株式会社国元商会
-
設立
- 1959年
-
-
従業員数
- 103名
-
-
-
平均年齢
- 45.0歳
-
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
株式会社国元商会
株式会社国元商会の過去求人情報一覧
仕事
◎年休129日+有給積極消化、残業20H程度でワークライフバランス整う! ◎男性の育児休暇取得実績もあり! ◎科学技術庁長官賞、国土交通大臣認定取得など、受賞多数! ■業務内容: 大手・中堅ゼネコンや工務店のお客様を中心に、建築用資材全般の営業を行なって頂きます。競合他社よりも1~2割高い製品も多いため、価格勝負で営業をしていくというよりは製品力・技術力を元に営業活動を行っていただきます。 ■営業スタイル: ・1人の担当社数:20~50社 ・既存:新規=約8:2 ※既存顧客向けのルート営業が主ですが、新規顧客に対しても担当頂きます。新規開拓の営業手法は、顧客からの問い合わせ・紹介をもとにしたアプローチや展示会参加などです。 ■魅力: ・顧客との折衝だけでなく建築現場のスタッフとの関わりも多くあります。単なる商品販売促進だけでなく、オリジナル商品開発、および改良の基となる、現場のニーズ・ウォンツの収集もミッションとなり、さらに、新たな市場を創造して行くという役割も担います。従ってマーケティング力はもとより、基本的な建築、金属、材料力学等の知識も要求されます。 ・営業職としてヒアリングした内容を基に開発部隊とも連携し協業しながら製品開発を行っていくことができます。 ■組織構成: 60代1名、30代2名、事務(女性)1名 計4名 ■代表的な取扱い製品: ・「KSコ型クランプ」仮設締結に使われる製品(第14回 科学技術庁長官賞受賞) 鉄骨と丸パイプを固定する工具です。競合製品と異なり、丸みを帯びた形状のため振動を吸収するため揺れに強く、緩んでこない点が特徴となっています。同社ではその形状をプレスだけで仕上げる独自技術を持っているため、コ型クランプに関しては業界トップシェア(40%)です。 ・「KSコボット」木造住宅用耐震補強金物(国土交通大臣認定取得) 1995年の阪神・淡路大震災をきっかけに開発された横揺れと縦揺れから建物を守る金物です。 素材をステンレス製にすることにより、強く、しなやかで劣化の心配のない製品となっています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>札幌営業所住所:北海道札幌市白石区流通センター六丁目2番40号 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
大谷地駅、ひばりが丘駅(北海道)、厚別駅
給与
<予定年収>350万円~450万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~290,000円その他固定手当/月:13,000円<月給>253,000円~303,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は残業20時間想定となります。・営業手当/食事補助有・賞与:年3回(決算賞与含む)・昇給年1回(4月)・モデル年収:30歳450~500、主任30代前半500万円、係長30代後半550万円、課長代理600万円、課長40代半ば、700万円~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:同社は、独自の発想による開発力と技術力で、建設現場に新たな「価値」を提供する「建設ソリューション事業」、またそれをベースにした未来志向の「環境、発電、売電事業」を展開しています。■詳細:1965年に商品化した、住宅の基礎となるコンクリートの型枠に使われる締め付け金具が同社の成長の原動力となりました。当時ネジ式が常識であった鉄筋コンクリート用型枠締付金物に対して、独自のクサビ式による特許KSタイを開発し、現場で圧倒的な支持を獲得し、メーカーとして今日に至る基礎を築きました。以来、一貫して、現場の声に耳を傾け、開発技術力と独創的製品で成長を続ける優良企業といえます。また、「木造住宅をベースに、環境にあまり負荷をかけず、家の寿命を延ばし、さらに突発性の地震に耐えられる、そんな家造りに取り組みたい」と社長が語るように、日本の気候・風土に合った健康で安心して暮らせる家造りの役に立つために、本物の“健康百年住宅”を一軒でも多く建てられるよう努力を続ける企業です。■商材:代表的な製品として、建設分野では科学技術庁長官賞を受賞した仮設締結に使われる「KSコ型クランプ」があります。住宅分野では国土交通大臣認定取得の木造住宅用耐震補強金物「KSコボット」、またKSコボットの姉妹品で住宅金融公庫の工法認定を受けた、住宅の床下換気スペーサー「KSダイカラット」等々があります。また、2015年発売開始となつた鋼製制震ダンパー「Uスパイダー」は、建築技術性能証明を取得しただけでなく、グッドデザイン賞まで受賞しました。更に現在活躍中の知的所有権は、コンクリート型枠締付金具「特許KSタイ」をはじめ約200件です。■経営理念:「企業とは社会を良くするために財とサービスを提供するという共通の目的を持った人間の集団である」という企業理念のもと、為さざるの精神による、「道義に基づく経営」を推進しています。■社風:少数精鋭で成長を続ける企業です。各部署の垣根は低く、風通しのよい環境です。自分のやりたいことを実現できる環境があります。
仕事
◎年休129日+有給積極消化、残業20H程度でワークライフバランス整う! ◎男性の育児休暇取得実績もあり! ◎科学技術庁長官賞、国土交通大臣認定取得など、受賞多数! ■業務内容: 大手・中堅ゼネコンや工務店のお客様を中心に、建築用資材全般の営業を行なって頂きます。競合他社よりも1~2割高い製品も多いため、価格勝負で営業をしていくというよりは製品力・技術力を元に営業活動を行っていただきます。 ■営業スタイル: ・1人の担当社数:20~50社 ・既存:新規=約8:2 ※既存顧客向けのルート営業が主ですが、新規顧客に対しても担当頂きます。新規開拓の営業手法は、顧客からの問い合わせ・紹介をもとにしたアプローチや展示会参加などです。 ■魅力: ・顧客との折衝だけでなく建築現場のスタッフとの関わりも多くあります。単なる商品販売促進だけでなく、オリジナル商品開発、および改良の基となる、現場のニーズ・ウォンツの収集もミッションとなり、さらに、新たな市場を創造して行くという役割も担います。従ってマーケティング力はもとより、基本的な建築、金属、材料力学等の知識も要求されます。 ・営業職としてヒアリングした内容を基に開発部隊とも連携し協業しながら製品開発を行っていくことができます。 ■組織構成: 60代1名、30代2名、事務(女性)1名 計4名 ■代表的な取扱い製品: ・「KSコ型クランプ」仮設締結に使われる製品(第14回 科学技術庁長官賞受賞) 鉄骨と丸パイプを固定する工具です。競合製品と異なり、丸みを帯びた形状のため振動を吸収するため揺れに強く、緩んでこない点が特徴となっています。同社ではその形状をプレスだけで仕上げる独自技術を持っているため、コ型クランプに関しては業界トップシェア(40%)です。 ・「KSコボット」木造住宅用耐震補強金物(国土交通大臣認定取得) 1995年の阪神・淡路大震災をきっかけに開発された横揺れと縦揺れから建物を守る金物です。 素材をステンレス製にすることにより、強く、しなやかで劣化の心配のない製品となっています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>札幌営業所住所:北海道札幌市白石区流通センター六丁目2番40号 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
大谷地駅、ひばりが丘駅(北海道)、厚別駅
給与
<予定年収>450万円~550万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~305,000円その他固定手当/月:13,000円<月給>263,000円~318,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は残業20時間想定となります。・営業手当/食事補助有・賞与:年3回(決算賞与含む)・昇給年1回(4月)・モデル年収:30歳450~500、主任30代前半500万円、係長30代後半550万円、課長代理600万円、課長40代半ば、700万円~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:同社は、独自の発想による開発力と技術力で、建設現場に新たな「価値」を提供する「建設ソリューション事業」、またそれをベースにした未来志向の「環境、発電、売電事業」を展開しています。■詳細:1965年に商品化した、住宅の基礎となるコンクリートの型枠に使われる締め付け金具が同社の成長の原動力となりました。当時ネジ式が常識であった鉄筋コンクリート用型枠締付金物に対して、独自のクサビ式による特許KSタイを開発し、現場で圧倒的な支持を獲得し、メーカーとして今日に至る基礎を築きました。以来、一貫して、現場の声に耳を傾け、開発技術力と独創的製品で成長を続ける優良企業といえます。また、「木造住宅をベースに、環境にあまり負荷をかけず、家の寿命を延ばし、さらに突発性の地震に耐えられる、そんな家造りに取り組みたい」と社長が語るように、日本の気候・風土に合った健康で安心して暮らせる家造りの役に立つために、本物の“健康百年住宅”を一軒でも多く建てられるよう努力を続ける企業です。■商材:代表的な製品として、建設分野では科学技術庁長官賞を受賞した仮設締結に使われる「KSコ型クランプ」があります。住宅分野では国土交通大臣認定取得の木造住宅用耐震補強金物「KSコボット」、またKSコボットの姉妹品で住宅金融公庫の工法認定を受けた、住宅の床下換気スペーサー「KSダイカラット」等々があります。また、2015年発売開始となつた鋼製制震ダンパー「Uスパイダー」は、建築技術性能証明を取得しただけでなく、グッドデザイン賞まで受賞しました。更に現在活躍中の知的所有権は、コンクリート型枠締付金具「特許KSタイ」をはじめ約200件です。■経営理念:「企業とは社会を良くするために財とサービスを提供するという共通の目的を持った人間の集団である」という企業理念のもと、為さざるの精神による、「道義に基づく経営」を推進しています。■社風:少数精鋭で成長を続ける企業です。各部署の垣根は低く、風通しのよい環境です。自分のやりたいことを実現できる環境があります。
仕事
◎年休129日+有給積極消化、残業20H程度でワークライフバランス整う! ◎男性の育児休暇取得実績もあり! ◎科学技術庁長官賞、国土交通大臣認定取得など、受賞多数! ■業務内容: 大手・中堅ゼネコンや工務店のお客様を中心に、建築用資材全般の営業を行なって頂きます。競合他社よりも1~2割高い製品も多いため、価格勝負で営業をしていくというよりは製品力・技術力を元に営業活動を行っていただきます。 ■営業スタイル: ・1人の担当社数:20~50社 ・既存:新規=約8:2 ※既存顧客向けのルート営業が主ですが、新規顧客に対しても担当頂きます。新規開拓の営業手法は、顧客からの問い合わせ・紹介をもとにしたアプローチや展示会参加などです。 ■魅力: 顧客との折衝だけでなく建築現場のスタッフとの関わりも多くあります。単なる商品販売促進だけでなく、オリジナル商品開発、および改良の基となる、現場のニーズ・ウォンツの収集もミッションとなり、さらに、新たな市場を創造して行くという役割も担います。従ってマーケティング力はもとより、基本的な建築、金属、材料力学等の知識も要求されます。 ■組織構成: 60代1名、30代2名、事務(女性)1名 計4名 ■代表的な取扱い製品: ・「KSコ型クランプ」仮設締結に使われる製品(第14回 科学技術庁長官賞受賞) 鉄骨と丸パイプを固定する工具です。競合製品と異なり、丸みを帯びた形状のため振動を吸収するため揺れに強く、緩んでこない点が特徴となっています。同社ではその形状をプレスだけで仕上げる独自技術を持っているため、コ型クランプに関しては業界トップシェア(40%)です。 ・「KSコボット」木造住宅用耐震補強金物(国土交通大臣認定取得) 1995年の阪神・淡路大震災をきっかけに開発された横揺れと縦揺れから建物を守る金物です。 素材をステンレス製にすることにより、強く、しなやかで劣化の心配のない製品となっています。 ・「KSダイカラット」住宅の床下換気スペーサー(住宅金融公庫の工法認定) 木造住宅の基礎に使用される製品です。木材と土台の間に挟み通気をよくするためのものです。(高耐食性特殊鋼板を使用しており、防湿・防腐効果が高いことに加え、吸震力で家を守る製品) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>札幌営業所住所:北海道札幌市白石区流通センター六丁目2番40号 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:無
最寄り駅
大谷地駅、ひばりが丘駅(北海道)、厚別駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~320,000円その他固定手当/月:13,000円<月給>233,000円~333,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は残業20時間想定となります。・営業手当/食事補助有・賞与:年3回(決算賞与含む)・昇給年1回(4月)・モデル年収:30歳400~500、主任30代前半500万円、係長30代後半550万円、課長代理600万円、課長40代半ば、700万円~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:同社は、独自の発想による開発力と技術力で、建設現場に新たな「価値」を提供する「建設ソリューション事業」、またそれをベースにした未来志向の「環境、発電、売電事業」を展開しています。■詳細:1965年に商品化した、住宅の基礎となるコンクリートの型枠に使われる締め付け金具が同社の成長の原動力となりました。当時ネジ式が常識であった鉄筋コンクリート用型枠締付金物に対して、独自のクサビ式による特許KSタイを開発し、現場で圧倒的な支持を獲得し、メーカーとして今日に至る基礎を築きました。以来、一貫して、現場の声に耳を傾け、開発技術力と独創的製品で成長を続ける優良企業といえます。
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に関するご相談ご要望は、下記までお問い合わせください。
問い合わせ先:doda担当営業または企業様相談窓口
※個人の方の写真に関するお問い合わせはこちらよりご連絡ください。
