ホームポジション株式会社 の求人・中途採用情報

【東証スタンダード上場／1都4県に展開する不動産会社／低価格ながら高いデザイン性・高品質な住まいを提供／残業月20H】 ■同社の魅力： 同社は低価格ながら高いデザイン性の住宅が特徴で、静岡市・静岡県中部での分譲住宅着工数第1位を獲得しております。 支店が分かれているため遠方の出張は無く、会社として業務効率化など残業削減に努めているため残業20時間以内に収まっており、ワークライフバランスの整った環境でご活躍いただけます。 ■業務概要： 新築分譲販売を中心に中部圏から関東において事業を展開する住宅メーカーである当社の三島支店にてオープニングスタッフを募集します。 ■具体的な業務： ・自社物件の販売（仲介業者を通じた販売）…仲介業者様を回り自社物件の客付けの依頼等 ・建売住宅用地の仕入、事業計画の立案 ・用地仕入に係る交渉、契約、決済 ※販売動向の状況によっては仕入活動を控え、販売活動に注力いただくケースもあります。 ■特徴／魅力： ・静岡県を中心とする東海エリア及び関東エリアにて戸建て分譲事業を展開する当社は、これまで『「家がほしい」すべての人のために。』という企業理念の下、その土地に合わせたデザイン／設計／間取りの家づくりで、周辺相場等を意識した合理的な価格でありながら、品質／性能／居住性を追求した住み心地の良い一戸建て住宅の提供を行ってまいりました。 2020年8月より、デザイン力の更なる向上を目的として社内勉強会を開始するとともに、2021年2月にはデザイン戦略室を新設するなどの取り組みにより、立地や間取りといったセールスポイントに加え、コストを抑えることで周辺相場等を意識した合理的な価格帯を維持しつつ、デザイン性の高い分譲戸建て住宅の提供を強化し差別化を図る戦略を展開しております。 ・静岡市内静岡県中部分譲住宅着工数第1位※2021年4月～2022年3月（株）住宅産業研究所調べ ・低価格でありながら、1棟1棟異なる高いデザイン性と高品質な住まいを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞三島支店住所：静岡県三島市東本町1丁目2-1 1F勤務地最寄駅：伊豆箱根鉄道駿豆線／三島田町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

三島田町駅、三島広小路駅、三島二日町駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円固定残業手当/月：66,000円～96,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞316,000円～596,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（6月／12月）※年2回人事評価制度により個別に支給額を決定 ■昇給：年1回 ※人事評価制度により個別に昇給額を決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～「家がほしい」全ての人のために、という企業理念を実現すべく新築分譲販売を中心に中部圏から関東にて事業を展開する住宅メーカー～＜企業概要＞：■事業内容：不動産事業、新築分譲販売、建売用地取得、建売住宅の設計、施工、販売、仲介

【東証スタンダード上場／静岡シェアトップクラスの不動産会社／低価格ながら高いデザイン性・高品質な住まいを提供／年休122日（土日祝休み）】 ■業務概要： 情報システム部長として新しいシステム導入の企画、ベンダーとの折衝、プロジェクトマネジメントをお任せします。 ■業務詳細： IT戦略の立案・推進 ・トラブルシューティング：システム障害対応、技術サポート ・メンバーマネジメント：日々メンバーとコミュニケーションを取りながら、各種進捗確認や相談対応 ・ＡＷＳサーバーの管理・運用 ・IT統制への対応 ・新支店開設（電話・NW敷設・機器導入手配） ・端末（パソコン、スマートフォン）管理・セキュリティ（MDM含む） ■組織体制： 情報システム部のメンバーは、課長(静岡勤務)、担当（東京勤務）の計2名体制となります。 メンバーは下記業務を担当しますので、本ポジションはプレイングマネージャーとして、情報システム管理体制の構築、運営、ならびに情報システム部メンバーのマネジメントを行っていただきます。 ・既存システム（外部ベンダーより調達、自社開発なし）の保守・運用 ・トラブル対応、新規業務システムの導入 ・保守・運用・トラブル対応や社内システム全般のプロジェクト管理 ■当社について： 静岡県を中心とする東海エリア及び関東エリアにて戸建て分譲事業を展開する当社は、これまで『「家がほしい」すべての人のために。』という企業理念の下、その土地に合わせたデザイン／設計／間取りの家づくりで、周辺相場等を意識した合理的な価格でありながら、品質／性能／居住性を追求した住み心地の良い一戸建て住宅の提供を行ってまいりました。 2020年8月より、デザイン力の更なる向上を目的として社内勉強会を開始するとともに、2021年2月にはデザイン戦略室を新設するなどの取り組みにより、立地や間取りといったセールスポイントに加え、コストを抑えることで周辺相場等を意識した合理的な価格帯を維持しつつ、デザイン性の高い分譲戸建て住宅の提供を強化し差別化を図る戦略を展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京オフィス住所：東京都中央区日本橋3-13-5 KDX日本橋313ビル4F勤務地最寄駅：日本橋駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

日本橋駅(東京都)、京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：271,000円～400,000円固定残業手当/月：96,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞367,000円～496,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。■賞与：年2回（6月／12月） ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～「家がほしい」全ての人のために、という企業理念を実現すべく新築分譲販売を中心に中部圏から関東にて事業を展開する住宅メーカー～＜企業概要＞：■事業内容：不動産事業、新築分譲販売、建売用地取得、建売住宅の設計、施工、販売、仲介

【東証スタンダード上場／静岡シェアトップクラスの不動産会社／低価格ながら高いデザイン性・高品質な住まいを提供】 ■業務内容： 設計施工部にて、以下の業務をお任せします。 ◎平面図、立面図、配置図、基礎伏面図、プレカット図などの建築図面の作成・修正 ◎各種建築認可手続き関係の申請書の作成 ◎設計に関する付随業務 ※敷地条件に合わせ、一棟一棟、住みやすい家の設計に加え、外壁デザインにも工夫を凝らすことで建売住宅とは分からないようなイメージに拘ってください。お客様は20～30代が中心で、子育て世代も暮らしやすいプランニング、設計も多くあります。 ※その他設計経験に応じて携わっていただく予定となります。 ■特徴／魅力： ・静岡県を中心とする東海エリア及び関東エリアにて戸建て分譲事業を展開する当社は、これまで『「家がほしい」すべての人のために。』という企業理念の下、その土地に合わせたデザイン／設計／間取りの家づくりで、周辺相場等を意識した合理的な価格でありながら、品質／性能／居住性を追求した住み心地の良い一戸建て住宅の提供を行ってまいりました。 2020年8月より、デザイン力の更なる向上を目的として社内勉強会を開始するとともに、2021年2月にはデザイン戦略室を新設するなどの取り組みにより、立地や間取りといったセールスポイントに加え、コストを抑えることで周辺相場等を意識した合理的な価格帯を維持しつつ、デザイン性の高い分譲戸建て住宅の提供を強化し差別化を図る戦略を展開しております。 ・静岡市内静岡県中部分譲住宅着工数第1位※2021年4月～2022年3月（株）住宅産業研究所調べ ・低価格でありながら、1棟1棟異なる高いデザイン性と高品質な住まいを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞名古屋支店住所：愛知県名古屋市瑞穂区苗代町27番15号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

堀田駅(名古屋市営)、妙音通駅、堀田駅(名鉄線)

＜予定年収＞600万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：271,000円～400,000円固定残業手当/月：96,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞367,000円～496,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記給与は、あくまで目安となり本人の経験・能力によります。※入社時期や年齢に関係なく成果を待遇に反映させます。■賞与：年2回（6月／12月）※年2回人事評価制度により個別に支給額を決定 ■昇給：年1回 ※人事評価制度により個別に昇給額を決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～「家がほしい」全ての人のために、という企業理念を実現すべく新築分譲販売を中心に中部圏から関東にて事業を展開する住宅メーカー～＜企業概要＞：■事業内容：不動産事業、新築分譲販売、建売用地取得、建売住宅の設計、施工、販売、仲介

【東証スタンダード上場／遠方への出張無し／1都4県に展開する不動産会社／低価格ながら高いデザイン性・高品質な住まいを提供】 ■同社の魅力： 同社は低価格ながら高いデザイン性の住宅が特徴で、静岡市・静岡県中部での分譲住宅着工数第1位を獲得しております。 一般的に施工管理と言うと出張や残業が多いイメージがありますが、支店が分かれているため遠方の出張は無く、会社として業務効率化など残業削減に努めているため残業20時間以内に収まっており、ワークライフバランスの整った環境でスキルを身につけることができます。 ■業務内容： 木造戸建住宅の建築施工管理全般をお任せします。 ◎工程管理…建築工事が予定通りに進んでいるか管理し、遅れが出ている場合は納期までに間に合わせるよう調整する。 ◎品質管理…材質・寸法・強度・機能などが仕様書や設計図書の通りに工事されているか確認し、必要な品質を確保する。 ◎安全管理…建築現場における作業法や作業場所に危険があるか確認し、適切な対処により安全管理を行う。 ◎原価管理…工事で利益を確保するために資材原価や人件費を計算し、発注を行い、請求書を処理する。 ■フォロー体制： 先輩社員がフォローをしながら業務を覚えていただきます。 また、人事担当者との面談も定期的に設定されるため、困ったときには相談できる環境です。 ■同社の特徴： ・静岡県を中心とする東海エリア及び関東エリアにて戸建て分譲事業を展開する当社は、これまで『「家がほしい」すべての人のために。』という企業理念の下、その土地に合わせたデザイン／設計／間取りの家づくりで、周辺相場等を意識した合理的な価格でありながら、品質／性能／居住性を追求した住み心地の良い一戸建て住宅の提供を行ってまいりました。 ・2020年8月より、デザイン力の更なる向上を目的として社内勉強会を開始するとともに、2021年2月にはデザイン戦略室を新設するなどの取り組みにより、立地や間取りといったセールスポイントに加え、コストを抑えることで周辺相場等を意識した合理的な価格帯を維持しつつ、デザイン性の高い分譲戸建て住宅の提供を強化し差別化を図る戦略を展開しております。 ・低価格でありながら、1棟1棟異なる高いデザイン性と高品質な住まいを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞神奈川支店住所：神奈川県横浜市旭区二俣川1-43-10 内田ビル1F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

二俣川駅、南万騎が原駅、希望ケ丘駅

＜予定年収＞550万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：277,750円～372,750円固定残業手当/月：66,000円～96,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞343,750円～468,750円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記給与は、あくまで目安となり本人の経験・能力によります。■賞与：年2回（6月／12月）※年2回人事評価制度により個別に支給額を決定 ■昇給：年1回 ※人事評価制度により個別に昇給額を決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～「家がほしい」全ての人のために、という企業理念を実現すべく新築分譲販売を中心に中部圏から関東にて事業を展開する住宅メーカー～＜企業概要＞：■事業内容：不動産事業、新築分譲販売、建売用地取得、建売住宅の設計、施工、販売、仲介

【東証スタンダード上場／1都4県に展開する不動産会社／低価格ながら高いデザイン性・高品質な住まいを提供／残業月20H】 ■同社の魅力： 同社は低価格ながら高いデザイン性の住宅が特徴で、静岡市・静岡県中部での分譲住宅着工数第1位を獲得しております。 支店が分かれているため遠方の出張は無く、会社として業務効率化など残業削減に努めているため残業20時間以内に収まっており、ワークライフバランスの整った環境でご活躍いただけます。 ■業務概要： 新築分譲販売を中心に中部圏から関東において事業を展開する住宅メーカーである当社にて、分譲住宅の営業をお任せします。 土地の仕入から販売まで、一貫して担当いただきます。担当数は人によりますが、大体年間5～10棟を担当しています。 ■具体的には： ・建売用地の仕入：土地の情報を入手し土地を購入する ・物件調査：プロジェクトになりそうな物件の役所調査等を行う ・企画：購入した土地を最大限生かせる企画を提案 ・販売：お客様へのカラーセレクト等、プレゼンテーションの実施や販売の契約、引き渡し前の立ち合い、物件の引き渡し、アフターフォローの手配 ※建売営業のトータルプロフェッショナルな人材を目指すことができます。 ※ノルマはなく、じっくりと個人のスキルアップを図ることができます。 ■特徴／魅力： ・静岡県を中心とする東海エリア及び関東エリアにて戸建て分譲事業を展開する当社は、これまで『「家がほしい」すべての人のために。』という企業理念の下、その土地に合わせたデザイン／設計／間取りの家づくりで、周辺相場等を意識した合理的な価格でありながら、品質／性能／居住性を追求した住み心地の良い一戸建て住宅の提供を行ってまいりました。 2020年8月より、デザイン力の更なる向上を目的として社内勉強会を開始するとともに、2021年2月にはデザイン戦略室を新設するなどの取り組みにより、立地や間取りといったセールスポイントに加え、コストを抑えることで周辺相場等を意識した合理的な価格帯を維持しつつ、デザイン性の高い分譲戸建て住宅の提供を強化し差別化を図る戦略を展開しております。 ・静岡市内静岡県中部分譲住宅着工数第1位※2021年4月～2022年3月(株)住宅産業研究所調べ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細1＞海老名支店住所：神奈川県綾瀬市小園1328-1 南ビル202受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞城東支店住所：東京都葛飾区柴又3-3-5 デルフォカーサ・トーア1F受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞神奈川支店住所：神奈川県横浜市旭区二俣川1-43-10 内田ビル1F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

かしわ台駅、柴又駅、二俣川駅、海老名駅(相鉄・小田急)、京成金町駅、南万騎が原駅、海老名駅(相模線)、金町駅(東京都)、希望ケ丘駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円固定残業手当/月：66,000円～96,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞316,000円～596,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（6月／12月）※年2回人事評価制度により個別に支給額を決定 ■昇給：年1回 ※人事評価制度により個別に昇給額を決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～「家がほしい」全ての人のために、という企業理念を実現すべく新築分譲販売を中心に中部圏から関東にて事業を展開する住宅メーカー～＜企業概要＞：■事業内容：不動産事業、新築分譲販売、建売用地取得、建売住宅の設計、施工、販売、仲介