スチライト工業株式会社 の求人・中途採用情報

【総務・経理の実務経験を活かし、会社運営の根幹を支える管理職／幹部候補／メーカー責任施工で安定した基盤・老舗企業】 ■業務概要 軽量モルタル製品の開発・製造・販売および外壁左官工事を一括請負している当社の総務・経理部門の中核として、経理の統括および総務・内部管理業務全般を担当いただきます。実務メンバーの業務管理から会社全体のQCD統括まで、幅広く裁量を持って業務改善や標準化を推進し、組織全体の生産性向上に貢献いただくポジションです。将来的には管理部門のリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。 ■業務詳細 【経理（管理・統括が中心）】 ・経理実務メンバー（仕訳・入力等）の業務管理／進捗管理 ・月次・年次決算に向けた取りまとめ ・支払・入金管理、請求書管理、経費精算の運用整備 ・予実管理のための数値整理 【総務・内部管理（全般）】 ・社内規程・稟議・承認フローなど社内ルールの整備／運用 ・契約書・押印管理、文書管理、各種社内手続きの統括 ・労務・人事関連の窓口業務（社労士等と連携しつつの運用管理） ・コンプライアンス・リスク対応の基盤づくり ・管理システム（OA）の運用管理 ・会社運営に関わる庶務（備品・設備、車両、保険等）の管理 ■組織構成 部長と実務メンバーの2名で構成されており、管理部門は経営層や現場と連携し業務を推進する体制です。 ■業務の魅力 裁量権が大きく、経理・総務の両面から会社の根幹を支えるやりがいのあるポジションです。改善提案や業務標準化の成果が見えやすく、経営に近い立場で組織全体に貢献できます。 ■教育体制 本社でのOJT研修や自己啓発支援制度あり。実務を通じて着実に成長できる環境です。 ■就業環境 車通勤可、年間休日125日、年末年始や夏季休暇あり、ワークライフバランスを重視した環境です。前職年収考慮や福利厚生も充実しています。 ■想定されるキャリアパス 管理部門の幹部候補（将来的には部長の後任）として、将来的に部門をリードする役割を期待しています。 ■企業の特徴/魅力 大手ハウスメーカー指定の安定基盤・高実績を持つ老舗メーカーです。安定した取引先と長期的なキャリア形成が可能な職場です。 変更の範囲：無

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：滋賀県栗東市出庭584-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

守山駅、手原駅、栗東駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制みなし残業手当（45時間分）を含む月給制です。時間超過分は別途支給いたします。＜賃金内訳＞月額（基本給）：256,800円～411,000円固定残業手当/月：90,200円～144,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞347,000円～555,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：有（2.4か月分）昇給：有年収は前職の給与を最大限考慮した上で決定します。入社2年間は前職年収を踏まえた希望年収を支給します。2年を超えると、入社2年間の実績をもとに双方協議の上で年収（1年ごとに更新）を支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容当社は、軽量モルタルの開発・製造・販売を中核に据え、住宅外壁の左官工事を一貫して提供するメーカー兼施工会社です。大手ハウスメーカー向けの指定材料を取り扱い、ラスモルタルの下地から仕上げまでを「メーカー責任施工」で一括して請け負う点が大きな特色です。材料供給にとどまらず施工まで自社で担うことで、品質管理や工程管理を一貫して実施でき、通気工法の提案や各種仕上げ材の提供を含めたトータルソリューションを展開しています。関東・東海・関西エリアを中心に年間約1,200棟以上の施工実績があり、現場力と安定した受注基盤を有しています。■ビジョン長年培った左官技術と材料開発力を基盤に、住宅外壁の品質向上と施工の標準化を推進します。「材料と施工の一体提供」によって顧客に安心を届けることを企業価値と位置づけ、大手ハウスメーカーとの継続的な取引を通じて安定的な品質供給と責任施工体制を確立します。現場管理の高度化や工法提案を通じ、住宅建築全体の信頼性向上に貢献することを目指します。■特徴・トピックス・メーカーとしての製品開発力と施工会社としての現場力を融合し、高品質・高精度な施工を実現・大手ハウスメーカー向け指定材料を扱うため受注が安定し、関東・東海・関西の広域展開でスケールを確保・現場管理システムにより施工品質や進捗を可視化し、効率的な現場運営を推進・社員が長く働ける環境整備に注力し、現場と本社の連携を重視する落ち着いた社風で着実にスキルを磨ける職場です。

【業界トップクラスの知名度と責任施工体制／大手ハウスメーカーと安定取引／裁量大きい法人営業】 ■業務概要 当社は大手ハウスメーカー指定の軽量モルタル製品を開発・製造・販売し、「メーカー責任施工」で外装・内装工事を一括請負う老舗モルタルメーカーです。当社製品を用いた外壁工事や各種施工の新規提案営業を担っていただきます。営業活動と一部現場管理も兼任し、裁量を持って工程や提案内容を組み立てられる環境です。 ■業務詳細 ・新規顧客開拓を中心に、外装・内装工事の提案、見積作成、受注獲得 ・現場との調整業務、進捗確認、工事管理（品質・安全・納期管理） ・受注後の施工現場のフォローやアフターケア ・クライアントや職人、社内スタッフとの円滑な連携・調整 ・関東・東海・関西エリアでの外壁左官工事の工法提案や仕上げ材提供 ・営業成果に応じた成果給制度あり 顧客：工務店・ハウスメーカー・デベロッパー・設計事務所 取扱い：自社製品を使用した外壁責任施工工事及び外装・内装工事全般 営業スタイル：新規開拓が中心（一部現場管理） ＜入社後の流れ＞ 滋賀にある本社工場にて研修（期間は3～4日間） 商品についての理解を深めるため「モルタルって何？」というところからお教えします。商談の際は、カタログや施工実績を見せしながらＯＪＴしますので、研修期間中に覚えられなくても大丈夫です。 ※研修期間中は本社近隣のホテルに宿泊（宿泊費等は当社が負担） ■首都圏エリアの組織構成 部長1名、営業2名、現場管理2名、事務スタッフ1名 ■想定されるキャリアパス 将来的には営業責任者や拠点長、チーム運営への挑戦も可能。 【当社の魅力】 ■業界屈指の製品力 特許技術を活かした高品質なモルタル製品を武器に、意匠性・耐久性に優れた提案が可能。大手ハウスメーカーから選ばれる商材だからこそ、自信を持って営業に臨めます。 ■メーカー責任施工 当社は販売から施工、アフターフォローまで一貫対応。製品に自信があるからこそできる体制です。 ■売りやすさもインセンティブもトップクラス 当社の商材は競合が少なく、業界トップクラスのシェアを誇ります。また、高水準のインセンティブ制度により、営業社員の半数が年収1,000万円以上を実現しています。 変更の範囲：無

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞神奈川営業所住所：神奈川県横浜市戸塚区下倉田 町583 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞千葉営業所住所：千葉県八千代市大和田新田656-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

戸塚駅、八千代中央駅、舞岡駅、村上駅(千葉県)、本郷台駅、八千代緑が丘駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制みなし残業手当（45時間分）を含む月給制です。時間超過分は別途支給いたします。＜賃金内訳＞月額（基本給）：308,000円～411,000円固定残業手当/月：108,000円～144,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞416,000円～555,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：有（2.4か月分）昇給：有年収は前職の給与を最大限考慮した上で決定します。入社2年間は前職年収を踏まえた希望年収を支給します。2年を超えると、入社2年間の実績をもとに双方協議の上で年収（1年ごとに更新）を支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容当社は、軽量モルタルの開発・製造・販売を中核に据え、住宅外壁の左官工事を一貫して提供するメーカー兼施工会社です。大手ハウスメーカー向けの指定材料を取り扱い、ラスモルタルの下地から仕上げまでを「メーカー責任施工」で一括して請け負う点が大きな特色です。材料供給にとどまらず施工まで自社で担うことで、品質管理や工程管理を一貫して実施でき、通気工法の提案や各種仕上げ材の提供を含めたトータルソリューションを展開しています。関東・東海・関西エリアを中心に年間約1,200棟以上の施工実績があり、現場力と安定した受注基盤を有しています。■ビジョン長年培った左官技術と材料開発力を基盤に、住宅外壁の品質向上と施工の標準化を推進します。「材料と施工の一体提供」によって顧客に安心を届けることを企業価値と位置づけ、大手ハウスメーカーとの継続的な取引を通じて安定的な品質供給と責任施工体制を確立します。現場管理の高度化や工法提案を通じ、住宅建築全体の信頼性向上に貢献することを目指します。■特徴・トピックス・メーカーとしての製品開発力と施工会社としての現場力を融合し、高品質・高精度な施工を実現・大手ハウスメーカー向け指定材料を扱うため受注が安定し、関東・東海・関西の広域展開でスケールを確保・現場管理システムにより施工品質や進捗を可視化し、効率的な現場運営を推進・社員が長く働ける環境整備に注力し、現場と本社の連携を重視する落ち着いた社風で着実にスキルを磨ける職場です。

【モルタル外壁工事の現場進行管理／未経験から段取り力・調整力が身につく／研修・OJT充実／関西・関東で年間1200棟以上受注】 ■業務概要 当社は大手ハウスメーカー指定の軽量モルタルの開発・製造・販売を行う老舗メーカーです。今回募集する施工管理アシスタントは、戸建て住宅の外壁工事現場が円滑に進むよう、関係者との調整・段取り・事務作業を担います。 ■業務詳細 ・戸建て住宅の外壁工事案件に関するスケジュール調整 ・住宅施工業者（依頼元）との日程調整 ・下請け業者の選定と日程調整 ・社内の営業担当メンバーとの調整 ・工事に関する書類作成・事務処理（進捗に応じた各種書類） ・現場の進行に合わせた連絡・調整、段取り支援 ※1案件あたり3～4週間程度 ※業務に慣れた後は、自分の裁量で優先順位を付けてコントロールしてい けます （デスクワーク：現場＝3：7） ■教育体制 まずは滋賀県栗東市の滋賀工場で、3～4日間かけて外壁について学びます。 「モルタルって何？」という基礎からお教えしますので、知識がゼロの方もご安心ください。その後は主にOJTで、実際の業務の流れを学びます。 ※研修期間中は本社近隣のホテルに宿泊（宿泊費等は当社が負担） ■業務の魅力 未経験から現場管理や調整力を身につけられ、メーカー責任施工の現場経験が積めます。大手取引先が多く安定した受注環境です。 ■想定されるキャリアパス アシスタントとして経験を積み、いずれは施工管理としてキャリアを築くことも可能です。品質・安全・工程などを管理いただき、現場をまとめるメンバーとしてご活躍いただけます。 ■就業環境 直行直帰や車通勤可、年間休日125日、福利厚生や退職金制度も整備。自分の裁量で仕事を進めやすい環境です。 ■企業の特徴/魅力 大手ハウスメーカーの信頼を得る老舗で、現場の生産性向上と働きやすさを両立。安定した職場環境で長期的なキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞神奈川営業所住所：神奈川県横浜市戸塚区下倉田 町583 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞千葉営業所住所：千葉県八千代市大和田新田656-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

戸塚駅、八千代中央駅、舞岡駅、村上駅(千葉県)、本郷台駅、八千代緑が丘駅

＜予定年収＞420万円～480万円＜賃金形態＞月給制みなし残業手当（45時間分）を含む月給制です。時間超過分は別途支給いたします。＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,900円～246,700円固定残業手当/月：75,800円～86,700円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞291,700円～333,400円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：有（2.4か月分）昇給：有年収は前職の給与を最大限考慮した上で決定します。入社2年間は前職年収を踏まえた希望年収を支給します。2年を超えると、入社2年間の実績をもとに双方協議の上で年収（1年ごとに更新）を支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容当社は、軽量モルタルの開発・製造・販売を中核に据え、住宅外壁の左官工事を一貫して提供するメーカー兼施工会社です。大手ハウスメーカー向けの指定材料を取り扱い、ラスモルタルの下地から仕上げまでを「メーカー責任施工」で一括して請け負う点が大きな特色です。材料供給にとどまらず施工まで自社で担うことで、品質管理や工程管理を一貫して実施でき、通気工法の提案や各種仕上げ材の提供を含めたトータルソリューションを展開しています。関東・東海・関西エリアを中心に年間約1,200棟以上の施工実績があり、現場力と安定した受注基盤を有しています。■ビジョン長年培った左官技術と材料開発力を基盤に、住宅外壁の品質向上と施工の標準化を推進します。「材料と施工の一体提供」によって顧客に安心を届けることを企業価値と位置づけ、大手ハウスメーカーとの継続的な取引を通じて安定的な品質供給と責任施工体制を確立します。現場管理の高度化や工法提案を通じ、住宅建築全体の信頼性向上に貢献することを目指します。■特徴・トピックス・メーカーとしての製品開発力と施工会社としての現場力を融合し、高品質・高精度な施工を実現・大手ハウスメーカー向け指定材料を扱うため受注が安定し、関東・東海・関西の広域展開でスケールを確保・現場管理システムにより施工品質や進捗を可視化し、効率的な現場運営を推進・社員が長く働ける環境整備に注力し、現場と本社の連携を重視する落ち着いた社風で着実にスキルを磨ける職場です。

【老舗メーカーの工場長ポジション／工場のQCD統括・改善リーダー／安定基盤と高い裁量で経営を担う】 ■業務概要 当社の工場長として、製造部門全体の統括・運営をお任せします。人員配置や教育、評価・シフト管理など現場マネジメントに加え、生産計画の立案・進捗管理、KPI管理といった工場運営の要として幅広くご活躍いただきます。品質・安全・コンプライアンスを重視しつつ、原価低減や設備管理等も推進し、工場の持続的成長に貢献するポジションです。 ■業務詳細 【工場運営・マネジメント（中心業務）】 ・製造部門の統括（人員配置、教育、評価、シフト管理立案） ・生産計画の立案・進捗管理（社内外の調整含む） ・工場KPI（生産量/不良率/歩留まり/停止時間等）の管理と改善推進 【品質・安全・コンプライアンス】 ・製品品質の維持向上（工程管理、標準書整備、再発防止） ・安全衛生活動の推進（リスクアセスメント/KY/5S/事故ゼロ活動） ・各種法令・社内ルール順守の徹底（工場運営に関わる範囲） 【原価・コスト・設備】 ・原価低減の企画・実行（材料ロス削減/段取り改善/外注最適化 等） ・設備の保全計画・更新計画の立案、故障・停止の低減 ・資材・原材料の在庫適正化、購買部門・取引先との連携 ■扱うサービス 軽量モルタルの製造・販売、外壁左官工事一括請負（メーカー責任施工）など ■業務の魅力 経営に直結するポジションで裁量が大きく、改善成果を実感できます。将来の幹部候補としてキャリアアップも可能です。 ■教育体制 OJTを中心に、入社後は「モルタルとは？」から学べる研修制度や自己啓発支援があります。未経験分野も安心してキャッチアップできます。 ■就業環境 年間休日125日、土日祝休み。車通勤可・ガソリン代支給、残業超過分も別途支給。働きやすさを重視した環境です。 ■想定されるキャリアパス 工場長として経験を積み、将来的には会社全体を見渡す幹部ポジションを目指せます。 ■企業の特徴/魅力 大手ハウスメーカー指定の安定基盤・高実績を持つ老舗メーカーです。安定した取引先と長期的なキャリア形成が可能な職場です。 変更の範囲：無

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞本社住所：滋賀県栗東市出庭584-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

守山駅、手原駅、栗東駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制みなし残業手当（45時間分）を含む月給制です。時間超過分は別途支給いたします。＜賃金内訳＞月額（基本給）：256,800円～411,000円固定残業手当/月：90,200円～144,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞347,000円～555,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：有昇給：有年収は前職の給与を最大限考慮した上で決定します。入社2年間は前職年収を踏まえた希望年収を支給します。2年を超えると、入社2年間の実績をもとに双方協議の上で年収（1年ごとに更新）を支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容当社は、軽量モルタルの開発・製造・販売を中核に据え、住宅外壁の左官工事を一貫して提供するメーカー兼施工会社です。大手ハウスメーカー向けの指定材料を取り扱い、ラスモルタルの下地から仕上げまでを「メーカー責任施工」で一括して請け負う点が大きな特色です。材料供給にとどまらず施工まで自社で担うことで、品質管理や工程管理を一貫して実施でき、通気工法の提案や各種仕上げ材の提供を含めたトータルソリューションを展開しています。関東・東海・関西エリアを中心に年間約1,200棟以上の施工実績があり、現場力と安定した受注基盤を有しています。■ビジョン長年培った左官技術と材料開発力を基盤に、住宅外壁の品質向上と施工の標準化を推進します。「材料と施工の一体提供」によって顧客に安心を届けることを企業価値と位置づけ、大手ハウスメーカーとの継続的な取引を通じて安定的な品質供給と責任施工体制を確立します。現場管理の高度化や工法提案を通じ、住宅建築全体の信頼性向上に貢献することを目指します。■特徴・トピックス・メーカーとしての製品開発力と施工会社としての現場力を融合し、高品質・高精度な施工を実現・大手ハウスメーカー向け指定材料を扱うため受注が安定し、関東・東海・関西の広域展開でスケールを確保・現場管理システムにより施工品質や進捗を可視化し、効率的な現場運営を推進・社員が長く働ける環境整備に注力し、現場と本社の連携を重視する落ち着いた社風で着実にスキルを磨ける職場です。