーのディレクション・管理 ・社内システム主幹部、各サービス主管部との要件調整業務 ・トラフィックデータや購買データ、お客様の声を基にしたUIUX改善業務 ・主査(チームリーダー)としてのメンバーマネジメント(※評価等は含まない) 【運用サイトのご紹介】 ●1日に120万人が訪れるmydocomoサイト ●サイト月間(TOPページ、2nd) ・UU数:約900万UU ・PV数:約1億PV ※2024年5月実績 ●アプリ月間(アプリネイティブ画面、Webview主要画面) ・UU数:約620万UU ・PV数:約1.4億PV ※2024年5月実績 ■組織について: オンラインチャネル/店頭チャネルに関わる企画・運営、マーケティング活動及びお客さま応対全般に関するオペレーションのデジタル化を通じて、オンライン起点でお客さまの “期待”を超えるサービスや体験(CX)の提供に貢献することをミッションとする組織です。 担当部長1名 担当課長2名 勤務6名の人員構成で、データ量や料金を確認できる表示系/ユーザーが料金プラン等を変更できるお手続き系の機能を担当する2チームに分かれ、業務を行っています。 My docomoサイトを運営/開発を進めるにあたり、WEBデザインや開発に関する専門性を有する人材が不足していることから、今回募集を行います。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>大手町ファーストスクエア住所:東京都千代田区大手町一丁目5番1号 大手町ファーストスクエア イーストタワー勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大手町駅(東京都)、東京駅、二重橋前駅
給与
<予定年収>750万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~310,000円<月給>260,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
◆◆dカードのWebフロント開発をお任せ/在宅勤務メインで出社は週1~2回/月平均残業10H程度/フルフレックス◆◆ ◆dカードのビジネス拡大、Webサービスの利便性向上を目指したWebフロント開発をお任せ ◆最先端のクラウドアーキテクチャーを活用したアジャイル開発のプロダクトオーナーとして活躍できる ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 ・お客様向けWebフロント、付随システムの機能追加に関する技術検討、対向システム間の仕様調整、システム要件定義 ・開発プロジェクトの工程管理 ・システム運用管理(障害復旧、品質管理)、システム運用の高度化 ・アジャイル開発チームの体制管理、調整 ■ポジションの魅力 ◎ビジネス部門とワンチームとなった一体開発。また、各システム開発チームと連携しながら進めるため、クレジットカード事業や社内システムに精通することが期待できます。 ◎最先端のクラウドアーキテクチャを活用したアジャイル開発のプロダクトオーナーとして活躍頂きます。ITスキルの向上、スクラムの理解やコミュニケーションスキル、リーダーシップスキル等の醸成が期待できます。 ■配属組織について dカードのお客様向けWebサイト等のサーバ関連の開発、運用を担っています。マネージャー以下計6名が在籍しており、協力社員約40名と連携の上、推進しています。 ■働き方 リモートスタンダード組織となり、業務都合に応じて週1~2回程度出社する形となります。オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています。 また、フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます。 ■メッセージ ドコモは豊富な経営資源、9,800万人を超える会員基盤とそれを活用した送客の仕組みなどのアセットを用いて、世界に新しい未来を提供することができる数少ない企業です。 特に金融・決済分野では、ドコモが持つアセット、ノウハウを活用して、社内外の多くのステークホルダーと連携しながらクレジットサービスの磨きこみ、お客様への新たなクレジットサービスの提供を実現していきたいと考えています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>NTTドコモ 山王パークタワー住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>750万円~835万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円<月給>260,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
■職務内容: UX最大化に向けた以下業務を担当いただきます。 ・ドコモでんき等のWebサイト/アプリ機能開発の企画・プロジェクト管理・推進 ・ドコモでんき等のWebサイト/アプリの保守運用 ・ドコモでんき等契約者に関するCRM施策の企画・運用 ・上記業務に関わる社内システムでの申請・契約・管理業務等 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務の魅力: ・ドコモの顧客基盤を活用したサービス提供実現により、全国を舞台にした国内No.1の事業規模をめざすことができます。 ・ドコモ及びNTTグループのアセットをフル活用し、他社に追随できない新たな価値の提供が可能です。 ・プロジェクトや戦略の企画・実行を通じて、事業全体を俯瞰し新たな事業を推進するビジネススキルを身に着けることができます。 ■配属先組織の特徴: ・ドコモでんきをはじめとするエネルギー関連サービスの戦略策定・サービス企画・PJマネジメント ・ドコモ及びNTTグループと社外パートナーのアセットを組み合わせた付加価値サービスの検討 ■当社の想い: ドコモ及びNTTグループと社外パートナーのアセットを組み合わせて、電力業界において新たな価値を創出するチャレンジングなポストとなります。特にドコモでんきはドコモにおいて今後中核となる大変重要なサービスです。そのドコモでんきや新メニューの提供拡大を通じて、世の中に新たな価値を提供したい、もっと便利にしたい、社会全体のカーボンニュートラルに貢献したい等志を持った方のご応募をお待ちしております。 ■働く環境: フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>530万円~735万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~230,000円<月給>200,000円~230,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
■職務内容: UX最大化に向けた以下業務を担当いただきます。 ・ドコモでんき等のWebサイト/アプリ機能開発の企画・プロジェクト管理・推進 ・ドコモでんき等のWebサイト/アプリの保守運用 ・ドコモでんき等契約者に関するCRM施策の企画・運用 ・上記業務に関わる社内システムでの申請・契約・管理業務等 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務の魅力: ・ドコモの顧客基盤を活用したサービス提供実現により、全国を舞台にした国内No.1の事業規模をめざすことができます。 ・ドコモ及びNTTグループのアセットをフル活用し、他社に追随できない新たな価値の提供が可能です。 ・プロジェクトや戦略の企画・実行を通じて、事業全体を俯瞰し新たな事業を推進するビジネススキルを身に着けることができます。 ■配属先組織の特徴: ・ドコモでんきをはじめとするエネルギー関連サービスの戦略策定・サービス企画・PJマネジメント ・ドコモ及びNTTグループと社外パートナーのアセットを組み合わせた付加価値サービスの検討 ■当社の想い: ドコモ及びNTTグループと社外パートナーのアセットを組み合わせて、電力業界において新たな価値を創出するチャレンジングなポストとなります。特にドコモでんきはドコモにおいて今後中核となる大変重要なサービスです。そのドコモでんきや新メニューの提供拡大を通じて、世の中に新たな価値を提供したい、もっと便利にしたい、社会全体のカーボンニュートラルに貢献したい等志を持った方のご応募をお待ちしております。 ■働く環境: フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>860万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):310,000円<月給>310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
~第2線としてドコモのd払いやdカード等の注力事業を支えるシステム監査~ 事業拡大中のドコモの金融・決済サービスは、金融分野の専門スキルのある社内外の人材により、内部監査を通じて内部管理態勢及び内部統制の改善・強化支援を行う事が重要な課題になっており、経営幹部の関心も高い領域です。ドコモは全社的な方針であるCX/EX向上を通じお客様にとってより安心・便利な金融・決済サービスの提供を目指しており、本業務は金融システムについての監査を通じてより良い金融・決済サービスの提供に貢献する事ができる、やりがいある業務です。 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・ドコモグループにおける金融事業に関する内部監査担当の管理職として、内部監査の一連の業務(リスク評価、内部監査計画策定、監査実施・取りまとめ、監査調書及び報告書作成、改善提案、経営への報告、フォローアップ、内部監査人育成など)の推進 ・内部監査態勢の構築・運用、監査品質の確保および高度化の推進 ・監査品質向上への各種取組みの主導 ・金融系システムの監査、金融系システムリスク管理(ご経験による) ■職務の魅力: ・金融監査は高度化をする余地が多く残されており、新しい監査手法等の提案・導入・実施が可能です。 ・外部専門家と連携した共同監査を通じて、業界水準の高度な監査手法やノウハウを獲得することができます。 ・CIA、CISA、金融内部監査人等の資格支援制度や継続教育が提供されており、金融監査の知見獲得・スキル向上を図ることが可能です。 ■組織について 担当部長1名、担当課長2名、主査2名 現在システムリスクに知見を持ったメンバーがチーム内におらず、募集を行います。別組織として「情報セキュリティ監査担当」もありますが、本ポジションではそちらの組織とも連携をしながら、金融サービスに関するシステムリスクをご担当いただきます。 ■働き方: ・フレックス制度(コアタイムなし)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます。 ・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています。 ・チーム一丸となった業務遂行体制で、各人の意見やアイディアも柔軟に採り込みながら各タスクを進めています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>980万円~1,065万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):360,000円<月給>360,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
~第2線としてドコモのd払いやdカード等の注力事業を支えるシステム監査~ 事業拡大中のドコモの金融・決済サービスは、金融分野の専門スキルのある社内外の人材により、内部監査を通じて内部管理態勢及び内部統制の改善・強化支援を行う事が重要な課題になっており、経営幹部の関心も高い領域です。ドコモは全社的な方針であるCX/EX向上を通じお客様にとってより安心・便利な金融・決済サービスの提供を目指しており、本業務は金融システムについての監査を通じてより良い金融・決済サービスの提供に貢献する事ができる、やりがいある業務です。 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・ドコモグループにおける金融事業に関する内部監査業務および監査支援業務(リスク評価や内部監査計画策定、監査実施、監査調書及び報告書作成、改善提案、フォローアップ、内部監査人育成など) ・金融系システムの監査、金融系システムリスク管理(ご本人の経験による) ■職務の魅力: ・金融監査は高度化をする余地が多く残されており、新しい監査手法等の提案・導入・実施が可能です。 ・外部専門家と連携した共同監査を通じて、業界水準の高度な監査手法やノウハウを獲得することができます。 ・CIA、CISA、金融内部監査人等の資格支援制度や継続教育が提供されており、金融監査の知見獲得・スキル向上を図ることが可能です。 ■組織について 担当部長1名、担当課長2名、主査2名 現在システムリスクに知見を持ったメンバーがチーム内におらず、募集を行います。別組織として「情報セキュリティ監査担当」もありますが、本ポジションではそちらの組織とも連携をしながら、金融サービスに関するシステムリスクをご担当いただきます。 ■働き方: ・フレックス制度(コアタイムなし)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます。 ・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています。 ・チーム一丸となった業務遂行体制で、各人の意見やアイディアも柔軟に採り込みながら各タスクを進めています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>860万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):310,000円<月給>310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
~月平均残業25H/在宅勤務週3回~4回ほど/フルフレックス~ ■担当業務: 【変更の範囲:会社の定める業務】 ・新規保険商品/サービス提供にかかる各種開発対応 ・既存保険商品/サービスにかかるUIUX改善(d払いアプリ/ドコモスマート保険ナビサイト等) ・上記にかかる保険会社や他保険代理店、開発ベンダとの各種調整等 ■配属組織の人員構成: ◎人員構成(新卒、キャリア採用服務) マネージャー1名、リーダー1名、メンバー1名(そのほか協力社員2名) ◎上記の内、キャリア採用メンバーの人数 マネージャー1名、リーダー1名 ■組織のミッション: ドコモでは「d払い」「iD」「dカード」等の決済サービスを顧客接点とし、保険・融資・投資等のFinTechビジネスの成長、及び新たな金融サービスの創出を図り、お客様に便利で安心な金融サービスを提供することをめざしています。 ■組織の業務内容: ・新規保険商品/サービス提供にかかる各種開発対応 ・既存保険商品/サービスにかかるUIUX改善(d払いアプリ/ドコモスマート保険ナビサイト等) ・各種開発プロジェクトマネジメント等 ■魅力: ・アジャイル/UIUXといった技術的な知識/トレンドを身に付けることができ、自身の感性/スキルを反映することができます。 ・顧客体験やプロジェクト一連について、一気通貫で携わることが可能です。 ・できない理由ではなく、できる方法を探すことができるようになります。 ■当社について: ドコモは通信以外の事業にも取り組んでおり、金融・決済、エンタメ、ヘルスケア、マーケティングソリューションなどの分野を「スマートライフ事業」として育てています。保険分野でもDX化を目指し、顧客価値提供と満足度向上を実現したいと考えています。ドコモのアセットを活用することで新しい価値創造や社会の変革も可能ですが、そのためにはまだまだ人材が必要です。あなたの経験や能力をドコモで活かしてみませんか。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>750万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~310,000円<月給>260,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
~月平均残業25H/在宅勤務週3回~4回ほど/フルフレックス/顧客基盤9,800万~ ●「iD」アプリ開発・維持チームにてシステム企画をメインに業務推進 ●「iD」や「d払い」といった決済サービスや新たなFinTechサービスの創出 ■担当業務: ・スマホ向けアプリ(iDアプリ)の機能企画、開発業務 ・Apple Pay、Google PayでのiD発行に関する技術連携業務 ・技術トレンドや新しいビジネスモデルを取込むことによるユーザエクスペリエンス改善提案業務 ・新規ビジネス、サービスの実現に伴う、社内外との調整業務 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■配属組織の人員構成: マネージャー1名、リーダー3名、メンバー3名(そのほか協力社員3名) ■魅力: ・国内では他に例のない、非金融事業会社・通信キャリアが運営する決済ブランド・ネットワーク「iD」のビジネスを通じ、多くのパートナーとの協創や、今や社会課題ともいえるキャッシュレスの推進に携わることができます。 ・おサイフケータイやApple Pay、Google Payといったモバイルペイメント/非接触決済の領域での高度な専門性や経験を身につけることができます。 ■組織のミッション: 「iD」や「d払い」といった決済サービスや、新たな金融サービス市場であるFinTechサービスの創出を担当し、お客様に便利で安心な金融サービスを提供することをめざしています。 ■組織の業務内容: ・サービス機能の企画・改善 ・スマホ向けアプリの新規機能の企画開発 ・精算等に関するセンタシステムの開発運用 ・決済端末に関する技術的側面からの支援 ■当社から: 全社的に重点がおかれている金融・決済領域の中でも会員基盤の核となる自社クレジットカード事業の将来の基盤構築を担う非常にやりがいのあるポストです。クレジットカード業務の重要な業務の一つである審査業務の設計を通じ、専門性の高い金融決済分野に係る専門知識を得られ、今後のキャリアアップにつながる知見と経験を積むことができます。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>750万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~310,000円<月給>260,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
●世界最大規模でクラウドやSaaSを利用するドコモおよびドコモグループにて、いつでも使いやすく安全な環境整備するCCoE ●各サービスを連携するツールの開発やツールのカスタマイズなども当組織で行うため、開発スキルを活かしていただけます ●月平均残業20時間程度/出社週1回以下・ほぼリモート/フルフレックス ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 我々のミッションは、グループ内でのIaaSからSaaSまで数多くのクラウド利用に関して契約、運用管理、ツール開発、統制、サポート、社内へのコンサルティング等がメインとなっており、そのほか開発したツールはNTTグループをはじめとした一般企業にも販売しています。 AWS、Azure、Google Cloud、Slack、GitHub、Confluence、JIRA、Miro、等、幅広いツールを扱うと共に、Infrastructure as CodeやCI/CDによるDevOpsを促進しています。 具体的には、以下の業務を担当いただきます。 ・新規クラウドを社内およびグループで利用するための環境整備 ・クラウド統制、セキュリティおよびインシデント対応 ・クラウド運用管理のためのツール開発 ・クラウドに関する問い合わせ対応、ソリューション検討 ・利用者へのコスト、アーキテクチャ、等のコンサルティング ■職務の魅力: ・世界でも最大規模にクラウドを利用するドコモでなければ経験できない大規模運用や統制に関する実践的スキルがつけられます。グループ拡大・M&Aでの子会社増加するなかで元々使っていたサービスを融合させるなど、今のフェーズだからこその経験も積むことができます。 ・プラットフォームエンジニアリング、特に大規模運用に対応できる能力が得られます ・マネージャー2名、リーダー2名、メンバー6名で大規模な取り組みを推進しており、様々な提案や希望に応じた取り組みが推奨される環境です ■参考: ドコモCCoEの公開資料 https://nttdocomo.cloud/document.html 良いクラウドサービスは明日からでも使える。NTTドコモCCoEチームが心がけるSaaS管理の極意とは? https://miro.com/ja/blog/case-nttdocomo/
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>750万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~310,000円<月給>260,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
◆◇在宅勤務メインで出社は月数回/フルフレックス/dカードシステム開発における試験領域をお任せ◆◇ ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 (1)クレジットシステム開発(試験領域) ・ドキュメント(テスト計画書)の作成/レビュー ・試験工程(システムテスト、総合テスト)の進捗/課題管理 ・試験工程の開始/終了時のクライテリア判定の取り纏め ・ベンダー/社内関連部門・システムとの試験調整 (2)総括業務 ・PC等の資産管理 ・総括物品の購入決裁申請、検収 ・拠点に関する内容社員への周知等 ※チームで担当する統括業務についてもお任せする予定です。(業務割合は、(1)が7割、(2)が3割程を想定) ■ポジションの魅力 ・汎用性の高い金融/決済領域の専門性、スキルが身につく ・大規模システム開発のノウハウが身につく ・決済関連システムの基本構造と処理概要が理解できる ・他社、他部門との対外調整スキルが身につく ■配属組織について ドコモのスマートライフ領域における重要サービスであるdカードのクレジットシステム。新たなサービス提供のためのシステム開発および運用を中心となって推進することをミッションとしたチャレンジングな組織です。 所属いただくチームには、マネージャー含む3名が在籍しており、全員中途入社者となります。(ほか協力社員18名) ■働く環境 ・在宅勤務メインとなり、業務都合に応じて、月数回出社するイメージです。 ・フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより柔軟に働くことが可能 ・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制 ■メッセージ 金融・決済の事業領域はキャッシュレス決済として非常に注目を浴びており、新たなサービスや技術に多く触れることや自ら生み出すことができ、新技術への挑戦が可能です。 当初は金融・決済の経験が浅いメンバーが大半だったため、キャリア採用によって体制強化を実施してきました。各分野におけるスペシャリストを目指し、チーム内で切磋琢磨しています。 ドコモだからこそできるサービスの実現のため、金融・決済の経験を最大限に活かしチームを力強く牽引し、カード事業をドコモの主要事業へと育て上げましょう!
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>ニューオータニガーデンコート住所:東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート19階受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、永田町駅、麹町駅
給与
<予定年収>530万円~735万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~230,000円<月給>200,000円~230,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
~月平均残業25h/出社週1~2回・リモート週4回程度/フルフレックス~ ■職務内容: 以下業務を担当いただきます。 ・プロダクト企画業務を主導(サービス利用状況から課題を探索し、ユーザインタビューなどを通じて仮説検証を行う。検証結果に基づき、サービス・機能を企画し、開発部やデザイン会社、社内関係部署との調整を行い、デザイン・仕様を策定する) ・開発部と共同によるアジャイルでのプロダクト開発(プロダクトマネージャーとしてスプリント計画、リファインメント、スプリントレビュー、レトロスペクティブの開発スプリントに参加する) ・プロダクトリリース業務を主導(アプリの受け入れ試験、ストアリリースに向けた社内外申請の実施) ・dスマートバンク運営の他チーム(事業企画、業務企画、マーケティング等)や社内関連部署、アライアンスパートナーと連携しプロダクトのあるべき姿や、方向性について議論・共有を実施する ・チームリーダーとしてのメンバーマネジメント(人事は含まない) ・上記業務に関わる社内システムでの申請・契約・管理業務等 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務の魅力: ・プロダクトマネージャーとしての専門性が身につく ・リーダーとして裁量を持って業務遂行ができる ・アライアンスパートナーとのアライアンス業務が経験できる ■当社の想い: 「ドコモ=携帯電話の会社」だと思っていませんか?実は、私たちは通信以外の事業も数多く手がけています。 例えば、金融・決済、エンタメ、ヘルスケア、マーケティングソリューションなど。これら通信以外の分野を「スマートライフ事業」と位置付け、9,800万を超える会員基盤と豊富なアセットを活用し、これからの成長の原動力とすべく育てている真っ最中です。 特に金融事業は、ドコモのスマートライフ事業の中心となる事業であり、今後も更なる成長を目指しています。中でも銀行領域は、dカード、d払いに次ぐ新たな柱とすべく取り組んでいます。 ドコモのアセットを使えば、新しい価値を生み出すこと、世の中を変えることも夢ではありません。 ただ、ドコモにとっては新しいチャレンジ。グローバルなIT企業と互角に戦うには、まだまだ「人」の力が必要です。 あなたがこれまで培ってきた力を、ドコモでフルに発揮してみませんか。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>750万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~310,000円<月給>260,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
~月平均残業30時間程度/リモート中心(週4~5日)/フルフレックス~ ■職務内容 以下業務を担当いただきます。 ・プロジェクト案件の管理・推進(PMO活動) ・開発予算管理 ・システム部門と協議のうえ開発プロセス整備 ・上記に関連する、課題対応および社内調整 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務の魅力: ・ドコモのスマートライフ事業における中核であるdカードのプロジェクト管理を経験できる ・プロジェクトマネジメントのスキルが身につく ・業務/システム両方との調整が求められることより、クレジット業務全般の知識が身につく ■配属先組織の特徴: ・開発案件の募集/優先順位策定 ・開発案件のプロジェクト管理 (工程管理、課題管理、変更管理など) ・開発プロセスのルール改善 ■配属先組織の人員構成: ◎人員構成 担当部長1名、マネージャー2名、リーダー5名、メンバー4名 ◎上記の内、キャリア採用メンバーの人数 10名 ◎その他 協働者:3名 ■当社の想い: ドコモでは、金融・決済、エンタメ、ヘルスケア、マーケティングソリューションなど、これら通信以外の分野を「スマートライフ事業」と位置付け、強化・成長領域として、ドコモ・NTTグループをあげて取り組んでいる最中です。 ドコモは豊富な経営資源、9,800万を超える会員基盤とそれを活用した送客の仕組みなどのアセットを用いて、世界に新しい未来を提供することができる数少ない企業です。 中でもdカードは金融・決済領域における重点事業として位置付けられており、既に1,700万人以上の会員に対し、ドコモのアセットを活かした便利でおトクなサービスを提供しております。 今後もdカードの利便性を向上させ更なる付加価値を提供していくことで、スマートで快適な生活様式を実現していきたいと考えています。 ドコモのdカードだからこそできるスケールの大きいビジネス、サービスを一緒に実現しましょう。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>750万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~310,000円<月給>260,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
◆◇必要時のみ出社で在宅メイン/フルフレックス/d払い、dポイント等SoR(基幹)システムの新たなシステム基盤の開発プロジェクト/安定的かつ効率的なシステム提供を担う◆◇ ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 d払い、dポイント等SoR(基幹)システムにおける以下業務をお任せいたします。システム要件定義がメインとなります。(開発以降のフェーズはベンダーにお任せしています) ・d払い(主に資金移動サービスや給与デジタル払い)の拡張性向上を見据えた要件整理、関連システムとの機能再配置検討 ・クラウドサービスを活用したアプリケーションアーキテクチャの実装検討 ■配属組織について d払い、dポイントを中心とした金融決済サービスの新たな基幹システムの企画や要件定義、設計、構築、テスト、維持等を行う組織となります。同じチームには、マネージャー含む3名(ほか協力社員数名)が在籍しています。 ■ポジションの魅力 ◎9,800万超の顧客のライフラインに影響するサービス提供において、最も重要な基幹(SoR)システムを完全24時間365日運用で提供する中で、基幹業務として最高レベルのシステム開発・運用スキルを開拓、取得できる ◎ビジネス部門と一体化した組織の中でエンドユーザ(コンシューマ)にダイレクトに貢献できる施策を提起、実践できる ◎金融ガイドライン、PCIDSSといった業界標準の規定の中で、業務AP設計、運用設計、システム運用の経験を積むことで社外にも通用する業界知見が身につく ◎ドコモが提供する金融サービス以外の領域の情報に触れることでより高い目線でのシステム開発、運用知識を得ることが可能 ■メッセージ ドコモは豊富な経営資源、9,800万を超える会員基盤とそれを活用した送客の仕組みなどのアセットを用いて、世界に新しい未来を提供することができる数少ない企業です。変化が激しくチャレンジングな環境の下、国内でも最大規模のユーザーを有するキャッシュレス決済サービス「d払い」、会員サービス「dポイント」のさらなる成長とともに、国内最大規模のミッションクリティカルシステムの運用、開発経験により成長、ノウハウの習得、スキルアップを体感できます。 是非私たちと一緒に、豊かな生活を創出し、社会の成長を牽引していくチャレンジをしましょう!!
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>品川オフィス住所:東京都港区港南1丁目9番36号 アレア品川受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
品川駅、高輪ゲートウェイ駅、北品川駅
給与
<予定年収>750万円~835万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円<月給>260,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
~ドコモだからこそ習得できるスキルあり/リモート可/フルフレックス~ ■職務内容: ・顧客情報の取り扱いを定めた当社規程類の管理 ・環境変化(事業拡大、法制度等)に応じた情報管理上の課題解決 ・社内関連部からの顧客情報をベースとした情報管理、情報の取り扱いに関する各種相談事項に対する支援 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務の魅力: ・企業の重要課題である情報セキュリティについて、取組みや対策に携わることができ、セキュリティエンジニアとしてのスキルアップだけでなく、経営課題解決のノウハウも修得できます。 ・個人情報保護法をメインとしたリーガルスキル、セキュリティスキルを活かすことができます。 ・情報管理、情報セキュリティの観点から社内関連部と一緒に当社の新サービスを創造します。 ・情報管理、関連法令に関する最新状況に関する知識を習得できます。 ・ドコモだからこそできる情報セキュリティガバナンスに係るスキル、ノウハウを習得できます。 ■配属先組織の特徴: ・顧客情報をベースとした情報管理、情報セキュリティに関する社内ルールメイク ・社内関連部からの顧客情報をベースとした情報管理、情報の取り扱いに関する各種相談、コンサル ■当社の想い: 多くの顧客情報を有する当社においては、顧客情報の取り扱い・管理は重要であり、お客様の信頼獲得に直結します。一方、グループ会社間の情報流通を含め、顧客情報を分析(利活用)することで、お客様へ新サービスの提供(事業の拡大)を行い、お客様の生活を豊かにしていくことはインフラ企業の使命でもあります。法令を順守しつつ、市場の環境変化に対し、情報管理・情報セキュリティに係るルールメイクのできる(守るだけではなく攻める情報セキュリティを実践できる)人材、仲間を求めています。 ■働く環境: フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます。オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>530万円~835万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~260,000円<月給>200,000円~260,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
■担当業務: 【変更の範囲:会社の定める業務】 【規定類・マニュアルの整備】 ・システムセキュリティ、サイバーセキュリティ、顧客情報保護、に関する規定・細則・マニュアルの整備 【モニタリング】 ・1線におけるルール順守状況をモニタリングするための、項目・手順の作成 ・モニタリング計画の策定と実行 【情報資産台帳、個人情報台帳の管理】 ・台帳の整備 ・台帳管理(新規登録、削除、定期的な棚卸など) 【外部委託先管理】 ・外部委託先管理ルールの制定 ・外部委託先に対するモニタリング 【情報セキュリティ対策】 ・不正対策の検討・実施 【インシデント(漏洩事案等)発生時の対応】 ・インシデント発生時の情報収集・調査 ・内容を踏まえた対応検討(当局宛報告、公表を含む) ・再発防止策の検討、フォローアップ 【研修の企画、実施】 ・情報管理研修の企画、実施 【演習の企画、実施】 ・インシデント発生を想定した部門横断的な演習の企画、実施 ■組織のミッション: ・リスク対策の専門組織として、規制対応、情報管理、システムリスク管理、AML対応などを的確に行い、ドコモが注力する金融決済サービスの着実な発展・拡大をサポートする ・お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする ■組織の業務概要: 組織:ドコモグループの金融事業におけるリスク対策(態勢の構築・運用) チーム:金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として情報セキュリティ観点でのルール整備やモニタリングによるリスクマネジメントの実施 ■業務の魅力: ・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。 ・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。 QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。 ・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>NTTドコモ 山王パークタワー住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>530万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~310,000円<月給>200,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
◆◇フルリモート(必要に応じて出社有)/d払い、dポイント等SoR(基幹)システムの新規開発に携わる/上流メイン/パブリッククラウドに携われる/ ビジネス要件に対する技術選定・ベンダーコントロール等をお任せ◆◇ ■概要 d払い、dポイント等SoR(基幹)システムにて以下新たなシステム基盤の開発業務をお任せいたします。 競争力があり安定的かつ効率的なシステム提供を担っていただきます。 ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 ・クラウド環境におけるデータベースの実装検討及びシステム移行検討(決済関連のオンプレDBをクラウド環境のDBへの移行) ・ネットワーク設計構築、外接システム導入・切り替え対応 ・クラウドサービスを活用したコンテナアーキテクチャの実装検討 ・クラウドセキュリティ(DevSecOps)や新環境におけるPCIDSSの実装検討 ■配属組織 d払い、dポイントを中心とした金融決済サービスの新たな基幹システムの企画や要件定義、設計、構築、テスト、維持等を担っている組織です。マネージャー以下6名程度(ほか協力社員)のチームに入っていただく予定です。 ■ポジションの魅力 ◎数千万顧客のライフラインに影響するサービス提供において最も重要な基幹(SoR)システムを完全24時間365日運用で提供する中で、基幹業務として最高レベルのシステム開発・運用スキルを開拓、取得可能 ◎ビジネス部門と一体化した組織の中でエンドユーザー(コンシューマ)にダイレクトに貢献できる施策を提起、実践できる ◎金融ガイドライン、PCIDSSといった業界標準の規定の中で、業務AP設計、運用設計、システム運用の経験を積むことで社外にも通用する知見が得られる ◎ドコモが提供する金融サービス以外の領域の情報に触れることでより高い目線でのシステム開発、運用知識を得ることが可能 ■働く環境 リモート勤務メインで必要に応じて出社いただく形となります。組織には地方在住者もおり、柔軟な働き方が実現可能です。 フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>品川オフィス住所:東京都港区港南1丁目9番36号 アレア品川受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
品川駅、高輪ゲートウェイ駅、北品川駅
給与
<予定年収>750万円~835万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円<月給>260,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
◆◇d払い・dポイントを中心とした金融決済サービスの運用設計をお任せ/ミッションクリティカルなクラウドシステムに携われる/在宅勤務メイン/フルフレックス◆◇ ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 d払い、dポイント等SoR(基幹)システムにて、新たなシステム基盤の運用業務、開発業務をお任せいたします。競争力があり、安定的かつ効率的なシステム提供を担っていただきます。 ・新システム基盤におけるシステム運用要件検討、システム運用設計~運用機能開発 ・運用系SaaS活用検討 ・CI/CDパイプライン構築検討 ・商用環境作業/資源リリース時の全体コントロール ■配属組織について マネージャー含む4名が在籍しており、中途入社者も活躍中です。組織としては、以下業務を担っています。 ・d払い、dポイントを中心とした金融決済サービスの運用設計業務務 ・金融決済関連リリース時統制、規制周知知 ・商用作業・イベント確認会の企画・運営営 ■ポジションの魅力 ◎数千万顧客のライフラインに影響するサービス提供において最も重要な基幹(SoR)システムを完全24時間365日運用で提供する中で、基幹業務として最高レベルのシステム開発・運用スキルを開拓、取得していけます。 ◎ビジネス部門と一体化した組織の中でエンドユーザー(コンシューマ)にダイレクトに貢献できる施策を提起、実践していけます。 ◎金融ガイドライン、PCIDSSといった業界標準の規定の中で、業務AP設計、運用設計、システム運用の経験を積むことで社外にも通用する業界。 ◎ドコモが提供する金融サービス以外の領域の情報に触れることでより高い目線でのシステム開発、運用知識を得ることが可能です。 ■働く環境 在宅勤務が中心となります。業務都合やチームコミュニケーション活性化のため、出社いただくことがございます。 フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>品川オフィス住所:東京都港区港南1丁目9番36号 アレア品川受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
品川駅、高輪ゲートウェイ駅、北品川駅
給与
<予定年収>750万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~310,000円<月給>260,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
◆◇金融領域の開発経験が生かせる/自社サービスに携わりたい方へ/金融・決済・Fintech領域(投資・保険・デジタル口座等)におけるシステム企画・要件定義を行い、プロダクトの開発・運用に携わっていただきます/在宅勤務メイン/フルフレックス◆◇ ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 ドコモのFintech系サービス(保険・投資・決済)におけるシステム開発に関連する下記業務をお任せします。 ・ビジネス部門と一体となってプロダクトの企画、UI/UX検討、機能追加・改善要件整理 ・パートナー企業、社内関連システムとの連携方式、IF仕様調整 ・ドコモの関連サービス・アプリとの連携機能検討、実装方式決定 ・各種要件の優先度決定、詳細仕様検討 ・開発プロジェクトの管理(開発パートナーとの調整、社内アジャイル開発チームの体制管理、工程管理、問題解決、品質管理等) ・サービス開始後のシステム運用と運用の高度化、DevOpsの推進 ■ポジションの魅力 ◎ドコモだからこそ保持している、膨大な会員基盤から蓄積したデータを活用したビジネス開発に携わることができる ◎アジャイル開発・保険・投資・決済などのFintech系ビジネスに関する各種専門性を有した社員と協働することで、ビジネス面及びテクニカル面で高い専門性を身につけることができる ■配属組織について マネージャー3名、リーダー4名、メンバー5名(ほか協力社員35名)が在籍しており、4チーム構成となります。 顕在的な顧客課題・社会課題を解決、および、新しい価値を世の中に提供するために、ユーザ体験を重視したプロダクトを提供していきます。ユーザ提供価値に注力し、ビジネス部門と一体となり、プロダクトを開発・成長させていきます。 ■働く環境 在宅勤務メインとなり、必要時のみ出社(年数回)となります。フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>530万円~735万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~230,000円<月給>200,000円~230,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
◆◇ドコモが提供するdスマホローンのエンハンス開発をお任せ/金融系システムの開発経験を生かせる/自社サービスに携わりたい方におすすめ/新規サービスに携わる機会有/在宅メイン/フルフレックス◆◇ ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 融資(カードローン)サービスの基幹システム開発および関連子会社システムに関する以下業務をお任せします。 ・システム方針の決定(方式やアーキテクチャ) ・システム開発およびチームマネージメント ・システム開発の上流工程(方式設計、アプリ要件定義等) ・開発委託先や社内外の関連システム、パートナーとの各種調整 (設計工程での詳細仕様検討、工程管理、問題解決、品質管理等) ・システムの維持管理業務支援 ・関連子会社へのサービス拡張、セキュリティ対応支援 ■ポジションの魅力 ◎ドコモのビジネスユニットだからこそできる、ビジネスチームと密接に連携したシステム開発により、より良いサービスを具現化するとともにビジネスやドコモの成長にダイレクトに貢献できる ◎社内外の多くのステークホルダー(システム、サービス、ベンダー、関連子会社等)と連携することで、交渉力や調整能力、マネジメント能力、リーダーとしての能力など、様々なビジネススキルを身につけることができる ◎チームワークを発揮し、自立的に業務を推進できる環境において、新たなチャレンジによる高い達成感を得られる ■配属組織について マネージャー2名、リーダー3名、メンバー16名(ほか協力社員35名)が在籍しており、中途入社者も活躍中です。 融資事業を中心としたファイナンスサービスの基幹システムの企画や要件定義、開発管理、テスト、維持・運用等を担っています。 ■働く環境 在宅勤務がメインとなり、必要に応じて出社(月0~数回)となります。フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>750万円~835万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円<月給>260,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
◆◇フルリモート可/出社は月0~2回/フルフレックス/「d払い」サービスのITサービスマネジメント◆◇ ■業務内容 ・継続的なサービス運用及び品質改善を行うスキームの検討・構築 ・効率的なサービス運用にむけた標準化検討・適用の推進 ・サービス運用(変更管理、問題管理、インシデント管理等) ・チームリーダーとしてのメンバーマネジメント(評価等は含まない) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■ポジションの魅力 ◎国内でも最大規模のユーザーを有する決済サービス「d払い」のITサービスマネジメント業務を通じて、競争の激しい決済事業のサービス提供・改善に携わり、お客様に多くの反応を頂ける ◎金融系サービス業務経験・知識を業務内で身に着けていく事が可能 ■組織の特徴 金融・決済・Fintech領域(投資・保険・デジタル口座等)において、ビジネス部門と一体となってシステム企画、要件定義を行い、プロダクトの開発・運用等を実施しています。 マネージャー含む5名(ほか協力社員5名)が在籍しており、中途入社者も活躍中です。 ■働き方 在宅勤務メインとなり、月0~2回程、必要に応じて出社する形となります。また、月0~3回程、障害対応等での休日対応が発生する可能性がございます。 ■メッセージ キャッシュレス決済、特に比較的導入・利用が簡易なQRコード決済に対する世の中の関心が非常に高まっています。 変化が激しくチャレンジングな環境の下、様々なステークホルダーと協業・協創しながら、国内でも最大規模のユーザーを有するキャッシュレス決済サービス「d払い」のさらなる成長とともに、ご自身の成長、ノウハウの習得、スキルアップを体感できるポストです。また、アクティブユーザーが一千万人を超える規模のサービス開発・運用・データ分析業務を担えるため、自身の業務による社会影響を肌で感じる事ができ、やりがいは絶大です。 「決済」というトリガーで、9,800万を超える携帯電話ユーザーやポイント会員のカスタマーロイヤリティを直接的に高める取り組みは、ドコモでしかできない経験です。是非私たちと一緒に、豊かな生活を創出し、社会の成長を牽引していくチャレンジをしましょう!
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>750万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~310,000円<月給>260,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
~月平均残業20h程度/出社週1~2回程度・リモート週3~4回程度/フルフレックス~ ■職務内容: チームメンバーとして、下記の業務を推進いただきます。 ・加盟店様開拓時に、サービス仕様の概要説明 ・加盟店様及びPOSベンダー等へ対するドコモのdポイント・インタフェースに関する技術コンサル ・加盟店様サービス開始後の障害・メンテナンス時の周知やお問合せ対応 ・加盟店様からのご要望や業務プロセスを改善するためのシステム改善(外部開発チームへの要望策定、システム仕様確認) ・上記業務のプロセス改善(システム開発含む) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■配属先組織の人員構成:新卒、キャリア採用含む マネージャー1名、リーダー6名、メンバー8名(そのほか協力社員31名) ■職務の魅力: ・大手IT企業との協業案件などを通じてプロジェクトマネジメント、ビジネス関連(交渉・コミュニケーション、プレゼンなど)のスキルを身につけることができます。 ・金融決済事業者との技術検討を通じで決済業界の知見、ノウハウを身につけることができます。 ・飲食業界、ネット企業、流通業界などの様々な企業との日々のコミュニケーションがあり、幅広い分野における視野を広げることできます。 ■当社の想い: 「ドコモ=携帯電話の会社」だと思っていませんか?実は、私たちは通信以外の事業も数多く手がけています。 例えば、金融・決済、エンタメ、ヘルスケア、マーケティングソリューションなど。これら通信以外の分野を「スマートライフ事業」と位置付け、9,800万を超える会員基盤と豊富なアセットを活用し、これからの成長の原動力とすべく育てている真っ最中です。 特に金融・決済分野の中でも、我々のミッションはdポイントエコシステムを拡大して、日本一ワクワクするポイントサービスを目指すことです。 ドコモのアセットを使えば、新しい価値を生み出すこと、世の中を変えることも夢ではありません。 ただ、ドコモにとっては新しいチャレンジ。グローバルなIT企業と互角に戦うには、まだまだ「人」の力が必要です。 あなたがこれまで培ってきた力を、ドコモでフルに発揮してみませんか。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>NTTドコモ 山王パークタワー住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>750万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~310,000円<月給>260,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
◆◇フルリモート可/フルフレックス/ドコモビッグデータの活用推進/開発内製化推進中◆◇ ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 ◇Tableauを用いて可視化する指標や画面の企画開発 ◇アーキテクト設計・仕様調整 ◇データマート設計・仕様調整 ◇アジャイル・スクラム開発による開発業務推進(設計・製造・試験) ◇実現するためのデザイン思考、開発・試験・運用プロセス改善、データドリブンな取組 ◇ビジネス部門との開発内容及び優先順位調整・要件定義 ■ポジションの魅力 ◇業務の中でSnowflake/dbt/Tableauといった最新のデータテクノロジーツールを使って開発に携わることで専門性を高めることができる ◇ドコモだからこそ活用できる膨大かつ多種多様なデータ分析スキル又は業務経験を得ることができる ◇内製化推進に取り組んでおり、ご自身がチームの要となり業務を推進することができる経験を得られる ◇自チーム内に留まらず、ドコモ内の幅広く複数の分析プロジェクトに広く携わることができ、喫緊の課題や最新のノウハウに触れ、知見を得る機会有 ■配属先組織について ドコモのスマートライフ事業を主にデータの観点から推進していく取り組みの企画・運営をミッションとする組織です。現在、マネージャー含む計5名(うち中途入社者3名)が在籍しており、以下業務を担っています。 ◇スマートライフカンパニー事業可視化のための組織横断プロジェクトの事務局運営 ◇可視化する指標や画面要件の策定 ◇可視化に必要となるデータ連携の自動化に向けた関係部署調整 ◇上記に関連する各種対策立案、実施 ■働き方 リモートスタンダード組織となりフルリモートで働くことが可能です。(必要に応じて出張ベースでの出社可能性有) ■メッセージ ドコモの持つ国内有数の規模かつバリエーション豊富なビッグデータを最大限活用することで、既存のビジネスを発展させ、新規ビジネスを作り出すことにつながり、それが人々の生活を支え・変化させる影響力を持っています。 技術的な専門スキルを磨くことができることに加え、ビジネスに関するスキルも身に着けるチャンスがある環境です。(資格取得奨励金、外部イベント参加支援など制度も充実)
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>750万円~835万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円<月給>260,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
◆◇フルリモートで居住地不問!/大規模アジャイル開発のマネジメントをお任せ/上流メイン/「d払い」のサービス価値最大化を担う◆◇ ◆国内でも最大規模のユーザーを有する決済サービス「d払い」のアジャイル開発を通じ、決済サービス提供・改善に携わり、お客様に多くの反応を頂ける ◆サーバ/アプリの一体アジャイル開発のため、Android/iOS/サーバアプリ開発スキル及びAWS関連スキルと、金融系サービス業務経験・知識を業務内で身に着けていく事が可能 ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 ・「d払い」サービス開発・運用業務(Android/iOSアプリ、またはクラウドインフラ構築/サーバアプリの開発及び運用業務) ・開発パートナー様とのアジャイル・スクラム開発による開発業務推進(設計・製造・試験) ・ビジネス部門との開発内容及び優先順位調整・要件定義 ・社内基幹システムとの開発アーキテクト設計・仕様調整 ・実現するためのデザイン思考、開発・試験・運用プロセス改善、データドリブンな取組 ・チームリーダーとしてのメンバーマネジメント(評価等は含まない) ■配属先組織について マネージャー3名、リーダー5名、メンバー19名(ほか協力社員60名)が所属しており、うち中途入社者は計8名となります。 サービス利用者や加盟店が、日常的にドコモの金融・決済サービスを利用するために、中心となる「d払い」等の金融・Fintech系サービスをスクラム開発を通じて進化させ続けること(Android/iOSアプリ、サーバアプリ/インフラの開発及び運用業務)が組織としての業務概要となります。 ■メッセージ キャッシュレス決済、特に比較的導入・利用が簡易なQRコード決済に対する世の中の関心が非常に高まっています。変化が激しくチャレンジングな環境の下、様々なステークホルダーと協業・協創しながら、国内でも最大規模のユーザーを有するキャッシュレス決済サービス「d払い」のさらなる成長とともに、ご自身の成長、ノウハウの習得、スキルアップを体感できます。また、アクティブユーザーが一千万人を超える規模のサービス開発・運用・データ分析業務を担えるため、自身の業務による社会影響を肌で感じる事ができ、やりがいは絶大です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>750万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~310,000円<月給>260,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
◆◇9,800万超のドコモビッグデータ/事業成長に必要となるデータ活用能力の強化に携わる/フルリモート/出社月1日程◆◇ ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 ◇ドコモの各事業部門に対する、新規顧客獲得および既存顧客の利用促進に関するデータ分析に基づく取組方針の提案 ◇各事業領域におけるサービス横断のCRM基盤の構築とマーケティング施策の企画/実行/PDCAの提案と実行 ■ポジションの魅力 ◇ドコモの有する大規模データを最新のクラウド基盤の上で分析でき、データサイエンティストとしての実務経験とスキルアップ可能 ◇自身のデータ活用スキルを、dポイント/決済・クレジット/デジタルコンテンツ等の9,800万を超えるの顧客規模のドコモサービスにおいて活用することができる ◇データ分析スキルだけでなく、事業戦略やデジタルマーケティングに関する業務を経験できる ■配属先組織について ドコモの事業成長に必要となるデータ活用能力の強化を目的として下記に取り組んでいます。マネージャー含む計8名が在籍し、うち、6名は中途入社者です。 ・ドコモの幅広い事業領域横断での顧客理解のためのCRM基盤の構築 ・事業目標達成を導くデータ活用フレームの構築と展開 ・事業実績データに基づく事業成長シミュレーション ■働く環境 フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています。 ■メッセージ ドコモは移動通信のみならず、金融・決済、ポイント、エンタメ、ヘルスケアなどの様々な分野でサービスを提供しています。そこから生み出されるリアルとネットのお客様データを活用し、既存ビジネスを発展させ新たなビジネス創出することによって、人々の生活と行動を変化させることができます。あなたの分析力と発想で世界を変えてみませんか。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>750万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~310,000円<月給>260,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
◆◇9,800万超のドコモビッグデータ/事業成長に必要となるデータ活用能力の強化に携わる/フルリモート/出社月1日程◆◇ ■業務内容 ・ドコモの各事業部門に対する、新規顧客獲得および既存顧客の利用促進に関するデータ分析に基づく取組方針の提案 ・各事業領域におけるサービス横断のCRM基盤の構築とマーケティング施策の企画/実行/PDCAの提案と実行 ・マネージャーとしての成果のレポーティング、および、メンバーマネジメントと育成(評価等含む) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■ポジションの魅力 ◎ドコモの有する大規模データを活用し、dポイント/決済・クレジット/デジタルコンテンツ等の数百~千万人の顧客規模のドコモサービスの事業成長につなげるデータ活用能力が身につく ◎データ活用スキルだけでなく、事業戦略やデジタルマーケティングに関する幅広い業務が経験できる ◎マネージャーとして裁量を持って業務遂行可能 ■配属先組織について ドコモの事業成長に必要となるデータ活用能力の強化を目的として下記に取り組んでいます。マネージャー含む計8名が在籍し、うち、6名は中途入社者です。組織拡大を目指し、課長クラスを募集しています。 ・ドコモの幅広い事業領域横断での顧客理解のためのCRM基盤の構築 ・事業目標達成を導くデータ活用フレームの構築と展開 ・事業実績データに基づく事業成長シミュレーション ■働く環境 リモートスタンダード組織となり、在宅勤務メインで働くことが可能です。フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています。 ■メッセージ ドコモは移動通信のみならず、金融・決済、ポイント、エンタメ、ヘルスケアなどの様々な分野でサービスを提供しています。そこから生み出されるリアルとネットのお客様データを活用し、既存ビジネスを発展させ新たなビジネス創出することによって、人々の生活と行動を変化させることができます。あなたの分析力と発想で世界を変えてみませんか。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>980万円~1,065万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):360,000円<月給>360,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
●NTTドコモのアフターサービスを支える大規模なプロジェクトに携わることができます。 ●配属予定の組織は社員満足度が高く、リモート比率も他事業部と比べ高いなど働きやすい環境です。 ■職務内容 ・アフターサービスのシステム構築にかかる要件整理、仕様調整、交渉、試験対応、システムセキュリティ対応、ベンダーコントロール等 ・PJ全体の進捗管理、会議ファシリテート、社内報告資料作成 ・チームリーダーとしてのメンバーマネジメント ・システム運用に関わる、障害・トラブル発生時のベンダーおよび社内関連メンバーとの対応 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■配属先組織のミッション: ・カスタマーファーストなアフターサービスの提供 ・サーキュラーエコノミー等社会的要請にこたえる ・利益創出によるモバイル通信事業への貢献 ・保険事業の拡大、新事業創出 ■配属先組織の特徴: ・アフターサービス(※)運営のための新システム構築に向けた対応 ・アフターサービス(※)の社内外システム維持管理、商用トラブル対応、システム障害対応 ・アフターサービス(※)の機能拡充に関する仕様調整、交渉等 ※smartあんしん補償、ケータイ補償サービス、あんしん遠隔サポート、ネットトータルサポート、デジタル機器補償サービス等 ・新サービス創出に向けたシステム構築対応 ■当社の想い: ドコモは携帯電話サービスの提供だけでなく、お客様のライフスタイルを支え豊かにする、様々な新規サービスを企画開発、提供しております。そのためには既存の通信サービス以外に、様々な観点から知見や経験を集積していく必要があり、当部においてはアフターサービスを下支えするシステム構築、運用を担っています。上記を実現するために、皆様が培った経験や知見をドコモで発揮してみませんか。 ■働く環境: フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>530万円~835万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~260,000円<月給>200,000円~260,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
◆◇dブック・dアニメストア等のドコモデジタルコンテンツの企画、開発、運用業務をお任せ/ユーザー数9,800万を超える自社サービスに携われる/フルフレックス/基本在宅勤務/リーダー候補◆◇ ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 チームリーダーとして以下業務をお任せいたします。 ・ビジネスユニットと連携し、各サービスの新たな価値創出に向けた技術企画および開発(パートナー協業/アジャイル等) ・技術トレンドリサーチや最新技術検証 ・上記業務に関わる社内システムでの申請・契約・管理業務等 <サービス例> dマガジン、dブック、dアニメストア、dフォト、dヒッツなど ※ドコモが提供するデジタルコンテンツサービスのうち、1~2つをご担当いただきます。 ■ポジションの魅力 ◎ユーザー数9,800万を超えるサービスを支える大規模システムの企画・開発・運用スキルやマネジメントスキルの習得が可能 ◎Webアプリケーション、AWS/GCP等のパブリッククラウド、スマートフォンアプリなどの開発スキルやDX(デジタルトランスフォーメーション技術)、ASO(アプリストア最適化技術)等、コンシューマビジネスに関わる最新技術スキル・専門性獲得が可能 ◎リーダーとして裁量を持ち業務遂行することが可能 ■配属組織について マネージャー3名、リーダー5名、メンバー21名(ほか協力社員約100名)が在籍しており、3チームに分かれ、各サービスを担当しています。マネージャーは40代、メンバーは20代が多く、中途入社者も活躍中です。 ■メッセージ ドコモでは、デジタルコンテンツサービスを通じて、お客さまの日常に「わくわく」と「楽しい」をお届けしています。国内有数の規模かつバリエーション豊富なコンテンツを最大限活用し、各サービスにおいて、新たな価値創出に向けた新しいビジネスを企画・実現していきます。 ドコモのアセットを使えば、新しい価値を生み出すこと、世の中を変えることも夢ではありません。 グローバルなIT企業と互角に戦うには、「あなた」の力が必要です。あなたがこれまで培ってきた力やアイディアをベースに、ドコモでフルに発揮してみませんか。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>750万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~310,000円<月給>260,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
◆◇ドコモが提供する金融・決済領域サービス(d払い、dカード、dスマホローン等)のプロセス改善・システム運用・品質コントロール/フルフレックス◇◆ ◆金融・決済領域サービスにおいて、お客様により安心・安全・便利にご利用頂くために、新しいプロセス構築・サービスイン後の品質全般のコントロールをお任せ ◆システム運用で得た知見を開発の品質向上やIT戦略にも活用する「”攻め”のシステム運用」を担う ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 ・金融・決済領域の一部サービス(主にdカード)における既存プロセスに基づいたシステム運用・障害対応 ・金融・決済領域の各サービスにおけるシステム運用・障害対応プロセスの課題分析 ・分析結果に基づいたサービス横串しでの解決策の立案及び関連部署との調整・合意形成 ・チームリーダーとしてのメンバーマネジメント(評価等は含まない) ※協力社員の方々と協業し業務を推進頂きます。 ■職務の魅力 ◎ドコモの強力な顧客基盤を活かした金融・決済領域のサービスに関わることで、社会に大きなインパクトを与える業務に携われる ◎ドコモが提供する金融・決済領域サービスの幅広い業務・システム知識を身に着ける事が可能 ◎決められたプロセス・ルールに従うだけでなく、自分自身で新たなプロセス・ルールを構築する事が出来る ◎リーダーとして裁量を持ち業務遂行ができる ■配属先組織について マネージャー含む4名(うち3名は中途入社/ほか協力社員7名)が在籍しており、以下業務を担っています。 ・新サービスローンチ後のシステム運用及びシステム障害対応のプロセス構築~実行 ・上記プロセスにおける改善策の立案・実行及び高度化検討 ・JSOX監査におけるIT統制に関わる各種対応 ■働き方 リモートスタンダード組織のため、出社と在宅勤務を合わせたハイブリッドな働き方が可能です。ご家庭都合や業務都合に応じて柔軟な働き方を選択できます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>750万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~310,000円<月給>260,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
◆◇出社は週1回~3回程/フルフレックス/クレジットカード「dカード」のシステム企画・開発・運用を通じた、サービス拡大・安定運用を担う◆◇ ■職務内容: クライアント端末基盤システムに関する以下業務を担当いただきます。 ・業務部門や対向システム部門とのシステム開発要件の調整 ・システム利用者からの各種問い合わせ、故障・障害対応 ・システム運用の高度化・効率化の検討~導入 ・システムの開発・運用を委託するベンダーのマネジメント ・システムの管理・運用に必要なプロセス・マニュアルの整備 ・社内外の各種システム基準への準拠確認、準拠に向けた改修調整 ・システムの開発・運用に必要な各種物品の手配 ・システム利用者との業務のRPA化調整 ・上記業務に関わる社内システムでの申請・契約・管理業務等 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務の魅力: ・インフラ構築をメインとして、上流から下流まで一貫したシステム開発を経験できる。 ・RPA開発やAzure環境におけるシステム開発・運用を通じ汎用的なスキルを習得できる。 ・数百台規模のクライアント端末基盤の開発・運用を行うことにより事業への貢献が実感できる。 ・「dカード」をはじめ、ドコモの事業の柱となっている金融・決済に関する知識を習得できる。 ■メッセージ 「ドコモ=携帯電話の会社」だと思っていませんか?実は、私たちは通信以外の事業も数多く手がけています。 例えば、金融・決済、エンタメ、ヘルスケア、マーケティングソリューションなど。これら通信以外の分野を「スマートライフ事業」と位置付け、強化・成長領域として投資し、育てている真っ最中です。 当社は豊富な経営資源、9,800万を超える会員基盤とそれを活用した送客の仕組みなどのアセットを用いて、世界に新しい未来を提供することができる数少ない企業です。 その中でも金融・決済領域は重点事業として位置づけられ、既に1,500万人以上の会員を有するクレジットカード「dカード」で成長を続けており、様々なサービスと連携することで新たなビジネス・価値を創出できる可能性がさらに広がっています。 クレジットカード事業の業務系システムの開発・運用に参加して、当社だからこそできる、人々の暮らしをより豊かにするサービスを一緒につくりませんか。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>750万円~835万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円<月給>260,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
~月平均残業25h/出社週1~2回・リモート週3~4回ほど/フルフレックス~ ■職務内容: 担当していただくのは、dアカウント認証をスマートフォンアプリ上で実装するために必須となる「dアカウント認証SDK」の開発や社内外への展開を牽引するリーダーまたはメンバーポジションの業務となります。 以下業務を担当いただきます。 ・dアカウント認証SDK開発のプロダクトオーナー ・認証や本人確認、セキュリティ等の専門性を有する社員と連携した企画・設計 ・データ活用による提供価値向上 ・業界関連団体への参画、各種イベントへの参加 ・上記業務に関わる社内システムでの申請・契約・管理業務等 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務の魅力: ・国内最大規模9,800万を超えるdアカウント認証/会員基盤の刷新プロジェクトに直接的に関わることができます。UX/セキュリティを高めて、多くのお客様や社会へ影響を与えることを実感できるやりがいのある業務です。 実務を通じて下記のようなスキルを伸ばせます。 ・アジャイル開発、データ分析等を駆使したアプリ/サービスのプロダクトグロースを実現するエンジニアリングスキル ・セキュリティ、デジタルアイデンティティ分野の最新の専門スキル(技術、標準化、法令等) ■配属先組織の人員構成: 人員構成(新卒、キャリア採用含む) マネージャー1名、リーダー1名、メンバー3名(そのほか協力社員10名) ■当社の想い: 9,800万を超えるdアカウントの認証基盤・会員基盤の企画・開発を通じて、多くのお客様や社会へ影響を与えられるとてもやりがいのある業務です。 高度なエンジニアリングスキル・経験だけでなく、セキュリティやデジタルアイデンティティに関する専門知識も身に着けることができ、今後のキャリアの幅も大きく広がる仕事です。 チーム内のコミュニケーションも活発で、和気あいあいとした雰囲気と緊張感の両方を持ちながら取り組んでおります。 ご一緒に仕事ができることを楽しみにしておりますので、積極的なご応募お待ちしております。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>750万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~310,000円<月給>260,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
■職務内容: ・安全性を担保することにより、これまでできなかった新たな価値を創出するデータセキュリティ技術の検討 ・異業種のデータを安全に融合して統計情報を出力する基盤の拡張検討、設計、構築業務 ・上記に基づく、社外パートナーとの連携と社会課題解決・新規事業創出に向けた共同実証の推進 ■職務の魅力: ・当社だからこそ利用できる、当社の携帯電話ネットワークを活用した位置情報(モバイル空間統計)と国内初の技術である秘匿クロス統計技術を活用し、これまで世の中にない新たなデータ活用領域を切り開いていくビジネスに携わることができます。 ・データセキュリティやプライバシー保護技術において社会の最先端技術を開拓しており、高い専門性を身につけることができます。 ・自ら生み出した世の中にない技術について当社の持つ様々なフィールドにおいて価値を自ら実証することができます。 ■配属先組織について: ・ミッション…当社の位置情報データアセットを核として、国や他企業が保有する異業種データを安全に融合することで、交通、金融、まちづくりなどの重要社会分野を横断した最適化を効率的に実現するPFを構築、拡張する。 ・業務概要 -データセキュリティやプライバシー保護技術を活用したデータ連携技術の実現、推進 -ドコモの位置情報アセットと社外のパートナーとのデータを連携した新たな価値創造 ■働く環境: フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます。 ■当社の想い: ドコモの持つモバイル空間統計という唯一無二のデータを活用出来ると共に、国内初の技術である秘匿クロス統計技術を活用することで安全なデータ連携を実現し、これまでにないデータ活用の新たな領域を切り開いていく非常にチャレンジングなポストです。 我々の担当はドコモやNTT研究所が高いアドバンテージを持つセキュリティ技術をコアコンピタンスとして確立・活用し、新たな市場創出と他社が追随できないソリューション構築を、事業部連携やパートナー共創を通じて実現しようとしており、国内でも類を見ないチャレンジができます。 さらに海外の最先端の技術者とも連携を進めており、グローバルな知見を得ることができます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>710万円~930万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~<月給>260,000円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)※年収は時間外手当20H/月を仮に行った場合※時間外手当(20H/月)6.7万~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
○データからユーザーの行動を予兆するAIエンジン「docomo Sense」 https://www.bcm.co.jp/site/2023/12/ntt-docomo/2312-ntt-docomo-01-04.pdf ○ドコモのビッグデータを活用したAI分析基盤構築をお任せ ○MLOpsをタイムリーに安定的に実行・高頻度のCI/CDを実現 ドコモは移動通信のみならず、金融・決済、ポイント、エンタメ、ヘルスケアなどの分野でサービスを提供しており、リアルとネットの両方の世界で生活に関わる多くの顧客接点をもっています。これらの顧客接点から得られるデータの活用が新たなビジネスを創出することにつながり、そしてそれらが人々の生活を支え、変化させる影響力をもっています。我々のチームでは、データをAIを通して価値に変え、社内外での活用を目指します。それを支える基盤もまた、ビッグデータ×高度AI×高速CI/CDというチャレンジを必要としています。 ■職務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 私たちのチームでは、ドコモ会員9900万人の決済、位置、アプリ、契約、属性情報などから、お客さまの行動や興味関心を推定し理解するAIを多数開発・運用しています。データサイエンティストと基盤エンジニアが同じチームで業務を行っていますが、今回は基盤エンジニアの募集をしています。 ・位置や決済等のビッグデータを用いた分析やAIツールを安定的に動かす分析基盤の構築と運用 ・CI/CDの推進、基盤利用者の拡大・促進、コスト最適化 ・自組織社員がAI開発を行う際の基盤的機能構築や技術サポートを行い、利用を促進する。 ■職務の魅力: チームメンバとのAIを構築する経験を経て「データサイエンス力」や「ビジネス力」をバランス良く強化できます。これにより、ニーズとシーズの両方を理解し技術を構築できるようになります。ドコモが持つ多面的なビッグデータを大いに活用し、他社では実現できないような新しいソリューションを一緒に作っていきましょう。 ■働く環境: ・スーパーフレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます。 ・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
溜池山王駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>530万円~945万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~310,000円<月給>200,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
仕事
~月平均残業20h/出社週1回~2回程度・リモートワーク週3回~4回程度/フルフレックス~ ●1社で様々な事業のデータを持ち、活用ができるのはNTTドコモならではの特徴です。 ●大規模なシステムやクラウドなどの最新技術に触れることが可能です。 ■職務内容: ・モダンデータスタックの考え方に基づいた柔軟でスピード感のあるデータ活用関連システムを提供するための基盤整備、維持運用のプロジェクト推進 ・その他インフラやデータアーキテクトの知識を有するメンバー(社員や協力会社)とも連携したシステムの企画、立案、構築業務 ・データ利用者や運用者(社内外)含めた、データ活用促進や効率化に向けたヒアリング、改善検討や立案、構築、提供 ■職務の魅力: ・伸ばせるスキルや経験できる役割 -サービスの企画 -要件定義力(システムアーキテクト) -プロジェクトマネジメント -技術方針のリード -UI/UX検討領域での活動 ■配属先組織の特徴: (1)ミッション ドコモが保有する多様なビッグデータを事業に活かすために、社内だけでなくパートナーとの連携も含めたクラウドベースの仕組みを作っていくインフラアーキテクトとして実践するミッションであり、アジャイルに取り組んでいるチャレンジングな組織です。 (2)業務概要 ・データの蓄積、管理、分析、可視化、流通など一連のデータ活用に必要なシステムの企画、立案、構築、運用 ・データ活用に有用なツールの目利き、サンドボックスの提供 ■配属先組織の人員構成: ・人員構成(新卒、キャリア採用服務)…担当課長1名、主査1名、メンバー4名(そのほか協力社員10数名) ・上記の内、キャリア採用メンバーの人数…担当課長0名、主査0名、メンバー0名 ■当社の想い: 国内でも最大規模のビッグデータを活用するシステム基盤をパブリッククラウドを中心に整備していく、非常にチャレンジングなポストとなります。データ活用のツールも多種多様なものを使うことで、お客さまの期待を上回る新たな価値を提供していくことに寄与していく志を持った方のご応募をお待ちしております。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>アレア品川住所:東京都港区港南1-9-36 アレア品川勤務地最寄駅:各線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
品川駅、高輪ゲートウェイ駅、北品川駅
給与
<予定年収>500万円~830万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~390,000円<月給>270,000円~390,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■同社グループの主要事業内容:・通信事業…携帯電話サービス(5Gサービス、LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売 等・スマートライフ事業…動画配信/音楽配信/電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融/決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービス 等・その他の事業…ケータイ補償サービス、システムの開発/販売/保守受託 等
出典:doda求人情報
仕事
※ご経験に応じて様々なポジションをご案内させていただきます。 ■事業企画 ・広告事業全般の戦略立案、管理 ・dポイントのユーザ価値向上に向けた会員制度、戦略の設計、運用、管理 ・ドコモの「dポイント」「d払い」加盟店営業部門との連携 ・スマートライフ事業領域での新規ビジネス創出および価値創造に資するパートナー発掘と協業提案 ・ドコモの広告プロダクトの企画・開発 ■サービス企画 ・d払いのサービス企画・運用、UX/UI企画、パートナー企業とのアライアンス推進 ・メディカル領域における新サービスの立ち上げ ・XRプラットフォームを活用した新規サービス企画・立ち上げ・運用 ・映像系サービスにおける編成戦略、コンテンツ調達・制作業務 ・dポイントクラブサイト、アプリ等のサービス企画 ■営業企画 ・dメニューの新規コンテンツの企画・立ち上げ、運営業務 ・dポイント(リアル)、d払い(リアル/ネット)加盟店の新規開拓支援 ・ドコモでんき販売拡大に向けた営業戦略策定 ■デジタルマーケティング ・データ活用戦略策定 ・データコンサルティング・データ活用支援 ・データ人材活性化・人材育成 ◆プロジェクトマネジメント ・iD事業における非接触決済分野のマーケットリーダーを確立するための企画実行 ※企業概要欄記載のURLより、詳細ポジション情報ご確認いただけます。 ――――――― ★幅広い分野で活躍できる! ――――――― 会員基盤とデータ活用、サービスと多様な端末とのシームレスな連携により、パートナーとともに新たな生活価値・ライフスタイルを創出します。事業の柱である「金融・決済」や「映像・エンタメ」など既存領域のさらなる強化はもちろんのこと、「電力」「メディカル」「XR」などの新規領域の拡大にチャレンジできます。 ――――――― ★豊富なアセットあり! ――――――― 当社には、他のどこにもない経営資源が溢れています。幅広い業界でトップを走る数々のパートナー企業。そしてグループ累計年間2,000億円の研究開発。9,000万人の会員基盤から生み出される膨大なデータ。当社の可能性は、私たち自身にも想像できないほど大きく広がっています。
給与
月給25万1,000円~ ※時間外労働分は追加で支給
勤務地
◆在宅勤務・リモートワーク相談可 東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー 【下記関連企業へ出向の可能性あり】 株式会社Prism Partner 株式会社NTTコノキュー
仕事
ドコモの有するアセットを最大限活用し、新規事業の発展に挑戦いただける志を持った方のご応募をお待ちしております。 ※ご経験に応じて様々なポジションをご案内させていただきます。 ★新規事業企画開発 ・Jリーグ様や読売ジャイアンツ様などのスポーツIPや、エンタメ企業などエンタメIPとの協業による新規事業企画開発に関する業務 ・事業戦略・事業計画策定・進捗管理の策定業務 ・ドコモの顧客基盤や各種アセット上でデータマーケティングを活用したファン拡大、エンゲージメント向上に繋がる施策立案・実行 ★音楽ライブビジネスの新規事業 ドコモが運営するべニュービジネスと連動した音楽ライブビジネスの新規創出。 ・アーティストのLTV向上に向けたストーリー発信、ファンダム管理 ・自主興行としてライブの企画制作 ・グッズの企画製作
給与
月給25万1000円~ ※時間外労働分は追加で支給
勤務地
東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー ☆リモートワーク(在宅勤務、サテライトオフィス等)…週1~4回 ☆出社…週2~4回 ※業務内容により異なります。 ―――――――――― ◆募集背景 ―――――――――― ドコモのスマートライフ事業がカンパニー制に移行し、新たに「カスタマーサクセス事業部」が7月から始動しました。当社ではダイバーシティを大事にしており、他社のいい文化を積極的に取り入れたいと考えています。そのため、今回ご入社いただく方からも、それぞれの企業で積んできた経験や専門知識を活かしながら、ドコモのアセットを最大限活用して新たな価値の創造にチャレンジしていただきたいと考えています。
仕事
ドコモの有するアセットを最大限活用し、ドコモの金融サービスのさらなる発展に挑戦いただける志を持った方のご応募をお待ちしております。カード・決済、FinTech事業にかかわる大規模会員向けのサービスに携わってみたい、挑戦したい、という強い想いのある方歓迎! ※ご経験に応じて様々なポジションをご案内させていただきます。 <クレジットサービス部> ■金融ビジネス企画 dカードビジネス/サービスに関する新商品企画、施策立案や実行等 ■dカード事業推進 クレジットサービスのシステム更改における計画策定等 ■dカード事業企画 プロジェクト全体統括としてのプロジェクトマネジメント等 ■dカードオペレーション企画 dカードのサービス構築全般(マニュアル作成~業務運用テスト等)等 ■dカード信用企画 クレジット不正検知基盤構築プロジェクト、不正検知業務の遂行等 ■dカード営業 dカード会員向けに特典を提供していただく企業様への営業活動等 ■dカードシステム技術企画 □dカードの試験計画・仕様統括・運用設計・IT戦略企画等 ■ファイナンスサービス FinTech(融資)サービスの与信戦略策定・実行、信用リスクマネジメント業務全般等 <ウォレットサービス部> ■ペイメント スマホ決済サービス「d払い」に関する決済機能の新規企画・開発、UI/UX企画等 ■ウォレット戦略 「d払い」の短期・中長期的な戦略立案、国内外パートナーとの戦略的アライアンス構築・新規事業開発等 ■法令制度 「d払い」に関する法令・制度に適合する態勢整備及びアセスメントの実施・事務企画等 ■iD 事業計画立案と管理および、事業運営/拡大のため運用と利用促進等 ■FinTech 次世代の金融決済領域に関する新規事業企画、金融領域における新規事業創出等 ■FinTech・保険 AIほけん、1日自動車保険、ドコモ・インシュアランスと連携した自動車保険、火災保険等の取扱いによるビジネスの拡大等 ■FinTech・投資 FinTechを活用したリテール向け投資・資産運用サービスの企画・開発等
給与
月給25万1000円~ ※時間外労働分は追加で支給
勤務地
◆在宅勤務・リモートワーク相談可 東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー
仕事
ドコモの有するアセットを最大限活用し、新規事業の発展に挑戦いただける志を持った方のご応募をお待ちしております。 ※ご経験に応じて様々なポジションをご案内させていただきます。 ★新規事業企画開発 ・Jリーグ様や読売ジャイアンツ様などのスポーツIPや、エンタメ企業などエンタメIPとの協業による新規事業企画開発に関する業務 ・事業戦略・事業計画策定・進捗管理の策定業務 ・ドコモの顧客基盤や各種アセット上でデータマーケティングを活用したファン拡大、エンゲージメント向上に繋がる施策立案・実行 ★マーケティング協業戦略 ・クライアント(メーカーなどの事業会社)の課題・ニーズの探索と、ドコモのマーケティングサービスなど包括的なソリューション提供の管理、戦略検討。 ・データ活用を含めたマーケティングソリューション開発のリード、推進の管理。 ・dポイント、d払い加盟店のアセットを活用したマーケティング協業戦略の検討、推進・実行の管理。 ★マーケティングソリューション開発 ・クライアント(メーカーなどの事業会社)の課題・ニーズの探索と、ドコモのマーケティングサービスなど包括的なソリューション提供の管理、戦略検討。 ・データ活用を含めたマーケティングソリューション開発のリード、推進の管理。 ・dポイント、d払い加盟店のアセットを活用したマーケティング協業戦略の検討、推進・実行の管理。 ★商品販売・データ分析 ・メーカー様に向けた商品販売、利用促進に向けドコモデータと組み合わせたデータ分析 ・メーカー様向け会員基盤構築の整備(データ整備・ダッシュボード構築) 【利用ツール・言語】SAS、SQL、Python、R、Tableau等 ★音楽ライブビジネスの新規事業 ドコモが運営するべニュービジネスと連動した音楽ライブビジネスの新規創出。 ・アーティストのLTV向上に向けたストーリー発信、ファンダム管理 ・自主興行としてライブの企画制作 ・グッズの企画製作
給与
月給25万1000円~ ※時間外労働分は追加で支給
勤務地
東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー ☆リモートワーク(在宅勤務、サテライトオフィス等)…週1~4回 ☆出社…週2~4回 ※業務内容により異なります。 ―――――――――― ◆募集背景 ―――――――――― ドコモのスマートライフ事業がカンパニー制に移行し、新たに「カスタマーサクセス事業部」が7月から始動しました。当社ではダイバーシティを大事にしており、他社のいい文化を積極的に取り入れたいと考えています。そのため、今回ご入社いただく方からも、それぞれの企業で積んできた経験や専門知識を活かしながら、ドコモのアセットを最大限活用して新たな価値の創造にチャレンジしていただきたいと考えています。
仕事
ドコモの有するアセットを最大限活用し、ドコモの金融サービスのさらなる発展に挑戦いただける志を持った方のご応募をお待ちしております。カード、FinTech事業にかかわる大規模会員向けのサービスに携わってみたい、挑戦したい、という強い想いのある方歓迎! ※ご経験に応じて様々なポジションをご案内させていただきます。 ■金融ビジネス企画 dカードビジネス/サービスに関する新商品企画、施策立案や実行。マーケティング戦略の実行に向けた取り組み・伴走支援等 ■dカード事業推進 クレジットサービスのシステム更改における計画策定、体制構築や業務設計・企画推進等 ■dカードオペレーション企画 dカードのサービス構築(業務フローやマニュアル等各種ドキュメントの作成等)、サービス開始後の信用性・利便性の高いサービス提供に向けた業務管理、会員管理にかかわる業務、dカードの不正、悪用、途上与信等の実施管理等 ■dカード信用企画 審査システム(エンジン含む)の仕様定義、クレジット不正検知基盤構築プロジェクトの遂行、カードの審査基準の検証や分析等 ■dカード営業 カード入会後の初期利用促進やメインカード化に向けた各種施策の検討および実施等 ■システム企画(カードまたはFinTech事業) □「dカード」の業務システムの企画・開発・運用および基幹・周辺システムの開発調整や試験計画・仕様統括・運用設計・IT戦略企画等 □FinTechサービスのシステムの企画や要件定義、テスト、運用等を実施等 ※上記いずれかのシステムにかかわる業務 ■FinTech(保険) AIほけん、ドコモの保険、火災保険等の取扱いによるビジネスの拡大・ドコモならでは感のある新保険商材の検討等 ■FinTech(融資) 融資サービスにかかわる戦略策定・実行、協業パートナー対応および業務センターの安定運営等 ■FinTech(投資) コンシューマ向け投資サービスの企画・マーケティング・プロモーション業務等
給与
月給25万1000円~ ※時間外労働分は追加で支給
勤務地
◆在宅勤務・リモートワーク相談可 東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー
仕事
※ご経験に応じて様々なポジションをご案内させていただきます。 ■事業企画 ・広告事業全般の戦略立案、管理 ・dポイントのユーザ価値向上に向けた会員制度、戦略の設計、運用、管理 ・ドコモの「dポイント」「d払い」加盟店営業部門との連携 ・スマートライフ事業領域での新規ビジネス創出および価値創造に資するパートナー発掘と協業提案 ・ドコモの広告プロダクトの企画・開発 ■サービス企画 ・d払いのサービス企画・運用、UX/UI企画、パートナー企業とのアライアンス推進 ・メディカル領域における新サービスの立ち上げ ・XRプラットフォームを活用した新規サービス企画・立ち上げ・運用 ・映像系サービスにおける編成戦略、コンテンツ調達・制作業務 ・dポイントクラブサイト、アプリ等のサービス企画 ■営業企画 ・dメニューの新規コンテンツの企画・立上げ、運営業務 ・dポイント(リアル)、d払い(リアル/ネット)加盟店の新規開拓支援 ・ドコモでんき販売拡大に向けた営業戦略策定業務 ※企業概要欄記載のURLより、詳細ポジション情報ご確認いただけます。 ――――――― ★幅広い分野で活躍できる! ――――――― 会員基盤とデータ活用、サービスと多様な端末とのシームレスな連携により、パートナーとともに新たな生活価値・ライフスタイルを創出します。事業の柱である「金融・決済」や「映像・エンタメ」など既存領域のさらなる強化はもちろんのこと、「電力」「メディカル」「XR」などの新規領域の拡大にチャレンジできます。 ――――――― ★豊富なアセットあり! ――――――― 当社には、他のどこにもない経営資源が溢れています。幅広い業界でトップを走る数々のパートナー企業。そしてグループ累計年間2,000億円の研究開発。8,700万人の会員基盤から生み出される膨大なデータ。当社の可能性は、私たち自身にも想像できないほど大きく広がっています。
給与
月給25万1,000円~ ※時間外労働分は追加で支給
勤務地
◆在宅勤務・リモートワーク相談可 東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー
仕事
ドコモの有するアセットを最大限活用し、ドコモの金融サービスのさらなる発展に挑戦いただける志を持った方のご応募をお待ちしております。カード、FinTech事業にかかわる大規模会員向けのサービスに携わってみたい、挑戦したい、という強い想いのある方歓迎! ※ご経験に応じて様々なポジションをご案内させていただきます。 ■金融ビジネス企画 dカードビジネス/サービスに関する新商品企画、施策立案や実行。マーケティング戦略の実行に向けた取り組み・伴走支援等 ■dカード事業推進 クレジットサービスのシステム更改における計画策定、体制構築や業務設計・企画推進等 ■dカードオペレーション企画 dカードのサービス構築(業務フローやマニュアル等各種ドキュメントの作成等)、サービス開始後の信用性・利便性の高いサービス提供に向けた業務管理、会員管理にかかわる業務、dカードの不正、悪用、途上与信等の実施管理等 ■dカード信用企画 審査システム(エンジン含む)の仕様定義、クレジット不正検知基盤構築プロジェクトの遂行、カードの審査基準の検証や分析等 ■dカード営業 カード入会後の初期利用促進やメインカード化に向けた各種施策の検討および実施等 ■システム企画(カードまたはFinTech事業) □「dカード」の業務システムの企画・開発・運用および基幹・周辺システムの開発調整や試験計画・仕様統括・運用設計・IT戦略企画等 □FinTechサービスのシステムの企画や要件定義、テスト、運用等を実施等 ※上記いずれかのシステムにかかわる業務 ■FinTech(保険) AIほけん、ドコモの保険、火災保険等の取扱いによるビジネスの拡大・ドコモならでは感のある新保険商材の検討等 ■FinTech(融資) 融資サービスにかかわる戦略策定・実行、協業パートナー対応および業務センターの安定運営等 ■FinTech(投資) コンシューマ向け投資サービスの企画・マーケティング・プロモーション業務等
給与
月給25万1000円~ ※時間外労働分は追加で支給
勤務地
◆在宅勤務・リモートワーク相談可 東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー
仕事
※ご経験に応じて様々なポジションをご案内させていただきます。 ■事業企画 ・広告事業全般の戦略立案、管理 ・dポイントのユーザ価値向上に向けた会員制度、戦略の設計、運用、管理 ・ドコモの「dポイント」「d払い」加盟店営業部門との連携 ・スマートライフ事業領域での新規ビジネス創出および価値創造に資するパートナー発掘と協業提案 ・ドコモの広告プロダクトの企画・開発 ■サービス企画 ・d払いのサービス企画・運用、UX/UI企画、パートナー企業とのアライアンス推進 ・メディカル領域における新サービスの立ち上げ ・XRプラットフォームを活用した新規サービス企画・立ち上げ・運用 ・映像系サービスにおける編成戦略、コンテンツ調達・制作業務 ・dポイントクラブサイト、アプリ等のサービス企画 ■営業企画 ・dメニューの新規コンテンツの企画・立上げ、運営業務 ・dポイント(リアル)、d払い(リアル/ネット)加盟店の新規開拓支援 ・ドコモでんき販売拡大に向けた営業戦略策定業務 ※企業概要欄記載のURLより、詳細ポジション情報ご確認いただけます。 ――――――― ★幅広い分野で活躍できる! ――――――― 会員基盤とデータ活用、サービスと多様な端末とのシームレスな連携により、パートナーとともに新たな生活価値・ライフスタイルを創出します。事業の柱である「金融・決済」や「映像・エンタメ」など既存領域のさらなる強化はもちろんのこと、「電力」「メディカル」「XR」などの新規領域の拡大にチャレンジできます。 ――――――― ★豊富なアセットあり! ――――――― 当社には、他のどこにもない経営資源が溢れています。幅広い業界でトップを走る数々のパートナー企業。そしてグループ累計年間2,000億円の研究開発。8,700万人の会員基盤から生み出される膨大なデータ。当社の可能性は、私たち自身にも想像できないほど大きく広がっています。
給与
月給25万1,000円~ ※時間外労働分は追加で支給
勤務地
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仕事
「docomo ID」を中心とした認証・顧客管理基盤における サービス企画・開発をはじめ、IDの拡大戦略の立案、 新機能の開発・運用支援、社内外に向けたプロモーションなどを ご担当いただきます。 実際の開発業務自体には携わりませんが、 より上流のマーケティング観点やシステム観点から、 サービスの企画や仕様検討を行っていただきます。 【具体的には】 ・顧客基盤の拡大戦略の立案・実行 ・顧客基盤の機能開発における仕様やビジネススキームの設計 ・プロジェクトマネジメント業務(業務管理・メンバー育成など) など 【担当する基盤】 docomo IDをベースとしたユーザー認証・顧客管理を行う顧客基盤 <広範・大規模なプロジェクトで活躍できる> 「docomo ID」はすべてのサービスの基盤となるため、 その企画や開発業務においては、広範な部門と接点を持ちます。 影響範囲の広さ故にプロジェクトの規模も大きくなり、 社内外のさまざまなメンバーとの情報共有や仕様調整などの コミュニケーションを取っていただくことになります。
給与
月給20万8,920円(2013年4月大卒初任給実績) ※東京23区勤務の場合 ※入社後4カ月間は試用期間となります(試用期間も同待遇)。
勤務地
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仕事
マーケットビジネス推進部 デジタルコンテンツサービスにおいて、 ゲームビジネス担当として勤務いただきます。 ネイティブゲームのプロデューサー、 またはソーシャルゲームのディレクターとしてご活躍いただきます。 【具体的には】 (1)ネイティブゲーム ・新規ネイティブゲームの企画立案 ・ネイティブゲームの開発会社開拓 ・開発会社とのアライアンス締結 ・開発会社との開発協業 など (2)ブラウザゲーム ・プラットフォーム「dゲーム」企画・運営 ・ブラウザゲームの開発会社開拓 ・インターネットマーケティング業務 など <自由度の高さが魅力> ゲーム事業は現場の責任者に大きな裁量が与えられているため、 意思決定が早く、個人の自由度が高い環境となっています。 業務領域としても、「ドコモ×ゲーム」の組み合わせであれば、 特に制限はなく何にでも挑戦することが可能。 協業先の開発会社に対して、どこまで踏み込み、 どんな提案を行うかはあなた次第です。 たとえば、「ゲームの世界観作成から携わる」、 「協業先の開発体制をコンサルティングする」ことはもちろん、 極端な場合、「開発会社に半常駐して開発をハンドリングする」、 といった行動さえも可能です。 より良いゲーム作りに対して、真摯に向き合える環境です。
給与
月給20万8,920円(2013年4月大卒初任給実績) ※東京23区勤務の場合 ※入社後4カ月間は試用期間となります(試用期間も同待遇)。
勤務地
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仕事
環境ビジネス担当として、気象及び防災システムの検討・開発や、 自治体や企業へのシステム提案などの業務をご担当いただきます。 ドコモでは日本全国60000局以上の無線基地局より抽出した 4000箇所に気象・環境計測センサーを設けており、 これらの気象データを用いたシステムの検討や、 自治体や企業と連動したサービスの企画などを実行します。 ドコモのデータを活用したシステム・サービスを創出するため、 業務においては、気象予報会社、大学や研究機関、 自治体、企業など、幅広い接点を持つことになります。 <気象庁との連携> ドコモの環境センサーは気象庁測器検定に合格しており、 さらに気象庁アメダス観測点を補完する場所に設置。 そのため、東北地方太平洋沖地震の際など、 気象庁に情報を提供するケースも珍しくはありません。 気象庁とドコモのネットワークを組み合わせることで、 より一層災害対策を推進することが可能になります。 <スマホ向けアプリの企画> 自治体や大学、または企業との共同によるシステム・サービスの企画も行います。 たとえば以下、企業とタイアップしたスマートフォン向けアプリもリリースしています。 ・「あなたの街の花粉情報」 ・「あなたの街の熱中症予防」 ・「あなたの街のインフルエンザ速報」
給与
月給20万8,920円(2013年4月大卒初任給実績) ※東京23区勤務の場合 ※入社後4カ月間は試用期間となります(試用期間も同待遇)。
勤務地
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デジタルコンテンツサービスの書籍ビジネス担当として、 電子雑誌サービス「dマガジン」や電子書籍ストア「dブック」の Webプロモーションやマーケティング業務、 または出版社などに対する営業活動などをご担当いただきます。 社内の販売施策実行部隊や、サイト編成部隊とも連携し、 業務を行っていただくことになります。 【具体的には】 (Webマーケティング) ・プロモーションの企画、立案、実行 ・売上、各種KPIなどの管理、効果試算 ・出版社、他社との連携施策の立案、実行 (営業) ・出版社などに対するコンテンツ獲得の営業、独自施策の提案 ・他社とのアライアンス交渉、相互送客の施策立案・実行 ・販売施策実行部隊やサイト編成部隊等と連携し、出版社へコンテンツや独自施策の交渉業務 ・他企業とのアライアンス交渉、相互送客施策立案・実行業務 <ドコモの電子書籍の特色とは> もともとiモードから始まったサービスであり、 他サービスと比較して女性のお客様の割合が多い点が特徴。 また、携帯電話の料金と一緒に支払いができるという点からも、 普段インターネットで買い物をしないお客様にも ご利用いただきやすいサービスとなっています。 <2014年2月、キャリアフリー化> 2014年2月、ドコモの電子書籍サービスは、 ドコモ以外のお客様にもご利用いただけるようキャリアフリー化。 マーケットの裾野が大きく広がったことにより、 サービスは現在急速に拡大中。 また、今後も大きな成長の余地が残されています。
給与
月給20万8,920円(2013年4月大卒初任給実績) ※東京23区勤務の場合 ※入社後4カ月間は試用期間となります(試用期間も同待遇)。
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東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー
仕事
「スマートライフのパートナー」を目指すドコモでは、 「環境」、「ヘルスケア」、「教育」という3つの領域を中心に、 新たな事業・サービスの企画・立ち上げを行います。 近い将来には、リーダーとして実際のプロジェクトマネジメントも ご担当いただき、現メンバーたちを牽引していただきたいと考えています。 【具体的には】 ・新規事業、サービスの企画立案、および、ブランディング・マーケティング戦略立案 ・M&Aの企画立案 ・パートナー企業とのアライアンスの締結 ・提案書、事業計画書の作成 など <ドコモの枠を越える事業展開> ライフサポートビジネス推進部の最大の特徴は、 他企業との業務提携や、ときにはM&Aまで行い、 事業・サービスを立ち上げるというダイナミズム。 まさに通信キャリアとしての枠を越えたチャレンジが可能です。 たとえば、「らでぃっしゅぼーや株式会社」や 「株式会社ABC Cooking Studio」の子会社化も、 ライフサポートビジネス推進部における展開の一例。 ドコモという巨大なリソースを従来にない柔軟な形で活用することで、 今までにない新たなビジネスの創出に挑むことができます。 <新たな生活圏の創造を目指す> ライフサポートビジネス推進部が目指すビジョンは、 ドコモ内外のお客様のよりよい生活の実現に向けて、 キャリアの枠を超えたライフサポートビジネスを展開すること。 そして、「ドコモ生活圏」とでも呼ぶべき、 巨大なサービス圏を創造していくことです。 「環境」、「ヘルスケア」、「教育」という軸はありますが、 それだけにとらわれない自由な企画に挑める環境です。
給与
月給20万8,920円(2013年4月大卒初任給実績) ※東京23区勤務の場合 ※入社後4カ月間は試用期間となります(試用期間も同待遇)。
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東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー
仕事
ご経験・素養に応じて“dゲーム”または“dブック”のサービスを担当し、 事業戦略の立案から商品企画・仕入、プロモーション、アライアンス交渉まで 幅広く事業運営に関わっていただきます。 すでに立ち上がっているとはいえ、まだまだ発展途上のサービスですから、 あなたの経験とアイデアを活かし、サービスのブランド力向上に貢献していただければと思います。 【業務内容】 ■数値分析・事業企画業務 アクセス状況や売上などの数値分析を通じた課題の抽出、事業戦略の立案。 ■商品開発業務 ゲームメーカーや出版社(コンテンツプロバイダ)に対して提案を行い、商品仕入を行います。 ※ゲーム開発・運用はコンテンツプロバイダ側で行っています。 ■プロモーション施策の企画・実施 PRメッセージの策定、トップページ上でのバナー配置、キャンペーンの企画・実施、等。 ■アライアンス推進 商品ラインナップを考慮した開拓戦略を策定し、パートナー交渉を行います。 ■サービス改善 サービス改善を目指したシステム・UIデザインの改善企画・管理を担います。 機能整備及び開発管理、検索、レコメンド、リマインド、アプリ、メルマガ配信機能、等
給与
月給20万8,920円(2013年4月大卒初任給実績) ※東京23区勤務の場合 ※入社後4カ月間は試用期間となります(試用期間も同待遇)。
勤務地
東京都千代田区永田町2-10-3 東急キャピトルタワー
仕事
サービス全体の企画、その実現に向けた各種調整業務、 プロモーション施策の企画・実施などを幅広くお任せします。 特に期待したいのは、モバイルでの利用環境や競合サービスを考慮して、 ユーザーに求められる旅行商品(パッケージ旅行等)を検討し、 JTB社との協業によって造成、魅力ある商品ラインナップを作り上げていくことです。 【業務内容】 ■サービスの企画立案・仕様書策定・事業計画策定 ■旅行商品の造成とラインナップの拡充 ■社内開発部門、販売部門、プロモーション部門、アフターケア部門との各種調整 ■提携先との各種調整業務 ■サービスの運用、および販促施策の立案と実行
給与
月給20万8,920円(2013年4月大卒初任給実績) ※東京23区勤務の場合 ※入社後4カ月間は試用期間となります(試用期間も同待遇)。
勤務地
東京都千代田区永田町2-10-3 東急キャピトルタワー
仕事
ご経験や素養を考慮し、顧客システム・インフラ/料金システム・ビリング事業担当、 またはWebシステム担当のエンジニアとして配属します。 ――――――――――――――――――――――――――――――――――――― 【業務内容:顧客システム・インフラ/料金システム・ビリング事業担当】 配属部署では、主に顧客管理システム“ALADIN”や料金管理システム“MoBills”を扱っています。 今回はその基盤となるインフラを担当し、課題抽出から改善提案、最適なインフラの実現に向けた企画~開発を担います。 インフラと関連性が大きい業務系システムを深く理解するため、“ALADIN”等の開発にも関わっていただく予定です。 ■社内ユーザー部門における現状業務の客観的な分析と課題抽出、それを踏まえた抜本的な見直し案(システム開発)の提案 ■システム開発における要求仕様作成、開発会社との実現仕様調整 ■システム開発工程の管理、プロジェクトマネジメント(リーダー)等 ※ALADINの機能:顧客の個人情報、ドコモショップ・インターネット等での新規・変更・休止・解約契約対応 (与信、電話番号決定、契約内容決定、システムによる移動機・NWへのサービス開始指示、等)、 コールセンター等での質問・故障・不満の問い合わせ対応、等。 ――――――――――――――――――――――――――――――――――――― 【業務内容:Webシステム担当】 NTTドコモが実施するコンシューマ向けプロモーション・キャンペーンサイト、 あるいは業務効率化、改善のための社内システム等を収容するWebプラットフォーム構築に関する 業務アプリケーション、インフラの企画・開発・維持管理を中心に業務に携わっていただく予定です。 ポイントとしてはドコモ全体のシステムの最適化(二重投資の抑制、システムガバナンスの強化)の実施、 情報システム部が提供するWebプラットフォームの更なる最適化によるサイト提供までの時間短縮、 サービスレベル向上及びセキュリティ向上の実現、 社外委託サイト(ASPサービス利用サイトなど)のWebプラットフォーム構築への収容促進等です。 ■各ビジネス主管部門におけるWebサイトの要件収集及びWebプラットフォームへの実装(システム開発)の提案 ■システム開発(サイト構築や共通部品開発)における要求仕様作成、開発会社との実現仕様調整、導入関連作業 ■CMSやコンテンツ自動変換ツール等のIT/ICTを活用したサイト構築の効率化高品質化の推進 ■システム開発工程管理、サービス安定稼動管理、監視運用高度化 ―――――――――――――――――――――――――――――――――――――
給与
月給20万8,920円(2013年4月大卒初任給実績) ※東京23区勤務の場合 ※入社後4カ月間は試用期間となります(試用期間も同待遇)。
勤務地
東京都港区
仕事
各事業部と協働してUIのデザイン実務を行っています。また、操作性の統一や一貫性を実現するために ガイドラインの策定も行っています。具体的なデザインから概念設計まで、幅広い領域で活躍していただけます。 各事業部との協働だけではありません。私たちUX企画担当が主管しているプロダクトとして、 ドコモが販売するスマートフォンに搭載されているホームアプリ「docomo Palette UI」「docomo シンプルUI」があります。 このようなホームアプリの企画・開発などにも携わっていただきます。 【業務内容】 ◆ターゲットユーザー分析に基づいた各サービスのUX検討 (カスタマージャーニー検討、ユースケース検討など) ◆アプリやWebの画面検討 (ワイヤーフレーム検討、画面遷移検討など) ◆アプリやWebの画面デザイン検討 (カラースキーム検討、グラフィック検討、トランジション検討、アニメーション検討など) ◆外部協力会社への業務指示、チェック、管理 ◆関連部門との折衝調整 ほか
給与
月給20万8,920円(2013年4月大卒初任給実績) ※東京23区勤務の場合 ※入社後4カ月間は試用期間となります(試用期間も同待遇)。
勤務地
東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー
仕事
課長職のポジションにて、ドコモのプラットフォームに参画するコンテンツプロバイダが必要とする 各種技術支援(仕様情報提供、検証環境提供、決済等機能提供)の企画、開発、運用をお任せします。 新たなビジネススキームの立ち上げに向けて、 サービス企画部門、端末開発部門、コンテンツプロバイダなどと連携しつつ、 複数の端末でサービスを利用できるデバイスフリー、 ドコモ以外のスマートフォンでもサービスを利用できるキャリアフリーなど、 サービスの進化に向けた取り組みを推進していただきます。 【担当業務概要】 ■コンテンツプロバイダ技術支援の方針立案・遂行 ■各種モバイルコンテンツサービスのデバイスフリー、キャリアフリー対応の推進
給与
月給20万8,920円(2013年4月大卒初任給実績) ※東京23区勤務の場合 ※入社後4カ月間は試用期間となります(試用期間も同待遇)。
勤務地
東京都千代田区永田町2-10-3 東急キャピトルタワー
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