株式会社内村
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- 設立
- 1952年
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- 従業員数
- 143名
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- 平均年齢
- 36.0歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社内村
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該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
~残業月平均20H/年休125日/年々右肩上がりの実績~ ■業務概要: 建設機械の工業用ホースやゴム、金属部品、樹脂製品を取扱う専門商社である当社の品質保証部にて品質保証業務をメインにお任せ致します。 ■業務詳細: ・客先及び社内発見不具合への対策・再発防止策のまとめと報告 ・弊社組立品の品質不具合低減に向けた取組み推進 ・サプライヤーへの品質改善指導 ・輸入3PL品質において現法との意思疎通を図り改善を推進 ・社内関連部門との連携を図り業務を遂行 ・出荷前検査を実施し不具合流出防止 ・品質状況の把握と分析による改善 ・品質改善施策を立案し上司へ提案 ■事業環境: 世界各地の建設機械の需要拡大と米国を中心とする好況により、売上高は約1.7倍、海外売上高は2倍に拡大(16年→18年) ■創業100年ビジョン: 財閥系の総合商社出身の現社長の元で、創業100年の2039年に売上高1000億円連結2000億円に向け企業変革中 ■海外駐在拠点: アメリカ、イタリア、インドネシア、タイ、中国、ブラジル、インド、ベトナム、ドイツ、イギリス(現在10か国15拠点) ■会社紹介: 当社は、創業82年目になる建設機械用部品や工業用部品を取扱う専門商社です。創業以来黒字経営で、関連会社でメーカー機能を持つ商社として長年培ってきた技術と柔軟な取引先への対応、大手企業との強いつながりを強みに現在まで事業を拡大して参りました。既にアメリカ、ヨーロッパ、東南アジア、中国と積極的な海外展開も行い、新興国市場の活況により需要も高まっております。その中でも、大手企業が海外に進出する際の物流サポートを一手に引き受け流通体制を確立する事業が、近年大きな売上の大きなウエイ トを占めつつあります。 変更の範囲:当社業務全般
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>ひたちなか工場住所:茨城県ひたちなか市山崎18 株式会社ヤマガタ那珂港物流センター内受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:全国の当社拠点
最寄り駅
中根駅、高田の鉄橋駅、阿字ケ浦駅
給与
<予定年収>500万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~330,000円<月給>270,000円~330,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年収例:40歳(副部長クラス)750万円48歳(部長クラス)900~1,000万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「建設機械やプラント向けの工業ゴム、樹脂製品の専門商社」建設機械やプラント向けの部品、光ファイバー用海底ケーブルに使用される部品、電話通信機器向けの部品、カラーコピー機の読み取り部品などの工業用ゴム、樹脂製品を扱っています。 国内のみならず、海外にも積極的に事業展開中です。■主要取引先: 小松製作所、三菱電機、住友重機械工業、栗本鉄工所、ダイヘン、三菱重工業、横浜ゴム、大同特殊鋼、ティラド、大気社、タクマ、パトライト、住友ナコマテリアルハンドリング 、伊藤工機、日新製鋼、中山製鋼所、アマダ、中外炉工業、川崎重工業、加藤製作所、関西ペイント
仕事
~年休125日/◎右肩上がりの実績!/大手企業との取引実績有/安定した経営で長期的に就業できる環境~ ■業務内容: 建設機械やプラント向け工業ゴムを取り扱う専門商社である当社の品質保証部の常勤嘱託社員での採用になります。大手メーカー向け製品の品質管理・品質保証をプレイングマネージャー目線で担当頂きます。 ■業務詳細: プレイングマネージャーとして、取り扱い商品の品質管理、製造工程へのフィードバック作業、クレーム対応、各種基準の見直し、他部門との連携などの業務をお任せします。 また、技術面などで仕入れ先への品質改善・指導・検査などの業務を行って頂きます。 ■当社について: 創業80年を超える、建設機械や工業用部品を取り扱う専門商社です。創業以来黒字の優れた財務体制を持つ企業です。メーカー機能を持つ商社として長年培ってきた技術と柔軟な取引先への対応、事業の海外展開を強みに、大手企業を中心にお客様の新しいニーズにお応えしております。特に直近は、海外の需要増加もあり、売り上げは順調に推移しています。 <事業環境> 世界各地の建設機械の需要拡大と米国を中心とする好況により、売上高は約1.7倍、海外売り上げ高は2倍に拡大しました(16年→18年) <創業100年ビジョン> 財閥系の総合商社出身の現社長の元で、創業100年の2039年に売上高1000億円連結2000億円に向け企業変革中です。 <海外駐在拠点> アメリカ、イタリア、インドネシア、タイ、中国、ブラジル、インド、ベトナム、ドイツ、イギリス(現在10ヶ国) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市西区立売堀3-6-10 勤務地最寄駅:地下鉄中央線/阿波座駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
阿波座駅、西長堀駅、西大橋駅
給与
<予定年収>700万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):410,000円~520,000円<月給>410,000円~520,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>■賞与:年2回(前年度実績5ヶ月程度)■年収例 ・40歳 (副部長クラス) 750万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「建設機械やプラント向けの工業ゴム、樹脂製品の専門商社」建設機械やプラント向けの部品、光ファイバー用海底ケーブルに使用される部品、電話通信機器向けの部品、カラーコピー機の読み取り部品などの工業用ゴム、樹脂製品を扱っています。 国内のみならず、海外にも積極的に事業展開中です。■主要取引先: 小松製作所、三菱電機、住友重機械工業、栗本鉄工所、ダイヘン、三菱重工業、横浜ゴム、大同特殊鋼、ティラド、大気社、タクマ、パトライト、住友ナコマテリアルハンドリング 、伊藤工機、日新製鋼、中山製鋼所、アマダ、中外炉工業、川崎重工業、加藤製作所、関西ペイント
出典:doda求人情報
仕事
◎当社の営業は多様化するお客様のニーズに対して、問題解決の提案を行う ソリューション営業です。 【具体的に】 国内外の部品メーカーから仕入れた商品を取引がある大手企業(コマツ、三菱電機など)を 中心に販売していただきます。 【仕事のやりがい】 お客様の要望や使用用途を把握した上で最適な製品を提案し、 さらに顧客が開発している段階からどのような素材を 使用すればいいか等、相談していただけるような信頼関係を 築いていくことが大切です。 提案次第では、億単位の受注をいただくこともあり、 あなたの活躍できるフィールドが広がっています。 【キャリアアップ】 営業として経験を積んでいただいたのち、適性を見てプレイングマネージャーとして 活躍していただきます。 さらにその先は3つの道があります。 1.海外事業所のリーダーになる道(アメリカ、イタリア、タイ、中国など) 2.各拠点の所長になる道 3.本社内の幹部になる道 あなたの努力と実績次第で、30代で上記のような重要なポストに つくことも可能。 裁量権のある大きな仕事をはやいうちからお任せすることがあります。
給与
月給25万円~40万円 ※経験・能力を考慮の上決定します。 <年収例> 500万円(32歳)
勤務地
【大阪営業所(本社)】 大阪府大阪市西区立売堀3丁目6番10号 アクセス/地下鉄「阿波座」駅から徒歩5分 ※転勤有り
仕事
◎当社の営業は多様化するお客様のニーズに対して、問題解決の提案を行う ソリューション営業です。 【具体的に】 国内外の部品メーカーから仕入れた商品を取引がある大手企業(コマツ、三菱電機など)を 中心に販売していただきます。 【仕事のやりがい】 お客様の要望や使用用途を把握した上で最適な製品を提案し、 さらに顧客が開発している段階からどのような素材を 使用すればいいか等、相談していただけるような信頼関係を 築いていくことが大切です。 提案次第では、億単位の受注をいただくこともあり、 あなたの活躍できるフィールドが広がっています。 【キャリアアップ】 営業として経験を積んでいただいたのち、適性を見てプレイングマネージャーとして 活躍していただきます。 さらにその先は3つの道があります。 1.海外事業所のリーダーになる道(アメリカ、イタリア、タイ、中国など) 2.各拠点の所長になる道 3.本社内の幹部になる道 あなたの努力と実績次第で、30代で上記のような重要なポストに つくことも可能。 裁量権のある大きな仕事をはやいうちからお任せすることがあります。
給与
月給25万円~40万円 ※経験・能力を考慮の上決定します。 <年収例> 500万円(32歳)
勤務地
【大阪営業所(本社)】 大阪府大阪市西区立売堀3丁目6番10号 アクセス/地下鉄「阿波座」駅から徒歩5分 ※転勤有り
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