アド株式会社 の求人・中途採用情報

～年休121日（土日休み）／HONDA、SUZUKI、MAZDA、TOYOTAはじめ完成車メーカーと直取引／シェアトップクラス製品あり／UIJターン歓迎／～ ■職務内容： 自動車の純正パーツの企画・デザイン・設計・販売を行う当社にて、企画法人営業をお任せします。大手自動車メーカーとの折衝や、受注した案件の生産工程管理（外注業者との調整がメイン）をお任せします。 ■詳細： ＜メーカーとの折衝＞ ・設計部門のデザインを基にメーカーへ提案 ・設計部とも連携しながら自動車用品の仕様決定、調整 ＜外注先（海外含む製造メーカー）との調整業務＞ ・製造方法のすり合わせ性能試験、生産準備計画立案、納期調整 ※仕入れ先：台湾/中国メイン ■ポジションの魅力： 【大手自動車メーカーが顧客】 ・自動車部品（純正用品）を取り扱い └ジムニー、ハイエース、フリーランダー、ビアンテなどに使用 ・シェアトップクラス製品あり ・当社HPに詳細記載 【英語力を活かせる】 ・自動車メーカー(SUZUKI、MAZDA)の台湾・中国拠点などに対して、英語でやり取りをいただきます。 ・基本メール＆WEB会(打ち合わせ) 【働きやすい環境】 ・休日出勤なし ・有給取得/申請しやすい社風 ・年間休日121日（土日休み） ・残業20～30H ・年末年始・夏季休暇・GWなど長期休暇あり ・出張：コロナ後は年1回ほど ・評価制度：半期に1回/目標達成の結果と行動で評価 ■当社の強み： 【付加価値が高く安定経営】 当社は、企画営業、デザイン、設計を社内で行い、外注で製造する「ファブレス」のスタイルを採っています。そのため社員は企画・開発業務に専念でき、工場への設備投資も必要ないことから、付加価値の高いモノづくりと安定経営を実現しています。 【大手自動車メーカーの純正製品】 以下の自動車純正用品（ディーラーオプション品）に特に強みを持ち、シェアトップクラスの用品もあります。 SUZUKI：ルーフエンドスポイラー、フロントグリルなど（エスクード、イグニス、スイフト、アルトetc） HONDA：マッドガード（アコード、ジェイド、CR-Z、フィットetc） MAZDA：スカッフプレート（CX-5、CX-3、アクセラ、デミオetc） 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県大府市北崎町井田129 勤務地最寄駅：東海道本線／共和駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

共和駅、中京競馬場前駅、前後駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：203,500円～263,500円固定残業手当/月：30,000円～40,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞233,500円～303,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力等を考慮の上、決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績5か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・工業用品、自動車用品の企画／デザイン／設計・自動車用品及び部品の製造／販売・ゴム、合成樹脂部品の成形／加工及び販売■同社の特徴：自動車関連部品を供給して75年の歴史を誇る「東海興業株式会社」から派生して誕生しました。その技術とグループ力を基盤に、クルマの純正オプション品に専門特化してきた実績が評価され、着実に市場を拡大。今では海外にも顧客を持つまでに成長を遂げました。（1）強み…従業員24名の規模でありながら大手自動車メーカーと直接取引がある。これは東海興業から営業・技術・品質面における業界情報をすばやく入手できる環境にあるほか、ニーズに合わせた企画力やデザイン・設計に軸足を置いた組織力によりコンセプトに基づいた用品のデザインから製品設計、品質保証、在庫管理までを一貫しているからです。（2）社長の想い…21年間の海外生活の経験から、残業の多い日本の企業に疑問を持っており、同社は無駄な会議をなくし、生産性を上げることを徹底しています。■営業所：本社（愛知）、関東営業所

～未経験歓迎！元営業の社員も活躍中／年休121日（土日休み）／HONDA、SUZUKI、MAZDA、TOYOTAはじめ完成車メーカーと直取引～ ■職務内容： 自動車の純正パーツの企画・デザイン・設計・販売を行う当社にて、品質保証をお任せします。 企画/開発した試作の製品の量産に向けて、効率よく量産することがミッションです。 "不良品が出たらどう対応するか"よりも『不良品を出さないためにはどうすればいいか』を考える仕事で、設計の段階から品質保証に関わることができます。 ■詳細： ・試作品段階から設計と連携して、量産時のコストや納期を検討 ・調達部門やメーカーと連携して、資材の納期/金額を調整 ・作業工程表/QC工程表づくり ・製造部門と連携して、進捗確認 ・不良品が発生した際の原因追究と顧客対応 ■入社後の流れ： 未経験の方はまず工場内で簡単な検品作業など実際に手を動かしてもらいながら、製品が出来上がるまでの流れを見て知ってもらう事からスタートします。品質保証に関する業務はベテランの先輩が丁寧に指導を行います。 ■職場環境： ・休日出勤なし ・有給取得/申請しやすい社風 ・年間休日121日（土日休み） ・残業20～30H ・年末年始・夏季休暇・GWなど長期休暇あり ・出張：コロナ後は年1回ほど ・評価制度：半期に1回/目標達成の結果と行動で評価 ■当社の強み： 【付加価値が高く安定経営】 当社は、企画営業、デザイン、設計を社内で行い、外注で製造する「ファブレス」のスタイルを採っています。そのため社員は企画・開発業務に専念でき、工場への設備投資も必要ないことから、付加価値の高いモノづくりと安定経営を実現しています。 【大手自動車メーカーの純正製品】 以下の自動車純正用品（ディーラーオプション品）に特に強みを持ち、シェアトップクラスの用品もあります。 SUZUKI：ルーフエンドスポイラー、フロントグリルなど（エスクード、イグニス、スイフト、アルトetc） HONDA：マッドガード（アコード、ジェイド、CR-Z、フィットetc） MAZDA：スカッフプレート（CX-5、CX-3、アクセラ、デミオetc） 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県大府市北崎町井田129 勤務地最寄駅：東海道本線／共和駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

共和駅、中京競馬場前駅、前後駅

＜予定年収＞370万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：203,500円～263,500円固定残業手当/月：30,000円～40,000円（固定残業時間22時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞233,500円～303,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力等を考慮の上、決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績5か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・工業用品、自動車用品の企画／デザイン／設計・自動車用品及び部品の製造／販売・ゴム、合成樹脂部品の成形／加工及び販売■同社の特徴：自動車関連部品を供給して75年の歴史を誇る「東海興業株式会社」から派生して誕生しました。その技術とグループ力を基盤に、クルマの純正オプション品に専門特化してきた実績が評価され、着実に市場を拡大。今では海外にも顧客を持つまでに成長を遂げました。（1）強み…従業員24名の規模でありながら大手自動車メーカーと直接取引がある。これは東海興業から営業・技術・品質面における業界情報をすばやく入手できる環境にあるほか、ニーズに合わせた企画力やデザイン・設計に軸足を置いた組織力によりコンセプトに基づいた用品のデザインから製品設計、品質保証、在庫管理までを一貫しているからです。（2）社長の想い…21年間の海外生活の経験から、残業の多い日本の企業に疑問を持っており、同社は無駄な会議をなくし、生産性を上げることを徹底しています。■営業所：本社（愛知）、関東営業所