ナイスコミュニティー株式会社 【東京都】 の求人・中途採用情報

～環境◎腰を据えて働けます／残業10～20時間程度／20時完全退社の就業規則／平均勤続年数16.4年～ ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 マンションにお住まいの皆様に安心して暮らしていただけるようサポートするお仕事です。 ■業務詳細： ・理事会／総会への運営サポート（日程調整など） ・理事会／総会などに提出する資料作成や配布／議事録の作成 ・管理状況の報告や修繕工事の提案、説明 ・専用使用等の事務手続き、保険契約代行、通知連絡防火管理補助 ・担当物件の巡回 など　※100戸未満のマンションが多く、初めは数棟、慣れてくると10～15棟程度を担当します。 ■ポジションの魅力： ・受注目標はあるものの、管理業務がメインです。 ・夜間や休日の電話対応はありません。コールセンターが一次受けするため夜間や休日の電話対応は発生しません。 ・20時以降は担当役員の承認が必要、理事会や総会が夜行われる場合は12時半出社など残業を抑制しています。 ■手当について： ・「管理業務主任者」を保有し、フロント業務に従事すると月35,000円の手当が支給されます。 さらに資格によっては、月1,000～5,000円の資格手当を手に入れられます。 ※専門の外部講師と提携しており、試験半年前から問題演習・講座・模擬試験などを受けられます！ ・18歳未満のお子様がいる方は、「子女教育手当」として、月10,000円の手当が支給されます。（世帯主のみ） ■研修制度：在籍社員のOJTにて業務を覚えられます。入社後は先輩社員による丁寧なフォローを行いますのでご安心ください。 ■当社の強み： ・東証スタンダード上場ナイスグループ、50年以上の伝統と68,000戸以上の管理実績から培ってきた信頼と独自の優れたノウハウがあります。 ・小・中規模クラスを中心に大規模クラスまでの幅広い管理実績とノウハウを持つことが強み。建物の規模にかかわらず質の高いサービスの提供に力を入れています。設備においては専門のメンテナンス担当者が漏水等の設備トラブルの一次対応を実施。また24時間の緊急監視センターを備え、当社社員が一次受付を行うことで状況に応じたスムーズな手配が可能となっています。さらに工事専門部署を備えており、大規模修繕の施工元請も行なっています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央3-2-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞首都圏第二支店住所：埼玉県さいたま市南区白幡4-29-8 リオ武蔵2階受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞東京東支店住所：東京都江東区亀戸1-38-4 朝日生命江東ビル2階受動喫煙対策：屋内全面禁煙

京急鶴見駅、武蔵浦和駅、亀戸駅、鶴見駅、浦和駅、西大島駅、鶴見市場駅、中浦和駅、錦糸町駅

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：236,000円～350,000円その他固定手当/月：33,000円＜月給＞269,000円～383,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮■賞与：年2回（7月・12月）■昇給：年1回■その他固定手当内訳：フロント業務手当33,000円資格手当2,000円（管理業務主任者）※上記他、宿直手当1回あたり15,170円～27,390円を別途支給　※入社後4ヶ月経過以降（上限年齢あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 私どもナイスコミュニティー株式会社は､現在1,500棟以上、約68,000戸以上のマンションを総合管理させていただいております。マンションにお住まいの皆様が快適な生活をお過ごしすることが出来る様、常に迅速な対応を念頭に置き「私たちは信頼を礎に豊かな住まいと暮らしを実現します」をキーワードに、管理組合の運営サポートや建物設備の定期点検、改修補修工事の提案実施にいたるまでお客さまの立場に立った管理を心がけ、日々管理業務に励んでおります。

～環境◎腰を据えて働けます／残業10～20時間程度／20時完全退社の就業規則／平均勤続年数16.4年～ ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 マンションにお住まいの皆様に安心して暮らしていただけるようサポートするお仕事です。お客様からのニーズを把握し、解決策を企画・提案、実行していただきます。 ■業務詳細： ・理事会／総会への運営サポート ・理事会／総会などに提出する資料や議事録の作成 ・管理状況の報告や修繕工事の提案、説明 ・担当物件の巡回 など ※100戸未満のマンションが多く、初めは数棟、慣れてくると10～15棟程度を担当します。 ■ポジションの魅力： ・受注目標はあるものの、管理業務がメインです。関係性を築くことを第一としています。 ・夜間や休日の電話対応はありません。コールセンターが一次受けするため夜間や休日の電話対応は発生しません。 ・20時以降は担当役員の承認が必要、理事会や総会が夜行われる場合は12時半出社など残業を抑制しています。 ■手当について： ・「管理業務主任者」を保有し、フロント業務に従事すると月35000円の手当が支給されます。さらに資格によっては、月1000～5000円の資格手当を手に入れられるため、スキルアップと収入アップを同時に目指せます。 ・18歳未満のお子様がいる方は、「子女教育手当」として、月10,000円の手当が支給されます。（世帯主のみ） ■研修制度： 在籍社員のOJTにて業務を覚えられます。入社後は先輩社員による丁寧なフォローを行いますのでご安心ください。 ■当社の強み： ・東証スタンダード上場ナイスグループ、50年以上の伝統と68,000戸以上の管理実績から培ってきた信頼と独自の優れたノウハウがあります。 ・小・中規模クラスを中心に大規模クラスまでの幅広い管理実績とノウハウを持つことが強み。建物の規模にかかわらず質の高いサービスの提供に力を入れています。設備においては専門のメンテナンス担当者が漏水等の設備トラブルの一次対応を実施。また、24時間の緊急監視センターを備え、当社社員が一次受付を行うことで状況に応じたスムーズな手配が可能となっています。さらに工事専門部署を備えており、大規模修繕の施工元請も行なっています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞首都圏第二支店住所：埼玉県さいたま市南区白幡4-29-8 リオ武蔵2階受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央3-2-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞東京東支店住所：東京都江東区亀戸1-38-4 朝日生命江東ビル2階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

武蔵浦和駅、京急鶴見駅、亀戸駅、浦和駅、鶴見駅、西大島駅、中浦和駅、鶴見市場駅、錦糸町駅

＜予定年収＞470万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：236,000円～350,000円その他固定手当/月：35,000円～62,390円＜月給＞271,000円～412,390円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮■賞与：年2回（7月・12月）■昇給：年1回■その他固定手当内訳：フロント業務手当33,000円、資格手当2,000円（管理業務主任者）宿直手当1回あたり15,170円～27,390円※入社後4ヶ月経過以降（上限年齢あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 私どもナイスコミュニティー株式会社は､現在1,500棟以上、約68,000戸以上のマンションを総合管理させていただいております。マンションにお住まいの皆様が快適な生活をお過ごしすることが出来る様、常に迅速な対応を念頭に置き「私たちは信頼を礎に豊かな住まいと暮らしを実現します」をキーワードに、管理組合の運営サポートや建物設備の定期点検、改修補修工事の提案実施にいたるまでお客さまの立場に立った管理を心がけ、日々管理業務に励んでおります。