株式会社横浜工作所
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設立
- 1920年
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従業員数
- 80名
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平均年齢
- 43.7歳
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株式会社横浜工作所
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仕事
【100年以上の歴史を持つ船舶修理のパイオニア企業/プロジェクトマネージャー/年休126日/急成長中の船舶企業】 ■採用背景 近年は子会社の取得(吸収合併済)や事業所の新規開設、新造船(防衛省船)や新規事業展開、社員数倍増、平均年齢5歳以上若返り等、事業・組織を拡大中です。船の緊急修理に対応できる企業が全国的に減少しており、通船量国内最多の東京湾近郊では、ほぼ当社しかない現状。修理ができず困っている船主様に対して、当社が貢献しなければという責務も担っています。今後も社会インフラを守り続けるため、新たな仲間を募集します。 ■業務概要 プロジェクトマネージャーとして、船舶修理・建造プロジェクト全体の推進をお任せします。各船舶修理技師の取りまとめや工程管理、顧客との折衝などを担いながら、プロジェクトを成功へ導いていただくポジションです。 また、ご自身でも大型案件や高難度案件をご担当いただき、技術的な知見を活かしながらプロジェクト全体をリードしていただきます。 ■業務内容 <船舶修理技師> 船主からの修理依頼を受け必要な機材・人員の手配を行い、お客様の元へ駆けつけたり、自社保有の修繕ドックにてプロジェクトリーダーの指示のもとあらゆる船の不具合に対応していきます。 営業、技術・計画・完成検査・納品・見積書及び請求書作成を一貫して対応いただきます。 <プロジェクトマネージャー> 船舶修理技師と同様の仕事をしますが、各船舶修理技師の取りまとめ役や各技師が担当する案件よりも、比較的大きな案件を担当する機会が多くなります。そのため、工程表作成や全体の収支の考案なども必要になります。 また海外の船主やメーカーエンジニアとのやり取りをする機会もございます。 ■当社魅力 ・100年以上培った技術力と信頼 長年にわたり船舶修理業界を牽引し、「船舶の救急隊」とも称される存在です。米軍、海上自衛隊、海上保安庁などの官公庁案件をはじめ、民間船舶まで幅広く対応。多い年には年間700件以上の修理実績を誇ります。 ・事業拡大フェーズならではの面白さ この数年で、社員数が大幅増加・M&Aによる事業拡大・新事業所設立・浮体式洋上風力発電向けアンカー製造・海洋関連の新規開発事業など、船舶業界の枠を超えたチャレンジを続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県横浜市鶴見区生麦2-3-29 勤務地最寄駅:京浜急行線/生麦駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
鶴見小野駅、生麦駅、花月総持寺駅
給与
<予定年収>550万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~580,000円<月給>300,000円~580,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>昨年賞与実績:5.7か月安定経営や積極的な事業拡大をしているからこそ、従業員には給与・賞与や福利厚生でしっかりと還元しています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~100年企業の安定性&企業成長真っ只中!船舶修繕業を中心に新規事業も展開中~■海洋国家日本のインフラを船舶修理で支え続けて106年目「船舶の救急隊」■お客様は、官公庁・民間・米軍と多様で、修理案件は多い年には700隻以上■経営状況は極めて良好で採用数や新規事業等、前向きな明るい話題が多い会社■経営の特長は、無借金・非同族・独立系・グローバルと、おそらく全国の中小企業の中でもユニークな存在■修理は、構内ドック・岸壁・工場だけでなく、出張修理、緊急修理にも対応■緊急修理の対応可能会社は全国的にも減少。特に国内最多の通船量である東京湾周辺には、中小型船向けの緊急修理会社が僅少で弊社が貴重な存在■さらなる経営の安定化を目指して、複数の新規事業に積極的にチャレンジ中■「浮体式洋上風力発電のアンカー製作」事業では、2023年2月に国産初号機となる試作機を完成■事業・組織の拡大も進行中で、2022年~2025年の新入社員は36名!2024年1月には緊急修理対応用の事業所を設立、2025年8月には子会社を吸収合併■社員にやさしい働きやすい会社。/風通しが良く上下関係もフラット/経営層とのも距離が近い/アイデア提案制度あり若手も意見が言いやすい/福利厚生充実/大手企業とそん色ない報酬可能/資格取得は会社が全面支援
仕事
【100年以上の歴史を持つ船舶修理のパイオニア企業/設計ポジション/年休126日/急成長中の船舶企業】 ■採用背景 「船を直す」から「船を創る」へ。 創業100年以上の歴史を持つ船舶修理のリーディングカンパニーが、新たに新造船事業へ本格参入。防衛省向け運貨船の受注をはじめ、さらなる事業拡大を進めています。近年は社員数の大幅増加、M&Aによる事業拡大、新拠点設立、再生可能エネルギー関連事業への進出など、第二創業期ともいえる急成長フェーズを迎えています。今回は、そんな成長を支える船舶設計ポジションの募集です。 ■業務内容 ・顧客との仕様検討 ・提案書の作成ならびに見積書の提示 ・試作実験評価 ・予算管理(プロジェクト管理) ・製作の進行管理全般 ■組織構成 2名体制(30代・40代) ■ポジションの魅力 ・100年以上培った技術力と信頼 長年にわたり船舶修理業界を牽引し、「船舶の救急隊」とも称される存在です。米軍、海上自衛隊、海上保安庁などの官公庁案件をはじめ、民間船舶まで幅広く対応。多い年には年間700件以上の修理実績を誇ります。 ・新造船事業のコアメンバーとして活躍 これまでの修理事業に加え、防衛省向け運貨船をはじめとした新造船事業を本格始動。成長事業の立ち上げフェーズに携わり、設計者として大きな裁量を持って活躍いただけます。 ・事業拡大フェーズならではの面白さ この数年で、社員数が大幅増加・M&Aによる事業拡大・新事業所設立・浮体式洋上風力発電向けアンカー製造・海洋関連の新規開発事業など、船舶業界の枠を超えたチャレンジを続けています。 ■当社について 1920年創業の船舶修理・海洋エンジニアリング企業です。100年以上にわたり培った技術力を強みに、米軍・海上自衛隊・海上保安庁をはじめとする官公庁や民間顧客の船舶修繕を手掛け、「船舶の救急隊」として海洋インフラを支えています。安定した経営基盤と成長性を併せ持つ、総合海洋エンジニアリング企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:神奈川県横浜市鶴見区生麦2-3-29 勤務地最寄駅:京浜急行線/生麦駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>本社住所:横浜市鶴見区生麦2丁目3-29 勤務地最寄駅:京浜急行線/生麦駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
鶴見小野駅、生麦駅、花月総持寺駅
給与
<予定年収>550万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~450,000円<月給>300,000円~450,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~100年企業の安定性&企業成長真っ只中!船舶修繕業を中心に新規事業も展開中~■海洋国家日本のインフラを船舶修理で支え続けて106年目「船舶の救急隊」■お客様は、官公庁・民間・米軍と多様で、修理案件は多い年には700隻以上■経営状況は極めて良好で採用数や新規事業等、前向きな明るい話題が多い会社■経営の特長は、無借金・非同族・独立系・グローバルと、おそらく全国の中小企業の中でもユニークな存在■修理は、構内ドック・岸壁・工場だけでなく、出張修理、緊急修理にも対応■緊急修理の対応可能会社は全国的にも減少。特に国内最多の通船量である東京湾周辺には、中小型船向けの緊急修理会社が僅少で弊社が貴重な存在■さらなる経営の安定化を目指して、複数の新規事業に積極的にチャレンジ中■「浮体式洋上風力発電のアンカー製作」事業では、2023年2月に国産初号機となる試作機を完成■事業・組織の拡大も進行中で、2022年~2025年の新入社員は36名!2024年1月には緊急修理対応用の事業所を設立、2025年8月には子会社を吸収合併■社員にやさしい働きやすい会社。/風通しが良く上下関係もフラット/経営層とのも距離が近い/アイデア提案制度あり若手も意見が言いやすい/福利厚生充実/大手企業とそん色ない報酬可能/資格取得は会社が全面支援
仕事
【品質管理課長/100年以上の歴史を持つ船舶修理のパイオニア企業/年休126日/急成長中の船舶企業/横浜に新しい造船場をつくる】 ■職務概要 当社の品質管理課において、課長として部署を率い、品質管理体制の中核を担っていただくポジションです。 ■組織構成 3名体制 メンバー評価・育成といった マネジメント領域も担っていただくことを想定しています。 ■業務内容 <メイン業務> ・ISO9001の管理・運用・維持(ISO9001(取得後 約5~6年)の運用・継続改善、米軍艦船案件におけるQMS(品質マネジメントシステム)対応、米軍監督官との品質に関する折衝・調整) <その他業務> ・検査業務(船内での検査業務、外注先・協力会社工場での検査対応) ・検品業務(細かい配管部品から大型機器まで、幅広い対象物の確認、書類だけでなく現物を直接確認) ・検査業務(計測器を使用した検査、結果の記録・管理・フィードバック) ■業務特徴 業務の中で現場に出る比率は高く、船内や工場内での確認・検査が日常的に発生します。検査・確認対象は、細かい配管部品から大型のメインエンジンまで幅広く、案件ごとにさまざまな製品・機器に触れていただきます。現場・人・モノの近くで品質をつくっていく仕事である点が、このポジションの大きな特徴です。 ■ミッション 品質管理課をまとめるリーダーシップや工務部・協力業者との円滑な連携です。厳しさだけでなく、人柄・バランス感覚を持ったマネジメントを期待しております。現場・協力会社・社内とコミュニケーションを取りながら、人を動かせるタイプの方を歓迎します。 ■企業について ・100年企業の技術と経験で、お客様の船舶修理の難問を柔軟に解決し「船舶の救急隊」と呼ばれ、海洋国家日本のインフラを支え、社会に貢献しています。 ・お客様は、米軍、海上自衛隊、海上保安庁等の官公庁、民間等多岐にわたり、多い年には年間700件の修理案件あり。 ・企業成長の最中にあり、この2年程で、社員数倍増、子会社取得(吸収合併済)、新事業所設置、新規事業への積極挑戦(サブシー&再エネ中心:浮体式洋上風力発電用アンカー製造/国産初号機完成、サスペンションデッキ開発等)と組織・事業の拡大がスタートしたところです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県横浜市鶴見区生麦2-3-29 勤務地最寄駅:京浜急行線/生麦駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
鶴見小野駅、生麦駅、花月総持寺駅
給与
<予定年収>840万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):480,000円~570,000円<月給>480,000円~570,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~100年企業の安定性&企業成長真っ只中!船舶修繕業を中心に新規事業も展開中~■海洋国家日本のインフラを船舶修理で支え続けて106年目「船舶の救急隊」■お客様は、官公庁・民間・米軍と多様で、修理案件は多い年には700隻以上■経営状況は極めて良好で採用数や新規事業等、前向きな明るい話題が多い会社■経営の特長は、無借金・非同族・独立系・グローバルと、おそらく全国の中小企業の中でもユニークな存在■修理は、構内ドック・岸壁・工場だけでなく、出張修理、緊急修理にも対応■緊急修理の対応可能会社は全国的にも減少。特に国内最多の通船量である東京湾周辺には、中小型船向けの緊急修理会社が僅少で弊社が貴重な存在■さらなる経営の安定化を目指して、複数の新規事業に積極的にチャレンジ中■「浮体式洋上風力発電のアンカー製作」事業では、2023年2月に国産初号機となる試作機を完成■事業・組織の拡大も進行中で、2022年~2025年の新入社員は36名!2024年1月には緊急修理対応用の事業所を設立、2025年8月には子会社を吸収合併■社員にやさしい働きやすい会社。/風通しが良く上下関係もフラット/経営層とのも距離が近い/アイデア提案制度あり若手も意見が言いやすい/福利厚生充実/大手企業とそん色ない報酬可能/資格取得は会社が全面支援
仕事
【事業企画×営業/再エネ×海洋領域の新規事業を牽引/100年企業の次の成長を担う中核ポジション/年休126日】 ■ポジションの魅力 本ポジションは単なる営業ではなく、事業を創り、伸ばしていく「営業開発・事業企画」の役割をお任せします。 現在立ち上げフェーズにある「Subsea(海底)×再生可能エネルギー(洋上風力)」領域において、市場開拓・商材企画・営業戦略まで一貫して携わることが可能です。 ■業務内容 ・浮体式洋上風力発電向け設備(アンカー・係留チェーン等)の営業・企画 ・海上油濁防除装置の国内代理店販売 ・特許取得済製品(サスペンションデッキ)の市場展開 ・新規商材の企画・立ち上げ(海洋・船舶領域) 「この技術で新しい市場を作る」「顧客課題から製品を生み出す」といった 0→1・1→10フェーズの経験を積むことができます。 ■組織構成 現在、部署としては新規事業として立ち上げた2名体制となっており、早期から中核としてご活躍いただけるポジションとなっております。 ■ミッション グローバル市場を視野に入れた新規事業の推進に注力しており、Subsea事業はその中核を担う成長分野です。事業はまさに拡大フェーズにあり、社員数もこの数年間で約2倍に増加、今後もさらなる成長を見込んでいます。こうした成長環境の中で、Subsea事業の営業として、単なる営業活動にとどまらず、事業拡大そのものを現場からリードし、現部長とともに事業を牽引していただくことを期待しています。 ■同社について ・100年企業の技術と経験で、お客様の船舶修理の難問を柔軟に解決し「船舶の救急隊」と呼ばれ、海洋国家日本のインフラを支え、社会に貢献しています。 ・お客様は、米軍、海上自衛隊、海上保安庁等の官公庁、民間等多岐にわたり、多い年には年間700件の修理案件あり。 ・グローバル取引(米国、オランダ、イタリア、オーストラリア、インドネシア等)を多数行っており、英語力が必要な職種もあります。 ・企業成長の最中にあり、この2年程で、社員数倍増、子会社取得(吸収合併済)、新事業所設置、新規事業への積極挑戦(サブシー&再エネ中心:浮体式洋上風力発電用アンカー製造/国産初号機完成、サスペンションデッキ開発等)と組織・事業の拡大がスタートしたところです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県横浜市鶴見区生麦2-3-29 勤務地最寄駅:京浜急行線/生麦駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
鶴見小野駅、生麦駅、花月総持寺駅
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):340,000円~650,000円<月給>340,000円~650,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~100年企業の安定性&企業成長真っ只中!船舶修繕業を中心に新規事業も展開中~■海洋国家日本のインフラを船舶修理で支え続けて106年目「船舶の救急隊」■お客様は、官公庁・民間・米軍と多様で、修理案件は多い年には700隻以上■経営状況は極めて良好で採用数や新規事業等、前向きな明るい話題が多い会社■経営の特長は、無借金・非同族・独立系・グローバルと、おそらく全国の中小企業の中でもユニークな存在■修理は、構内ドック・岸壁・工場だけでなく、出張修理、緊急修理にも対応■緊急修理の対応可能会社は全国的にも減少。特に国内最多の通船量である東京湾周辺には、中小型船向けの緊急修理会社が僅少で弊社が貴重な存在■さらなる経営の安定化を目指して、複数の新規事業に積極的にチャレンジ中■「浮体式洋上風力発電のアンカー製作」事業では、2023年2月に国産初号機となる試作機を完成■事業・組織の拡大も進行中で、2022年~2025年の新入社員は36名!2024年1月には緊急修理対応用の事業所を設立、2025年8月には子会社を吸収合併■社員にやさしい働きやすい会社。/風通しが良く上下関係もフラット/経営層とのも距離が近い/アイデア提案制度あり若手も意見が言いやすい/福利厚生充実/大手企業とそん色ない報酬可能/資格取得は会社が全面支援
仕事
【総務部長候補/100年以上の歴史を持つ船舶修理のパイオニア企業/年休126日/~1200万/ベテラン歓迎/横浜に新しい造船場をつくる】 ■職務概要 総務部長候補として、総務部(事業サポート課 総務グループ・設備グループ)の統括など、以下のような業務をお任せします。 ■組織構成 以下グループの統括をお任せします。 (1)総務グループ(経理・財務、人事、労務、広報、株主対応、庶務等) (2)設備グループ(建物、車両、機械、ICT、倉庫) 現在、取締役兼総務部長をはじめ12名体制。 在籍者は200代~60代と幅広くほとんどが中途入社です。 ■業務内容 社員数80名と少数精鋭の当社では、総務部は経理・総務・労務・人事・設備・広報と幅広い業務を手がけています。入社後まずは現部長が担っている管理業務全般と一部実務を引き継いでいきます。一通りの業務を把握したら、部長として統括業務や実務をお任せします。 ■募集背景 欠員補充のため。 現在、取締役が総務部長を兼務していますがその職から外れるため。 ■ミッション 現在、当社は次の100年に向けて、グローバルな新規事業の推進に力を入れて取り組んでおり、事業拡大期を迎えています。社員数もこの数年間で2倍近くに増え、今後もさらに増やす予定です。そんな会社の成長をバックオフィスから支え、マネジメントにとどまらず、さらなる業務改革を進めていっていただくことを期待しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県横浜市鶴見区生麦2-3-29 勤務地最寄駅:京浜急行線/生麦駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
鶴見小野駅、生麦駅、花月総持寺駅
給与
<予定年収>840万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):480,000円~670,000円<月給>480,000円~670,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~100年企業の安定性&企業成長真っ只中!船舶修繕業を中心に新規事業も展開中~■海洋国家日本のインフラを船舶修理で支え続けて106年目「船舶の救急隊」■お客様は、官公庁・民間・米軍と多様で、修理案件は多い年には700隻以上■経営状況は極めて良好で採用数や新規事業等、前向きな明るい話題が多い会社■経営の特長は、無借金・非同族・独立系・グローバルと、おそらく全国の中小企業の中でもユニークな存在■修理は、構内ドック・岸壁・工場だけでなく、出張修理、緊急修理にも対応■緊急修理の対応可能会社は全国的にも減少。特に国内最多の通船量である東京湾周辺には、中小型船向けの緊急修理会社が僅少で弊社が貴重な存在■さらなる経営の安定化を目指して、複数の新規事業に積極的にチャレンジ中■「浮体式洋上風力発電のアンカー製作」事業では、2023年2月に国産初号機となる試作機を完成■事業・組織の拡大も進行中で、2022年~2025年の新入社員は36名!2024年1月には緊急修理対応用の事業所を設立、2025年8月には子会社を吸収合併■社員にやさしい働きやすい会社。/風通しが良く上下関係もフラット/経営層とのも距離が近い/アイデア提案制度あり若手も意見が言いやすい/福利厚生充実/大手企業とそん色ない報酬可能/資格取得は会社が全面支援
出典:doda求人情報
仕事
【1】船舶修理技師 船主からの修理依頼を受け必要な機材・人員の手配を行い、お客様の元へ駆けつけたり、 自社保有の修繕ドックにてプロジェクトリーダーの指示のもとあらゆる船の不具合に対応していきます。 営業、技術・計画・完成検査・納品・見積書及び請求書作成を自身で行う為、 礼儀マナー、計画、交渉など幅広い能力が必要とされる仕事です。 【2】プロジェクトリーダー 船舶修理技師と同様の仕事をしますが、各船舶修理技師の取りまとめ役や各技師が担当する案件よりも 比較的大きな案件を担当する機会が多くなります。そのため、工程表作成や全体の収支の考案なども必要になります。 また海外の船主やメーカーエンジニアとのやり取りをする機会も多く、 英語でのコミュニケーション能力も必要となりますので、 船舶修理技師よりも広い視野が必要になり更に高い能力が必要とされる仕事です。 <修理で携わる機器> 各種船舶の船体、機関、電気設備機器、冷凍機、油圧機器、発電機、空圧機器、 救命設備機器、ポンプ、モーター、ハッチカバー、ロードテスト、その他多数 <入社後の流れ> まずは社会人としてのマナーやPC・メールの使い方、作業報告書の書き方など、 基本的なことから懇切丁寧にレクチャーいたします。 現場や社内において社員を厳しく叱ることはありません。 新入社員の成長を周りが温かく見守りサポートするので、できることを増やしましょう。 言われたことだけをするのではなく 「自分たちで更に社会に貢献出来る造船所を造るんだ」という目標に向かって 日々働くことができるため、自分のやりたいことを見つけて実現出来る環境があります。
給与
月給25万5000円~ ※前職の経験・能力を最大限考慮の上、決定いたします。 ※残業代全額支給(15分単位で働いた時間の上限なく支給します)
勤務地
神奈川県横浜市鶴見区生麦2-3-2 ※転居を伴う転勤はありません。 ※U・Iターン希望者、歓迎。 <アクセス> JR鶴見線「鶴見小町駅」より徒歩10分
仕事
【1】船舶修理技師 船主からの修理依頼を受け必要な機材・人員の手配を行い、お客様の元へ駆けつけたり、 自社保有の修繕ドックにてプロジェクトリーダーの指示のもとあらゆる船の不具合に対応していきます。 営業、技術・計画・完成検査・納品・見積書及び請求書作成を自身で行う為、 礼儀マナー、計画、交渉など幅広い能力が必要とされる仕事です。 【2】プロジェクトリーダー 船舶修理技師と同様の仕事をしますが、各船舶修理技師の取りまとめ役や各技師が担当する案件よりも 比較的大きな案件を担当する機会が多くなります。そのため、工程表作成や全体の収支の考案なども必要になります。 また海外の船主やメーカーエンジニアとのやり取りをする機会も多く、 英語でのコミュニケーション能力も必要となりますので、 船舶修理技師よりも広い視野が必要になり更に高い能力が必要とされる仕事です。 <修理で携わる機器> 各種船舶の船体、機関、電気設備機器、冷凍機、油圧機器、発電機、空圧機器、 救命設備機器、ポンプ、モーター、ハッチカバー、ロードテスト、その他多数 <入社後の流れ> まずは社会人としてのマナーやPC・メールの使い方、作業報告書の書き方など、 基本的なことから懇切丁寧にレクチャーいたします。 現場や社内において社員を厳しく叱ることはありません。 新入社員の成長を周りが温かく見守りサポートするので、できることを増やしましょう。 言われたことだけをするのではなく 「自分たちで更に社会に貢献出来る造船所を造るんだ」という目標に向かって 日々働くことができるため、自分のやりたいことを見つけて実現出来る環境があります。
給与
月給25万5000円~ ※前職の経験・能力を最大限考慮の上、決定いたします。 ※残業代全額支給(15分単位で働いた時間の上限なく支給します)
勤務地
神奈川県横浜市鶴見区生麦2-3-2 ※転居を伴う転勤はありません。 ※U・Iターン希望者、歓迎。 <アクセス> JR鶴見線「鶴見小町駅」より徒歩10分
仕事
総務部長候補として、総務部(事業サポート課、経営管理課)の統括など、以下のような業務をお任せします。 ◎総務部の統括 【1】事業サポート課 1.総務グループ(人事、広報、株主対応、庶務等) 2.設備グループ(建物、車両、機械、ICT) 【2】経営管理課 会計、財務 <入社後は…> 社員数約90名と少数精鋭の当社では、総務部は総務・労務・人事・経理・設備・広報と幅広い業務を手がけています。入社後まずは現部長が担っている管理業務全般と一部実務を引き継いでいきます。一通りの業務を把握したら、部長として統括業務や実務をお任せします。 <あなたに期待するのは…> 現在、当社は次の100年に向けて、グローバルな新規事業の推進に力を入れて取り組んでおり、事業拡大期を迎えています。社員数もこの数年間で2倍近くに増え、今後もさらに増やす予定です。そんな会社の成長をバックオフィスから支え、マネージメントにとどまらず、さらなる業務改革を進めていっていただくことを期待しています。 <大手と遜色ない報酬レベルが可能> あなたの経験、スキルを考慮し、月給48万円~65万円でお迎えします。それに加えて賞与を年2回支給(昨年実績:5.5カ月+査定分)。貢献度次第では大手企業と遜色ない報酬レベルが可能です。福利厚生も充実しており、長く安心して活躍し続けることができる環境です。
給与
月給48万円~65万円+賞与年2回(昨年度実績5.5カ月分+査定分) ※経験・スキルを考慮の上、優遇いたします
勤務地
【横浜市/転勤なし/自転車・バイク通勤可】 神奈川県横浜市鶴見区生麦2ー3ー29 ※転勤はありません ※自転車・バイク通勤OK(無料駐輪場あり/試用期間中は不可) <アクセス> 京浜急行線本線「生麦駅」から徒歩15分 JR鶴見線「鶴見小野駅」から徒歩13分
仕事
経験やスキルに応じて、 ・技師職:船舶修理案件を管理するプロジェクトマネージャー ・技能職:船舶修理の現場作業のうち、機械・エンジン等の整備 のどちらかをご担当いただきます。 工程管理などのマネジメント経験のある方には、案件全体を管理する業務をお任せしていく予定です。 船舶修繕という、少しニッチでありながらも日本の海運を支える社会貢献度の高い大切な仕事。 ここでは、機械整備・製造業・施工管理など、あなたがこれまで積み上げてきた経験が“そのまま武器”になります。 ■POINT1:個人のレベルに合わせた研修で、異業種からでも安心 入社後は最低1カ月以上、船舶の基礎や設備構造などを学べる研修を実施します。もともと船舶修繕はニッチな業界のため、中途入社者のほとんどが“船のプロ”ではありません。だからこそ、あなたの経験に応じてステップを踏んで成長できる仕組みを大切にしています。「大船に乗ったつもりで挑戦してほしい」という想いをこめた、万全のサポート体制です。 ■POINT2:実務の幅が広く、技術者としてスキルアップできる環境 資格取得の全額支援、各種研修制度など、技術を磨くサポートは会社として本気。加えて、当社が担う案件は民間船から国家案件まで多岐にわたり、日本全国の港・錨地がフィールド。「同じ船は二つとない」と言われる世界で、実務を積み重ねるほどに技術が研ぎ澄まされていきます。 ■POINT3:老舗でありながら、キャリアチャンスは“ベンチャー級” 創業100年の安定基盤を持ちながら、社風は驚くほどフラットで挑戦的。年齢や社歴に関係なく、意欲と実力を持つ人にはどんどんチャンスが回ってきます。社員数90名という規模だからこそ、社長や役員との距離も近く、仕事ぶりがしっかり届く。実際に、入社数年でマネジメントに抜擢される社員も珍しくありません。あなたの成長スピードを止めるものは、ここにはありません。
給与
月給25万円~58万円 ※残業手当別途支給 給与額は年齢や経験・スキルに応じて規定により決定いたします
勤務地
【転勤なし/U・Iターン歓迎/横浜市鶴見区エリア】 <勤務地> 本社: 神奈川県横浜市鶴見区生麦2-3-29 アクセス: ・JR鶴見線「鶴見小野駅」より徒歩13分 ・京浜急行線 生麦駅より徒歩15分 ※出張について※ 緊急修理で全国への出張が発生します。 ただし日帰りか1・2泊が多く、長くても3泊程度です。 ※自転車・バイク通勤可能(無料駐輪場あり) ※受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
仕事
現在進行形で拡大している新規事業領域における営業をお任せします。 【具体的には…】 ・浮体式洋上風力発電に使用するアンカーや係留索(チェーン)などの営業・商品企画 ・海外海洋関連メーカーの日本代理店業務 (例:世界的油圧ホースメーカー「GATES」社との業務提携) など 将来的には船や海に関する新商品を扱うことも可能です。 「こんな製品を作れないか?」「この課題はウチの技術で解決できるのでは?」といった発想をもとに、企画・提案・形にするまでをお任せします。 営業でありながら、実際は事業開発・営業開発の要素が非常に強いポジションです。 ■POINT1: 創業100年という安定基盤を持ちながら、社風は驚くほどフラットでチャレンジング。 特に今回募集はまさに“未踏の分野”に挑む役割のため、裁量は大きく、意思決定もスピーディーです。 会社全体が「まずはやってみよう」という姿勢を大切にしており、“社員の挑戦を後押しする空気” が強く根付いています。 ■POINT2: これから本格的に成長していく部署だからこそ、中核メンバー として存在感を発揮できるチャンスがあります。 役割や役職も、社歴や年齢ではなく実力で決まる会社のため、早期のキャリアアップ・待遇改善も十分可能です。 【当社について】 1920年の創立以来、船舶修繕のプロフェッショナルとして技術を磨き続け、気づけば100年以上。 後継者不足で衰退する企業も多い業界において、当社は突発的なトラブルにも即応できる技術力と長年のノウハウを強みに、船舶の救急隊と呼ばれ、多い年には年間700件もの修繕案件を担当しています。 従業員100名未満の中小企業でこれほどの業績を誇るのは、業界内でも極めて異例です。 その信頼と実績が全国へ広がる中、当社が次に挑むのが “技術を武器にした新規事業展開”。 今回の募集は、その最前線を担うポジションです。 老舗だからといって守りに入るつもりはありません。 大海原へ漕ぎ出す船のように、私たちは次の100年へ向けて新たな航路を切り拓いていきます。 その挑戦を、あなたの力で一緒に進めていきませんか?
給与
月給35万円~65万円 ※残業手当別途支給 給与額は年齢や経験・スキルに応じて規定により決定いたします
勤務地
【転勤なし/U・Iターン歓迎/横浜市鶴見区エリア】 <勤務地> 本社: 神奈川県横浜市鶴見区生麦2-3-29 アクセス: ・JR鶴見線「鶴見小野駅」より徒歩13分 ・京浜急行線 生麦駅より徒歩15分 ※自転車・バイク通勤可能(無料駐輪場あり) ※受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
仕事
構内のドックや岸壁、全国の錨地にて船舶修理案件の進行管理をメインにお任せします。 米軍をはじめ、国内外の民間企業や官庁などといったお客さまから安定的に修理依頼をいただいている状況となっております。 <具体的には> ――――――― ■各船舶修理の取りまとめ ■機材・人員の手配 ■海外の船主、メーカーエンジニアとのやりとり など 【グローバルに活躍することも!】 米軍や海外の船主との取引も多く、ときには海外への出張もございます。 そのため、語学力をお持ちの方はそのスキルを活かすことも可能です! \ここもPOINT/ ―――――――― ■風通しの良い環境 年齢や役職を問わず「○○さん」と呼び合うなど、非常にコミュニケーションが取りやすくフラットな環境です。 また、当社では「アイデアBOX」を設置しているため、意見を発信しやすく風通しの良い環境と言えます。 ■豊富な経験を培える たずさわる船舶の種類やその規模は多種多様です。 もちろん、それら案件に応じ各工程やその期間の長さも違いますので、日々さまざまな経験を培うことができます。 ■成果は待遇へと正当に還元 年2回支給される賞与は日々の業務の成果や貢献度に応じて、加算されます。 なかには20代で500万円、30代で1000万円の年収を獲得しているメンバーも! 日々モチベーションを保ちながら活躍できます。
給与
月給28万円以上+賞与年2回(昨年度実績4.5カ月分+査定分) ※経験・スキル等を考慮のうえ、決定します
勤務地
【転勤なし/バイク・自転車通勤OK】 本社/神奈川県横浜市鶴見区生麦2-3-29 <アクセス> ・JR鶴見線「鶴見小野駅」より徒歩13分 ・京急「生麦駅」より徒歩19分
仕事
【具体的な仕事内容】 <営業事務> ■公共入札・管理 ■書類等作成 ■電話・来客対応 ■PCデータ入力 ■伝票処理 ■日報管理 ■ファイリング など <総務> ■総務 ■労務、経理 など ※入社後、適性に合わせて配属先を決定します。 ……* POINT! *…… \★小さな会社で、でっかい仕事!★/ 当社は50名程の小さな会社ですが、社会インフラを支える大きな役割を担っています。船舶の修理案件は、民間の船舶から、官公庁、米国陸海軍の艦船まで幅広く対応。緊急修理対応も行っているため、「船舶の救急隊」として全国の錨地に駆け付けています。 102年間の長い歴史の中で高い技術力と信頼を築き上げ、修理案件数も国内トップクラスの年間700隻にのぼります。 また、事務職としては、海外の取引先との電話対応やメール対応などを行うこともあり、グローバルな環境で英語力を活かすこともできます!仕事で英語を活かしたい!と考えている方にはピッタリなポジション♪ \★入社後は…★/ 入社後は導入研修として業界についての基礎知識を学びます。その後OJT研修で、簡単な業務から徐々に覚えていきます。先輩社員が親身に業務を教えますので、何でも相談してくださいね! また、実務能力向上のため社外研修参加することも可能!(参加費用は会社負担のため無料参加)入社前にバックオフィス経験が少ない方でもスキルアップを目指せます。 \★充実の“Good Life支援手当”!★/ 当社の特長として、大手企業と遜色のない給与・待遇に自信を持っております。社員ファーストを心掛けており、働きやすさはピカイチ♪ 時代に合わせて新しいチャレンジを推奨する風土もあり、「もっとこうしてみたい!」というようなアイデアも大歓迎です!代表自身が会社の仕組みや働き方をアップデートしていきたいという考えの下、フラットで風通しの良い環境づくりと・経営の効率化を進めています。 活き活きと活躍して欲しいからこそ、社員の生活面のサポートにも力を入れています。 ★待遇については下記の「待遇・福利厚生欄」をぜひご覧ください!
給与
月給20万円~30万円
勤務地
【転勤なし/U・Iターン歓迎】 <勤務地> 神奈川県横浜市鶴見区生麦2-3-29 ★アクセス★ JR鶴見線 鶴見小野駅より徒歩12分 京浜急行線 生麦駅より徒歩15分 ※自転車・バイク通勤可能(無料駐輪場あり) ※受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
仕事
自社の修繕ドック、または全国のクライアント先にて船舶の修理を行っていただきます。スキルや適性によって、技師または技能職いずれかのポジションをお任せします。 <おもな業務> ■船舶修理技師(プロジェクトマネージャー) 船舶修理案件の取りまとめ役として、修理依頼をもとに機材・人員手配、お客様対応などを行い、あらゆる船の不具合に対応します。 ■技能職 経験・適性に合わせ、機械整備、溶接、鉄鋼、配管、電気、部品加工の業務を担当します。 ~仕事のPOINT!~ ◎活躍のフィールドが広い! 基本は自社の工場内ドック作業ですが、全国へ赴くことも。また、米軍はじめ、グローバルなクライアントを抱えており、「海洋国家日本を支える」という社会貢献度の高い仕事です。英語を使う場面も多くあります。 ◎スキルアップのチャンスが豊富! 技術力や英語力を学べる機会も。業務内容や目指すキャリアに向けて学びたいという意欲を応援しています。 <当社について> ★船舶修理のパイオニア/大正9年創業の老舗企業 創業大正9年。104年の歴史と実績を持つ、船舶修理のパイオニア企業です。小規模ながらもその実績で信頼をいただき、国内のみならず、海外のお客様も順調に増加しています。 近年では、グローバル基準となっている浮体式洋上風力発電の土台となるアンカー制作など、新規事業にも着手。この11月に子会社を設立するなど、事業拡大の成長フェーズを迎えております。ゆくゆくは、このような新事業に携われる可能性も。ぜひ、当社とともにグローバルに成長を目指しましょう!
給与
月給 26万円~55万円+賞与年2回(昨年度実績4.5カ月分+査定分) ※経験・スキル等を考慮のうえ、決定します ※試用期間中も変更ありません
勤務地
【横浜市/転勤なし/自転車・バイク通勤可】 <本社> 神奈川県横浜市鶴見区生麦2-3-29 アクセス/JR鶴見線「鶴見小野駅」より徒歩13分 ◎出張について 出張修理が発生しますが、日帰りか1・2泊が多く、長くても3泊程度です。
仕事
総務部長候補として、総務部(総務グループ、経理グループ、設備グループ)の統括など、以下のような業務をお任せします。 ◎総務部の3グループの統括 1、総務グループ(人事、広報、株主対応、庶務等) 2、経理グループ(会計、財務) 3、設備グループ(建物、車両、機械、ICT) <入社後は…> 社員数約60名と少数精鋭の当社では、総務部は総務・労務・人事・経理・設備・広報と幅広い業務を手がけています。入社後まずは現部長が担っている管理業務全般と一部実務を引き継いでいきます。一通りの業務を把握したら、部長として統括業務や実務をお任せします。 <あなたに期待するのは…> 現在、当社は次の100年に向けて、グローバルな新規事業の推進に力を入れて取り組んでおり、事業拡大期を迎えています。社員数もこの1年間で15名以上増えました。そんな会社の成長をバックオフィスから支え、マネージメントにとどまらず、さらなる業務改革を進めていっていただくことを期待しています。 <大手と遜色ない報酬レベルが可能> あなたの経験、スキルを考慮し、月給48万円~65万円でお迎えします。それに加えて賞与を年2回支給(昨年実績:4.5カ月+査定分)。貢献度次第では大手企業と遜色ない報酬レベルが可能です。福利厚生も充実しており、長く安心して活躍し続けることができる環境です。
給与
月給48万円~65万円+賞与年2回(昨年度実績4.5カ月分+査定分) ※経験・スキルを考慮の上、優遇いたします
勤務地
【横浜市/転勤なし/自転車・バイク通勤可】 神奈川県横浜市鶴見区生麦2ー3ー29 ※転勤はありません ※自転車・バイク通勤OK(無料駐輪場あり/試用期間中は不可) <アクセス> 京浜急行線本線「生麦駅」から徒歩15分 JR鶴見線「鶴見小野駅」から徒歩13分
仕事
大正9年創業。100年以上蓄積された技術をもとに、 船舶修理を24時間・365日体制で行い 「船舶の救急隊」として船舶の安全な航行を支え続けています。 国内外の民間企業のほか官公庁、自治体、米軍からも厚い信頼を得ており、 今後も社会インフラを守り続けるため、技師・技能職を増員募集します。 ◆仕事内容:船舶の修理全般◆ <社会インフラを守る船舶修理技師> 日本の輸入の99%超が海運によるもの。船舶の安全な航行を支えることは、 日本の物流を守り社会インフラを支えることに繋がります。 あなたの技術が、お客様や船員の方々からの「ありがとう」「助かったよ」という 感謝の言葉に繋がる。 この上ないやりがい、達成感に繋がっていくでしょう。 <稀少な技術を身に付ける> 一隻の船には様々な設備が導入されています。 船体、エンジン、電気設備、冷凍設備、油圧機器、発電機など。 船舶修理には幅広い技術が必要です。 経験の浅い方でも、各分野のプロが丁寧に指導します。 【具体的には】 ◆自社保有の修繕ドック、または全国の錨地に出張して船舶修理を行います。 キャリアステップ:技能職⇒技師⇒プロジェクトリーダー・管理職⇒役員 1.技能職 船舶修理の現場作業を行います。機関仕上、船舶艤装品、船用機器組立、 船舶電装、溶接、上下架作業、鉄工等の業務があり、適性や経験等を踏まえて 担当を決めます。 2.技師 修理依頼を受け必要な機材・人員の手配を行い、お客様の元へ駆けつけたり 自社保有の修繕ドックにて、あらゆる船の不具合に対応します。 3.プロジェクトリーダー 技師の取りまとめ役や大型案件を担当します。 米軍、海外船主・メーカーとのやり取りも多く、英語でのコミュニケーション能力も必要です。 横浜市中小企業人材確保支援事業に基づく掲載となります。 横浜市では、就職・転職に関する相談、面接対策や履歴書添削などを無料で実施しています。 「横浜市 ハマワーク」で検索いただければ、詳細な情報をご覧いただけます。 ぜひご確認ください。
給与
月給25万円~
勤務地
神奈川県横浜市鶴見区生麦2-3-29 *京浜急行本線 生麦駅 徒歩15分 *JR鶴見線 鶴見小野駅 徒歩12分 転勤なし/バイク・自転車通勤可(無料駐輪場あり)
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