株式会社松下組
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- 設立
- -年
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- 従業員数
- 60名
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- 平均年齢
- -歳
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株式会社松下組
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仕事
熊本/葦北郡◆道路工事やJR九州関連の鉄道関連工事の管理◆残業14.2H/完全週休2日制(土日休)を導入!無理をしない生き方を応援する会社を目指し働き方改革中! 熊本県下を中心とする道路工事や、JR九州関連の鉄道関連工事などインフラを支える事業を担っております。また、芦北町を中心に個人住宅の新築・リフォームや、大手ゼネコンと共同で大型メガソーラー発電所「芦北太陽光発電所」の運営も行っている当社にて土木施工管理業務をお任せします。 ■職務内容 現場管理(測量、墨出し、工程・出来形写真の撮影、進捗状況・安全作業作業手順等の巡視)、内業(安全書類の作成、測量計算)などです。 案件はほぼ元請けの公共工事ですが1部民間工事(JR九州関連の鉄道関連工事)をお任せします。基本的に熊本県内の案件ですので県外への長期出張はございません。 基本的に2名1組で1つの現場をお任せします。分業化を進めているためお休みを取りやすく残業時間が少ないのが特徴です。 ■1日のスケジュール例 8時00分 朝礼 → 12時00分まで 安全巡視作業 写真管理等 → 12時00分~13時00分 昼休憩 →17時00分まで 安全巡視、写真管理等 → 17時00分~18時00分 書類整理等の内業後退社 ■当社について 2014年には(株)大林組とのJVにより(株)OCE芦北メガソーラーを組織し、芦北町に大型メガソーラー発電所「芦北太陽光発電所」を完成させ運営中です。 建設業界では、完全週休2日制を導入している会社はまだまだ少数派ですが、当社では働き方も暮らし方も、無理をしない生き方を応援する会社を目指しており、早期に導入しています。当社の当面のスローガンは、働くことが生活に溶け込む「ワークインライフ」。朝早くから夜遅くまで働くことを美徳とする、古い価値観は排除し、次世代の建設業を目指します。そのほかの取り組みとしては、資格手当の金額アップや、残業時間を減らす取り組み、有給取得の推進などがあります。社員のやる気を高め、仕事に前向きに取り組めるような環境づくりを今後も進めていきます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:熊本県葦北郡芦北町大字湯浦245-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
湯浦駅、佐敷駅
給与
<予定年収>430万円~530万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):224,000円~<月給>264,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>昇給:年1回(4月)賞与:年2回(7月,12月)年収モデル(1):30歳 2級土木/建築施工管理技士 428万円年収モデル(2):40歳 1級土木/建築施工管理技士 530万円記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■事業内容: 当社は、「社員が仕事に喜びを持ち、顧客に満足を与え、信頼の得られる品質を提供する」ことを基本方針とし、県南エリアを中心に、長年「地域のくらしづくり」に貢献してきました。現在は本社のある熊本県芦北町を中心に、官公庁発注の土木建築工事、舗装工事などをとおして、人々の生活の安全・安心を守るインフラを整備し、以前にもまして社会貢献の高い仕事に関わっています。また住宅事業課では、個人住宅の新築やリフォームを手がけるほか、近年では建築家とタイアップした規格住宅が好評です。
仕事
当社は熊本県下を中心とする道路工事や、JR九州関連の鉄道関連工事などインフラを支える事業を担っております。また、芦北町を中心に個人住宅の新築・リフォームや、大手ゼネコンと共同で大型メガソーラー発電所「芦北太陽光発電所」の運営も行っている当社にて建築施工管理業務をお任せします。 ■職務内容 現場管理(測量、墨出し、工程・出来形写真の撮影、進捗状況・安全作業作業手順等の巡視)、内業(安全書類の作成、測量計算)などです。 公共工事と民間工事はほぼ同比率です。民間工事は個人住宅よりも病院や店舗が多くなっています。基本的に熊本県内の案件ですので県外への長期出張はございません。 基本的に2名1組で1つの現場をお任せします。分業化を進めているためお休みを取りやすく残業時間が少ないのが特徴です。 ■1日のスケジュール例 8時00分 朝礼 → 12時00分まで 安全巡視作業 写真管理等 → 12時00分~13時00分 昼休憩 →17時00分まで 安全巡視、写真管理等 → 17時00分~18時00分 書類整理等の内業後退社 ■当社について 2014年には(株)大林組とのJVにより(株)OCE芦北メガソーラーを組織し、芦北町に大型メガソーラー発電所「芦北太陽光発電所」を完成させ運営中です。 建設業界では、完全週休2日制を導入している会社はまだまだ少数派ですが、当社では働き方も暮らし方も、無理をしない生き方を応援する会社を目指しており、早期に導入しています。当社の当面のスローガンは、働くことが生活に溶け込む「ワークインライフ」。朝早くから夜遅くまで働くことを美徳とする、古い価値観は排除し、次世代の建設業を目指します。そのほかの取り組みとしては、資格手当の金額アップや、残業時間を減らす取り組み、有給取得の推進などがあります。社員のやる気を高め、仕事に前向きに取り組めるような環境づくりを今後も進めていきます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:熊本県葦北郡芦北町大字湯浦245-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
湯浦駅、佐敷駅
給与
<予定年収>430万円~530万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):224,000円~<月給>264,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>昇給:年1回(4月)賞与:年2回(7月,12月)年収モデル(1):30歳 2級土木/建築施工管理技士 428万円年収モデル(2):40歳 1級土木/建築施工管理技士 530万円記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■事業内容: 当社は、「社員が仕事に喜びを持ち、顧客に満足を与え、信頼の得られる品質を提供する」ことを基本方針とし、県南エリアを中心に、長年「地域のくらしづくり」に貢献してきました。現在は本社のある熊本県芦北町を中心に、官公庁発注の土木建築工事、舗装工事などをとおして、人々の生活の安全・安心を守るインフラを整備し、以前にもまして社会貢献の高い仕事に関わっています。また住宅事業課では、個人住宅の新築やリフォームを手がけるほか、近年では建築家とタイアップした規格住宅が好評です。
出典:doda求人情報
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