株式会社ケア２１ の求人・中途採用情報

お客様により満足・安心できるサービスを届けるために、 事業を“磨いていく”重要なポジションです。 また、アップデートだけでなく新規企画に携わることも！ ◆事業運営の分析/課題特定 ◆事業経営のデータ分析/課題特定 ◆課題の改善提案 ◆キャンペーンの企画・推進 ◆市場/競合他社、ニーズの分析 ◆他部門（マーケテイング、育成など）との 　合同プロジェクト推進 ◆施策の効果検証 ・情報共有のための事業部会議への参加 ・メンバーのマネジメント など

月給34万円～36万円(地域手当・役付手当含む) ◆基本給26万円～28万円 ◆地域手当　1万円/月 ◆役付手当　7万円/月

株式会社ケア21 大阪本社 〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島2丁目2番2号 近鉄堂島ビル10階 ［最寄駅］ 各線「大阪駅」「北新地駅」「西梅田駅」「阪神電車梅田駅」 地下出入口「C83」直結

◆ITスキルで自社の事業や社内の業務を支援します ◆社内システムの設計・開発 ◆運営・保守 ◆社外への発注業務 ◆社内のヘルプリクエストに対応 ◇将来的にマネジメント業務に携わることも可能です

月給40万5000円～42万5000円(各種手当含む) ◆基本給26万円 ◆地域手当　1万円/月 ◆役付手当　7万円/月 ◆技能手当　6万5000円/月

株式会社ケア21 大阪本社 〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島2丁目2番2号 近鉄堂島ビル10階 ［最寄駅］ 各線「大阪駅」「北新地駅」「西梅田駅」「阪神電車梅田駅」 地下出入口「C83」直結

ケア21におけるお金の流れを管理するお仕事です。 入社後に丁寧に教えていくのでご心配なく。 【具体的には】 ◆決算業務（月次・四半期・年次） ◆仕訳伝票起票 ◆各種の残高チェック ◆財務諸表作成 ◆グループ会社の会計処理 ◆固定資産管理 ◆上場企業における開示資料作成 ◆電話対応など

月給24万5000円～(一律手当・固定残業代含む) ◆基本給18万5000円 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず 　月5万円（34時間分）支給 　上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆地域手当　1万円/月 その他手当で月給＋2万円 ◆役付手当　1万円/月（主任） ◆資格手当　1万円/月（簿記1級） ☆簿記検定2級程度の知識をお持ちの方 または5年以上の実務経験がある方はマネージャーとして 月給340,000 円（一律手当含む）で勤務スタート！ ◇基本給260,000 円 ◇役付手当 70,000 円 ◇地域手当 10,000 円 ※管理監督者の為、残業代の支給なし

株式会社ケア21 大阪本社 〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島2丁目2番2号 近鉄堂島ビル10階 ［最寄駅］ 各線「大阪駅」「北新地駅」「西梅田駅」「阪神電車梅田駅」 地下出入口「C83」直結

あなたにお任せしたいのは、 福祉住環境サービス部門での営業リーダー（拠点長候補）の役割です。 メンバー育成や事業所の運営、さらに自身の営業活動を通じて、ご利用者様に最適なサービスを提供しつつ、事業の成長をも目指すポジションです。 【チーム管理】 あなたが管理するチームでは、介護ベッド、車椅子、歩行器などの介護用品のレンタルや販売、手すりの設置など住宅改修の提案を行ないます。チームメンバーは3～8名程度です。 【主な業務内容】 ■ メンバー育成 営業メンバーに対しアドバイスや指導、業務のサポートを行ない、専門知識の獲得やスキル装着を促進します。また、次世代のリーダーを育て、次のステップに進めるようサポートします。 ■ 拠点運営 メンバーのスケジュール管理や業務進捗を確認しながら事業所を運営します。売上目標を設定し、メンバーと施策を共有し、実行に寄り添ったアドバイスをします。 ■ 顧客対応とリスク管理 メンバーが担当するご利用者様の状況をチェックし、トラブル予防に努めます。クレームや不具合が発生した際は、エリアマネージャーと連携し迅速に対応します。 ■ 営業活動 ケアマネジャーなどからニーズを拾い、ご利用者様宅を訪問して体調や生活環境に合わせた商品を提案します。介護保険を活用した住宅改修（手すり設置や段差解消など）も提案します。最終的な担当社数は、ケアマネジャーさんを通して100～150社ほど。毎月すべて連絡するわけではないので、無理なく担当することができます。

月給32万4575円～ ※上記金額には固定残業代（25時間分・4万9675円～）を含む。超過分は別途全額支給。 ※上記金額には一律支給の役付手当（2万円）を含む。 ※経験・能力を十分に考慮して決定いたします。

大阪市 ◆ケア21　北　 　大阪市淀川区十三元今里一丁目9-6（十三駅・塚本駅徒歩11分） ◆ケア21　南　 　大阪市東住吉区田辺二丁目11-43（田辺駅・今川駅徒歩6分）

「ご利用者様の暮らしをもっと快適にしたい！」 簡単に言うならこの仕事は、ご利用者様の快適な暮らしのお手伝い。 それぞれのご利用者様にピッタリな介護用品をご紹介することで安心安全に、そして快適に暮らしていただけるようお手伝いします。 ◆具体的には？ まずは、ご利用者様のケアプランを決めているケアマネジャーさんとの関係性構築からスタート。難しく考えずとも、素直にお話に耳を傾けられればOKですよ。その上でご利用者様をご紹介いただいて訪問。各ご利用者様に最適な福祉用具・介護用品などをご提案します。あらかじめケアマネジャーさんからご利用者様の状況を聞けるので安心。最終的な担当社数は、ケアマネジャーさんを通して100～150社ほど。毎月すべて連絡するわけではないので、無理なく担当することができます。 ◆どんなものを提案するの？ 介護用の電動ベッドや車椅子、杖、補聴器、寝たまま入れるお風呂など、ケア21で取り扱えるアイテムは種類が豊富！個人向けだけでなく、施設用の商品も取り扱えるので、幅広いニーズに対応可能です。また、手すりの設置など、保険を利用したリフォームのご提案もしています。 ◆自分が提案したものは自分で運ぶの？ 商品の配達や設置はすべて外部業者に委託。営業メンバー自ら重い荷物を運ぶことはありません。納品後もご利用者様を訪問して使用感などをお聞きするので、継続的な関係性構築も自然とできます。 ◆介護用品って高額って聞いたけど？ 実は、介護保険や障害福祉制度を利用してレンタル使用されるご利用者様が多いので、保険がしっかり適用されるよう、必要書類を整えるお手伝いもします。ご利用者様やご家族にとっては初めてのことでも、私たちは何度も経験するため、スムーズにアドバイスができ感謝されます。

［関西］ 月給24万360円～27万3540円 ※上記金額には固定残業代（20時間分・3万360円～3万4540円）を含む。超過分は別途全額支給。 ［関東］ 月給26万3240円～29万6440円 ※上記金額には固定残業代（20時間分・3万3240円～3万7440円）を含む。超過分は別途全額支給。

［関西］大阪市・寝屋川市 ［関東］府中市・板橋区・墨田区 ケア21　北／大阪市淀川区十三元今里一丁目9-6　十三駅・塚本駅徒歩11分 ケア21　南／大阪市東住吉区田辺二丁目11-43　田辺駅・今川駅徒歩6分 ケア21　京阪大利／大阪府寝屋川市長栄寺町6-10 あしびビル1階103号室　寝屋川市駅徒歩10分 ケア21　東京西部／府中市分梅町五丁目30-1　中河原駅徒歩10分 ケア21　東京城北／板橋区大山西町9-3　大山駅徒歩6分 ケア21　東京／墨田区押上三丁目30-10 山崎ビル1階　押上駅徒歩6分

＼ 具体的な仕事内容 ／ ■施設運営（入居見学対応・研修の実施・相談や事故の対応） ■人材育成（面接・面談・OJT) ■金銭管理（小口管理 ・備品管理） ■労務管理（シフト作成・勤怠管理） ■介護職としての業務 ※1施設約15～60名のスタッフが所属 ※事務作業が全体の5～7割で、状況に応じて介護業務に入っていただきます。 ★生活相談員も同時募集中！ ＼ 具体的な仕事内容 ／ ・入居案件把握/見学対応 ・新入居者・ご家族対応 ・多職種間の連絡・調整 ・自費による個別サービスの対応 ・外部ボランティアの受け入れ対応 ＼ 入社後の流れ ／ ▼3日間 座学研修 ▼4日目以降 実際に現場に入ってOJTで進めていきます！ ▼１～3カ月頃 経験やレベルなどにより、管理職としての業務を開始 入社1カ月・3カ月のフォローアップ研修をはじめ、新任リーダー研修や役職別のマネジメント研修も設けています。 人事課による個別面談や事業所管理者からの面談もありますので、ご安心ください♪ ひとりではありません。皆で一緒に成長していきましょう！ ＼ ポイント ／ 【1】事務作業だけじゃない！入居者の方とのお喋りも大事な仕事のひとつ★ 【2】施設長候補としてご入社いただき、ゆくゆくは管理職を目指せます。 【3】“どんな施設にしたいか”を考え、あなたの個性を十分に発揮してもらってOK！ 【4】新設の施設へのご入社の場合、入社祝い金計30万円を支給！※規定あり・詳細は福利厚生欄へ

月給：32万4600円（時間外調整手当、ほか下記手当を含む) ※時間外調整手当は、時間外労働の有無に関わらず11時間分を、固定残業代として月2万5000円支給／超過分別途支給 ・地域手当　3万円 ・特定処遇手当　6万9600円 ・夜勤手当　2万5000円(5回分／固定支給）※6回目以降は5000円/回追加支給 ★生活相談員：月給30万円～（時間外調整手当、ほか下記手当を含む) ※時間外調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分を、固定残業代として月5万円支給／超過分別途支給 ・基本給 17万5000円 ・地域手当 3万円 ・職務手当 2万円 ・介護福祉士資格手当 2万5000円 【モデル月給例（最低保証）】 ホーム長（グループホーム）／月給36万8800円～ 副ホーム長（グループホーム）／月給32万4600円～ 施設長（有料老人ホーム）／月給37万3800円～ 副施設長（有料老人ホーム）／月給32万9600円～ フロアリーダー（有料老人ホーム）／月給29万9900円～ サブリーダー（有料老人ホーム）／月給28万9900円～ ★入社祝い金制度（計30万円）あり　※規定あり

東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県の各施設 ※希望勤務地は応相談 ■東京都 【有料老人ホーム】 ・プレザンメゾン葛西 ・プレザンメゾン八王子高倉 ・プレザンメゾン足立東伊興 ・プレザンメゾン墨田立花 ・プレザンメゾン板橋徳丸 ・プレザンメゾン西東京 ・プレザンメゾン上井草（2023年11月OP）★入社祝い金有 ・プレザングラン大田多摩川 ・プレザングラン南雪谷 ・プレザングラン台東谷中 ・プレザングラン新宿下落合 ・プレザングラン小金井 ・プレザングラン中野鷺宮 ・プレザングラン久我山 ・プレザングラン豊洲 ・プレザンリュクス南青山 【グループホーム】 ・たのしい家目黒東が丘 ・たのしい家杉並高井戸 ・たのしい家中野南台 ・たのしい家中野江古田 ・たのしい家江戸川 ・たのしい家西ヶ原 ・たのしい家調布下石原 ・たのしい家中馬込 ・たのしい家三鷹牟礼 ・たのしい家荒川 ・たのしい家宇奈根 ・たのしい家上野毛 ・たのしい家喜多見 ・たのしい家上井草（2023年11月OP）★入社祝い金有 ・たのしい家武蔵境（2023年12月OP） ※その他事業所は『休日・休暇』の下の欄をご確認ください。

※各ポジションの勤務場所は勤務地欄をご確認ください 【１）人事企画（主任／大阪勤務）】 役員や事業部からの企画案を実施するための具体的な手法の立案と実施、また健康診断の実施を行います。 ・人事制度の企画 ・就業規則の改定 ・労基対応 ・労務トラブル対応 ・労務管理安全衛生管理 ・チームマネジメント　など 【２）給与計算・社会保険（マネージャー・主任／大阪勤務）】 社会保険の手続き業務全般、労務・給与計算業務を担当します。 ・社会保険取得喪失手続き ・健康保険給付手続き ・算定基礎随時改定手続き ・雇用保険継続給付手続き ・労働保険年度更新手続き ・育児・介護休業手続き ・勤怠管理 ・入退社の手続き ・従業員給与計算 ・賞与計算 ・年末調整 ・決算関係資料作成　 【３）総務（課長・主任／大阪勤務）】 ・新規開設の介護施設の家具・備品等の発注、納品の立ち合い ・既存の施設や事務所の修理・修繕の手配 ・書類管理と作成、備品管理 ・チームマネジメントなど 【４）採用担当者（中途採用・一般職：大阪勤務／新卒採用・マネージャー：東京勤務）】 ・求人サイトの運用 ・面接、内定者フォロー等 ・就職フェアの手配、当日の対応（出張有り） ・各媒体の効果測定、新しい手法の立案 ・メンバーのマネジメント ★介護現場の「人手不足」解決に向けて現場目線で伴走していきます！ ★柔軟な思考で新しいアイデアを提案、チャレンジできます！ ーーーーーーー ★場合によっては事務所に行って修繕作業と、幅広い業務の対応が必要です。 ★ポジションはご経験に応じてご相談となります。

各職務別に、年齢・ご経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ＜一般職＞ ■月給21万5000円～ ※上記月給には、みなし残業代として26時間分 3万5000円を含む。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ★年収例：372万円～402万円 ＜主任職＞ ■月給28万円～ ※上記月給には役職手当3万円を含む。 ※上記月給には、みなし残業代として26時間分 5万円を含む。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ★年収例：372万円～402万円 ＜マネージャー職＞ ■月給34万円～ ※上記月給には役職手当7万円を含む。 ※残業手当支給対象外（管理監督者としての採用のため） ★年収例：448万円～472万円

＼駅近オフィス！各線利用可で通勤便利／ ★大阪本社・東京本社同時募集　★転勤なし ■大阪本社：大阪府大阪市北区堂島2-2-2　近鉄堂島ビル10F ■東京本社：東京都千代田区鍛冶町2-6-1　堀内ビルディング3F 【１）人事企画（主任／大阪勤務）】 【２）給与計算・社会保険（マネージャー・主任／大阪勤務）】 【３）総務（課長・主任／大阪勤務）】 【４）採用担当者（一般：大阪勤務／マネージャー：東京勤務）】 ＜大阪本社 アクセス＞ JR東西線「北新地駅」より徒歩3分 Osaka Metro四つ橋線「西梅田駅」より徒歩5分 JR大阪環状線「大阪駅」より徒歩8分 ＜東京本社 アクセス＞ JR各線「神田」駅 より徒歩1分 東京メトロ銀座線「神田」駅 より徒歩2分 総武本線「新日本橋」駅 より徒歩5分

社内のPC、ネットワーク不良の対応や自社で開発している介護記録システムなど、ヘルプデスク担当として社内システムのトラブル対応に従事いただきます。 ★ここがポイント★ 「このシステム、どうやって使うんだっけ？」「ネットワークが繋がってないようだけど、どうしたら…」など、日々社内各部署から寄せられる、ITやシステムに関するさまざまな問い合わせに対応していただきます。 会社で用意したマニュアルもあるので、それらを参考にしながら、適切に対処していただければ大丈夫。 質問できる先輩もいるので、未経験でも安心してチャレンジできるポジションです。 ★この仕事の魅力★ 社員との距離が近く"現場目線"の提案が可能です。システムの実開発についてはグループ会社が担っていますが、開発を進めていく工程で一緒に会議に参加することも可能です。 将来的には「こんな機能があるのはどうですか？」などといったシステム機能等の提案を行うこともできます。 実際に、ヘルプデスクはシステムを利用する社員から一番近い距離にいるシステム担当者として、"現場目線の提案”が行えます！そこが社内SEとしての面白さを実感できる、このポジションの魅力です。 ※システムの開発はグループ会社が行っているため、開発業務はありません。ヘルプデスク業務に専念していただけます。 ＼経験に応じたポジションをご用意／ 未経験の方、経験の少ない方は一般職スタート。 IT系職種でのマネジメント経験者なら、マネージャーとしてお迎えいたします。 あなたの経験・スキルに相応しいポジションでご活躍いただけるフィールドです！

【一般職】 月給21万5000円～ ※上記月給には、みなし残業代として26時間分 3万5000円を含む。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 【マネージャー】 月給34万円～ ※上記月給には役職手当7万円を含む。 ※残業手当支給対象外（管理監督者としての採用のため） ＜給与例：一般職＞ 入社3年目／28歳／月収34万円

【駅近オフィス！各線利用可で通勤便利】 大阪本社：大阪府大阪市北区堂島2-2-2　近鉄堂島ビル10F ※転勤なし ＜アクセス＞ JR東西線「北新地駅」より徒歩3分 Osaka Metro四つ橋線「西梅田駅」より徒歩5分 JR大阪環状線「大阪駅」より徒歩8分

＼ 具体的な仕事内容 ／ ■施設運営（入居見学対応・研修の実施・相談や事故の対応） ■人材育成（面接・面談・OJT) ■金銭管理（小口管理 ・備品管理） ■労務管理（シフト作成・勤怠管理） ■介護職としての業務 ※1施設約15～60名のスタッフが所属 ※事務作業が全体の5～7割で、状況に応じて介護業務に入っていただきます。 ※上記に加え、外部の講師を招いて講習会を実施し新しい知識を取り入れるなど、皆が成長するための提案やアイデア大歓迎！ ＼ 入社後の流れ ／ 3日間座学を行い、その後は実際に現場に入ってOJTで進めていきます！ 経験やレベルなどによりますが、1～3カ月頃から管理職としての業務を始めるイメージです。 入社1カ月・3カ月のフォローアップ研修をはじめ、人事課による個別面談や事業所管理者からの面談もありますので、ご安心ください♪ ひとりではありません。皆で一緒に成長していきましょう！ ＼ この仕事ならではのポイント ／ 【1】事務作業だけじゃない！入居者の方とのお喋りも大事な仕事のひとつ★ 【2】先頭に立つポジションは責任が伴う、でもその分、やりがいも2倍に！ 【3】“どんな施設にしたいか”を考え、あなたの個性を十分に発揮してもらってOK！

月給：32万4,600円（時間外調整手当、ほか下記手当を含む) ※時間外調整手当は、時間外労働の有無に関わらず11時間分を、固定残業代として月2万5,000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 【月給に含まれる手当】 ■地域手当　3万円 ■特定処遇手当　6万9,600円 ■夜勤手当　2万5,000円(5回分/固定支給） ※6回目以降は5,000円/回支給あり 【モデル月給例（最低保証）】 ホーム長（グループホーム）／月給36万8,800円～ 副ホーム長（グループホーム）／月給32万4,600円～ 施設長（有料老人ホーム）／月給37万3,800円～ 副施設長（有料老人ホーム）／月給32万9,600円～ フロアリーダー（有料老人ホーム）／月給29万9,900円～ サブリーダー（有料老人ホーム）／月給28万9,900円～

東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県の各施設 ※希望勤務地はお気軽にご相談ください！ ■事業所一覧 ＝東京都＝ 【有料老人ホーム】 ・プレザンメゾン葛西 ・プレザンメゾン八王子高倉 ・プレザンメゾン足立東伊興 ・プレザンメゾン墨田立花 ・プレザンメゾン板橋徳丸 ・プレザンメゾン西東京（2023年6月OP） ・プレザングラン大田多摩川 ・プレザングラン南雪谷 ・プレザングラン台東谷中 ・プレザングラン新宿下落合 ・プレザングラン小金井 ・プレザングラン中野鷺宮 ・プレザングラン久我山（2023年2月OP） ・プレザングラン豊洲（2023年4月OP） ・プレザンリュクス南青山 【グループホーム】 ・たのしい家目黒東が丘 ・たのしい家杉並高井戸 ・たのしい家中野南台 ・たのしい家中野江古田 ・たのしい家江戸川 ・たのしい家西ヶ原 ・たのしい家調布下石原 ・たのしい家中馬込 ・たのしい家三鷹牟礼 ・たのしい家荒川 ・たのしい家宇奈根 ・たのしい家上野毛 ・たのしい家喜多見 ※千葉県、神奈川県、埼玉県の事業所は『休日・休暇』の下の欄をご確認ください。 ※その他、全国の既存施設でも募集しております！

弊社訪問介護サービスを利用いただいているお客さまからの電話対応をお任せします。 ◇具体的な仕事内容◇ 介護・福祉事業を運営しております「株式会社ケア２１」の訪問介護ステーションの不在時の電話転送対応等、主に弊社訪問介護サービスを利用いただいているお客様からの電話対応をしていただきます。 最初は分からないことも多いかもしれませんが、一つずつ丁寧にお教えしますのでご安心下さい。 ＼未経験でも安心の研修制度／ 経営理念に掲げる「人を大事にし人を育てる」を実践しており、ご利用者さまを大切にする事はもちろん、働くスタッフのために年間600種類以上の講座の研修をご用意しております。職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので安心して業務を始められます。 最初は分からないことも多いかもしれませんが、一つずつ丁寧にお教えしますのでご安心ください。 ＜コロナウィルス対策・感染予防について＞ ・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底 ・手洗いうがい、手指消毒の徹底 ・事業所内の消毒、換気の徹底 スタッフの健康と安全を第一に考え、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。

月給：18万円～21万5000円 ※経験・スキルにより決定します ※一律手当を含む(地域手当　月1万円)

【転勤なし／U・Iターン歓迎】 大阪本社での勤務となります。 ＜アクセス＞ JR従来線「北新地駅」より徒歩3分

訪問（登録）ヘルパーとして、ご利用者様のご家庭での生活に必要な生活援助や身体介護などをお任せします。ご利用者様によっては、介護予防につながる手助けをしていただくこともあります。 【生活援助の業務】 ■お食事の用意 ■洗濯 ■掃除 ■お買い物　など 【身体介護の業務】 □食事介助 □トイレ介助 □入浴介助　など 勤務は週1日1時間から♪希望シフト制だからライフスタイルに合わせてご自分のペースでOK！ 短時間からフルタイムまで様々な働き方が可能です。一定期間だけ働いていただく事もできますので、卒業を待つ学生さんや転職活動中の方などにもオススメです。 基本ご利用者様のお宅への直行直帰となります。 ＜コロナウィルス対策・感染予防について＞ ・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底 ・手洗いうがい、手指消毒の徹底 ・事業所内の消毒、換気の徹底 ・研修のオンライン化 スタッフの健康と安全を第一に考え、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。

時給1516円～1821円 生活援助（60分）／1516円～ 身体介護（60分）／1821円～

【転勤なし】福岡市内の訪問介護ステーションへの登録となります。 ■ケア21福岡（博多区博多駅前） ■ケア21平尾（中央区平尾） ■ケア21大橋（南区大橋） ■ケア21月隈（博多区東月隈） ■ケア21香椎（東区千早） ■ケア21ももち（早良区百道） ■ケア21七隈（城南区七隈） ※勤務地は希望を考慮し決定します ※受動喫煙対策により屋内全面禁煙

社外に対する広報業務全般と部門メンバー2～3名のマネジメントをお願いします。 より多くの方に当社を認知していただけるよう、あなたの経験とスキルで効果的なマーケティング戦略を立案、実施してください。 ■業務詳細 ・PR戦略、販促活動の企画、立案 ・インターネット、SNS、自社発行媒体を使ったPR活動 ・IR、プレスリリース等の管理、対応 ・メディアとのリレーション ・取材対応 ・メンバーマネジメント　ほか 当社は挑戦する人を常に応援し、温かく見守る社風があります。 あなたの裁量でプロジェクトをリードしていってください！ 【充実の研修制度】 学習塾からスタートした当社は、どんな立場の社員であれ、教育を受けることは重要であると考えています。業務上必要な知識や、スキルアップに役立つ研修など、年間600以上のさまざまな研修・フォロー体制を整えています。実務で必要な専門知識を学べる職種別研修では「責任者研修」もありますので、経験者はよりスキルアップしていただくことが可能です。 【プライベートも充実できる】 総合福祉サービスを提供する当社ですが、本社勤務は原則的に平日9時～18時勤務、土日祝は休みです。月平均の残業時間も10時間ほどと少なめなので、プライベートの時間もしっかり確保できます。責任が伴う仕事である分、たっぷり休息を取って、公私ともに充実した毎日を送っていただきたいと考えています。

月給34万円以上 ※上記金額は経験等を考慮し、当社規定により決定します ※上記月給には固定手当（住宅手当・役職手当）を含みます ※管理職のため残業代の支給はありません

【大阪本社／転勤なし】北新地駅から徒歩約3分 本社：大阪府大阪市北区堂島2-2-2　近鉄堂島ビル10F ★受動喫煙対策：屋内全面禁煙

各施設の運営補佐、及びそこで働くスタッフの指導・監督を担当します。現場サービスの向上を目指して、スタッフの教育をお任せすることもあります。また、ご利用者さまの介護ケアにも携わっていただきます。できることからお任せしていきますので、「業務がいっぱいで大変そう…」と思わず、前向きに楽しみながら一つひとつの業務に取り組んでいただければと思います！ ★：副ホーム長としての業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆新人の指導（新卒・中途問わず） └約1カ月程度、マンツーマンで指導を行います。頼られる存在として学ぶこともたくさんあります。責任感も強くなりますので、自分の成長にも繋がりますよ！ ◆ユニットの管理 └ユニットリーダーと連携しながらスタッフの管理を行います。一人ひとりの悩んでいることや問題点を把握して、質の良いケアができるようフォローします。 ◆スタッフのシフト作成 └休みの希望とスタッフの状況を鑑みながらシフトを作成します。 ◆ブログの更新 └ご利用者さまのご家族や地域の方に楽しく見ていただけるよう定期的に更新します。「これはブログのネタになるかも！」なんて考えながら毎日過ごすと新しい発見もあったりして楽しいですよ！ ◆ホーム長のフォロー └ホーム長が担当する、売上の管理や営業業務をフォロー その他、ご家族の対応やドクターの往診対応・ご利用者さまの金銭管理・地域のお祭りの参加・民生委員や地域の方からの介護相談の対応なども行います。 ＼＼　同じ想いの仲間がたくさんいます！　／／ 各施設の副ホーム長と2カ月に1回、オンラインミーティングを行います。各施設のテーマを発表し合ったり、「こんなことをしたら良かった」「これは失敗だったかも」など、同じ立場で相談し合える仲間と話す機会となっています。一人で悩む…ということはありませんので、色々な情報を吸収しながらステップアップしていってくださいね！ ★1日の流れの例を下記別項目に記載しています。ぜひ、働くイメージの参考にしてください！

月給30万4600円 ※夜勤手当5回分（2万5000円）含む。超過時は5000円／回を別途支給

【U・Iターン歓迎！転居を伴う転勤なし】 名古屋市内のグループホーム「たのしい家」、いずれかでの勤務になります。 ※勤務地は希望を考慮し決定します。 ＼鶴里・名古屋南・金山で積極採用中！／ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■たのしい家 鶴里（南区中江） ■たのしい家 名古屋南（南区本星崎町） ■たのしい家 金山（熱田区池内町） ■たのしい家 瑞穂（瑞穂区惣作町） ■たのしい家 栄生（西区名西） ■たのしい家 名西（西区名西） ◆─…「たのしい家」はこんなところ！ ご利用者さまがたのしい共同生活を送れるように生活周りのサポートを行っています。地域に根ざした認知症グループホームとして地域との繋がりやふれあいを大切にしながら、外出し日光や四季を肌で感じていただき、健康寿命を延ばす事を目指しております。

ご希望の職種で選考に臨んでいただけます♪ 【1】申請事務（東京勤務） ・自治体への事業所内容の人員等の変更届出 ・新規開設施設の許認可 ・各種法令の基準に適合しているか違反等の確認 ・その他補助金等の申請 ※多くの方が未経験から始めています！ 【2】福祉用具の事務職（大阪勤務）　 ・介護保険請求業務 ・レンタル商品受発注業務 ・物販受発注業務 ・住宅改修売上入力業務 ・経理処理 ・電話、来客応対 【1】申請事務（東京勤務）、【2】福祉用具の事務職（大阪勤務）は、両方とも未経験歓迎です◎ もちろん介護現場での経験も問いません！ 「未経験だけど事務職にチャレンジしてみたい」 「安定した企業で腰を据えて長く働きたい」 「オフィス勤務に憧れがある」 そんな方もご活躍できるようにさまざまな研修制度をご用意！ 入社後も分からないことは先輩社員が丁寧にサポートしてくれるので、未経験の方もご安心くださいね◎ 【3】事業推進マネージャー（東京勤務） ・介護施設の運営における企画立案 ・介護事業展開に関するマーケティング ・事業運営方針の立案 ・従業員満足度向上のための施策立案 ・ICTの導入検証 ・当社運用サイトの構築 ・施設協力会社の選定 今後の事業拡大に伴い、あなたには介護事業の事業推進マネージャーとして 介護施設運営の企画立案やマーケティングをお任せします。 介護現場の経験は問いません！ 当社は売上高361億円、従業員総数は8000名以上と介護業界の中でもトップクラスの規模感です。 「マーケティングの経験を活かして大企業でキャリアアップしたい」 「需要の高い業界で活躍したい」 そんな方もご活躍できる環境です。 これまでのご経験を活かし、当社のメイン事業である介護事業を盛り上げていってください！

【1】申請事務（東京勤務） 月給19万円～23万円（一律手当含む） ※上記月給には一律地域手当月2万円を含みます ※時間外労働が発生した場合は別途全額支給 【2】福祉用具の事務職（大阪勤務） 月給18万円～19万5000円（一律手当含む） ※上記月給には一律地域手当月1万円を含みます ※時間外労働が発生した場合は別途全額支給 【3】事業推進マネージャー（東京勤務） 月給35万円～（一律手当含む） ※管理職での採用です ※上記月給には一律地域手当月2万円・管理職手当7万円を含みます

東京都千代田区、大阪府大阪市北区 ■大阪本社／大阪府大阪市北区堂島2丁目2-2　近鉄堂島ビル10階 ＜アクセス＞ JR東西線「北新地駅」より徒歩3分 Osaka Metro四つ橋線「西梅田駅」より徒歩5分 JR大阪環状線「大阪駅」より徒歩8分 ■東京本社／東京都千代田区鍛冶町2丁目6-1　堀内ビルディング3階 ＜アクセス＞ JR各線「神田」駅 より徒歩1分 東京メトロ銀座線「神田」駅 より徒歩2分 総武本線「新日本橋」駅 より徒歩5分 ◎転勤なし ◎禁煙（屋外に喫煙スペースあり）

【副施設長】 各施設の運営補佐、およびそこで働くスタッフの指導・監督を担当します。現場サービスの向上を目指して、スタッフの教育をお任せする場面も。全ての施設で、ご利用者さまの介護ケアにも携わっていただきます。 ＜副施設長の1日＞※下記は一例です 9:00　出勤 ◎夜勤スタッフから申し送りを受け、書類をチェック。 11:00　現場サポート ◎ご利用者さまの食事の誘導を行い、介護スタッフの仕事をサポート。 12:30　休憩 13:30　来客対応など ◎施設見学に訪れたご家族をご案内。その他、メールチェックや書類整理も行います。 16:00　ミーティング ◎夜勤スタッフの調整を行い、各スタッフへ申し送りをします。 18:00　退社 ※夜勤時は、ご利用者さまの介護業務をご担当いただきます 【介護スタッフ】 ◎生活援助 ご利用者さまの食事や入浴、排泄など生活面のサポートを行います。毎日接しているうちにご利用者さまと仲良くなり、可愛がってもらえることもありますよ！ ◎レクリエーション 健康体操やカラオケなどのレクリエーションや、お茶会・お花見などの各種イベントの企画・実施を行います。ご利用者さまの生活を充実させるために、欠かせないお仕事です。 ＜介護スタッフの1日＞※下記は一例です 9:00　出勤 ◎夜勤スタッフから申し送りを受け、書類をチェック。 9:30　入浴介助・洗濯 11:00　食事配膳 ◎ご利用者さまにお食事を楽しんでいただけるよう、介助を行います。 12:00　休憩 13:00　レクリエーション・体操 ◎ご利用者さまが安全に身体を動かせるよう、隣でサポート。 15:00　配茶・おやつ ◎ご利用者さまにお茶とおやつをご提供、雑談を交えながら楽しんでいただきます。 16:00　記録・ミーティング 18:00　退社

【副施設長】 ■介護付有料老人ホーム 月給30万9600円 ※夜勤手当5回分（3万円）含む。超過時は6000円／回を別途支給 ■グループホーム 月給30万4600円 ※夜勤手当5回分（2万5000円）含む。超過時は5000円／回を別途支給 【介護スタッフ】※勤務先により待遇が異なります ■介護付有料老人ホーム 月給21万円以上＋別途資格手当あり ※一律夜勤手当3万円（5回分）含む。超過時は6000円／回を別途支給 ■グループホーム 月給20万5000円以上＋別途資格手当あり ※一律夜勤手当2万5000円（5回分）含む。超過時は5000円／回を別途支給

介護スタッフと副施設長は、下記よりご希望の勤務地をお選びいただけます。 ※転居を伴う転勤なし ■プレザンメゾン笠寺（愛知県名古屋市） ■たのしい家鶴里（愛知県名古屋市） ■たのしい名古屋南（愛知県名古屋市） ＜勤務先はこんなところ！＞ ■介護付き有料老人ホーム「プレザンメゾン」 ”プレザン”はフランス語で「楽しい、居心地が良い」という意味。”メゾン”は「家」を意味する単語です。その名の通り、ご利用者さまが我が家のように居心地良く過ごせるサービスと空間を提供しています。 ■グループホーム「たのしい家」 認知症対応型のグループホームです。ご利用者さまがたのしい共同生活を送れるように生活周りのサポートを行っています。