株式会社クリエーション・ビュー 【大阪府】 の求人・中途採用情報

～プライム案件8割/残業10H以下/離職率5％未満/高い有給取得率/時短勤務やリモートワーク9割/フレックス/「顧客との信頼関係」を重視～ ●システムの要件定義～設計～開発をご担当 ●プライム案件が多く裁量権を持って顧客へ提案活動ができる ●リクルート社・オリックスな社ど大手企業大手企業をメインに一次請け8割！ ●残業ほぼナシ！連休取得OK！完全週休2日制（土日祝日休）のフレックス制！リモート約９割など働きやすさ抜群 ■業務の概要： 大手企業案件の要件定義～設計～開発をご担当いただきます。 ■業務の詳細： ・社員数数千人、東証一部上場大手企業からの直請け受託案件をご担当頂きます。 ・ご経験に応じてシステム要件定義、設計、開発の各フェーズに携わって頂きます。 ・7割がユーザーとの直接やり取りとなるので、幅広く裁量権を持って顧客へ提案活動をして頂くことが出来ます。 ・ご志向やご経験によって若手育成やマネジメントとしてご活躍いただくことも、現場でプレイングマネージャーとしてご活躍いただくことも可能です。 ■組織構成 大阪事業所：22名 マネジメント：2名（内1名は東京勤務） リーダー：3名 ■魅力点： ・手を挙げれば、携わりたい案件にアサインできる環境です。 ・大型案件や直案件に取り組みたい方や、ゆくゆくはチームを引っ張っていきたい方にはマッチした求人です。 ・月1回は必ず大阪全体での定例を設け、マネジメント陣ともコミュニケーションが取れる環境を整えています。 ・働きやすい環境を追求しており、腰を据えてキャリアアップしていけます。 ■当社特徴： ・「顧客との信頼関係」を重視する方針である為、長期の関係構築がなされ、1次請案件が8割以上です。 ・労働条件にご理解いただけない企業とは、案件をお断りをする等、業務コントロールを徹底しています。 ■プロジェクトの一例： ・ECサイト ・図書館システム ・大手中古車サイト ・大手生命保険企業のシステム ・大手TV局デジタルコンテンツの作成 ・医療系レセプト電算処理システム ・複数のユーザ系企業の社内Webシステム 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪支社住所：大阪府大阪市北区東天満1-11-13 AXIS南森町603号勤務地最寄駅：大阪天満宮駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大阪天満宮駅、南森町駅、扇町駅(大阪府)

＜予定年収＞450万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～500,000円＜月給＞220,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。■決算賞与：年1回　※業績による■加算賞与：年1回　※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

各種システム開発・ソフトウェア・アプリケーション開発、インフラ構築、システム運用管理、データアナリティクス・データ分析■同社の特徴：1990年の設立以来、同社は顧客との絆を大切にしながら着実な歩みを続けてきました。そして今、次なるステージに向けて、新たな挑戦をスタートしています。たとえば、独自に蓄積してきたノウハウをコンポーネント化したパッケージソフトウェアの開発・販売。医療をはじめ得意分野に深化させたビジネス展開等。システム開発、システム運用管理、データ分析の3つの領域をフレームワークに、付加価値の高いソリューションの提供を目指していきます。

~リーダー経験で応募可！/プライム案件8割/離職率5％未満/高い有給取得率/リモートワーク9割/フレックス~ ●システムの要件定義、設計、見積もりなどの上流工程をメインに担当 ●プロジェクトリード経験で応募可！マネジメント経験は不問！ ●65歳まで働けるため40代～50代活躍中！直近開発経験無しでも応募可 ●リクルート社・オリックスな社ど大手企業大手企業をメインに一次請け8割！ ■業務の概要： マネージャーとしての上流工程を中心に開発業務も併せてお任せします。 ※ご希望に応じ、マネジメントや管理業務に専念いただくことも可能。 ■業務の詳細： ・上流工程(、顧客折衝、要件定義、見積もり) ・システム開発 ・半期に1回のメンバー評価 ※案件獲得（営業）ノルマはございません。 ■ポジションの魅力 ・WEB開発を中心にBtoB、BtoCともに案件がございます。 ・クラウドはAWS環境が中心、オンプレからクラウドへの移行や要件定義から運用保守まで一括請負の案件も多いです。 ・受託案件は4割、SES案件は6割ですが、案件の8割が直取引のため各々が裁量権を持ってスケジュール管理を行うことができます。 ・SES案件に関しても常駐先のお客様もリモート勤務になっていることが多く、7割以上のメンバーが在宅勤務を中心に業務を行っています ・賞与年2回支給！（昨年度支給実績4ヵ月）＋住宅手当＋資格手当など福利厚生も充実しております。 ■当社の魅力： 当社は「長く働いてほしい」という思いから働き方を重視しており、全社の平均残業時間は10時間となっております。社員の働き方を重視する風潮です。当社の働き方にご理解のある顧客のみお取引を行い、社員と面談を行い業務時間の確認をしております。 ■同社で稼動しているプロジェクトの一例： ・ECサイトの開発・保守 ・図書館システムの開発・導入支援・保守 ・大手中古車サイトの開発・保守 ・大手生命保険企業のシステム開発・保守 ・大手TV局デジタルコンテンツの作成 ・複数のユーザ系企業の社内Webシステムの開発・保守 ■40代~50代活躍中： 65歳まで働くことができるため、40代~50代の方も安心してご応募ください。直近開発経験が無い方も応募可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル2F勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／新宿三丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞大阪府/各クライアント先住所：大阪府各所 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

新宿三丁目駅、新宿駅、新宿駅(東京メトロ)

＜予定年収＞600万円～900万円＜賃金形態＞年俸制補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,000,000円～9,000,000円＜月額＞500,000円～750,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。■決算賞与：年1回　※業績による■加算賞与：年1回　※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

各種システム開発・ソフトウェア・アプリケーション開発、インフラ構築、システム運用管理、データアナリティクス・データ分析■同社の特徴：1990年の設立以来、同社は顧客との絆を大切にしながら着実な歩みを続けてきました。そして今、次なるステージに向けて、新たな挑戦をスタートしています。たとえば、独自に蓄積してきたノウハウをコンポーネント化したパッケージソフトウェアの開発・販売。医療をはじめ得意分野に深化させたビジネス展開等。システム開発、システム運用管理、データ分析の3つの領域をフレームワークに、付加価値の高いソリューションの提供を目指していきます。

～プライム案件8割/残業10H以下/離職率5％未満/高い有給取得率/時短勤務やリモートワーク9割/フレックス/「顧客との信頼関係」を重視～ ●システムの要件定義～設計～開発をご担当 ●プライム案件が多く裁量権を持って顧客へ提案活動ができる ●リクルート社・オリックスな社ど大手企業大手企業をメインに一次請け8割！ ●残業ほぼナシ！連休取得OK！完全週休2日制（土日祝日休）のフレックス制！リモート約９割など働きやすさ抜群 ■業務の概要： 大手企業案件の要件定義～設計～開発をご担当いただきます。 ■業務の詳細： ・社員数数千人、東証一部上場大手企業からの直請け受託案件をご担当頂きます。 ・ご経験に応じてシステム要件定義、設計、開発の各フェーズに携わって頂きます。 ・7割がユーザーとの直接やり取りとなるので、幅広く裁量権を持って顧客へ提案活動をして頂くことが出来ます。 ・ご志向やご経験によって若手育成やマネジメントとしてご活躍いただくことも、現場でプレイングマネージャーとしてご活躍いただくことも可能です。 ■組織構成 大阪事業所：22名 マネジメント：2名（内1名は東京勤務） リーダー：3名 ■環境： 働きやすい環境を追求しており、腰を据えてキャリアアップしていけます。直接取引の案件が70％と多いため、各々が裁量を持ってスケジュール管理をすることができる案件が多数ございます。 ■魅力点： 大阪事業所の魅力としては活発なコミュニケーションがございます。 組織として大きくないからこそ社員同士のコミュニケーションを取る機会が多くあり、しっかりと帰属意識をもって活躍いただくことは可能です。 月1回は必ず大阪全体での定例を設け、マネジメント陣ともコミュニケーションが取れる環境を整えています。 ■当社特徴： ・「顧客との信頼関係」を重視する方針である為、長期の関係構築がなされ、1次請案件が8割以上です。 ・労働条件にご理解いただけない企業とは、案件をお断りをする等、業務コントロールを徹底しています。 ■働く環境： ・直接取引の案件が70％と多いため、各々が裁量を持ってスケジュール管理をすることができ、余裕を持って仕事もプライベートも充実することができます。 ・社員の5割は中途入社です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪支社住所：大阪府大阪市北区東天満1-11-13 AXIS南森町603号勤務地最寄駅：大阪天満宮駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大阪天満宮駅、南森町駅、扇町駅(大阪府)

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～350,000円＜月給＞220,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。■決算賞与：年1回　※業績による■加算賞与：年1回　※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

各種システム開発・ソフトウェア・アプリケーション開発、インフラ構築、システム運用管理、データアナリティクス・データ分析■同社の特徴：1990年の設立以来、同社は顧客との絆を大切にしながら着実な歩みを続けてきました。そして今、次なるステージに向けて、新たな挑戦をスタートしています。たとえば、独自に蓄積してきたノウハウをコンポーネント化したパッケージソフトウェアの開発・販売。医療をはじめ得意分野に深化させたビジネス展開等。システム開発、システム運用管理、データ分析の3つの領域をフレームワークに、付加価値の高いソリューションの提供を目指していきます。

～プライム案件7割/残業10H以下/離職率5％未満/高い有給取得率/時短勤務やリモートワーク9割/フレックス/「顧客との信頼関係」を重視～ ●システムの要件定義、設計、見積もりなどの上流工程をメインに担当 ●リーダー経験、マネジメント経験が無い方でも応募可 ●リクルート社・オリックスな社ど大手企業大手企業をメインに一次請け8割！ ■業務の概要： ・平均5名程度で構成されているチームのプロジェクトリーダーとして、顧客折衝や要件定義、設計や見積もりなどの上流工程を中心に開発業務も併せてお任せします。 ・後輩や新人のフォローもお任せする場合があります。 ■業務の詳細： ・WEB開発案件のリーダーを行っていただきます。受託案件は4割、SES案件は6割ですが、案件の7割が直取引のため各々が裁量権を持ってスケジュール管理を行うことができます。 ・SES案件に関しても常駐先のお客様もリモート勤務になっていることが多く、7割以上のメンバーが在宅勤務を中心に業務を行っています。 ■案件事例 ・ECサイトや大手中古車サイト ・図書館や大手生命保険企業、複数のユーザ系企業の社内Webシステム ・大手TV局デジタルコンテンツ ■フォロー体制： いきなりリーダー業務をお任せすることはありません。最初の数ヶ月間は社員同士の信頼関係の構築やスキルチェックなど、納得・安心して業務に取り掛かれるような環境づくりからスタートしていきます。 ■組織構成： ・大阪事業所：22名 ・マネジメント：2名（内1名は東京勤務） ・リーダー：3名 ※チームは平均5名程度で20～30代で構成されています。 ※マネージャーは40代以上のベテランがメインのため、困ったことなどがあれば気軽に相談できる環境です。 ※常駐先へはスキル・経験のバランスを考慮し、数十名 のチームで配属予定です。 ■キャリアパス 希望次第でさまざまなキャリアを描けることも当社の強みです。 まずはプロジェクトを引っ張るPLとして大手企業のプロジェクトをリードするポジションでご活躍いただくつもりですが、エンジニアとして技術を追求してスペシャリストを目指すことも可能です。スキル、キャリアともにワンランク上を目指せる、やりがいのある環境がそろっております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞大阪府/各クライアント先住所：大阪府各所 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞大阪府/各クライアント先住所：大阪府各所 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：312,500円～400,000円＜月給＞312,500円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。■決算賞与：年1回　※業績による■加算賞与：年1回　※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

各種システム開発・ソフトウェア・アプリケーション開発、インフラ構築、システム運用管理、データアナリティクス・データ分析■同社の特徴：1990年の設立以来、同社は顧客との絆を大切にしながら着実な歩みを続けてきました。そして今、次なるステージに向けて、新たな挑戦をスタートしています。たとえば、独自に蓄積してきたノウハウをコンポーネント化したパッケージソフトウェアの開発・販売。医療をはじめ得意分野に深化させたビジネス展開等。システム開発、システム運用管理、データ分析の3つの領域をフレームワークに、付加価値の高いソリューションの提供を目指していきます。