ＹＫＫ ＡＰ株式会社 【技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー）】 の求人・中途採用情報

～第2新卒の積極採用◎／土日祝休・年休123日・残業平均22h程・リモート制度有でワークライフバランス◎／会社負担7割の寮社宅有／売上高9000億円超・YKKグループ～ ■職務概要： ガラス生産ラインの生産技術、設備導入、改善活動の推進に向けてご活躍いただきます。 ◎全国に展開しているガラス加工設備が効率的に稼働できるように技術支援を行ってもらいます。企画、設備設計、設備立ち上げ、試運転、 稼働管理、改善提案、ガラスの荷扱いや配送の改善も含めた広範囲での活躍を期待しています。 ◎適性やご経験内容によっては、技術開発部門との連携、 品質管理部門との共働による革新的なモノづくりへ挑戦することが可能です。 ※経験やスキルに応じて業務を検討いたします。 ■社員一人ひとりのキャリアや成果を大事にする企業風土 業界の中でも先駆けて、定年制度撤廃した同社。 さらに、年齢や勤続年数に関わらず、個々人のスキルや成果をしっかり評価する制度が整っており 30代前半で管理職に昇格、年収900万以上を実現している社員も在籍。 ■将来的なキャリアパス 同社の大規模な生産拠点が富山にそろっており、将来的にはさまざまな商品・工程に携わるチャンスがあります。 役割に応じて5つのコースを用意し、マネジメント職だけでなく技術のスペシャリストとしてキャリアアップを目指すことも可能です。 ■良好な就業環境 年休123日・土日祝休、残業月22h程、勤続年数平均19.7年・離職率2.3％（2023年度）の実績があります。 ■当社について: 当社は、ファスナーの世界トップクラスのシェアを誇るYKKグループにおいて、窓、サッシ、ドアなどの建材事業（AP事業）を展開しています。 現状、YKK APはYKKグループ全体の売上高の約半分強を占めるようになり、YKKグループにとって大きな柱となっています。 当社の提供する「AP」（建築建材:Architectural Products）は多岐にわたる製品で、住宅や高層ビルなど建築空間のあらゆるシーンに広がっています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞滑川製造所住所：富山県滑川市杉本3003　 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

早月加積駅、浜加積駅、東滑川駅

＜予定年収＞400万円～750万円＜賃金形態＞日給月給制日給月給制※非管理職の場合※＜賃金内訳＞月額（基本給）：252,000円～400,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞252,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経歴、資格などにより応相談■給料改定：年1回（7月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「生活空間から都市空間まで、時代に応え、未来を拓くＹＫＫ ＡＰ」…快適な住空間をつくる「窓やドア」、美しい都市景観をつくる「ビルのファサード」など、ＹＫＫ ＡＰはさまざまな建築用プロダクツを通して、これからの時代にふさわしい事業価値を創造しています。

～第2新卒の積極採用◎／土日祝休・年休123日・残業平均22h程・リモート制度有でワークライフバランス◎／会社負担7割の寮社宅有／売上高9000億円超・YKKグループ～ ■職務概要： ガラス生産ラインの生産技術、設備導入、改善活動の推進に向けてご活躍いただきます。 ◎全国に展開しているガラス加工設備が効率的に稼働できるように技術支援を行ってもらいます。企画、設備設計、設備立ち上げ、試運転、 稼働管理、改善提案、ガラスの荷扱いや配送の改善も含めた広範囲での活躍を期待しています。 ◎適性やご経験内容によっては、技術開発部門との連携、 品質管理部門との共働による革新的なモノづくりへ挑戦することが可能です。 ※経験やスキルに応じて業務を検討いたします。 ■社員一人ひとりのキャリアや成果を大事にする企業風土 業界の中でも先駆けて、定年制度撤廃した同社。 さらに、年齢や勤続年数に関わらず、個々人のスキルや成果をしっかり評価する制度が整っており 30代前半で管理職に昇格、年収900万以上を実現している社員も在籍。 ■将来的なキャリアパス 同社の大規模な生産拠点が富山にそろっており、将来的にはさまざまな商品・工程に携わるチャンスがあります。 役割に応じて5つのコースを用意し、マネジメント職だけでなく技術のスペシャリストとしてキャリアアップを目指すことも可能です。 ■良好な就業環境 年休123日・土日祝休、残業月22h程、勤続年数平均19.7年・離職率2.3％（2023年度）の実績があります。 ■当社について: 当社は、ファスナーの世界トップクラスのシェアを誇るYKKグループにおいて、窓、サッシ、ドアなどの建材事業（AP事業）を展開しています。 現状、YKK APはYKKグループ全体の売上高の約半分強を占めるようになり、YKKグループにとって大きな柱となっています。 当社の提供する「AP」（建築建材:Architectural Products）は多岐にわたる製品で、住宅や高層ビルなど建築空間のあらゆるシーンに広がっています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞埼玉窓工場（埼玉県久喜市）住所：埼玉県久喜市菖蒲町台字南110 菖蒲南部産業団地受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

新白岡駅、久喜駅

＜予定年収＞400万円～750万円＜賃金形態＞日給月給制日給月給制※非管理職の場合※＜賃金内訳＞月額（基本給）：252,000円～400,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞252,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経歴、資格などにより応相談■給料改定：年1回（7月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「生活空間から都市空間まで、時代に応え、未来を拓くＹＫＫ ＡＰ」…快適な住空間をつくる「窓やドア」、美しい都市景観をつくる「ビルのファサード」など、ＹＫＫ ＡＰはさまざまな建築用プロダクツを通して、これからの時代にふさわしい事業価値を創造しています。

【『国内シェアトップクラス・大手サッシメーカー』『Made in Japanで高い製品力』『良好な就業環境』のある当社で活躍しませんか】 ～売上高7000億円以上・世界的メーカーYKK100％出資グループ／全社平均残業月22H程度・年休123日など、福利厚生も充実の良環境で、平均勤続年数20年以上～ ■業務内容： アルミ素材の押出工程プロセスにおける技術改良・改善業務をお任せします。 ■業務詳細： ・アルミ押出技術課題の抽出と対策、関連技術情報の収集、製造工程改善と設備改良によるコストダウン ・新規技術、リサイクル技術の企画、開発、新規設備導入 ・ダイス設計の標準化 ・試験、分析、測定、性能評価　 ■魅力： 【安定性基盤＋高い製品力】 日本の大手サッシメーカーの1社として、業界シェアトップクラスの当社。「現地の製品は現地人の手で現地でつくる」という考えのもと、日本人の手で日本のための製品を生産しています。そのため、アルミや樹脂といった原材料以外のところでは、ほぼオリジナルでYKKAPが日本でつくっており、高い製品力が強みです。 【良好な就業環境】 完全週休2日制で年間休日は123日。全社の平均残業は残業月22時間程度、有給取得日数は平均12.9日と落ち着いて働けます。平均勤続年数は20.2年と、安定した就業環境を示しています。 ■当社について： 当社はファスナーの世界トップクラスのシェアを誇るYKKグループにおいて、窓、サッシ、ドアなどの建材事業（AP事業）を展開しています。現状、当社はYKKグループ全体の売上高の約半分強を占めるようになり、YKKグループにとって大きな柱となっています。当社の提供する「AP」（建築建材:Architectural Products）は多岐にわたる製品で、住宅や高層ビルなど建築空間のあらゆるシーンに広がっています。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞黒部製造所住所：富山県黒部市吉田200 勤務地最寄駅：あいの風とやま鉄道線／生地駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

生地駅、電鉄黒部駅、東三日市駅

＜予定年収＞750万円～1,000万円＜賃金形態＞日給月給制日給月給制（月平均労働日数20.25日）※管理職は月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：252,000円～500,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞252,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はモデル年収になります。■昇給：年1回（7月）■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「生活空間から都市空間まで、時代に応え、未来を拓くＹＫＫ ＡＰ」…快適な住空間をつくる「窓やドア」、美しい都市景観をつくる「ビルのファサード」など、ＹＫＫ ＡＰはさまざまな建築用プロダクツを通して、これからの時代にふさわしい事業価値を創造しています。

【『国内シェアトップクラス・大手サッシメーカー』『Made in Japanで高い製品力』『良好な就業環境』の当社で経験を活かしませんか】 ～売上高7000億円以上・世界的メーカーYKK100％出資グループ／全社平均残業20程度・年休123日など、福利厚生も充実の良環境で、平均勤続年数20年以上～ ■職務概要： 【変更の範囲：会社の定める業務】 製造ライン設計、設備仕様検討、導入支援業務をご担当いただける方を募集しています。 〇部品製造部門における生産技術業務 （1）ロボットを利用した、自動化ラインの構築 （2）AI、IoTを活用した工場のDX推進 （3）金属加工・樹脂成型分野の要素技術深耕による品質・コストの改善 ■配属想定部署/チーム： 当社では商品に使われる主要な”部品”を内製化しています。モノづくりのプロセスの中で、欠かせない、部品の生産技術を担う、部署への配属を想定しています。部品の生産技術は扱う技術も多岐にわたり、様々なバックボーンの社員が活躍しており、スマートファクトリーを実現するためのDX化も推進しています。 ■キャリアパス： まず特定の部品技術に関するスペシャリストとして、活躍いただき、ゆくゆくは、部品技術に関する次期リーダーを担っていただくことを期待しています。また適性に応じ、当社の部品製造をマネジメントするキャリアパスもございます。 ■魅力： 日本の大手サッシメーカーの1社として、業界シェアトップクラスの当社。「現地の製品は現地人の手で現地でつくる」という考えのもと、日本人の手で日本のための製品を生産しています。そのため、アルミや樹脂といった原材料以外のところでは、ほぼオリジナルでYKKAPが日本でつくっており、高い製品力が強みです。 ■当社について: YKK AP株式会社は、ファスナーで世界トップクラスのシェアを誇るYKKグループにおいて・窓・サッシ・ドアなどの建材事業（AP事業）を展開しています。現状、YKK APはYKKグループ全体の売上高の約半分強を占めるようになり、YKKグループにとって大きな柱となっています。 当社の提供する「AP」（建築建材:Architectural Products）は多岐にわたる製品で、住宅や高層ビルなど建築空間のあらゆるシーンに広がっています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞黒部越湖製造所住所：富山県黒部市吉田9425 勤務地最寄駅：あいの風とやま鉄道線／生地駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

生地駅、黒部駅、電鉄黒部駅

＜予定年収＞750万円～1,000万円＜賃金形態＞日給月給制日給月給制※管理職は月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：252,000円～500,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞252,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はモデル年収になります。■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「生活空間から都市空間まで、時代に応え、未来を拓くＹＫＫ ＡＰ」…快適な住空間をつくる「窓やドア」、美しい都市景観をつくる「ビルのファサード」など、ＹＫＫ ＡＰはさまざまな建築用プロダクツを通して、これからの時代にふさわしい事業価値を創造しています。

【『国内シェアトップクラス・大手サッシメーカー』『Made in Japanで高い製品力』『良好な就業環境』のある当社で活躍しませんか】 ～売上高7000億円以上・世界的メーカーYKK100％出資グループ／全社平均残業月22H程度・年休123日など、福利厚生も充実の良環境で、平均勤続年数20年以上～ ■業務内容： アルミ素材の押出工程プロセスにおける技術改良・改善業務をお任せします。 ■業務詳細： ・アルミ押出技術課題の抽出と対策、関連技術情報の収集、製造工程改善と設備改良によるコストダウン ・新規技術、リサイクル技術の企画、開発、新規設備導入 ・ダイス設計の標準化 ・試験、分析、測定、性能評価　 ■魅力： 【安定性基盤＋高い製品力】 日本の大手サッシメーカーの1社として、業界シェアトップクラスの当社。「現地の製品は現地人の手で現地でつくる」という考えのもと、日本人の手で日本のための製品を生産しています。そのため、アルミや樹脂といった原材料以外のところでは、ほぼオリジナルでYKKAPが日本でつくっており、高い製品力が強みです。 【良好な就業環境】 完全週休2日制で年間休日は123日。全社の平均残業は残業月22時間程度、有給取得日数は平均12.9日と落ち着いて働けます。平均勤続年数は20.2年と、安定した就業環境を示しています。 ■当社について： 当社はファスナーの世界トップクラスのシェアを誇るYKKグループにおいて、窓、サッシ、ドアなどの建材事業（AP事業）を展開しています。現状、当社はYKKグループ全体の売上高の約半分強を占めるようになり、YKKグループにとって大きな柱となっています。当社の提供する「AP」（建築建材:Architectural Products）は多岐にわたる製品で、住宅や高層ビルなど建築空間のあらゆるシーンに広がっています。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞黒部製造所住所：富山県黒部市吉田200 勤務地最寄駅：あいの風とやま鉄道線／生地駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

生地駅、電鉄黒部駅、東三日市駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞日給月給制日給月給制（月平均労働日数20.25日）※管理職は月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：252,000円～400,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞252,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はモデル年収になります。■昇給：年1回（7月）■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「生活空間から都市空間まで、時代に応え、未来を拓くＹＫＫ ＡＰ」…快適な住空間をつくる「窓やドア」、美しい都市景観をつくる「ビルのファサード」など、ＹＫＫ ＡＰはさまざまな建築用プロダクツを通して、これからの時代にふさわしい事業価値を創造しています。

～定年制度無しで長期就業が可能／年休123日・残業全社平均20h程／離職率2.3％／◎売上高9000億円超・YKKグループ／世界12カ国に展開～ ■業務内容： アルミ素材の押出工程プロセスにおける技術改良・改善業務に従事いただきます。 ■具体的な業務 ・アルミ押出技術における課題の洗い出し ・製造に関わる様々な部隊と連携の上、素材や製造方法、設備等あらゆる観点でアプローチを検討 ・新規技術の開発（試験、分析、測定、性能評価） ・金型（ダイス）設計の最適化 ・不具合に対する原因究明、改善策の検討 ・関連技術情報の収集 【押出工程とは】 円柱状の鋳塊であるビレットを加熱し、押出機で金型に高い圧力で押付け加工する方法です。 その後冷却、矯正、指定のサイズに切断、最後に熱処理を行うことで必要な強度にまで高めます。 鋳造、表面処理の間の工程になります。 【入社後のイメージ】 ご経験により、当社製品や工程、製造現場社員との協業を目的とした現場研修を用意。 当社技術者としてご活躍頂く為の基盤となる、基礎知識や社内での協力体制を築いて頂きます。 ゆくゆくは他製造拠点との連携・技術展開など、国内外を問わず幅広いフィールドでご活躍頂くことを期待しています。 ■業界トップクラスシェアで安定＆今後も需要高の成長事業 同社は、YKK社のAP事業（窓・サッシなどの建築用工業製品）を担い国内トップクラスのシェアを誇っています。国内にとどまらず北米・中国・アジアを中心に12カ国展開。YKKで培ったアルミ素材をはじめ樹脂、ガラスなどを用い、時代やニーズに合わせ製品を開発～提供しています。カーボンニュートラル実現に向けて、省エネ法改正なども後押しとなり、断熱性に大きく影響する窓等の需要は高まっており、今後も成長予定の優良市場です。 また、2030年に向けて、新規設備やスマートファクトリー化、新技術を取り入れたDX推進など積極投資しており会社の成長とともにチャレンジしながら進めていただける環境です。 ■良好な就業環境 年休123日・土日祝休／残業月20h程。勤続年数平均19.7年・離職率2.3％（2023年度）の実績。様々な研修制度や子育て支援制度も整っており、腰を据えてキャリアプラン・ライフプランに合わせた働き方が実現できます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞黒部製造所住所：富山県黒部市吉田200 勤務地最寄駅：あいの風とやま鉄道線／生地駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

生地駅、電鉄黒部駅、東三日市駅

＜予定年収＞500万円～850万円＜賃金形態＞日給月給制日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：252,000円～425,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞252,000円～425,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、資格などにより応相談■給料改定：年1回（7月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「生活空間から都市空間まで、時代に応え、未来を拓くＹＫＫ ＡＰ」…快適な住空間をつくる「窓やドア」、美しい都市景観をつくる「ビルのファサード」など、ＹＫＫ ＡＰはさまざまな建築用プロダクツを通して、これからの時代にふさわしい事業価値を創造しています。

【機電・化学知見ｘCAD知見を活かせる！生産設備のライン設計や設備仕様検討など上流に関われる／経験が浅い方も歓迎◎】 ～売上高7000億円以上・世界的メーカーYKKの中核企業※YKK100％出資／全社平均残業20程度・年休123日・住宅手当有7割負担など、福利厚生も充実の良環境で、平均勤続年数20年以上～ ■職務概要： 製造ライン設計、設備仕様検討、導入支援業務をご担当いただける方を募集しています。 〇部品製造部門における生産技術業務 （1）ロボットを利用した、自動化ラインの構築 （2）AI、IoTを活用した工場のDX推進 （3）金属加工・樹脂成型分野の要素技術深耕による品質・コストの改善 ※部品：戸車、ねじ、網戸のネットなど ■配属想定部署/チーム： 当社では商品に使われる主要な”部品”を内製化しています。モノづくりのプロセスの中で、欠かせない、部品の生産技術を担う、部署への配属を想定しています。部品の生産技術は扱う技術も多岐にわたり、様々なバックボーンの社員が活躍しており、スマートファクトリーを実現するためのDX化も推進しています。 ■キャリアパス： まず特定の部品技術に関するスペシャリストとして、活躍いただき、ゆくゆくは、部品技術に関する次期リーダーを担っていただくことを期待しています。また適性に応じ、当社の部品製造をマネジメントするキャリアパスもございます。 ■魅力： ・日本の大手サッシメーカーの1社として、業界シェアトップクラスの当社。「現地の製品は現地人の手で現地でつくる」という考えのもと、日本人の手で日本のための製品を生産しています。 ・そのため、アルミや樹脂といった原材料以外のところでは、ほぼオリジナルでYKKAPが日本でつくっており、高い製品力が強みです。 ■当社について: 当社は、ファスナーの世界NO.1シェアを誇るYKKグループにおいて、窓、サッシ、ドアなどの建材事業（AP事業）を展開しています。現状、YKK APはYKKグループ全体の売上高の約半分強を占めるようになり、YKKグループにとって大きな柱となっています。当社の提供する「AP」（建築建材:Architectural Products）は多岐にわたる製品で、住宅や高層ビルなど建築空間のあらゆるシーンに広がっています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞黒部越湖製造所住所：富山県黒部市吉田9425 勤務地最寄駅：あいの風とやま鉄道線／生地駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

生地駅、黒部駅、電鉄黒部駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞日給月給制日給月給制※管理職は月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：252,000円～400,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞252,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はモデル年収になります。■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「生活空間から都市空間まで、時代に応え、未来を拓くＹＫＫ ＡＰ」…快適な住空間をつくる「窓やドア」、美しい都市景観をつくる「ビルのファサード」など、ＹＫＫ ＡＰはさまざまな建築用プロダクツを通して、これからの時代にふさわしい事業価値を創造しています。

～定年制度無しで長期就業が可能／年休123日・残業全社平均20h程／離職率2.3％／◎売上高9000億円超・YKKグループ／世界12カ国に展開～ 当社主要製品を支えるアルミ素材の表面処理に係る技術開発及び工程改善に従事いただきます。 ■具体的な業務内容： ・ラボでの実験と分析を通じて最適な製造条件の選定　 ・表面処理工程における課題の洗い出し ・製造に関わる様々な部隊と連携の上、素材や製造方法、設備等あらゆる観点でアプローチを検討 ・高品質かつ低コストな工程実現の為、人員配置や現場環境等を含めた最適化 ・不具合に対する原因究明、改善策の検討 ・関連技術情報の収集 【表面処理とは】 材料や製品の表面に物理的・化学的な処理を施し、その機能や外観を改善する技術です。これにより、耐久性、耐食性、美観などを向上させることができます。 【入社後のイメージ】 ご経験により、当社製品や工程、製造現場社員との協業を目的とした現場研修を用意。当社技術者としてご活躍頂く為の基盤となる、基礎知識や社内での協力体制を築いて頂きます。 ゆくゆくは他製造拠点との連携・技術展開など、国内外を問わず幅広いフィールドでご活躍頂くことを期待しています。 ■業界トップクラスシェアで安定＆今後も需要高の成長事業 同社は、YKK社のAP事業（窓・サッシなどの建築用工業製品）を担い国内トップクラスのシェアを誇っています。国内にとどまらず北米・中国・アジアを中心に12カ国展開。YKKで培ったアルミ素材をはじめ樹脂、ガラスなどを用い、時代やニーズに合わせ製品を開発～提供しています。カーボンニュートラル実現に向けて、省エネ法改正なども後押しとなり、断熱性に大きく影響する窓等の需要は高まっており、今後も成長予定の優良市場です。 また、2030年に向けて、新規設備やスマートファクトリー化、新技術を取り入れたDX推進など積極投資しており会社の成長とともにチャレンジしながら進めていただける環境です。 ■良好な就業環境 年休123日・土日祝休／残業月20h程。勤続年数平均19.7年・離職率2.3％（2023年度）の実績。様々な研修制度や子育て支援制度も整っており、腰を据えてキャリアプラン・ライフプランに合わせた働き方が実現できます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞黒部製造所住所：富山県黒部市吉田200 勤務地最寄駅：あいの風とやま鉄道線／生地駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

生地駅、電鉄黒部駅、東三日市駅

＜予定年収＞500万円～850万円＜賃金形態＞日給月給制日給月給制※非管理職の場合※＜賃金内訳＞月額（基本給）：252,000円～425,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞252,000円～425,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、資格などにより応相談■給料改定：年1回（7月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「生活空間から都市空間まで、時代に応え、未来を拓くＹＫＫ ＡＰ」…快適な住空間をつくる「窓やドア」、美しい都市景観をつくる「ビルのファサード」など、ＹＫＫ ＡＰはさまざまな建築用プロダクツを通して、これからの時代にふさわしい事業価値を創造しています。