株式会社西日本メタル
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設立
- 1981年
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従業員数
- 220名
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平均年齢
- -歳
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株式会社西日本メタル
株式会社西日本メタルの過去求人情報一覧
仕事
【未経験から総務職へ◎/安定の取引基盤/ワークライフバランス◎/車通勤可能】 ■業務内容: 鉄鋼関連(金属精錬業)の会社で、総務担当としてご活躍いただきます。 様々な経験を活かし、幅広い業務に携わっていただく予定です。ご希望、適性をもとに配属部門を決定予定です。 ■業務詳細: ・社会保険関連 ・会社行事の運営 ・就業規則関連 ・採用活動 ・不動産管理業務 ・来客対応 ・社内美化 ・その他総務に関わる業務 ■配属先について: 総務は現在3名で構成されています(上長含む)。女性2名、男性1名です。 ■当社の魅力: 【安定した経営】鉄資源のリサイクルに取り組み、持続可能な社会の実現を目標としています。大手製鉄会社のパートナーとして安定した経営を続けています。 【ワークライフバランス】プライベートの時間をしっかり確保でき、公私ともに充実した生活を送ることができます。直近3年の有給取得率の平均は90%以上です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:福岡県北九州市若松区南二島2-15-25 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
二島駅、奥洞海駅、陣原駅
給与
<予定年収>315万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~300,000円<月給>210,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:製鉄原料の加工、および販売製鉄所内における構内作業、および鋼滓の加工処理産業廃棄物の収集、運搬および処理全各号に付帯する一切の業務■企業理念:当社は、製鉄業におけるさまざまなシーン(鉄の生産工程)において、環境面や資源の有効活用といった視点から見ると、さまざまな役割を担っていると考えております。このさまざまな役割を「われわれに課せられた使命」と捉え、【Resource(資源)】【Reuse(再活用)】【Refine(精製)】【Recycle(再生利用)】を掲げ、技術の高度化と工夫によって提案型リサイクル企業を目指しております。日本は資源の少ない国です。鉄を作る際に使用する資源(原料)は輸入に頼っているものがたくさんあります。われわれは、限りある資源を有効に活用すべく、資源の「価値の創造」を基本理念に掲げております。資源の「価値の創造」を具現化するもののひとつとして、溶断作業があります。自社開発の自動溶断機を用いて、通常の溶断機では容易に処理できないスラグ付大塊地金や長尺スラブなどを安全でスピーディーに処理し、資源の再活用を支えています。資源の「価値の創造」を具現化するもののひとつとして、地金精製(スラグ処理)作業があります。自社開発のプラント設備を用いて、スラグ付メタルからスラグを除去し、メタルを回収しています。回収したメタルはそのまま原料としてリターンしたり、別のプラント設備で再処理を行い高品位化して再利用します。スラグはセメント原料など別の用途に再利用されています。上記のような処理を行い、鉄の生産工程から発生するさまざまな副産物から再び資源となるように再生処理しています。これらの資源を100%リサイクルすることによって、資源の「価値の創造」を形にするとともに、地球環境の保全にも貢献したいと考えています。
仕事
【未経験から経理職へ◎/安定の取引基盤/ワークライフバランス◎/車通勤可能】 ■業務内容: 鉄鋼関連(金属精錬業)の会社で、経理担当としてご活躍いただきます。 様々な経験を活かし、幅広い業務に携わっていただく予定です。ご希望、適性をもとに配属部門を決定予定です。 ■業務詳細: ・振替伝票起票 ・証憑整理 ・現金出納管理 ・振込・支払関連 ・来客対応 ・社内美化 ・その他経理に関する業務 ■配属先について: 経理は現在4名で構成されています。全員男性です。 ■当社の魅力: 【安定した経営】鉄資源のリサイクルに取り組み、持続可能な社会の実現を目標としています。大手製鉄会社のパートナーとして安定した経営を続けています。 【ワークライフバランス】プライベートの時間をしっかり確保でき、公私ともに充実した生活を送ることができます。直近3年の有給取得率の平均は90%以上です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:福岡県北九州市若松区南二島2-15-25 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
二島駅、奥洞海駅、陣原駅
給与
<予定年収>315万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~300,000円<月給>210,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:製鉄原料の加工、および販売製鉄所内における構内作業、および鋼滓の加工処理産業廃棄物の収集、運搬および処理全各号に付帯する一切の業務■企業理念:当社は、製鉄業におけるさまざまなシーン(鉄の生産工程)において、環境面や資源の有効活用といった視点から見ると、さまざまな役割を担っていると考えております。このさまざまな役割を「われわれに課せられた使命」と捉え、【Resource(資源)】【Reuse(再活用)】【Refine(精製)】【Recycle(再生利用)】を掲げ、技術の高度化と工夫によって提案型リサイクル企業を目指しております。日本は資源の少ない国です。鉄を作る際に使用する資源(原料)は輸入に頼っているものがたくさんあります。われわれは、限りある資源を有効に活用すべく、資源の「価値の創造」を基本理念に掲げております。資源の「価値の創造」を具現化するもののひとつとして、溶断作業があります。自社開発の自動溶断機を用いて、通常の溶断機では容易に処理できないスラグ付大塊地金や長尺スラブなどを安全でスピーディーに処理し、資源の再活用を支えています。資源の「価値の創造」を具現化するもののひとつとして、地金精製(スラグ処理)作業があります。自社開発のプラント設備を用いて、スラグ付メタルからスラグを除去し、メタルを回収しています。回収したメタルはそのまま原料としてリターンしたり、別のプラント設備で再処理を行い高品位化して再利用します。スラグはセメント原料など別の用途に再利用されています。上記のような処理を行い、鉄の生産工程から発生するさまざまな副産物から再び資源となるように再生処理しています。これらの資源を100%リサイクルすることによって、資源の「価値の創造」を形にするとともに、地球環境の保全にも貢献したいと考えています。
出典:doda求人情報
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