NECファシリティーズ株式会社
-
- 設立
- 1966年
-
- 従業員数
- 1,807名
-
- 平均年齢
- 49.3歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
NECファシリティーズ株式会社
NECファシリティーズ株式会社の過去求人情報一覧
募集が終了した求人
募集している求人
該当求人数 4件
この条件の求人数 4 件
仕事
【年間休日127日/NECグループの安定基盤/従業員数1500名超のNECグループ唯一のファシリティ部門/資格取得時には奨励金あり】 ■業務内容: 当社にて、法務業務をご担当頂きます。 <具体的な業務内容> ・契約書レビュー、法務トラブル対応、法律・契約相談など ・取締役会、経営会議の運営実務、規程関連の整備、社内のコンプライアンス推進 ■働き方について: 年休127日、夏季休暇などの取得促進期間を設定しており、大型連休(毎年10連休程度)が取りやすいよう配慮しています。年次有給休暇はもちろん、配偶者の出産や学校行事、家族の介護などのためのファミリーフレンドリー休暇もございます※規定あり。 ■企業の魅力: ◇プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には代休を取得頂いています。年間の離職率は3%以下 !腰を据えて働ける環境が整っています。 ◇スキルアップ支援が手厚いことも魅力。教育専門部署「IFM人材育成部」が、各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムを提供しております。 ■当社について: 当社はNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、建設、施設管理、環境、不動産、保険といった事業領域を一社で網羅し、貴重な経営資源であるファシリティの価値を最大化するための最適なソリューションを提供するIFM企業として2004年に設立されました。高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区芝2-22-12 NEC第二別館勤務地最寄駅:各線/田町駅・三田駅・芝公園駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
芝公園駅、三田駅(東京都)、田町駅(東京都)
給与
<予定年収>479万円~834万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):237,000円~325,000円<月給>237,000円~325,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:あり(年1回)■賞与:あり(年2回)※残業代は実施分全額支給です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業詳細:・NECの不動産、建設、施設管理部門が独立し、業務移管して誕生し、創業55年を越えました。・半導体・電子部品製造、製薬や食品製造を含む幅広い業種のお客様から5つの事業領域の専門家を擁する“ファシリティマネジメントのプロフェッショナル”です。・施設・設備の構想や選定、調達方法の選択、維持・運用などを、建設、施設管理、環境管理、不動産、保険の5つの事業領域での専門力を統合的に運用し、 お客様の事業基盤の一つであるファシリティを支えております。
仕事
~第二新卒歓迎!/完全週休二日制・土日祝休み/年間休日127日/NECグループの安定基盤/研修制度も充実し取得獲得も可能です~ ■業務内容: 経営方針に基づき中期事業戦略を立案し、その実現に向けて、全社レベルでの仕組み(モデル)の構築および事業ラインでの実行の支援を行っていただきます。 <具体的には> ・経営方針に基づく中期事業戦略の立案およびローリング ・中期事業戦略の実現に向けての全社レベルでの事業モデル(仕組み)の構築 ・事業モデル(仕組み)の事業ラインへの展開および立上の支援 ・DX化推進 ・インオーガニック事業の立案・立上支援 ※変更の範囲:当社の定める業務 ■当社について: NECファシリティーズはNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。 ■企業の魅力: ◇月の残業時間は20時間程です。プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には代休を取得頂いています。年間の離職率は3%以下 !腰を据えて働ける環境が整っています。 ◇社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。教育専門部署「IFM人材育成部」が、各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムの提供も行っております。NECグループ会社が主催する多様な研修プログラムも受講可能。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区芝2-22-12 NEC第二別館勤務地最寄駅:各線/田町駅・三田駅・芝公園駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
芝公園駅、三田駅(東京都)、田町駅(東京都)
給与
<予定年収>462万円~600万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):237,000円~325,000円<月給>237,000円~325,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:あり(年1回)■賞与:あり(年2回)※残業代は実施分全額支給です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容(1)土木建築その他各種工事の設計、請負、監督及び施工(2)電気機械器具その他設備、備品の修理、保守及び販売(3)電気、ガス、水等のエネルギー供給設備、防災設備、空調設備、工場等の生産設備及びこれに関連付帯する設備の管理運用(4)公害防止を目的とする材料、方式及び機器に関する工場所有権、その実施方法及びノウハウの取得並びに実施許諾(5)公害防止を目的とする材料、方式及び機器に関する研究開発並びにコンサルタント業務(6)排水処理、有害ガス除去、防音除去等、公害防止を目的とする材料、方式及び機器の製造、販売及び設置工事
仕事
~ワークライフバランス◎/年間の離職率は3%/年間休日127日/グループ全体で人財を大事にし、福利厚生の充実や社内研修も充実~ ■職務内容: 人事担当として、人事制度構築、運用、各種人事施策の立案、労務対応などをメインにお任せいたします。 採用や教育、労務対応、人事制度運用など、これまでのご経験に応じて、少しずつお任せしていきますが、将来的に人事業務全般の課長候補として、部下育成などのマネジメントを含め、チームを牽引いただける方を求めています。 ■組織構成: 部署には部長・課長含め10名程度が在籍しており、30代~60代までの社員が幅広く活躍しています。社員の半数は中途入社で、非常に風通しのよい雰囲気です。 ■求める人物像: 人事全般をお任せするため人事のゼネラリストとして幅広くスキルを身に着けたい方にはぴったりの環境です。 ■当社について: NECファシリティーズはNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。 ■企業の魅力: ◇プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には代休を取得頂いています。年間の離職率は3%以下 !腰を据えて働ける環境が整っています。 ◇社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。教育専門部署「IFM人材育成部」が、各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムの提供も行っております。NECグループ会社が主催する多様な研修プログラムも受講可能。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区芝2-22-12 NEC第二別館勤務地最寄駅:各線/田町駅・三田駅・芝公園駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
芝公園駅、三田駅(東京都)、田町駅(東京都)
給与
<予定年収>450万円~813万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):237,000円~325,000円<月給>237,000円~325,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■前職のご年収・ご経験・能力に応じて決定します■昇給/年1回、賞与/年2回※上記年収は残業代を含めたものとなります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容(1)土木建築その他各種工事の設計、請負、監督及び施工(2)電気機械器具その他設備、備品の修理、保守及び販売(3)電気、ガス、水等のエネルギー供給設備、防災設備、空調設備、工場等の生産設備及びこれに関連付帯する設備の管理運用(4)公害防止を目的とする材料、方式及び機器に関する工場所有権、その実施方法及びノウハウの取得並びに実施許諾(5)公害防止を目的とする材料、方式及び機器に関する研究開発並びにコンサルタント業務(6)排水処理、有害ガス除去、防音除去等、公害防止を目的とする材料、方式及び機器の製造、販売及び設置工事
仕事
~NECグループの安定基盤/残業月20時間程度/充実の研修制度/資格取得時には奨励金あり~ ■職務内容: 当社の経理担当として下記業務をご担当いただきます。ご経験やスキルに合わせてお任せする業務を決定いたします。 ・決算処理(月次・四半期・年次・連結) ・支払業務 ・請求書、領収書発行 ・印紙税申告 ・システムマスタ管理 ・その他経理庶務業務 など ■組織構成: 12名在籍しており、管理会計担当5名・財務経理担当7名となっています。半数は中途入社で、風通しのよい雰囲気です。 ■働き方について: 年休127日、夏季休暇などの取得促進期間を設定しており、大型連休(毎年10連休程度)が取りやすいよう配慮しています。年次有給休暇はもちろん、配偶者の出産や学校行事、家族の介護などのためのファミリーフレンドリー休暇もございます※規定あり。 ■企業の魅力: ◇プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には代休を取得頂いています。年間の離職率は3%以下 !腰を据えて働ける環境が整っています。 ◇スキルアップ支援が手厚いことも魅力。教育専門部署「IFM人材育成部」が、各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムを提供しております。 ■当社について: 当社はNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、建設、施設管理、環境、不動産、保険といった事業領域を一社で網羅し、貴重な経営資源であるファシリティの価値を最大化するための最適なソリューションを提供するIFM企業として2004年に設立されました。高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。近年ではNECグループのIoT・AI技術を活用し、IFMソリューションのデジタルトランスフォーメーションにより、お客様のファシリティの最適化を図っています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区芝2-22-12 NEC第二別館勤務地最寄駅:各線/田町駅・三田駅・芝公園駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
芝公園駅、三田駅(東京都)、田町駅(東京都)
給与
<予定年収>448万円~813万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):237,000円~325,000円<月給>237,000円~325,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■前職のご年収・ご経験・能力に応じて決定します■昇給/年1回、賞与/年2回※上記年収は残業代を含めたものとなります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容(1)土木建築その他各種工事の設計、請負、監督及び施工(2)電気機械器具その他設備、備品の修理、保守及び販売(3)電気、ガス、水等のエネルギー供給設備、防災設備、空調設備、工場等の生産設備及びこれに関連付帯する設備の管理運用(4)公害防止を目的とする材料、方式及び機器に関する工場所有権、その実施方法及びノウハウの取得並びに実施許諾(5)公害防止を目的とする材料、方式及び機器に関する研究開発並びにコンサルタント業務(6)排水処理、有害ガス除去、防音除去等、公害防止を目的とする材料、方式及び機器の製造、販売及び設置工事(7)警備業 (8)損害保険及び生命保険の代理業
出典:doda求人情報
仕事
\\ポイント// ◎NECグループの一員としてファシリティマネジメント業界をけん引 ◎離職率3%以下 ◎資格取得報奨金&手当有 ------------------------------ NECグループ企業をはじめとした、あらゆるメーカー企業が保有する工場の施設管理をお任せします。 工場の安定稼働のため、「何か起こってから修理する」のはもちろんのこと、「何も起こらないように予防する」のがミッションです。 <具体的には> ■施設内設備の点検 ■不具合対応 ∟工事立ち合い ∟メーカー点検の立ち合い など ◎担当設備数は、規模に応じて1~複数設備となります。 ◎毎日点検する項目と、1カ月などの期間単位で点検する項目があります。日々の点検は原則1名、定期点検は複数名で実施します。
給与
【1年目の想定月収:455万円~651万円】 月給18万1000円~28万5000円 ※前職のご年収・ご経験・能力に応じて決定します。
勤務地
■神奈川県厚木市の顧客先 ※詳細は後日確定/小田急線本厚木駅より徒歩15分程度/転勤は当面の間はありません。 ※配属はファシリティオペレーション事業本部相模原ファシリティマネジメント事業部施設管理部(神奈川県相模原市/NEC相模原事業場内)です。 ※ご入社後、相模原ファシリティマネジメント事業部にて研修を行います。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
仕事
\\ポイント// ◎NECグループの一員としてファシリティマネジメント業界をけん引 ◎離職率3%以下 ◎資格取得報奨金&手当有 ------------------------------ NECグループ企業をはじめとした、あらゆるメーカー企業が保有する工場の施設管理をお任せします。 工場の安定稼働のため、「何か起こってから修理する」のはもちろんのこと、「何も起こらないように予防する」のがミッションです。 <具体的には> ■施設内設備の点検 ■不具合対応 ∟工事立ち合い ∟メーカー点検の立ち合い など ◎担当設備数は、規模に応じて1~複数設備となります。 ◎毎日点検する項目と、1カ月などの期間単位で点検する項目があります。日々の点検は原則1名、定期点検は複数名で実施します。
給与
【1年目の想定月収:455万円~651万円】 月給18万1000円~28万5000円 ※前職のご年収・ご経験・能力に応じて決定します。
勤務地
以下のいずれかの勤務地となります。ご希望考慮いたします。 ※希望に沿えない場合もあります。 ※転勤は当面の間はありません。 ■ファシリティオペレーション事業本部 (1)本社ファシリティマネジメント事業部(東京都港区) (2)玉川ファシリティマネジメント事業部(神奈川県川崎市) (3)府中ファシリティマネジメント事業部(東京都府中市・小平市・青梅市、山梨県甲府市) (4)相模原ファシリティマネジメント事業部(神奈川県相模原市) (5)北関東ファシリティマネジメント事業部(千葉県我孫子市、茨城県ひたちなか市) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
仕事
\\ポイント// ◎NECグループの一員としてファシリティマネジメント業界をけん引 ◎年間休日127日/土日休 ◎夜勤なし ◎離職率3%以下 ◎資格取得報奨金&手当有 ------------------------------ NECグループ企業をはじめとした、あらゆるメーカー企業が保有する工場に対し、設備の安定稼働・経費削減への貢献をミッションとしたエネルギーマネジメント企画・戦略立案をお任せします。 お客様の保有する工場が抱える各分野の課題に対し、設備投資の計画を立てて実行していくイメージです。 例:空調、上水、下水など <具体的には> ■LCMに基づく、ITによる効率化、省人化、エネルギー管理、保全業務改善等の企画業務 ■営業担当と連携しながら、外販活動にともなう、顧客調整業務 ■建設、施設管理等との連携・調整業務 ■エネルギー管理(エネルギー供給計画の策定・省エネルギー推進) ■インフラの運営・管理 など ◎基本的には、投資計画のプレゼン資料をはじめとした資料作成、提案・調整業務などのオフィスワークがメインです。 ◎投資計画草案に対して、技術的な観点から検討を行うため、建設業界で培った経験を活かしてご活躍いただけます。 ◎設備の設置が計画通りにできているかを確認するために、担当現場に出向くこともあります。
給与
【1年目の想定月収:408万円~708万円】 月給21万7000円~32万5000円
勤務地
以下のいずれかの勤務地となります。ご希望考慮いたします。 ※希望に沿えない場合もあります。 ※転勤は当面の間はありません。 ■ファシリティオペレーション事業本部 (1)本社ファシリティマネジメント事業部(東京都港区) (2)玉川ファシリティマネジメント事業部(神奈川県川崎市) (3)府中ファシリティマネジメント事業部(東京都府中市・小平市・青梅市、山梨県甲府市) (4)相模原ファシリティマネジメント事業部(神奈川県相模原市) (5)北関東ファシリティマネジメント事業部(千葉県我孫子市、茨城県ひたちなか市) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
仕事
◎電気・空調設備等の運転・保守・点検、不定期に発生する故障・ 不具合への対応等の日々発生するビル管理業務を担当していただきます。 お客様に最適なソリューションを提供するための、コンサルティングを担当していただく場合もあります。 特に大阪のOBPキャッスルタワービルは築20年が経過し、大規模な改修工事を予定しており、 大規模修繕などもあります。 ◎不動産、建設、施設管理、環境、セキュリティ、保険など幅広い領域をカバー。 建物管理に関するお客様からの様々なご要望にワンストップで対応しています。 <具体的には…> ・各協力会社への工事依頼、進捗管理、スタッフのマネジメント ・ビルオーナーからビル運営の方針、指示を受け管理計画立案、実行 ・入居テナントとの折衝 ・工事、点検業者の手配 ・協力業者の指導、教育 <仕事の魅力> NECのバックボーンによる安定した環境の中でじっくり腰を据えて働けること。 そして、いずれの施設もNECグループが多く入居しているので、 自分の会社が運営しているビルを担当するような手ごたえも大きな魅力です。 また、環境保全やエコ意識に配慮しながら、クライアントのニーズに応えていく面白さもあります。
給与
月給20万円以上 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
勤務地
■大阪市、川崎市 大阪:西日本支社(大阪市中央区城見) 川崎:玉川ファシリティマネジメント事業部 オフィス施設管理部 (神奈川県川崎市中原区下沼部)
仕事
オフィスビルの改修、事務所移転、耐震補強、省エネ対策等、多彩な案件に対し、 計画、提案、施工図の作成、施工管理、アフターフォローまで、一連の業務をご担当いただきます。 ………………… ■具体的には ………………… ●お客様の要望をヒアリング ●基本事項をまとめ、計画・仕様をご提案 ●設計・施工図の作成、官公庁等への諸手続き ●協力会社を手配・統括し、施工管理 ●竣工後の検査、引き渡し ●アフターフォロー ※工期は1カ月から1年以上かかるものまで、さまざまな規模の案件を幅広く経験できます。 ………………………………………………… ■幅広いソリューション(価値)を提供 ………………………………………………… 施工管理業務を通じて、既存の建築物に新たな価値を提供しています。 ●オフィスリニューアル・リロケーション ●生産プロセスサポート・リニューアル ●ライフサイクル・マネジメント(LCMコンサルティング) ●災害対策ソリューション(災害対策) ●環境対策ソリューション(省エネ等)
給与
月給20万円以上 ※経験・年齢・スキル等を考慮の上、優遇いたします。
勤務地
東京、神奈川、千葉、北海道、宮城、山形、福岡 本社・田町ファシリティマネジメント事業部/東京都港区芝5-33-8 第一田町ビル 玉川ファシリティマネジメント事業部/神奈川県川崎市中原区下沼部1753 NEC玉川事業場内 府中ファシリティマネジメント事業部/東京都府中市日新町1-10 NEC府中事業場内 相模原ファシリティマネジメント事業部/神奈川県相模原市中央区下九沢1120 我孫子・筑波ファシリティマネジメント事業部/千葉県我孫子市日の出1131 NEC我孫子事業場内 北海道支社/北海道札幌市中央区大通西4-1 東北広域支社/宮城県仙台市青葉区中央4-6-1 山形支社/山形県山形市香澄町3-1-7 福岡支店/福岡県福岡市博多区御供所町1-1
仕事
オフィスビルの改修、事務所移転、耐震補強、省エネ対策等、多彩な案件に対し、 計画、提案、施工図の作成、施工管理、アフターフォローまで、一連の業務をご担当いただきます。 ………………… ■具体的には ………………… ●お客様の要望をヒアリング ●基本事項をまとめ、計画・仕様をご提案 ●設計・施工図の作成、官公庁等への諸手続き ●協力会社を手配・統括し、施工管理 ●竣工後の検査、引き渡し ●アフターフォロー ※工期は1カ月から1年以上かかるものまで、さまざまな規模の案件を幅広く経験できます。 ………………………………………………… ■幅広いソリューション(価値)を提供 ………………………………………………… 施工管理業務を通じて、既存の建築物に新たな価値を提供しています。 ●オフィスリニューアル・リロケーション ●生産プロセスサポート・リニューアル ●ライフサイクル・マネジメント(LCMコンサルティング) ●災害対策ソリューション(災害対策) ●環境対策ソリューション(省エネ等)
給与
月給20万円以上 ※経験・年齢・スキル等を考慮の上、優遇いたします。
勤務地
東京、神奈川、千葉、北海道、宮城、山形、山梨、滋賀、福岡 本社・田町ファシリティマネジメント事業部/東京都港区芝5-33-8 第一田町ビル 玉川ファシリティマネジメント事業部/神奈川県川崎市中原区下沼部1753 NEC玉川事業場内 府中ファシリティマネジメント事業部/東京都府中市日新町1-10 NEC府中事業場内 相模原ファシリティマネジメント事業部/神奈川県相模原市中央区下九沢1120 我孫子・筑波ファシリティマネジメント事業部/千葉県我孫子市日の出1131 NEC我孫子事業場内 北海道支社/北海道札幌市中央区大通西4-1 東北支社/宮城県仙台市青葉区中央4-6-1 山形事務所/山形県米沢市下花沢2-6-80 甲信支社/山梨県甲府市大津町1088-3 滋賀支店/滋賀県大津市晴嵐2-9-1 福岡支店/福岡県福岡市博多区御供所町1-1
仕事
◎ビル、工場、データーセンターなどを訪問して、建設、設備管理、環境などに関わるニーズを 引き出しソリューションを提供する営業です。 ◎プロジェクトの企画段階から参画し、建物や設備の構築はもちろん、環境対策、 メンテナンス、セキュリティまでトータルに提案を行います。 事業領域は半導体工場のクリーンルームの構築やリニューアル、耐震診断、 省エネ提案、排水、臭気対策、土壌汚染調査など多岐にわたります。 ◎ゼネコン、サブコンなどの協力会社と連携しながら仕事を進めていきます。 ◎既存顧客のフォローと新規開拓をお任せします。一人約30社を担当します。 新規顧客の開拓は展示会などを開催し、そこからアプローチしていくカタチです。 ◎コミュニケーション力がある方、また、チームをまとめてプロジェクトを進めていくので、 メンバーの個性を引き出したり、リーダーシップを発揮できる方は特に歓迎します。 <事業の紹介> 当社は「チーム・フォー・バリュー」を合言葉に、不動産/建設/オフィス管理/ プラント施設/環境/保険という、6つの事業領域をシナジーさせ、お客様のビルと 工場に関わる最適なソリューションを提供しています。
給与
月給20万円以上 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
勤務地
本社:東京都港区芝2-22-12 NEC第二別館
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に誤りがある場合や内容に関するご相談はdodaの担当営業または 企業様相談窓口 からご連絡ください。