新明工業株式会社
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設立
- 1939年
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従業員数
- 1,100名
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平均年齢
- 39.1歳
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新明工業株式会社
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仕事
~土日休みで年間休日121日/トヨタ自動車から直請けで業務を行う設備メーカー/安定性◎~ ■募集背景: 当社は全社的なDX(デジタルトランスフォーメーション)を本格的に推進しています。 従来のIT運用・保守にとどまらず、クラウドやAI、データ活用など新しい技術を積極的に導入し、「業務プロセスの抜本的な改革」「現場主導の業務改善」「新たな価値創出」を目指しています。 この変革をリードし、社内外の関係者と連携しながらプロジェクトを推進できる、高い専門性と実行力を持つ経験者を求めています。 あなたの知見とリーダーシップで、当社のDXを加速させてください。 ■業務内容:下記をご担当いただきます。 ・社内ネットワーク・サーバー・クラウド(AWS/Azure等)の設計・構築・運用 ・Microsoft 365(Teams、SharePoint等)の運用・最適化 ・IT資産管理・エンドポイント管理(Intune等)の設計・運用 ・セキュリティ対策(EDR、SIEM等)やインシデント対応の体制強化 ・業務システムの企画・導入・改善、ベンダーコントロール ・Power Platform(Power Apps、Power Automate等)を活用した業務効率化 ・データ分析・可視化(Power BI、Tableau等)、データ基盤の構築 ・DX推進・AIプロジェクトのリード、社内外ステークホルダーとの調整・推進 ※ご経験・ご志向に応じて、上記の中から主担当領域を決定します。 ■配属先: ・管理職:3名 ・企画チーム:3名(全て兼任) ・ヘルプデスクチーム:3名 ・システム開発運用チーム:4名(※配属先チーム派遣社員3名を含む) ■歓迎条件:※別枠記載の必須条件に加え、下記経験をお持ちの方は歓迎いたします。 ・DX推進プロジェクトのリーダー経験 ・ローコード開発(Power Platform等)やプログラム開発経験 ・ベンダーマネジメント・外部パートナーとの協業経験 ・ITIL、PMP、情報処理技術者試験、CCNA等の資格 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本館住所:愛知県豊田市衣ヶ原3-20 勤務地最寄駅:名鉄線/上挙母駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
新上挙母駅、上挙母駅、新豊田駅
給与
<予定年収>550万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):292,000円~500,000円<月給>292,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給:年1回(4月)・賞与:年2回(7月、12月)※上記年収は残業代30時間分込みの金額となります。※管理監督者の場合、残業手当の支給対象外賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■新明工業の教科書/会社説明動画:https://www.shinmei.co.jp/recruit/■事業内容:同社は「システムエンジニアリング」と「カーライフサポート」の2つを柱に、下記事業を行っています。・EV/FC等車両生産設備の設計、製作・物流/生産システムの設計、製作、エンジニアリング・自動化/省力化設備の設計、製作・プレス金型の設計、製作・各種自動車整備、各種車両特装およびレストア■事業の特徴:(1)システムエンジニアリング…開発・提案(システムエンジニアリング、各種ソリューション)、設計(機械設計、制御設計、ソフトウェア設計)、部品製造(機械部品、制御盤)、組立・検証(社内組立、試運転、検査)、生産立ち上げ(現地据付、テスト)、保守・サービス(サポート、メンテナンス、アップデート)と、開発・提案から生産立ち上げ、保守・サービスまですべてのプロセスを自社で行うことが特長です。企画・設計から導入まで最新のコンピュータ技術を駆使したトータルソリューションを行っているのは当然のこと、生産システムの中にもいち早く「トレーサビリティ」の概念を取り入れるなど、新しい搬送システム・生産システムの開発、省エネ・低コストへの追求、安全・安心を目指した商品開発を行っています。(2)カーライフサポート…同社の最新で確かな技術と細やかなサービスが、顧客の愛車の調子と顧客の安全を守ります。同社の培ってきた技術力やノウハウで、往年の名車(クラシックカー)、古い大衆車(ヒストリックカー)の再生を行っています。「あの時の想い」をよみがえらせること。「あの人が感じた想い」を味わうこと。同社の確かな技術が、その喜びを現実のものにします。■同社のビジョン:・「提案型の企業づくり」「時代を見つめた事業展開」、そして何よりも「社会に貢献する企業」であり続けたい。「新明工業」だからこそ成し得た豊富な実績と高い信頼を背景に、同社は真のエキスパートとして、独創的な技術とアイデアを追求し、構築していきます。・次世代自動車の開発が急ピッチに行われている時代の中、同社も自動車メーカーからその高い技術力を評価され、次世代自動車の設備の設計開発を求められています。その中でも現在は、モータ、電池等の生産設備や組付機の設計開発を注力して行っています。
仕事
~ポテンシャル/年間休日121日/トヨタ自動車から直請けで業務を行う設備メーカー/安定性◎~ ■募集背景: 当社は今、全社的なDXを本格的に推進しています。これまでの業務やIT環境を抜本的に見直し、クラウドやAIなどの新しい技術を積極的に取り入れることで、「より効率的で柔軟な働き方」「現場主導の業務改革」「新しい価値の創出」を目指しています。 そのためには、従来の運用・保守だけでなく、自ら課題を見つけ、企画・提案し、実行までリードできる人材が必要不可欠です。 そのため、幅広いIT分野の知識や経験を持つ方、または新しい分野にチャレンジしたい方を広く募集します。若手でも企画・提案から実行まで裁量を持って活躍できる環境で、将来的にリーダー職へのステップアップが可能です。 ■業務概要: システムインフラや業務システムの企画・運用・改善をご担当いただきます。ベンダーや社内メンバーと協力しながら、ITを活用した業務改革やDX推進をリードしていただきます。 ■業務詳細: ・社内ネットワークやサーバー、クラウド(AWS)の構築・運用 ・Microsoft 365(Teams、SharePoint等)の運用・管理 ・IT資産管理やエンドポイント管理(Intune等) ・セキュリティ対策(EDR、SIEM等)やインシデント対応 ・業務システムの導入・改善、ベンダーとの調整 ・Power Platform(Power Apps、Power Automate等)を活用した業務効率化 ・データ分析・可視化(Excel、Power BI等) ・DX推進プロジェクトの企画・実行 ※全てを担当する必要はありません。どれか一つでも経験がある方、またはこれから挑戦したい方を歓迎します。 ■配属先: ・管理職:3名 ・企画チーム:3名(全て兼任) ・ヘルプデスクチーム:3名 ・システム開発運用チーム:4名(※配属先チーム派遣社員3名を含む) ■歓迎条件:※別枠記載の必須条件に加え、下記経験をお持ちの方は歓迎いたします。 ・システム開発やネットワーク構築プロジェクトへの参画経験 ・ローコード開発(Power Platform等)やプログラム開発経験 ・ベンダーマネジメント経験 ・ITパスポート、CCNA、情報処理技術者試験などの資格 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本館住所:愛知県豊田市衣ヶ原3-20 勤務地最寄駅:名鉄線/上挙母駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
新上挙母駅、上挙母駅、新豊田駅
給与
<予定年収>430万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~270,000円<月給>230,000円~270,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給:年1回(4月)・賞与:年2回(7月、12月)※上記年収は残業代30時間分込みの金額となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■新明工業の教科書/会社説明動画:https://www.shinmei.co.jp/recruit/■事業内容:同社は「システムエンジニアリング」と「カーライフサポート」の2つを柱に、下記事業を行っています。・EV/FC等車両生産設備の設計、製作・物流/生産システムの設計、製作、エンジニアリング・自動化/省力化設備の設計、製作・プレス金型の設計、製作・各種自動車整備、各種車両特装およびレストア■事業の特徴:(1)システムエンジニアリング…開発・提案(システムエンジニアリング、各種ソリューション)、設計(機械設計、制御設計、ソフトウェア設計)、部品製造(機械部品、制御盤)、組立・検証(社内組立、試運転、検査)、生産立ち上げ(現地据付、テスト)、保守・サービス(サポート、メンテナンス、アップデート)と、開発・提案から生産立ち上げ、保守・サービスまですべてのプロセスを自社で行うことが特長です。企画・設計から導入まで最新のコンピュータ技術を駆使したトータルソリューションを行っているのは当然のこと、生産システムの中にもいち早く「トレーサビリティ」の概念を取り入れるなど、新しい搬送システム・生産システムの開発、省エネ・低コストへの追求、安全・安心を目指した商品開発を行っています。(2)カーライフサポート…同社の最新で確かな技術と細やかなサービスが、顧客の愛車の調子と顧客の安全を守ります。同社の培ってきた技術力やノウハウで、往年の名車(クラシックカー)、古い大衆車(ヒストリックカー)の再生を行っています。「あの時の想い」をよみがえらせること。「あの人が感じた想い」を味わうこと。同社の確かな技術が、その喜びを現実のものにします。■同社のビジョン:・「提案型の企業づくり」「時代を見つめた事業展開」、そして何よりも「社会に貢献する企業」であり続けたい。「新明工業」だからこそ成し得た豊富な実績と高い信頼を背景に、同社は真のエキスパートとして、独創的な技術とアイデアを追求し、構築していきます。・次世代自動車の開発が急ピッチに行われている時代の中、同社も自動車メーカーからその高い技術力を評価され、次世代自動車の設備の設計開発を求められています。その中でも現在は、モータ、電池等の生産設備や組付機の設計開発を注力して行っています。
出典:doda求人情報
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