ピー・シー・エー株式会社 【東京都】 の求人・中途採用情報

★月1出社！／ほぼフルリモートで勤務可能／自社注力プロダクトの開発コアメンバーとして活躍！★ ◎リーダー、プレイングリーダーとして、進捗管理～開発を担当！ ◎自社のプロダクト専任の開発を行い、1つのサービスに長く携われる環境 ◎月一回の出社でほぼフルリモ勤務可／所定労働7.5h／残業平均月13hほど ■職務内容： 自社Webサービスのフロントエンド開発のリーダーとして、管理業務や開発実務をお任せします。 将来的にはPMやテックリード等、幅広いキャリアに挑戦可能です。 ・メンバー管理 ・進捗管理 ・工数管理 ※チーム組成時期に応じて開発等の業務も発生します。 ■組織構成： 10名ほどのチームに入っていただき、担当のプロダクト専任で開発を行っていただきます。（1,2つほどのプロダクトを想定） 平均年齢は30代半ばとなっており、どの年代の方も気兼ねなく働いております。 ■働く環境： 月一回の出社日以外はリモート勤務を行っており、ご自宅からの勤務が可能になっています。 オンラインでの技術共有やMTGを活発に行っており、オンラインと言えど、積極的なコミュニケーションを行っております。 残業も月平均13時間ほどとなっておりワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ■仕事の魅力： 今後さらにサービスが多様化し、社内でも重要性が増していくクラウドサービスを自ら作り上げていき、社会に貢献できることが可能な職場です。また基本在宅勤務としており、比較的時間の融通が利く働き方が出来る職場となっています。 ■募集背景： 当社が今後注力していくwebマイクロサービスである「PCAHub」において、今後の更なる事業拡大と内製化のために、フロントエンド開発のコアメンバーとして活躍いただける方を募集します。 ■当社について： ・PCAが創業した1980年。中小企業でも導入可能なパソコン用業務パッケージソフトの普及を志す､5名の公認会計士の有志によりPCAが誕生しました。会社法、労働法、税法など、変化の激しい法令に迅速に対応しながら、クラウドなど最新の技術を駆使した自社開発製品を、販売パートナー様を通じて全国累計24万登録のユーザー様にお届けしています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区富士見1-2-21 PCAビル受動喫煙対策：その他（屋内喫煙可能場所（電子タバコのみ）あり）変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

飯田橋駅、九段下駅、水道橋駅

＜予定年収＞700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：380,000円～555,000円その他固定手当/月：45,000円＜月給＞425,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※条件詳細は経験・スキルを考慮し、相談の上決定定します。■賞与：年2回(6月、12月)＋該当期の業績に応じて決算手当(3月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

お客様の満足を第一に考える。それがPCAの精神です。オンプレミスからクラウドへ。時代と環境変化に先駆けて、新しい価値を提供します。働き方改革や生産性向上など、多様化するニーズにあわせ、私たちはお客様がより満足できる業務環境を構築できるよう、最適な基幹システムと付随する業務支援システムをご提案しています。◇豊富な経験と実績1980年の創業以来、PCAが手がける製品は多くの企業様にご利用いただいており、パッケージ製品は累計24万社、クラウド製品（サービス）は24,000社以上に導入いただいています。◇安定した経営基盤PCA自身の財務諸表に「借入金」は存在しません。PCAは、経営理念の中で「健全経営」をあげており、完全無借金経営を継続しています。◇PCAが 大事にしていることPCAは社員に安心して働いてもらえるように、充実した福利厚生制度を設けています。従業員持株会や企業型確定拠出年金（企業型DC）の導入により社員の長期資産形成をサポートしたり、入社後に一度支給される在宅準備金（50,000円）や毎月一律支給される在宅支援金制度を整備するなど、時代の変化に合わせたPCAの福利厚生制度は社員の満足度も高く、喜びの声が多く寄せられています。

★実働7.5h＆残業月13hで働きやすさ◎月1出社／首都圏にお住いであればほぼフルリモートOK／子育てと両立したい方におすすめ！自社注力プロダクトの開発コアメンバーとして活躍★ ◎設計、開発、レビューまで担当！ ◎自社のプロダクト専任の開発を行い、1つのサービスに長く携われる環境 ◎読売新聞・星野リゾートなど当社製品の導入実績は累計24万社！サービス18年目！ ■募集背景 当社では「PCAHub」という財務会計、販売管理、人事給与など企業のさまざまな業務を一元管理する機能をもったwebマイクロサービスを開発しています。今後の更なる事業拡大と内製化のために、フロントエンド開発のコアメンバーとして活躍いただける方を募集します。 ■職務内容 自社Webサービスのフロントエンド開発の中心メンバーとして、設計や実装をお任せします。 将来的にはメンバーの指導やテックリード等、技術牽引者としての活躍を期待します。 ・コーディング ・コードレニュー ※ご経験に応じて設計等上流工程もお任せします。 ■組織 10名ほどのチームで担当のプロダクト専任で開発を行っていただきます。（1,2つほどのプロダクトを想定） 平均年齢は30代半ばでどの年代の方も気兼ねなく働いております。 ■魅力 ・月一回の出社日以外はリモート勤務ですが、オンラインでの技術共有やMTGを活発に行い積極的なコミュニケーションを行っております。 ・残業も月平均13時間ほどでワークライフバランスが整っているため、離職率は4％未満です。また、創業以来無借金経営の安定基盤があります。 ・今後さらにサービスが多様化し社内でも重要性が増していくクラウドサービスを自ら作り上げていき、社会に貢献できることが可能な職場です。 ■当社について ・PCAが創業した1980年。中小企業でも導入可能なパソコン用業務パッケージソフトの普及を志す､5名の公認会計士の有志によりPCAが誕生しました。会社法、労働法、税法など、変化の激しい法令に迅速に対応しながら、クラウドなど最新の技術を駆使した自社開発製品を、販売パートナー様を通じて全国累計24万登録のユーザー様にお届けしています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区富士見1-2-21 PCAビル受動喫煙対策：その他（屋内喫煙可能場所（電子タバコのみ）あり）変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

飯田橋駅、九段下駅、水道橋駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～325,000円その他固定手当/月：45,000円＜月給＞275,000円～370,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※条件詳細は経験・スキルを考慮し、相談の上決定定します。■賞与：年2回(6月、12月)＋該当期の業績に応じて決算手当(3月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

お客様の満足を第一に考える。それがPCAの精神です。オンプレミスからクラウドへ。時代と環境変化に先駆けて、新しい価値を提供します。働き方改革や生産性向上など、多様化するニーズにあわせ、私たちはお客様がより満足できる業務環境を構築できるよう、最適な基幹システムと付随する業務支援システムをご提案しています。◇豊富な経験と実績1980年の創業以来、PCAが手がける製品は多くの企業様にご利用いただいており、パッケージ製品は累計24万社、クラウド製品（サービス）は24,000社以上に導入いただいています。◇安定した経営基盤PCA自身の財務諸表に「借入金」は存在しません。PCAは、経営理念の中で「健全経営」をあげており、完全無借金経営を継続しています。◇PCAが 大事にしていることPCAは社員に安心して働いてもらえるように、充実した福利厚生制度を設けています。従業員持株会や企業型確定拠出年金（企業型DC）の導入により社員の長期資産形成をサポートしたり、入社後に一度支給される在宅準備金（50,000円）や毎月一律支給される在宅支援金制度を整備するなど、時代の変化に合わせたPCAの福利厚生制度は社員の満足度も高く、喜びの声が多く寄せられています。