成友建設株式会社
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- 設立
- 1989年
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- 従業員数
- 39名
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- 平均年齢
- 41.0歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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成友建設株式会社
成友建設株式会社の過去求人情報一覧
仕事
〈業界未経験歓迎!頑張りはインセンティブに反映!〉 全国トップクラスのハウスメーカーの下請工事で培った高い技術力をもとに、住宅性能にこだわったオーダーメイドの家づくりを富山県で30年以上続けてきた地域特化型のハウスメーカーである当社にて、一般木造新築住宅の営業職をお任せします。 ■業務詳細: ・OBのお施主様・webからご紹介のお客様に対し、本社ショールームにて設計職と同席してプラン提案~仕様決めを行います。 ・着工前に施工管理職へ工事内容を引継ぐところまでを中心にお任せします。 ※完全反響営業100%になり、新規開拓・飛び込み営業はありません。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成: 営業部:2名(40代1名、20代1名) 部長が、ロールプレイング含めしっかりとフォローします。 入社したばかりの若手社員でも1年内に成果を上げています。 ■インセンティブについて: 成果に応じて、【年に2回】賞与に反映しております。 入社して2年経たない社員で年収+インセンティブで600万円の方もいます。 ※半期3棟程ご担当いただきます。 ■当社で働く魅力: <業務効率性> お客様とのトラブル回避のため着工までの詳細打合せに時間をかけていますが顧客管理システムで全社情報共有体制を整え、ご紹介を受けてから契約までのスピードは上がってきており、仕様決めの分業もしやすくなっています。社内連絡事項や図面のやり取りは可能な限りペーパーレス化を推進しており、情報共有のスピード化と仕事の属人化回避に繋がっています。 <働き方について> 基本的に施主様との打合わせは土曜・日曜で営業部は火曜・水曜日が定休日です。繁忙時には残業や休日出勤が発生しますが、家族行事等で休みたい場合などは必ず休めるようにフォローしあいながら積極的に休んでもらっています。
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:富山県富山市藤木2167-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
越中荏原駅、東新庄駅、越中三郷駅
給与
<予定年収>400万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~450,000円その他固定手当/月:21,000円<月給>271,000円~471,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・能力等を考慮し、当社規定により決定いたします。■賞与:年2回(契約実績値による歩合賞与)■昇給:年1回(4月)50歳まで定昇月額2,000円■年収例:44歳:年収1000万円/月給43万円+賞与(経験20年)26歳:年収670万円/月給27万円+賞与(経験2年)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 一般注文住宅、店舗、新築・増改築工事、減築工事、不動産売買
仕事
~完全反響営業100%/商品に自信があり、未経験者でもセールスがしやすい環境/成果に応じ賞与300万円支給実績あり/新しいことにどんどんチャレンジしている会社~ 全国トップクラスのハウスメーカーの下請工事で培った高い技術力をもとに住宅性能にこだわったオーダーメイドの家づくりを富山県で30年以上続けてきた地域特化型のハウスメーカーである当社にて、一般木造新築住宅の営業職をお任せします。 ■業務詳細: 仕事の流れは、OBのお施主様・webからご紹介のお客様に対し、本社ショールームにて設計職と同席してプラン提案から仕様決めを行い着工前に施工管理職へ工事内容を引継ぐところまでを中心にお引渡しまでを行っていただきます。 ◎完全反響営業100%になり、新規開拓・飛び込み営業はありません。 ※1人約年間6棟~ 程ご担当いただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成: 営業部:2名(40代1名、20代1名) 40代部長が完全フォローしますのでわからないことはすぐに解決でき、入社したばかりの若手社員でも1年内に成果を上げています。 営業として経験を積んでいただき、ゆくゆくはマネジメント等に携わっていただきます。 ■インセンティブについて: 成果に応じて、賞与に反映しております。 入社して2年経たない社員で年収+インセンティブで600万円の方もいます。 OB紹介、問い合わせからの紹介が基本なので、比較的契約率は高いです。 ■当社で働く魅力: <業務効率性> お客様とのトラブル回避のため着工までの詳細打合せに時間をかけていますが顧客管理システムで全社情報共有体制を整え、ご紹介を受けてから契約までのスピードは上がってきており、仕様決めの分業もしやすくなっています。 社内連絡事項や図面のやり取りは可能な限りペーパーレス化を推進しており、情報共有のスピード化と仕事の属人化回避に繋がっています。 <働き方について> 基本的に施主様との打合わせは土曜・日曜で営業部は火曜・水曜日が定休日です。 繁忙時には残業や休日出勤が発生しますが、家族行事等で休みたい場合などは必ず休めるようにフォローしあいながら積極的に休んでもらっています。
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:富山県富山市藤木2167-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
越中荏原駅、東新庄駅、越中三郷駅
給与
<予定年収>300万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~400,000円その他固定手当/月:21,000円<月給>221,000円~421,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・能力等を考慮し、当社規定により決定いたします。■賞与:年2回(契約実績値による歩合賞与)■昇給:年1回(4月)50歳まで定昇月額2,000円■年収例:44歳:年収1000万円/月給43万円+賞与(経験20年)26歳:年収670万円/月給27万円+賞与(経験2年)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 一般注文住宅、店舗、新築・増改築工事、減築工事、不動産売買
出典:doda求人情報
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