DOWAマネジメントサービス株式会社
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- 設立
- 1991年
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- 従業員数
- 240名
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- 平均年齢
- -歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
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DOWAマネジメントサービス株式会社
DOWAマネジメントサービス株式会社の過去求人情報一覧
仕事
~東証プライム上場・明治17年創業の非鉄金属業界大手DOWAグループ/その中で経理・情報システム・総務・資材調達などグループ中枢を担う事業会社/福利厚生充実~ ■業務内容: 今回は、各グループ企業の製造部門と仕入先企業との間に立ち、見積依頼、価格納期等の契約条件交渉、発注、納品搬出管理、新規仕入先開拓を担当します。(グループ会社の資材の代行業務の立ち位置です) ・製造現場や建設案件で使用する工事、設備、原料、機器、物品等の調達業務(見積依頼、価格・納期等の契約条件交渉、発注・検収事務、デリバリー管理等) ・新規調達先の開拓(国内外問わず、新たな仕入先の調査・開拓) ・購買業務の標準化、効率化の推進 など ■業務詳細: 取引先はDOWAグループとなり、輸入は商社を通して行います。※DOWAエレクトロニクス岡山、DOWAエレクトロニクス、DOWAテクノロジーなど。 ■入社後について: 基本OJTでの教育体制となります。はじめは岡山地区センターで研修となり、研修期間は約半年~1年を想定しております。 ■当社の特徴・魅力: 当社は、非鉄金属業界でトップクラスの実績を誇っており、連結子会社は海外含めて80社以上あります。多角的に事業を行っていること、また新規参入がしにくい業界ということから、安定した経営を続けています。 各種手当や休暇制度など、福利厚生を整備しており、さまざまな研修・教育制度を通じて、社員のスキルアップを支援しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>柵原地区センター住所:岡山県久米郡美咲町吉ヶ原1125 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
林野駅
給与
<予定年収>500万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):208,000円~270,000円その他固定手当/月:6,000円~40,000円<月給>214,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。■賞与:年2回(6月、12月、過去実績5.5ヶ月)※業績に連動■住宅手当は6,000円~40,000円(持家or借家で扶養有りの場合40,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:経理・情報システム・総務・資材調達に関する受託業務を行っております。DOWAグループ各社の経理・情報システム・総務・資材調達に関する業務をサポートしています。
仕事
~腰を据えて就業されたい方へ/残業10~20時間程度/東証プライム上場・明治17年創業の非鉄金属業界大手DOWAグループ/経理・情報システム・総務・資材調達などグループ中枢を担う事業会社/福利厚生充実~ ■業務内容:当社の資材調達担当としてご経験やスキルに応じて徐々に業務をお任せする予定です。 【具体的な業務内容】 ◇購入資材コストの削減、建設案件のコスト削減 ◇安定供給のためのベンダーとの納期調整、薬品輸送のタンクローリー配車調整 ◇供給不安品に関する情報収集と製造部門との対応検討 ◇SDS他薬品規制調査対応、官庁調査対応 ※入社後、業務補助からスタートし実務経験を積んでいって頂く予定です。 ■働き方:残業時間は月平均10~20時間程度です。 ■組織構成:雰囲気としては穏やかで和気あいあいとした雰囲気なので中途社員も馴染みやすい環境です。 ■当社の特徴・魅力:当社は、非鉄金属業界でトップクラスの実績を誇っており、連結子会社は海外含めて80社以上あります。多角的に事業を行っていること、また新規参入がしにくい業界ということから、安定した経営を続けています。各種手当や休暇制度など、福利厚生を整備しており、さまざまな研修・教育制度を通じて、社員のスキルアップを支援しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本庄地区センター住所:埼玉県本庄市仁手1781-3 DOWAハイテック株式会社内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
本庄駅、本庄早稲田駅
給与
<予定年収>400万円~490万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):216,000円~268,000円その他固定手当/月:9,000円~60,000円<月給>225,000円~328,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:経理・情報システム・総務・資材調達に関する受託業務を行っております。DOWAグループ各社の経理・情報システム・総務・資材調達に関する業務をサポートしています。
仕事
◇社内SEとして自グループ会社の基幹システムの開発から導入まで携われます◇~東証プライム上場・明治17年創業の非鉄金属業界大手DOWAグループ/10カ国、100社に及ぶDOWAグループ全体の管理業務を統括/福利厚生充実~ ■採用背景: 現在、人事・給与システムはDOWAグループの基幹業務システムとして、クラウド基盤のシステムへの更新を計画するととともに、働き方改革に伴う、様々な法改正や各社の制度変更などへの、タイムリーな対応が求められています。しかし、現体制では求められる対応に必要な工数を捻出することが出来ていない状況です。本課題を解決頂くことがミッションとなります。将来的に基幹システムの更新を通して人事・給与システム担当の中核となってご活躍頂ける方を募集しております。 ■業務概要: DOWAグループの基幹業務システムの1つである人事・給与システムの、グループ各社への導入、および法改正や制度改定に伴うシステム開発、既存システムの機能改善、ユーザビリティ改善をお任せします。 ■同社の特徴・魅力: 【鍛え上げた製錬技術を駆使し循環型事業を展開】 奇兵隊の一員であった藤田伝三郎が創業したDOWAグループは、明治政府から当時日本一の銀山だった小坂鉱山の払い下げを受け、1884年に非鉄金属の鉱山・製錬会社として創業しました。そこで産出される「黒鉱」は金銀以外に不純物も多く製錬が非常に困難でしたが、苦心の末に複数の有価金属を余さず回収する技術を開発。この時鍛え上げた製錬技術を駆使し、電子部品・携帯電話などの「都市鉱山」から貴金属を回収するリサイクル事業を確立。同じく製錬の過程で生まれる不純物の処理技術の延長線上で、産業廃棄物・土壌浄化事業を国内外で展開しています。また取り出した金属に様々な加工を施す事で、高付加価値材料の提供もしています。太陽電池向け表面電極用の銀粉、スマートフォン向け近接センサー用の赤外LED等の分野で世界トップクラスのシェア製品を実現しています。DOWAグループは、環境リサイクル、精錬、電子材料、金属加工、熱処理等多岐にわたる製品・サービスを提供しています。グループ全体の収益源となるマーケットが多様化されており強固な事業基盤を実現しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDXビル勤務地最寄駅:JR線/秋葉原駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
秋葉原駅、末広町駅(東京都)、岩本町駅
給与
<予定年収>420万円~510万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):221,050円~272,230円<月給>221,050円~272,230円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(6月、12月、過去実績6ヶ月)※業績に連動■昇給:年1回(4月)■モデル年収:・25歳:月給221,05円/年収:4,228,766円・30歳:月給235,550円/年収:4,449,886円・35歳:月給272,230円/年収:5,110,932円記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■事業内容:経理・情報システム・総務・資材調達に関する受託業務を行っております。DOWAグループ各社の経理・情報システム・総務・資材調達に関する業務をサポートしています。
出典:doda求人情報
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