メビックス株式会社 の求人・中途採用情報

＜臨床研究のプロジェクトマネジメント／受注好調で急成長中／残業平均15h／ オンコール無し＞ 臨床研究支援事業を行っているクリニカルポーター株式会社に出向していただき業務を進めて頂きます。クリニカルポーター株式会社はメビックス株式会社の100％子会社です。 ■業務内容 ◇エリアCRSの業務管理、プロジェクトマネジメント業務全般 〈業務詳細〉 ・医療機関を担当するエリアCRSの指導、業務管理 ・担当プロジェクトの進捗管理 ・医療機関や依頼元CRO担当者との調整 ・データの品質管理 ◇ご入社後は一つのプロジェクトのマネジメントからご担当いただき、ご経験を積むごとにマネジメントするプロジェクトの規模や数が拡大していきます。 ※エリアCRSとは…担当業務と担当地域を特定した業務委託契約のCRCスタッフを当社では「エリアCRS」と呼んでいます。 ※担当の医療機関への訪問のため、月数回の全国出張が発生する可能性があります。 ■組織構成について SMO事業の組織全体で18名の組織となります。 管理職としてシニアマネージャーと2名のマネージャーが在籍し、その下に15名のCRCマネージャーが在籍しています。 ■働き方 オンコールなど緊急の対応は発生いたしません。 また土日祝休み、かつ施設対応もWEBでのリモート対応多数のため、施設への訪問は1日1施設1対応が基本となっています。 ※土曜対応することになった場合も振替休日は取得頂きます。 ※外勤からの直行直帰も可能です。 ■臨床研究の魅力 ◎自身で調整してスケジュールや業務をコントロールすることが可能！ ◎ご自身の考えで試験を構築し、介在価値が発揮可能！ 臨床研究は治験と異なり、プロトコルで固められている事項が少ないという特性があります。そのため、自分たちでプロトコルに記載されていない箇所について考えつつ、施設独自のルールに基づき、業務フローを構築します。 ■当社で働く魅力 エムスリーグループ各社の最新技術を活用した研究（ウェアラブル端末やAI開発）に携わることが出来ます。 また、フェーズⅠ～上市まで時間のかかる治験と異なり、臨床研究は短いスパンでアウトプットされる傾向にあります。 当社はプライム上場エムスリーグループの中でも受注好調で急成長中です！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞出向先：クリニカルポーター株式会社住所：東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ勤務地最寄駅：銀座線、南北線／溜池山王駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞年俸制補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,000,000円～8,000,000円＜月額＞333,333円～666,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞報酬は経験・スキル・前職の年収を考慮。賞与（年2回）※個人業績に応じて変動組織貢献金（対象者のみ、年2回）※超過分は追加支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：ITを活用したエビデンス構築のトータルソリューションサービスを提供しています。近年「医学的根拠（エビデンス）」は医師の医薬品選択や処方変更理由のトップで、重要性を増しています。臨床試験によるエビデンス構築は、医療品の適正使用や診療ガイドラインの策定などを通じて医療の発展に直接関わる重要な課題です。数ヶ月の治験と比べ、実際の医療では年単位での観察や症状経過評価が重要となっています。臨床研究では、数年をかけてエビデンスを構築することで、多くの患者により良い治療を受けることに貢献しています。

＜「臨床研究」に特化したCROで国内トップクラスの実績／フルリモートでの勤務可能！＞ CROでも臨床研究のデザイン立案～パブリケーションに携われる、メディカルライター求人です。 エムスリーグループとして、AI・ウェアラブルデバイスなど、新しい技術を駆使しながら、医療現場のニーズを捉えたエビデンス構築にも取り組んでいます。 ご自身の関わり次第で研究デザインからアウトプットまで全般に入り込んでいただき、「自分にしかできない仕事」を実感いただける環境です。 ■業務概要： 主に製薬企業のメディカルアフェアーズ部門からの相談に対して、提案や協議を行いながら、各種関連文書のライティングを進める業務を担当しています。 （支援した研究はN Engl J Med/ESMO open/Circ J等に掲載されています。） ・臨床研究の計画書策定支援（研究計画のコンサルティングなど） ・データベース研究のプロトコル作成支援 ・臨床研究の研究計画書/同意説明文書（関連文書を含む）／総括報告書の作成及びレビュー対応、品質管理 ・KOL/研究会/製薬企業との研究要件定義、スケジュール調整 ・社内各部門（モニタリング/データ管理/統計解析等）との連携 ・メディカルアフェアーズ部門への戦略的な提案、専門的助言 ■ポジションの魅力： （1）臨床研究全般ののデザイン立案～パブリケーションまで携われる 　業界の中でも注目度の高い患者アンケート研究や、データベース研究、デバイスを活用した研究の他、エムスリー協業の最先端の研究に最初から最後まで関わる機会があります。 （2）アカデミア出身、元医療従事者（薬剤師、理学療法士、看護師）が多数在籍 　企業での勤務経験は問いません。様々な経験をもつ社員が多角的な観点でディスカッションしながら業務を進めています。 　博士卒や助教・講師経験者で企業経験なしで入社した社員が活躍中です。 （3）在宅で働きながらも相談のしやすい環境 　立案～パプリケーションまで関われますが、一人で進める必要はございません。在宅勤務ベースでありつつ、周囲のメンバーとはチャットやWEB会議で繋がりやすい仕組みがあり、日々相談が活発に行われています。 　また、上長との1on1を取り入れ、同僚・上司問わず、お互いに得意分野を生かして相談に乗り合う環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院卒以上

＜勤務地詳細1＞虎ノ門オフィス住所：東京都港区虎ノ門3-8-21 虎ノ門33森ビル10階勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／虎ノ門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市中央区平野町3-6-1 あいおいニッセイ同和損保御堂筋ビル9階勤務地最寄駅：京阪本線・地下鉄御堂筋線／淀屋橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

虎ノ門ヒルズ駅、淀屋橋駅、神谷町駅、肥後橋駅、虎ノ門駅、本町駅

＜予定年収＞550万円～800万円＜賃金形態＞年俸制補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,910,300円～6,384,800円固定残業手当/月：67,300円～134,600円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞393,158円～666,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・前職年収に応じて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：ITを活用したエビデンス構築のトータルソリューションサービスを提供しています。近年「医学的根拠（エビデンス）」は医師の医薬品選択や処方変更理由のトップで、重要性を増しています。臨床試験によるエビデンス構築は、医療品の適正使用や診療ガイドラインの策定などを通じて医療の発展に直接関わる重要な課題です。数ヶ月の治験と比べ、実際の医療では年単位での観察や症状経過評価が重要となっています。臨床研究では、数年をかけてエビデンスを構築することで、多くの患者により良い治療を受けることに貢献しています。

＜臨床研究のプロジェクトマネジメント／受注好調で急成長中／残業平均15h／ オンコール無し＞ 臨床研究支援事業を行っているクリニカルポーター株式会社に出向していただき業務を進めて頂きます。クリニカルポーター株式会社はメビックス株式会社の100％子会社です。 ■業務内容 ◇エリアCRSの業務管理、プロジェクトマネジメント業務全般 〈業務詳細〉 ・医療機関を担当するエリアCRSの指導、業務管理 ・担当プロジェクトの進捗管理 ・医療機関や依頼元CRO担当者との調整 ・データの品質管理 ◇ご入社後は一つのプロジェクトのマネジメントからご担当いただき、ご経験を積むごとにマネジメントするプロジェクトの規模や数が拡大していきます。 ※エリアCRSとは…担当業務と担当地域を特定した業務委託契約のCRCスタッフを当社では「エリアCRS」と呼んでいます。 ※担当の医療機関への訪問のため、月数回の全国出張が発生する可能性があります。 ■組織構成について SMO事業の組織全体で18名の組織となります。 管理職としてシニアマネージャーと2名のマネージャーが在籍し、その下に15名のCRCマネージャーが在籍しています。 ■働き方 オンコールなど緊急の対応は発生いたしません。 また土日祝休み、かつ施設対応もWEBでのリモート対応多数のため、施設への訪問は1日1施設1対応が基本となっています。 ※土曜対応することになった場合も振替休日は取得頂きます。 ※外勤からの直行直帰も可能です。 ■臨床研究の魅力 ◎自身で調整してスケジュールや業務をコントロールすることが可能！ ◎ご自身の考えで試験を構築し、介在価値が発揮可能！ 臨床研究は治験と異なり、プロトコルで固められている事項が少ないという特性があります。そのため、自分たちでプロトコルに記載されていない箇所について考えつつ、施設独自のルールに基づき、業務フローを構築します。 ■当社で働く魅力 エムスリーグループ各社の最新技術を活用した研究（ウェアラブル端末やAI開発）に携わることが出来ます。 また、フェーズⅠ～上市まで時間のかかる治験と異なり、臨床研究は短いスパンでアウトプットされる傾向にあります。 当社はプライム上場エムスリーグループの中でも受注好調で急成長中です！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞出向先：クリニカルポーター株式会社（大阪オフィス）住所：大阪府大阪市中央区平野町3丁目6番1号 あいおいニッセイ同和損保御堂筋ビル9階勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／淀屋橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

淀屋橋駅、肥後橋駅、本町駅

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞年俸制補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,000,000円～8,000,000円＜月額＞333,333円～666,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞報酬は経験・スキル・前職の年収を考慮。賞与（年2回）※個人業績に応じて変動組織貢献金（対象者のみ、年2回）※超過分は追加支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：ITを活用したエビデンス構築のトータルソリューションサービスを提供しています。近年「医学的根拠（エビデンス）」は医師の医薬品選択や処方変更理由のトップで、重要性を増しています。臨床試験によるエビデンス構築は、医療品の適正使用や診療ガイドラインの策定などを通じて医療の発展に直接関わる重要な課題です。数ヶ月の治験と比べ、実際の医療では年単位での観察や症状経過評価が重要となっています。臨床研究では、数年をかけてエビデンスを構築することで、多くの患者により良い治療を受けることに貢献しています。