ＹＫＫ ＡＰ株式会社 【技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）】 の求人・中途採用情報

～定年制度・役職定年無しで長期就業が可能／セカンドキャリア積極採用◎60代活躍中／これまでの経験は給与にしっかり還元◎～ ～土日祝休・年休123日・残業平均22h程・リモート制度有でワークライフバランス◎／会社負担7割の寮社宅有／売上高9000億円超・YKKグループ～ ■業務内容 建築プロジェクトの計画・構想段階から参画し外装設計を担当頂きます。 【具体的な業務】 ・取引先（ゼネコン、設計事務所、流通店等）への外装提案図作成およびプレゼン ・プロジェクト毎の仕様検討、性能検討、製品検討、納まり検討 ・プロジェクト毎の施工図作成の指示、外注作図者との打ち合わせ、図面の照査 ・建設会社（大手、中堅、地場ゼネコン等）担当者と物件毎の設計承認打合せ業務 ・承認物件の製品手配業務 【取り扱い商材】 建物の”顔”となる外壁部分に使用され、またＹＫＫＡＰの主要製品である、「カーテンウォール」「サッシ」となります。デザイン性・機能性・施工法に優れ、国内外で多くの採用実績があります。 規模感は様々で、生活に身近なスーパー・コンビニ・アパートから学校や高層マンション・ビル、街のシンボルとなるような超高層オフィスビルや再開発プロジェクトもございます。 ■良好な就業環境 年休123日・土日祝休、リモート制度有、残業月22h程、勤続年数平均19.7年・離職率2.3％（2023年度）の実績があります。 定年制度・役職定年がないため、60代以上の方も年収帯を大きく下げず就業できる環境も魅力です。 様々な研修制度や子育て支援制度も整っており、腰を据えてキャリアプラン・ライフプランに合わせた働き方が実現できます。 ■業界トップクラスシェアで安定＆今後も需要高の成長事業 同社は、YKK社のAP事業（窓・サッシなどの建築用工業製品）を担い国内トップクラスのシェアを誇っています。 国内にとどまらず北米・中国・アジアを中心に12カ国展開。YKKで培ったアルミ素材をはじめ樹脂、ガラスなどを用い、時代やニーズに合わせ製品を開発～提供しています。 カーボンニュートラル実現に向けて、省エネ法改正なども後押しとなり、断熱性に大きく影響する窓等の需要は高まっており、今後も成長予定の優良市場です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞YKK60ビル（両国）住所：東京都墨田区亀沢3-22-1 YKK60ビル勤務地最寄駅：各線／両国駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

両国駅(都営線)、両国駅、錦糸町駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞日給月給制日給月給制※管理職は月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：252,000円～500,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞252,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記は残業代・通勤手当などの各種手当を含まない金額です■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「生活空間から都市空間まで、時代に応え、未来を拓くＹＫＫ ＡＰ」…快適な住空間をつくる「窓やドア」、美しい都市景観をつくる「ビルのファサード」など、ＹＫＫ ＡＰはさまざまな建築用プロダクツを通して、これからの時代にふさわしい事業価値を創造しています。

～定年制度無しで長期就業が可能！／残業25ｈ程度・年休123日／資格取得補助など充実な福利厚生／売上高9000億円超・YKKグループ／世界12カ国に展開／平均勤続年数19.7年～ ■職務概要： 当社の設計担当として、集合住宅開口部（サッシ／窓、ドアなど）の改修工事案件における設計監理業務（工程管理／品質管理／期日管理／予算管理／手配管理）全般をお任せいたします。 設計と施工管理の分業を行っておりご経験やご希望に応じて振り分けが可能となります。 【詳細】 営業担当が受注した集合住宅の開口部における設計担当として、以下の業務を想定しています。 ○集合住宅開口部改修工事の設計業務全般 ○物件の設計管理業務全般(工程管理・品質管理・期日管理・予算管理・手配管理) ○マンション管理組合等への商品説明、技術説明 ○設計CADオペレーション ○営業提案物件のサポート 基本的には内勤業務となります。 【組織構成】 大阪：設計9名、施工管理8名（年代20～50代） 【入社後のフォロー体制】 経験が浅い方でも社内教育体制がございますので安心して就業可能です！ 資格取得支援も行っています。 【キャリアパス】 技術者としてステップアップをいただくほか、 マネジメントや営業などのキャリアチェンジ含め志向性によってご希望のキャリアパスがございます。 ■業界トップクラスシェアで安定＆今後も需要高の成長事業 同社は、YKK社のAP事業（窓・サッシなどの建築用工業製品）を担い国内トップクラスのシェアを誇っています。 国内にとどまらず北米・中国・アジアを中心に12カ国展開。 YKKで培ったアルミ素材をはじめ樹脂、ガラスなどを用い、時代やニーズに合わせ製品を開発～提供しています。 カーボンニュートラル実現に向けて、省エネ法改正なども後押しとなり、 断熱性に大きく影響する窓等の需要は高まっており、今後も成長予定の優良市場です。 ■働きやすい環境！ 年休123日・土日祝休／残業月25h程。 勤続年数平均19.7年・離職率2.3％（2023年度）と腰を据えて働けます。 様々な研修制度や子育て支援制度も整っており、キャリアプラン・ライフプランに合わせた働き方が実現できます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞関西改装支社住所：大阪府大阪市中央区谷町４－８－７ 勤務地最寄駅：谷町四丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

谷町四丁目駅、谷町六丁目駅、松屋町駅

＜予定年収＞350万円～600万円＜賃金形態＞日給月給制日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：252,000円～350,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞252,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記は残業代・通勤手当などの各種手当を含まない金額です■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「生活空間から都市空間まで、時代に応え、未来を拓くＹＫＫ ＡＰ」…快適な住空間をつくる「窓やドア」、美しい都市景観をつくる「ビルのファサード」など、ＹＫＫ ＡＰはさまざまな建築用プロダクツを通して、これからの時代にふさわしい事業価値を創造しています。

～会社負担7割の寮社宅有！／定年制度無しで長期就業が可能／土日祝休・年休123日／離職率2．3％◎売上高9000億円超・YKKグループ／世界12カ国に展開～ 商品改善／新商品の作りこみ、施工治具（ジグ）開発、フィールドエンジニア（＊FE）への技術研修に従事いただける方を募集しています。 施工現場での省人化・効率化を目指し、現場での課題を治具開発に生かしていただくポジションです。 ■業務詳細： ご経験によりお任せの業務を検討します。 ＜商品改善／新商品の作りこみ＞ フィールドエンジニア（＊FE）からの要望（お施主様、各種取引先などからの意見・要望）に基づき、社内商品開発部門と連携し、商品改善及び新商品の作りこみを実施 ・組立・施工検証を実施し、商品仕様の決定 ・組立・施工説明書への落とし込み ＜施工治具（ジグ）開発＞ 施工技術者の人手不足、高齢化が進み、施工現場における負荷も増大している中で、新たな施工治具（ジグ）開発・運用により、施工の省力化を図る ※現状年に１～２件の開発を実施 ＜フィールドエンジニア（＊FE）への技術研修＞ プロユーザーを対象にした技術指導を行います 新商品研修／新人FEトレーニー研修の企画・運用による人材育成 ＊フィールドエンジニア（FE） 各エリアでプロユーザーを対象にした研修となり、技術指導を行い、最終品質確保、不具合防止教育を実施します。 また不具合が発生した場合は、実際現場で原因究明を行うとともに、フィールド技術／商品開発へフィードバックを行います。 ■組織構成、入社後研修 10名程度の組織です。 入社後1ヵ月程度の研修を予定しており、座学（商品知識習得）、実技（組立・施工研修）にて知識を習得いただきます。 ■業界トップクラスシェアで安定＆今後も需要高の成長事業 当社は、YKK社のAP事業（窓・サッシなどの建築用工業製品）を担い国内トップクラスのシェアを誇っています。国内にとどまらず12カ国に展開。 ■社員一人ひとりのキャリアや成果を大事にする企業風土 業界の中でも先駆けて、定年制度撤廃した同社。 年齢や勤続年数に関わらず、個々人のスキルや成果をしっかり評価する制度が整っております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞黒部荻生製造所住所：富山県黒部市荻生1 勤務地最寄駅：富山地方線／新黒部駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

黒部宇奈月温泉駅、新黒部駅、舌山駅

＜予定年収＞600万円～850万円＜賃金形態＞日給月給制日給月給制（月の所定労働日数：20.2日）＜賃金内訳＞月額（基本給）：252,000円～400,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞252,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記は残業代・通勤手当などの各種手当を含まない金額です■賞与：年2回（7月・12月）■給料改定 年1回（7月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「生活空間から都市空間まで、時代に応え、未来を拓くＹＫＫ ＡＰ」…快適な住空間をつくる「窓やドア」、美しい都市景観をつくる「ビルのファサード」など、ＹＫＫ ＡＰはさまざまな建築用プロダクツを通して、これからの時代にふさわしい事業価値を創造しています。

～定年制度無しで長期就業が可能！／残業25ｈ程度・年休123日／資格取得補助など充実な福利厚生／売上高9000億円超・YKKグループ／世界12カ国に展開／平均勤続年数19.7年～ ■職務概要： 当社の設計・施工管理担当として、集合住宅開口部（サッシ／窓、ドアなど）の改修工事案件における設計監理業務（工程管理／品質管理／期日管理／予算管理／手配管理）全般をお任せいたします。 設計と施工管理でメイン業務はそれぞれ決まっているため、ご経験やご希望に応じて振り分けが可能となります。 【詳細】 営業担当が受注した集合住宅の開口部における設計・施工管理担当として、実測調査、設計CADオペレーション／作図指示（施工図作成）、各種管理業務、施工図完成後に工場に対して製品手配指示などをお任せいたします。 その後施工担当者に引き継がれます。 また営業担当に同行し、技術的な観点から提案物件のサポートもお任せいたします。 その他マンション管理組合の理事会・修繕委員会の出席や、技術説明などもございます。 【組織構成】 営業4名、設計施工管理3名（年代30～50代） 【キャリアパス】 技術者としてステップアップをいただくほか、 設計や営業など志向性によってご希望のキャリアパスがございます。 ■業界トップクラスシェアで安定＆今後も需要高の成長事業 同社は、YKK社のAP事業（窓・サッシなどの建築用工業製品）を担い国内トップクラスのシェアを誇っています。 国内にとどまらず北米・中国・アジアを中心に12カ国展開。 YKKで培ったアルミ素材をはじめ樹脂、ガラスなどを用い、時代やニーズに合わせ製品を開発～提供しています。 ■働きやすい環境！ 年休123日・土日祝休／残業月20h程。 勤続年数平均19.7年・離職率2.3％（2023年度）と腰を据えて働けます。 様々な研修制度や子育て支援制度も整っており、キャリアプラン・ライフプランに合わせた働き方が実現できます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞香川事業所住所：香川県高松市林町2547-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

伏石駅、太田駅(香川県)、元山駅(香川県)

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞日給月給制日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：252,000円～350,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞252,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記は残業代・通勤手当などの各種手当を含まない金額です■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「生活空間から都市空間まで、時代に応え、未来を拓くＹＫＫ ＡＰ」…快適な住空間をつくる「窓やドア」、美しい都市景観をつくる「ビルのファサード」など、ＹＫＫ ＡＰはさまざまな建築用プロダクツを通して、これからの時代にふさわしい事業価値を創造しています。

～残業25ｈ程度・年休123日／資格取得補助など充実な福利厚生／売上高9000億円超・YKKグループ／定年制度無しで長期就業が可能！世界12カ国に展開／平均勤続年数19.7年～ ■職務概要： 当社の設計・施工管理担当として、集合住宅開口部（サッシ／窓、ドアなど）の改修工事案件における設計監理業務（工程管理／品質管理／期日管理／予算管理／手配管理）全般をお任せいたします。 設計と施工管理でメイン業務はそれぞれ決まっているため、ご経験やご希望に応じて振り分けが可能となります。 【詳細】 営業担当が受注した集合住宅の開口部における設計・施工管理担当として、実測調査、設計CADオペレーション／作図指示（施工図作成）、各種管理業務、施工図完成後に工場に対して製品手配指示などをお任せいたします。 その後施工担当者に引き継がれます。 また営業担当に同行し、技術的な観点から提案物件のサポートもお任せいたします。 その他マンション管理組合の理事会・修繕委員会の出席や、技術説明などもございます。 【組織構成】 営業4名、設計施工管理3名（年代30～50代） 【入社後のフォロー体制】 先輩社員によるOJTをベースに1人前になるまでサポートしていきます。 まずは現場の経験をいただきながら施工管理技士の資格取得を目指していただきます。 【キャリアパス】 技術者としてステップアップをいただくほか、 設計や営業など志向性によってご希望のキャリアパスがございます。 ■業界トップクラスシェアで安定＆今後も需要高の成長事業 同社は、YKK社のAP事業（窓・サッシなどの建築用工業製品）を担い国内トップクラスのシェアを誇っています。 国内にとどまらず北米・中国・アジアを中心に12カ国展開。 YKKで培ったアルミ素材をはじめ樹脂、ガラスなどを用い、時代やニーズに合わせ製品を開発～提供しています。 ■働きやすい環境！ 年休123日・土日祝休／残業月20h程。 勤続年数平均19.7年・離職率2.3％（2023年度）と腰を据えて働けます。 様々な研修制度や子育て支援制度も整っており、キャリアプラン・ライフプランに合わせた働き方が実現できます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞香川事業所住所：香川県高松市林町2547-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

伏石駅、太田駅(香川県)、元山駅(香川県)

＜予定年収＞420万円～650万円＜賃金形態＞日給月給制日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：252,000円～350,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞252,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記は残業代・通勤手当などの各種手当を含まない金額です■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「生活空間から都市空間まで、時代に応え、未来を拓くＹＫＫ ＡＰ」…快適な住空間をつくる「窓やドア」、美しい都市景観をつくる「ビルのファサード」など、ＹＫＫ ＡＰはさまざまな建築用プロダクツを通して、これからの時代にふさわしい事業価値を創造しています。