株式会社エルハウジング
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設立
- 1989年
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従業員数
- 132名
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平均年齢
- 37.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社エルハウジング
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仕事
【京都府で着工棟数13年連続No.1◆業界3位◆東証プライム上場企業のケイアイスター不動産グループ会社/安定×キャリアアップを実現できる環境/2023年度京都府着工棟数 No.1ハウスメーカー】 経理部門にて、経理業務全般とマネジメント業務をお任せします。 将来的には経理部の中核人材として、管理職・責任者を目指していただくポジションです。 ■業務詳細 ・日次経理(経費申請、請求書支払チェック、出入金管理) ・月次、四半期、年次決算業務(概算での税額計算まで含む) ・年次決算書類作成、予実管理 ・資金調達・運転資金管理(不動産仕入れに関する業務) ・経理部員の指導・育成、業務フロー・マニュアル作成等のマネジメント ■扱うサービス 戸建分譲事業・総合不動産流通事業・賃貸管理事業など多岐にわたり、不動産業界の幅広い経理業務に携われます。 ■組織構成 【経理部】4名 ・課長1名(40代男性) ・主任2名(50代女性) ・スタッフ1名(60代男性※元次長|役職定年のため現在は役職なし) ・パート職員(女性/時短勤務/チェック仕訳担当) ※現在は主担当は2名体制(主任1名とスタッフ)で、近年の売上・取引件数の増加に伴い、新しくメンバーを募集いたします。 ■想定されるキャリアパス \管理職を着実に目指せる◎/ 今回の募集は責任者候補としての採用となります。 現在、課長はおられますが、銀行から出向されている方で、課長が必ずしも責任者になる状況ではなく、今回ご入社された方に基本的には責任者を目指していただくことを想定されています。 前向きに管理職、責任者を目指せるポジションとなっていますので、キャリアアップを目指されたい方は是非ご応募ください ■はたらき方 ・月平均残業時間:20時間以内(決算繁忙期2~3月) ・平均有給取得日数14.3日 ・完全週休2日制(土曜・日曜) ・GW(5~7日), 夏季休暇(6~9日), 年末年始休暇(7~9日) ・平均勤続年数12年 ■当社について 創業以来11,000棟超の新築実績と安定成長を誇り、プライム上場グループの一員として、地域に根差した経営と挑戦を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:京都府京都市右京区山ノ内荒木町7-58 勤務地最寄駅:京福電鉄嵐山本線/嵐電天神川駅駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
嵐電天神川駅、太秦天神川駅、蚕ノ社駅
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>月給制賞与年2回(前年度実績3.5ヶ月分)、昇給年1回<賃金内訳>月額(基本給):310,000円~396,000円固定残業手当/月:45,000円~55,000円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>355,000円~451,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の経験・実績等を考慮させて頂きます。■昇給:有/年 1回■賞与:年2回(6月、12月)※前年度実績3.5 ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
エルハウジングについてお客様の数だけあるさまざまな喜び。時代とともに移り変わる住まいへの願い。その一つひとつを叶えるために、私たちエルハウジングは、お客様の心を我が心として、真に価値ある住宅づくりに取り組み続けています。一貫体制だから出来ること土地仕入・造成・住宅設計・住宅販売・住宅建築・住宅ご入居後のアフターサービスまで一貫したサービスを行っています。エルハウジングの強みは、社内で「企画」・「設計」・「営業」・「建設」それぞれの担当社員が直接話せるので、お客様の声を商品開発にいち早く活かすことができたり、住宅ご入居後も行き届いたフォローが出来ます。■事業概要・戸建分譲事業・総合不動産流通事業・賃貸管理事業■経営理念~人との出会いに感謝し、すべてのステークホルダーが物心両面で幸せになる~■組織・風土等2013年に社内を1フロア化。報告・連絡・相談がスムーズになり、担当部署との連携がより早くできる体制となっております。
出典:doda求人情報
仕事
当社が企画・開発した新築分譲住宅の提案営業です。 それぞれのお客様のライフスタイルや将来像をじっくりとヒアリングし、 住まい選びのアドバイスやコンサルティングを行います。 その後、ご契約・ローン手続き・引き渡し・アフターフォローまでを一貫してご担当いただきます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ★完全反響営業だから、お客様にじっくり向き合えます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 対象となるのは、現地販売会や各種Webサイト、 当社ホームページに掲載されている物件を見てお問い合わせされたお客様です。 飛び込みやテレアポ、ポスティングなどは一切ありません。 年間1700件ほどのご来店や問い合わせがあり、 19名の営業メンバーで分担するため、月に6~7件はコンスタントにお客様をご担当いただけます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ★心から、自信を持って提案ができます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 提案する新築分譲住宅は、すべて当社が企画・開発から手がけたもの。 どのように、どんな意図を持って作られた住宅かがはっきりと分かるから、 お客様へも自信を持っておすすめできるのです。 当社の営業は、「あるものを売るだけ」ではありません。 お客様からいただいた要望を社内で共有し、商品づくりに反映できることも全てを自社で手がける当社ならでは。 商品企画のような面白さ、お客様が本当に望んでいる提案ができるやりがいを感じていただける仕事です。
給与
月給18万円~21万4千円+インセンティブ+資格手当 ※上記はあくまでも最低給与額です。 経験・スキルを十分考慮の上、決定いたします。 <成約件数に応じたインセンティブを支給しています> 年間平均支給額:270万円(年間で20件の成約) ※半数以上のメンバーが、月1.6件の成約を達成しています! 20代で年収700万円を手にしているメンバーもおり、 モチベーション高く仕事を続けられる環境です。
勤務地
京都府京都市右京区山ノ内荒木町7-58 ◎地下鉄東西線「太秦天神川」駅より徒歩4分 ※転勤なし ※U・Iターン歓迎!
仕事
当社が企画・開発した新築分譲住宅の提案営業です。 それぞれのお客様のライフスタイルや将来像をじっくりとヒアリングし、 住まい選びのアドバイスやコンサルティングを行います。 その後、ご契約・ローン手続き・引き渡し・アフターフォローまでを一貫してご担当いただきます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ★完全反響営業だから、お客様にじっくり向き合えます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 対象となるのは、現地販売会や各種Webサイト、 当社ホームページに掲載されている物件を見てお問い合わせされたお客様です。 飛び込みやテレアポ、ポスティングなどは一切ありません。 年間1700件ほどのご来店や問い合わせがあり、 19名の営業メンバーで分担するため、月に6~7件はコンスタントにお客様をご担当いただけます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ★心から、自信を持って提案ができます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 提案する新築分譲住宅は、すべて当社が企画・開発から手がけたもの。 どのように、どんな意図を持って作られた住宅かがはっきりと分かるから、 お客様へも自信を持っておすすめできるのです。 当社の営業は、「あるものを売るだけ」ではありません。 お客様からいただいた要望を社内で共有し、商品づくりに反映できることも全てを自社で手がける当社ならでは。 商品企画のような面白さ、お客様が本当に望んでいる提案ができるやりがいを感じていただける仕事です。
給与
月給18万円~+インセンティブ+資格手当 ※上記はあくまでも最低給与額です。 経験・スキルを十分考慮の上、決定いたします。
勤務地
京都府京都市右京区山ノ内荒木町7-58 ◎地下鉄東西線「太秦天神川」駅より徒歩4分 ※転勤なし ※U・Iターン歓迎!
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