株式会社河村産業所 【技術職（機械・電気）】 の求人・中途採用情報

★未経験から着実なキャリアアップを目指したい方へ ★デスクワークから始めゆくゆくは現場進捗も見ていきます 日本全国を走るバス部品製造会社の製造管理スタッフとして現場をサポートします。将来的には管理職として活躍頂ける人材を募集致します。 ■当社について 街に走る送迎バスなどのマイクロバス。それらの外側を覆う鉄材を主に当社は扱っております。三菱ふそう様を中心に、近年では重機の部品も扱いはじめ、製造販売、 設備投資を続けており売上 利益双方増長しております。 増える需要の中で、在庫管理や進捗管理などを行う将来の管理職候補を募集します。 ■仕事の内容 ・製造工程の進捗管理業務 ・消耗品の在庫管理 ・製作指示伝票の仕分け ・現場作業改善 製造事務スタッフとして製造現場をサポートします。 まずは簡単な在庫管理や伝票仕分けを行いながら、ゆくゆくは富山にある三つの工場の進捗管理などもお任せします。大切となるのはまずはコツコツと正確に在庫の管理を行うことですが、そこから社内生産管理部へ発注指示を出したり、製造現場からの要望に対して作業改善を行ったりと、社内 現場とのコミュニケーション力が大事になってきます。自身のミッションを粛々とこなしながらも潤滑な対応力のある仕事を期待します。 ■入社後について： 入社後まずはシステム入力など簡単な作業を中心に行いながら業務の全体像を掴んで頂きます。直属のサブマネージャーがOJTとなるため、わからないことは気兼ねなく聞きながら実務にあたることができます。在庫管理の手法からはじめ、製造スタッフとの人間関係構築までサポート致します。 ■キャリアアップについて 入社5年サブマネージャー　10年でマネージャー　そこから部長　とキャリアアップしていきます。サブマネージャーにまでなれば年収500万までUPさせることも可能です

学歴不問

＜勤務地詳細＞富山工場住所：富山県富山市八尾町保内3丁目6番地 勤務地最寄駅：越中八尾駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

越中八尾駅、千里駅(富山県)

＜予定年収＞300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＊昇給・賞与は業績により支給あり＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～250,000円＜月給＞190,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給年1回（6月）賞与年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社には建設事業部と鉄工事業部があり、総合建設業と、輸送機や建機部品・自動車部品・空調機器部品・航空機部品等の製造をしています。◇建設事業部：建設事業部の中でも、土木事業と建築事業に分かれています。◇鉄工事業部：輸送機や建機部品・自動車部品・空調機器部品・航空機部品等の製造をしています。

★未経験から着実なキャリアアップを目指したい方へ ★デスクワークから始めゆくゆくは現場進捗も見ていきます 日本全国を走るバス部品製造会社の製造管理スタッフとして現場をサポートします。将来的には管理職として活躍頂ける人材を募集致します。 ■当社について 街に走る送迎バスなどのマイクロバス。それらの外側を覆う鉄材を主に当社は扱っております。三菱ふそう様を中心に、近年では重機の部品も扱いはじめ、製造販売、 設備投資を続けており売上 利益双方増長しております。 増える需要の中で、在庫管理や進捗管理などを行う将来の管理職候補を募集します。 ■仕事の内容 ・製造工程の進捗管理業務 ・消耗品の在庫管理 ・製作指示伝票の仕分け ・現場作業改善 製造事務スタッフとして製造現場をサポートします。 まずは簡単な在庫管理や伝票仕分けを行いながら、ゆくゆくは富山にある三つの工場の進捗管理などもお任せします。大切となるのはまずはコツコツと正確に在庫の管理を行うことですが、そこから社内生産管理部へ発注指示を出したり、製造現場からの要望に対して作業改善を行ったりと、社内 現場とのコミュニケーション力が大事になってきます。自身のミッションを粛々とこなしながらも潤滑な対応力のある仕事を期待します。 ■入社後について： 入社後まずはシステム入力など簡単な作業を中心に行いながら業務の全体像を掴んで頂きます。直属のサブマネージャーがOJTとなるため、わからないことは気兼ねなく聞きながら実務にあたることができます。在庫管理の手法からはじめ、製造スタッフとの人間関係構築までサポート致します。 ■キャリアアップについて 入社5年サブマネージャー　10年でマネージャー　そこから部長　とキャリアアップしていきます。サブマネージャーにまでなれば年収500万までUPさせることも可能です

学歴不問

＜勤務地詳細＞富山大沢野工場住所：富山県富山市西塩野３２０－１ 勤務地最寄駅：東八尾駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

東八尾駅、笹津駅、越中八尾駅

＜予定年収＞300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＊昇給・賞与は業績により支給あり＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～250,000円＜月給＞190,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・昇給年1回（6月）・賞与年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社には建設事業部と鉄工事業部があり、総合建設業と、輸送機や建機部品・自動車部品・空調機器部品・航空機部品等の製造をしています。◇建設事業部：建設事業部の中でも、土木事業と建築事業に分かれています。◇鉄工事業部：輸送機や建機部品・自動車部品・空調機器部品・航空機部品等の製造をしています。

★マイクロバスや建設機械などの部品製造の管理 ★有給消化率高！転勤無く、落ち着いた環境で活躍できる ■当社について 街に走る、送迎バスなどのマイクロバス。それらの外側を覆う鉄材を主に当社は扱っております。三菱ふそう様を中心に、近年では重機の部品も扱いはじめ、 設備投資を続けており売上 利益双方増長しております。 製造部分については2名が複数部門の管理を兼任しております。将来マネジメントを増員してより各業務の棚卸を行い効率化すべく、メンバーおよび係長候補での採用を開始致します。 ■職務【変更の範囲：なし】 【製造管理】 ・小型～大型プレスを使った製造業務の工程・品質管理 ・組立作業の工程管理 ・次工程/前工程との納期調整・工程改善管理 夜勤なく、長期連休もありワークライフバランスも整った環境となっております。 ＜当社の管理システムについて＞ 当社製品は主に多品種小ロットの物が多く、全体部品点数3000点ほどとなります。故に生産管理システムを導入し効率化させることによって正確な生産と労働環境改善を実現しています ■組織構成 ・小型/中型/大型の各種プレス機:各10名ほど ・組立業務2部門:各15名ほど ・部長1名・次長1名 ・マネージャー2名・メンバー2名で製造工程管理 次工程、前工程での納期を見越した状況共有のコミュニケーションが中心で、お客様との折衝などはほとんどありません。システム活用もありスムーズな状況共有が可能となっており、生産管理部署との連携も含め良好です ■働き方 残業は2-30H程度で業務効率の実現により少なく業務をまわせております。有給の消化率も高く、長期連休とつなげるなどで柔軟に休んでいます。 ■キャリアアップ メンバー⇒サブマネージャー⇒マネージャー⇒次長⇒部長と目指していくことも可能です ■入社後 製造業務に携わりながら工程、製品についての知識を習得していきます。その後は、自身の経験を踏まえて工程管理など、次長や既存マネージャー指導のもと当社の手法を学び当社の業務を習得頂きます。メンバーとして作業チームをけん引、もしくは係長（サブマネージャー）として管理職の補佐をしながら、まずはマネージャーを目指して頂きます。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県あま市下萱津替地1104 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

新川橋駅、須ケ口駅、中村公園駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞日給月給制■日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：265,000円～335,000円/月22日間勤務想定＜想定月額＞265,000円～335,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給年1回（6月）賞与年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社には建設事業部と鉄工事業部があり、総合建設業と、輸送機や建機部品・自動車部品・空調機器部品・航空機部品等の製造をしています。◇建設事業部：建設事業部の中でも、土木事業と建築事業に分かれています。◇鉄工事業部：輸送機や建機部品・自動車部品・空調機器部品・航空機部品等の製造をしています。

★マイクロバスや建設機械などの部品製造の管理 ★有給消化率高！転勤無く、落ち着いた環境で活躍できる ■当社について 街に走る、送迎バスなどのマイクロバス。それらの外側を覆う鉄材を主に当社は扱っております。三菱ふそう様を中心に、近年では重機の部品も扱いはじめ、 設備投資を続けており売上 利益双方増長しております。 製造部分については次長が複数部門の管理を兼任しておりマネジメントを増員し、より各業務の棚卸を行い効率化すべく採用を開始致しました。 ■職務【変更の範囲：なし】 【製造管理】 ・小型～大型プレスを使った製造業務の工程・品質管理 ・組立作業の工程管理 ・次工程/前工程との納期調整・工程改善管理 夜勤なく、長期連休もありワークライフバランスも整った環境となっております。 ＜当社の管理システムについて＞ 当社製品は主に多品種小ロットの物が多く、全体部品点数3000点ほどとなります。故に生産管理システムを導入し効率化させることによって正確な生産と労働環境改善を実現しています ■組織構成 ・小型/中型/大型の各種プレス機:各10名ほど ・組立業務2部門:各15名ほど ※マネジメントは上記5種のいづれかをお任せします。 ・部長1名・次長1名 ・マネージャー2名・メンバー3名で管理 ※次長が現在複数ほどを兼任しており、そのうち1部門をお任せします 次工程、前工程での納期を見越した状況共有のコミュニケーションが中心で、お客様との折衝などはほとんどありません。システム活用もありスムーズな状況共有が可能となっており、生産管理部署との連携も含め良好です ■入社後 製造業務に携わりながら工程、製品についての知識を習得していきます。その後は、自身の経験を踏まえて工程管理など、次長や既存マネージャー指導のもと当社の手法を学び当社の業務を習得頂き、マネジメントとして一人立ちを目指して頂きます ■キャリアアップ 将来はマネージャーから次長、部長と目指していくことも可能です。また経験によってはメンバー、係長からのスタートとなりますので、その場合はまずはマネージャーを目指して頂きます 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県あま市下萱津替地1104 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

新川橋駅、須ケ口駅、中村公園駅

＜予定年収＞550万円～650万円＜賃金形態＞日給月給制■日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：380,000円～430,000円/月22日間勤務想定＜想定月額＞380,000円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞昇給年1回（6月）賞与年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社には建設事業部と鉄工事業部があり、総合建設業と、輸送機や建機部品・自動車部品・空調機器部品・航空機部品等の製造をしています。◇建設事業部：建設事業部の中でも、土木事業と建築事業に分かれています。◇鉄工事業部：輸送機や建機部品・自動車部品・空調機器部品・航空機部品等の製造をしています。

★車体製造に関われる！マイクロバスや建設機械などの部品製造の管理 ★有給消化率高！転勤無く落ち着いた環境で活躍できる ■当社について 街を走る送迎バスなどのマイクロバスの外装を中心に鉄材を扱っています。近年は重機の部品も取り扱い、売上・利益が増長しております。システム導入を行い、製造工程の効率化に注力し生産量を増加させるため、未経験からのメンバーを募集します。 ■職務 車体製造の製造管理をお願いします。 【製造管理】 ・小型～大型プレスの工程・品質管理 ・組立作業の工程管理 ・次工程/前工程との納期調整・工程改善管理 夜勤はなく、長期連休もありワークライフバランスが整っています。 ＜管理システム＞ 当社製品は約3000点の部品から成り、産管理システムを導入し効率化を図り正確な生産と労働環境改善を実現しています。 ■組織構成 ・プレス機各種:各10名ほど ・組立業務2部門:各15名ほど ・部長1名・次長1名・マネージャー2名・メンバー2名で製造管理 納期を見越した前・次工程との状況共有が中心で、お客様との折衝はありません。 《必要な能力》 システム活用によりスムーズな状況共有が可能で、生産管理部署との連携も良好です。進捗状況を見て適切に指示を出す能力が求められます。幅広い層への指示が求められるため、コミュニケーションスキルが必須です。 ■働き方 残業は月2～30時間程度で業務効率化により少なく抑えています。有給消化率も高く、長期連休とつなげるなど柔軟に休んでいます。現場を回ることが多いですが内勤も多いです。 ・朝～昼過ぎ:現場にて工程管理、次工程への報告 ・昼～夕方:事務処理関係（納品書処理など） ■キャリア サブマネージャー⇒マネージャーを目指します。入社10年弱（30代前半）で年収450万以上の実績があり、能力によって早期のキャリアアップも可能です。 ■入社後 製造業務を通じて工程・製品の知識を習得。その後はマネージャーの指導のもと業務を習得し、困った際は上長に相談しやすい環境が整っています。 変更の範囲：無

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県あま市下萱津替地1104 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

新川橋駅、須ケ口駅、中村公園駅

＜予定年収＞300万円～400万円＜賃金形態＞日給月給制■日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～266,000円/月22日間勤務想定＜想定月額＞200,000円～266,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給年1回（6月）賞与年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社には建設事業部と鉄工事業部があり、総合建設業と、輸送機や建機部品・自動車部品・空調機器部品・航空機部品等の製造をしています。◇建設事業部：建設事業部の中でも、土木事業と建築事業に分かれています。◇鉄工事業部：輸送機や建機部品・自動車部品・空調機器部品・航空機部品等の製造をしています。