イツワ商事株式会社
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- 設立
- 1981年
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- 従業員数
- 94名
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- 平均年齢
- 37.1歳
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イツワ商事株式会社
イツワ商事株式会社の過去求人情報一覧
仕事
~5つの事業により40年以上黒字経営/残業10~20時間程度/転勤なし/年休126日/福利厚生充実~ ■業務内容:【変更の範囲:なし】 当社における品質指導業務を担う部署での品質保証・品質管理担当者を募集いたします・ ※リーダー候補としての採用となります。 ■業務詳細: ・サプライヤー(主に中国)の工場監査および品質指導 ・ISO監査の日程調整と提出資料の確認 ・品質に係る会議の資料作成 ・市場不良データの集計と分析 ・市場不良品の原因調査 ・お客様への是正対応(報告書作成等) ・開発品の品質確認と確認結果報告書(DR会議の資料含む)の作成 ・電気用品安全法対応(事業届の確認、変更) ■組織構成: 課長(50代)1名、契約社員(60代)1名、グループリーダー(40代)1名、メンバー(50代、20代)2名の計5名で稼働しております。 ■当社の魅力: ・収益安定性: 当社の事業は多岐に渡るため、それぞれの比重を変えることにより収益の安定性を図ることができております。 結果としてコロナ禍においても40年以上の黒字経営が叶っております。 ・働きやすい環境: 完全週休二日制の土日祝休みのため、年間休日は126日となり、残業も事前申告制であるため月10~20h程度に抑えることができております。 ・正当な評価制度: 半年に1度の人事考課にて定性面・定量面で総合の評価を行います。結果だけを見て評価を行うことはせず、日々の業務や行動面も評価の対象としており、個人の頑張りをしっかり評価する環境です。 ■当社の特長: 技術調達商社として、大阪本社を起点に、アジアを中心とした海外子会社・連絡事務所・国内営業所を展開し、世界規模の顧客に対して、品質・価格・迅速をテーマにサービス提供しています。世界各地に配置した拠点を結んだ「開発~調達~ストック~輸送」のホットラインはアジア・アメリカ・ヨーロッパへとグローバルに発展するネットワークの基盤でもあり、情報収集から現地倉庫、通関業務までのフルサポートにより、ジャスト・イン・タイムの供給を実現しています。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市中央区上本町西1-1-8 TNビル勤務地最寄駅:Osaka Metro谷町線/谷町六丁目駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
谷町六丁目駅、谷町四丁目駅、松屋町駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~390,000円その他固定手当/月:20,000円固定残業手当/月:20,000円~40,000円(固定残業時間10時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>300,000円~450,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキル・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。■賞与:年2回(初年度は寸志での支給となります。)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要同社はAV機器や家電製品、パソコンや自動車電装品といった、あらゆる電気電子機械製品の部品・部材を扱う専門商社です。
仕事
■職務内容: <主業務> ・各種契約書の審査作成/管理(和文8:英文2) ・各種法務相談対応 ・各種行政許認可の取得更新対応 ・内部統制/海外拠点法務管理(将来的な取組) ・その他管理系の諸業務(労務/総務/法務) ※ご経験やスキルに応じてお任せする業務を決定 ■当社の魅力: ・収益安定性: 当社の事業は多岐に渡るため、それぞれの比重を変えることにより収益の安定性を図ることができております。 結果としてコロナ禍においても40年以上の黒字経営が叶っております。 ・働きやすい環境: 完全週休二日制の土日祝休みのため、年間休日は126日となり、残業も事前申告制であるため月20h程度に抑えることができております。 ・正当な評価制度: 半年に1度の人事考課にて定性面・定量面で総合の評価を行います。結果だけを見て評価を行うことはせず、日々の業務や行動面も評価の対象としており、個人の頑張りをしっかり評価する環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市中央区上本町西1-1-8 TNビル勤務地最寄駅:Osaka Metro谷町線/谷町六丁目駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
谷町六丁目駅、谷町四丁目駅、松屋町駅
給与
<予定年収>370万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):232,000円~370,000円固定残業手当/月:18,000円~30,000円(固定残業時間10時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~400,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(初年度は寸志での支給となります)■その他固定手当:役職手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要同社はAV機器や家電製品、パソコンや自動車電装品といった、あらゆる電気電子機械製品の部品・部材を扱う専門商社です。
仕事
~5つの事業により40年以上黒字経営/残業20時間程度/転勤なし/年休126日/福利厚生充実~ ■職務内容: 当社のEMS事業部において、顧客から製造委託される民生機器の受注~量産立ち上げまでの技術的な管理業務全般を御担当頂きます。 主な顧客業界は、国内外電気機器メーカー(車載、住設、OA)等となります。 ■職務詳細: ・顧客開発部とEMS委託先(部品メーカー)間の仕様確認や設計変更対応などの調整業務 ・成形部品・板金部品の金型起工に伴う顧客図面(2D/3D)確認とメーカー調整対応 ・試作・量産の組立に伴う生産工程構築・治具設計・設備選定(EMS委託先と協力して構築) ・新規受注に向けたコスト低減活動と受注後のスケジュール管理全般 ・既存EMS委託先の工程改善や品質向上、新規取引先(メーカー等)の選定と評価など ※先輩社員からの教育や引継ぎのうえ、ご本人の経験や習熟度をもとに、徐々に業務をお任せして参りますので、ご安心ください。 ※月に1回1~2週間の海外出張がございます ■EMS事業について: EMS事業では、お客様のご要望に合わせたエレクトロニクス機器の受託製造を行っています。20年以上中国でEMS事業を行っており、近年はベトナムにも進出し、今後はその他東南アジア諸国への事業展開も視野に入れ活動しています。これら貿易商社としての実績、アジアを中心に展開する当社のグローバルネットワークを足がかりに、お客様の多種多様なニーズにお応えして参ります。 ■当社の魅力: ・収益安定性: 同社の事業は多岐に渡るため、それぞれの比重を変えることにより収益の安定性を図ることができております。 結果としてコロナ禍においても40年以上の黒字経営が叶っております。 ・働きやすい環境: 完全週休二日制の土日祝休みのため、年間休日は126日となり、残業も事前申告制であるため月20h程度に抑えることができております。 ・正当な評価制度: 半年に1度の人事考課にて定性面・定量面で総合の評価を行います。結果だけを見て評価を行うことはせず、日々の業務や行動面も評価の対象としており、個人の頑張りをしっかり評価する環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市中央区上本町西1-1-8 TNビル勤務地最寄駅:Osaka Metro谷町線/谷町六丁目駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
谷町六丁目駅、谷町四丁目駅、松屋町駅
給与
<予定年収>700万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):427,000円~575,000円その他固定手当/月:40,000円固定残業手当/月:33,000円~35,000円(固定残業時間10時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>500,000円~650,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(初年度は寸志での支給となります)■その他固定手当:役職手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要同社はAV機器や家電製品、パソコンや自動車電装品といった、あらゆる電気電子機械製品の部品・部材を扱う専門商社です。
仕事
~5つの事業により40年以上黒字経営/残業10時間程度/転勤なし/年休126日/福利厚生充実~ ■職務内容:【変更の範囲:なし】 ・新規商材と仕入先開拓 (国内取引先が主、量販店向け卸し商品) ・既存仕入先との折衝 ・新規商材の販売促進(営業担当への情報提供など) ・仕入在庫の管理(適正在庫の維持) ■取り扱い商材: 主にスマートフォン関連アクセサリを取り扱っております。 ■同社のコンシューマーマーチャンダイズ事業について: 家電量販店をはじめとした主要大手小売店様に強力な販売網を持ち、卸売商社として様々なコンシューマ製品の取り扱いを行っています。自社オリジナル開発商品や輸入ブランドの国内展開など、あらゆるフィールドでのノウハウを活用し、エンドユーザー様へ製品をお届けしています。 ■主な顧客業界: 家電量販店をはじめとした主要大手小売店が対象となります。 ■組織構成: 現在当組織には34名が所属しており、今回配属となる課には2名(40代)にて稼働しております。 ■同社の特徴: 技術系調達商社として、大阪本社を起点に、アジアを中心とした100%出資海外法人会社・連絡事務所・国内営業所(全11拠点)を展開。世界規模の顧客に対して、品質・価格・迅速をテーマにサービスを提供しています。世界各地に配置した拠点を結んだ「開発~調達~ストック~輸送」のホットラインを以て、お客様の満足を超える感動を創造します。 ■当社の魅力: ・収益安定性: 当社の事業は多岐に渡るため、それぞれの比重を変えることにより収益の安定性を図ることができております。 結果としてコロナ禍においても40年以上の黒字経営が叶っております。 ・働きやすい環境: 完全週休二日制の土日祝休みのため、年間休日は126日となっています。 ・正当な評価制度: 半年に1度の人事考課にて定性面・定量面で総合の評価を行います。結果だけを見て評価を行うことはせず、日々の業務や行動面も評価の対象としており、個人の頑張りをしっかり評価する環境です。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京営業所住所:東京都台東区柳橋2-19-8 材商会館2F B 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
両国駅、浅草橋駅、蔵前駅
給与
<予定年収>420万円~480万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~305,000円固定残業手当/月:20,000円~25,000円(固定残業時間10時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>290,000円~330,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(初年度は固定賞与)/1.24ヵ月(24年度夏季平均)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要同社はAV機器や家電製品、パソコンや自動車電装品といった、あらゆる電気電子機械製品の部品・部材を扱う専門商社です。
出典:doda求人情報
仕事
【扱う商品は?】 AV機器や家電製品、パソコンや自動車電装品といった、あらゆる電気電子機械製品の部品。 さらに、土壌に分解される包装資材や麦などのバイオ複合材料、 再生プラスチックなどを使用した「環境循環型商品」を扱っています。 日本の高い技術力で作られた部品を東南アジアへ輸出することもあれば、 中国の現地法人で安く調達した部材を日本へ輸入することもあります。 お客様が本当に求めていることを聞き取り、在庫や価格を確認しながら提案・販売につなげていきます。 【お客様は?】 付き合いの長い大手電機メーカーが中心。 取引企業の購買部や開発、サポート部門などの担当者と直接お会いします。 依頼を受けた場合はもちろん、日頃から定期的に訪問することでニーズを探り出してください。 【営業スタイルは?】 まずは国内に勤務する海外営業として、 部品・部材の調達から価格設定まで、営業自身が考えて提案していきます。 決められたやり方はなく、スケジュールもある程度自己裁量で立てられます。 業界や科学の知識はなくても大丈夫です。 新しい技術や製品の情報、それを利用した提案方法などは、社内の開発技術部がサポートします。 あなたは経験を活かして、活躍のフィールドを広げてください。 ※国内出張は月1回程度。年に数回海外出張をする機会があります。 【イツワ商事の魅力】…………………………………………………………………………… 社員にはスピード感を持って海外に駐在する業務をお任せするのが“イツワ商事流”です。 新卒入社で5年目にベトナムを担当。 20代前半入社4年目でタイ、入社3年目でフィリピンをお任せしたケースもあるなど、 より高いレベルで仕事をしたい、グローバルなフィールドで仕事がしたい方には 最適な環境があります。 ………………………………………………………………………………………………………
給与
月給19万5000円以上 ※あなたの経験を充分に考慮して優遇します。
勤務地
大阪本社:大阪府大阪市中央区上本町西1-1-8 TNビル ◎U・Iターン歓迎します。
仕事
【具体的には】 ・家電量販店本部への取扱商品の提案営業 ・店舗へのアプローチ:店舗訪問を通じて、 売場の担当者から売れ筋や消費者の動向などをヒアリングし、 次回の提案やオリジナル商品の開発につなげます。 【国内営業部について】 家電量販店に対してコードレス電話などの通信機器や スマートフォンアクセサリーやオリジナル商品の営業を行っている部署です。 また、当社は、ファブレスメーカー(※)としてオリジナル商品を 企画から開発、販売までを行っています。 国内営業部では家電量販店を通じて市場マーケティングを実施し、 オリジナル商品の企画に活かしている点が大きな特徴。 実際に当社のオリジナル商品であるデジタルコードレス電話は、 営業の発案から開発した商品です。既製品の営業だけではなく、 マーケティングや商品開発にも携わることができる、 やりがいの大きな仕事です。 (※)生産設備を持たない製造業者。 外部に製造委託することで、製品設計やデザインなどに特化することができます。
給与
月給19万5000円以上 ※あなたの経験を充分に考慮して優遇します。
勤務地
東京都墨田区横川2-20-11
仕事
【入社後…赴任まで】 入社後の1週間~2週間は大阪本社にて、導入研修を行います。 イツワ商事についてや取引先のこと、商材の知識など 仕事をするにあたって必須の知識を身につけていただきます。 その後、香港拠点に赴任し駐在業務に入っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■受発注管理(電話・メールなど、お客さまからの注文対応および発注処理) ■管理業務(ローカルスタッフの業務配分/指導など) ■スケジュール調整・納期管理 ■請求書の発行 ■輸出入書類(インヴォイス、パッキングリスト等)の作成 ■入金確認 など 【海外と日本を結ぶ架け橋】 当社のネットワークに入っている東南アジア・中国・台湾・韓国といった海外の企業と、 日本の取引先企業とを結ぶ架け橋となるのが、貿易実務の役割です。 当社のビジネスフィールドは、アメリカ、ヨーロッパを含めた全世界的な広がりがあります。 そうしたグローバルな取引を成功に導く重要な仕事です。 【課題解決ができる貿易実務に】 商社を超えた「企画提案型の商社」というのが当社の強みです。 貿易実務の仕事も定型的な実務業務だけでなく、 海外企業や国内取引先企業の課題解決のための提案ができるようになるのを目指してほしいと考えています。 【現地スタッフと馴染むのも大切な仕事】 香港拠点のメンバー構成は… 日本人管理者(男)1名、日本人管理者(女)1名、 中国人管理者(男)1名、中国人管理者(女)1名、 中国人スタッフ(女)3名です。 中国の文化を理解することはお客さまとのやり取りだけではなく、 スタッフとのコミュニケーションやマネジメントをするうえでも大切なことです。 中国人の気持ちを理解しながらも、 日本的な管理ときめ細かなサービスを実現できるようにしてください。 【キャリアアップを目指せる!】 将来的には、貿易実務セクションでのキャリアアップを目指せますし、 香港拠点内での重要なポストを目指していただけます。
給与
月給17万5000円~19万円 ※あなたの経験を充分に考慮して決定します。 ※試用期間も同額。
勤務地
■五輪香港有限公司/香港・中国(華南地区) ■大阪本社:大阪府大阪市中央区上本町西1-1-8 TNビル ◎U・Iターン歓迎します。
仕事
まず入社後は、業務に係わる基礎知識をしっかりと身に付けることから始めます。 貿易に関するイロハから、商品知識、提案方法なども学んでいただき、EMS提案をメインで 担当する営業部への配属となります。 国内大手メーカーへの商材提案をはじめ、 海外拠点に対する原料調達・委託製造・輸入・納品までのディレクション業務。 20代~30代前半メンバーたちへの育成にも経験を発揮していただきます。 【具体的には…】 大手家電メーカーなどに対して、電子部品・部材の提案を行っていきます。 家電メーカー以外にも大手家庭用防虫剤メーカーや、大手家電量販店などにも当社受託製造製品が 使われていますので、幅広い顧客層への営業活動をお願いします。 また、EMS提案が国内で決定すれば海外拠点とネットワークを駆使して資材原料の調達、 委託製造、国内への輸入手配までのディレクションもトータルにお任せします。 さらに、今期よりスタートした「環境循環型商品」の提案にも取り組んでいきます。 公共性や社会貢献度が高い商品ですから、 取引先も地方自治体や食品メーカー、大型ショッピングセンターなど、 これまでとは違ったスタイルでの営業活動を行えます。 家電や部品メーカーが主要顧客だった当社ですが、この新商品の展開により 取引分野の大きな拡大が始まっています。 EMS商品は各メーカーから、商品の安全性に対する厳しい基準があり、 環境規制や法規制など年々複雑化していますが、当社では提案・サービスの質の向上を 図れるよう各部署の責任者・管理職が講師となって週2回、朝に勉強会を実施しています。 貿易知識や下請法、商材、マナーに関するまで教育しており、一人ひとりの営業スキル向上に つながっていますから、中途入社であっても心配することなく、しっかりと成長を続けることができます。 あなたには中・長期的に活躍していただき、ゆくゆくは部下育成もお任せしたいと考えています。 フレッシュなメンバーたちをあなたの力で伸ばしてあげてください。 【一連の業務経験を積んだら海外出張へ!】 現在、当社の海外拠点は韓国、香港、上海・台湾、東南アジア、アメリカにあり、 今後ヨーロッパへの進出も予定しています。 あなたもしっかりとEMS提案業務の知識・経験を身につけ、業務の流れをすべて理解した上で 次のステップとして海外出張をしていただくこともあります。 【企画提案できる醍醐味】 最近では、各種部品の仕入れ元や輸送手段などすべてを任されることが多く、 当社独自のEMSネットワークを駆使した企画提案で大きなビジネスにつながっています。 お客さまが必要な商材を探すことから広がるビジネスもありますが、 逆に、ある商材を必要とするお客さまを探すこともあります。 自由な発想で自在に活動できます。あなたの企画提案力が活かされる仕事です。 【IJIT(イツワ・ジャスト・イン・タイム)方式】 IJIT方式のサービスを実際に提案するのが、あなたの仕事です。 部品・部材の開発・調達、委託生産や輸出入、保管、通関といったさまざまなサービスを、 お客さまのご要望に合わせて提案します。 マニュアルどおりにいかない仕事と言いましたが、実際、案件ごとに千差万別なのです。 日本の高い技術力で作られた部品を東南アジアへ輸出することもあれば、 中国の現地法人で安く調達した部材を日本へ輸入することもあります。
給与
月給19万5000円以上 ※あなたの経験を充分に考慮して優遇します。
勤務地
大阪本社:大阪府大阪市中央区上本町西1-1-8 TNビル ◎U・Iターン歓迎します。
仕事
【入社後まずは…研修】 入社後は、まず基礎知識を身につけていただく研修を行います。 会社のこと、お客さまのこと、商材について…など、 基本的なことを身につけていただきます。 その後は営業部に配属となり、先輩についてOJTで仕事を覚えていってください。 なにぶん、マニュアルどおりにはいかない仕事ですので、 実際の仕事を通して身につけていただくのが一番です。 教育担当を決めて、マンツーマンで指導していきますので、 なんでも相談・質問しながら、スキルを伸ばしていけます。 【実力次第では、いきなり海外出張も可能】 経験やスキル次第では、国内にとどまらず、いきなり海外への出張もお願いすることがあります。 また、あなたの希望と適性を考慮しながら、相談の上で海外勤務のチャンスもあります。 現在、海外拠点は韓国、香港、上海・台湾、東南アジア、アメリカにあります。 【企画提案できる醍醐味】 最近では、各種部品の仕入れ元や輸送手段などすべてを任されることが多く、 当社独自のEMSネットワークを駆使した企画提案で大きなビジネスにつながっています。 お客さまが必要な商材を探すことから広がるビジネスもありますが、 逆に、ある商材を必要とするお客さまを探すことから広がるものもあります。 自由な発想で自在に活動できます。あなたの企画提案力が活かされる仕事です。 【IJIT(イツワ・ジャスト・イン・タイム)方式】 IJIT方式のサービスを実際に提案するのが、あなたの仕事です。 部品・部材の開発・調達、委託生産や輸出入、保管、通関といったさまざまなサービスを、 お客さまのご要望に合わせて提案していきます。 マニュアルどおりにいかない仕事と言いましたが、実際、案件ごとに千差万別なのです。 日本の高い技術力で作られた部品を東南アジアへ輸出することもあれば、 中国の現地法人で安く調達した部材を日本へ輸入することもあります。
給与
月給19万5000円以上 ※あなたの経験を充分に考慮して優遇します。
勤務地
大阪本社:大阪府大阪市中央区上本町西1-1-8 TNビル ◎U・Iターン歓迎します。
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国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に誤りがある場合や内容に関するご相談はdodaの担当営業または 企業様相談窓口 からご連絡ください。