芙蓉総合リース株式会社 の求人・中途採用情報

◆業務内容 業務全般について、改善施策の企画・立案から推進までを担っていただきます。 主な業務は以下のとおりです。 ・現行業務の調査・整理（業務内容、手続き、役割分担、業務フロー等） ・ユーザーヒアリングやデータ確認を通じた課題抽出 ・業務プロセスや業務運用に関する改善施策の企画・立案 ・IT活用を含めた業務改善方針の検討（システム部門等との連携を含む） ・関係部門（営業部店、管理部門、関係会社等）との調整・合意形成 ・計画策定、進捗管理、課題管理を含む施策推進 ・業務改善案件のとりまとめおよび役員・上位層への報告 ・業務運用上のリスクや内部統制の観点を踏まえた整理・対応検討 ※システム開発を主導する立場ではありませんが、業務要件の整理やIT部門とのコミュニケーションを通じて、業務改善を実現していく役割を担っていただきます。 ◆当社魅力： 有給消化率90%以上を目標値としており、長期就業しやすい環境です。 離職率：3.0％（2024年度実績） 有給取得率：92.8％（2024年度実績） ■同社の魅力： 「前例のない場所へ。」 1969年、富士銀行（現みずほ銀行）と丸紅飯田（現丸紅）を中心とした芙蓉グループ6社の共同出資で設立。 ソリューション提案力と独自性のある商品開発力が強みの総合リース企業です。 エネルギー環境やサーキュラーエコノミー分野にも注力し、持続可能社会へ貢献していきます。 プラチナくるみん・えるぼし取得、女性管理職比率30%、男性女性育休取得100%など、働く環境の向上にも取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区麹町5-1-1 住友不動産麹町ガーデンタワー勤務地最寄駅：JR線／四ツ谷駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

麹町駅、四ツ谷駅、永田町駅

＜予定年収＞620万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制残業代については別途支給します。＜賃金内訳＞月額（基本給）：322,200円～519,700円＜月給＞322,200円～519,700円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■上記年収は目安の表示です。※住宅手当や時間外手当は含んでおりません（住宅手当は資格・条件に応じて支給）。※課長職以上は固定時間外手当が支給されます。*固定時間外手当…法定内12時間、法定外18時間相当。法定外18時間を超える残業については、別途時間外手当を支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：1969年5月に、富士銀行（現：みずほ銀行）、丸紅飯田（現：丸紅）を中心とした芙蓉グループ6社の共同出資で設立されて以来、日本におけるリースビジネスのリーディングカンパニーの一社として、つねにリースの新たな地平を切り拓いてきました。■事業概要：情報関連機器、事務用機器、産業機械、工作機械、商業用店舗設備、医療機器、船舶／航空機／車両並びに輸送用機器、建築土木機械、などのリースおよび割賦販売業務／金銭の貸付、その他各種金融業務／不動産リース／各種コンサルティング業務等■芙蓉リースグループ：芙蓉リースグループは、様々な設備の「リース」を中核とし、計測器やパソコンなど特定のモノを対象とした「レンタル」、航空機や不動産から中小企業や個人の皆様向けの小口のものまでラインナップをそろえた「ファイナンス」、太陽光発電事業やESCO事業などの「環境・エネルギーソリューション」、財務や事務の課題解決を提案する「コンサル・ソリューション」など、幅広い事業展開を行っています。より専門性が高い商品や分野は、グループ会社が担っており、グループ会社同士が連携しながら、専門的なサービスやノウハウを提供し続けています。■国内拠点：本社／東京、支店 :札幌、仙台、高崎、上野、横浜、金沢、静岡、名古屋、京都、大阪、 神戸、岡山、広島、福岡　■海外拠点：ニューヨーク、ロサンゼルス、アイルランド、英国、上海、香港、シンガポール、タイ、台湾

【芙蓉グループ/ソリューション提案/不動産を通じて課題解決/ファイナンスリース等の専門性◎】 ◆業務概要： DX推進計画の企画、立案、実施 ・先端デジタル技術やデータの活用に向けた検証と、社内への展開及び活用支援 ・新規事業の開発（サービス開発）と既存事業のデジタル変革 ・社内各部署や社外パートナー企業と連携したプロジェクトの牽引・管理 ※事業開発、先端デジタル技術・デジタルツールやデータの社内活用、の両方またはどちらかの業務を担っていただきます。 ※求める期待値： 今までの経験を踏まえ、課題の特定・改善策や新しい企画を積極的に提案頂きたいです。 ◆当部の目指している方向性： ・当社では下記4つの戦略を策定し、DXを推進しております。 （1）新たなビジネス領域拡大に向けた取組 （2）先進的な商品・サービスを通じた提供価値の向上 （3）営業活動のデジタルサポート （4）事業運営の抜本的な効率化・高度化、柔軟な働き方と業務プロセス ◆働き方： ・在宅勤務制度はございます。（原則出社です） ・当部平均残業時間は28時間以下となっております。 ◆当社魅力： 有給消化率90%以上を目標値としており、長期就業しやすい環境です。 離職率：3.0％（2024年度実績） 有給取得率：92.8％（2024年度実績） ■同社の魅力： 「前例のない場所へ。」 1969年、富士銀行（現みずほ銀行）と丸紅飯田（現丸紅）を中心とした芙蓉グループ6社の共同出資で設立。 ソリューション提案力と独自性のある商品開発力が強みの総合リース企業です。 エネルギー環境やサーキュラーエコノミー分野にも注力し、持続可能社会へ貢献していきます。 プラチナくるみん・えるぼし取得、女性管理職比率30%、男性女性育休取得100%など、働く環境の向上にも取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区麹町5-1-1 住友不動産麹町ガーデンタワー勤務地最寄駅：JR線／四ツ谷駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

麹町駅、四ツ谷駅、永田町駅

＜予定年収＞620万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制残業代については別途支給します。＜賃金内訳＞月額（基本給）：322,200円～519,700円＜月給＞322,200円～519,700円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■上記年収は目安の表示です。※住宅手当や時間外手当は含んでおりません（住宅手当は資格・条件に応じて支給）。※課長職以上は固定時間外手当が支給されます。*固定時間外手当…法定内12時間、法定外18時間相当。法定外18時間を超える残業については、別途時間外手当を支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：1969年5月に、富士銀行（現：みずほ銀行）、丸紅飯田（現：丸紅）を中心とした芙蓉グループ6社の共同出資で設立されて以来、日本におけるリースビジネスのリーディングカンパニーの一社として、つねにリースの新たな地平を切り拓いてきました。■事業概要：情報関連機器、事務用機器、産業機械、工作機械、商業用店舗設備、医療機器、船舶／航空機／車両並びに輸送用機器、建築土木機械、などのリースおよび割賦販売業務／金銭の貸付、その他各種金融業務／不動産リース／各種コンサルティング業務等■芙蓉リースグループ：芙蓉リースグループは、様々な設備の「リース」を中核とし、計測器やパソコンなど特定のモノを対象とした「レンタル」、航空機や不動産から中小企業や個人の皆様向けの小口のものまでラインナップをそろえた「ファイナンス」、太陽光発電事業やESCO事業などの「環境・エネルギーソリューション」、財務や事務の課題解決を提案する「コンサル・ソリューション」など、幅広い事業展開を行っています。より専門性が高い商品や分野は、グループ会社が担っており、グループ会社同士が連携しながら、専門的なサービスやノウハウを提供し続けています。■国内拠点：本社／東京、支店 :札幌、仙台、高崎、上野、横浜、金沢、静岡、名古屋、京都、大阪、 神戸、岡山、広島、福岡　■海外拠点：ニューヨーク、ロサンゼルス、アイルランド、英国、上海、香港、シンガポール、タイ、台湾