株式会社アメイズ
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設立
- 1924年
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従業員数
- 1,529名
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平均年齢
- 42.0歳
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株式会社アメイズ
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仕事
~未経験歓迎/ネット予約を増やすために『ホテルの魅力を伝える』/100年以上続く安定経営/全国90店舗以上展開/10期連続増収/働き方◎~ ■採用背景: 九州を中心に全国展開する郊外型ビジネスホテル「HOTEL AZ」を運営するホテルチェーン企業です。今回は、ネット予約促進を中心とした販促企画・制作・運用業務を強化するための採用です。 ■業務内容: 入社後は、OTA(楽天トラベル・じゃらん等)やGoogleビジネス、公式サイトの設定・調整業務からスタートし、徐々に業務の幅を広げていただきます。 ◆具体的な業務内容は以下の通りです。 - OTA(楽天トラベル・じゃらん等)への宿泊プラン掲載・調整 - Googleビジネスプロフィールの設定・管理 - 公式サイトの更新・コンテンツ企画 - ネット予約促進のための施策立案・実行 - SNS(Instagram、X、YouTubeなど)の運用・投稿企画 - 広告・販促物(POP、チラシ、ポスター、バナー等)の企画・制作 - 社内掲示物・広報誌の作成、社内イベントの運営 - 映像制作やWeb広告のディレクション(経験に応じて) ■仕事の魅力: - 幅広い業務に携わることで、マーケティングや販促のスキルを総合的に高めることができます。 - 地域密着型のサービスを提供しており、地元に貢献できるやりがいがあります。 ■当社について: 株式会社アメイズは、九州を中心に全国展開する郊外型ビジネスホテル「HOTEL AZ(ホテルエーゼット)」を運営するホテルチェーン企業です。1911年創業、1924年設立の歴史ある企業で、現在は全国90店舗以上を展開。ロードサイド型の立地を活かし、観光・ビジネス両面で利便性の高い宿泊施設を提供しています。 「HOTEL AZ」は、365日同一料金・朝食無料・駐車場無料(一部店舗除く)など、わかりやすく安心感のあるサービスが特徴。ホテル併設のレストラン運営も行っており、宿泊者に快適な滞在環境を提供しています。 本社は大分県大分市、福岡にも事務所を構え、従業員数は約1,600名。売上高は180億円を超え、安定した経営基盤のもと、四国・中国地方への出店も加速中です。今後も地域密着型のホテル運営を通じて、より多くのお客様に快適な旅の時間を届けていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>株式会社アメイズ 福岡事務所住所:福岡県福岡市東区和白丘2-3-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
和白駅、福工大前駅、唐の原駅
給与
<予定年収>318万円~420万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):212,000円~280,000円<月給>212,000円~280,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※賃金は前職の年収、経験、業務スキルを考慮の上決定■昇給:年1回(4月)■賞与実績:前年度年2回(7月12月)基本給3ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 【ホテル宿泊部門】:「HOTEL AZ」の運営【飲食店部門】:ホテル内併設の飲食事業(バイキングレストラン志高、ジョイフル、温野菜、かまどか、AZ cafe-Shidaka、お祭り一番館)■ビジョン: HOTEL AZ チェーンは、80店舗を超えるまでになりました。今後は、100店舗を目指し、四国・中国地方へ向けて出店を加速させていきます。■特徴(TOPICS): 【~「旅」を通じた最適なサービスを提供し、社会に奉仕します~】HOTEL AZの特徴は、「年間同一価格」「シンプルなサービス」です。 駅周辺などの繁華街ではなく、ロードサイドに展開することで、低価格を実現。 飲食店も併設し、共に心地よい接客・サービスを提供しています【福証上場/創業1911年/10期連続増収】ビジネスホテル「HOTEL AZ」を現在87店舗運営。(直営84店舗/FC3店舗) 郊外立地への出店、大型無料駐車場やホテルにレストランを併設する宿泊特化型ビジネスホテルチェーンで、時期に係らずいつでも同じ価格で快適なサービスを提供するなど、独自のビジネスモデルで新しいホテル経営を追求しています
仕事
【全国展開の安定企業で幅広い人事部立ち上げに携わるチャンス!】 ◎定年62歳、再雇用65歳まで可!50代の中途入社者も多数活躍中 ◎残業10H以下、転勤ナシで働きやすい環境 創業1911年の老舗企業で、全国に90店舗以上のビジネスホテルを展開する「HOTEL AZ」の本部にて、人事部門の一員として以下の業務を担当していただきます。 ■採用背景・ミッション: 当社は現在、全国展開を加速させております。更なる組織強化のために、今年HR室が「人事部」となりました。元は採用メインで行っていた部署ですので、新たに労務や採用計画をお任せ出来る方を募集しております。 ■業務内容: ・人事制度の企画・設計・運用(評価制度、等級制度など) ・人事異動・配置計画の立案と実行 ・労務管理(勤怠、就業規則、社会保険手続き等) ・安全衛生管理(健康診断、職場環境整備など) ・人事データの分析・改善提案 ・社内研修・教育制度の企画・運営 ・その他、人事部門に関わる業務全般 ■仕事の魅力: ・創業100年以上の安定企業で、長期的にキャリアを築けます。 ・全国展開を加速させており、成長企業でのキャリアアップが目指せます。 ・人事制度の企画・運用、労務管理、研修・教育制度の企画・運営など、幅広い人事業務に携わることができます。 ■企業情報: 全国に90店舗以上を展開するビジネスホテル「HOTEL AZ」の運営を中心に、宿泊・飲食サービスを提供するホテル事業会社です。創業100年以上の歴史を持ち、地域密着型のサービスと安定した経営基盤を強みに、福岡証券取引所にも上場しています。リーズナブルな価格設定と充実した設備、無料駐車場やバイキング形式の食事など、幅広い層に支持されるホテル運営を行っています。DXや人材育成にも注力し、業務効率化とサービス品質の向上を図っています。安定成長を続ける中で、社内制度や人材戦略の強化が求められており、企業の成長を支える人事部門の役割はますます重要になっています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>株式会社アメイズ 福岡事務所住所:福岡県福岡市東区和白丘2-3-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
和白駅、福工大前駅、唐の原駅
給与
<予定年収>330万円~420万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~280,000円<月給>220,000円~280,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※賃金は前職の年収、経験、業務スキルを考慮の上決定■昇給:年1回(4月)■賞与実績:前年度年2回(7月12月)基本給3ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 【ホテル宿泊部門】:「HOTEL AZ」の運営【飲食店部門】:ホテル内併設の飲食事業(バイキングレストラン志高、ジョイフル、温野菜、かまどか、AZ cafe-Shidaka、お祭り一番館)■ビジョン: HOTEL AZ チェーンは、80店舗を超えるまでになりました。今後は、100店舗を目指し、四国・中国地方へ向けて出店を加速させていきます。■特徴(TOPICS): 【~「旅」を通じた最適なサービスを提供し、社会に奉仕します~】HOTEL AZの特徴は、「年間同一価格」「シンプルなサービス」です。 駅周辺などの繁華街ではなく、ロードサイドに展開することで、低価格を実現。 飲食店も併設し、共に心地よい接客・サービスを提供しています【福証上場/創業1911年/10期連続増収】ビジネスホテル「HOTEL AZ」を現在87店舗運営。(直営84店舗/FC3店舗) 郊外立地への出店、大型無料駐車場やホテルにレストランを併設する宿泊特化型ビジネスホテルチェーンで、時期に係らずいつでも同じ価格で快適なサービスを提供するなど、独自のビジネスモデルで新しいホテル経営を追求しています
仕事
◇◆福証上場の安定企業/現在九州を中心に87店舗展開のホテルチェーン「HOTEL AZ」/「ジョイフル」や「しゃぶしゃぶ温野菜」等の飲食店を展開◆◇ ■採用背景: 現在、財務経理部の部長が当業務をメインとして担っていますが、その右腕として新たに課長候補の採用を行うことで組織力の強化を図り、事業成長に繋げていくためです。 ■業務内容: ・決算業務(月次・四半期・年次) ・監査対応業務 ・入出金の確認 ・請求書の入力、発行 ・支払業務 等 ※追々は株主総会対応や原価計算といった業務もお任せします。 ■組織構成: 財務経理部11名(部長1名、課長1名、主任1名、パート8名) ※現在課長と主任は直接的に経理業務に携わっておらず、部長がメインで業務を担っています。 ■キャリアプラン: 入社してからおおよそ1年程度で課長を目指していただきたいと考えております。そして追々は経理部門の責任者を目指していただくことを期待しております。 ■魅力POINT: 【福証上場の安定企業】大分県内では8社しかない上場企業のうちの1社であり、安定した収益を記録し続けております。ホテル事業では「HOTEL AZ」を現在87店舗展開中。外食事業ではファミリーレストラン「ジョイフル」や「しゃぶしゃぶ温野菜」など多様なレストラン展開しています。 【他社と差別化を図った経営戦略】当社は駅前などではなく、バスや大型車等も駐車できる郊外のロードサイドへの出店を戦略としており、今後中国地方や四国地方へ向けて出店を計画中です。 【社歴に関係なくキャリアアップ】当社は社歴に関係なくキャリアアップすることが可能であり、そのためのチャンスも豊富に存在するため、ご自身の輝けるステージで活躍することができます 変更の範囲:無
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大分県大分市西鶴崎1-7-17 勤務地最寄駅:JR日豊本線/鶴崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
鶴崎駅、高城駅、大在駅
給与
<予定年収>387万円~444万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):228,000円~236,000円その他固定手当/月:30,000円~60,000円<月給>258,000円~296,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与実績:年2回(前年度実績3ヶ月)■その他固定手当:役職手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 【ホテル宿泊部門】:「HOTEL AZ」の運営【飲食店部門】:ホテル内併設の飲食事業(バイキングレストラン志高、ジョイフル、温野菜、かまどか、AZ cafe-Shidaka、お祭り一番館)■ビジョン: HOTEL AZ チェーンは、80店舗を超えるまでになりました。今後は、100店舗を目指し、四国・中国地方へ向けて出店を加速させていきます。
出典:doda求人情報
仕事
当社宿泊部門にて「HOTEL AZ」のフロント業務を中心にお任せします。 【具体的な仕事内容】 …………… ■予約・問い合わせ対応(電話・インターネット) ■受付業務(チェックイン・アウトなど) ■事務作業(請求書作成など) ■施設管理業務(売上管理・シフト管理など) ※慣れてきたら、新人のアルバイト・パートスタッフの教育をお任せする場合もあります。 【入社後の流れ】 …………… 入社後は、福岡の事務所で4日間の研修を実施! 未経験や中途入社の方用のカリキュラムもご用意しているので安心です☆ ▼研修のスケジュール例 1日目:目標設定・営業方針・接客の基本 2日目:ホスピタリティマニュアル・接客の基本 3日目:電話予約受付・予約登録について 4日目:ホテルシステムについて ※研修後は、希望を考慮して各店舗に配属します。 配属先で、OJTを中心に具体的な業務について学んでいきましょう。 【当社のフロントスタッフの魅力】 …………… ◆リピーター&長期滞在のお客様が多い! 365日均一価格、駐車場無料、レストラン併設などのサービスが人気の当ホテルは、長期出張の工事会社やスポーツチームの合宿などで繰り返しご利用いただくお客様も多く、顔なじみになることもよくあるのが特徴です。 ◆ベッドメイキングや客室清掃なし! シーツやアメニティの交換、館内掃除(フロント等以外)は別会社に委託しているため、お客様の対応に集中できます。 ◆勤務時間固定&残業なし! 夜勤専任スタッフがいるので夜勤は基本的になく、15:00~翌0:15で勤務できるので生活リズムも整います。またやるべきことは時間内に片付くことが多く、残った業務はお互い次のシフトの方にわたせる体制なので、残業はほぼありません。 ◆望むキャリアを実現! 社員(店長候補)→店長→エリアマネージャー→課長とキャリアアップを目指せます。店長への昇格試験は最短3カ月後には受験可能!通過率は約7割です。 また店舗勤務から、企画、販促、スタッフトレーナー(教育担当)、管理部門などへのキャリアチェンジの実績も多数。あなたのやりたいこと、叶えたいことにチャレンジしやすい風土があります。
給与
■未経験者/月給22万円~27万円+賞与年2回 ※チェーンストア企業での店長等のマネジメント経験者は優遇します。 ※店舗の売上によってインセンティブを支給。 ※経験・スキルを考慮して金額を決定します。 ◆働き方改革、進行中! 前期からHR室を新設し、社員が働きやすい環境の整備に取り組んでいます。 ・給与制度の変更(大幅なベース給料UP) ・手当の拡充 ・人事評価制度の見直し など
勤務地
【マイカー通勤可/駐車場あり】◆九州・中国・四国・東海・北陸・甲信越の各店舗 ◎勤務地希望を考慮します ◎U・Iターン歓迎 <福岡県>福岡市、朝倉市、飯塚市、糸島市、うきは市、大川市、田川郡、久留米市、古賀市、糟屋郡、田川市、筑後市、築上郡、直方市、宗像市、朝倉郡、八女市、北九州市 <熊本県>熊本市、荒尾市、葦北郡、菊池市、上天草市、菊池市、合志市、玉名郡、八代郡、上益城郡 <大分県>国東市、宇佐市、大分市、佐伯市、津久見市、速見郡、豊後高田市、別府市、豊後大野市 <宮崎県>えびの市、日向市、宮崎市、児湯郡、延岡市 <佐賀県>伊万里市、小城市、鳥栖市、神埼郡 <長崎県>雲仙市、大村市、佐世保市、西彼杵郡、東彼杵郡 <鹿児島県>姶良市、日置市、出水市、曽於郡、南九州市、鹿児島市、垂水市 <山口県>岩国市、下松市、下関市、周南市、防府市 <広島県>三原市 <愛媛県>松山市、伊予市、喜多郡、西条市 <香川県>東かがわ市、綾歌郡 <徳島県>小松島市、板野郡 <石川県>小松市 <愛知県>蒲郡市 <三重県>名張市 <山梨県>甲府市 <長野県>佐久市 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
仕事
九州を中心に全国に87店舗を展開するホテル『HOTEL AZ』のフロント業務またはホテル内外の飲食店運営をご担当いただきます。配属はご希望や適性を考慮の上決定するので、ご安心ください。 <ホテルフロント> ★365日いつでも変わらない宿泊料 ★郊外の幹線道路沿いに出店している立地戦略 ★朝食無料・駐車場無料 安定した集客があるのが強みです。 長期出張で何カ月もご滞在くださる方、スポーツ遠征合宿の実業団や学生の方が多いのも特徴。 ・予約・問い合わせ対応(電話やネットでの予約に対応) ・受付業務(チェックイン・アウトの際、キーや書類を用意) ・事務作業(請求書作成、売上管理、シフト管理など) ※ベッドメイキングや客室清掃はありません <飲食店運営> ・ホールでの接客 ・調理、仕込み ・食材発注、棚卸 ・事務作業(売上管理、シフト管理など) ホテル併設レストランと下記の有名飲食店を展開しています。 ■ホテル併設レストラン 『バイキング レストラン志高』 『ファミリーレストラン ジョイフル』 『しゃぶしゃぶ 温野菜』 『居酒屋 かまどか』 『AZcafe-Shidaka』 ■飲食店単独店舗 『焼肉バイキング お祭り一番館』 『ジョイフル 鶴崎店』 <入社後は・・・> 接客や仕込みなどの作業はマニュアル化されています。フロントの場合は4日間の入社後研修、飲食店運営の場合はOJT研修を実施し、スムーズに配属先での仕事に入れます。 【ここがPOINT】 ◆異業界出身の先輩も多数活躍中!未経験歓迎のポテンシャル採用 ◆週休2日・基本残業なしの勤務体制 ◆独自の立地で安定した集客力 ◆入社年次に関わらず早期にキャリアと給与アップ
給与
月給22万円~月給27万円+手当 ◆チェーンストアでの店長・リーダー等のマネジメント経験者:月給25万円~ ◆未経験者:月給22万円~ ※年齢や職務経歴・前職給与等を十分に考慮し、面談の上で決定します。
勤務地
【マイカー通勤可/駐車場あり】◆九州・中国・四国・東海・北陸・甲信越の各店舗 ◎勤務地希望を考慮します ◎U・Iターン歓迎 <福岡県>福岡市、朝倉市、飯塚市、糸島市、うきは市、大川市、田川郡、久留米市、古賀市、糟屋郡、田川市、筑後市、築上郡、直方市、宗像市、朝倉郡、八女市、北九州市 <熊本県>熊本市、荒尾市、葦北郡、菊池市、上天草市、菊池市、合志市、玉名郡、八代郡、上益城郡 <大分県>国東市、宇佐市、大分市、佐伯市、津久見市、速見郡、豊後高田市、別府市、豊後大野市 <宮崎県>えびの市、日向市、宮崎市、児湯郡、延岡市 <佐賀県>伊万里市、小城市、鳥栖市、神埼郡 <長崎県>雲仙市、大村市、佐世保市、西彼杵郡、東彼杵郡 <鹿児島県>姶良市、日置市、出水市、曽於郡、南九州市、鹿児島市、垂水市 <山口県>岩国市、下松市、下関市、周南市、防府市 <広島県>三原市 <愛媛県>松山市、伊予市、喜多郡、西条市 <香川県>東かがわ市、綾歌郡 <徳島県>小松島市、板野郡 <石川県>小松市 <愛知県>蒲郡市 <三重県>名張市 <山梨県>甲府市 <長野県>佐久市 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
仕事
HOTEL AZに併設されている、Joyfull、志高(しだか)、温野菜、かまどかの各店舗での勤務となります。 ――【入社後は・・・】――― もちろんまずは研修からスタートしていきましょう! 配属店舗でホールは<接客・会計・料理の提供>を、キッチンは<仕込み・調理・食材管理>を先輩社員がマンツーマンでフォローします。 先輩社員の中には、最短1年で店長になった人も! ――【プロジェクトにも参加!】――― 「飲食店のスタッフでプロジェクト?」と思われるかもしれませんが、 アメイズでは通常業務と共に何らかの企画に参画することもできます。 例えば・・・ ■現場感を活かしたオペレーションマニュアルの作成 ■お客様に合わせた店舗メニューの改善 ■販促チラシの作成 など 日頃からプロジェクトを進めつつ、新たな取り組みを行う際には2ヵ月に1度の会議で代表に直接相談して実施しています。 ※販促チラシはホテルに宿泊されたお客様にご利用いただけるよう、部屋内に設置するチラシです。
給与
月給18万円~25万円 ※前職での給与や年齢・経験を考慮して決定
勤務地
【勤務地希望考慮】福岡・佐賀・大分・熊本・宮崎・山口の各店舗への配属となります。 ※マイカー通勤可(無料駐車場あり) ※U・Iターン歓迎(面接は希望エリアで実施) <福岡> ■福岡和白店 ■福岡甘木インター店 ■福岡篠栗店 ■福岡宗像店 ■福岡糸島店 ■福岡金の隈店 ■北九州小倉店 ■北九州若松店 <佐賀> ■佐賀鳥栖店 <大分> ■大分津久見店 ■大分日出店 <熊本> ■熊本荒尾店 ■熊本インター御領店 ■熊本大津店 <宮崎> ■宮崎高鍋店 <山口> ■山口下関店 ■山口岩国店
仕事
HOTEL AZに併設されている、Joyfull、志高(しだか)、温野菜、かまどかの各店舗での勤務となります。 ――【入社後は・・・】――― もちろんまずは研修からスタートしていきましょう! 配属店舗でホールは<接客・会計・料理の提供>を、キッチンは<仕込み・調理・食材管理>を先輩社員がマンツーマンでフォローします。 先輩社員の中には、最短1年で店長になった人も! ――【プロジェクトにも参加!】――― 「飲食店のスタッフでプロジェクト?」と思われるかもしれませんが、 アメイズでは通常業務と共に何らかの企画に参画することもできます。 例えば・・・ ■現場感を活かしたオペレーションマニュアルの作成 ■お客様に合わせた店舗メニューの改善 ■販促チラシの作成 など 日頃からプロジェクトを進めつつ、新たな取り組みを行う際には2ヵ月に1度の会議で代表に直接相談して実施しています。 ※販促チラシはホテルに宿泊されたお客様にご利用いただけるよう、部屋内に設置するチラシです。
給与
月給18万円~25万円 ※前職での給与や年齢・経験を考慮して決定
勤務地
【勤務地希望考慮】福岡・佐賀・大分・熊本・宮崎・山口の各店舗への配属となります。 ※マイカー通勤可(無料駐車場あり) ※U・Iターン歓迎(面接は希望エリアで実施) <福岡> ■福岡和白店 ■福岡甘木インター店 ■福岡篠栗店 ■福岡宗像店 ■福岡糸島店 ■福岡金の隈店 ■北九州小倉店 ■北九州若松店 <佐賀> ■佐賀鳥栖店 <大分> ■大分津久見店 ■大分日出店 <熊本> ■熊本荒尾店 ■熊本インター御領店 ■熊本大津店 <宮崎> ■宮崎高鍋店 <山口> ■山口下関店 ■山口岩国店
仕事
当社宿泊部門にて「HOTEL AZ」のフロント業務を中心にお任せします。 【入社後は…】 まずは福岡の事業所で4日間の研修を実施します。未経験・中途入社の方のために専用カリキュラムでの座学研修もあるので安心です。 <研修のスケジュール例> 1日目:目標設定・営業方針・接客の基本 2日目:ホスピタリティマニュアル・接客の基本 3日目:電話予約受付・予約登録について 4日目:ホテルシステムについて ※研修後に、希望を考慮して各店舗に配属します。配属先で、OJTを中心に具体的な業務について学んでいきます。 【具体的な仕事内容】 ■予約・問い合わせ対応(電話・インターネット) ■受付業務(チェックイン・アウトなど) ■事務作業(請求書作成など) ■施設管理業務(売上管理・シフト管理など) ※慣れてくれば、新人のアルバイト・パートスタッフの教育をお任せする場合もあります。 <仕事のポイント> ◆リピーター&長期滞在のお客様が多い! 365日均一価格、駐車場無料、レストラン併設などのサービスが人気の当ホテルは、長期出張の工事会社やスポーツチームの合宿などで繰り返しご利用いただくお客様も多く、顔なじみになることもよくあるのが特徴です。 ◆ベッドメイキングや客室清掃なし! シーツやアメニティの交換、館内掃除(フロント等以外)は別会社に委託しているため、お客様の対応に集中できます。 ◆勤務時間固定&残業なし! 夜勤専任スタッフがいるので夜勤は基本的になく、15:00~翌0:15で勤務できるので生活リズムも整います。またやるべきことは時間内に片付くことが多く、残った業務はお互い次のシフトの方にわたせる体制なので、残業はほぼありません。 ◆望むキャリアを実現! 社員(店長候補)→店長→エリアマネージャー→課長とキャリアアップを目指せます。店長への昇格試験は最短3カ月後には受験可能!通過率は約7割です。 また店舗勤務から、企画、販促、スタッフトレーナー(教育担当)、管理部門などへのキャリアチェンジの実績も多数。あなたのやりたいこと、叶えたいことにチャレンジしやすい風土があります。
給与
■未経験者/月給20万円~26万円+賞与年2回 ■店長・リーダー等のマネジメント経験者/月給25万円~30万円+賞与年2回 ※店舗の売上によってインセンティブを支給。 ※経験・スキルを考慮して金額を決定します。
勤務地
【マイカー通勤OK(駐車場完備)】九州・中国・四国の各店舗へ希望を考慮して配属します。 ★積極採用中のエリア★ ■九州 <熊本県> 熊本市、荒尾市、葦北郡、菊池郡、上益城郡、上天草市、菊池市、合志市、玉名郡、八代郡 <大分県> 国東市、宇佐市、大分市、佐伯市、久見市、速見郡、豊後高田市、別府市、豊後大野市 <宮崎県> えびの市、日向市、宮崎市、児湯郡、延岡市 <佐賀県> 伊万里市、小城市、鳥栖市、神埼郡 <長崎県> 雲仙市、大村市、佐世保、西彼杵郡、東彼杵郡 <鹿児島県> 姶良市、日置市、出水市、曽於郡、南九州市、鹿児島市、垂水市 ※福岡県内にも店舗があります。 ■中国 <山口県> 岩国市、下松市、下関市、周南市、防府市 <広島県> 三原市 ■四国 <愛媛県> 松山市、伊予市、喜多郡、西条市 <香川県> 東かがわ市、綾歌郡 <徳島県> 小松島市、板野郡 ★いずれの配属の場合も、入社後は福岡にて4日間の研修があります。
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