スーパーサンシ株式会社 の求人・中途採用情報

★生鮮食品と宅配に強みを持つ地域密着型スーパー ★1983年開始の宅配事業×生鮮で他社にない経験が積める ★市場仕入れ～店内加工～売場まで現場主導で任される裁量 ★経験・技術を正当に評価 ★残業月平均17h／6連休可／三重で腰を据えて働ける ■募集背景 スーパーサンシは三重県北勢・中勢を中心に13店舗を展開し、「地域の生活インフラ」として、生鮮品質に徹底的にこだわった店舗運営を行っています。 特に水産・畜産・惣菜部門は、店内加工を前提とした売場づくりのため、技術・経験を持つ人材の存在が不可欠です。 今回は、即戦力～次世代の部門責任者を見据えた採用です。 ■職務概要 各店舗の生鮮部門（主に水産・畜産）にて、加工・売場づくり・数値管理・スタッフ育成を含めた部門運営全般をお任せします。 将来的には部門責任者として、売り方・仕入れ・人のマネジメントまで担っていただきます。 ■具体的な業務内容 水産部門 ・魚を一尾丸ごと扱うインストア加工（切り身・刺身・商品化） ・魚種・季節・客層を意識した売場づくり、商品構成 ・市場仕入れ（本部連携／希望者は市場同行も可） ・調理方法・食べ方提案を含めた対面販売 畜産部門 ・筋引き、部位ごとの加工、用途別の商品づくり ・価格帯・ボリュームを考慮した売場設計 ・惣菜・デリカ部門との連携による売上最大化 共通 ・発注、数値管理、在庫コントロール ・パート・アルバイトスタッフの育成・シフト管理 ・宅配向け商品の品質・数量調整 ※加工だけで終わらず、「どう売るか」まで任される環境です。 ■組織構成／働き方 ・1部門あたり正社員2～3名＋パート・アルバイト ・売り方、打ち出し、商品構成は責任者の裁量が大きい ・朝7時出勤～16時退勤が基本 ・残業は事前申請制、平均月17時間 ■キャリアパス・評価 ・水産・畜産：未経験から7～8年目を目安に責任者を任せています。 ・経験者はスキル・実績に応じて早期に中核ポジションを目指していただきます。 ・評価軸：加工技術＋売上・数値＋育成・マネジメント ■会社・事業の特徴 1983年から宅配事業を手がける業界の先駆者で、現在は約3万世帯が利用。生鮮の強みを活かし、地域の生活インフラを支える企業として成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞桑名店住所：三重県桑名市大仲新田新井水下84－１ 勤務地最寄駅：三岐鉄道北勢線／穴太駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞いくわ店住所：三重県四日市市生桑町１６７－１ 勤務地最寄駅：川原町駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細3＞鈴鹿ハンター店住所：三重県鈴鹿市算所２丁目５－１ 勤務地最寄駅：近鉄鈴鹿線／平田町駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

穴太駅(三重県)、中川原駅、平田町駅、七和駅、伊勢松本駅、三日市駅、東員駅、川原町駅、加佐登駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～280,000円＜月給＞260,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・残業手当（残業時間に応じて別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：三重県北勢・中勢を中心にスーパーマーケットを13店舗運営及び店舗宅配事業（ネットスーパー）運営■社長より：人に喜んでいただける仕事に、 一緒にチャレンジしましょう。 私は約10年間農産売り場を担当し、バイヤー～営業本部などを経て社長になりました。若いころから、自分の目利きやアイデアでチャレンジができる会社の中で、やりがいを持って働くことができたと感じています。 生活のスタイルや価値観が変わり、宅配事業の増加をはじめ、サービスも変わっていく時代です。新たにご入社いただく方には、時代に適した斬新なアイデアをこだわりながら実現できる環境で、やりがいを感じていただける会社づくりをしています。 また、サンシは安心して長く働くことができる会社でもあります。生活スタイルの変化に合わせ、働き方を変えながら、長い間活躍している女性もたくさんいます。 人と話すことが好きな方、食べ物が好きな方、そして“人に喜んでもらうと嬉しい”と思う方は全員サンシに向いています。 私も皆様と一緒に現場に立ち、チャレンジを続けます。一緒にお客様に喜んでいただける仕事をしていきましょう。■当社の強み：「地域のなくてはならない存在に」スーパーの枠にとどまらない事業基盤で豊かな生活を創造する企業です。他社とは違うは宅配サービスとしてお客様ごとに好みを把握してデータ管理を実施する事でお客様のニーズに寄り添った宅配サービスを心がけております。生産食品の品質NO.1を目指して特に魚などの水産部門に力を入れています。店内加工による鮮度へのこだわりや調理方法・レシピ、豆知識などをお客様に発信しています。喜ばれるものを新商品として展開していく為にスイーツなどの強化や全国各地に足を運んで仕入れを実施しています。■社員の働きやすさを追求・年1回、6連休以上取得可能、・「育休12か月」「子供の年齢に応じて時短勤務可能」など働きやすい制度充実、・三重県北勢、中勢密着で全国転勤なし

★生鮮食品に強みを持つ地域密着スーパー ★1983年から宅配事業を手がける業界屈指の先駆者 ★売場づくり・仕入れ・商品開発まで、現場主導で任される裁量 ★未経験からでも段階的に育てる ★残業月平均17時間／6連休取得可／転居を伴う転勤なし ■募集背景 スーパーサンシは三重県北勢・中勢を中心に13店舗を展開し、「地域のなくてはならない存在」を目指して、 生鮮部門（特に水産・畜産・惣菜）の強化を進めています。 ■職務概要 まずは各店舗の生鮮部門（鮮魚・精肉・青果・惣菜のいずれか）にて、 対面販売・加工・売場づくりなどの実務からスタートします。 業務を通じて商品知識・加工技術・売場運営を身につけ、 将来的には部門の責任者を目指していただきたいです。 ■具体的な業務内容 入社後は各店舗の生鮮部門に配属され、実務を通じて仕事を覚えていきます。 水産部門では、魚の種類や名前を覚えるところからスタートし、アジ・イワシなど扱いやすい魚種の下処理、切り身加工、パック詰め、売場への陳列を行います。 加工技術は段階的に習得するため、包丁をほとんど使ったことがない方でも問題ありません。 畜産部門では、精肉のパック詰めや値付け、売場づくりから始め、徐々に部位ごとのカットや筋引きなどの加工にも挑戦します。 いずれの部門でも、お客様への調理方法のご案内や売場での接客を行います。 ■組織構成／働き方 ・1部門あたり正社員2～3名＋パート・アルバイト（大型店では正社員3名体制） ・朝7時出勤～16時退勤が基本（午前中が勝負となります。） ・残業は事前申請制、平均月17時間で残業を減らす取り組みを実施 ・計画休暇＋公休で最大6連休取得可（繁忙期除く） ・育休・時短勤務取得実績あり ・平均勤続年数 約15年 ■教育体制／キャリアパス OJT中心に経験を積んで成長していただきます。 各部門技術難易度が異なるため責任者を任せるまでの期間は異なります。 ・農産部門：早ければ3年程度 ・惣菜部門：4年目程度 ・水産・畜産：加工技術習得のため7～8年目が目安 ■会社・事業の特徴 1983年から宅配事業を手がける業界の先駆者で、現在は約3万世帯が利用。生鮮の強みを活かし、地域の生活インフラを支える企業として成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞桑名店住所：三重県桑名市大仲新田新井水下84－１ 勤務地最寄駅：三岐鉄道北勢線／穴太駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞鈴鹿ハンター店住所：三重県鈴鹿市算所２丁目５－１ 勤務地最寄駅：近鉄鈴鹿線／平田町駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細3＞いくわ店住所：三重県四日市市生桑町１６７－１ 勤務地最寄駅：川原町駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

穴太駅(三重県)、平田町駅、中川原駅、七和駅、三日市駅、伊勢松本駅、東員駅、加佐登駅、川原町駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～300,000円＜月給＞260,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・残業手当（残業時間に応じて別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：三重県北勢・中勢を中心にスーパーマーケットを13店舗運営及び店舗宅配事業（ネットスーパー）運営■社長より：人に喜んでいただける仕事に、 一緒にチャレンジしましょう。 私は約10年間農産売り場を担当し、バイヤー～営業本部などを経て社長になりました。若いころから、自分の目利きやアイデアでチャレンジができる会社の中で、やりがいを持って働くことができたと感じています。 生活のスタイルや価値観が変わり、宅配事業の増加をはじめ、サービスも変わっていく時代です。新たにご入社いただく方には、時代に適した斬新なアイデアをこだわりながら実現できる環境で、やりがいを感じていただける会社づくりをしています。 また、サンシは安心して長く働くことができる会社でもあります。生活スタイルの変化に合わせ、働き方を変えながら、長い間活躍している女性もたくさんいます。 人と話すことが好きな方、食べ物が好きな方、そして“人に喜んでもらうと嬉しい”と思う方は全員サンシに向いています。 私も皆様と一緒に現場に立ち、チャレンジを続けます。一緒にお客様に喜んでいただける仕事をしていきましょう。■当社の強み：「地域のなくてはならない存在に」スーパーの枠にとどまらない事業基盤で豊かな生活を創造する企業です。他社とは違うは宅配サービスとしてお客様ごとに好みを把握してデータ管理を実施する事でお客様のニーズに寄り添った宅配サービスを心がけております。生産食品の品質NO.1を目指して特に魚などの水産部門に力を入れています。店内加工による鮮度へのこだわりや調理方法・レシピ、豆知識などをお客様に発信しています。喜ばれるものを新商品として展開していく為にスイーツなどの強化や全国各地に足を運んで仕入れを実施しています。■社員の働きやすさを追求・年1回、6連休以上取得可能、・「育休12か月」「子供の年齢に応じて時短勤務可能」など働きやすい制度充実、・三重県北勢、中勢密着で全国転勤なし

★アイデアはパティシエ主導。日常的に新商品開発に挑戦できる環境 ★社長＝農産センター責任者。現場と経営の距離が近く、意思決定が速い ★6連休取得可（繁忙期除く）／三重密着・転勤少なめ ★売れる商品づくりが評価に直結。成果が見えやすい ■募集背景／メッセージ 当社では現在、スイーツ部門のさらなる強化を進めています。 日々の製造だけでなく、「サンシならではの名物スイーツ」を生み出し、 地域のお客様に喜んでいただける商品を増やしていくフェーズです。 これまでのご経験やアイデアを活かし、裁量を持って挑戦したい方を歓迎します。 ■職務概要 三重県北勢・中勢を中心に13店舗を展開する「スーパーサンシ」にて、スイーツ販売部門の製造および新商品開発を担当いただきます。 日々の製造業務を中心に、随時新商品の企画・試作・改良にも携わります。 ■概要： 三重県北勢・中勢を中心にスーパーマーケットを13店舗運営している当社のスイーツ販売部門にてスイーツの商品開発、制作を担当頂きます。 ■職務の特徴／魅力 ◇新商品のアイデアはパティシエ発信が基本 最終的な社長確認はありますが、社長自身が農産センターのトップのため、顔を合わせる頻度は高くスピーディーに相談・意思決定が可能です。 ◇レシピ開発は随時 決まった回数ではなく、「良いものがあればすぐ試す」文化があります。 ◇試作・原価の裁量あり 時間の枠組みはありますが、その中でご自身で調整しながら試作・改善が可能です。 ◇評価軸はシンプル 「ヒット商品をどれだけ生み出せたか」「開発にどれだけ貢献したか」がスイーツ部門での評価ポイントです。 ■配属部門 農産センター内スイーツ部門 正社員：2名 パート・アルバイト：10数名 現在、約15アイテムを毎日製造し、売り場展開しています。 ■企業・事業の特徴 1947年創業、三重県密着型スーパーとして地域に根差した経営を継続。 スーパー事業に加え、ネット宅配・高齢者見守りなど多角展開により安定基盤を築いています。 現場主義を大切にし、「挑戦できて、長く働ける」会社づくりを進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞農産センター住所：三重県四日市市河原田町1301 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

河原田駅、北楠駅、小古曽駅

＜予定年収＞370万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～280,000円＜月給＞260,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・残業手当（残業時間に応じて別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：三重県北勢・中勢を中心にスーパーマーケットを13店舗運営及び店舗宅配事業（ネットスーパー）運営■社長より：人に喜んでいただける仕事に、 一緒にチャレンジしましょう。 私は約10年間農産売り場を担当し、バイヤー～営業本部などを経て社長になりました。若いころから、自分の目利きやアイデアでチャレンジができる会社の中で、やりがいを持って働くことができたと感じています。 生活のスタイルや価値観が変わり、宅配事業の増加をはじめ、サービスも変わっていく時代です。新たにご入社いただく方には、時代に適した斬新なアイデアをこだわりながら実現できる環境で、やりがいを感じていただける会社づくりをしています。 また、サンシは安心して長く働くことができる会社でもあります。生活スタイルの変化に合わせ、働き方を変えながら、長い間活躍している女性もたくさんいます。 人と話すことが好きな方、食べ物が好きな方、そして“人に喜んでもらうと嬉しい”と思う方は全員サンシに向いています。 私も皆様と一緒に現場に立ち、チャレンジを続けます。一緒にお客様に喜んでいただける仕事をしていきましょう。■当社の強み：「地域のなくてはならない存在に」スーパーの枠にとどまらない事業基盤で豊かな生活を創造する企業です。他社とは違うは宅配サービスとしてお客様ごとに好みを把握してデータ管理を実施する事でお客様のニーズに寄り添った宅配サービスを心がけております。生産食品の品質NO.1を目指して特に魚などの水産部門に力を入れています。店内加工による鮮度へのこだわりや調理方法・レシピ、豆知識などをお客様に発信しています。喜ばれるものを新商品として展開していく為にスイーツなどの強化や全国各地に足を運んで仕入れを実施しています。■社員の働きやすさを追求・年1回、6連休以上取得可能、・「育休12か月」「子供の年齢に応じて時短勤務可能」など働きやすい制度充実、・三重県北勢、中勢密着で全国転勤なし

★1983年から食品宅配を手掛ける“業界屈指の先駆者” ★生鮮食品に強いスーパーの中核システムを担う ★約3万世帯・1日1,000件超の宅配を支える自社開発システム ★全国100店舗以上で利用される食品宅配システムを内製で開発・提供 ★残業は年間平均17～18h、夜間・休日対応は原則なし ■募集背景 当社は「地域のなくてはならない存在」を掲げ、単なる小売業にとどまらず、宅配・見守り・生活サポート・資源回収など地域生活インフラを支える事業を展開してきました。 特に宅配事業は1983年開始後、事業を止めずに磨き続けてきました。 PC・スマホ普及、コロナ禍を経て需要は急拡大。現在は自社宅配システムを全国の地域スーパーへ提供するまでに成長しています。 この成長を技術面から支えるシステムエンジニアを新たに募集します。 ■職務概要 ネットスーパー・食品宅配事業を中心に、受注・発注・レジ連携・宅配ルート管理までを一気通貫で支える業務システムの設計・開発・運用をお任せします。 自社利用だけでなく、全国の加盟スーパーにも提供しているため、*現場で使われ、事業を動かすシステム」を実感できる環境です。 ■職務内容（詳細） ・ネットスーパー／宅配システムの設計、開発、テスト、導入、運用サポート ・加盟企業からの問い合わせ対応、設定確認、データ分析・改善提案 ・発注／受注管理、レジシステム、宅配ルート最適化など関連システムの連携開発 ・店舗業務と並行した宅配オペレーションを支える改善・改修対応 ※9時締め→当日17時配送という高い即時性を支えるシステムです。 ■配属部門・働き方 ・残業は年間平均18時間、申請制で過度な残業は発生しません ・夜間／休日対応は原則なし（新人のうちは一切発生致しません。） ・シフト制ですが公休・有給ともに土日の取得も可能 ・計画有給＋公休日2日で最大6連休の取得可能 ■企業の特徴 スーパーサンシは、生鮮食品・宅配・高齢者見守り・生活サポート・SDGs推進など、地域の生活基盤そのものを支える企業です。 ITはその中核。「食」と「生活」を支える社会的意義の高い開発に携われるポジションです。 変更の範囲：当社業務全般

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：三重県鈴鹿市算所2-5-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：当社営業所全般

平田町駅、三日市駅、加佐登駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～300,000円＜月給＞260,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・残業手当（残業時間に応じて別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：三重県北勢・中勢を中心にスーパーマーケットを13店舗運営及び店舗宅配事業（ネットスーパー）運営■社長より：人に喜んでいただける仕事に、 一緒にチャレンジしましょう。 私は約10年間農産売り場を担当し、バイヤー～営業本部などを経て社長になりました。若いころから、自分の目利きやアイデアでチャレンジができる会社の中で、やりがいを持って働くことができたと感じています。 生活のスタイルや価値観が変わり、宅配事業の増加をはじめ、サービスも変わっていく時代です。新たにご入社いただく方には、時代に適した斬新なアイデアをこだわりながら実現できる環境で、やりがいを感じていただける会社づくりをしています。 また、サンシは安心して長く働くことができる会社でもあります。生活スタイルの変化に合わせ、働き方を変えながら、長い間活躍している女性もたくさんいます。 人と話すことが好きな方、食べ物が好きな方、そして“人に喜んでもらうと嬉しい”と思う方は全員サンシに向いています。 私も皆様と一緒に現場に立ち、チャレンジを続けます。一緒にお客様に喜んでいただける仕事をしていきましょう。■当社の強み：「地域のなくてはならない存在に」スーパーの枠にとどまらない事業基盤で豊かな生活を創造する企業です。他社とは違うは宅配サービスとしてお客様ごとに好みを把握してデータ管理を実施する事でお客様のニーズに寄り添った宅配サービスを心がけております。生産食品の品質NO.1を目指して特に魚などの水産部門に力を入れています。店内加工による鮮度へのこだわりや調理方法・レシピ、豆知識などをお客様に発信しています。喜ばれるものを新商品として展開していく為にスイーツなどの強化や全国各地に足を運んで仕入れを実施しています。■社員の働きやすさを追求・年1回、6連休以上取得可能、・「育休12か月」「子供の年齢に応じて時短勤務可能」など働きやすい制度充実、・三重県北勢、中勢密着で全国転勤なし

～第二新卒・未経験歓迎！／将来の部門責任者候補にチャレンジ！～ ■業務概要： 三重県北勢・中勢を中心にスーパーマーケットを13店舗運営している当社。スーパーマーケット事業･宅配事業をはじめ高齢者の方の見守りサービスや生活サポートサービスなど幅広い事業展開で安定性がございます。そんな当社にて生鮮部門責任者候補としてご活躍頂きます。 ■業務詳細： 当社の各店舗において鮮魚や精肉、青果（野菜・果物）などを扱う生鮮部門担当者として、まずは店舗での対面販売などの実務業務をお任せします。 将来的には生鮮部門の責任者候補として下記業務をお任せします。 ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ・人材確保育成業務 └研修制度の実行と確立など ・ネットスーパー宅配事業拡大に向けた業務 └品揃え、スマホ・PCとの連動、注文方法の改善 ・利益確保 └インストア加工、惣菜部門、生鮮部門(肉・魚・野菜)強化による競合店との差別化 ・スタッフ指導 ※スタッフ人数は大型店で1日250名、小型店で50名ほどになります ■求められる役割： まずは各店舗の生鮮部門担当者として対面販売など実務業務を中心に従事頂きます。業務フローを習得、スキルアップ頂いた後にはスタッフ指導や生鮮部門の責任者としてご活躍頂きたいと考えております。 ■キャリアパス： 適正や希望に応じて様々な職種を経験し、キャリアを積むことができます。店舗運営を行う店舗運営職、バイヤー、広告作成、人材採用などを行う本部運営職、経理財務人事などを行う管理事務職などキャリアパスは複数ございます。育休産休も取りやすくキャリアを描きやすいです。 ■当社の魅力： ・スーパーの枠にとどまらず幅広い事業展開を行っており安定性がございます。主力事業のスーパー事業に加え、ネット宅配事業、ネットスーパー外販事業、高齢者見守り、生活サポート、資源回収など幅広い事業を展開しております。 ・当社が宅配事業を始めたのは1983年、全国の大手スーパーに先駆けて事業を軌道に乗せることに成功し、注目されました。ネット宅配事業は共働き世帯の増加や高齢化の影響で宅配事業は需要がどんどん高まってきております。現在では宅配事業を先駆けたパイオニアとして、食品宅配システムを全国のスーパーへ提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：三重県鈴鹿市算所2-5-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

平田町駅、三日市駅、加佐登駅

＜予定年収＞370万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～280,000円＜月給＞260,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・残業手当（残業時間に応じて別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：三重県北勢・中勢を中心にスーパーマーケットを13店舗運営及び店舗宅配事業（ネットスーパー）運営■社長より：人に喜んでいただける仕事に、 一緒にチャレンジしましょう。 私は約10年間農産売り場を担当し、バイヤー～営業本部などを経て社長になりました。若いころから、自分の目利きやアイデアでチャレンジができる会社の中で、やりがいを持って働くことができたと感じています。 生活のスタイルや価値観が変わり、宅配事業の増加をはじめ、サービスも変わっていく時代です。新たにご入社いただく方には、時代に適した斬新なアイデアをこだわりながら実現できる環境で、やりがいを感じていただける会社づくりをしています。 また、サンシは安心して長く働くことができる会社でもあります。生活スタイルの変化に合わせ、働き方を変えながら、長い間活躍している女性もたくさんいます。 人と話すことが好きな方、食べ物が好きな方、そして“人に喜んでもらうと嬉しい”と思う方は全員サンシに向いています。 私も皆様と一緒に現場に立ち、チャレンジを続けます。一緒にお客様に喜んでいただける仕事をしていきましょう。■当社の強み：「地域のなくてはならない存在に」スーパーの枠にとどまらない事業基盤で豊かな生活を創造する企業です。他社とは違うは宅配サービスとしてお客様ごとに好みを把握してデータ管理を実施する事でお客様のニーズに寄り添った宅配サービスを心がけております。生産食品の品質NO.1を目指して特に魚などの水産部門に力を入れています。店内加工による鮮度へのこだわりや調理方法・レシピ、豆知識などをお客様に発信しています。喜ばれるものを新商品として展開していく為にスイーツなどの強化や全国各地に足を運んで仕入れを実施しています。■社員の働きやすさを追求・年1回、6連休以上取得可能、・「育休12か月」「子供の年齢に応じて時短勤務可能」など働きやすい制度充実、・三重県北勢、中勢密着で全国転勤なし

～三重県内で愛される『スーパーサンシ』パティシエとして地元を元気に！／連続休暇、頑張りを評価する表彰制度有～ ■概要： 三重県北勢・中勢を中心にスーパーマーケットを13店舗運営している当社のスイーツ販売部門にてスイーツの商品開発、制作を担当頂きます。 ■具体的には： ・当社では現在スイーツ部門において当社での名物商品づくりなどスイーツ部門の強化に注力しております。ご自身のアイデアで創作したスイーツが会社全体の商品となったり、地域のお客様に喜んでご購入頂けるような名物スイーツを作りあげる事も可能です。 ・当社独自のオリジナリティをさらに強めていく為にもスイーツ商品の充実が重要であると考えております。これまでのご経験や知見を活かしたスイーツ商品作りや開発に尽力頂くと共に、非常にチャレンジしがいのある業務をお任せしていきたいと考えております。 ■求められる役割： スイーツ新商品開発やスイーツ部門の新設へとに貢献頂くと共に、数々のスイーツを創作して頂き商品レパートリーを強化して頂きます。合わせて部門の組織強化に向けて人材育成や業務指導などにも対応頂きたいと考えております。 ■当社の魅力： ・スーパーの枠にとどまらず幅広い事業展開を行っており安定性がございます。主力事業のスーパー事業に加え、ネット宅配事業、ネットスーパー外販事業、高齢者見守り、生活サポート、資源回収など幅広い事業を展開しております。 ・当社が宅配事業を始めたのは1983年、全国の大手スーパーに先駆けて事業を軌道に乗せることに成功し、注目されました。ネット宅配事業はコロナや高齢化の影響で宅配事業は需要がどんどん高まってきております。現在では宅配事業を先駆けたパイオニアとして、食品宅配システムを全国のスーパーへ提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞本社住所：三重県鈴鹿市算所2-5-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

平田町駅、三日市駅、加佐登駅

＜予定年収＞370万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～280,000円＜月給＞260,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・残業手当（残業時間に応じて別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：三重県北勢・中勢を中心にスーパーマーケットを13店舗運営及び店舗宅配事業（ネットスーパー）運営■社長より：人に喜んでいただける仕事に、 一緒にチャレンジしましょう。 私は約10年間農産売り場を担当し、バイヤー～営業本部などを経て社長になりました。若いころから、自分の目利きやアイデアでチャレンジができる会社の中で、やりがいを持って働くことができたと感じています。 生活のスタイルや価値観が変わり、宅配事業の増加をはじめ、サービスも変わっていく時代です。新たにご入社いただく方には、時代に適した斬新なアイデアをこだわりながら実現できる環境で、やりがいを感じていただける会社づくりをしています。 また、サンシは安心して長く働くことができる会社でもあります。生活スタイルの変化に合わせ、働き方を変えながら、長い間活躍している女性もたくさんいます。 人と話すことが好きな方、食べ物が好きな方、そして“人に喜んでもらうと嬉しい”と思う方は全員サンシに向いています。 私も皆様と一緒に現場に立ち、チャレンジを続けます。一緒にお客様に喜んでいただける仕事をしていきましょう。■当社の強み：「地域のなくてはならない存在に」スーパーの枠にとどまらない事業基盤で豊かな生活を創造する企業です。他社とは違うは宅配サービスとしてお客様ごとに好みを把握してデータ管理を実施する事でお客様のニーズに寄り添った宅配サービスを心がけております。生産食品の品質NO.1を目指して特に魚などの水産部門に力を入れています。店内加工による鮮度へのこだわりや調理方法・レシピ、豆知識などをお客様に発信しています。喜ばれるものを新商品として展開していく為にスイーツなどの強化や全国各地に足を運んで仕入れを実施しています。■社員の働きやすさを追求・年1回、6連休以上取得可能、・「育休12か月」「子供の年齢に応じて時短勤務可能」など働きやすい制度充実、・三重県北勢、中勢密着で全国転勤なし