株式会社あおき
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設立
- 1957年
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従業員数
- 600名
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平均年齢
- 51.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社あおき
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該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
◆マニュアルのない店舗運営で裁量高く経験を活かせる! ◆店長就任後も給与UP!年収750万も可能! ■仕事内容 食品スーパー「フードストアあおき」の店長・店長候補として、店舗運営全般のマネジメントをお任せします ■具体的な業務 ・青果、精肉、鮮魚、惣菜、グロッサリー、レジなど各部門の管理 ・店舗の売上目標設定、販売戦略の立案、予算管理 ・従業員の教育、育成、人員管理 ・販促施策の企画、販促費の管理 ・売場変更、商品導入に関する判断 ・店舗における人材採用 ・店舗運営部会議、経営会議への参加 ・接客および店舗運営に付随する業務 各店舗では、各部門の担当者が市場や取引先から商品の仕入れを行っています。店長は、各部門の責任者と連携し、売上、人員、販促、売場を横断的に管理する立場です。 ■当社ならではの「個店主義」 当社では、全店舗で同じ商品を同じように販売する一括型の店舗運営ではなく、地域のお客さまのニーズに合わせて店舗ごとに商品や売場を考える「個店主義」を採用しています。 店長には、販促費の活用、売場変更、商品導入、人材採用など、幅広い裁量があります。各部門の責任者が持つ専門性を尊重しながら、店舗全体の方針を決め、地域に合った店づくりを進めてください。 ■店舗の組織体制 店舗には、青果、精肉、鮮魚、惣菜、グロッサリー、レジの各部門に責任者が在籍しています。 夜間は、夜間レジ担当やナイトクローザーが店舗運営を担います。各責任者と情報を共有し、役割を分担しながら店舗全体を管理します。 ■教育体制 入社後3カ月は店長候補として、OJTを通じて当社の店舗運営や業務の進め方を学びます。3カ月経過後は、会社による判断を経て店長として本採用となります。店長として経験を積んだ後は、店舗運営部長や、各部門を統括する部長職を目指せます。 ■当社について 同社は静岡県内東部及び首都圏に9店舗を展開し、バイヤーではなく、各店舗の部門担当者が地域のお客さまのニーズを捉え、仕入れや値付け、売場づくりを行う「個店主義」が当社の特徴です。店長は各部門の責任者と連携し、売上・人員・販促を管理しながら、店舗全体の運営を担います。一人一人が主役のスーパーマーケットだから出来ることがあるとの思いから、お客様目線での事業運営を実施しております 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東部エリア住所:静岡県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>600万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~330,000円その他固定手当/月:200,000円~240,000円<月給>430,000円~570,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■その他固定手当:管理職手当(200,000円~240,000円)■昇給 年1回・賞与 年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・食品全般、日用雑貨、酒類、ベーカリー、生花の販売。豊かな食生活を提供するため、国内はもとより海外からも、おいしい商品を直接仕入れて、お客様への提案を実行しています。また、ストアブランド、プライベートブランドも積極的に進めています。■当社の特徴:「安くて美味しい」を届けるために、バイヤーではなく、店内スタッフの仕事として国内だけではなく海外にも直接商品を仕入れを実施するなど、お客様の「こんなのあったらな」というニーズを現場で拾い、自ら仕入れ、自分で値付けし、そして販売しております。それが当社のスタイルです。一人一人が主役のスーパーマーケットだから出来ることがあるとの思いから、お客様目線での事業運営を実施しております。■当社の強み:・静岡県東部を中心に9店舗展開している当社ですが、全く同じお店はありません。地域によって欲しい商品や好みは変わってきますので、お客様のニーズに合わせて仕入れから商品の値付けまで、それぞれの店舗で実施しております。例えば、青果や鮮魚のように市場がある部門は、毎朝市場に行き直接目で見てから仕入れをします。アイデアを活かしたり、お客様からの意見を積極的に取り入れることで他にはない独自のスーパーへと成長している「あおき」。「あおきに行けば、何かあるかもしれない」来店するのが楽しみになるような仕掛けを検討、実施できる環境が当社の強みです。
仕事
<主婦(夫)層が活躍中/短時間勤務可能/ご家庭の予定に合わせて柔軟対応> <大多数が未経験からのスタート/教育研修制度を整備> <静岡県内東部及び首都圏に9店舗を展開中> ■業務内容: ・【フードストアあおき】の精肉部門スタッフをお任せします。 ・接客はほとんどありません。牛豚鶏をメインに様々な肉をカットしたり 加工やパック詰めを行うお仕事です。 ■当ポジションの魅力: ・あおきでは担当者が産地や鮮度に徹底的にこだわって毎日新鮮な商品を提供しています。 ・お肉に関しての知識は非常に増えるので自分で料理する時や家庭でも生きること間違いなしです。 ・自分が手を加えた精肉をお客様が手にとってくれると何にも代えがたい達成感が味わえます。 ■未経験歓迎: ・活躍中の方々は8割が未経験スタートです。「お肉が好き! 物を作ることが好き!」も立派な志望動機です。経験がないと専門的で難しく感じる業務ですが出来ることからお任せしていきます。好きな仕事を安定した給与と待遇の あおきでスタートしてみませんか? ■組織構成: ・40~50代の主婦(夫)層が中心。子育て中の方も多く、同じ世代同士で助け合える雰囲気です。育児や介護でしばらくお仕事を離れていた方も多数活躍中です。最初は簡単な作業から始められるので、ブランクがあっても安心して働けます。また、未経験から始めたスタッフがほとんどです。 ■キャリアアップについて: ・キャリアアップで精肉部主任も4年で目指せる環境です。 ・経験者の方は当社の運用を覚えて頂ければ2年未満でも係長に昇進可能です。 ・主任になると年収も450万円以上可能です。 ■働く魅力: ・各部門での業務は、一般的なスーパーマーケットに準じますが、当社ではスタッフ一人ひとりが主体的に考え、行動することを重視しています。お客様の「こんなのあったらな」というニーズを現場で拾い、自ら仕入れ、値付けし、販売することで、より良い店舗づくりを目指しています。 また、当社では新人研修、管理職研修、管理職候補研修などの教育研修制度を整備し、業務に資すると会社 が認めた資格については取得費用の全額補填を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>河津店住所:静岡県賀茂郡河津町浜123 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>広岡店住所:静岡県下田市四丁目5-23 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>西伊豆店住所:静岡県賀茂郡西伊豆町仁科298-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
河津駅、伊豆急下田駅、稲梓駅、今井浜海岸駅、新下田駅、伊豆稲取駅、寝姿山駅
給与
<予定年収>300万円~390万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):183,500円~220,000円固定残業手当/月:32,040円~38,413円(固定残業時間22時間30分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>215,540円~258,413円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回/90,000円~500,000円(前年度実績)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・食品全般、日用雑貨、酒類、ベーカリー、生花の販売。豊かな食生活を提供するため、国内はもとより海外からも、おいしい商品を直接仕入れて、お客様への提案を実行しています。また、ストアブランド、プライベートブランドも積極的に進めています。■当社の特徴:「安くて美味しい」を届けるために、バイヤーではなく、店内スタッフの仕事として国内だけではなく海外にも直接商品を仕入れを実施するなど、お客様の「こんなのあったらな」というニーズを現場で拾い、自ら仕入れ、自分で値付けし、そして販売しております。それが当社のスタイルです。一人一人が主役のスーパーマーケットだから出来ることがあるとの思いから、お客様目線での事業運営を実施しております。■当社の強み:・静岡県東部を中心に9店舗展開している当社ですが、全く同じお店はありません。地域によって欲しい商品や好みは変わってきますので、お客様のニーズに合わせて仕入れから商品の値付けまで、それぞれの店舗で実施しております。例えば、青果や鮮魚のように市場がある部門は、毎朝市場に行き直接目で見てから仕入れをします。アイデアを活かしたり、お客様からの意見を積極的に取り入れることで他にはない独自のスーパーへと成長している「あおき」。「あおきに行けば、何かあるかもしれない」来店するのが楽しみになるような仕掛けを検討、実施できる環境が当社の強みです。
出典:doda求人情報
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