株式会社有井製作所 の求人・中途採用情報

～未経験から営業職へ／インフラに欠かせない電力、鉄道等の電線支持材メーカー／既存顧客中心で飛び込み営業なし～ ■業務内容： 1941年創業以来、電力・鉄道など一貫して社会インフラに携わってきた当社にて、法人営業をお任せいたします。固定の既存顧客のニーズを訊き、顧客が望んでいる製品の実現を手助けする業務です。（見積作成、展示会等も含む） <顧客先>東京電力、東北電力などの電力会社。古河電気工業、住友電気工業などの大手超高圧ケーブルメーカーなど。 <取扱商材>地中送配電線支持材など。地下に埋められた電線をしっかりと固定して守る道具や部品です。その他、固定金具等付帯設備全般、高電圧機器接続に用いる端末処理材（ケーブルヘッド）の固定用架台 ■組織構成： 営業部　計6名（男性3名、女性3名） キャリアパス：複線型ではあるがスペシャリストになっていただくことを期待します。適性によっては管理系（マネジメント）も可能です。 ※研修用のテキストやカリキュラムに従って、約半年～1年かけて研修を行います。 ■企業の特徴・魅力： 弊社は超高圧（154kV以上）地下ケーブルを支えるための支持材、拘束するための把持材、地下鉄の通信ケーブル支持材、第三軌条用部品他、構造物を設計製作しているメーカーです。 普段目にすることのない分野ですが、社会貢献度はピカイチです。大型案件では「地図に残る仕事」の一翼を担うことも御座います。内容を知れば知るほどに誇りを持って取り組む事の出来る仕事であります。 鋼材からゴム＆樹脂など幅広い分野のマテリアルに対する知識を得ることが可能です。　 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細1＞東京営業所住所：東京都墨田区立川2丁目1番9号 ASハウス3階勤務地最寄駅：新宿線＆大江戸線／森下駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東京営業所（９月から）住所：東京都港区芝浦4丁目5番10号 勤務地最寄駅：山手線／田町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

森下駅(東京都)、田町駅(東京都)、菊川駅(東京都)、泉岳寺駅、両国駅(都営線)、三田駅(東京都)

＜予定年収＞360万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～300,000円＜月給＞260,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【会社概要】 株式会社有井製作所は1941年創業の老舗メーカーで、電力・鉄道分野の電線支持材や各種架台、鋳鉄・鋳鋼・非鉄金属製品などを設計・製造・販売している企業様です。本社・草加工場を埼玉県草加市に、営業部・総務部を東京都墨田区に構え、首都圏を中心に社会インフラを支えておられます。2023年には東神電気株式会社と業務資本提携を行い、事業基盤を強化されています。【事業内容と業界】 同社は地中送電線・配電線用の電線支持材や付帯設備、鉄道向け電路・通信機材など、インフラに直結するニッチ領域に特化している点が特徴です。東京電力パワーグリッド様、東北電力ネットワーク様、東京地下鉄様、住友電気工業様、古河電気工業様など、国内大手の電力会社・電線メーカー・ゼネコン・鉄道事業者が主要顧客となっており、高い専門性と信頼性が求められるマーケットで実績を積み上げてこられました。【規模・ポジション】 売上高や従業員数、市場シェアといった定量情報は非公開ですが、創業80年以上の歴史と大手インフラ企業との長期取引から、電線支持材・架台分野で安定したポジションを築いていると推察されます。草加工場の大型製品倉庫を含む生産・物流体制により、多品種の製品を安定供給できる点も強みです。【経営理念・ビジョン】 同社は創業以来一貫して「顧客第一主義」を掲げ、安心・信頼される製品の提供を使命とされています。製品は「顧客に有益で利便性を供与するもの」であり、その結果として自社の利益・社員の幸福につながるという考え方が明確です。代表取締役社長の寺岡龍朗様は、持続可能な社会の構築に向け「社員一人一人の英知を結集する」と述べており、トップダウンで理念を示しつつ、現場の工夫や改善も重視されていることがうかがえます。【品質・社会貢献】 同社はISO9001：2015を取得し、品質マネジメントシステムの継続的改善と法令順守を徹底しておられます。電力・鉄道インフラの安全・安定供給を支える製品を提供することで、停電や事故リスクの低減、インフラ老朽化対策、地中化推進などに貢献されています。華やかさはないものの、人々の生活を支える「縁の下の力持ち」として、長期的に安定した需要が見込まれる領域で存在感を発揮しておられる企業様です。

～未経験から品質保証へ／インフラに欠かせない電力、鉄道等の電線支持材メーカー～ ■業務内容： 1941年創業以来、電力・鉄道など一貫して社会インフラに携わってきた当社にて、品質保証をお任せいたします。超高圧（154kV以上）地下ケーブルを支えるための支持材、拘束するための把持材、地下鉄の通信ケーブル支持材　第三軌条用部品他、構造物を設計製作しているメーカーです。 ■具体的には： ・生産課からの依頼により検査＆試験の実施 ・検査成績書、試験成績書作成、ISOなど品質保証活動実践 ・品質に関する顧客クレーム対応など ■組織構成： 生産課　計3名（男性1名、女性2名） キャリアパス：複線型ではあるがスペシャリストになっていただくことを期待します。適性によっては管理系（マネジメント）も可能です。 ■企業の特徴・魅力： 弊社は超高圧（154kV以上）地下ケーブルを支えるための支持材、拘束するための把持材、地下鉄の通信ケーブル支持材、第三軌条用部品他、構造物を設計製作しているメーカーです。 普段目にすることのない分野ですが、社会貢献度はピカイチです。大型案件では「地図に残る仕事」の一翼を担うことも御座います。内容を知れば知るほどに誇りを持って取り組む事の出来る仕事であります。 鋼材からゴム＆樹脂など幅広い分野のマテリアルに対する知識を得ることが可能です。　 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県草加市八幡町801 勤務地最寄駅：東武スカイツリーライン線／新田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新田駅(埼玉県)、獨協大学前駅、蒲生駅

＜予定年収＞360万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～300,000円＜月給＞260,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【会社概要】 株式会社有井製作所は1941年創業の老舗メーカーで、電力・鉄道分野の電線支持材や各種架台、鋳鉄・鋳鋼・非鉄金属製品などを設計・製造・販売している企業様です。本社・草加工場を埼玉県草加市に、営業部・総務部を東京都墨田区に構え、首都圏を中心に社会インフラを支えておられます。2023年には東神電気株式会社と業務資本提携を行い、事業基盤を強化されています。【事業内容と業界】 同社は地中送電線・配電線用の電線支持材や付帯設備、鉄道向け電路・通信機材など、インフラに直結するニッチ領域に特化している点が特徴です。東京電力パワーグリッド様、東北電力ネットワーク様、東京地下鉄様、住友電気工業様、古河電気工業様など、国内大手の電力会社・電線メーカー・ゼネコン・鉄道事業者が主要顧客となっており、高い専門性と信頼性が求められるマーケットで実績を積み上げてこられました。【規模・ポジション】 売上高や従業員数、市場シェアといった定量情報は非公開ですが、創業80年以上の歴史と大手インフラ企業との長期取引から、電線支持材・架台分野で安定したポジションを築いていると推察されます。草加工場の大型製品倉庫を含む生産・物流体制により、多品種の製品を安定供給できる点も強みです。【経営理念・ビジョン】 同社は創業以来一貫して「顧客第一主義」を掲げ、安心・信頼される製品の提供を使命とされています。製品は「顧客に有益で利便性を供与するもの」であり、その結果として自社の利益・社員の幸福につながるという考え方が明確です。代表取締役社長の寺岡龍朗様は、持続可能な社会の構築に向け「社員一人一人の英知を結集する」と述べており、トップダウンで理念を示しつつ、現場の工夫や改善も重視されていることがうかがえます。【品質・社会貢献】 同社はISO9001：2015を取得し、品質マネジメントシステムの継続的改善と法令順守を徹底しておられます。電力・鉄道インフラの安全・安定供給を支える製品を提供することで、停電や事故リスクの低減、インフラ老朽化対策、地中化推進などに貢献されています。華やかさはないものの、人々の生活を支える「縁の下の力持ち」として、長期的に安定した需要が見込まれる領域で存在感を発揮しておられる企業様です。

～未経験から生産管理へ／インフラに欠かせない電力、鉄道等の電線支持材メーカー～ ■業務内容： 1941年創業以来、電力・鉄道など一貫して社会インフラに携わってきた当社にて、発注～納品までの工程をお任せいたします。 ■具体的には： 生産課にて、顧客から受注した案件（受注内容）を分析して、製作外注を決定し、発注－検品－梱包指示－運麻生手配－出荷指示－納品までの一品料理的な製作物の一貫した業務をお任せします。 ■組織構成： 生産課　計5名（男性2名、女性3名） キャリアパス：複線型ではあるがスペシャリストになっていただくことを期待します。適性によっては管理系（マネジメント）も可能です。 ■1日の業務の流れ： （1）出社→営業部依頼による案件を担当→受注内容分析（受注内容／設計図／外注先選定）→必要な場合見積依頼→（製作内容検討／品質管理項目検討／納期検討／コスト検討）→発注→出荷迄の工程管理→検査依頼書作成→入荷時受入検査→梱包方法検討出荷指示→納品手配（運送便策定／納品関連書類作成）→出荷前検査→出荷 （2）出社→営業部依頼による案件を担当→受注内容分析→在庫確認→出荷指示→納品手配（納品関連書類作成） （3）全部門で発生したクレーム対応などアフターフォロー ■企業の特徴・魅力： 弊社は超高圧（154kV以上）地下ケーブルを支えるための支持材、拘束するための把持材、地下鉄の通信ケーブル支持材、第三軌条用部品他、構造物を設計製作しているメーカーです。 普段目にすることのない分野ですが、社会貢献度はピカイチです。大型案件では「地図に残る仕事」の一翼を担うことも御座います。内容を知れば知るほどに誇りを持って取り組む事の出来る仕事であります。 鋼材からゴム＆樹脂など幅広い分野のマテリアルに対する知識を得ることが可能です。　 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県草加市八幡町801 勤務地最寄駅：東武スカイツリーライン線／新田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新田駅(埼玉県)、獨協大学前駅、蒲生駅

＜予定年収＞360万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～300,000円＜月給＞260,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（6月・12月）※平均2.1ヶ月分■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【会社概要】 株式会社有井製作所は1941年創業の老舗メーカーで、電力・鉄道分野の電線支持材や各種架台、鋳鉄・鋳鋼・非鉄金属製品などを設計・製造・販売している企業様です。本社・草加工場を埼玉県草加市に、営業部・総務部を東京都墨田区に構え、首都圏を中心に社会インフラを支えておられます。2023年には東神電気株式会社と業務資本提携を行い、事業基盤を強化されています。【事業内容と業界】 同社は地中送電線・配電線用の電線支持材や付帯設備、鉄道向け電路・通信機材など、インフラに直結するニッチ領域に特化している点が特徴です。東京電力パワーグリッド様、東北電力ネットワーク様、東京地下鉄様、住友電気工業様、古河電気工業様など、国内大手の電力会社・電線メーカー・ゼネコン・鉄道事業者が主要顧客となっており、高い専門性と信頼性が求められるマーケットで実績を積み上げてこられました。【規模・ポジション】 売上高や従業員数、市場シェアといった定量情報は非公開ですが、創業80年以上の歴史と大手インフラ企業との長期取引から、電線支持材・架台分野で安定したポジションを築いていると推察されます。草加工場の大型製品倉庫を含む生産・物流体制により、多品種の製品を安定供給できる点も強みです。【経営理念・ビジョン】 同社は創業以来一貫して「顧客第一主義」を掲げ、安心・信頼される製品の提供を使命とされています。製品は「顧客に有益で利便性を供与するもの」であり、その結果として自社の利益・社員の幸福につながるという考え方が明確です。代表取締役社長の寺岡龍朗様は、持続可能な社会の構築に向け「社員一人一人の英知を結集する」と述べており、トップダウンで理念を示しつつ、現場の工夫や改善も重視されていることがうかがえます。【品質・社会貢献】 同社はISO9001：2015を取得し、品質マネジメントシステムの継続的改善と法令順守を徹底しておられます。電力・鉄道インフラの安全・安定供給を支える製品を提供することで、停電や事故リスクの低減、インフラ老朽化対策、地中化推進などに貢献されています。華やかさはないものの、人々の生活を支える「縁の下の力持ち」として、長期的に安定した需要が見込まれる領域で存在感を発揮しておられる企業様です。