株式会社ナカノ
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- 設立
- 1971年
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- 従業員数
- 64名
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- 平均年齢
- -歳
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株式会社ナカノ
株式会社ナカノの過去求人情報一覧
仕事
◇◆【未経験OK!】建設機器のレンタル・販売のルート営業/多角経営による安定した事業基盤/ワークライフバランス◎/残業ほぼ無し◆◇ ■POINT: 【地域密着の地場優良企業】当社は1971年の創立以来、土木・建設機械のレンタルを主軸としている「大分県の優良企業」です。選挙ポスター掲示板の製造、販売といった差別化できる分野も扱っております。 【未経験でも安心の就業環境】資格保有者の社員が資格試験のコツを伝授するなど、未経験者にとって非常に働きやすい会社です。経験ゼロの状態から一生使えるスキルを身につけることができます。 【ワークライフバランスを整えられる】当社では残業は月平均5時間程度とほとんど発生しません。また、有給休暇については積極的に取得を推進しているため、休暇を取りやすくなっております。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 土木建築業者へのルート営業を行っていただきます。 〈具体的には…〉 ・既存のお取引先様を訪問し、お困りごとや要望をヒアリングし、建設機器類のレンタルや販売・買取の提案を実施します。 ・ご要望に応じて、新商品などの新たな提案も実施します。 ・ご要望頂いた機械の手配や配送の段取りも行います。 ・営業範囲は主に豊前市近郊で、社用車(AT車)を使用します。 ・ご経験やお持ちの資格に応じて、ダンプカーや軽トラックの運転を行う場合もあります。 ■入社後の流れ: 試用期間3か月間で研修を行います。研修の流れは以下です。 (1)中津で1か月程度研修を行います。基本的な商材の知識や業務内容について0から理解いただきます。 (2)各営業所を約1週間ずつ回り、実務研修を行います。各々の営業所のノウハウを蓄積しながら学びを深めていただきます。 (3)その後、営業所を配属し、組織メンバーとOJT形式で既存のお客様の深耕を行います。 ■組織構成: 当該エリアの営業担当は2名です(所長、社員(20代後半・男性)) ■当社の事業内容: ・建設機械器具のレンタル、販売、修理・各種レンタカー ・中古機械の販売、買取 ・選挙看板のレンタル、販売、設置及び選挙機器、資材販売
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大分県中津市野依702-1 勤務地最寄駅:日豊本線/今津駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
今津駅(大分県)、天津駅、東中津駅
給与
<予定年収>360万円~400万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~300,000円<月給>220,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定■昇給:年1回(9月)(前年度実績:昇給率1月あたり5%~15%)■賞与:年3回(7月・8月・12月※8月は決算賞与。前年度実績:賞与月数計3ヶ月分)<資格手当や家族手当有り>賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: (1)建設機械類及び資材のレンタル・販売・修理(2)中古機械・車両の買取・販売(3)レンタカー各種(4)選挙看板のレンタル・販売・設置及び選挙機器・資材の販売(5)イベント企画、運営、レンタル(6)不動産賃貸・貸倉庫
仕事
◇◆【未経験OK!】建設機器のレンタル・販売のルート営業/多角経営による安定した事業基盤/ワークライフバランス◎/残業ほぼ無し◆◇ ■POINT: 【地域密着の地場優良企業】当社は1971年の創立以来、土木・建設機械のレンタルを主軸としている「大分県の優良企業」です。選挙ポスター掲示板の製造、販売といった差別化できる分野も扱っております。 【未経験でも安心の就業環境】資格保有者の社員が資格試験のコツを伝授するなど、未経験者にとって非常に働きやすい会社です。経験ゼロの状態から一生使えるスキルを身につけることができます。 【ワークライフバランスを整えられる】当社では残業は月平均5時間程度とほとんど発生しません。また、有給休暇については積極的に取得を推進しているため、休暇を取りやすくなっております。 ■業務内容: 土木建築業者へのルート営業を行っていただきます。 〈具体的には…〉 ・既存のお取引先様を訪問し、お困りごとや要望をヒアリングし、建設機器類のレンタルや販売・買取の提案を実施します。 ・ご要望に応じて、新商品などの新たな提案も実施します。 ・ご要望頂いた機械の手配や配送の段取りも行います。 ・営業範囲は主に行橋市近郊で、社用車(AT車)を使用します。 ・ご経験やお持ちの資格に応じて、ダンプカーや軽トラックの運転を行う場合もあります。 ■入社後の流れ: 試用期間3か月間で研修を行います。研修の流れは以下です。 (1)中津で1か月程度研修を行います。基本的な商材の知識や業務内容について0から理解いただきます。 (2)各営業所を約1週間ずつ回り、実務研修を行います。各々の営業所のノウハウを蓄積しながら学びを深めていただきます。 (3)その後、営業所を配属し、組織メンバーとOJT形式で既存のお客様の深耕をしていただきます。 ■組織構成: 当該エリアの営業担当は2名です(支店長+営業1名) ■当社の事業内容: ・建設機械器具のレンタル、販売、修理・各種レンタカー ・中古機械の販売、買取 ・選挙看板のレンタル、販売、設置及び選挙機器、資材販売 ■会社の特長: 【「未来へ挑戦します」人と自然と地域のために】を基本理念に、地域から期待される企業を目指し、お客様の期待を超えるサービス提供実現のため、全社一丸となってチャレンジを続けています。
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>行橋営業所住所:福岡県行橋市大字今井1390 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
南行橋駅、令和コスタ行橋駅、新田原駅
給与
<予定年収>360万円~400万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~300,000円<月給>220,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定■昇給:年1回(9月)(前年度実績:昇給率1月あたり5%~15%)■賞与:年3回(7月・8月・12月※8月は決算賞与。前年度実績:賞与月数計3ヶ月分)<資格手当や家族手当有り>賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: (1)建設機械類及び資材のレンタル・販売・修理(2)中古機械・車両の買取・販売(3)レンタカー各種(4)選挙看板のレンタル・販売・設置及び選挙機器・資材の販売(5)イベント企画、運営、レンタル(6)不動産賃貸・貸倉庫
仕事
◇◆【未経験OK!】建設機器のレンタル・販売のルート営業/多角経営による安定した事業基盤/ワークライフバランス◎/残業ほぼ無し◆◇ ■POINT: 【地域密着の地場優良企業】当社は1971年の創立以来、土木・建設機械のレンタルを主軸としている「大分県の優良企業」です。選挙ポスター掲示板の製造、販売といった差別化できる分野も扱っております。 【未経験でも安心の就業環境】資格保有者の社員が資格試験のコツを伝授するなど、未経験者にとって非常に働きやすい会社です。経験ゼロの状態から一生使えるスキルを身につけることができます。 【ワークライフバランスを整えられる】当社では残業は月平均5時間程度とほとんど発生しません。また、有給休暇については積極的に取得を推進しているため、休暇を取りやすくなっております。 ■業務内容: 土木建築業者へのルート営業を行っていただきます。 〈具体的には…〉 ・既存のお取引先様を訪問し、お困りごとや要望をヒアリングし、建設機器類のレンタルや販売・買取の提案を実施します。 ・ご要望に応じて、新商品などの新たな提案も実施します。 ・ご要望頂いた機械の手配や配送の段取りも行います。 ・営業範囲は主に豊前市近郊で、社用車(AT車)を使用します。 ・ご経験やお持ちの資格に応じて、ダンプカーや軽トラックの運転を行う場合もあります。 ■入社後の流れ: 試用期間3か月間で研修を行います。研修の流れは以下です。 (1)中津で1か月程度研修を行います。基本的な商材の知識や業務内容について0から理解いただきます。 (2)各営業所を約1週間ずつ回り、実務研修を行います。各々の営業所のノウハウを蓄積しながら学びを深めていただきます。 (3)その後、営業所を配属し、組織メンバーとOJT形式で既存のお客様の深耕を行います。 ■組織構成: 当該エリアの営業担当は2名です(所長、社員(20代後半・男性)) ■当社の事業内容: ・建設機械器具のレンタル、販売、修理・各種レンタカー ・中古機械の販売、買取 ・選挙看板のレンタル、販売、設置及び選挙機器、資材販売 ■会社の特長: 【「未来へ挑戦します」人と自然と地域のために】を基本理念に、地域から期待される企業を目指し、お客様の期待を超えるサービス提供実現のため、全社一丸となってチャレンジを続けています
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>豊前営業所住所:福岡県福岡県豊前市八屋508 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>360万円~400万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~300,000円<月給>220,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定■昇給:年1回(9月)(前年度実績:昇給率1月あたり5%~15%)■賞与:年3回(7月・8月・12月※8月は決算賞与。前年度実績:賞与月数計3ヶ月分)<資格手当や家族手当有り>賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: (1)建設機械類及び資材のレンタル・販売・修理(2)中古機械・車両の買取・販売(3)レンタカー各種(4)選挙看板のレンタル・販売・設置及び選挙機器・資材の販売(5)イベント企画、運営、レンタル(6)不動産賃貸・貸倉庫
出典:doda求人情報
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