株式会社デジタルステーション の求人・中途採用情報

≪玉野市内の配属・急募≫≪経験を活かしたキャリア形成≫≪独自インセンティブ制度有≫ ■業務内容について： 1996年岡山・玉野市に本社を置き、ソフトバンクショップ運営を中心としたサービス提供を行う当社にて、モバイルアドバイザーとして業務に従事していただきます。 ■具体的には： ソフトバンクショップでの携帯電話の販売やアフターサービス受付のほか、接客全般をお任せ予定となります。 ・新規契約／機種変更／料金プランのご案内 ・修理受付 ・アクセサリー販売 ・店舗運営補助、など ※業務の流れや商品／プランに関する知識など、今まで携わってきたことを存分に活かしてさらにキャリアアップできるチャンスもあります。 ※オンライン研修などを通して約3か月で＜新規契約／機種変更／料金プランのご案内＞を覚えていただきます。 ■当ポジションの特徴について： 前職の経験／スキル／知識をできる限り活かせるようにコミュニケーションを図りながら、業務のキャッチアップだけでなく資格取得支援やスキルアップフォロー体制を整備しております。 また独自のインセンティブ制度を整備しており、高いレベルの実務や結果が給与に反映されるポジションとなります。 ・残業ほぼなく、月平均10時間未満となります。 ・勤務年数や雇用形態は一切関係なく、携帯ショップで働いたことがあれば活躍しやすい業務内容となります。 ■組織体制について： 社員全体の6割が女性となり、子育てとの両立についても相談しやすい環境となります。※育児中の社員も在籍しています。 わからないこと／困ったことがあった場合のサポート体制が充実しております。 ■当社の特徴について スタッフの95%以上の方が3年以上勤務しております。男性を含めた育児休暇の取得や毎日の残業の少なさなど、長く腰を据えて活躍できる環境が整っています。 ・資格取得支援制度を利用してのスキルアップやインセンティブなど、社員の業務プロセスや実績を目に見えるかたちで還元ことを大切にしており、将来的には、店舗責任を担っていただく副店長／店長のキャリア形成も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞ソフトバンク玉野紅陽台（ワイモバイル取扱店）住所：岡山県玉野市東紅陽台1-19-255 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

常山駅、迫川駅、八浜駅

＜予定年収＞308万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収補足：・昇給：年1回・賞与：年2回（6月／12月）前年度実績：計2～4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要について：1996年岡山・玉野市に本社を置き、ソフトバンクショップ運営を中心としたサービス提供を行っております。■事業内容について（1）移動体通信機器販売及びアフターサービス：携帯電話などの通信機器販売、商品購入後のアフターサポート（修理や料金見直し等の相談）（2）キャリアショップ運営：岡山県内のソフトバンクを中心としてキャリアショップ運営（6店舗）（3）法人向けソリューションサービス：モバイルデバイスをよりビジネスに活用して頂く為に、岡山県内法人に向けて、様々なモバイルデバイス販売・アフターサポート（4）ライフプランニング：顧客の電気、固定電話、インターネットなどの契約見直し、提案■当社の特徴について：1996年に創業し、地域に密着した経営を続けており、「お客様に寄り添う企業であるには、働く社員も健康で幸せ」という点を大切にしながらデジタルトランスフォーメーションのプラットフォームとして人を基本とした堅実な企業経営を行い、顧客やそのご家族、そして当社社員の幸せのために持続的な経営を行っております。

≪岡山市内の配属・急募≫≪経験を活かしたキャリア形成≫≪独自インセンティブ制度有≫ ■業務内容について： 1996年岡山・玉野市に本社を置き、ソフトバンクショップ運営を中心としたサービス提供を行う当社にて、モバイルアドバイザーとして業務に従事していただきます。 ■具体的には： ソフトバンクショップでの携帯電話の販売やアフターサービス受付のほか、接客全般をお任せ予定となります。 ・新規契約／機種変更／料金プランのご案内 ・修理受付 ・アクセサリー販売 ・店舗運営補助、など ※業務の流れや商品／プランに関する知識など、今まで携わってきたことを存分に活かしてさらにキャリアアップできるチャンスもあります。 ※オンライン研修などを通して約3か月で＜新規契約／機種変更／料金プランのご案内＞を覚えていただきます。 ■入社後の流れ： 入社後はソフトバンクが用意しているzoomでの研修やOJTを通して覚えていただきます。約3か月で＜新規契約／機種変更／料金プランのご案内＞をこなしていただけるようになります。 ■当ポジションの特徴について： 前職の経験／スキル／知識をできる限り活かせるようにコミュニケーションを図りながら、業務のキャッチアップだけでなく資格取得支援やスキルアップフォロー体制を整備しております。 また独自のインセンティブ制度を整備しており、高いレベルの実務や結果が給与に反映されるポジションとなります。 ・残業ほぼなく、月平均10時間未満となります。 ・勤務年数や雇用形態は一切関係なく、携帯ショップで働いたことがあれば活躍しやすい業務内容となります。 ■組織体制について： 社員全体の6割が女性となり、子育てとの両立についても相談しやすい環境となります。※育児中の社員も在籍。 困ったことがあった場合のサポート体制が充実しております。 ■当社の特徴について スタッフの95%以上の方が3年以上勤務しております。男性を含めた育児休暇の取得や毎日の残業の少なさなど、長く腰を据えて活躍できる環境が整っています。 ・資格取得支援制度を利用してのスキルアップやインセンティブなど、社員の業務プロセスや実績を目に見えるかたちで還元ことを大切にしており、将来的には、店舗責任を担っていただく副店長／店長のキャリア形成も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞ソフトバンクアクロスプラザ岡南店住所：岡山県岡山市南区築港栄町5-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

備前西市駅

＜予定年収＞308万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収補足：・上記月給は、残業代／一律昼食手当／一律資格手当／一律長期勤続手当を含む金額となります。・昇給：年1回・賞与：年2回（6月／12月）前年度実績：計2～4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要について：1996年岡山・玉野市に本社を置き、ソフトバンクショップ運営を中心としたサービス提供を行っております。■事業内容について（1）移動体通信機器販売及びアフターサービス：携帯電話などの通信機器販売、商品購入後のアフターサポート（修理や料金見直し等の相談）（2）キャリアショップ運営：岡山県内のソフトバンクを中心としてキャリアショップ運営（6店舗）（3）法人向けソリューションサービス：モバイルデバイスをよりビジネスに活用して頂く為に、岡山県内法人に向けて、様々なモバイルデバイス販売・アフターサポート（4）ライフプランニング：顧客の電気、固定電話、インターネットなどの契約見直し、提案■当社の特徴について：1996年に創業し、地域に密着した経営を続けており、「お客様に寄り添う企業であるには、働く社員も健康で幸せ」という点を大切にしながらデジタルトランスフォーメーションのプラットフォームとして人を基本とした堅実な企業経営を行い、顧客やそのご家族、そして当社社員の幸せのために持続的な経営を行っております。