株式会社はせがわ
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- 設立
- 1966年
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- 従業員数
- 1,185名
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- 平均年齢
- 40.0歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社はせがわ
株式会社はせがわの過去求人情報一覧
仕事
【業界未経験歓迎/東証スタンダード上場/仏壇・仏具業界最大級/「おててのしわとしわをあわせてしあわせ」のCMでおなじみ/在宅勤務可】 高齢化が進む日本社会のご供養業界で主にお仏壇・お仏具や墓石の販売を行う当社において、お仏壇のはせがわ公式サイトを中心としたデジタルマーケティングの業務をお任せします。 ■具体的な業務内容: インターネット広告の運用・管理を中心としたWEBサイトやSNS運営 ・営業部と協力して、インターネット広告やSNS広告を用いたプロモーション戦略立案~WEBプランニング ・クリエイティブ制作/運用/効果検証/分析等 ■組織構成: 男性4名・女性3名の計7名で構成されております。メンバーは男性40~30代・女性20代が中心です。 ■業務の特徴: ・購買ターゲット…40代以上な一方で、若年層への認知拡大も行います。 ・週3日ほど在宅勤務可能…小売業界のため月1~2日、土日祝日の在宅勤務が発生します。※月末にメンバーの意向を伺い翌月シフトが確定します。 ■今後の展望: 既存商品だけでなく周辺ドメインへの新規事業ならびにデジタルトランスフォーメーションを押し進め日本社会が抱える社会的課題の解決を目指します。 ■当社の魅力: 仏壇事業で圧倒的なネットワーク網を展開し、関東、東海、九州を中心に展開する100以上の直営店で仏壇仏具の販売を行なっております。海外協力工場の存在と、多店舗展開による販売規模を活かした高品質・適正価格のオリジナル仏壇を数多く取り揃えていることが当社の強みです。 また、墓石事業、屋内墓苑事業、飲食・食品・雑貨事業など幅広く事業を展開しております。 ※経済産業省が定めるDX(デジタル ・ トランスフォーメーション)認定制度に基づき、「DX認定事業者」としての認定を取得いたしました。(2023年2月1日)
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都文京区後楽1-5-3 後楽国際ビル7F勤務地最寄駅:地下鉄空港線/中洲川端駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
飯田橋駅、後楽園駅、水道橋駅
給与
<予定年収>450万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):237,000円~その他固定手当/月:15,000円~固定残業手当/月:40,000円(固定残業時間23時間0分/月~23時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>292,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※残業代について超過分は別途全額支給です。※上記想定年収には固定残業代を含みます。■賞与:年2回(7月、12月)■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:関東、東海、西日本地区に130店舗(2022年6月現在)を展開し、仏壇・仏具、墓石、屋内墓苑等の製造、販売を行っています。業界最大手であり、唯一の上場企業です。事業内容としては、「仏壇仏具事業」、「墓石事業」、「屋内墓苑事業」を展開しております。・仏壇・仏具事業リビングスタイルの新店舗の出店や大手家具メーカー カリモク家具との共同開発商品など新たな取り組みを実施しています。・霊園・墓石事業関東地区を中心とした新規霊園開園による、墓石販売が好調です・屋内墓苑事業現在、関東圏を中心に8つの屋内墓苑を展開しています。時代のニーズに合わせた「新しい供養スタイル」を提案します
仕事
【仏壇・仏具業界最大手・唯一の上場企業/腰を据えて働きたい方〇】 ■採用背景:販売チャネルの拡大や既存業務のデジタル化等、システム部門の役割が年々大きくなってきており、組織体制の強化のため採用をする運びとなりました。 ■職務概要: 社内で利用するICT機器、サーバ、ネットワークなど、インフラ全般の企画・開発・運用・保守。ベンダーコントロールや社内関係者との調整が主な業務になります。 ・社内システムのサーバーリプレース開発について、企画からベンダー選定、社内稟議、ベンダー折衝をしながらの構築活動:オンプレ、SaaS、IaaSなどから最適な構成を提案・導入ができます。 ・新店のICT機器の準備:ベンダーやキャリアにICT機器やネットワークの手配作業、新店に出向いてICT機器の設置及び動作確認作業などがあります。 ・社内システムやPCに関する問い合わせやトラブル対応 ■同社の魅力 同社では「人が人を思いやる気持ち」を大切にしており、それはお客様はもちろんのこと社内の人間に対しても変わりません。社内の風通しも非常によく、働きやすい環境となっています。システム部門においても同様で、新しい仕組みの提案が積極的に挑戦させてもらえる環境です。 今後は守りの業務を維持しつつ、ECなどのデジタルチャネルからリアル店舗への接続等施策などの攻めの事業推進をしていく方向性です。 ■配属部署: 配属部署では、システムチームを現在4名で構成しており、それぞれが専任の担当を持って業務を行っています。平均年齢としては40前後となります。 ■事業内容 ・同社では屋外の霊園、墓地のご紹介からお墓の設計、施工、安心できる屋内陵墓のご紹介から販売、お引渡しまで、お客様のお墓選びを当社の専門スタッフがトータルサポートしています。 ・メイン事業である仏壇・仏具販売は多くのお客様に必要とされ続けており、今後もそれは変わりません。お客様のニーズに対し真摯に向き合い、サポートを続けてきたことで最もお客様に選ばれる仏具販売店として安定した経営基盤を築いております。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東京本社住所:東京都文京区後楽1-5-3 後楽国際ビルディング7階勤務地最寄駅:総武線/飯田橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>450万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):237,000円~295,000円その他固定手当/月:15,000円固定残業手当/月:40,000円(固定残業時間20時間0分/月~20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>292,000円~350,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※残業代について超過分は別途全額支給です。※上記想定年収には固定残業代を含みます。■賞与:年2回(7月、12月)■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:関東、東海、西日本地区に130店舗(2022年6月現在)を展開し、仏壇・仏具、墓石、屋内墓苑等の製造、販売を行っています。業界最大手であり、唯一の上場企業です。事業内容としては、「仏壇仏具事業」、「墓石事業」、「屋内墓苑事業」を展開しております。・仏壇・仏具事業リビングスタイルの新店舗の出店や大手家具メーカー カリモク家具との共同開発商品など新たな取り組みを実施しています。・霊園・墓石事業関東地区を中心とした新規霊園開園による、墓石販売が好調です・屋内墓苑事業現在、関東圏を中心に8つの屋内墓苑を展開しています。時代のニーズに合わせた「新しい供養スタイル」を提案します
出典:doda求人情報
仕事
◆主な仕事内容 ご来店されるお客さまの「手を合わせる」気持ちに寄り添いながら、ご希望に沿った仏壇、墓石、仏具などの商品を販売、ご提案していただきます。 多様な要望をしっかりとヒアリングしていただきながら、お客さまにとってご納得いただけるご供養をお手伝い。時代の変化に伴い「供養」のカタチもさまざまに変化していますが、大切な存在を思う気持ちは変わりません。私たちと一緒にその意味を考えていきませんか? ≪充実した研修制度≫ 入社後は基本的な接客・マナー研修から、コミュニケーションについてのセミナーや仏教の原点を学ぶセミナーなど、ユニークな教育カリキュラムをご用意しています。 ≪店舗のみんなで数字を追いかける≫ 当社では個人ではなく、店舗で予算を持ち数字を追っています。成果を出したら、それが賞与などの個人への待遇にも反映されるので、個人のサービスのクオリティーはもちろん、店舗ごとの取り組みも非常に大切です。 ◆CMでおなじみ「仏壇のはせがわ」 「おててのしわとしわをあわせてしあわせ」でおなじみの当社。企業認知度、そして墓石事業・屋内墓苑事業で契約数全国No.1誇り、多くのお客さまに認知していただいているおかげで、商材を販売、ご提案しやすい環境となっています。 店舗についてはモデルルームのようなモダンで開放的な内装になっており、ショッピングセンター内の雑貨にも注力した店舗を続々とオープンしています。 ◆評価制度について はせがわでは、「業績評価」に加え、成長目標の達成度を評価する「成長チャレンジ評価」、他部署の支援や突発対応・兼務を評価する「組織貢献評価」、成果に繋がる行動や姿勢の実践度を評価する「行動評価」などを取り入れています。 *お客さまに向きあう* 寺院や葬儀社、お客さまのお宅を訪問するなど、外での活動も大事な仕事の一つです。直接お会いしてお話を聞くことで、お客さまの要望に真摯に向き合うことができ、信頼していただけるサービスの提供に繋がります。
給与
月給20万円~月給27万円 ※経験・能力によって決定します
勤務地
◆愛知県名古屋市内 ◆岐阜県可児郡内 ※東海エリア9店舗(愛知県8、岐阜県1)のうちのいずれかでの勤務となります。
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