ジョルダン株式会社
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- 設立
- 1979年
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- 従業員数
- 153名
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- 平均年齢
- 41.6歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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ジョルダン株式会社
ジョルダン株式会社の過去求人情報一覧
仕事
【次世代の移動を支えるサービスMaaS/持続可能なモビリティ社会の実現を目指す/週2リモート可/残業月20h前後】 ■ポジション概要 『MaaSサプライヤー』に特化してサービスを開発・運営するJ MaaS株式会社に出向(ジョルダンと同じオフィス内で勤務)し、企画営業のリーダーをお任せします。 ■募集背景 弊社は月間検索回数2億2400万回を誇る『乗換案内』を開発、提供している企業です。多様な交通機関の利用を一体化して、Door to Doorの経路検索から予約、決済などをシームレスに提供する、MaaSという新たな領域で挑戦しています。 今回は上記のような事業をより拡大するため、企画営業として弊社でご活躍いただける方を募集します。異業種からでもMaaSビジネスへの知見やご興味があればぜひご応募ください。 ■具体的な職務内容 具体的には、自治体や交通事業者へ、MaaSのプラットフォームとなるクラウドサービスを提供に向け、企画書、提案資料と共に提案を重ねます。プラットフォームの導入は事業社だけではまかなえず、自治体を巻き込んだ複合的な提案が必要なため、多様な関係者を巻き込み、調整を重ね進めていくことがポイントです。 ■組織構成 配属部門の構成人数7人/平均年齢40~50歳。ソフトウェア営業出身、クリエイティブコンサル出身者など、営業力、技術力をもった多様なメンバーがお迎えします。 ■弊社の魅力 「やってみたいこと」や「アイディア」があれば誰でも、すぐにアクションを起こすことができます。 使用するパソコン・ソフト等は、自由に選択可能。社員ひとりひとりが「やってみたいこと」に合わせた環境を整えています。 ■「個」を大切にした働き方 「個」を大切にするジョルダンでは、ワークスタイルは個人の裁量を重んじています。目標を実現するための「やり方」は決まっていません。「こうしたい!」という意見や意思を大切にしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>J MaaS株式会社住所:東京都新宿区新宿2-5-10 成信ビル7F受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
新宿三丁目駅、新宿御苑前駅、新宿駅(東京メトロ)
給与
<予定年収>500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):336,800円固定残業手当/月:100,000円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>436,800円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月、40時間00分、100,000円を支給超過した時間外労働の残業手当は追加支給賞与 年1回(12月)給与改定年1回(1月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:パッケージソフトの開発・販売システム設計・製造デジタルコンテンツ制作インターネットコンテンツの提供携帯コンテンツの提供旅行業法に基づく旅行業
仕事
【次世代の移動を支えるサービスMaaS/持続可能なモビリティ社会の実現を目指す/週2リモート可/残業月20h前後】 ■ポジション概要 MaaS(マース)とは、「Mobility as a Service」の略で、 従来の交通手段・サービスに、自動運転やAIなどのさまざまなテクノロジーを掛け合わせた、次世代の交通サービスです。本ポジションではMaaSの営業職を 募集します。 ■募集背景 弊社は月間検索回数2億2400万回を誇る『ジョルダン乗換案内』を開発、提供している企業です。多様な交通機関の利用を一体化して、駅 to 駅 / SPOT to SPOTでの経路検索から予約、決済などをシームレスに提供する、MaaSという新たな領域で挑戦しています。今回は各Webサービスや関連システムの営業に携わっていただきます。どんなことにも積極的に取り組み、成長していきたい方を歓迎します。 ■具体的な仕事内容 次世代の移動を支えると言われるMaaSは、移動全体をご案内するハブとなる役割である当社サービスが、交通・移動事業者とユーザーを「繋ぐ」ことで成り立ちます。経路検索プラットフォームやMaaSプラットフォームを地域や交通事業者に提供できるよう、主に企画・提案型でのアカウント業務を担っていただきます。 〈担当業務例〉 ・経路検索の大定番「乗換案内」アプリと、他サービスとのつなぎ ・自治体案件や、プラットフォーム提供におけるお客様と自社とのつなぎ ・MaaS事業にかかる各種営業、など ■仕事の魅力 裁量も大きく、多岐にわたる内容のため、営業という枠にとどまらず、多くの事を学べます。また、チーム単位、プロジェクト単位で大きなサービスを運用する風土があるため、とてもやりがいがある環境です。 ■社内の雰囲気 フレキシブルな体制で横断的に稼働します。新規事業やプロジェクトを立ち上げる際は、部署・役職・年齢などの括りに縛られず、必要なスキルや個性をもつメンバーがサッと集まり、スピーディーに取り組みます。若手社員が大きなプロジェクトに参加し、第一線で活躍することも珍しくありません。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿2-5-10 成信ビル勤務地最寄駅:都営新宿線/新宿三丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
新宿三丁目駅、新宿御苑前駅、新宿駅(東京メトロ)
給与
<予定年収>396万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):285,000円固定残業手当/月:45,000円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>330,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年1回(12月)■給与改定年1回(1月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:パッケージソフトの開発・販売システム設計・製造デジタルコンテンツ制作インターネットコンテンツの提供携帯コンテンツの提供旅行業法に基づく旅行業
出典:doda求人情報
仕事
■鉄道各社の時刻表を自社形式にコンバート JRやメトロ、私鉄各社の時刻、車両、着番線などの情報を取りまとめ、補正処理を行い、自社形式にコンバートしていきます。 ダイヤ改正・臨時ダイヤ・新駅情報などの更新を行い、サービスの向上を図ります。 ■駅や列車の補足情報の整備 発番線・着番線、車両編成などの列車に関する情報や、施設情報、構内図といった駅に関する情報についての情報収集とデータ整備をしていただきます。 《入社後は》 先輩によるOJT研修を行います。 テスト版を作成してみて先輩と答え合わせをする、のように最初から一人で作業するわけではなく、練習を重ねながら徐々に業務をお任せしていく予定です。夏や大晦日の臨時ダイヤなど、まずは年間の流れを学び、翌年の業務に活かしていきましょう。 《豊富なキャリアパス》 スペシャリスト(新サービスの提案やプログラムの作成などより上流の仕事)やマネジメント(メンバーのまとめや他部署との調整などマネジメント業務)、職種チェンジ(システムエンジニアや営業など)の道も用意。長いキャリアを築いていくことが可能です。
給与
月給25万円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万4000円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※当社規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします
勤務地
※転勤はありません 東京都新宿区新宿2-5-10 成信ビル7F 【アクセス】 東京メトロ 丸ノ内線・副都心線/都営新宿線「新宿三丁目」駅から徒歩2分
仕事
個人店、外食チェーン、cafe、イタリアン、和食…… 飲食店や外食チェーンに対して、お店の売上アップにつながる企画提案をしていただきます。 「お店の魅力を伝えるにはどうしたらいいだろう……」と考え、具体的なプロモーション活動や集客方法などを打ち出してください。 <仕事の流れ/とある営業の一日> 9時30分~ 出社・朝食を取りながらメール・当日のスケジュール確認 10時00分~ 朝礼 10時30分~ 社内にて打ち合わせ 12時00分~ お客様先でランチ 14時00分~ お客様先へ訪問・提案 18時00分~ 帰社 19時00分~ チームメンバーとお客様のお店で飲み会!! はじめのうちは個店をメインに訪問し、慣れていくに従って大手外食チェーンも担当していただきます。 ※テレアポ担当者の取ったアポイントも合わせて、1日4~5件ほどを訪問します。 ※未経験でも先輩・上司のサポートがあるので、安心して働くことができます。
給与
月給22万円以上 ※経験・能力を考慮のうえ決定いたします。
勤務地
東京都千代田区麹町4-5 KSビル5F
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