山陽建材工事株式会社 の求人・中途採用情報

外装改修・屋上防水などの大規模改修、 学校、幼稚園などの耐震補強や 工場や倉庫の省エネ改修も手掛ける私たち。 お任せする仕事は・・・ ・工程・安全・品質・予算管理 ・協力業者手配 ・施工図面作成　など さまざまな建物の、 多彩な工事を経験しながら 社会的に必要とされる高い技術を じっくりと習得し、身に付けていきましょう！ ▼入社してからのスキルアップの流れ ―――――――――――――――――― 「背中を見て覚えろ」 なんて時代遅れなことは一切ありません！ まずは先輩の現場に入り、一連の流れを経験します。 自信がついてくれば、積極的に現場を任せていきます。 私たち、山陽建材工事の先輩たちは、 正直、お節介です。すごく。 お節介なほどに世話を焼きながら 新人を育てています。 ■経験ある方には・・・ 1年目からお持ちのスキルに合った現場を 裁量大きくお任せしたいと考えています。 ▼改修工事だからこその面白さ！ 　感謝の言葉もモチベーションに。 ―――――――――――――――――― 『蘇らせる』がピッタリなこの仕事。 老朽化した建物を、蘇らせるのは改修工事です。 そこには、お客様の笑顔や嬉しい言葉があります。 マンションの大規模修繕では 足場が外された時に 居住者の皆様から感謝の声を頂いたり 幼稚園の耐震補強では 園長先生から「これで子供たちの命が守れます」 と言葉を頂いたり。 感動があるから、この仕事はやめられません。

◆月給30万円～40万円 ＋ 賞与年2回 ＋ 決算賞与 ※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により優遇いたします ※試用期間6ヶ月あり（待遇は変わりません） 《モデル年収例》 480万円～600万円／35歳（経験により考慮）

◎転勤ナシ！ずっと神戸で活躍できる ◆本社／兵庫県神戸市灘区篠原本町4-5-22 ☆U・Iターン歓迎 ＜交通アクセス＞ ⇒阪急「六甲」駅より徒歩10分 ⇒「六甲」駅発・神戸市バス2系統「護国神社前」下車 徒歩1分

マンションやオフィスビルなどのリニューアル工事を展開している当社で、現場調査から引き渡しに至るまでトータルに携わって下さい。 協力会社や職人さん、お客様との良好なコミュニケーションを築きながら、 現場の安全管理、品質管理、スケジュール管理など、 司令塔として采配をふるって下さい。 【当社ならではの技術とノウハウ】 他社ではマネできない独自の施工技術を持っていることが私たちの強み。 建物の寿命を劇的に延ばすさまざまな最新技術を導入しています。 例えば、長寿命化を実現した外壁防水材、あるいは長年にわたって外壁の美観を保つ光触媒塗料などの工法を提案することで、安易な価格競争に巻き込まれない企業体質を確立。 複雑な工程管理を必要としますが、実際に実施されたオーナーさまや管理組合の依頼者さまより、 抜群の高い評価をいただいています。 ★施工実績は当社ホームページをご参照ください★

月給26万円～40万円 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、優遇します ※試用期間6ヵ月（同条件） 【年収例】 520万円/35歳（経験2年）※経験・能力によります。

本社／兵庫県神戸市灘区篠原本町4-5-22 ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎

【具体的な仕事の流れ】 1）補修・改修を考えている建物管理者（個人・法人・組合など）や設計事務所と打ち合わせ ↓ 2）対象となる建物の現況調査・診断 ↓ 3）調査診断報告書や積算、見積書の作成 ↓ 4）工事説明会（営業との密な連携も大切です） ↓ 5）工事中の現場管理（現場作業員のマネジメント、住民とのコミュニケーションなど） ↓ 6）引渡し。さらにアフターサービスとして、定期的に建物点検を実施 【入社後は】 まずは1～3年の間、現在進行中の施工現場で先輩現場監督のもと、 リフォーム・リノベーション施工のノウハウを学んでいただきます。 人が住んでいない新築物件とは異なり、住人の方が生活しながらの作業となるため、 住人の方が日常と変わりない生活を送っていただけるように、繊細な心配りを必要とします。 例えば「洗濯物が干せない日はいつまで続くの？」「騒音はいつまで続くの？」など、 聞かれる前から積極的にお声掛けすることで、心持ちが全く違ってきます。 住人の方と共同で作業をしていくような、環境づくりの方法も身に付けてください。 【工法・技術に自信あり！】 コンクリート保護・防水に優れ、補修間隔を一般的な10年から平均15年へ延長させた「アロンウォール工法」。 カビや汚れの浄化に作用し、外壁を長く清潔に保つ「ハイドロテクト光触媒塗料」など、 建物の寿命を劇的に延ばすさまざまな最新技術を導入しています。 複雑な工程管理を必要としますが、実際に実施されたオーナーさまや管理組合の依頼者さまより、 抜群の高い評価をいただいています。

月給22万～42万円 ※年齢・経験・能力を考慮のうえ、優遇します。

本社／兵庫県神戸市灘区篠原本町4-5-22 ※転勤はありません。 ※U･Iターン歓迎。

【具体的には】 1）補修・改修を考えている建物管理者（個人・法人・組合など）や設計事務所と打ち合わせ 2）対象となる建物の現況調査・診断 3）調査診断報告書や積算、見積書の作成 4）工事説明会（営業との密な連携も大切です） 5）工事中の現場管理（現場作業員のマネジメント、住民とのコミュニケーションなど） 6）引渡し 7）アフターサービスとして、定期的に建物点検を実施 ★上記の業務を通じて、当社の改修技術を駆使し、 　マンションやビル等の資産価値・付加価値を高めていきます。

月給22万～42万円 ※年齢・経験・能力を考慮のうえ、優遇します。 ※試用期間6カ月（同条件）

本社／兵庫県神戸市灘区篠原本町4-5-22 ※転勤はありません。

【具体的な仕事の流れ】 1）建物所有者（法人・個人・管理組合など）への問い合わせ・相談に対応。 　↓ 2）技術スタッフとともに補修・改修の必要性をチェック。 　↓ 3）調査結果を説明し、改修プランを提案。 　↓ 4）改修プランを元に工事内容を決定。 　↓ 5）必要に応じて工事説明会を実施。マンション住民の前でプレゼンすることもあります。 　↓ 6）着工後も技術・工事部門と連携しながら、引き渡しまで責任を持って管理します。 営業先は分譲マンションの管理組合、設計事務所、管理会社などなど。 昔からの太い繋がりやご紹介・口コミからの依頼も多くあるため、営業しやすい環境です。 【入社後は】 まずは1～2年の間、現在進行中の施工現場で先輩現場監督のもと、 リフォーム・リノベーション工事のノウハウを学んでいただきます。 専門的な知識はもちろん、工事が始まるとどういう支障が出るのか、工期はどれくらい掛かるのかなど、 具体的な説明ができるようになるため、 現場での経験は営業として確かな自信となっていきます。 【コンサルタント的な営業スタイル。ノルマはありません！】 改修工事は金額も大きく住人の方の協力も必要となるため、 建物のオーナーや管理組合の方たちはさまざまな不安を抱えてみえます。 そのため営業は、改修箇所を特定する診断や無料の見積もりなどで、 ひとつひとつの不安を解消していく働きが必要です。 最適なリフォームのコンサルタントとして活躍していただくため、ノルマは設けていません。 ガツガツとサービスを売るのではなく、一件一件じっくりと提案してください。 ※また、希望や適性により、業務管理課・工事課など幅広いキャリアプランも用意しています。

月給22万～42万円 ※年齢・経験・能力を考慮のうえ、優遇します。 ※試用期間6カ月（同条件）

本社／兵庫県神戸市灘区篠原本町4-5-22 ※転勤はありません。 ※U･Iターン歓迎。

【具体的には…】 ◆建物所有者（法人・個人・管理組合など）の問い合わせ・相談に対応。 　↓ ◆技術スタッフとともに補修・改修の必要性をチェック。 　↓ ◆調査結果を説明し、改修プランを提案。 　↓ ◆改修プランを元に工事内容を決定。 　↓ ◆必要に応じて工事説明会を実施。マンション住民の前でプレゼンすることもあります。 　↓ ◆着工後も技術・工事部門と連携しながら、引き渡しまで責任を持って管理します。 ◎「あなたに任せてよかった」という感謝の言葉をいただいたときの満足感、 　建物が生まれ変わったときの達成感は、責任の大きさ以上です！ ◎建築の知識と高いサービス力、工事スタッフと営業スタッフの『組織力』を武器に展開していきます。

月給22万～42万円 ※年齢・経験・能力を考慮のうえ、優遇します。 ※試用期間6カ月（同条件）

本社／兵庫県神戸市灘区篠原本町4-5-22 ※転勤はありません。