ヘインズブランズ ジャパン株式会社
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- 設立
- 1992年
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- 従業員数
- 204名
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- 平均年齢
- -歳
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ヘインズブランズ ジャパン株式会社
ヘインズブランズ ジャパン株式会社の過去求人情報一覧
仕事
【年休120日/フレックス/「Hanes」「Champion」などの人気ブランドを展開/サポート体制あり】 デジタルオペレーションマネージャーのサポートを得ながら、自社ECサイトおよび楽天、ZOZOTOWNに関する日々の売上とオペレーションを管理し、日本のECビジネスを促進するポジションです。 ■主な業務内容 (1)サイト運営管理 ・売上/粗利益の予算達成に向けた主要業績評価指標(KPI)の立案、アクションの実行、検証 ・中期的EC販売戦略の策定サポート ・商品画像の撮影スケジュールの計画、画像管理 ・サイト内の課題抽出、改善アイデアを立案、実行をサポート ・各種追加機能の効果測定、マスタ管理 関係各所と密接に連携しつつ、新たな顧客体験や円滑なオペレーションをサポートしていきます。 (2)商品管理 ・EC サイトの品揃えと売上計画の立案 ・展開商品のパフォーマンスレビュー ・SMU立案、SKU ベースでの在庫の把握 ・納品状況の確認及び交渉 (3)マーケティング管理 ・EC サイトのデジタルマーケティングカレンダー策定をサポート ・ペイドアクイジション (Google, Yahoo, Line, 他)の施策、立案、及び実行サポート ・マーケティングチームと協協し、ソーシャルメディアやその他のチャネルを通じたデジタルマーケティング戦略を計画・実行をサポート ・Photoshop/Illustrator を使使したバナーコンテンツの作成 ・CDP導入サポート ■組織構成 配属部署:Digital Sales Force-Digital Operation Manager(O&O) マネージャー1名、アシスタントマネージャー3名の部署です。 ■企業について 米国ノースカロライナ州に本拠を置く世界的なアパレル企業「ヘインズブランズインク」の日本法人です。 ・販売ブランド:「Hanes(ヘインズ)」「Champion(チャンピオン)」「Playtex(プレイテックス)」「Wonderbra(ワンダーブラ)」。「ポロ・ラルフローレン(メンズアンダーウェア/パジャマ/ラウンジウェア)」 変更の範囲:無
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区信濃町35 信濃町煉瓦館3F勤務地最寄駅:JR総武線/信濃町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
国立競技場駅、信濃町駅、千駄ケ谷駅
給与
<予定年収>516万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):5,157,869円<月額>429,822円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・アパレル商品の企画、製造と日本での販売・自社ブランドのライセンスビジネス
仕事
【人気カジュアルブランドChampionのフルプライスストア運営業務/産休育休実績多数/残業20時間以内/業界経験歓迎】 ■業務内容:人気カジュアルブランドChampionのセールスアシスタント(店長候補)をお任せいたします。 ・接客販売/レジ業務…お客様が探している商品や製品を見つけるサポートをします。礼儀正しく、知識が豊富で行き届いたサービスを提供し顧客満足いただくことがミッションです。 ・開閉店準備…レジ手続き、販売データと進捗レポートを処理などを行います。衛生状態の管理なども行います。 ・VMDのサポート…季節/週ごとの VMD 計画に基づき、在庫確保、顧客の獲得に適切な価格設定がされているのかの確認をします。また、在庫管理や、入荷した製品の受け取り、入荷した商品を棚上げなどもお任せいたします。 VMD基準を維持するための特別なプロモーションやディスプレイ設置などもお任せいたします。 ・SNS運用…ソーシャルメディアでの販売促進として、日々のコンテンツ(オリジナルテキスト、画像)を作成、編集、アップロードし、Instagram上で共有します。 ・その他…社内会議やイベントへの参加、必要に応じ他店舗への支援等 ■組織構成: 店舗は6~7名のスタッフで構成されており、内社員は1~2名です。 20代~30代の男女が活躍していて活気ある職場です。 ■ポジションの魅力: ・有名ブランド「Champion」の店長候補として、接客・販売から店舗の管理運営まで幅広い業務をお任せいたします。 ・シーズンごとに各自が洋服をピックアップし制服として貸与されるため、自費で商品の購入する負担はございません。 ■Champion(チャンピオン):1919年ニューヨーク州ロチェスターで、エイプ&ウィリアム・フェインブルームの2人の兄弟がニット製品の卸販売を始めたチャンピオン・ニットウェア・カンパニー。セーターの製造・販売事業でその高い品質を認められたチャンピオンは、アンダーウェアとしてスウェットのオーダーを受けるようになりました。機能的なデザイン・耐久性・素材・縫製といったディテールにこだわる クラフトマンシップは現在も脈々と受け継がれ、日本でも「キング・オブ・スウェットシャツ」として親しまれ、多くのファンを獲得しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>関西地域・各店舗住所:大阪府、京都府の各店舗 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>300万円~350万円<賃金形態>月給制給与区分 【免除・免除なし】 1年契約ベース/免除なし月給+残業代あり<賃金内訳>月額(基本給):223,431円~251,360円<月給>223,431円~251,360円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与無し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・アパレル商品の企画、製造と日本での販売・自社ブランドのライセンスビジネス
出典:doda求人情報
仕事
人気上昇中、売上好調な『Champion』直営店にて店舗スタッフの募集を行っています。関東・関西エリアの店舗にて、販売から運営業務まで全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・接客販売 ・売上管理、在庫管理、顧客管理 ・VMD、スタッフマネジメント ・SNSアップ(Instagram)など ==★ 幅広い年代のお客さまに出会えます 『Champion』の特長は、幅広いバリエーションの洋服が揃っていること。そのため老若男女問わず、さまざまな目的をもったお客さまがご来店されます。ファッションとして楽しむ方、スポーツをするため機能性を求める方…。それぞれのお客さまに合わせて接客を行います。大事な友達の服を一緒に選ぶように、楽しみながら接客をしましょう。 ==★ あなたらしさを発揮して、チームに貢献できます 個人の売上目標はありませんが、店舗としての目標達成をスタッフみんなで目指します。そのために、どうしたら予算をクリアできるか、それぞれのスタッフがアイディアを自由に出し合い、協力してお店づくりをしています。販売についても、接客スタイルに決まりはありません。みんな自分らしい接客でお客さまをもてなしています。お客さまが、わざわざ直営店に足を運んでくださった意味を考え、『Champion』こだわりの縫製方法や布地の説明を行いながら、スタッフ自ら商品に付加価値をつけていきます。 ==★ 制服貸与制度があるため、あなたも『Champion』を楽しめます 制服貸与制度があります。半年に1度、そのシーズンの商品の中から数点を制服として貸与。シーズンでPRするアイテムはもちろん、自分の好みのものも選んで楽しむことができます。社員割引制度もありますので、オン・オフともに生活の一部として『Champion』の良さを実感できます。
給与
月給21万6,600円~24万5,000円 ※経験により異なります。面接時に話をしましょう
勤務地
【関東(池袋・渋谷・船橋など)/関西(堀江・神戸・京都など)】 ◎希望勤務地を考慮します(以下の勤務地は一例です) ◎いずれも『Champion』直営店です 【関東エリア】 ■Champion For Her ルミネ池袋 ■Champion 渋谷 ■Champion ららぽーと TOKYO BAY(船橋) ほか、東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県の直営店 【関西エリア】 ■Champion 堀江 ■Champion 神戸 ■Champion 京都 ほか、大阪府、京都府、兵庫県の直営店
仕事
店舗の責任者として、店舗運営を幅広くお任せします。 大きな裁量を持って活躍してください。 ―◆―――――――――――――――― 具体的には…? ――――――――――――――――◇― ■接客・販売 ■在庫管理、品質管理 ■売り場、ディスプレイの変更 ■売上管理、予算管理 ■顧客情報の管理 ■スタッフ育成、シフト管理 ■SNSの運用 ■店長会議および本社ミーティング など 個人ノルマは設けておらず、店舗ごとに売上目標を設定しています。 そのため、スタッフ同士でサポートし合っています。 【お客様層について】 店舗の立地により異なりますが、20代~30代が最も多く、 学生からビジネスマンまで幅広いお客様にお買い求めいただいています。 ―◆―――――――――――――――― 他店舗との交流の機会も豊富 ――――――――――――――――◇― 店長の仕事に悩みや問題はつきものです。 スタッフにはなかなか相談しにくいこともしばしば。 そんな時、本部はもちろんですが、 他店舗の店長にも気軽に相談できる風土があるので安心してください。 ヘルプで近隣の店舗へ行くこともありますので、 その時に店長同士で気軽にアドバイスし合っています。 ―◆―――――――――――――――― 本部勤務のキャリアパスも ――――――――――――――――◇― 日本国内での直営店事業は2016年の3月末に譲渡されたばかり。 まだ、しっかりと制度として確立はされておりませんが 当社で働く社員全員に望むキャリアを目指してほしいと考えています。 店長として店舗運営経験を十分に積んだ後は 本社業務にキャリアチェンジすることも可能です。 ポストはこれから順次作っていく予定です。
給与
◇大阪:年俸362万円~439万円 <月給:30万円~36万5000円> ◇千葉:年俸317万円~384万円 <月給:26万4000円~32万円> ※経験・スキルを考慮の上、規定により決定します ※年俸の95%を12等分し、月額給与として支給 ※年俸とは別にセールスコミッション賞与があります(店舗予算達成率に基づき支給)
勤務地
大阪(堀江)、千葉(船橋)のいずれかの店舗 ※転居を伴う転勤はありません ※Uターン・Iターン、歓迎です 【大阪/Champion 堀江店】 大阪府大阪市西区南堀江1-16-20 南堀江コニービル1F 【千葉/Champion ららぽーとTOKYO BAY店】 千葉県船橋市浜町2-1-1 ららぽーとTOKYO BAY ★☆スタッフも同時募集中☆★ ららぽーとTOKYO BAY店では 店舗スタッフも同時募集しております。 条件など、詳細は面接時にご説明致します。
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