関西ヂーゼル株式会社
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- 設立
- 1964年
-
- 従業員数
- 50名
-
- 平均年齢
- 38.0歳
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関西ヂーゼル株式会社
関西ヂーゼル株式会社の過去求人情報一覧
仕事
<年間休日120日><一生モノのスキルが身に付く><残業10時間程度> ■業務内容:【変更の範囲:無】 大型車(バスメイン)のトランスミッションやカーエアコンの修理をご担当頂きます。 ・機器の状況確認…不具合現象や不具合部品の特定を行います。 ・製品単体の分解、洗浄…分解時に各部品の状態を点検します。再使用可能部品は専用設備で洗浄します。 ・組立、点検、完成テスト…専用設備と工具を用い調整しながら製品を組み立てていきます。組みあがった製品は全品性能試験を実施します。 ※ベテランになれば、社用車でお客様の元へお伺いし、修理することもございます。 ■教育体制: OJTを中心に仕事を覚えていきます。最初は先輩と2人体制で教えてもらいながら、1台の車を修理・整備して頂きます。一人立ちまでは1年程度を予想していますので、ゆっくり成長していくことが出来ます。また、マニュアルもございますので、自動車整備未経験でも安心してご入社頂けます。 ■組織構成: 配属先の修理サービスの部署は15名で構成されており、10代から50代が在籍しています。 ■同ポジションの魅力: *お客様から預かった自動車パーツを分解・洗浄し、交換して組み立てて再生する仕事です。自動車パーツというと、普段あまり目にすることは少なくイメージしづらいかもしれませんが、自動車の性能を支えており、一つひとつ、きちんと修理することでドライバーの命を守る大切な仕事であると実感できます。 *お取引先の方々に「ありがとう」と感謝の言葉をかけられたときに、やりがいを感じます。また、日々の仕事の中で少しずつ技術が向上し、重要部品の修理を任されていくことで、更にやりがいが大きくなっていきます。 *残業は月10時間程度、勤務地は尼崎市内で転勤はございません。ワークライフバランスを重視し腰を据えて働きたい方におススメです。 ■同社について: 世界に冠たる自動車パーツメーカー・ボッシュをはじめ、国内外の一流メーカーの高品質な自動車パーツを幅広く取り扱っているため、「関西ヂーゼルしかできない修理」もございます。高品質な修理も取引先から高い評価を頂いており、一生モノのスキルを身に付けることが出来ます。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>阪神サービスセンター住所:兵庫県尼崎市下坂部3丁目9-1 勤務地最寄駅:JR神戸線線/尼崎駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
尼崎駅(東海道本線)、塚口駅(福知山線)、園田駅
給与
<予定年収>350万円~442万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):228,000円~280,000円<月給>228,000円~280,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。■昇給:年1回(4月)※27歳まで定期昇給、その後は能力・実績による■賞与:年2回(7月、12月※昨年度実績…年間3.3か月分)※本人の能力・会社実績により変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社では、自動車部品卸売および修理を行っています。顧客の要望にスピーディーにかつスムーズに製品提供を行うため物流・サービスセンター等、各分野で効率的な製品管理・物流システムの向上に努めています。独自に開発した機器を活用し、先進の人出庫管理システムやコンピュータ、バーコードスキャナ、ハンディターミナル等を駆使し、徹底して無駄を排除。サービス部門の中枢である「阪神サービスセンター」では、長年培われたグローバルな技術力を誇り補修製品を提供しています。ユーザーのニーズにフレキシブルで的確に対応する事で、多岐にわたる製品の人出庫・梱包・発送・在庫管理作業等を迅速に行っています。
仕事
<ワークライフバランス◎><年間休日120日><転勤なし> ■業務内容:【変更の範囲:同社の定める業務】 【商材】自動車部品(ディーゼル製品・電装品等)をご提案いただきます。 【営業先】消防車を製造している企業に対しての営業となります。お客様と関係構築・提案頂くことがミッションとなります。 【営業スタイル】既存顧客へのルート営業となります。 飛び込みなどの新規開拓はありません。また、ノルマもございません。一人前になって頂くまで2年~3年を想定をしておりますので、ペースに合わせて成長頂くことが可能です。 既存顧客に対しての関係構築や、売上の拡大が主なミッションとなります。 ー具体的にはー 消防車を作っている会社が顧客先となり、「どのような部品を付ければこういった機能を付けられるのか」等の相談を受け、ニーズに合わせた部品の提案やプレゼンテーションを行って頂く予定です。 移動は社用車又は公共交通機関で行います。担当顧客により月1~2回程度出張が発生します。 ■教育体制: 部品についての勉強会や先輩社員のOJTを通じて、じっくりと学んで頂けます。一人立ちまでは2年程度を想定しております。また、貿易業務も行っているため希望すれば海外とのビジネスも可能です。新商材にチャレンジしたいという気持ちがあれば、バックアップ体制も万全です。 ■組織構成: 配属先の営業部は3名在籍しています。 ■同ポジションの魅力: ・創業から55年の同社で自動車部品の提案営業に携わっていただきます。業界・職種が未経験の方でも先輩社員がフォローしますので、安心です。 ・残業は月5時間程度、勤務地は大阪市内で転勤はございません。ワークライフバランスを重視し腰を据えて働きたい方におススメです。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市福島区福島3-4-6 勤務地最寄駅:JR東西線/新福島駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
中之島駅、新福島駅、福島駅(大阪府・阪神線)
給与
<予定年収>370万円~450万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):233,000円~280,000円<月給>233,000円~280,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記月給は新卒入社者の給与例です。給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。■昇給:年1回(4月)※27歳まで定期昇給、その後は能力・実績による■賞与:年2回(7月、12月※過去実績…年間3.3ヶ月分)※本人の能力・会社実績により変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社では、自動車部品卸売および修理を行っています。顧客の要望にスピーディーにかつスムーズに製品提供を行うため物流・サービスセンター等、各分野で効率的な製品管理・物流システムの向上に努めています。独自に開発した機器を活用し、先進の人出庫管理システムやコンピュータ、バーコードスキャナ、ハンディターミナル等を駆使し、徹底して無駄を排除。サービス部門の中枢である「阪神サービスセンター」では、長年培われたグローバルな技術力を誇り補修製品を提供しています。ユーザーのニーズにフレキシブルで的確に対応する事で、多岐にわたる製品の人出庫・梱包・発送・在庫管理作業等を迅速に行っています。
仕事
<ワークライフバランス◎><年間休日120日><転勤なし><未経験歓迎> ■業務内容:【変更の範囲:同社の定める業務】 【商材】自動車部品(ディーゼル製品・電装品等)をご提案いただきます。 【営業先】消防車を製造している企業に対しての営業となります。お客様と関係構築・提案頂くことがミッションとなります。 【営業スタイル】既存顧客へのルート営業となります。 飛び込みなどの新規開拓はありません。また、ノルマもございません。一人前になって頂くまで2年~3年を想定をしておりますので、ペースに合わせて成長頂くことが可能です。 既存顧客に対しての関係構築や、売上の拡大が主なミッションとなります。 ー具体的にはー 消防車を作っている会社が顧客先となり、「どのような部品を付ければこういった機能を付けられるのか」等の相談を受け、ニーズに合わせた部品の提案やプレゼンテーションを行って頂く予定です。 移動は社用車又は公共交通機関で行います。担当顧客により月1~2回程度出張が発生します。 ■教育体制: 部品についての勉強会や先輩社員のOJTを通じて、じっくりと学んで頂けます。一人立ちまでは2年程度を想定しております。また、貿易業務も行っているため希望すれば海外とのビジネスも可能です。新商材にチャレンジしたいという気持ちがあれば、バックアップ体制も万全です。 ■組織構成: 配属先の営業部は3名在籍しています。 ■同ポジションの魅力: ・創業から55年の同社で自動車部品の提案営業に携わっていただきます。業界・職種が未経験の方でも先輩社員がフォローしますので、安心です。 ・残業は月5時間程度、勤務地は大阪市内で転勤はございません。ワークライフバランスを重視し腰を据えて働きたい方におススメです。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市福島区福島3-4-6 勤務地最寄駅:JR東西線/新福島駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
中之島駅、新福島駅、福島駅(大阪府・阪神線)
給与
<予定年収>327万円~450万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~280,000円<月給>200,000円~280,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記月給は新卒入社者の給与例です。給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。■昇給:年1回(4月)※27歳まで定期昇給、その後は能力・実績による■賞与:年2回(7月、12月※過去実績…年間3.3ヶ月分)※本人の能力・会社実績により変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社では、自動車部品卸売および修理を行っています。顧客の要望にスピーディーにかつスムーズに製品提供を行うため物流・サービスセンター等、各分野で効率的な製品管理・物流システムの向上に努めています。独自に開発した機器を活用し、先進の人出庫管理システムやコンピュータ、バーコードスキャナ、ハンディターミナル等を駆使し、徹底して無駄を排除。サービス部門の中枢である「阪神サービスセンター」では、長年培われたグローバルな技術力を誇り補修製品を提供しています。ユーザーのニーズにフレキシブルで的確に対応する事で、多岐にわたる製品の人出庫・梱包・発送・在庫管理作業等を迅速に行っています。
出典:doda求人情報
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