株式会社システムエンジニアリング 【技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）】 の求人・中途採用情報

～誰もが知る施設の音響や演出設備の施工管理／設備製品の各大手メーカー（Panasonic／SONY／TOSHIBA等）との契約により、高品質な製品を幅広くご提供～ ■業務内容 大型ホール・ホテル宴会場・結婚式場等の音響・照明・映像等設備や、各自治体の議場システムの工事に関する施工管理業務全般をご担当いただきます。 ■仕事の魅力： ・誰もが知る有名な施設に関わることができます。 └すみだ水族館、ラクーア、ホテルミラコスタ、ホテル・ザ・マンハッタン、リッツカールトン、東京モード学園コクーンタワーなど ・映像、照明、音響、機構全てを総合的に手掛けており、全設備の施工管理が経験出来ます。 ■組織構成： 全8名で構成されています。 　部長、副部長、マネージャー2名、メンバー4名 ■働き方： ・有給の平均取得日数は年12日 ・月平均残業時間は30～40時間程度 ・20時以降の残業は社長承認が必要です。 　└社内では、当社に転職し初めて土日休みが実現できた！と嬉しい声もあります。 ・深夜残業。土日出勤なし 　└音響や演出設備がメインなので他の電気設備工事と異なり人がいない間に工事を進める必要がないためです。 ・年間休日120日 ■資格取得支援： 電気工事施工管理技士等の取得にかかる費用は全額会社負担です（要事前申請）。 ■成長性： 同社は創業50年を経過し、売上げも右肩上がりで順調に成長を果たしております。大手ゼネコンや設計事務所、地方自治体との取引も多く、民間事業のみならず公共事業も手掛けている為、今後も安定的な売り上げが予想されています。受注金額も大型案件が増えてきている影響で、今後もさらなる成長を見込んでおります。また、親会社は東証スタンダード上場のインターライフHDで、経営基盤も安定しております。 ■導入事例紹介： https://www.sys-eng.co.jp/cases/equipment 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区柳橋1-13-3 SEビル勤務地最寄駅：総武線／浅草橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

浅草橋駅、馬喰町駅、東日本橋駅

＜予定年収＞430万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～255,000円その他固定手当/月：25,000円～40,000円固定残業手当/月：35,000円～85,000円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞275,000円～380,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで目安であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。※賞与支給年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：(1)演出設備トータルソリューション：演劇専用ホール、音楽専用ホール、多目的ホール、ホテル、結婚式場、会議室、教育施設、公共設備などの音響映像設備工事の提案～設計～施工～保守まで一貫して行っています。(2)ホテル・病院向けVODシステム：VOD(ビデオオンデマンド）システムを開発し、ホテル向けに提案を行っております。直近では病院向けの開拓提案を開始し、業界初の病室にてVODシステムによるコンテンツが視聴できるようになっております。

～誰もが知る施設の音響や演出設備の施工管理／設備製品の各大手メーカー（Panasonic／SONY／TOSHIBA等）との契約により、高品質な製品を幅広くご提供～ ■業務内容 大型ホール・ホテル宴会場・結婚式場等の音響・照明・映像等設備や、各自治体の議場システムの工事に関する施工管理業務全般をご担当いただきます。 ■仕事の魅力： ・誰もが知る有名な施設に関わることができます。 └すみだ水族館、ラクーア、ホテルミラコスタ、ホテル・ザ・マンハッタン、リッツカールトン、東京モード学園コクーンタワーなど ・映像、照明、音響、機構全てを総合的に手掛けており、全設備の施工管理が経験出来ます。 ■組織構成： 全9名で構成されています。 部長（40代）・マネージャー2名（40代）・メンバー6名（30～40代） ■働き方： ・有給の平均取得日数は年12日 ・月平均残業時間は30～40時間程度 ・20時以降の残業は社長承認が必要です。 　└社内では、当社に転職し初めて土日休みが実現できた！と嬉しい声もあります。 ・深夜残業。土日出勤なし 　└音響や演出設備がメインなので他の電気設備工事と異なり人がいない間に工事を進める必要がないためです。 ・年間休日120日 ■資格取得支援： 電気工事施工管理技士等の取得にかかる費用は全額会社負担です（要事前申請）。 ■成長性： 同社は創業50年を経過し、売上げも右肩上がりで順調に成長を果たしております。大手ゼネコンや設計事務所、地方自治体との取引も多く、民間事業のみならず公共事業も手掛けている為、今後も安定的な売り上げが予想されています。受注金額も大型案件が増えてきている影響で、今後もさらなる成長を見込んでおります。また、親会社は東証スタンダード上場のインターライフHDで、経営基盤も安定しております。 ■導入事例紹介： https://www.sys-eng.co.jp/cases/equipment 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪営業所住所：大阪府大阪市西区本町一丁目11番9号 岡本興産ビル401号受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

本町駅、阿波座駅、西大橋駅

＜予定年収＞545万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,000円～290,000円その他固定手当/月：25,000円～40,000円固定残業手当/月：80,000円～120,000円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞350,000円～450,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで目安であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。■賞与：年2回（6月・12月）※過去実績3ヶ月■昇給：年1回（6月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：（１）演出設備トータルソリューション：演劇専用ホール、音楽専用ホール、多目的ホール、ホテル、結婚式場、会議室、教育施設、公共設備などの音響映像設備工事の提案～設計～施工～保守まで一貫して行っています。（２）ホテル・病院向けVODシステム：VOD(ビデオオンデマンド）システムを開発し、ホテル向けに提案を行っております。直近では病院向けの開拓提案を開始し、業界初の病室にてVODシステムによるコンテンツが視聴できるようになっております。（３）ISP：集合住宅に「Wi-Fi無料」を提供する全戸一括型インターネットISPであるSE-NEXT光レジデンスを展開しております。他物件との差別化に寄与しています。（４）保守サービス：「最良の状態でお使いいただくため」に保守・保全ソリューションを提供しております。■同社実績：（１）演出設備トータルソリューション：都内物件を中心に多岐に渡る企画設計・施工・保守を一環して行っています。有名物件や最近は北海道から沖縄まで受注実績多数です。・ホール音響設備：勝浦市市民文化会館、上田市交流文化施設、江戸川区総合文化センター、農林中央金庫研修センターなど・映像設備：ハイアットリージェンシー東京、コートヤード・バイ・マリオット東京ステーション、リッツカールトンなど・照明設備：ホテル　ザ・マンハッタン、ヒルトン大阪、赤坂レッドシアターなど・舞台機構設備：日産自動車本社屋、川崎日航ホテル、東京スカイツリータウン・すみだ水族館など（２）ホテル・病院向けVODシステム：約4万室以上・約200～300棟のシティホテルに導入している実績があります。アワーズイン阪急の全1100室にも同社のデジタルVODシステムを導入しています。（３）ISP：マンション・アパート管理会社様、大手ディベロッパー様、物件オーナー様などへご利用いただいております。物件種別は、賃貸マンション・アパートのみならず、社宅や学生寮にも多数導入いただいております。

◆劇場や音楽ホールの演出・AV設備工事を手掛ける企業/親会社は東証スタンダード上場のインターライフHDで、経営基盤安定◆ ＼音響・照明の配置計画を通じて感動を生み出す仕事／ ・劇場や音楽ホール、結婚式場などの大規模施設において、音響や照明機器の配置計画をAutoCADを用いて作図します。 ・配置次第で音の響きや視覚効果が変わるため、訪れた人々に感動を与えることができるやりがいのある仕事です。 ■業務内容 当社では、劇場や音楽ホールなどで使われる音響・照明機器の配置を計画する仕事を担当していただきます。AutoCADを使って作図し、各施設の特性に合わせた配置計画を行います。 勤務形態は、内勤と外勤の割合が6：4で、週に約1日半ほど外出することがあります。印刷や打ち合わせのために出社する社員が多いですが、リモートワークも実際に利用されていますので、柔軟な働き方が可能です。 ＜事例紹介＞ サンケイホール すみだ水族館 The Ritz Carlton Tokyo 　など https://www.sys-eng.co.jp/cases/equipment ■組織構成： 営業所全体で11名在籍しており、設計担当は2名です ■ご入社後の流れ： ・1か月間のオリエンテーションと研修後（東京で実施となります）、先輩社員のフォローのもと、500万円ほどの音響案件を担当していただきます。 ・その後、1,000万円ほどの音響案件や音響と照明の複合案件を経験し、2年目には1億円～4億円規模の案件を一人で担当できるようフォローアップします。 ■働き方： ◎上司とご相談の上リモートワークが可能です ◎平均有給取得日数は年12日程度！ ◎現場視察や打合せのための出張は月1日程度です。 ◎残業時間は月30時間前後で、土日はしっかり休める環境です。 ◎直近10年間は退職者がおらず、長く働きやすい環境です。 ■モデル年収： ・5年目：30代前半で約500万円 ・8年目：40代前半（資格あり）で約750万円 ■成長性： ・創業50年以上で安定成長を続けており、大手ゼネコンや設計事務所、地方自治体との取引も多く、民間事業と公共事業の両方を手掛けています。 変更の範囲：無

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪営業所住所：大阪府大阪市西区本町一丁目11番9号 岡本興産ビル401号受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

本町駅、阿波座駅、西大橋駅

＜予定年収＞430万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～245,000円固定残業手当/月：48,000円～73,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞273,000円～318,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで目安であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。※賞与支給年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：（１）演出設備トータルソリューション：演劇専用ホール、音楽専用ホール、多目的ホール、ホテル、結婚式場、会議室、教育施設、公共設備などの音響映像設備工事の提案～設計～施工～保守まで一貫して行っています。（２）ホテル・病院向けVODシステム：VOD(ビデオオンデマンド）システムを開発し、ホテル向けに提案を行っております。直近では病院向けの開拓提案を開始し、業界初の病室にてVODシステムによるコンテンツが視聴できるようになっております。（３）ISP：集合住宅に「Wi-Fi無料」を提供する全戸一括型インターネットISPであるSE-NEXT光レジデンスを展開しております。他物件との差別化に寄与しています。（４）保守サービス：「最良の状態でお使いいただくため」に保守・保全ソリューションを提供しております。■同社実績：（１）演出設備トータルソリューション：都内物件を中心に多岐に渡る企画設計・施工・保守を一環して行っています。有名物件や最近は北海道から沖縄まで受注実績多数です。・ホール音響設備：勝浦市市民文化会館、上田市交流文化施設、江戸川区総合文化センター、農林中央金庫研修センターなど・映像設備：ハイアットリージェンシー東京、コートヤード・バイ・マリオット東京ステーション、リッツカールトンなど・照明設備：ホテル　ザ・マンハッタン、ヒルトン大阪、赤坂レッドシアターなど・舞台機構設備：日産自動車本社屋、川崎日航ホテル、東京スカイツリータウン・すみだ水族館など（２）ホテル・病院向けVODシステム：約4万室以上・約200～300棟のシティホテルに導入している実績があります。アワーズイン阪急の全1100室にも同社のデジタルVODシステムを導入しています。（３）ISP：マンション・アパート管理会社様、大手ディベロッパー様、物件オーナー様などへご利用いただいております。物件種別は、賃貸マンション・アパートのみならず、社宅や学生寮にも多数導入いただいております。