株式会社コロワイド
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設立
- 1963年
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従業員数
- 4,227名
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平均年齢
- 43.9歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社コロワイド
株式会社コロワイドの過去求人情報一覧
仕事
~積極的なM&A推進や多業態ドミナント戦略◎/「牛角」や「大戸屋」など飲食トップクラスブランドを数多く展開/~ ■仕事内容: コロワイド・グループ全体の情報システム部門として、フードサービス業を支える各種業務システムの構築・改修プロジェクトを推進するプロジェクトマネジメントをお任せします。 主には、グループ内の基幹システムの統合や事業会社の店舗システムの企画・グループ全体DX促進を担っていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■採用背景・ミッション: 同グループは積極的なM&Aを行っており、ここ数年でグループ会社も拡大しております。グループ全体のシステムの統廃合を進めております。グループとして、積極的なIT投資も行っている為、最新技術を取り入れた新しいプロジェクトにも携わっていける方を募集しております。 ■組織構成: 現在、同部門には約7名の社員が在籍しており、40代の社員が多い環境です。 ■プロジェクト事例: 会計システムや人事システム、在庫管理、生産管理、ワークフローなど ※様々ございますのでご経験に合わせて業務をお任せしていきます。 ■コロワイドグループの特徴: ◇社員が幸せになるため、そして社会貢献するために会社があると考えています。顧客に満足されるのも社会貢献のひとつであり、当社は「すべてはお客様と社員のために」という考え方をベースにしています。 ◇M&Aを駆使し、同じ外食でも業態や社風がまったく違う会社をとりまとめていますが、グループとしては1つです。新しく加わった会社のシステムが優れていれば活用し、同じ釜の飯を食う仲間として文化を共有しています。社員は財産です。「人にはそれぞれ役割があり不要な人は誰ひとりいない」と考えています。今後もグループ一丸となって外食企業日本一、そしてグローバル企業を目指します。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 ランドマークタワー12F勤務地最寄駅:JR京浜東北線/桜木町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
みなとみらい駅
給与
<予定年収>700万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):395,000円その他固定手当/月:18,287円固定残業手当/月:137,153円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>550,440円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。※その他固定手当は深夜労働30時間分の固定残業代です(超過分は追加支給)。※年収800万円以上の場合は、管理監督者となるため固定残業代はありません。深夜手当50時間分47,971円~59,900円が支給されます。■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:飲食店の経営、各種食料品の仕入販売及び加工販売、煙草・酒類の販売、カラオケルームの経営■事業の特徴:複数の事業会社を統括する東証プライム上場の持ち株会社である同社は、グループ会社合計売上高約2,208億円、M&A推進力とマルチブランド力で、「ラ・パウザ」「NIJYU-MARU」「牛角」「かっぱ寿司」「フレッシュネスバーガー」など約2,600店のレストラン・居酒屋を展開する外食業界4位の企業として地位を確立しています。
仕事
~積極的なM&A推進や多業態ドミナント戦略◎/「牛角」や「大戸屋」など飲食トップクラスブランドを数多く展開/~ ■仕事内容: コロワイド・グループ全体の情報システム部門として、フードサービス業を支える各種業務システムの構築・改修プロジェクトを推進するプロジェクトマネジメントをお任せします。 主には、グループ内の基幹システムの統合や事業会社の店舗システムの企画・グループ全体DX促進を担っていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■採用背景・ミッション: 同グループは積極的なM&Aを行っており、ここ数年でグループ会社も拡大しております。グループ全体のシステムの統廃合を進めております。グループとして、積極的なIT投資も行っている為、最新技術を取り入れた新しいプロジェクトにも携わっていける方を募集しております。 ■組織構成: 現在、同部門には約7名の社員が在籍しており、40代の社員が多い環境です。 ■プロジェクト事例: 会計システムや人事システム、在庫管理、生産管理、ワークフローなど ※様々ございますのでご経験に合わせて業務をお任せしていきます。 ■コロワイドグループの特徴: ◇社員が幸せになるため、そして社会貢献するために会社があると考えています。顧客に満足されるのも社会貢献のひとつであり、当社は「すべてはお客様と社員のために」という考え方をベースにしています。 ◇M&Aを駆使し、同じ外食でも業態や社風がまったく違う会社をとりまとめていますが、グループとしては1つです。新しく加わった会社のシステムが優れていれば活用し、同じ釜の飯を食う仲間として文化を共有しています。社員は財産です。「人にはそれぞれ役割があり不要な人は誰ひとりいない」と考えています。今後もグループ一丸となって外食企業日本一、そしてグローバル企業を目指します。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 ランドマークタワー12F勤務地最寄駅:JR京浜東北線/桜木町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
みなとみらい駅
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):395,000円その他固定手当/月:18,287円固定残業手当/月:137,153円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>550,440円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。※その他固定手当は深夜労働30時間分の固定残業代です(超過分は追加支給)。※年収800万円以上の場合は、管理監督者となるため固定残業代はありません。深夜手当50時間分47,971円~59,900円が支給されます。■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:飲食店の経営、各種食料品の仕入販売及び加工販売、煙草・酒類の販売、カラオケルームの経営
仕事
~積極的なM&A推進や多業態ドミナント戦略◎/「牛角」や「大戸屋」など飲食トップクラスブランドを数多く展開/~ ■仕事内容: コロワイド・グループ全体の情報システム部門として、フードサービス業を支える各種業務システムの構築・改修プロジェクトを推進するプロジェクトマネジメントをお任せします。 主には、グループ内の基幹システムの統合や事業会社の店舗システムの企画・グループ全体DX促進を担っていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■採用背景・ミッション: 同グループは積極的なM&Aを行っており、ここ数年でグループ会社も拡大しております。グループ全体のシステムの統廃合を進めております。グループとして、積極的なIT投資も行っている為、最新技術を取り入れた新しいプロジェクトにも携わっていける方を募集しております。 ■組織構成: 現在、同部門には約7名の社員が在籍しており、40代の社員が多い環境です。 ■プロジェクト事例: 会計システムや人事システム、在庫管理、生産管理、ワークフローなど ※様々ございますのでご経験に合わせて業務をお任せしていきます。 ■コロワイドグループの特徴: ◇社員が幸せになるため、そして社会貢献するために会社があると考えています。顧客に満足されるのも社会貢献のひとつであり、当社は「すべてはお客様と社員のために」という考え方をベースにしています。 ◇M&Aを駆使し、同じ外食でも業態や社風がまったく違う会社をとりまとめていますが、グループとしては1つです。新しく加わった会社のシステムが優れていれば活用し、同じ釜の飯を食う仲間として文化を共有しています。社員は財産です。「人にはそれぞれ役割があり不要な人は誰ひとりいない」と考えています。今後もグループ一丸となって外食企業日本一、そしてグローバル企業を目指します。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 ランドマークタワー12F勤務地最寄駅:JR京浜東北線/桜木町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
みなとみらい駅
給与
<予定年収>1,000万円~1,400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):776,300円~1,085,900円その他固定手当/月:59,900円~83,789円<月給>836,200円~1,169,689円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。※その他固定手当は深夜労働50時間分の固定残業代です(超過分は追加支給)。■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:飲食店の経営、各種食料品の仕入販売及び加工販売、煙草・酒類の販売、カラオケルームの経営
出典:doda求人情報
仕事
■まずは店舗での接客業務・調理業務を通じて、全ての業務を覚えていただき、「店長」を目指していただきます! 心のこもったサービスを通じて、お客さまに楽しい時間・満足感を提供してください。 店長昇進後は、スタッフのマネジメントやアルバイトの採用・教育、売上管理・商品管理、 新しいメニューの提案、広告宣伝、新サービス・イベント企画など、 店舗運営のすべてを任せていきます。 ★結果に対しては、インセンティブ(3000円~5万円/月)という形でしっかり評価します。 ■「自分たちの店は自分たちで創る」という風土です! 社員一人ひとりの個性や独創性をなによりも大切にしているコロワイドでは、 チェーン店だからといって一律のマニュアルで縛るようなことはしません。 地域のお客さまのニーズに合わせて新しいメニューを加えたり、 いかにしてスタッフ・アルバイトを育てサービスの質をあげていくかも、 店長の裁量に任せています。 ■コロワイドでは、70業態を展開する中で、現在主に10業態での採用を活発に行っています。 その中からあなたの希望と適正を考慮し配属を決定します。 ■やればやっただけ評価します。入社後数カ月で店長も可能です! 【入社後のキャリアパス】 ▼入社半年~1年で店長を目指せる充実した研修制度を用意しています。 ・入社時基礎研修 ・店舗研修 ・フォローアップ研修、カウンセリング ・一般社員 ・店長代行 ・店長、料理長候補者研修 ・店長、料理長資格試験 ・店長 ▼地区長(SV) ▼販売促進 ▼企画・開発 ▼管理部門 ▼人事 ▼店舗開発 ▼商品開発 ▼事業部長 ▼営業本部長(役員または役員クラス) ※株式会社コロワイド(東証一部上場)の安心して働ける就業環境があなたのキャリアアップをサポートします。 ■人を動かすために、飲食のプロを育成!10年後をイメージしながら、じっくりゆっくり、成長してください。 各種研修は、社員一人ひとりのスキル向上、モチベーションアップを目的としています。 ※仕事の合間や休日に活用して、自身の能力を磨き、3~4カ月で店長に昇格するケースも稀ではありません。
給与
月給22万~45万円 ※年齢・経験等を考慮の上、決定します。
勤務地
関東:東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県内ほか (新宿、初台、四谷、赤坂、赤坂見附、青山、渋谷、目黒、自由が丘、横浜、みなとみらい、 関内、石川町、戸塚、藤沢、海老名、大宮、所沢、浦和、松戸他) ※本人の希望・適性に応じた業態の店舗に配属します。
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