名古屋帯鋼株式会社 の求人・中途採用情報

～未経験者歓迎／転勤・夜勤無し／安定した企業で働きやすい環境／充実したサポート体制～ ■採用背景： 創業67年の帯鋼メーカーとして安定した事業基盤を持ち、幅広い業界との取引を展開している当社ですが、この度、組織体制の強化を目的として、生産部にて新たなメンバーを募集いたします。 ■業務内容： 当社の生産部門にて、お客様の製品の元となる薄板鋼材（帯鋼）のマシンオペレーター業務をお任せします。 ◇具体的には・・・ ・鋼材の加工作業：専用機械「スリッター機」「レベラー機」等を使用し、大きな鋼材コイルをお客様の要望に合わせたサイズへ加工します。「安全第一」をモットーに、高品質な製品づくりを目指していただきます。 ・製品の運搬や移動：業務に慣れてきたら、クレーンを操作し、加工済み製品の積み下ろしや運搬もお任せします。（免許取得支援有） ＊「帯鋼」とは？ 鋼塊を圧延して帯状にした鋼板の通称です。当社の帯鋼は薄いながらも優れた強度や柔軟性を持っているため、自動車部品や建材等様々な業界から受注を頂いております。 ■キャリアパス： ・入社後はOJTを通じて簡単な業務や作業全体の流れから覚えていただきます。未経験の方でも安心して専門スキルを身につけながらキャリアをスタートできます。 ・資格取得を全額会社負担でサポートしますので、「フォークリフト」「床上操作式クレーン」「玉掛」「クレデリ運転士（クレーン限定）」などの資格を取得してキャリアアップできる環境です。 ■組織構成： ・配属先：生産部（40名程度在籍中） ・専門知識ゼロでも安心！ 当社には勤続年数が長いベテラン社員が多く、みんなから優しく教えてもらえますで、分からないことも聞きやすい環境です。 ■当社の魅力： ◇安定性： 当社は大手商社と大手自動車メーカーとの取引をメインに鉄鋼業界の一翼を担っております。また、当社の製品は多様な業界で使われているため、安定的な事業ポートフォリオが特徴です。 （例：自動車、家電、建材、産業機器、精密機器　等） ◇ワークライフバランス： 転勤や夜勤も無く、腰を据えて働ける環境です。また、年間休日116日で残業も月20時間程度となっているため、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境が整っております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞コイルセンター住所：愛知県刈谷市西境町冨士見135番の1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

富士松駅、豊明駅、一ツ木駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～270,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞250,000円～290,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■固定手当内訳：住宅手当／20,000円（正社員）■昇給：年１回■賞与：年２回（昨年度実績4か月分／年）＊役職が付く場合には、役職手当を支給します。＊モデル年収＊20代 　　：約400万30代　　 ：約470万グループ長：約540万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：【事業内容】鋼板の切断加工 及び 販売【取扱い品種】冷延/熱延/特殊鋼/ステンレス　等【事業フロー】高炉メーカー(鉄鋼商社)→名古屋帯鋼株式会社→需要家■事業詳細：1958年設立以来、創業67年を迎える老舗コイルセンターです。営業部/経理部/総務部/生産部の4部署で構成されています。大手商社と大手自動車メーカー関連との商売をメインに鉄鋼業界の一翼を担っております。その他にも家電機器/建材/鋼製家具など生活に欠かすことのできない鋼材加工を行い社会に貢献しております。全社員一丸となり信頼を柱に「品質」「納期」にご満足いただける様、努力を続けています。

～事務経験者歓迎！～ ～転勤なし／安定した企業で働きやすい環境／丁寧にOJT実施～ ■採用背景： 創業67年の帯鋼メーカーとして安定した事業基盤を持ち、幅広い業界との取引を展開している当社ですが、この度、組織体制強化を目的として事務職の新たなメンバーを募集いたします。 ■業務内容： 既存の取引先商社からの薄板鋼材加工依頼に対する問い合わせ対応・資料作成業務を担当していただきます。当社は自動車や家電向けの鋼材を取り扱っており、決められたサイズ・数量でのリピート受注が中心です。 ◇具体的には・・・ ・注文対応：Web、メール、FAXでの受注処理 ・材料・加工・出荷手配：主にインプット作業 ・問い合わせ対応：電話・メールでの問い合わせ対応、納期調整 ・各種資料作成：会議資料や報告書の作成 ■キャリアパス： 入社後はOJTを基本とし、研修（約1週間）を通じて受注から出荷までの作業の流れを学びます。その後、実務作業習得（約3ヵ月）を通じて受発注や在庫管理などの基本業務を覚えます。習熟度に合わせて担当者として独り立ちし、活躍していただきます。 ■組織構成： 配属先：営業部（11名(総合職３名・事務職８名)）６割女性です。 部長1名（男性50代）・係長(女性50代)・主任(女性40代) ■当社の魅力： ◇安定性： 当社は大手商社と大手自動車メーカーとの取引をメインに鉄鋼業界の一翼を担っております。また、当社の製品は多様な業界で使われているため、安定的な事業ポートフォリオが特徴です。 （例：自動車、家電、建材、産業機器、精密機器　等） ◇ワークライフバランス： 転勤や夜勤も無く、腰を据えて働ける環境です。また、完全週休2日制（土日祝）で、年間休日は121日（計画有給5日含む）。残業も月20時間程度となっているため、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境が整っております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞コイルセンター住所：愛知県刈谷市西境町冨士見135番の1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

富士松駅、豊明駅、一ツ木駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～270,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞250,000円～290,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■固定手当内訳：住宅手当／20,000円（正社員）■昇給：年１回■賞与：年２回（昨年度実績4か月分／年）＊モデル年収：20代：約400万30代：約450万40代：約510万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：【事業内容】鋼板の切断加工 及び 販売【取扱い品種】冷延/熱延/特殊鋼/ステンレス　等【事業フロー】高炉メーカー(鉄鋼商社)→名古屋帯鋼株式会社→需要家■事業詳細：1958年設立以来、創業67年を迎える老舗コイルセンターです。営業部/経理部/総務部/生産部の4部署で構成されています。大手商社と大手自動車メーカー関連との商売をメインに鉄鋼業界の一翼を担っております。その他にも家電機器/建材/鋼製家具など生活に欠かすことのできない鋼材加工を行い社会に貢献しております。全社員一丸となり信頼を柱に「品質」「納期」にご満足いただける様、努力を続けています。

～法人営業経験者歓迎！～ ～転勤なし／安定した企業で働きやすい環境／丁寧にOJT実施～ ■採用背景： 創業67年の帯鋼メーカーとして安定した事業基盤を持ち、幅広い業界との取引を展開している当社ですが、この度、将来の人員の入れ替わりを見据えた補充として、営業部にて新たなメンバーを募集いたします。 ＊「帯鋼」とは？ 鋼塊を圧延して帯状にした鋼板の通称です。当社の帯鋼は薄いながらも優れた強度や柔軟性を持っているため、自動車部品や建材等様々な業界から受注を頂いております。 ■業務内容： 既存客先へのルート営業や受発注業務を担当頂きます。 弊社は「総務部」「経理部」「営業部」「生産部」で構成されているため、営業部での業務が多岐に渡ります。 ◇具体的には・・・ ・既存客先へのルート営業：自社材販売先への訪問および窓口対応 ・受発注管理：薄板鋼材の受発注および納期管理 ・販売管理：計画および実績管理 ・収益管理：収益の分析および報告 ・在庫管理：在庫の確認および管理 ・出荷手続き業務：出荷に関する手続き全般 ・会議資料作成：社内会議用の資料作成 ■キャリアパス： ・入社後は製造現場研修（約1カ月）を行い、実務作業の習得（約3カ月）を通じて全体の流れを覚えていただきます。営業部員に同行（約6カ月～1年）し、担当者として客先を持ち活動していただきます。OJTにより習熟度を見ながら期間を調整します。 ■組織構成： ・配属先：営業部（6名） 　部長1名（50代）、課長1名（50代）、メンバー1名（20代）、事務職3名 ■当社の魅力： ◇安定性： 当社は大手商社と大手自動車メーカーとの取引をメインに鉄鋼業界の一翼を担っております。また、当社の製品は多様な業界で使われているため、安定的な事業ポートフォリオが特徴です。 （例：自動車、家電、建材、産業機器、精密機器　等） ◇ワークライフバランス： 転勤や夜勤も無く、腰を据えて働ける環境です。また、年間休日116日で残業も月20時間程度となっているため、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境が整っております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞コイルセンター住所：愛知県刈谷市西境町冨士見135番の1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

富士松駅、豊明駅、一ツ木駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～270,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞250,000円～290,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■固定手当内訳：住宅手当／20,000円（正社員）■昇給：年１回■賞与：年２回（昨年度実績4か月分／年）＊役職が付く場合には、役職手当を支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：【事業内容】鋼板の切断加工 及び 販売【取扱い品種】冷延/熱延/特殊鋼/ステンレス　等【事業フロー】高炉メーカー(鉄鋼商社)→名古屋帯鋼株式会社→需要家■事業詳細：1958年設立以来、創業67年を迎える老舗コイルセンターです。営業部/経理部/総務部/生産部の4部署で構成されています。大手商社と大手自動車メーカー関連との商売をメインに鉄鋼業界の一翼を担っております。その他にも家電機器/建材/鋼製家具など生活に欠かすことのできない鋼材加工を行い社会に貢献しております。全社員一丸となり信頼を柱に「品質」「納期」にご満足いただける様、努力を続けています。