盟和精工株式会社 の求人・中途採用情報

【完全未経験から入社実績あり／自動車部品のルート営業／決まった顧客へ、決まった流れで提案で未経験でも安心◎／土日休み・転勤なし・昼食費補助あり】 ■職務内容： 決まったお客様・決まった流れで進む、 「既存対応メイン」の営業です。 飛び込みはありません。 図面をもとに、社内部署へ情報を共有・連携していきます。 ■具体的には： ・既存のお客様（自動車部品メーカー）から 　図面・数量・開始時期などの情報を確認 ・製造・生産管理へ内容を共有 ・社内フォーマットも活用し、見積を作成 ・各種変更があった際の窓口対応 ※量産が始まった後の 日々の数量調整や手配は原則生産管理が担当します ※営業が毎日数字を追いかける仕事ではありません ■働き方： ・年休120日／土日休み ・転勤なし ・昼食費補助あり ・資格補助制度あり ・平均勤続年数16.1年 ・退職金制度などあり ・「健康経営優良法人」や「休み方改革マイスター企業」などの認定 ■仕事の特徴： ・当社メイン顧客顧客の対応が中心！ ・図面はお客様から提示いただきます ・見積フォーマットはExcelで用意 仕事の流れは決まっているため、 「何をどう進めるか」で迷う場面は多くありません。 ■入社後について： ・まずは既存案件のサポートからスタート！ ・仕事の進め方は先輩が横で教えます ・業界知識や専門用語は、働きながら少しずつ覚えればOK 営業経験や自動車業界の知識がなくても、 無理なく慣れていける内容です。 卸売りの営業をしていた方やスーパーの品出しをしていた方が過去ご入社、活躍されております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県弥富市楠3-13-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

金城ふ頭駅

＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～300,000円＜月給＞210,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収はスキルやご経験により、上下します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）■営業手当：４万円（みなし残業を(17H)を含み、外訪活動を主業務とする方が対象）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：自動車部品の量産、試作品の設計製作■事業の特徴：（1）自動車部品量産部門製品製造・加工方法・納期・品質・コストのニーズに応え、スピーディな量産製品を提供しています。同社の品質を高めていくために、独自の開発技術力で様々な合理化に努めています。ワイヤーケーブル、ドア・ロック、シート製品等の多様な形状も生産可能です。高性能な加工方法と自社開発技術で量産化、コストダウンに対応しています。また、メーカーから届いた注文書を基に各製造ラインで生産を行っています。事業体制として納入体系は100％カンバン方式です。同社は製造部、技術部、品質管理部、生産管理部、営業部、総務部、経理部の組織体制で、生産準備及び新製品の受注、生産を取り決めています。（2）研究開発部門将来に向けて、新たな技術を産み出します。技術の進歩に伴い、より高性能で利便性の高い機能を持った製品が日々開発されており、今後は省資源・省エネルギー化、安全性・セキュリティ性能の向上、低コスト化、快適・利便・操作性の向上等、より良い製品の開発が求められることになります。同社では、これまでに蓄積した技術やノウハウを活かし、これまで以上に利用者にとって便利なシステムや製品を開発、提案していきます。（3）試作品部門製品の付加価値を高め、試作品はもとより、量産品にも対応。あらゆる産業界の試作品、量産製品を提供しています。製品の製作には、顧客から送られた図面や要望をCADにてデータ化し、金型から製作して製品製作します。顧客の多種多様なニーズに応えるために、弥富工場では効率的な設備配置と技術力アップ、品質管理の強化、独自の生産管理システムを用いてきめ細やかな日程対応を実施しています。また、試作品の加工技術を生かした製造を行っており、海外の自動車製造工場にも輸出され、アメリカ・中国・東南アジア・東ヨーロッパ等、世界各国に供給されています。この他、医療分野、住宅関連分野等、多くの産業分野に拡がっています。

■ 職務内容： 「図面を見て、どう形にするかを考える」 ものづくりに一番近い営業です。 完成した図面を受け取って進める仕事ではありません。 お客様の「こんなことがしたい」という相談をもとに、 形・材質・加工方法を一緒に考えていきます。 ■具体的には： ・お客様からの相談対応 「この用途で使いたい」「この機能を持たせたい」など ※最初から図面があるとは限りません ・要望を整理し、形や仕様を言葉・簡単な図で共有 ・製造現場と相談しながら 「この形なら作れそう」「この材質が合いそう」 　と方向性を決めていきます ・試作品の製作依頼・進捗確認 ・完成後の出荷手配、簡単な不具合の一次対応 ※生産管理が間に入らないため、 営業が最初から最後まで関わります ■おもしろさ： ◎お客様や社内と一緒に「正解」をつくる 最初から答えは決まっていません。 「まずはこの形で試してみよう」と、仮説を立てながら進められます。 ◎ 図面をもとに“考える” 用途や機能をもとに、形・材質・加工方法を検討します。 売ることより、どう作るかを考えることが中心です。 ◎最初から最後まで関われる！ 相談対応から試作、出荷、不具合時の一次対応まで、 一つの案件を通して担当できます。 ◎ 形になった瞬間が分かりやすい 自分が考えた内容が、 実物として完成する手応えを感じられます。 ■働き方： ・年休120日／土日休み ・転勤なし ・昼食費補助あり ・資格補助制度あり ・平均勤続年数16.1年 ・退職金制度などあり ・「健康経営優良法人」や「休み方改革マイスター企業」などの認定 ■入社後について： ・まずは先輩と一緒に案件を担当 ・図面の読み方や加工の考え方は、実際の案件を通して覚えていきます ・営業経験がなくても問題ありません ・図面に抵抗がなければ十分スタートできます！ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県弥富市楠3-13-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

金城ふ頭駅

＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～300,000円＜月給＞210,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収はスキルやご経験により、上下します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）■営業手当：４万円（みなし残業を(17H)を含み、外訪活動を主業務とする方が対象）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：自動車部品の量産、試作品の設計製作■事業の特徴：（1）自動車部品量産部門製品製造・加工方法・納期・品質・コストのニーズに応え、スピーディな量産製品を提供しています。同社の品質を高めていくために、独自の開発技術力で様々な合理化に努めています。ワイヤーケーブル、ドア・ロック、シート製品等の多様な形状も生産可能です。高性能な加工方法と自社開発技術で量産化、コストダウンに対応しています。また、メーカーから届いた注文書を基に各製造ラインで生産を行っています。事業体制として納入体系は100％カンバン方式です。同社は製造部、技術部、品質管理部、生産管理部、営業部、総務部、経理部の組織体制で、生産準備及び新製品の受注、生産を取り決めています。（2）研究開発部門将来に向けて、新たな技術を産み出します。技術の進歩に伴い、より高性能で利便性の高い機能を持った製品が日々開発されており、今後は省資源・省エネルギー化、安全性・セキュリティ性能の向上、低コスト化、快適・利便・操作性の向上等、より良い製品の開発が求められることになります。同社では、これまでに蓄積した技術やノウハウを活かし、これまで以上に利用者にとって便利なシステムや製品を開発、提案していきます。（3）試作品部門製品の付加価値を高め、試作品はもとより、量産品にも対応。あらゆる産業界の試作品、量産製品を提供しています。製品の製作には、顧客から送られた図面や要望をCADにてデータ化し、金型から製作して製品製作します。顧客の多種多様なニーズに応えるために、弥富工場では効率的な設備配置と技術力アップ、品質管理の強化、独自の生産管理システムを用いてきめ細やかな日程対応を実施しています。また、試作品の加工技術を生かした製造を行っており、海外の自動車製造工場にも輸出され、アメリカ・中国・東南アジア・東ヨーロッパ等、世界各国に供給されています。この他、医療分野、住宅関連分野等、多くの産業分野に拡がっています。

～経理体制の再構築と若手育成を担い、裁量高く部門づくりを進められる管理職候補～ ■魅力： 創業90年以上の自動車部品メーカーにて、経理課長候補としてご活躍いただきます。 決算書が読めれば挑戦可能で、税理士と連携しながら部門の底上げをリードできる環境です。 ■職務概要： 経理課の中心として、日次業務のマネジメントから決算の安定化、 若手（簿記2級保持・経理未経験）の育成、部門体制の改善まで幅広くお任せします。 難しい決算ではなく、税理士と連携しながら進められるため、 製造業・医療法人いずれのご経験でも挑戦可能です。 ■業務詳細： ◇仕訳・支払処理、小口現金管理 ◇月次・年次決算（税理士と二人三脚で進めます） ◇予実管理・経営資料作成 ◇原価計算補助・棚卸対応 ◇経理課メンバーの育成・業務指示 ◇業務フロー改善、属人化解消の推進 ◇（将来的に）銀行対応・資金繰り ※1～2年は経理専任でOK。5～10年で財務領域に広げていただけると理想です。 ＜人数＞ ・正社員130名程（パート含む）、派遣100名 ＜ソフト＞ 勘定奉行を使用した業務が中心 ■配属組織： 経理課に配属予定です。 ・経営企画本部 └経営企画部：部長 ├総務課：課長＋若手2名 └経理課：主任1名、担当1名＋若手1名 ■このポジションで得られること： ・経理体制の再構築に最初から関われる ・若手の育成・組織作りができる ・経営に近いポジションで裁量を持てる ・将来的に財務領域（銀行対応・資金繰り）も身に付く ・地域密着で長期キャリアを築ける（転勤なし） ■働く環境： ・中途採用者も多く、研修制度も充実 ・転勤なく、年間休日120日（土日休） ・「健康経営優良法人」や「休み方改革マイスター企業」などの認定 ・退職金制度などあり ■安定性： ・大手との直接取引あり ・安定の自動車部品メーカー 自動車部品の量産を担う弥富湾岸工場、試作品（オーダーメイド）の生産と各種金型・設備の製作および研究開発を担う本社・弥富工場の2拠点があり、モノづくりのノウハウを活かした高品質な製品を提供しています。 変更の範囲：総務など事務管理部門への配置転換の可能性があります

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県弥富市楠3-13-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

金城ふ頭駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※年齢・経験・スキルを勘案し決定■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）※前年度実績2ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：自動車部品の量産、試作品の設計製作■事業の特徴：（1）自動車部品量産部門製品製造・加工方法・納期・品質・コストのニーズに応え、スピーディな量産製品を提供しています。同社の品質を高めていくために、独自の開発技術力で様々な合理化に努めています。ワイヤーケーブル、ドア・ロック、シート製品等の多様な形状も生産可能です。高性能な加工方法と自社開発技術で量産化、コストダウンに対応しています。また、メーカーから届いた注文書を基に各製造ラインで生産を行っています。事業体制として納入体系は100％カンバン方式です。同社は製造部、技術部、品質管理部、生産管理部、営業部、総務部、経理部の組織体制で、生産準備及び新製品の受注、生産を取り決めています。（2）研究開発部門将来に向けて、新たな技術を産み出します。技術の進歩に伴い、より高性能で利便性の高い機能を持った製品が日々開発されており、今後は省資源・省エネルギー化、安全性・セキュリティ性能の向上、低コスト化、快適・利便・操作性の向上等、より良い製品の開発が求められることになります。同社では、これまでに蓄積した技術やノウハウを活かし、これまで以上に利用者にとって便利なシステムや製品を開発、提案していきます。（3）試作品部門製品の付加価値を高め、試作品はもとより、量産品にも対応。あらゆる産業界の試作品、量産製品を提供しています。製品の製作には、顧客から送られた図面や要望をCADにてデータ化し、金型から製作して製品製作します。顧客の多種多様なニーズに応えるために、弥富工場では効率的な設備配置と技術力アップ、品質管理の強化、独自の生産管理システムを用いてきめ細やかな日程対応を実施しています。また、試作品の加工技術を生かした製造を行っており、海外の自動車製造工場にも輸出され、アメリカ・中国・東南アジア・東ヨーロッパ等、世界各国に供給されています。この他、医療分野、住宅関連分野等、多くの産業分野に拡がっています。