ハタス株式会社
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- 設立
- 1987年
-
- 従業員数
- 164名
-
- 平均年齢
- -歳
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ハタス株式会社
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該当求人数 4件
この条件の求人数 4 件
仕事
~世代が変わっても価値の高い資産となる物件づくりを目指す不動産/堅調に業績を伸ばすハタスグループ/完全週休2日制(土日)でプライベートも充実◎~ ■業務内容: 新規部署の立ち上げメンバーとして、不動産の金融商品化事業の業務をお任せします! <具体的には> 事業法人や不動産仲介業者から物件情報の収集、企画・テナント誘致、物件の売却までを一貫してご担当いただきます。販売先は、主に法人企業様、ファンド、資産家のお客様になります。 ・不動産の知識だけでなく、専門的な金融知識を活かしてご活躍いただけます。 ・お仕事の魅力として、不動産や金融の専門知識を深められるほか、経営陣に近い距離で事業推進に携わることが出来ます。 ■開発事業部について: ・開発事業部では、事業法人や不動産仲介業者から多様な物件情報を収集し、企画・リーシングを通じて不動産の付加価値を高め、事業法人・資産家・ファンドを出口とした金融商品化を行っております。 ・不動産と金融の専門知識を組み合わせ、市場のニーズに応える新しい不動産金融商品を開発・提供することを目指し、お客様に最適な投資機会をお届けしています。 ■ハタスグループについて: 当グループは、不動産コンサルティング事業・開発事業・建設事業・不動産管理事業・賃貸仲介事業・LPガス事業の6事業2社で構成されており、事業部単位で、それぞれが責任をもって取り組むことで次の仕事が生まれ、ハタスグループとしての仕事を拡大させてまいりました。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県刈谷市熊野町4-75-1 勤務地最寄駅:逢妻駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
逢妻駅、刈谷市駅、尾張森岡駅
給与
<予定年収>700万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):500,000円~833,334円固定残業手当/月:106,667円~213,434円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>606,667円~1,046,768円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、経験や能力を考慮して決定します。■昇給・賞与昇給:年1回(11月)■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■ハタスグループについて不動産・建設事業・不動産管理事業・賃貸仲介事業・リゾート事業・LPガス事業の5事業7社で構成されており、事業部単位で、それぞれが責任をもって取り組むことで次の仕事が生まれ、ハタスグループとしての仕事を拡大させてまいりました。
仕事
~社員の成長を後押しする評価制度/インセンティブあり/土日休みでプライベートも充実◎~ ■仕事内容: 経営者や投資家のお客様にご提案するための、1棟収益不動産の買取再販および売買仲介をご担当いただきます。 物件の情報収集から、仕入れ、リフォーム立案、家賃査定、販売価格の決定、販売まで幅広く行っていただきます。 ■仕事の特徴: ◎既存のお客様への営業が中心なので、新規の飛び込み・テレアポセールス一切ございません! 新規部署の立ち上げに伴い、管理職として働いていただける方を探しております。新規事業で、今までのご経験を生かしつつ、ご自身で一から作り上げていくやりがいを感じていただきながら、事業拡大を図っていただきます。 ■建設不動産事業部について 建設不動産事業部では、不動産・建設部門として、土地活用における不動産の企画・施工を手掛けております。当社が建てる物件は、事業目的、ニーズ、立地条件、周辺環境に応じてベストな提案を行うので、全てがオリジナルデザインになります。オーナー様にとって大切な物件だからこそ、その想いを形にしたいという会社の方針によるものです。子や孫の代まで残せるような、世代が変わっても価値の高い資産となる物件づくりを目指しております。 ■正当な評価制度: 給与のインセンティブ制度を導入しており、インセンティブの割合は相談可能です。成果や努力は収入等に反映していきますので、高いモチベーションを保ちながらスキルアップできます。 ■グループについて: 当グループは、不動産コンサルティング事業・開発事業・建設事業・不動産管理事業・賃貸仲介事業・LPガス事業の6事業2社で構成されており、事業部単位で、それぞれが責任をもって取り組むことで次の仕事が生まれ、ハタスグループとしての仕事を拡大させてまいりました。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県刈谷市熊野町4-75-1 勤務地最寄駅:逢妻駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
逢妻駅、刈谷市駅、尾張森岡駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):371,900円~478,100円固定残業手当/月:128,100円~164,757円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>500,000円~642,857円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、経験や能力を考慮して決定します。※実績に応じた歩合給が別途支給されます。固定給50万円/月+歩合給(固定給と歩合給の割合については相談可)■昇給・賞与昇給:年1回(11月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■ハタスグループについて不動産・建設事業・不動産管理事業・賃貸仲介事業・リゾート事業・LPガス事業の5事業7社で構成されており、事業部単位で、それぞれが責任をもって取り組むことで次の仕事が生まれ、ハタスグループとしての仕事を拡大させてまいりました。
仕事
~土地活用コンサル(事業責任者候補)経験活かしてキャリアアップしたい方にオススメです/年休120日/完全週休二日制~ ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 土地の有効活用を提案、設計、建築まで行う建設不動産事業部の責任者もしくは責任者候補として営業を行う土地活用コンサルティング課の管理職をお任せします。 主には、空地・農地・駐車場や住宅などの土地を保有されたオーナー様に向け、将来の相続、安定的な収入による将来の不安の解消など、抱える悩み、課題に寄り添った提案をする土地活用の営業をお願いします。当社での営業先は既存の管理物件のオーナー様が中心となるので、ルート営業と反響営業がメインです。 さらに、管理職として設計課・工事課をまとめ、事業部の売上、利益、人材の管理まで行っていただきたいと考えております。 ■募集背景: 今後の更なる事業拡大に向けて、事業責任者の後任となる方を探しております。 そこで、新たに事業責任者候補として働いていただける方を募集することになりました。 ■当社について: 当社は、不動産・建設部門として、土地活用における不動産の企画・施工を手掛けております。 当社が建てる物件は、事業目的、ニーズ、立地条件、周辺環境に応じてベストな提案を行うので、全てがオリジナルデザインになります。 オーナー様にとって大切な物件だからこそ、その想いを形にしたいという会社の方針によるものです。子や孫の代まで残せるような、世代が変わっても価値の高い資産となる物件づくりを目指しております。 ■グループ会社(ハタスグループ)について: 当グループは、不動産・建設事業・不動産管理事業・賃貸仲介事業・リゾート事業・LPガス事業の5事業7社で構成されており、事業部単位で、それぞれが責任をもって取り組むことで次の仕事が生まれ、ハタスグループとしての仕事を拡大させてまいりました。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県刈谷市熊野町4-75-1 勤務地最寄駅:JR東海道本線/逢妻駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
逢妻駅、刈谷市駅、尾張森岡駅
給与
<予定年収>1,100万円~2,000万円<賃金形態>月給制※給与詳細は、経験や能力を考慮して決定します。<賃金内訳>月額(基本給):584,400円~1,062,600円固定残業手当/月:237,971円~365,971円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>822,371円~1,428,571円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(11月)■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■ハタスグループについて不動産・建設事業・不動産管理事業・賃貸仲介事業・リゾート事業・LPガス事業の5事業7社で構成されており、事業部単位で、それぞれが責任をもって取り組むことで次の仕事が生まれ、ハタスグループとしての仕事を拡大させてまいりました。
仕事
【仕事内容】 土地の有効活用を提案する営業職です。空地、農地、駐車場や住宅などの土地を保有されたオーナー様に向け、将来の相続、安定的な収入による将来の不安の解消など、抱える悩み、課題に寄り添った提案をしていただきます。また、既存の物件の建て替え提案もしていただき、オーナー様の資産価値向上の提案をしていただきます。当社での営業先は既存の管理物件のオーナー様が中心となるので、ルート営業と反響営業がメインです。子や孫の代まで残せるような、世代が変わっても価値の高い資産となる物件づくりを提案していただきます。 【求人の魅力】 ■自社設計のため他社と差別化したフリープラン・デザインの提案が可能です。 ■”三河エリアNo.1” ”西三河エリア2年連続No.1” の着工実績!(2020年、2021年全国賃貸住宅新聞調べ) ■女性も活躍中(女性社員の比率は40%以上) ■インセンティブで収入大幅アップ!!! ■求人部署は半数以上が中途入社なので中途のハンデはありません。 ◎反響営業 創業当初よりオーナー様へ的確なご提案をして信頼を培ってまいりました。多くのオーナー様からご支持いただいているので、飛び込み営業やテレアポなどは一切ございません。 ◎多様なキャリアパス 自分の専門領域を広げる(横のキャリアパス)、自分の役職を上げる(縦のキャリアアップ)の両方目指すことができる環境です。 グループで土地活用→賃貸管理→部屋探しと不動産業をトータルサポートしている当社だからこそ、ご自身の志向性に合わせてキャリアを描くことが可能です。 ◎社員の成長を後押しする評価制度 年2回、直属の上長と一緒に目標を考えて設定し、3ヶ月ごとに進捗の管理を行いその達成率によって昇給が決まっていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県刈谷市熊野町4-75-1 勤務地最寄駅:逢妻駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
逢妻駅、刈谷市駅、尾張森岡駅
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>月給制※給与詳細は、経験や能力を考慮して決定します。<賃金内訳>月額(基本給):318,700円~531,300円固定残業手当/月:109,872円~182,986円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>428,572円~714,286円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年2回(4月・10月)■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■ハタスグループについて不動産・建設事業・不動産管理事業・賃貸仲介事業・リゾート事業・LPガス事業の5事業7社で構成されており、事業部単位で、それぞれが責任をもって取り組むことで次の仕事が生まれ、ハタスグループとしての仕事を拡大させてまいりました。
出典:doda求人情報
仕事
(1)まずは物件の美化や小さなリフォーム・修繕からスタートしていただきます。 基本的には管理住宅を回り、目視点検を行いますが、 「水が止まらない」「鍵が開かない」といったトラブルがあれば 事務スタッフから連絡が入りますので、現場へ急行します。 簡単な修理は先輩スタッフが対処方法を教えますし、 難しい修理は外注会社にお願いするのでご安心ください。 ゆくゆくはあなたに、大型リノベーションの提案・施工をお任せしたいと考えています。 管理物件を付加価値の高い物件へと導いていってください。 <具体的な仕事内容> ■アパート・マンションのお部屋・共用部分・備品の修繕 ■リフォームの現場管理 ■入居斡旋・入居中の管理(お金・建物の管理、各種相談対応など) ■アパート本体の付加価値向上の提案・施工 (間取り変更・モニター付きインターホン設置・和室から洋室へのリフォームなど) など (2)プロパンガスや機器の設置・交換などをお任せします。 コンロや給湯器などのガス設備が古くなってきたり、改善点があれば、 当社のアパート管理部門や、オーナーさまやお客さまとの折衝を担当する 部署に報告します。 安全のためにも頻繁に現場へ足を運び、細かなチェックをお願いします。 リフォームやリノベーションの現場で、ガス機器の設置を行うことにより 提案・施工にも携われるので、未経験から幅広いスキルが身につきます。 <具体的な仕事内容> ■プロパンガスの開栓 ■ガス機器の設置、古くなった機器の交換 ■設備点検 ■一般顧客へのガス機器の販売 ■リフォーム・リノベーションにおけるガス機器の提案・施工 など
給与
【各社共通】 年俸350~800万円 ※年齢・経験を考慮して当社規定により優遇 試用期間3カ月
勤務地
転勤はありませんのでご安心ください (1)アパートネットワーク株式会社 (2)フォナックス株式会社 【各社共通】 愛知県刈谷市熊野町4-75-1 フォナックスビル ◎U・Iターン歓迎 ◎車通勤可
仕事
(1)まずは物件の美化や小さなリフォーム・修繕からスタートしていただきます。 基本的には管理住宅を回り、目視点検を行いますが、 「水が止まらない」「鍵が開かない」といったトラブルがあれば 事務スタッフから連絡が入りますので、現場へ急行します。 簡単な修理は先輩スタッフが対処方法を教えますし、 難しい修理は外注会社にお願いするのでご安心ください。 ゆくゆくはあなたに、大型リノベーションの提案・施工をお任せしたいと考えています。 管理物件を付加価値の高い物件へと導いていってください。 <具体的な仕事内容> ■アパート・マンションのお部屋・共用部分・備品の修繕 ■リフォームの現場管理 ■入居斡旋・入居中の管理(お金・建物の管理、各種相談対応など) ■アパート本体の付加価値向上の提案・施工 (間取り変更・モニター付きインターホン設置・和室から洋室へのリフォームなど) など (2)プロパンガスや機器の設置・交換などをお任せします。 コンロや給湯器などのガス設備が古くなってきたり、改善点があれば、 当社のアパート管理部門や、オーナーさまやお客さまとの折衝を担当する 部署に報告します。 安全のためにも頻繁に現場へ足を運び、細かなチェックをお願いします。 リフォームやリノベーションの現場で、ガス機器の設置を行うことにより 提案・施工にも携われるので、未経験から幅広いスキルが身につきます。 <具体的な仕事内容> ■プロパンガスの開栓 ■ガス機器の設置、古くなった機器の交換 ■設備点検 ■一般顧客へのガス機器の販売 ■リフォーム・リノベーションにおけるガス機器の提案・施工 など
給与
【各社共通】 俸350~800万円 ※年齢・経験を考慮して当社規定により優遇 試用期間3カ月
勤務地
転勤はありませんのでご安心ください (1)アパートネットワーク株式会社 (2)フォナックス株式会社 【各社共通】 愛知県刈谷市熊野町4-75-1 フォナックスビル ◎U・Iターン歓迎 ◎車通勤可
仕事
(1)まずは物件の美化や小さなリフォーム・修繕からスタートしていただきます。 基本的には管理住宅を回り、目視点検を行いますが、 「水が止まらない」「鍵が開かない」といったトラブルがあれば 事務スタッフから連絡が入りますので、現場へ急行します。 簡単な修理は先輩スタッフが対処方法を教えますし、 難しい修理は外注会社にお願いするのでご安心ください。 ゆくゆくはあなたに、大型リノベーションの提案・施工をお任せしたいと考えています。 管理物件を付加価値の高い物件へと導いていってください。 <具体的な仕事内容> ■アパート・マンションのお部屋・共用部分・備品の修繕 ■リフォームの現場管理 ■入居斡旋・入居中の管理(お金・建物の管理、各種相談対応など) ■アパート本体の付加価値向上の提案・施工 (間取り変更・モニター付きインターホン設置・和室から洋室へのリフォームなど) など (2)プロパンガスや機器の設置・交換などをお任せします。 コンロや給湯器などのガス設備が古くなってきたり、改善点があれば、 当社のアパート管理部門や、オーナーさまやお客さまとの折衝を担当する 部署に報告します。 安全のためにも頻繁に現場へ足を運び、細かなチェックをお願いします。 リフォームやリノベーションの現場で、ガス機器の設置を行うことにより 提案・施工にも携われるので、未経験から幅広いスキルが身につきます。 <具体的な仕事内容> ■プロパンガスの開栓 ■ガス機器の設置、古くなった機器の交換 ■設備点検 ■一般顧客へのガス機器の販売 ■リフォーム・リノベーションにおけるガス機器の提案・施工 など
給与
【各社共通】 月給20万円~35万円 ※年齢・経験を考慮して当社規定により優遇 試用期間3カ月/月給20万円~25万円
勤務地
(1)アパートネットワーク株式会社 (2)フォナックス株式会社 【各社共通】 愛知県刈谷市熊野町4-75-1 フォナックスビル ◎U・Iターン歓迎 ◎転勤なし ◎車通勤可
気になるリストに保存しました
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国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
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