ＶＴホールディングス株式会社 の求人・中途採用情報

～東証プライム上場企業／経営陣と直接やり取り／グループ全体の経営企画/完全週休二日制/子会社57社及び関連会社3社（グループ全体の社員数4,000名以上）の持株会社～ ■採用背景 VTホールディングスでは、現在M＆A担当がIR業務も兼任している状況ですが、M＆A業務が繁忙となった際にIR業務を十分に担当できる人員が足りていないのが現状です。 そこで今回、当社グループがこれまで以上の成長曲線を描くために、M＆A業務・IR業務にそれぞれ専念できる環境を整えるべく、新たにIR責任者を務めていただける方を募集いたします。 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 IR業務全般をメインに、経営企画業務をお任せいたします。 ＜担当業務＞ ・IR戦略の企画、立案 ・IR資料の作成（日・英） ・IRイベント（決算説明会など）の企画および運営 ・国内外の機関投資家、個人株主の対応 ・中期経営計画の策定　など 【会社の定める業務】 ■配属部署： 経営企画部　経営企画グループ ・構成：グループ長1名、メンバー1名 ・50代1名、30代1名（2024年7月時点） ■日々の仕事の面白さ・やりがい： 自分の業務範囲に捉われずに様々なことを経験したり、これまでの業務を自分でブラッシュアップできる環境のため、自分がやりたいと思ったことに何でも挑戦できる点が面白いです。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市中区錦3-10-32 栄VTビル4F勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄 桜通線／丸の内駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

丸の内駅(愛知県)、伏見駅(愛知県)、久屋大通駅

＜予定年収＞750万円～1,400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：336,000円～755,000円固定残業手当/月：87,938円～99,563円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞423,938円～854,563円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※入社時の給与は、現職給与・資格・能力・経験等を考慮の上、決定いたします。■賞与：年2回（7月・12月）※昨年実績：4.0ヶ月分■昇格：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：当社グループは、当社、子会社54社及び関連会社3社で構成され、ディーラー事業、レンタカー事業及び自動車の輸出事業からなる自動車販売関連事業を主な事業内容とし、このほか住宅関連事業を行っております。当社は、各事業を展開する連結子会社の親会社（持株会社）として、グループ全体の経営管理を行います。■同社の魅力：1998年の上場以来、Ｍ＆Ａにより事業を拡大し、売上高30倍以上に成長しています。今後も継続的に国内外でのＭ＆Ａに取り組み、『事業規模の拡大』『収益性の向上』『財務体質の強化』すべてのテーマをバランスさせた成長シナリオを目指します。

～会社を次のステージへ成長させてくれる方～ 【東証プライム上場企業／経営陣と直接やり取り／グループ全体の経営企画】 ■募集背景： グループ全体の一体マネジメント・シナジー強化の必要性拡大に伴う要員強化のため。 VTホールディングスでは、グループ会社間が強い結びつきを構築するのではなく、各社がグループに頼らずとも売上や利益をだせる関係性を目指しております。 1998年の上場以来連続での黒字収支、2024年3月期には過去最高となる3,166億円の売上達成など、上記の取り組みは一定上手くいっておりますが、その反面、グループメリットやシナジーを活かす取り組みはあまりできていないのが現状です。 そこで今回、当社グループがこれまで以上の成長曲線を描くために、グループ全体の一体マネジメントやシナジー強化が必要だと考え、それらに取り組んでいただく方を募集いたします。 ■ご入社後の業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 【ミッション】 グループ全体のシナジー強化 【具体的な業務内容】 【経営管理業務】 ・経営分析 ・財務分析 ・予算編成 ・グループ会社を含めた業績管理、諸会議管理 【経営計画策定業務】 ・中長期経営計画策定 ・データ分析、市場調査 ・新規事業の検討 ・リスク管理 【子会社関連】 ・54社の管理 ・経営支援 【その他】 ・IR、広報関連業務 ・国内外の自動車販売～製造まで含む自動車関連ビジネスを中心とした新規事業開発 ・ケータハムブランドで推進中の新型EVプロジェクトの推進 ・グループ海外事業（主に新車ディーラー）の支援業務……投資管理、ブランド追加　など ■配属部署：経営企画部 ・部長1名、メンバー3名 ・50代2名、40代1名、30代1名（2024年6月時点） ※経営企画部内で部長直属レポートのポジションとなります。 ※経営企画部内には、その他に経営企画グループとM&Aグループがあります。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市中区錦3-10-32 栄VTビル4F勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄 桜通線／丸の内駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

丸の内駅(愛知県)、伏見駅(愛知県)、久屋大通駅

＜予定年収＞750万円～1,400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：336,000円～755,000円固定残業手当/月：87,960円～99,570円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞423,960円～854,570円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※入社時の給与は、現職給与・資格・能力・経験等を考慮の上、決定いたします。■賞与：年2回（7月・12月）※昨年実績4.0カ月分■給与改定：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：当社グループは、当社、子会社54社及び関連会社3社で構成され、ディーラー事業、レンタカー事業及び自動車の輸出事業からなる自動車販売関連事業を主な事業内容とし、このほか住宅関連事業を行っております。当社は、各事業を展開する連結子会社の親会社（持株会社）として、グループ全体の経営管理を行います。■同社の魅力：1998年の上場以来、Ｍ＆Ａにより事業を拡大し、売上高30倍以上に成長しています。今後も継続的に国内外でのＭ＆Ａに取り組み、『事業規模の拡大』『収益性の向上』『財務体質の強化』すべてのテーマをバランスさせた成長シナリオを目指します。

～子会社52社及び関連会社3社（グループ全体の社員数4,000名以上）の持株会社である同社にて、経理業務をお任せします～ ■担当業務：主に当社グループの経理業務および付帯業務に従事していただきます。 ・連結決算、有価証券報告書、決算短信等の開示資料、税務申告書類の作成 ・連結予算の作成、月次連結決算、国内外の子会社の決算指導 ・内部統制関連業務、ＩＦＲＳ（国際会計基準）関連業務 ・その他これらに付随する業務 など ■配属予定部署： 管理部 経理グループ（グループ長1名、他14名） ※内7名は入社2年以内の学卒新入社員です ■求める人物像： 同社では、「主体性をもって素早く行動し、自らチャンスを掴むことができる方」「グループ会社等、様々な立場の人と円滑にコミュニケーションがとれる方」「自分が納得できるまで、仕事をやり切ることができる方」を求めています。 ■同社の特徴：「M＆A戦略により急成長を遂げる東証プライム上場企業」 ホンダベルノブランド最後発の自動車ディーラーとして出発した同社でしたが、M＆A戦略によりエリアを拡大し、全国屈指の利益額を誇るディーラーへと成長することができました。ここで培われた運営ノウハウによりグループ傘下に入った企業の収益性を短期間で向上させる強みを有しています。今日では日産系ディーラーなどメーカー系列に捉われない幅の拡大も実現させており、レンタカー事業の全国展開や中古車輸出、海外ディーラーに対するM＆Aなど世界市場も視野に入れた自動車関連サービスのフルライン戦略を念頭に置いて展開しています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市中区錦3-10-32 栄VTビル4F勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄 桜通線／丸の内駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

丸の内駅(愛知県)、伏見駅(愛知県)、久屋大通駅

＜予定年収＞450万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：204,000円～400,000円＜月給＞204,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞◆現職、資格、能力を考慮します◆給与改定：年1回　賞与：年2回記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■事業内容：当社グループは、当社、子会社54社及び関連会社3社で構成され、ディーラー事業、レンタカー事業及び自動車の輸出事業からなる自動車販売関連事業を主な事業内容とし、このほか住宅関連事業を行っております。当社は、各事業を展開する連結子会社の親会社（持株会社）として、グループ全体の経営管理を行います。■同社の魅力：1998年の上場以来、Ｍ＆Ａにより事業を拡大し、売上高30倍以上に成長しています。今後も継続的に国内外でのＭ＆Ａに取り組み、『事業規模の拡大』『収益性の向上』『財務体質の強化』すべてのテーマをバランスさせた成長シナリオを目指します。

～子会社54社及び関連会社3社（グループ全体の社員数4,000名以上）の持株会社である同社にて、経理業務をお任せします～ ■担当業務：主に当社グループの経理業務および付帯業務に従事していただきます。 ・連結決算、有価証券報告書、決算短信等の開示資料、税務申告書類の作成 ・連結予算の作成、月次連結決算、国内外の子会社の決算指導 ・内部統制関連業務、ＩＦＲＳ（国際会計基準）関連業務 ・その他これらに付随する業務 など ■配属予定部署： 管理部 経理グループ（グループ長1名、他13名） ■求める人物像： 同社では、 「主体性をもって素早く行動し、自らチャンスを掴むことができる方」 「グループ会社等、様々な立場の人と円滑にコミュニケーションがとれる方」「自分が納得できるまで、仕事をやり切ることができる方」を求めています。 ■同社の特徴：「M＆A戦略により急成長を遂げる東証プライム上場企業」 ホンダベルノブランド最後発の自動車ディーラーとして出発した同社でしたが、M＆A戦略によりエリアを拡大し、全国屈指の利益額を誇るディーラーへと成長することができました。ここで培われた運営ノウハウによりグループ傘下に入った企業の収益性を短期間で向上させる強みを有しています。今日では日産系ディーラーなどメーカー系列に捉われない幅の拡大も実現させており、レンタカー事業の全国展開や中古車輸出、海外ディーラーに対するM＆Aなど世界市場も視野に入れた自動車関連サービスのフルライン戦略を念頭に置いて展開しています。 ■モデル年収 年収480万円／30歳（入社1年目／主任／月給25万円） 年収600万円／35歳（入社5年目／係長／月給35万円） 年収730万円／45歳（入社9年目／課長／月給43万円） ※　上記モデル年収には、時間外勤務手当などの諸手当含む

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市中区錦3-10-32 栄VTビル4F勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄 桜通線／丸の内駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

丸の内駅(愛知県)、伏見駅(愛知県)、久屋大通駅

＜予定年収＞550万円～750万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：254,000円～336,000円固定残業手当/月：64,516円～87,934円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞318,516円～423,934円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞◆現職、資格、能力を考慮します◆給与改定：年1回　賞与：年2回※役職が係長代理以上の場合、月30時間分の固定残業手当を支給しますなお、30時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：当社グループは、当社、子会社54社及び関連会社3社で構成され、ディーラー事業、レンタカー事業及び自動車の輸出事業からなる自動車販売関連事業を主な事業内容とし、このほか住宅関連事業を行っております。当社は、各事業を展開する連結子会社の親会社（持株会社）として、グループ全体の経営管理を行います。

～子会社52社及び関連会社3社（グループ全体の社員数4,000名以上）の持株会社である同社にて、経理算業務をお任せします～ ■担当業務： ・主に当社グループの経理業務および付帯業務に従事していただきます。 ・当社グループ会社等と英語での連絡も担当していただきます。 ■配属予定部署： 管理部 経理グループ（グループ長1名、他14名） ※内7名は入社2年以内の学卒新入社員です ■求める人物像： 同社では、「主体性をもって素早く行動し、自らチャンスを掴むことができる方」「グループ会社等、様々な立場の人と円滑にコミュニケーションがとれる方」「自分が納得できるまで、仕事をやり切ることができる方」を求めています。 ■同社の特徴：「M＆A戦略により急成長を遂げる東証プライム上場企業」 ホンダベルノブランド最後発の自動車ディーラーとして出発した同社でしたが、M＆A戦略によりエリアを拡大し、全国屈指の利益額を誇るディーラーへと成長することができました。ここで培われた運営ノウハウによりグループ傘下に入った企業の収益性を短期間で向上させる強みを有しています。今日では日産系ディーラーなどメーカー系列に捉われない幅の拡大も実現させており、レンタカー事業の全国展開や中古車輸出、海外ディーラーに対するM＆Aなど世界市場も視野に入れた自動車関連サービスのフルライン戦略を念頭に置いて展開しています。 変更の範囲：無

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市中区錦3-10-32 栄VTビル4F勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄 桜通線／丸の内駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

丸の内駅(愛知県)、伏見駅(愛知県)、久屋大通駅

＜予定年収＞500万円～850万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：204,000円～400,000円＜月給＞204,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞◆現職、資格、能力を考慮します◆給与改定：年1回　賞与：年2回◆年収モデル：※下記、残業手当等含む年収500万円／30歳（入社1年目／主任／月給34万円）年収630万円／35歳（入社5年目／係長／月給40万円）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■事業内容：当社グループは、当社、子会社54社及び関連会社3社で構成され、ディーラー事業、レンタカー事業及び自動車の輸出事業からなる自動車販売関連事業を主な事業内容とし、このほか住宅関連事業を行っております。当社は、各事業を展開する連結子会社の親会社（持株会社）として、グループ全体の経営管理を行います。■同社の魅力：1998年の上場以来、Ｍ＆Ａにより事業を拡大し、売上高30倍以上に成長しています。今後も継続的に国内外でのＭ＆Ａに取り組み、『事業規模の拡大』『収益性の向上』『財務体質の強化』すべてのテーマをバランスさせた成長シナリオを目指します。