日本住宅ツーバイ株式会社 の求人・中途採用情報

【創業50年／木造2×4工法の建築設計・施工を主軸に年間約200棟の施工実績／U・I・Jターン歓迎（移動費用補助あり）】 ■業務内容： まずはCADオペレーターとして、弊社CADソフト（アーキトレンド）や設計業務に慣れて頂き、実施設計サポート業務や各種申請業務などから始めて頂きます。その後徐々に注文住宅や法人顧客からの請負受注のプランニング、基本設計業務、顧客との打合せなど、案件のご担当を持って頂きます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴： ツーバイ―フォー工法を用いた高気密高断熱の注文住宅、分譲住宅を手掛けており、営業・設計・施工・アフターを自社一貫体制を取ることで、良心的な価格で品質の高い住宅をご提供しています。 ハウスメーカー品質を礎とした高い施工力と、5,000棟を超える施工実績から裏打ちされたノウハウで、お客様のニーズに寄り添ったご提案を心掛けています。 ■組織構成： 意匠設計（60代男性2名/30代女性2名）／実施設計（30代女性2名）／設計監理（30代男性1名）／IC担当（女性40代3名） ■同社の特徴： ・適正な業務分担と案件のデータ管理、システム導入による働き方改革による事務処理の軽減により、20時まで社内に残っている社員はほとんどいません。 ・創業より神奈川県下を中心に安定した受注を維持しておりますが、今後、さらなる自社物件（注文住宅受注の拡大と分譲供給戸数増）の受注シェア拡大を視野に入れ、今回の新規採用により設計力強化を図ります。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞■本社住所：神奈川県大和市深見西3丁目2番地30号 勤務地最寄駅：相鉄線、小田急江ノ島線線／大和駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

大和駅(神奈川県)、鶴間駅、相模大塚駅

＜予定年収＞360万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：242,400円～269,300円固定残業手当/月：57,600円～64,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～333,300円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回支給　夏1.3ヶ月、冬1.7ヶ月※入社から1年間は賞与査定対象外の為、賞与支給はありません。但しこれに起因して採用年に前職の年収に満たない場合、賞与月に調整金を支給する場合あり■資格手当：「福利厚生 その他」参照、支給上限70,000円/月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：木造枠組壁工法（ツーバイフォー工法）を用いた木造建築全般（戸建・共同住宅、事務所・店舗・介護施設などの非住宅）を主力事業として、半世紀にわたり地元神奈川に根付いた建築会社となります。大きく（１）建築請負事業（２）戸建分譲事業（３）リフォーム事業の3本の柱を主軸として、設計・施工・用地取得・アフターサービスまで、自社ワンストップ体制をとることで、良心的な価格と長く安心して頂ける家づくりを提供しております。

【創業50年／木造2×4工法の建築設計・施工を主軸に年間約200棟の施工実績】 ■業務内容： 木造住宅（ツーバイフォー工法・在来工法）の同社が手掛ける分譲住宅・注文住宅及び、法人顧客からの施工請負案件の現場管理業務一式となります。 具体的には、着工前の準備（現場確認、営業・設計等の関係部署との着工前打合せ、着工図面の検図、近隣挨拶等）から、着工した後は各工程の現場管理、請求書検収、竣工後の内覧会・お引き渡しまで、一連の業務フローを一貫して担当頂くことになります。 また、一人当たりの担当棟数は年間20棟前後となっております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 弊社工事部には20代から60代と各年代2‐3名の在籍となる、幅広い年齢層で10名ほど在籍しております。 新卒、第二新卒の若手も活躍しており、入社後はベテラン工事監督と約1年程のOJTによりチームで現場管理をして頂き、弊社業務に慣れて頂きます。 ■業務の特徴・魅力： 工事予算管理を専門とする積算課により、予算管理は施工管理業務から切り離し、工事担当者は現場の施工管理に集中出来る体制を取っております。 また、タブレットの支給や現場管理システムを導入することで、業務効率化を図っており、プライベートな時間の確保、のびのびとスキル発揮をしながら、ご活躍頂くことを期待しています。 弊社が手掛ける案件は自由設計の注文住宅も多く、企画された住宅ではないため、毎回新鮮な気持ちで現場管理業務に取り組むことが出来ます。 弊社代表を含め、部署の垣根を越えてより良い住宅をつくるためのアイデア・意見を忌憚なく出し合う環境があり、物造りとしての感性も磨くことが出来ます。 第1・3火曜日はノー残業デー、残業も少なめで、19時頃には大半の社員は帰宅してます。 変更の範囲：本文参照

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞■本社住所：神奈川県大和市深見西3丁目2番地30号 勤務地最寄駅：相鉄線、小田急江ノ島線線／大和駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

大和駅(神奈川県)、鶴間駅、相模大塚駅

＜予定年収＞360万円～480万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：227,800円～243,000円固定残業手当/月：72,200円～77,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～320,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回支給　夏1.3ヶ月、冬1.7ヶ月※入社から1年間は賞与査定対象外の為、賞与支給なし。但しこれに起因して採用年に前職の年収に満たない場合、賞与月に調整金を支給する場合あり■資格手当：「福利厚生その他」参照、支給上限70,000円/月※スキルやご経験により想定年収は上下します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：木造枠組壁工法（ツーバイフォー工法）を用いた木造建築全般（戸建・共同住宅、事務所・店舗・介護施設などの非住宅）を主力事業として、半世紀にわたり地元神奈川に根付いた建築会社となります。大きく（１）建築請負事業（２）戸建分譲事業（３）リフォーム事業の3本の柱を主軸として、設計・施工・用地取得・アフターサービスまで、自社ワンストップ体制をとることで、良心的な価格と長く安心して頂ける家づくりを提供しております。

【顧客折衝経験者活躍中！／長期的に顧客と関係を築ける／対個人での飛び込み営業無し／インセンティブ有／創業50年／木造2×4工法の建築設計・施工を主軸に年間約200棟の施工実績】 ■業務概要： 注文住宅および、既取引先への法人営業をご担当いただきます。成約すれば半年以上、場合により1年を大きく超えて、同じお客様と長期的に関係を深める業務となります。 〈注文住宅営業〉 弊社モデルハウスやSNS、HP反響顧客、また不動産仲介業者への営業活動により発生したご紹介顧客に対して、マイホーム作りのお手伝いをして頂きます。 ※対個人での飛び込み営業はございません。 〈法人営業〉 既存取引先へ代表と同行し、工事の受注営業拡大を担って頂きます。木造の戸建て住宅・集合住宅（アパート等）が対象となります。 ■業務詳細： 具体的な仕事内容としては、土地（お客様の購入予定地などの建築予定の土地）の現地調査、お打合せ、見積作成業務がメイン業務となりますが、営業担当者（弊社窓口）として基本的にお引渡しするまでの業務に携わって頂きます。 ■教育環境： ・入社後はOJTにて先輩社員から丁寧に業務を教えていきます。 ※独り立ちして自分で受注できるようになるまではOJT期間となります！ ・注文住宅営業を担当している社員3名は全員異業種（製造業、医療関係、自動車関係）からの中途入社であり、未経験の方でも安心のフォロー体制を取っています。 ■商材・強み： ・ツーバイ―フォー工法を用いた高気密高断熱の注文住宅、分譲住宅を手掛けており、営業・設計・施工・アフターを自社一貫体制を取ることで、良心的な価格で品質の高い住宅をご提供しています。 ・ハウスメーカー品質を礎とした高い施工力と、5,000棟を超える施工実績から裏打ちされたノウハウで、お客様のニーズに寄り添ったご提案を心掛けています。 ■同社の特徴： 創業より神奈川県下を中心に安定した受注を維持しておりますが、今後、さらなる自社物件（注文住宅受注の拡大と分譲供給戸数増）の受注シェア拡大を視野に入れ、今回の新規採用により営業力強化を図ります。 変更の範囲：本文参照

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞■本社住所：神奈川県大和市深見西3丁目2番地30号 勤務地最寄駅：相鉄線、小田急江ノ島線線／大和駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

大和駅(神奈川県)、鶴間駅、相模大塚駅

＜予定年収＞420万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：265,800円～379,800円固定残業手当/月：84,200円～120,200円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞350,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※部署のマネジメントを担う場合、別途役職手当支給（役職付採用又は早期昇格の可能性あり）■歩合給（インセンティブ）：上記の想定年収に加え、粗利益額に応じて年２回支給■賞与：なし■資格手当：「福利厚生 その他」参照、支給上限70,000円/月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：木造枠組壁工法（ツーバイフォー工法）を用いた木造建築全般（戸建・共同住宅、事務所・店舗・介護施設などの非住宅）を主力事業として、半世紀にわたり地元神奈川に根付いた建築会社となります。大きく（１）建築請負事業（２）戸建分譲事業（３）リフォーム事業の3本の柱を主軸として、設計・施工・用地取得・アフターサービスまで、自社ワンストップ体制をとることで、良心的な価格と長く安心して頂ける家づくりを提供しております。

【建築士資格歓迎!／神奈川エリアの受注中心／U・Iターン歓迎／転居費用会社負担／神奈川県内の建設会社売上ランキングで3895社中10位の優良企業】 ■業務内容： 注文住宅・法人顧客からの請負受注ともに、弊社の設計担当者として、営業担当者と同行し、顧客要望のヒアリングからプランニング、ご提案、実施設計（確認申請～下付）まで一貫して設計業務をご担当頂きます。 ※自社施工となりますので、基本的には工事担当者が各種検査立ち合い等を実施します！設計担当者による管理業務が負担になることはありません。 ～同社設計の強み～ ・テラスハウス等の有名メディアに露出する物件等、オリジナリティを追求する自社物件の設計に携われます。顧客のニーズに寄り添った設計を行う役員直下の組織です。 ・住まう人が快適に暮らせることを前提に、機能をいかに損なわずにデザイン性を追求できるかに挑んでいます。一つのプランを作成するのに時間をかけてでも、お客様との意思疎通はもちろん社内でも意見を出し合い、最善策を導くためのディスカッションを行います。 ■働き方： ・適正な業務分担と案件のデータ管理、システム導入による事務処理の軽減により、年休128日／残業時間30h程度です。日祝も休みとなるためプライベートも担保できます。 ※19時まで社内に残る社員はほとんどおりません！ ■組織構成： 意匠設計（60代2名/30代1名/20代1名）／実施設計（30代2名）／設計監理（30代1名）／IC担当（3名） ※マネネジメント力のある方は課長職待遇での入社も検討します。 ■同社の特徴： ・創業から現在まで神奈川を中心に安定した受注を維持しています。極力神奈川近接エリアに絞って受注しており、受注は堅調に増加しています。県内建設会社の中で3895社中10位と、トップクラスの売上を誇ります。木造住宅の建築工事を主軸に年間約200棟の施工実績もございます。 ・設計からアフターサービスまで一貫して担うことで技術や知識を蓄積することができており、高い施工力を取引先各社にご評価いただいております。 ・耐震性・耐火性を重視したツーバイフォーをメインとした注文住宅から、オリジナリティの高い自社物件まで、木造を中心に顧客ニーズに応じて多様な技術を取り入れ、一括受注しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞■本社住所：神奈川県大和市深見西3丁目2番地30号 勤務地最寄駅：相鉄線、小田急江ノ島線線／大和駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

大和駅(神奈川県)、鶴間駅、相模大塚駅

＜予定年収＞600万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：440,300円～500,000円固定残業手当/月：108,300円～195,312円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞548,600円～695,312円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回支給　夏1.3ヶ月、冬1.7ヶ月※入社から1年間は賞与査定対象外の為、賞与支給はありません。但しこれに起因して採用年に前職の年収に満たない場合、賞与月に調整金を支給する場合あり■資格手当：「福利厚生 その他」参照、支給上限70,000円/月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：木造枠組壁工法（ツーバイフォー工法）を用いた木造建築全般（戸建・共同住宅、事務所・店舗・介護施設などの非住宅）を主力事業として、半世紀にわたり地元神奈川に根付いた建築会社となります。大きく（１）建築請負事業（２）戸建分譲事業（３）リフォーム事業の3本の柱を主軸として、設計・施工・用地取得・アフターサービスまで、自社ワンストップ体制をとることで、良心的な価格と長く安心して頂ける家づくりを提供しております。

【創業約50年の老舗安定企業／5千円から3万円の資格手当あり】 ■募集背景 先日行ったモデルルームの反響が大変良く、高いレベルの注文住宅受注が増えている為、即戦力の方を募集いたします。 ■業務内容： 弊社はディベロッパーやハウスメーカーのパートナーとして半世紀近くの歴史を持つ施工会社で、ツーバイフォー工法の施工を主力事業としています。 今回募集する工事監理のポジションでは、同社が手掛ける木造建築物の現場監督者の業務を担っていただきます。営業が受注した案件を引継ぎ、職人のマネジメントをしながら納期に合わせて施工が完了するよう計画を立てます。進捗状況などは定期的に報告が必要ですが、進め方の詳細に関してはお任せをしています。※場合により出張も発生しますが、基本的には日帰りがメインです。 ■業務の特徴・魅力： ・現場監督者として自分で業務を調整することができます。また、残業を前提にした業務の割振りなどは行っていないこと、妥当性のない飛び地を同じ担当に振り分けない、事務処理を効率化するなどの様々な取り組みにより、19時に帰宅している社員も多くいるなど、働きやすさを実現しています。朝早くからの出社や残業など、時間的な負担が少ないことも魅力の一つです。 ・全社員をみても残業が15～25時間程度となっており、プライベートを充実させるなどゆとりのある生活を目指せる企業です。 ・資格手当が充実しており、資格を取得しスキルを高めることが給与に直結します。 ■組織構成 工事部は約10名程で2つのチームに分かれて編成されております。どちらもリーダーは40代前後の方で、若手メンバーや50代60代の方も活躍しております。 ■同社の特徴： ・創業から現在まで神奈川を中心に安定した受注を維持しています。 東京都内の受注もございますが、極力神奈川近接エリアに絞って受注しており、受注は堅調に増加しています。 近年東京エリアでの受注も増加してきており、さらなる事業拡大が見込まれております。 ・設計からアフターサービスまで一貫して担うことで技術や知識を蓄積することができており、高い施工力を取引先各社にご評価いただいております。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞■本社住所：神奈川県大和市深見西3丁目2番地30号 勤務地最寄駅：相鉄線、小田急江ノ島線線／大和駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

大和駅(神奈川県)、鶴間駅、相模大塚駅

＜予定年収＞540万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,700円～固定残業手当/月：86,300円～（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞360,000円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※部署のマネジメントを担う場合、別途役職手当支給（役職付採用又は早期昇格の可能性あり）■賞与：年二回、計3ヵ月分支給 ※入社後1年間は時期に関わらず支給なし（年収の大幅な減少を防ぐため1年目のみ調整措置を行う場合あり）■資格手当：「福利厚生 その他」参照、支給上限70,000円/月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：木造枠組壁工法（ツーバイフォー工法）を用いた木造建築全般（戸建・共同住宅、事務所・店舗・介護施設などの非住宅）を主力事業として、半世紀にわたり地元神奈川に根付いた建築会社となります。大きく（１）建築請負事業（２）戸建分譲事業（３）リフォーム事業の3本の柱を主軸として、設計・施工・用地取得・アフターサービスまで、自社ワンストップ体制をとることで、良心的な価格と長く安心して頂ける家づくりを提供しております。