株式会社菜花堂 の求人・中途採用情報

【グループの安定基盤／経理・人事総務全般を統括し会社運営に深く関与／管理部門の中核を担う責任者候補】 ■業務概要 当社は冷凍食品や和菓子・洋菓子の製造を行う食品メーカーとして、管理部門責任者候補を募集しています。経理・人事総務全般のマネジメントと実務を兼務し、経営層と密に連携して管理体制の構築や業務改善、内部統制強化、生産性向上施策の推進など、会社の根幹を担うポジションです。プレイングマネージャーとして、自ら手を動かしながら組織をリードしていただきます。 ■業務詳細 業務割合は経理関連業務の比重が多くなります。 【経理・財務管理】 ・月次・半期・年次決算の取りまとめ ・売上管理、債権債務管理、固定資産管理など経理業務全般の統括 ・資金繰り管理、支払管理および財務状況のモニタリング ・月次報告資料の作成ならびに業績分析・報告 ・予算編成、予実管理および事業計画策定 【人事・労務管理】 ・採用業務全般（新卒・中途・障がい者雇用） ・勤怠管理、給与関連業務および労務管理 ・入退社手続き、人員管理および雇用契約管理 ・社会保険・労働保険手続き、年末調整など労務関連業務の管理 【総務・法務・安全衛生管理】 ・契約書管理および社内規程の整備・改定 ・労働基準監督署対応および各種法令遵守の推進 ・健康診断、産業医対応など安全衛生管理 ・工場施設・設備に関する法定点検および総務業務全般 ■扱うサービス 冷凍食品、和菓子、洋菓子の製造に関する本社・グループ会社との各種連携業務 ■組織構成 約80名規模の組織で管理部門の中心的な役割を担います ■業務の魅力 経営層と近い立場で事業運営に携わり、幅広いスキルやマネジメント力を磨くことができます ■教育体制 OJTを中心に本社サポートや研修も用意しており、安心して業務に取り組めます ■就業環境 週休2日制、年間休日120日、マイカー通勤可、福利厚生も充実しています ■想定されるキャリアパス 管理部門責任者としてキャリアアップ、グループ内での更なる活躍も可能です ■企業の特徴/魅力 洋生菓子No.1ブランドのグループ会社として、安定した基盤のもと東北拠点から全国へ製品を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：岩手県一関市萩荘字鍋倉19-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

一ノ関駅、有壁駅

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制賃金形態は月給制です。固定残業代はありません。＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～400,000円＜月給＞320,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞理論年収として500万～600万円の範囲です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ⇒事業概要とその詳細について詳しく記載。また、ビジネスモデルに 　関する記載も同項目にて記載。 ■ビジョン： ⇒設立背景や社長の思いは同項目にて記載。 ■特徴（TOPICS）： ⇒マーケット環境、製品・サービスに関する優位性を記載。または、 　教育体制や福利厚生など企業マネジメントに関する特徴も記載。 ■組織風土： ⇒風土の説明は、企業を取り巻く競合他社、マーケット要因、社内制度 　や対面した社員の方の印象など社風を裏付ける根拠も記載。

【シャトレーゼグループの東北拠点／経理業務全般を担当／製造現場を支える重要ポジション／幅広い経理スキルが身につく環境】 ■業務概要 当社は冷凍食品や和菓子、洋菓子の製造を手掛ける食品メーカーです。本ポジションは、経理部門で日常経理から決算業務までの幅広い業務を担当し、会社の財務基盤を支える役割を担っていただきます。入社後は売上や請求書の作成、伝票処理などの基本業務からスタートし、経験や習熟度に応じて月次・年次決算、資金繰り表の作成、報告資料作成など専門性の高い業務にも携わっていただきます。 ■業務詳細 ・売上確認および請求書の作成 ・買掛・未払い伝票のシステム入力 ・月次仕訳（棚卸、退職金、賞与等） ・給与仕訳（勤怠データの抽出・加工） ・固定資産管理（登録・仕訳処理） ・小口現金や預金の管理 ・月次報告会資料の作成（実績・見込みPL、勤怠時間報告等） ・各種支払いの確認やシステム設定 ・半期・年次決算業務（棚卸・債権債務データ共有等） ・資金繰り表の作成 ・本社への報告資料作成 ・その他、総務関連業務 ■扱うサービス 冷凍食品・和菓子・洋菓子など、シャトレーゼグループの多様な製品を全国へ届ける生産現場を財務面からサポートします。 ■組織構成 約80名の従業員が在籍し、経理部門は製造現場と連携しながら業務を進めます。 ■業務の魅力 製造業ならではの実務を通じて、決算業務や資金繰りなど幅広い経理スキルが身につきます。グループ企業とのやり取りも経験でき、キャリア形成に有益です。 ■教育体制 入社後はOJTを中心に、日常経理業務から丁寧に指導。経験や成長に応じて業務範囲を広げていきます。 ■就業環境 週休2日制・年間休日120日、残業は月平均20時間程度。マイカー通勤可（駐車場あり）。福利厚生も充実しています。 ■想定されるキャリアパス 日常経理から決算業務へとステップアップし、将来的には経理部門の中心メンバーやリーダーとしての活躍も可能です。 ■企業の特徴/魅力 シャトレーゼグループの一員として、東北から全国へ安全・安心でおいしい商品をお届けする社会貢献度の高い仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：岩手県一関市萩荘字鍋倉19-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

一ノ関駅、有壁駅

＜予定年収＞380万円～450万円＜賃金形態＞月給制賃金形態は月給制。固定残業代なし。＜賃金内訳＞月額（基本給）：248,000円～280,000円＜月給＞248,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞理論年収として380万～450万円と記載あり。賞与は年2回、計2.00ヶ月分（前年度実績）。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ⇒事業概要とその詳細について詳しく記載。また、ビジネスモデルに 　関する記載も同項目にて記載。 ■ビジョン： ⇒設立背景や社長の思いは同項目にて記載。 ■特徴（TOPICS）： ⇒マーケット環境、製品・サービスに関する優位性を記載。または、 　教育体制や福利厚生など企業マネジメントに関する特徴も記載。 ■組織風土： ⇒風土の説明は、企業を取り巻く競合他社、マーケット要因、社内制度 　や対面した社員の方の印象など社風を裏付ける根拠も記載。

【東北エリアでお菓子の製造を支える人事総務職／安心して働ける環境整備と幅広い管理業務を担当します】 ■業務概要 当社は冷凍食品・和菓子・洋菓子を全国に供給する食品メーカーです。本社および工場の総務部門で、従業員が安心して働けるよう人事・労務・総務のバックオフィス業務全般をお任せします。採用から給与計算、労務管理、法令対応、施設管理まで幅広い業務を通じ、組織運営を支えます。 ■業務詳細 ・新卒採用、中途採用（ハローワーク、広告掲載、学校対応、求人票作成、選考管理、条件提示） ・障がい者雇用対応（就業支援会社、説明会参加） ・入社受入業務（ファシリティ準備、貸与物、入社書類回収） ・契約社員、パート社員の労働契約継続対応 ＜労務・給与管理＞ ・税の支払い管理（預かり税） ・勤怠管理の確認業務（日々の勤怠データの突合はメンバーにて対応） ・退職金支払い試算管理 ・年末調整、労働保険料申告、算定基礎届、月額変更届対応 ・勤怠データに基づき給与支給額の算出 ＜安全衛生・法令対応＞ 労基署対応（36協定、労災報告、健康診断、など） 健康診断、検便、産業医対応 救急用品の棚卸 ＜総務・施設管理＞ 契約書関連（押印申請、書類管理） 社内規定の更新 白衣、貸与物の在庫管理 電気、防災、施設の法定点検対応 ■扱うサービス 冷凍食品や和洋菓子の製造拠点として、全国のシャトレーゼグループ店舗に商品を届けています。 ■組織構成 全体80名（パート含む）、部門内は複数名体制です。 ■業務の魅力 食品メーカーの基盤を支え、現場と管理部門双方の運営に携われるやりがいがあります。 ■教育体制 OJTを中心に、業務知識や実務を実際の業務を通じて習得できます。 ■就業環境 週休2日制、年間休日120日、育児休業取得実績あり。マイカー通勤可（駐車場有）、転勤なし。 ■想定されるキャリアパス 人事・総務のプロフェッショナルとして経験を積み、将来的なマネジメントや本部業務へのステップアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力 当社は東北エリアの製造拠点として、グループの成長を支える重要な役割を担っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：岩手県一関市萩荘字鍋倉19-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

一ノ関駅、有壁駅

＜予定年収＞380万円～450万円＜賃金形態＞月給制賃金形態は月給制。固定残業代なし。＜賃金内訳＞月額（基本給）：248,000円～280,000円＜月給＞248,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞理論年収として380万～450万円。賞与は年2回（計2.00ヶ月分、前年度実績）、昇給あり（1月あたり1.00％～2.00％、前年度実績）。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ⇒事業概要とその詳細について詳しく記載。また、ビジネスモデルに 　関する記載も同項目にて記載。 ■ビジョン： ⇒設立背景や社長の思いは同項目にて記載。 ■特徴（TOPICS）： ⇒マーケット環境、製品・サービスに関する優位性を記載。または、 　教育体制や福利厚生など企業マネジメントに関する特徴も記載。 ■組織風土： ⇒風土の説明は、企業を取り巻く競合他社、マーケット要因、社内制度 　や対面した社員の方の印象など社風を裏付ける根拠も記載。