株式会社ルルアーク
-
- 設立
- 1968年
-
- 従業員数
- 570名
-
- 平均年齢
- -歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
株式会社ルルアーク
株式会社ルルアークの過去求人情報一覧
募集が終了した求人
募集している求人
該当求人数 7件
この条件の求人数 7 件
仕事
◆業界未経験歓迎!カプセルトイショップのエリアマネージャー候補/店舗数拡大中のため増員募集◎◆ 【募集背景】 新規店オープンが相次ぐなか全国的の大型ショッピングモールや大手百貨店からの出店依頼の引き合いも多く、エリア専任体制のため増強を図る増員募集です。マネジメント未経験でも充実した研修制度や、ステップを踏んだエリア規模をお任せの為ご安心ください。 【職務内容】 事業拡大中のカプセルトイショップ“ガチャガチャの森の金沢・富山エリア担当として、担当店舗をラウンドいただきながら店舗運営の運営フォローを主に担当いただきます。(ラウンドは社有車やレンタカーとなります)。まずは1か月程度間舗配属でオペレーションや店舗業務を覚えていただく研修も行いますので業種未経験の方も安心してご応募ください。 ※新店で立ち上げから経験いただくため研修は県外の可能性がございます。今回応募のポジションでは2~3店舗のマネジメント担当いただき、店長や店舗アルバイトスタッフの育成、新しい施策の落とし込み等の業務を担っていただきます。 【組織構成】カプセルトイ事業部 全社300名(アルバイト・パート含む) ※エリア担当としては20~30名(アルバイト含む)をフォローいただきます。 【このポジションではたらく魅力】 ■管理職未経験でも、スピード感を持って店長から管理職まで経験できます。そのためにも座学によるリーダー育成のカリキュラム講座が充実しており、未経験でもマネジメントができる環境が整っています。 ■続々と新店の立ち上げを行っているため、1から店舗を作りマネジメントを行うことや、店舗の仕組み作りもお任せしますので、会社を作っていく側として大きなやりがいがあります。 ■担当エリア全体の運営がまとまることにやりがいを感じられます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>イオンモール高岡 住所:富山県高岡市下伏間江383番地 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>金沢エムザ住所:石川県金沢市武蔵町15-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
新高岡駅、北鉄金沢駅、二塚駅、金沢駅、高岡駅、七ツ屋駅
給与
<予定年収>300万円~350万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円<月給>200,000円~250,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>基本給+固定手当となります(役職等級による)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・アミューズメント事業…アミューズメント施設(FESTA/ふぇすたらんど/Niko Niko Garden)の運営、企画、開発・カプセルトイ事業…カプセルトイショップの運営、企画、開発
仕事
【「ガチャガチャの森」などカプセルトイSHOPの先駆者/ラジオや取材でも取り上げられる注目企業】 ■仕事内容: 事業拡大中のカプセルトイショップ「ガチャガチャの森」の神奈川・東京北のエリアマネージャーとして、店舗運営フォローならびにエリアマネジメントをお任せします。ショッピングセンター内に出店しているため、担当店舗をラウンドいただきながら業務を行います。(ラウンドは社有車やレンタカーとなります) ■具体的には: ◇1か月程度、店舗配属でオペレーションや店舗業務を覚えていただく研修も行いますので、業種未経験の方も安心してご応募ください。 ※新店で立ち上げから経験いただくため、研修は県外の可能性があります。 ◇今回応募のポジションでは約5店舗の予算を持っていただき、数字の管理やエリアチーフ(2・3店舗のマネジメント担当)の育成、数字の分析、新しい施策の落とし込み等の業務を担い、最終的には営業管理職を目指せます。 ■組織構成: カプセルトイ事業部には300名(アルバイト・パート含む)が在籍しており、エリア担当としては20~30名(アルバイト含む)をフォローいただきます。 ■特徴/魅力: ◇管理職未経験でも、スピード感を持って店長から管理職まで経験できます。座学によるリーダー育成のカリキュラム講座が充実しています。 ◇続々と新店の立ち上げを行っており、1から店舗を作りマネジメントを行うことや、店舗の仕組み作りもお任せしますので、会社を作っていく側として大きなやりがいがあります。 ◇担当エリア全体の運営がまとまることにやりがいを感じられます。 ■当社について: ◇地域に笑顔と活力を生み出すことを使命とし、地域に様々なエンターテイメントを提供しています。2018年には設立50周年を迎え、「LULUARQ」として生まれ変わり、新しい一歩を踏み出しました。 ◇当社が誇る基幹事業は、アミューズメント施設事業とカプセルトイ事業。体験型遊具・知育玩具・休憩スペースを備えた屋内遊具エリアである「Nko Niko Garden(ニコニコガーデン)」や子供から年配の方まで家族みんなが楽しめるゲームエリア「ふぇすたらんど」、これまでに無かった「ガチャガチャ」を詰め込んだカプセルトイショップ「ガチャガチャの森」など、幅広く事業展開をしています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>ガチャガチャの森 原宿アルタ店住所:東京都渋谷区神宮前1丁目16-4 B1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>ガチャガチャの森 イオンモールむさし村山店住所:東京都武蔵村山市榎1丁目1-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
武蔵砂川駅、西武立川駅、上北台駅
給与
<予定年収>400万円~470万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円その他固定手当/月:60,000円~70,000円<月給>260,000円~320,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮して決定します。■賞与:年2回(過去実績…3ヶ月)■昇給:年1回(過去実績…1,000~10,000円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・アミューズメント事業…アミューズメント施設(FESTA/ふぇすたらんど/Niko Niko Garden)の運営、企画、開発・カプセルトイ事業…カプセルトイショップの運営、企画、開発
仕事
【「ガチャガチャの森」などカプセルトイSHOPの先駆者/ラジオや取材でも取り上げられる注目企業/事業のDX化も推進中◎】 ■仕事内容: 事業拡大中のカプセルトイショップ「ガチャガチャの森」の上信越北陸エリア担当として、店舗運営フォローならびにエリアマネジメント管理職としてご活躍いただきます。 ■具体的には: 店舗の売り上げ管理、予算作成、人員計画、エリアチーフの育成、新しい施策の落とし込み、店長やスタッフのモチベーション管理、育成指導等をお任せします。ショッピングセンター内に出店しているため、担当店舗をラウンドいただきながら業務を行います。 ■募集背景: 新規店オープンが相次ぐなか全国的の大型ショッピングモールや大手百貨店からの出店依頼の引き合いも多く、エリア専任体制のため増強を図る増員募集です。 ■組織構成: カプセルトイ事業部には300名(アルバイト・パート含む)が在籍しており、エリア担当としては20~30名(アルバイト含む)をフォローいただきます。 ■特徴/魅力: ◇リーダー育成のカリキュラム講座が充実しており、管理職としての指針やマネジメントに関する研修が充実しています。 ◇続々と新店の立ち上げを行っており、1から店舗を作りマネジメントを行うことや、店舗の仕組み作りもお任せしますので、会社を作っていく側として大きなやりがいがあります。 ◇担当エリア全体の運営がまとまることにやりがいを感じられます。 ■当社について: ◇地域に笑顔と活力を生み出すことを使命とし、地域に様々なエンターテイメントを提供しています。2018年には設立50周年を迎え、「LULUARQ」として生まれ変わり、新しい一歩を踏み出しました。 ◇当社が誇る基幹事業は、アミューズメント施設事業とカプセルトイ事業。体験型遊具・知育玩具・休憩スペースを備えた屋内遊具エリアである「Nko Niko Garden(ニコニコガーデン)」や子供から年配の方まで家族みんなが楽しめるゲームエリア「ふぇすたらんど」、これまでに無かった「ガチャガチャ」を詰め込んだカプセルトイショップ「ガチャガチャの森」など、幅広く事業展開をしています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>イオンモール高崎住所:群馬県高崎市棟高町1400 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>イオンモール新潟南住所:新潟県新潟市江南区下早通柳田1-1-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>イオンモール高岡住所:富山県高岡市江尻331-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
群馬総社駅、亀田駅、江尻駅、新前橋駅、越後石山駅、旭ケ丘駅(富山県)、井野駅(群馬県)、東新潟駅、市民病院前駅(富山県)
給与
<予定年収>400万円~470万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円その他固定手当/月:60,000円~70,000円<月給>260,000円~320,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮して決定します。■賞与:年2回(過去実績…3ヶ月)■昇給:年1回(過去実績…1,000~10,000円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・アミューズメント事業…アミューズメント施設(FESTA/ふぇすたらんど/Niko Niko Garden)の運営、企画、開発・カプセルトイ事業…カプセルトイショップの運営、企画、開発
仕事
◆業界未経験歓迎!カプセルトイショップのエリアマネージャー候補/店舗数拡大中のため増員募集◎◆ 【募集背景】 新規店オープンが相次ぐなか全国的の大型ショッピングモールや大手百貨店からの出店依頼の引き合いも多く、エリア専任体制のため増強を図る増員募集です。マネジメント未経験でも充実した研修制度や、ステップを踏んだエリア規模をお任せの為ご安心ください。 【職務内容】 事業拡大中のカプセルトイショップ“ガチャガチャの森の大牟田・熊本エリア担当として、担当店舗をラウンドいただきながら店舗運営の運営フォローを主に担当いただきます。(ラウンドは社有車やレンタカーとなります)。まずは1か月程度間舗配属でオペレーションや店舗業務を覚えていただく研修も行いますので業種未経験の方も安心してご応募ください。 ※新店で立ち上げから経験いただくため研修は県外の可能性がございます。今回応募のポジションでは2~3店舗のマネジメント担当いただき、店長や店舗アルバイトスタッフの育成、新しい施策の落とし込み等の業務を担っていただきます。 【組織構成】カプセルトイ事業部 全社300名(アルバイト・パート含む) ※エリア担当としては20~30名(アルバイト含む)をフォローいただきます。 【このポジションではたらく魅力】 ■管理職未経験でも、スピード感を持って店長から管理職まで経験できます。そのためにも座学によるリーダー育成のカリキュラム講座が充実しており、未経験でもマネジメントができる環境が整っています。 ■続々と新店の立ち上げを行っているため、1から店舗を作りマネジメントを行うことや、店舗の仕組み作りもお任せしますので、会社を作っていく側として大きなやりがいがあります。 ■担当エリア全体の運営がまとまることにやりがいを感じられます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>イオンモール大牟田店住所:福岡県大牟田市岬町3-4 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>イオンモール熊本店住所:熊本県上益城郡嘉島町大字上島字長池2232 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大牟田駅、健軍町駅、新栄町駅(福岡県)、健軍交番前駅、西鉄銀水駅、動植物園入口駅
給与
<予定年収>300万円~350万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円<月給>200,000円~250,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>基本給+固定手当となります(役職等級による)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・アミューズメント事業…アミューズメント施設(FESTA/ふぇすたらんど/Niko Niko Garden)の運営、企画、開発・カプセルトイ事業…カプセルトイショップの運営、企画、開発
仕事
◆業界未経験歓迎!カプセルトイショップのエリアマネージャー候補/店舗数拡大中のため増員募集◎◆ 【募集背景】 新規店オープンが相次ぐなか全国的の大型ショッピングモールや大手百貨店からの出店依頼の引き合いも多く、エリア専任体制のため増強を図る増員募集です。マネジメント未経験でも充実した研修制度や、ステップを踏んだエリア規模をお任せの為ご安心ください。 【職務内容】 事業拡大中のカプセルトイショップ“ガチャガチャの森の大分・長崎エリア担当として、担当店舗をラウンドいただきながら店舗運営の運営フォローを主に担当いただきます。(ラウンドは社有車やレンタカーとなります)。まずは1か月程度間舗配属でオペレーションや店舗業務を覚えていただく研修も行いますので業種未経験の方も安心してご応募ください。 ※新店で立ち上げから経験いただくため研修は県外の可能性がございます。今回応募のポジションでは2~3店舗のマネジメント担当いただき、店長や店舗アルバイトスタッフの育成、新しい施策の落とし込み等の業務を担っていただきます。 【組織構成】カプセルトイ事業部 全社300名(アルバイト・パート含む) ※エリア担当としては20~30名(アルバイト含む)をフォローいただきます。 【このポジションではたらく魅力】 ■管理職未経験でも、スピード感を持って店長から管理職まで経験できます。そのためにも座学によるリーダー育成のカリキュラム講座が充実しており、未経験でもマネジメントができる環境が整っています。 ■続々と新店の立ち上げを行っているため、1から店舗を作りマネジメントを行うことや、店舗の仕組み作りもお任せしますので、会社を作っていく側として大きなやりがいがあります。 ■担当エリア全体の運営がまとまることにやりがいを感じられます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>大分OPA住所:大分県大分市中央町 1-2-17 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>イオンモール三光住所:大分県中津市三光佐知1032 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細3>みらい長崎ココウォーク住所:長崎県長崎市茂里町1番55号 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大分駅、中津駅(大分県)、スタジアムシティノース駅、古国府駅、茂里町駅、西大分駅、浦上駅
給与
<予定年収>300万円~350万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円<月給>200,000円~250,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>基本給+固定手当となります(役職等級による)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・アミューズメント事業…アミューズメント施設(FESTA/ふぇすたらんど/Niko Niko Garden)の運営、企画、開発・カプセルトイ事業…カプセルトイショップの運営、企画、開発
仕事
◆業界未経験歓迎!カプセルトイショップのエリアマネージャー候補/店舗数拡大中のため増員募集◎◆ 【募集背景】 新規店オープンが相次ぐなか全国的の大型ショッピングモールや大手百貨店からの出店依頼の引き合いも多く、エリア専任体制のため増強を図る増員募集です。マネジメント未経験でも充実した研修制度や、ステップを踏んだエリア規模をお任せの為ご安心ください。 【職務内容】 事業拡大中のカプセルトイショップ“ガチャガチャの森の金沢・富山エリア担当として、担当店舗をラウンドいただきながら店舗運営の運営フォローを主に担当いただきます。(ラウンドは社有車やレンタカーとなります)。まずは1か月程度間舗配属でオペレーションや店舗業務を覚えていただく研修も行いますので業種未経験の方も安心してご応募ください。 ※新店で立ち上げから経験いただくため研修は県外の可能性がございます。今回応募のポジションでは2~3店舗のマネジメント担当いただき、店長や店舗アルバイトスタッフの育成、新しい施策の落とし込み等の業務を担っていただきます。 【組織構成】カプセルトイ事業部 全社300名(アルバイト・パート含む) ※エリア担当としては20~30名(アルバイト含む)をフォローいただきます。 【このポジションではたらく魅力】 ■管理職未経験でも、スピード感を持って店長から管理職まで経験できます。そのためにも座学によるリーダー育成のカリキュラム講座が充実しており、未経験でもマネジメントができる環境が整っています。 ■続々と新店の立ち上げを行っているため、1から店舗を作りマネジメントを行うことや、店舗の仕組み作りもお任せしますので、会社を作っていく側として大きなやりがいがあります。 ■担当エリア全体の運営がまとまることにやりがいを感じられます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>金沢エムザ住所:石川県金沢市武蔵町15-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>イオンモール高岡 住所:富山県高岡市下伏間江383番地 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
北鉄金沢駅、新高岡駅、金沢駅、二塚駅、七ツ屋駅、高岡駅
給与
<予定年収>300万円~350万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円<月給>200,000円~250,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>基本給+固定手当となります(役職等級による)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・アミューズメント事業…アミューズメント施設(FESTA/ふぇすたらんど/Niko Niko Garden)の運営、企画、開発・カプセルトイ事業…カプセルトイショップの運営、企画、開発
仕事
◆業界未経験歓迎!カプセルトイショップのエリアマネージャー候補/店舗数拡大中のため増員募集◎◆ 【募集背景】 新規店オープンが相次ぐなか全国的の大型ショッピングモールや大手百貨店からの出店依頼の引き合いも多く、エリア専任体制のため増強を図る増員募集です。マネジメント未経験でも充実した研修制度や、ステップを踏んだエリア規模をお任せの為ご安心ください。 【職務内容】 事業拡大中のカプセルトイショップ“ガチャガチャの森(全国70店舗以上)”の南海エリア担当として店舗運営フォローならびにエリアマネジメント候補として、まずは1か月間店舗配属でオペレーションや店舗業務を覚えていただきます。 ※新店で立ち上げから経験いただくため研修は県外の可能性がございます。 その後店長として店舗のマネジメント業務を約3か月間程度経験後、エリアチーフとして2、3店舗取りまとめ、店長やスタッフのモチベーション管理、店長育成の為の指導等を行っていただきます。次のステップのブロックリーダーでは、約10店舗の予算を持っていただき、数字の管理やエリアチーフの育成、数字の分析、新しい施策の落とし込み等の業務を担い、最終的には営業管理職を目指していただくポジションとして募集を行っています。 【組織構成】カプセルトイ事業部 全社300名(アルバイト・パート含む) ※エリア担当としては20~30名(アルバイト含む)をフォローいただきます。 【このポジションではたらく魅力♪】 ■管理職未経験でも、スピード感を持って店長から管理職まで経験できます。そのためにも座学によるリーダー育成のカリキュラム講座が充実しており、未経験でもマネジメントができる環境が整っています。 ■続々と新店の立ち上げを行っているため、1から店舗を作りマネジメントを行うことや、店舗の仕組み作りもお任せしますので、会社を作っていく側として大きなやりがいがあります。 ■担当エリア全体の運営がまとまることにやりがいを感じられます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>ガチャガチャの森 イオンモール堺北店住所:大阪府堺市北区 東浅香山町4丁目1-12 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>他 関西エリア住所:和歌山県、奈良県 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
北花田駅、浅香駅、杉本町駅
給与
<予定年収>300万円~350万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円<月給>200,000円~250,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>基本給+職務手当となります(役職等級による)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・アミューズメント事業…アミューズメント施設(FESTA/ふぇすたらんど/Niko Niko Garden)の運営、企画、開発・カプセルトイ事業…カプセルトイショップの運営、企画、開発
出典:doda求人情報
仕事
社内SEとして、現場の課題を把握し、いかに業務効率・生産性が向上できるかを検討し、ITの側面から当社の事業を支えていただきます。 入社後まずは、現在当社で進めているRPA構築に関する業務全般からお任せする予定です。 ◎RPA未経験の方は、入社後イチから学んでいただけますのでご安心ください。 【具体的な仕事内容】 ■各種システムの運用・管理 ■システムのデータ集計 ■Excelでの分析帳簿作成・簡単なプログラム(VBA)の作成 ■システムの導入支援 ■新しいシステムの導入へ向けたリサーチ・企画提案 <入社後はじめに携わる業務> 現在の営業事務や管理部の業務には、単純作業も多く含まれています。まずは、そうした業務をRPAを活用し自動化するシステムを構築していただく予定です。 【入社後の研修制度について】 まず1週間程度の導入研修で、当社システムの概要をお伝えします。その後は、スキル・ご経験に応じて、約1年程度は上長がサポートしていく予定です。RPAに関しては使用するソフトのセミナーなどに参加して、ご自身で勉強していただく場合があります。
給与
月給210,001円~250,001円(固定残業代含む) ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず24時間分を、月3万5000円~5万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
勤務地
【転勤なし/マイカー通勤OK】(本社)福岡県福岡市東区松島3-30-23
仕事
まずは店長としてスタートし、エリアチーフとしてステップアップして下さい。 店長期間に必要なことをしっかり学んで頂けるので、未経験の方でも大歓迎☆ お気軽にご応募下さい。 【具体的な業務】 担当エリアごとに複数の店舗を兼務。 スタッフや店長のマネジメント・店舗の管理全般をお任せします。 ◎スタッフの管理:シフト調整、勤怠管理、採用、教育、フォローなど ◎マーケティング:新商品導入検討、メーカー折衝など ◎売上管理、集金 ◎その他店舗の管理:機械の管理、イオンモールとの折衝など ※1店舗あたり5~6名のスタッフ、平均600台の取り扱い台数です。 時には顧客の声を聞くために実際に接客を行うことも! 【あなたに期待すること】 「一億人を、ガチャ森を通して笑顔にすること」があなたに課せられたミッションです! 全国にガチャガチャのコンセプトショップを展開し、急拡大中の当社。 今後は、子ども時代にガチャガチャを卒業した人に向けて 進化したガチャガチャの魅力を再発見し、喜んで頂けるお店を創造して頂きたいと思っています。 スタッフに本当にお店を好きになってもらい、「お客様を心から喜ばせたい」と思うように スタッフのモチベーションをマネジメントして下さい。 どうするかはあなたの自由。 自分の頭で考えながら挑戦して下さい! 【こんな方にピッタリの仕事です!】 ・自分自身で考えフットワーク軽く仕事に取り組める方 ・お客様やスタッフとのコミュニケーションを楽しめる方、大切にできる方 ・スタッフの管理やマネジメントに興味がある方 ・協調性を持って、周りと協力してお店を作り上げれる方
給与
月給173,500円以上+各種手当 ※経験を考慮して決定 ☆賞与あり <月収例> ※手当含む ■300,000円/エリアチーフ(入社2年目) └前職:玩具・ベビー用品店ストアマネージャー経験6年 ■242,000円/店長(入社1年目) └前職:アパレル店長経験5年 <各種手当> ■通勤手当 ■時間外手当(1分単位で全額支給しています) ■地域手当(15,000円~20,000円 ※千葉・名古屋・大阪のみ) ■職務手当 ■家族手当(配偶者:5,000円/月・子ども:第1子5,000円/月、第2子以降6,000円/月・ 65歳以上の親族を扶養されている場合、お一人に付き10,000円/月) ■役職手当 <正社員になるには…?> あなたの頑張りをしっかり評価します。 自分から積極的に様々な取り組みにチャレンジしてくだい。 最短6ヶ月での登用も可能です。
勤務地
<千葉県><大阪府><兵庫県><愛知県><広島県><高知県>いずれかの各店舗
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に誤りがある場合や内容に関するご相談はdodaの担当営業または 企業様相談窓口 からご連絡ください。