パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
-
- 設立
- 1977年
-
- 従業員数
- 5,727名
-
- 平均年齢
- 33.6歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
2ページ:パーソルプロセス&テクノロジー株式会社の過去求人情報一覧
仕事
パーソルグループで、業務プロセスコンサルティング、システム企画・開発、ICTアウトソーシングなどを行っている当社にて、今回はIT・通信業界等をメインにしたBPO業務を担っていただきます。 ■業務概要: 通信会社のネットワーク回線サービスの開通に関わる進捗管理、工事担当者の調整、営業支援、業務改善などを担当します メインミッションはミスなく期日通りに開通できるように進行管理していくことですが、ExcelやVBAといったofficeツールを活かして、業務効率化も行っていただきます。 ■ビジネスモデル: 当社は大手通信キャリアから、ネットワーク回線サービス開通に関わる業務を委託しております。 (1)キャッシュレス決済(○○ペイ)を導入したい小売店(飲食店、コンビニなど)⇔当社⇔大手通信キャリア (2)ネットワークサービスを開通させたい法人のお客様(金融業界、医療業界など)⇔当社⇔大手通信キャリア ※上記は一例で多くの業界のお客様と取引をさせていただいております。 ■キャリアパス: リーダーやSVを目指していただきます。リーダーになると、サービス開通にあたって、どのプロセスが必要なのかを定義する【要件定義】から入っていただき、より上流の業務に携わることが可能です。 ■業務のやりがい・魅力: ・調整力、折衝力、納期やミス率などの数値管理スキル、マネジメント力等、これまで培った幅広い経験を活かせる業務です。 ・VBAでの業務改善力、運用改善力、ネットワークの知識など、幅広いスキルを身に着けることが可能です。 ・プロセスが決まっており自動化がしやすいため、BPO業務が初めての方にも挑戦しやすい領域です。BPO未経験から入社し活躍しているメンバーが多数在籍しています。 ・自分が手掛けた1フェーズの効率化を他企業様にも転用していくことが可能で、影響力の高い仕事に挑戦できます。 ■就業環境: ・残業想定月20時間(プロジェクトにより変動する可能性あり) ・育休後の復職率は96%。お子様が小学6年生まで時短勤務が可能で、復帰後も家庭と仕事を両立しやすい環境。 ・副業・複業が可能(社内規定あり) ・グループ会社・事業部の垣根を越えるキャリアチャレンジ制度あり
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>顧客先住所:東京都内、一部埼玉県・神奈川県・千葉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>455万円~625万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,000円~350,000円<月給>255,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験、スキル、職務内容によって考慮させていただきます。■賞与:年2回■給与改定:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
自社HRプロダクトのコンサルティングセールス 立上げメンバー ■担当業務: 今回のポジションは、自社サービス/プロダクトを世の中に広げていただく業務となります。 主にターゲットは小さな飲食小売りから中小企業ーアルバイト採用大手のお客様になっており、 そのお客様たちの採用課題に対して、当社サービスを案内して受注した上で課題解決に導くことになります。 場合によっては、グループの他サービスと組み合わせた総合提案での課題解決に取り組むこともあります。 ■業務詳細: 各論としては、全社グループの他商材の既存顧客を中心に当社サービスの受注を目指します。 責任さえ果たせば、はたらき方は完全に自由にしている組織文化です。裁量と自由度高く、チャレンジして頂けます。 ■サービス概要: 「x:eee」は、アルバイト・パート領域に特化した募集採採支援のSaaS型スマート採用支援ツールです。 2019/10リリース、2020/12新サービスリリース https://xeee.jp/ ■ポジションの魅力 ・裁量権を持って仕事を進めることができます。 ・新サービスの立ち上げのため、エキサイティングな分、たくさんの成長機会や大きな達成感を得ることができます。 ・新規事業に携わりご自身のキャリアアップ・市場価値向上に繋げられます。 ■SEEDS COMAPNYについて: 「新規事業の種を生み出し続ける組織」として生まれた大手人材企業グループ内のベンチャー組織です。 アルバイト・パートの採用領域でイノベーションを起こすべく、HR×Techの自社Webプロダクトを開発・運営しております。 組織全体には、約50名のコンサルティング営業、エンジニア、デザイナー等をはじめプロフェッショナルなメンバーを抱えており、 サービスの企画・開発から拡販まですべて、自分たちで実施しております。 また、中途採用のメンバーが多く、自由でフラットな雰囲気で、誰もが手を挙げればチャレンジできる環境です。 【ビジョン】 世の中に新しい価値を提供し続け、 毎日のライフにワクワクとドキドキを 【ミッション】 PERSOLが大切にしている「人」の力に「テクノロジー」の力を加えることで、人と組織の変革を支援し社会の課題を解決していく。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊洲駅、新豊洲駅、越中島駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):251,700円~350,000円<月給>251,700円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※詳細は経験、スキル等によって決定します。※上記は残業時間20時間を想定した場合の年収額です。■昇給・降給:年2回(4月、10月)■賞与:年2回(6月、12月)※標準賞与4ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
人材業界大手のパーソルグループを母体とするIT企業の当社にて、お客様先のヘルプデスク業務・テクニカルサポート業務のリーダー候補として、デスク新設の際の運用設計・構築、運用開始後の改善等を行っていただくポジションになります。 今回募集を行うクラウドソリューション部は、主にOffice365やクラウド製品などの使い方に関するヘルプデスク、新しくヘルプデスクを立ち上げたいと要望のあるお客様に対して、ヘルプデスクの立ち上げ企画、既存の運用改善や業務改善などを支援しています。 まずはメンバーとしてヘルプデスクの実務からお任せし、ゆくゆくはプロジェクトリーダーをお任せします。 (ご経験により入社時よりリーダー着任の可能性もあります。) ■採用背景・業務内容: 近年Saas等システムやツールの導入を増やす企業が増えてきていますが、「それぞれの問い合わせ先が分散している」「ツールを上手く使えてない」といった課題があります。 その課題に対し、サポートの運用体制の一元化や、導入後の適切な運用体制の構築などの支援により、お客様やデスクのDX化を支援していきます。 ■詳細:担当職種の変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種) ・30ほどのプロジェクトが存在し、1プロジェクトの人数は5~30名で構成、期間は2~3年が多いです。 ・東京23区内での顧客への客先常駐が発生しますが、1人常駐はありません。 ・ヘルプデスクの対応件数は1日約30件程度です。 ・リーダーはメンバーとの1on1やお客様へのKPI報告、制度設計や業務改善を対応頂きます。 ■業務の魅力: ・商材フリー、ベンダーフリーで商材の幅の広さが魅力です。市場ニーズの高まりのあるクラウド・AIなどにおいて、複数商材の知見を得ることができます。 ・組織づくりやメンバー育成などのマネジメントから、オペレーションを進めていく上での業務効率化の提案、ち上げなど、1つの部署で幅広い経験を積むことが可能です。 ■キャリパス: クラウドソリューション部として、導入支援や利活用支援(カスタマーサクセス)、サービス企画などの案件もあります。 また、Azure AD等PaaS領域の案件も増えており、IT技術の横幅のスキルアップを目指すことも可能です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>顧客先住所:東京都内、一部埼玉県・神奈川県・千葉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>500万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):280,000円~380,000円<月給>280,000円~380,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験、スキル、職務内容によって考慮させていただきます■給与改定:年2回、人事評価制度に基づき決定■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
人材業界大手のパーソルグループを母体とするIT企業の当社にて、今回はお客様先のヘルプデスク業務・テクニカルサポート業務を担っていただきます。ゆくゆくはリーダーに挑戦したり、顧客がヘルプデスクを新設する際の制度設計や運用構築を行っていただきます。 IT知見を深めたい方、幅広い商材を扱い方、大歓迎です! 今回募集を行うクラウドソリューション部は、主にOffice365やクラウド製品などの使い方に関するヘルプデスク、新しくヘルプデスクを立ち上げたいと要望のあるお客様に対して、ヘルプデスクの立ち上げ企画、既存の運用改善や業務改善、ネットワーク・サーバーに関するプロジェクトを担っています。まずはメンバーとしてヘルプデスクの実務からお任せし、ゆくゆくはプロジェクトリーダーとしてクライアントへの定期報告/折衝・交渉やメンバー管理といったマネジメント業務をお任せします。 ■採用背景・業務内容: 近年Saas等システムやツールの導入を増やす企業が増えてきていますが、「それぞれの問い合わせ先が分散している」「ツールを上手く使えてない」といった課題があります。 その課題に対し、サポートの運用体制の一元化や、導入後の適切な運用体制の構築を支援していただきます。 ■詳細:担当職種の変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種) ・部内で30~40のプロジェクトが推進されており、1プロジェクトの人数は5~30名で構成、期間は2~3年が多いです。 ・東京23区内での顧客への客先常駐が発生しますが、1人常駐はありません。 ・ヘルプデスクの対応件数は1日約30件程度です。電話対応とメール対応をチームで分けている場合もございます。 ■業務の魅力: ・商材フリー、ベンダーフリーで商材の幅の広さが魅力です。市場ニーズの高まりのあるクラウド・AIなどにおいて、複数商材の知見を得ることができます。 ・組織づくりやメンバー育成などのマネジメントから、オペレーションを進めていく上での業務効率化の提案、ヘルプデスクの立ち上げなど、1つの部署で幅広い経験を積むことが可能です。 ■育成体制: 製品知識はマニュアルや手順書などをもとに入社後に習得いただきます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>顧客先住所:東京都内、一部埼玉県・神奈川県・千葉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>455万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,000円~380,000円<月給>255,000円~380,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験、スキル、職務内容によって考慮させていただきます■給与改定:年2回、人事評価制度に基づき決定■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
【国内外トップクラスの人材サービスグル―プ/中途採用責任者ポジション/年間予算は数億/待ちの採用ではなく攻めの採用】 ■業務内容: 中途採用グループの採用責任者(マネジャー)としてご経験に応じて以下の業務をお任せ致します。 ・採用戦略立案・実行 ・各事業責任者との採用要件のすり合わせ、ターゲティング、母集団形成チャネル検討 ・各事業責任者へのレポーティング、議論・意思決定 ・メンバーマネジメント(応募者対応フォロー、企画レビュー、育成) ・採用プロセスの数値管理及びデータ分析 【変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)】 ■本ポジションの魅力: 【交渉相手は常に事業責任者】 事業の成功の為にどのような人材を採用すべきか、採用から経営を支えていきます。 その為普段企画や提案をする相手は事業責任者といった役職者。提案が通ったり、その結果が事業インパクトのある採用につながった際の達成感は非常に強いです。 【裁量と責任の大きさ】 採用市場が過熱する中、待ちの採用ではなく攻めの採用を行っていきます。 既存のやり方にはとらわれず柔軟な発想が必要です。採用チャネル、ターゲット、プロセス…様々な観点でこれまでのやり方に縛られる必要はありません。年間数億の予算を使って企画にトライすることで自社の採用力を高めていきます。 ■組織体制: 中途採用グループは現在12名(ゼネラルマネジャー1名、マネジャー2名、採用担当9名)で運営しています。 各メンバーが統括部ごとに担当を持ち採用活動を行います。担当統括部の採用プロセスを一気通貫でみることができます。 母集団形成から入社に至る一連の流れを自分自身で担当することで、採用に関する知見を得られます。 近年は毎年200名規模の採用を担っています。事業成長と共に更なる採用数拡大も期待されています! ※採用情報補足※ ・採用職種:ITエンジニア、コンサルタント、営業、コンタクトセンターSVなど多岐に渡ります。 ・採用チャネル:人材紹介、求人媒体、ダイレクトリクルーティング、リファラル
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):380,000円~557,000円<月給>380,000円~557,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※予定年収はあくまでも目安の金額であり、上記をベースにスキル・ご経験を鑑みて最終決定します。※上記は残業時間20h想定の金額です。※手当:時間外勤務手当(マネジャー採用の場合は職務手当)、通勤手当■昇給:年2回(4月、10月)■賞与・年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
SEEDS COMPANYは、新規事業の種を生み出し続ける組織として、2015年10月にCOMPANY長の陳が誕生させた社内カンパニーです。テクノロジーの力で人材業界を変革し、企業の採用問題を解決すると同時に、はたらく個人個人が正当に評価される世界を目指していきたいと思っています。現在は非正規雇用の領域の問題に変革を起こすため、「HITO-Manager」「x:eee」「アルバイトネクスト」という3つのプロダクトを運営しています。単月約1億円の売り上げを生み出すまでに成長し、守りのポジションであるコーポレート機能の第一人者を募集します。これまで既存メンバーで決算業務を行ってきましたが、専門性の高いメンバーがいない状況です。とはいえ、本社からのバックアップがあるので、一人で抱え込む必要はありません。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・申込書対応/受注登録 ・請求書発送/請求管理 ・売上管理 ・入金/未収金管理 ・支払い業務 ・受注請求の業務フローの見直し ・全社バックオフィスとの連絡携 ※その他、業務遂行レベルに応じて、マネジメントや人事、法務、総務業務等も併せてご担当いただくことも可 ■使うシステム・ツール: kintone/BIツール/Excel/請求管理システム ■組織構成: SEEDS COMPANYは約90名の組織で、5つの部署があります。本ポジションは事業推進グループに所属し、20~40代の社員が活躍しています。現在は、7名(社員5名、アルバイト2名)体制です。 ■働き方: お仕事に慣れていただくまではOJTのためご出社いただきます。それ以降は業務遂行レベルに応じて、リモートも可能です。長時間の働き方ではなく、生産性を重視した働き方を追求しているため、残業時間は20時間程度を想定しています。 ■仕事の魅力: ・経営者が大事な経営判断を間違えぬよう鍵となる数字を管理して頂きます。経営者と同じ目線で会社の将来を見通し、同じスピード感で会社を動かすことが醍醐味です。 ・SEEDS COMPANY代表の陳との距離がとても近く、意思決定スピードが非常に早い環境です。 ・自社サービスとしてプロジェクトに主体的に関与し、収益化までの一連のプロセスを経験することができます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊洲駅、新豊洲駅、越中島駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~433,000円<月給>250,000円~433,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※予定年収はあくまでも目安の金額であり、上記をベースにスキル・ご経験を鑑みて最終決定します。■昇給・昇格:年2回(4月・10月)■賞与:年2回(4月・10月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
SEEDS COMPANYは「世の中を"ワクワク・ドキドキ"させること」をミッションに、人材業界の変革に取り組むパーソルグループ初の社内ベンチャーです。50年以上続くアルバイト・パートの採用課題をテクノロジーの力で解決していきます。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 アルバイトなどの人材を採用したい企業や店舗の採用課題をヒアリングし、「x:eee」「アルバイトネクスト」を活用して、人材の採用成功まで伴走するお仕事です。皆さんが日ごろ飲食店やスーパー、宅急便などさまざまなサービスを円滑に利用できているのは、アルバイトなどで働く方々があってこそです。しかしながら現在人手不足のため、各企業が頭を抱えている状況です。各社の経営に欠かせない採用のパートナーとして、ぜひ一緒にはたらきませんか。 ■業務の流れ: (1)リード獲得:精査したリストをもとに潜在顧客(小規模の飲食や小売店がメイン)に対して、採用状況や課題のヒアリング及び、『アルバイトネクスト』の紹介を行います。 (2)商談:顧客からヒアリングした課題をベースに、業態やエリアごとの他社事例を加味しながら採用成功に向けた提案内容 をまとめます。受注がゴールではないため、採用成功に向けた提案をすべく課題に対しての打ち手をしっかり思案しますが、社内にナレッジもたくさんあるので0ベースで1人で考える必要はありません。 (3)導入前後のフォロー:掲載/採用成功に向けたタスクのスケジュール管理や文言のチェックなど各種サポートを行います。営業として課題設定や打ち手の精度の高さももちろん大事ですが、実際にやり取りをする顧客は現場の店長やSVといった採用専任担当ではないケースが大半で、多忙な上に採用のナレッジが十分でない方も非常に多いため、いつまでに何をしたらいいのか、何を気を付けないといけないのかといったきめ細やかなフォローも非常に大事になります。掲載後、1度で効果がないケースも、先手を打ったフォローで次の打ち手を考え、回していくことで信頼関係も深まり、また営業としてのスキル・経験値も高まっていきます。 ■入社後のサポートについて: 入社後1ヵ月は目標を持たず、部署での座学研修や先輩への同行や必要な情報のキャッチアップに専念して頂きます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊洲駅、新豊洲駅、越中島駅
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):228,000円~313,000円<月給>228,000円~313,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※予定年収はあくまでも目安の金額であり、上記をベースにスキル・ご経験を鑑みて最終決定します。■昇給・昇格:年2回(4月・10月)■賞与:年2回(4月・10月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
<マーケットそのものをつくる面白さ/最先端テクノロジーを世の中に普及させる、圧倒的な社会貢献> パーソルグループのIT領域を担う当社のエネルギービジネス統括部 ドローン・MaaSソリューション部にて、ドローンを使用したビジネスを考えている企業様に対して、サービス導入に関しての営業からサービス創出までのコンサルティングを実施いただきます。 導入コンサルタントとして製造業やインフラ、物流倉庫などの業界を中心としたドローンの利用を検討されるお客様に対し、課題をヒアリングしながら、機体やシステム等を選定、活用方法を含めたソリューション提案と導入支援を担当いただきます。 ■業務例: ・豪雪、災害、事故による大規模な車両滞留発生時の道路状況把握作業へのドローン導入コンサルティング ・太陽光パネル点検サービスへのドローン導入コンサルティング 担当職種の変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種) ■本ポジションの魅力 <マーケットそのものをつくる面白さ/最先端テクノロジーを世の中に普及させる、圧倒的な社会貢献> 数千億円のマーケットになると期待されているドローン産業やMaaS産業において、今は普及していないものを普及させるフェーズです。ドローン関連企業や、MaaS関連企業は多くありますが、新規事業立ち上げ、システム開発、導入後のユーザー支援や人材教育とここまで幅広くサービスを展開しているのは業界内でも当社のみであり、一気通貫した支援ができる企業として、当社は強みを確立しています。 このパーソルとしての総合力を活かして、これから自律制御・遠隔操作で安全に飛ばせるドローンの普及やMaaSサービスを日本で普及させるため、法整備面・技術面・そしてビジネス面から推進していきます。ドローンやMaaSという最先端のテクノロジーを世の中に普及させる、圧倒的な社会貢献と、やりがいを感じながら仕事に取り組むことができます。 ■ドローン・MaaSソリューション部とは: ビジョン:「地域課題を解決する社会インフラの変革をリードする。」 ドローン・MaaSを中心とした人・物・情報の移動サービス、サービス側からの移動をテーマとしたスマートシティ実現の為の社会実装に寄与・推進するサービスを運営している部署です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>顧客先住所:東京都内、一部埼玉県・神奈川県・千葉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊洲駅、赤坂見附駅、新豊洲駅、赤坂駅(東京都)、越中島駅、永田町駅
給与
<予定年収>446万円~774万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~428,000円<月給>250,000円~428,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には、残業20時間想定の残業代を含みます。※ご経験、スキル、職務内容によって考慮します。■昇給・降給:年2回、人事評価制度に基づき決定■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
~内勤/制度設計、業務構築など、改善スキルが身につく/パーソルグループ中核企業~ ■ポジション概要: 当社はパーソルグループの中核会社で、「人」「プロセスデザイン」「テクノロジー」の3つの力を使って課題解決を行う会社です。 今回はエネルギービジネス統括部で、バックオフィス(業務構築や制度設計などの内勤業務)をお任せします。官公庁や政策推進団体、大手電力・ガス企業などが顧客先となります。 巨大産業でありながら、業務体制が古かったり、非効率な運営となっていたりする事業者が多く、業務の効率化・改善の支援を当社が進めています。 【変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)】 ■業務内容: クライアントと共にチームを組み、「電力自由化」や「再生可能エネルギーの導入促進」に伴って需要が発生したバックオフィス業務をお任せします。少なくとも3~5名、大規模なものだと40名程度でプロジェクトチームを組成し、クライアントの業務改善プロジェクトを遂行します。 ■身につくスキル: 様々なプロジェクトを経験する中で、会社に依存しない汎用的なビジネススキルを身に着けることができます。 課題解決型の業務であることはもちろん、業務構築や制度設計など、ビジネスの上段に携わる仕事です。 ■研修体制: 入社後1週間の座学での研修はもちろんのこと、リーダー以下複数名のメンバーで、チーム単位で業務にあたるため、ゼロからノウハウを吸収することができます。 まずはクライアントの業務フローを理解し、運用フェーズの支援を行いつつ、ゆくゆくは業務改善提案や制度設計提案、業務プロセス構築へとステップアップをしていける土壌が整っています。 ■業界未経験から活躍できる: 教育体制がしっかりしているため、業務未経験の方が活躍中です。お客様と近い位置で働け、働き方も改善できる、といった理由で入社を決めている方が多いです。 入社者の前職例:営業職(業界・法人、個人問わず)コールセンター経験者、人材派遣のSV、営業事務、地方自治体勤務(県庁、市役所)など ■キャリアパス: プロジェクトのリーダー、マネージャーとして組織を動かすキャリアのほかに、「キャリアチャレンジ制度」を利用して、他の職種に挑戦することが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>客先常駐住所:東京都内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>446万円~715万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~400,000円<月給>250,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は平均残業時間20時間を含む/月を想定した年収額■手当:時間外勤務手当、通勤手当■賞与・昇給:人事評価制度に基づき賞与・昇給額を決定。※年2回支給(夏季:6月、冬季:12月に支給)※賞与支給対象期間末日において、勤続6ヶ月未満の者は、その期間における在籍月数に応じて支給する。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
【法人営業・携帯販売などIT以外出身者の入社実績あり!/チーム常駐のため1人アサイン無】 ■魅力 ・サポート体制が充実:入社後1か月は座学と実戦形式の研修でサポート致します。その後はOJT形式で業務を始めていき、独り立ちまでサポートいたします。 ・チームで参画:配属先は5~10名の規模のチームになっており、先輩社員も8割が未経験スタートのため疑問点や不安なこともすぐに相談できる環境です。 ■業務:【変更の範囲:会社の定める業務】 (1)障害発生、アラート検知or問い合わせ (2)ログを解析/集計もしくはサーバー操作をにて調査 (3)サービスの影響範囲を確認 (4)関係部門と連携し、解決を行う ■未経験からスタートできる3つの理由 ・豊富な実績!多数の社員が未経験からスタートしています 新卒社員を中心に全くの未経験からエンジニアの道にチャレンジしている社員が多数。 ・先人たちの英知が集結!育成スキームが整っています これまで培ったノウハウとナレッジを体系化し、育成スキームを構築。 ベテラン社員やお客様の社員と連携を取りながら業務習得をして頂ける環境です。 ・社員の志向性を徹底把握!半年に1回キャリア面談を実施、社員の志向性・状態に応じたキャリアプランを描けます年2回の給与査定時に上長と対面で面談を実施し、現状把握をおこなっています。 ■働き方: 24時間365日稼働するシステムを監視し、守っていく重要なポジションです。システムの基盤部分を直接確認する、触れる機会も多数◎ 現在活躍している先輩達も夜勤経験者で、成長スピードも早いです! 「初めての夜勤」という方も約1~2ヶ月でリズムづくりができています◎ 下記(1)(2)の2交代制勤務です。 (1)日勤/8:30~17:30(休憩:1時間) (2)夜勤/17:00~翌9:00(休憩:2時間) ※勤務時間・休憩時間は配属先のプロジェクトに準ずる ※残業は月平均15時間程度 ※1ヶ月ごとのシフトになります。 ■シフト例 日-休日 月-8:30~17:30 火-17:00~翌9:00 水-明け休み 木-休日 金-17:00~翌9:00 土-明け休み
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>顧客先(大阪)住所:大阪府大阪市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>顧客先(京都)住所:京都府京都市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>387万円~658万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):242,300円~411,400円<月給>242,300円~411,400円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。■昇給:年2回(4月・10月)■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
~IT知見を武器に顧客の業務改善支援プロジェクトを担当~お客さまの困りごとをITの力で解決! ◎東証プライム上場、人材サービス業界で国内第2位「パーソルグループ」 ◎顧客の現場ヒアリングから業務プロセスの可視化・課題発見、そこから要件定義~デジタルツールの実装、保守までをワンストップ且つスピーディに提案してまいります。 ◎一気通貫したデジタライゼーションを実現できるためスキル・キャリアアップが叶います! 本ポジションでは通信業界や人事業界の総務人事領域をメインにしたBPO業務を担っていただきます。お客様先の業務を把握し、業務の可視化、運用、ワークフローの改善やRPAなどのデジタルツールを用いた業務効率化を進めていただきます。メイン業務はRPAのシナリオ作成や、VBAでの構築~運用になります。 ■業務概要 業務の生産性向上を目的に、お客様が業務で利用しているExcelやVBAによるツール、業務システムを運用面から理解しシステムの統合や新しいシステムへの移行、自動化を推進します。 お客様が日常使っているVBAツール、複雑な関数が組み込まれたExcelシステム間のデータを入力加工しているExcelなど、あと一歩改善が進めば使いやすくできるツール群の改修、新規の作成を行います。 ■業務内容 現状のシステム把握と改善のため、要件定義を実施します。お客様が活用しているツール、複雑なExcel、マクロ、VBAなどそれぞれの関連性を理解し、最適なシステム連携を実現します。ツール開発においてはどこか使いづらい、あと少しだけこうなったら良いのに、あのシステムからのデータさえ入れば、そんなお客様のニーズをとらえ、ツールの改修や自動化に向けた改善をすすめます。RPAツールの選定や導入、必要に応じてお客様に合わせてカスタマイズも実施いただきます。導入後も継続的な改善を目的としたツールのカスタマイズや追加開発を行います。 ■ポジションの特徴 業務部門の多くは、テクノロジーの導入が進んでおらず、大半が手作業で進められています。我々は、その業務部門領域において、人・プロセスデザイン・テクノロジーを駆使しながら生産性向上の手助けをし、業務部門から顧客組織全体への生産性向上に繋げていきたいと考えています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル7F 勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>455万円~845万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,000円~428,000円<月給>255,000円~428,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>上記年収には賞与・残業代(※)が含まれています。詳細は経験、スキル、職務内容によって決定します。(※)平均残業20時間/月程度を想定した額■給与改定:年2回※人事評価制度に基づき決定 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
~官公庁経験を活かして民間企業でスキルアップしたい方へ/人材大手のパーソルグループの安定基盤~ ■ポジション概要: 当社はパーソルグループの中核会社で、「人」「プロセスデザイン」「テクノロジー」の3つの力を使って課題解決を行う会社です。 今回は国家プロジェクト推進事業の制度設計支援・業務構築・事業推進をお任せします。現時点では、経済対策・省エネ・再生可能エネ関連のプロジェクトを想定していますが、それ以外のプロジェクトをご担当いただく場合もございます。 ■委託プロジェクト事例(あくまでも一例となります): ・国策推進団体様における制度設計支援、運用支援など ・電力関連会社様における業務設計と業務構築、運用管理、運用改善など ・印刷会社様における受託案件に対するサービス導入支援 ■入社後の流れ: 入社後1週間の座学での研修はもちろんのこと、リーダー以下複数名のメンバーで、チーム単位で業務にあたるため、ゼロからノウハウを吸収することができます。 まずは各省庁および国策事業特有の業務の進め方をキャッチアップしていただき、各省庁や業界を代表する企業と共に、新規プロジェクトの立ち上げや現行プロジェクトの課題解決に取り組みます。 ■業界未経験から活躍できる: 教育体制がしっかりしているため、業務未経験の方が活躍中です。県庁や市役所などの地方自治体出身者が多く活躍しています。 ■キャリアパス: プロジェクトのリーダー、マネージャーとして組織を動かすキャリアのほかに、「キャリアチャレンジ制度」を利用して、他の職種に挑戦することが可能です。 ■得られる経験: ・大規模プロジェクトでは数千億円規模の金額を取り扱い日本経済に強い影響を及ぼす経験を積むことができます。 ・各省庁や業界トップランナーと新たな政策や経済の枠組みを創り上げる刺激的な環境です。専門性、折衝力、企画力を高いレベルで吸収できる環境です。 ■身につくスキル: ・業務運営全般に関するマネジメント経験・非定型で高難易度な業務に対応する問題解決能力・RPA(業務自動化)や社内独自ノウハウによる生産性向上ツールのノウハウ・エネルギー領域等の、国や制度の動向に関する知見 担当職種の変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>客先常駐住所:東京都内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>446万円~715万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~400,000円<月給>250,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は平均残業時間20時間を含む/月を想定した年収額■手当:時間外勤務手当、通勤手当■賞与・昇給:人事評価制度に基づき賞与・昇給額を決定。※年2回支給(夏季:6月、冬季:12月に支給)※賞与支給対象期間末日において、勤続6ヶ月未満の者は、その期間における在籍月数に応じて支給する。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
パーソルグループの一員としてコンサルティング事業等を展開する当社にて、顧客課題の解決へ幅広く伴走型の業務支援をご担当いただきます。 ■業務概要: お客様先での、プロジェクト推進におけるサポート業務(スケジュール調整、会議体調整、議事録作成など)から、新規サービス企画推進や、BPR・業務フロー構築、運用プロセスの改善、テクノロジー導入まで幅広い業務で活躍できます。 ■具体的なプロジェクト例: ・大手通信会社でのサービス開発/サービス拡大支援/プロジェクト推進支援/業務改善 ・事業会社での業務コンサル/PMO/情シス改善業務/クラウドポータル導入PMO ・IT戦略本部でのIT案件精査支援業務 ・AI事業推進部でのAIロボ企画推進業務PMO ■業務内容: 以下業務例になります。 <エキスパート人材> ・新規サービス開発に伴う企画・設計及び導入、定着支援 ・業務プロセスの見直し・BPR支援、AI、RPA、クラウド製品などの導入による生産性向上支援 ・現状業務体制における課題管理、リスク管理、進捗管理 <アソシエイト人材> ・業務プロセス/マニュアル/業務・承認フローの可視化、KPIの一元管理/レポートなどでの品質管理 ・各種会議体のコーディネート、ファシリテーション、議事取得対応 ・組織上の各・Q&A、業務ナレッジの集約化支援などのナレッジ管理 ■ポジションの特徴: コンサル/PMOポジションでは、AI、IoT、クラウドなど、最先端の技術を活用したサービス企画に携わることができます。お客様のビジネス創出に携わり、業務プロセスの改善、業務設計・構築をしていく汎用的スキルを身に着け、能力向上をさせることができる成長環境です。 また、将来的には、新規事業立ち上げの責任者として活躍することも可能です。コンサルタントだけでなく、管理職(マネジメント)や、バックオフィス業務へのキャリアパスなども御座います。 スキルや経験が浅い方からベテランまで様々な採用例と、パーソルグループのコネクションを最大限生かした多くの案件があります。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>455万円~980万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,000円~480,000円<月給>255,000円~480,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>上記年収には賞与・残業代(※)が含まれています。詳細は経験、スキル、職務内容によって決定します。(※)平均残業20時間/月程度を想定した額■給与改定:年2回※人事評価制度に基づき決定 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
【BPR(ビジネスプロセス・リエンジニアリング)とは…】 現在の業務内容やフロー、組織の構造などを根本的に見直し、再設計すること。 【お任せすること】 1. 課題のヒアリング・成果物の認識合わせ ・営業担当やプロジェクトマネージャーとともにクライアントと打ち合わせを行い、契約前に対象業務の課題確認や可視化に伴う成果物について認識合わせを行います。 2. 現状の業務をヒアリング ・プロジェクトマネージャーとともに顧客企業を訪問し、可視化対象となる業務の概要・業務プロセス・インプット/アウトプット・作業頻度・課題などの業務をヒアリングします。 3. 業務整理・可視化資料の作成 ・ExcelやPowerPointを使用し、顧客要望に準じた成果物の作成をします(業務一覧/業務フロー図/業務マニュアル/手順書/課題管理表/工数管理表など) 4. 定期報告会の実施 ・現場ヒアリングや資料作成など、スケジュールの予算実績報告と成果物(ドラフト版)について、プロジェクトマネージャーとともにレビューを実施します。 5. 最終報告会の実施 ・業務一覧/業務フロー図/業務マニュアルなどの業務整理・可視化成果物の納品を実施します。 【その他】 ・自動化やデジタル化ツールなど新しいITシステムの導入に向けたシステムの選定 ・業務効率の改善に向けた業務フローの作成 ★2022年10月発足の新しい組織です! 近年、DX推進がさけばれる中、働き方や業務フローの見直しを検討する企業が急増中。 「DX化を目指すうえで、具体的に何から取り組めばいいかわからない」という声が多い中、お客様からは『業務全体を可視化して最適な手法を模索し、プロセス、構造に関する支援を実行していく』BPRコンサルタントの存在が特に強く求められています。 生産性向上へのニーズが高まりを見せる昨今、「どんなニーズにも応えられる」と自信を持って言えるコンサルタントを目指すべく、2022年10月、関西に新たな組織を立ち上げました。 ■担当職種の変更の範囲: 会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>パーソルプロセス&テクノロジー 関西支社住所:大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島7F勤務地最寄駅:西梅田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>大阪府内/京都府内のクライアント先住所:大阪府内/京都府内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
渡辺橋駅、北新地駅、大江橋駅
給与
<予定年収>418万円~658万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):261,300円~411,400円<月給>261,300円~411,400円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定致します。■昇給:年2回(4月、10月)■賞与:年2回(6月、12月)■想定年収:442~696万円(残業10時間の場合)467~735万円(残業20時間の場合)491~774万円(残業30時間の場合)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
パーソルグループのIT中堅会社である当社にて、BPRコンサルタントとしてクライアントの現在の業務内容やフロー、組織の構造などを根本的に見直し、再設計をお任せいたします。 ■業務内容: ・課題のヒアリング・成果物の認識合わせ 営業担当とともにクライアントと打ち合わせを行い、契約前に対象業務の課題確認や可視化に伴う成果物について認識合わせを行います。 ・現状の業務をヒアリング 顧客企業を訪問し、可視化対象となる業務の概要・業務プロセス・インプット/アウトプット・作業頻度・課題などの業務をヒアリングします。 ・業務整理・可視化資料の作成 顧客要望に準じた成果物の作成をします。 (業務一覧/業務フロー図/業務マニュアル/手順書/課題管理表/工数管理表など) ・定期報告会の実施 現場ヒアリングや資料作成など、スケジュールの予算実績報告と成果物(ドラフト版)についてレビューを実施します。 ・最終報告会の実施 業務一覧/業務フロー図/業務マニュアルなどの業務整理・可視化成果物の納品を実施します。 その他、自動化やデジタル化ツールなど新しいITシステムの導入に向けたシステムの選定や業務効率の改善に向けた業務フローの作成をお任せいたします。 ■組織について: 近年、DX推進がさけばれる中、働き方や業務フローの見直しを検討する企業が急増しました。「何が課題なのかわからない」、「具体的に何から取り組めばいいかわからない」という声が多く寄せられています。 ただ、お客さまが求めているのは手法やツールの導入ではなく、業務全体を可視化し、最適な手法を模索していくコンサルタントの存在。 そして、このプロセス、構造に関する支援を実行していくのが「BPRコンサルタント」の役割なのです。 生産性向上へのニーズが高まりを見せるいま、「どんなニーズにも応えられる」と自信をもっていえるコンサルタントを目指すべく、2022年10月、関西に新たな組織を立ち上げました。 ■担当職種の変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)
対象
<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>パーソルプロセス&テクノロジー 関西支社住所:大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島7F勤務地最寄駅:西梅田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>大阪府内/京都府内のクライアント先住所:大阪府内/京都府内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
渡辺橋駅、北新地駅、大江橋駅
給与
<予定年収>448万円~658万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):280,300円~411,400円<月給>280,300円~411,400円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■昇給:年2回(4月、10月)■賞与:年2回(6月、12月)■想定年収モデル:474万円~696万円(月残業10時間)501万円~735万円(月残業20時間)527万円~774万円(月残業30時間)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
大規模システムのインフラ(サーバ)の設計もしくは構築業務をご担当いただきます。 設計/構築からスタートし、その後、プロジェクトマネージャーとして案件をお任せすることを考えています。 ※現在お持ちのスキル、経験によってはプロジェクトマネージャー補佐から着任をお願いする可能性もあります。 【具体的には】 サーバエンジニアとして、提案から要件定義、設計構築をお任せします。 ■ 提案~要件定義フェーズ:新規構築案件、あるいは既存のリプレース案件において、顧客からの要望に基づき、ソリューションの提案ならびに要件定義をおこないます。「顧客の要望をどのように解決をしていくのか」「顧客が気づいていないポイント、真に解決をすべきことは何か」に着目をしながらRFP(要件定義書)等を作成することが重要になります。 ■ 設計フェーズ:RFP(要件定義書)に基づき、詳細な要件定義ならびに設計資料の作成をおこないます。 ■ 構築フェーズ:設計書に基づき、構築をおこないます。 【案件例】 (1)官公庁の総合情報通信ネットワークシステムの運用管理業務ご支援 業務内容:インフラ運用、ヘルプデスク、運用設計支援、テスト、設定変更等 (2)国内大手電気通信事業者のSI部門にてインフラ運用業務をご支援 業務内容:システム運用、監視、問合せ対応、各種依頼作業、運用設計・構築等 【同社の特徴】 ・システムの運用業務を標準化: 業界標準のITILだけでなく、これまでのプロジェクト運営で培ってきた独自メソッド「COROPS」をフルに活用し、運用業務の効率化/品質向上を実現。ITサービスマネジメント、PJTマネジメントの実務を積みキャリアアップが可能です。 ・大規模クラウドサービスのシステム設計構築から運用設計まで幅広く対応:クライアントの提供するITサービスのシステム設計構築からシステム運用にかかわる設計構築まで幅広い領域にてクライアントを支援しています。同社のノウハウを活かして企画から要件定義、設計構築、運用設計の部分から携わり、実際の運用へ渡していきます。 ■担当職種の変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>パーソルプロセス&テクノロジー 関西支社住所:大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島7F勤務地最寄駅:西梅田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>大阪府内/京都府内のクライアント先住所:大阪府内/京都府内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
渡辺橋駅、北新地駅、大江橋駅
給与
<予定年収>418万円~658万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):261,300円~411,400円<月給>261,300円~411,400円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■昇給:年2回(4月、10月)■賞与:年2回(6月、12月)■想定年収モデル:418万円~658万円(残業なし)442万円~697万円(月残業10時間)467万円~735万円(月残業20時間)491万円~774万円(月残業30時間)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
~インフラエンジニアとしてさらなるスキル・キャリアアップが可能です!~ ■魅力 ・OJT期間あり。中途の未経験入社、新卒入社の実績が多数。 複数名のチーム体制で業務に取り組んでいただきフォロー体制を作るので、これからステップアップしたい方も安心できる環境です。 ・システムの運用業務を標準化:業界標準のITILだけでなく、これまでのプロジェクト運営で培ってきた独自メソッド「COROPS」をフルに活用し、運用業務の効率化/品質向上を実現。ITサービスマネジメント、PJTマネジメントの実務を積みキャリアアップが可能です。 ・大規模クラウドサービスのシステム設計構築から運用設計まで幅広く対応:クライアントの提供するITサービスのシステム設計構築からシステム運用にかかわる設計構築まで幅広い領域にてクライアントを支援しています。 ■仕事内容: クライアントの社内SE業務やヘルプデスク、インフラ運用保守、システム構築、DX推進など保有スキル・経験・キャリビジョンに合わせて幅広い業務に携わっていただきます。 ・インフラ/システム運用保守: 社内インフラ(ネットワークやサーバ)、システム(基幹、業務)の運用保守を担当します。 ※例:日々の定型的な作業、アカウント作成等。 ・インフラ/システム設計構築: 社内インフラ(ネットワークやサーバ)、システム(基幹、業務)の設計構築を担当します。 ※例:基本設計~詳細設計の作成、検証、構築等。 ・デジタル化、DX推進: クライアント内のデジタル化、DX推進のため、ツール選定、導入支援なども実施します。 ・システム開発/運用の効率化: ローコードツール、ノーコードツールを使用してシステム開発を行い、一層の効率化を目指します。 ※例:フローの整備、要件定義、システム開発、マニュアル作成等。 ■案件例 (1)官公庁の総合情報通信ネットワークシステムの運用管理業務ご支援 (2)国内大手電気通信事業者のSI部門にてインフラ運用業務をご支援 ■取引先について: 関西の中小~大手企業まで幅広くご支援しています。(製造業界、学校法人、SIerなど) ■担当職種の変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>関西支社住所:大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島7階勤務地最寄駅:京阪中之島線/渡辺橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>大阪府内/京都府内のクライアント先住所:大阪府内/京都府内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
渡辺橋駅、北新地駅、大江橋駅
給与
<予定年収>387万円~658万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):242,300円~411,400円<月給>242,300円~411,400円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、前職給与等をふまえて決定します。■上記年収は残業なしの場合。■想定年収:410~696万円(残業10時間の場合)433~735万円(残業20時間の場合)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
~人材業界大手・東証プライム上場のパーソルグループ/キャリアアップできる/働きやすい環境◎~ ■目指していること: 情シスの運用効率化から企業全体に関わるDX推進まで、クライアントをご支援していきたいと考えています。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 プロジェクトリーダーとして関西企業の情報システム部門に常駐し、社内SE業務や企業のDX推進に従事いただきます。 ◇企業DX支援:各種デジタル化、ツール選定、システム導入、要件定義など ◇インフラ最適化:設計構築、運用改善など ◇社内SE業務改善:キッティング、ITに関する問合せ対応の効率化など ◇社内SE業務運用管理:クライアントの情報システム部門における業務全般管理 【クライアントについて】 関西の中小~大手企業 ★複数のクライアントの中から特定のクライアントをご担当いただきます(新規クライアントをご担当いただく可能性もございます)。 ■案件例: (1)企業インフラ設計/運用 ◇概要:クライアント企業内における社内SEとして企業のインフラ(サーバ、NW)の構築、運用に従事。オンプレからクラウドへの移行、NWの最適化などインフラ~DX推進まで幅広く携わります。 ◇業務内容:基本設計、詳細設計、運用設計、構築、テスト、運用、IT資産管理、DX推進施策など ◇規模:5名 (2)インフラ運用業務 ◇概要:クライアント企業内のSI部門におけるインフラ運用業務支援に従事します。 ◇業務内容:システム運用、問合せ対応、各種依頼作業、運用設計・構築など ◇規模:2名 ■当社の特徴: ◇システムの運用業務を標準化:業界標準のITILだけでなく、これまでのプロジェクト運営で培ってきた独自メソッド「COROPS」をフルに活用し、運用業務の効率化/品質向上を実現。ITサービスマネジメント、PJTマネジメントの実務を積みキャリアアップが可能です。 ◇大規模クラウドサービスのシステム設計構築から運用設計まで幅広く対応:クライアントの提供するITサービスのシステム設計構築からシステム運用にかかわる設計構築まで幅広い領域にてクライアントを支援しています。当社のノウハウを活かして企画から要件定義、設計構築、運用設計の部分から携わり、実際の運用へ渡していきます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>顧客先(大阪)住所:大阪府大阪市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>650万円~812万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):329,700円~411,400円固定残業手当/月:77,300円~96,500円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>407,000円~507,900円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定致します。■昇給:年2回(4月、10月)■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
関西企業の情報システム部門に常駐いただき、社内SE業務や企業のDX推進に従事いただきます。 現在お持ちのスキル、経験によってはプロジェクトリーダーからご着任をお願いすることもございます。 【目指していること】 情報システムの運用効率化からその企業のDX推進を支援していきたいと考えています。 【業務内容】 ヘルプデスク、インフラ運用保守、設計構築、DX推進など能力に応じて幅広い業務に携わっていただきます。 ・ヘルプデスク:社内ユーザーの日々のITに関する問合せに対応します ・インフラ/システム運用保守:社内インフラ(NWやサーバ)、システム(基幹、業務)の運用保守を対応します。具体的には日々の定型的な作業、アカウント作成等。 ・インフラ/システム設計構築:社内インフラ(NWやサーバ)、システム(基幹、業務)の設計構築を対応します。具体的には基本設計~詳細設計の作成、検証、構築等。 ・デジタル化、DX推進:社内のデジタル化、DX推進のため、ツール選定、導入支援などを対応します。 【案件例】 (1)企業インフラ設計/運用 概要:クライアント企業内における社内SEとして企業のインフラ(サーバ、NW)の構築、運用に従事。 (2)システム運用設計 概要:大手製造業のシステム(GCP、AWSにて構築)を運用するための設計。 インフラ保守チームと運用チームの間に立ちそれぞれとコミュニケーションをとりながら業務を進めていきます 【パーソルプロセス&テクノロジーの特徴】 ・システムの運用業務を標準化:業界標準のITILだけでなく、これまでのプロジェクト運営で培ってきた独自メソッド「COROPS」をフルに活用し、運用業務の効率化/品質向上を実現。 ・大規模クラウドサービスのシステム設計構築から運用設計まで幅広く対応:クライアントの提供するITサービスのシステム設計構築からシステム運用にかかわる設計構築まで幅広い領域にてクライアントを支援しています。 同社のノウハウを活かして企画から要件定義、設計構築、運用設計の部分から携わり、実際の運用へ渡していきます。 技術だけでなく業務マネジメントや業務構築等の力を培うこともできます。 ■担当職種の変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>パーソルプロセス&テクノロジー 関西支社住所:大阪府 大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島7F受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>大阪府内/京都府内のクライアント先住所:大阪府内/京都府内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>387万円~658万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):242,300円~411,400円<月給>242,300円~411,400円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は残業代を含まない金額です。※給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定します。■昇給:年2回(4月、10月)■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
パーソルホールディングスのグループ会社であり、業務プロセスコンサルティング、システム企画開発、ICTアウトソーシングなどを行っている当社にて、今回は通信業界や人事業界の総務人事領域をメインにしたBPO業務を担っていただきます。お客様先の業務を把握し、業務の可視化、運用、ワークフローの改善やRPAなどのデジタルツールを用いた業務効率化を進めていただきます。メイン業務はRPAのシナリオ作成や、VBAでの構築~運用になります。 ■業務概要 業務の生産性向上を目的に、お客様が業務で利用しているExcelやVBAによるツール、業務システムを運用面から理解しシステムの統合や新しいシステムへの移行、自動化を推進します。 お客様が日常使っているVBAツール、複雑な関数が組み込まれたExcelシステム間のデータを入力加工しているExcelなど、あと一歩改善が進めば使いやすくできるツール群の改修、新規の作成を行います。 ■業務内容 現状のシステム把握と改善のため、要件定義を実施します。お客様が活用しているツール、複雑なExcel、マクロ、VBAなどそれぞれの関連性を理解し、最適なシステム連携を実現します。ツール開発においてはどこか使いづらい、あと少しだけこうなったら良いのに、あのシステムからのデータさえ入れば、そんなお客様のニーズをとらえ、ツールの改修や自動化に向けた改善をすすめます。RPAツールの選定や導入、必要に応じてお客様に合わせてカスタマイズも実施いただきます。導入後も継続的な改善を目的としたツールのカスタマイズや追加開発を行います。 ■ポジションの魅力 ・AIチャット・次世代RPA・推論型AI・FAQ改善ツールなど、新しい自動化技術を習得する事が出来ます。 ・アセスメント・要件定義や基本設計等の上流工程から、PoCの設計、サイト実装、自動化のための調査分析など ・業務部門で働いているお客様の目の前の業務を効率化、支援するサービスであるため、結果や成果が見え易く直接感謝されます。 ■ポジションの特徴 業務部門の多くは、テクノロジーの導入が進んでおらず、大半が手作業で進められています。我々は、その業務部門領域において、人・プロセスデザイン・テクノロジーを駆使しながら生産性向上の手助けをし、業務部門から顧客組織全体への生産性向上に繋げていきたいと考えています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>★赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F 勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>440万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~<月給>250,000円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>上記年収には賞与・残業代(※)が含まれています。詳細は経験、スキル、職務内容によって決定します。(※)平均残業20時間/月程度を想定した額■給与改定:年2回※人事評価制度に基づき決定 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
■業務概要: 当社ではトータルサポート型の「グループウェア・クラウド支援サービス」をご用意しています。導入や利活用推進、サポートだけでなく、クライアントのお困りごとに合わせた業務プロセスの見直しや課題解決でクライアントのビジネス全体をニーズに合わせてご支援します。 ■業務詳細: (1)導入支援 ∟グループウェアの導入を検討中のクライアントに対して、要件定義~導入までご要望に合わせてご支援します。 (2)利活用推進 ∟グループウェア導入後のサービス利活用について、ライセンスや設定状況を踏まえアドバイザリー支援を実施します。場合によっては外部連携サービスの導入をご支援することもあります。 (3)業務改善 ∟Power PlatformやGoogle Apps Scriptを活用することはもちろん、弊社独自のメソッド・ツールも取り入れ、クライアントの業務DX、デジタル化推進を目指して二人三脚で伴走します。 (4)テクニカルサポート ∟サービス利用における相談ごとなど、各種お問い合わせに対応します。 グループウェアの例:Microsoft365、Google Workspaceなど 【変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)】 ■案件例: (1)リスキリング施策支援 概要:社員向けにリスキリング施策(Power Platform活用)を実施されたいクライアントのご支援。目の前の受講者のフォローだけでなく、DX推進に向けた土壌醸成につながる取り組みや働きかけも担う。 業務内容:Power Platformに関わる導入・定着サポート(勉強会や定期面談の実施、相談対応など)、レポーティング 期間:6ヶ月 (2)グループウェア移行支援 概要:Microsoft365への移行を予定されているクライアント企業における、運用設計・整備~定着までのご支援。 業務内容:運用設計・整備、ヘルプデスク対応、各種ドキュメントの整備、内製化に向けた運用定着のサポート 規模:8~9ヶ月 ■キャリアパス: 導入・利活用支援のスペシャリストとして極めていくこと、リーダーやマネージャーとしてマネジメントに携わること、コンサルタントにキャリアチェンジすること…いずれも目指せる幅広いキャリアパスがあります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>関西支社住所:大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島7階勤務地最寄駅:京阪中之島線/渡辺橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>顧客先(大阪府)住所:大阪府 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>顧客先(関西)住所:関西エリア※基本的にはお客様先に常駐していただきます。 常駐先は大阪府内を想定しています。受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
渡辺橋駅、北新地駅、大江橋駅
給与
<予定年収>387万円~659万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):242,300円~411,400円<月給>242,300円~411,400円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には残業代を含めておりません。※上記は目安です。実際は給与詳細は経験・能力・前職給与等をふまえて決定します。■昇給:年2回(4月、10月)■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
◎太陽光(再生可能エネルギー)、ガス、電力業界の経験、知識を活かし、環境エネルギー系のビジネスを中心に業務改善や業務設計などのテーマを扱うキャリアへキャリアチェンジできます。 ◎電力やガスをテーマにしたお客様が多数あり、この業界の流れや共通知識がある、という点でこれまでの経験を活かすことができます。 同社のエネルギービジネス統括部配属となり、クライアントのバックオフィス業務や制度設計の支援、業務プロセス構築、業務運用改善、業務推進・運用をご担当いただきます。 ■業務内容: エネルギー事業に関わる国内大手企業・法人クライアントにて、クライアントと共にチームを組み、「電力自由化」や「再生可能エネルギーの導入促進」に伴って需要が発生したバックオフィス業務をお任せします。成長産業であり、社会への影響度が大きい業界に関わり、高いバックオフィススキルを身に着けることのできる、やりがいのある仕事です。 ■プロジェクト事例(あくまでも一例となります): ・大手エネルギー関連会社様における業務設計と業務構築、運用管理、運用改善など ・国家プロジェクト推進団体様における制度設計支援、運用支援など ・印刷関連会社様における受託案件に対するサービス導入支援 ■魅力: ・【パーソルグループ安定感×ベンチャー組織】:業界第2位のパーソルグループの基盤の上で、2012年に立ち上がった組織です。新しい分野のため、仕組みや制度をゼロから創っていくことが多く、関係各所との協議や折衝は決して簡単ではありませんが、やりがいがあります。また、IoT、地方創生といったキーワードを対象にビジネスチャンスに積極的にチャレンジしようとしている自治体や企業に対しての支援を行っていく為、新たな市場にチャレンジしたい方にはおすすめです。 ・【働きやすい環境】:同社では生産性の向上を風土情勢×仕組みづくりで推進しています。残業時間は月平均20時間、育休後復帰率は96%、男性の育休取得実績があります。 ・【スキルアップ・キャリアアップが可能】:業務構築経験、ドキュメンテーションスキル、非定型や高難易度な業務に対応する問題解決能力等を身に着けることができます。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>客先常駐住所:東京都内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>446万円~774万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~433,000円<月給>250,000円~433,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は平均残業時間20時間を含む/月を想定した年収額■手当:時間外勤務手当、通勤手当■賞与・昇給:人事評価制度に基づき賞与・昇給額を決定。※年2回支給(夏季:6月、冬季:12月に支給)※賞与支給対象期間末日において、勤続6ヶ月未満の者は、その期間における在籍月数に応じて支給する。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
●インサイドセールス組織の立ち上げをお任せ! ●パーソルグループの安定性、フルリモート、フルフレックスと働きやすい環境◎ ●グループ内公募など多彩なキャリアパスを築けます! 当社はパーソルグループの中核会社で、コンサルティング、システムソリューション、アウトソーシングの事業を展開しています。 今回はプロダクト統括部で新サービス(下期から立ち上がる新プロダクト)のインサイドセールス組織の立ち上げをお任せします。 マーケティング手法を考え、どうリードを獲得し、どうやってフィールドセールスに繋げるかを考える、立ち上げ部分をお任せします。 ■主な業務内容 ・インサイドセールス業務 ・リード獲得のためのマーケティング/戦略立て ・部門立ち上げ 【担当職種の変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)】 ■プロダクト統括部について: 今回配属となるプロダクト統括部は2020年4月に新設された組織です。 当部門は新規事業創出/SaaSビジネスのプロフェッショナルとして、 今までにない新たな仕事を生みだすことでその業界や業務を根底から変え、 そこではたらく人・組織に貢献や変化を生みだすことをミッションとしています。 <プロダクト例>https://www.persol-pt.co.jp/product/ ■本ポジションの魅力: ・フルリモート&フルフレックスの働き方が可能ですので、企画やその他業務にも集中いただける環境です。もちろん出社も可能です。 ・中期経営計画の一番の柱となっているのが、プロダクト事業の推進となっており、プロダクト統括部ではハイレベルな売上目標達成のミッションを持っています。組織自体が新たなチャレンジでもあることから、チャレンジに寛容な組織であり、所属する大半の社員は各事業より異動しており、フラットな組織体制です。新たなプロダクトの立ち上げをご担当頂くため、非常に裁量の大きいポジションとなります。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>豊洲オフィス住所:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F勤務地最寄駅:メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
豊洲駅、新豊洲駅、越中島駅
給与
<予定年収>480万円~688万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~430,000円<月給>300,000円~430,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※あくまで目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■賞与:年2回■給与改定:年2回(事評価制度に基づき決定)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
■担当業務:【変更の範囲:会社の定める範囲】 ・採用戦略の立案(採用マーケット調査、採用手法の企画/実施、チャネル開拓等) ・採用計画の立案~実行(採用要件のすり合わせ~求人票作成、採用コスト管理/コスト削減に係る施策/母集団形成、面接設計/調整、面接フォロー、オファー面談の実施、入社前支援等) ・入社後のオンボーディング(コミュニケーション/エンゲージメントに関するイベント企画/実施)等 ■業務詳細: ご入社後、まずは採用担当としての主業務である以下2点を主に担当いただく想定です。 ≪母集団形成≫ 年間(4月~3月の年度)及び半期ごと(4月~9月・10月~3月)の採用計画人数と採用費予算に応じて、達成に向けた母集団形成のための調査・企画・実行までを担っていただきます。事業成長に必要な人材のスキル・人物面や、どのような活躍を期待しているのか、いつまでに何人必要なのか、といった点を事業のマネジャーや部長とすり合わせながら、ターゲットとなる人材をどのように採用するかについて、チャネルと採用費予算の双方の観点から総合的に募集の企画を考えていきます。既存の紹介会社・ダイレクトリクルーティング(スカウト)・リファラル(友人紹介)・求人媒体以外にも、必要に応じて他チャネル・サービスの開拓やリクルーティングサイトの活用など、その都度課題に応じた、企画提案もお任せします。 ≪候補者対応≫ 書類選考からオファー面談までの間の各フェーズで適切なタイミングで、入社いただくために必要な情報収集ををお任せします。候補者と直接話すことはもちろん、面接官や紹介会社ともリレーションを図りながら、意向醸成のために必要な情報・場を提供できるようアレンジすること、最終取りまとめた情報を元に入社意思決定に向けたシナリオを描いていくことも採用担当の重要な役割です。 ■組織体制: セールスマーケティング事業部 中途採用グループ 5名(マネジャー1名、採用担当8名)※2024年7月時点 ■ポジションの魅力・やりがい: 事業の成功の為にどのような人材が必要か、中途採用という切り口から経営を支えていき、企業成長に貢献することができます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>464万円~616万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):275,000円~345,000円<月給>275,000円~345,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は、平均残業時間20時間/月を想定した場合の年収額となります。※給与詳細は、ご経験・スキルによって考慮します。■給与改定:年2回(人事評価制度に基づき決定)■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
パーソルホールディングスのグループ会社であり、業務プロセスコンサルティング、システム企画・開発、ICTアウトソーシングなどを行っている当社にて、今回はお客様企業様の間接部門をメインにしたBPO業務を担っていただきます。お客様先の業務を把握し、業務の可視化、運用、ワークフローの改善やRPAなどのデジタルツールを用いた業務効率化を進めていただきます。事務経験をお持ちの方でワンステップ上の業務を行いたい方、大歓迎になります。まずはメンバーとして入社いただき、将来的にはマネジメントやスペシャリストを目指していただくポジションになります。 ■職務詳細: 人事や総務、収益部門の間接業務を担う部署の属人化、または非効率的な業務を撲滅するために業務フローの整理を行います。プロジェクトの一員として業務に従事します。例えば総務部門のBPOではPCやモバイル端末(スマホ、タブレット、Wi-Fi等)のIT資産の手配・管理業務運営を担います。 人事部門では社員情報のデータ登録や管理・分析業務の運営を担います。 業務運用していく中で改善活動も行います。一連の業務プロセスの可視化を行い、無駄がないか、類似した作業をまとめることができないか、順番や担当者を変更することでより効率化できないか、簡素化できないか、ECRSのフレームワークに沿って継続的に課題設定と改善を行います。 ■改善実績事例: (1)複数のExcelファイルで管理していた社員情報をAccessDB化して一元管理が可能な運用に変更。 (2)端末利用申請などの各種申請書をメールで送付するといったプロセスを廃止してメール誤送信などのリスクをなくし、システムでの申請が可能な運用に変更。 ■ポジションの特徴: 業務ヒアリングと実務経験を積んでいくことで、業務内容を把握し、業務一覧やWBSを作成しながら課題の棚卸と解決までのスケジュール調整を行います。ゴールが定まったら業務要件を定義し、マニュアルの整備や属人化している業務の平準化を行いながら、最適な運用体制を整えます。 業務改善およびPDCAサイクルを継続させていくことで、お客様に見合った最適なソリューション提案を行っていきます。 ■身に付くスキル: ・業務構築力 ・業務改善に必要なデジタルスキル ・提案力 ※企業内やグループ内でキャリアチャレンジ制度有
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル7F 勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>客先常駐住所:東京都内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>440万円~580万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~<月給>250,000円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験、スキル、職務内容によって変動する場合がございます。■賞与:年2回■給与改定:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業特徴:人・プロセスデザイン・テクノロジーという3つの力によりお客様のビジネスにおける様々なプロセスを変革に導く事で、「はたらいて、笑おう。」の世界を実現していきます。
仕事
■業務内容 パーソルグループの一員としてコンサルティング事業等を展開する当社にて、各種契約書の審査、法務相談へのアドバイス、社内への法務教育の実施、企業再編・M&A、その他法務業務全般を、リーガル・テックを積極的に活用し、法務業務の効率化・生産性向上を積極的に推進いただく法務のポジションを募集します。 【変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)】 ■業務詳細 ご入社後は各種契約書の審査、法務相談へのアドバイス及び法務教育等の業務をご担当いただきます。 パーソルP&Tの事業内容に精通し、ビジネスのオポチュニティも考慮しながら、法律・契約上のリスクをミニマイズするよう、事業部・管理部門の役職者や担当者に対して、説明・提案等、実施いただきます。 また、リスクコンプライアンスグループと連携しながら、コンプライアンスの体制の構築と推進・運用も実施いただきたいと考えております。 ■組織構成 全体10名(マネージャー1名、メンバー9名)男女比:男性4名/女性6名※キャリア入社8名 ■当ポジションの魅力 ◎様々な事業部門と協力・連携しながら取引先との契約案を作成し、最終的な「落としどころ」の判断をするだけでなく、法務教育のコンテンツをコンスタントに作成・発行し、社員へのコンプライアンスの意識・知識の浸透を図る等、幅広い業務に携わることが可能です。 ◎当社は、「アウトソーシング」「システムソリューション」「コンサルティング」と幅広い事業を展開しているのが特徴です。約6,000名規模の当社にて法務のプロとして事業の成長を支えていただきます。 ◎当社は社会課題の解決に向けて、新しい技術領域も積極的に取り入れていくという特徴があり、新規サービスも加速度的に生まれております。このような環境で、法務の観点からビジネスの創出を支えることができます。 ■はたらく環境について ・フレックス・在宅勤務を導入しているため、仕事と生活のバランスを上手に取ることができます。(業務上、週1回程度の出社を予定しています) ・中途入社者が多く、20代~50代まで幅広い年齢層のメンバーで構成されており、コミュニケーションの取りやすい雰囲気ではたらくことができます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊洲駅、新豊洲駅、越中島駅
給与
<予定年収>577万円~715万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):323,000円~400,000円<月給>323,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験、スキル、職務内容によって考慮させていただきます。※上記想定年収は月20時間の残業代を含みます※想定残業代(20時間分)を含む想定月給:373,500円~462,500円■昇給・降給:年2回、人事評価制度に基づき決定■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
■業務概要について: 情報システム部で扱っている基幹システムについては、売上・業績管理、請求管理、勤怠管理、PJT管理と様々な領域のシステムが存在しています。それらのシステムの老朽化に伴う対応や、ITとして事業に貢献できるシステムを提供するため、基幹システムの再構築を進めております。当社は様々な会社が統合し拡大してきた経緯があり、それぞれ異なる思想で構築されたシステムが集約されておりますため、より業務の生産性向上を図るべく、システムの最適化を目指し、今後、基幹システムの再構築や全社のDXを推進していきます。また、データドリブン経営を目指し、データ分析基盤の構築を計画しております。毎年120%の企業成長をする中で、データの利活用を促進し、業務効率化を図っていただきます。 ■ご入社後の役割について: ◎基幹システム再構築プロジェクト、DX推進、その他プロジェクトのプロジェクトマネジメント業務 (要件定義、設計・開発、スケジュール・タスク管理、ステークホルダーへの確認、ベンダーコントロール等) ◎データ分析基盤の構築や各システムのBPR推進 ◎チームリーダとしてメンバー育成や管理業務 ◎開発・運用業務の整備 等 ■人員構成:全体人数19名(男女比:男性17名、女性2名) ■今後のキャリアパス: アプリ領域のプロジェクト責任者としてプロジェクトをリードいただくだけでなく、中長期的には、全社のIT施策の企画検討等、管掌範囲を拡大いただくことも可能であり、ご志向性に応じたキャリア構築の選択肢は多様にございます。例えばラインマネジメントとして組織を牽引いただく、またITコンサルタントやアーキテクトとしてご活躍いただく等、幣グループではご自身のキャリアデザインとその成長のために、グループ横断で自発的にキャリアを選択する機会(キャリアチャレンジ制度)がございますので、ぜひ、あなたの“やりたい“を当社にて実現してください。 ■開発環境等について: OS:Linux、Windows 言語:Java、VB等 DB:MySQL、PostgreSQL等 構築環境:Azure、AWS(※一部オンプレ環境もあり) コミュニケーション:チャット、タスク管理ツール等
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊洲駅、新豊洲駅、越中島駅
給与
<予定年収>506万円~903万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):269,000円~480,000円<月給>269,000円~480,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※詳細は経験、スキル等によって決定します。※上記は残業時間30時間を想定した場合の年収額※月収:332,100円~592,500円(残業時間30h想定)■昇給・降給:年2回、人事評価制度に基づき決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
■ご入社後の業務: 当社は、グループ内外の組織を合併し拡大してきたという経緯がございますため、現在の課題として組織ごとに基幹システムが統一されていないといった課題がございます。それらを改善し、社内の生産性向上を実現していくため、まずは現状の把握から入って頂き、今後のあるべき姿を私達と一緒に描いて頂きたいと思います。具体的には、下記のような業務をご担当頂くことを想定しております。 <業務詳細> ◎基幹システムの導入における企画/構想の立案およびソリューションの選定 ◎導入~導入後の安定運用および定着化対応 ◎ベンダーコントロール等 ■配属先・情報システム部について:: ◎情報システム部では、パーソルプロセス&テクノロジーを支える、基幹システムの企画開発を進めております。基幹システムは、管理会計、勤怠管理、人事管理等多岐に渡り、これからのあるべきシステムの姿から逆算し、実現できる方法を考えていくことができる重要な役割を担っております。 ◎デジタルトランスフォーメーション(DX)を推進していく部署として、全社基幹業務の生産性向上の生産性向上を実現することにより、事業に貢献していくことがミッションです。 ※人員構成:全体人数15名(男女比:男性13名、女性2名) ■キャリアパス: 入社後は、システム担当として、システム導入提案、業務改善、プロジェクト管理、外部ベンダーとの折衝、問合せサポート等、これまでのご経験に応じて幅広く業務をお任せしたいと考えています。メンバークラスの方には、企画チームのリーダポジションを目指して、プロジェクトマネジメントを行って頂きたいと思います。また、DXを推進していく部署として、全社のIT施策を検討していくポジションも目指していただければと思います。 ■ポジションの魅力: (1)全社に関わる基幹システムの業務改革につながる大きなミッションを担っているため、スピード感をもって事業に貢献していくやりがいがあります。 (2)単純に開発を進めるだけでなく、現場の社員がどのようなIT環境を求めているのか、実際に業務を行っている社員が抱えるシステム的な課題は何かを現場目線、業務目線で感じ取り、それらをシステム化につなげていくことができるため、業務の面白さを感じていただけます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊洲駅、新豊洲駅、越中島駅
給与
<予定年収>506万円~1,006万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):269,000円~535,000円<月給>269,000円~535,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※詳細は経験、スキル等によって決定します。※上記は残業時間30時間を想定した場合の年収額※月収:332,100円~660,400円(残業時間30h想定)■昇給:年2回、人事評価制度に基づき決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
約16万以上の事業所に導入いただいている採用管理システム『HITO-Manager』の開発チームを増設するため、新チームのプレイングリーダーを大募集!デジタル技術を活用し、非正規雇用領域の変革を目指す「SEEDS COMPANY」にて、DevOpsチームのプレイングリーダーとして、手を動かしながらチームをまとめていただきます。 (HITO-Manager公式サイト:https://ad.hitomgr.jp/) ■業務内容: プレイングリーダーとして、手を動かしながらチームをまとめていただきます。 ・エンジニア組織の文化形成へのコミットメント ・開発タスクのスケジュール管理 ・開発プロジェクトの基本設計 ・開発メンバーの育成推進 等を行っていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■魅力: ・同部署にビジネスサイドも所属しているため、ユーザーの声から要件を決める等、上流工程から携わることができるます。 ・アジャイル開発のため、柔軟かつ迅速なプロジェクト運営を行っております。 ・長く続いているサービスのため、レガシーシステムの大幅改善など難易度の高い課題にチャレンジできます。 ・メンバーの多くがプロダクトへのコミットメントが高く、チームとしての改善意欲が高い環境です。 ・2019年10月にリリースした新規プロダクトチームと、失敗例や他言語の技術交流や知見の共有・活用を行っております。 ■メンバー: DevOpsチームに所属するメンバーは正社員4名ですが、テクニカルサポートやカスタマーサクセスチームとも密に連携を取りながら開発を進めています。チームの雰囲気は年次問わずフラットで自由な雰囲気で、誰もが手を挙げればチャレンジできる環境です。 ■技術スタック: ・開発発語 : Ruby(Ruby on Rails), JavaScript (jQuery)等 ・ DB : Amazon Aurora(MySQL) ・ アプリケーションサーバー: Amazon EC2, Lambda , Amazon EKS( Amazon Elastic Kubernetes Service ) ・ 構成管理: Terraform ・ CI/CD: Jenkins, Capistrano ・ 監視: Mackere
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊洲駅、新豊洲駅、越中島駅
給与
<予定年収>550万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~420,000円<月給>300,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります■昇給・昇格:年2回(4月・10月)■賞与:年2回(4月・10月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
~東証プライム市場上場グループ/在宅勤務可/自社内開発100%/福岡での長期就業可/パーソルグループの社内システムを担当頂きます。~ ■概要:JavaをベースとしたWebシステム、アプリケーションの開発をご担当頂きます ■詳細:パーソルグループ向けにプライムとして弊社で一気通貫で対応してるプロジェクトにおいて、要件定義~リリースまでの開発プロジェクトに参画頂きます(弊社他拠点との連携もあります) ■入社後のキャリアイメージ:入社後は、既存PJTに参画頂き、開発業務を担当しながら、技術力やマネジメント力を磨いて頂きます。その後は、志向性により以下のパターンを想定しています。 (1)PL→PMとステップアップして頂き、大規模な新規開発プロジェクトのPMを目指す。 (2)顧客先にて開発の企画から予算決定など、裁量権を広く持ったPMOや、顧客のアカウントの様なポジションを目指す (3)さらに技術力を磨いて頂き、技術のスペシャリストとしての道を歩んで頂く ■案件(これらの案件に関わって頂く可能性が高い) ・パーソルグループ大手派遣会社の社内システム/ユーザー向けシステムの機能追加や改修 ■職場環境: ・温かみのある社員が多く、人材を育てていく体制が整っています ・グループでの会議後などに、交流会を実施、フランクに会話できる職場づくりをしています。 ■魅力: 【上流(企画・コンサル)からのPJ参画】 福岡オフィスはリモート開発拠点として、パーソルグループ向けシステム開発を担っている<グループソリューション統括部(東京)>と密に連携しています。これにより、パーソルHD内の主要事業会社の事業推進部、マーケティング部、DX推進部などのパートナーとして、既存システムの保守修繕から、課題の深堀⇒改善案提示⇒プロジェクト化することで、福岡に居ながらにして大型の案件を実施することができます。 【技術力を高められる】 企画や要件定義などの上流工程だけではなく、実装を含めた運用まで一気通貫でPJに関わることが出来るため、常に技術力磨きながらシステム企画やPM/PLスキルも並行して身に着けられる環境です。 また、開発環境もクラウドベースのものが多く旬な技術に触れられる機会が多いため、この点を魅力に感じて入社を決めてくれた社員もいます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>福岡オフィス住所:福岡県福岡市博多区住吉2-2-1 井門博多ビルイースト3階勤務地最寄駅:鹿児島本線/博多駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
祇園駅(福岡県)、博多駅、中洲川端駅
給与
<予定年収>500万円~620万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):284,000円~391,300円<月給>284,000円~391,300円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年2回(4月、10月)※人事評価制度に基づき決定■賞与:年2回(6月、12月)記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
◎東証プライム上場、国内業界第2位パーソルグループ ◆概要:国家プロジェクトを推進する民間団体で、省庁が管掌・主導する政策の支援に携わります。政策の一部である国家プロジェクト推進事業の制度設計支援・業務構築・事業推進を行います。大規模プロジェクトでは数千億円規模の金額を取り扱い日本経済に強い影響を及ぼすため、これまでのご経験を活かしながら、より影響力が強く社会貢献性の高い業務に携わりたい方におススメです。顧客との距離が近く泥臭い業務も多いですが、業務範囲は多岐に渡るため、より踏み込んだ提案をしていただき0から1を創り出していただくことを期待しています。 ◆業務内容:まず各省庁および国策事業特有の業務の進め方をキャッチアップしていただき、各省庁や業界を代表する企業と共に、新規プロジェクトの立ち上げや現行プロジェクトの課題解決に取り組みます。前例が無い場合が多く、マルチタスクで進む非定型・イレギュラーな業務に対してリーダーシップが求められます。現時点では、経済対策・省エネ・再生可能エネ関連のプロジェクトを想定しています。※左記以外のプロジェクトをご担当いただく場合もございます。 ■委託プロジェクト事例(あくまでも一例となります): ・電力関連会社様における業務設計と業務構築、運用管理、運用改善など ・国策推進団体様における制度設計支援、運用支援など ・印刷会社様における受託案件に対するサービス導入支援 ◆得られる経験:各省庁や業界トップランナーと共に、新たな政策や経済の枠組みを創り上げる刺激的な環境です。業界動向や専門性はもちろん、折衝力や企画力等を含め、高いレベルで汎用的なビジネススキルを吸収できる環境です。 ・業務運営全般に関するマネジメント経験・非定型で高難易度な業務に対応する問題解決能力・RPA(業務自動化)や社内独自ノウハウによる生産性向上ツールのノウハウ・エネルギー領域等の、国や制度の動向に関する知見 ◆募集背景:配属先部門は時代の潮流を掴み、7年前から大きな実績を積み上げており、今後の事業の核として継続拡大していきます。あわせて、5年後の軸となる新たな事業を創るべく、社会貢献度が高く新たな概念を切り拓くような業務に取り組んでいくために、エネルギー領域にこだわらず官公庁関連の政策支援業務を積極的に拡大しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>顧客先住所:東京都内、一部埼玉県・神奈川県・千葉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>446万円~774万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~433,000円<月給>250,000円~433,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は平均残業時間20時間を含む/月を想定した年収額■手当:時間外勤務手当、通勤手当■賞与・昇給:人事評価制度に基づき賞与・昇給額を決定。※年2回支給(夏季:6月、冬季:12月に支給)※賞与支給対象期間末日において、勤続6ヶ月未満の者は、その期間における在籍月数に応じて支給する。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
◎東証プライム上場、国内業界第2位パーソルグループ ◆概要:国家プロジェクトを推進する民間団体で、省庁が管掌・主導する政策の支援に携わります。政策の一部である国家プロジェクト推進事業の制度設計支援・業務構築・事業推進を行います。大規模プロジェクトでは数千億円規模の金額を取り扱い日本経済に強い影響を及ぼすため、これまでのご経験を活かしながら、より影響力が強く社会貢献性の高い業務に携わりたい方におススメです。顧客との距離が近く泥臭い業務も多いですが、業務範囲は多岐に渡るため、より踏み込んだ提案をしていただき0から1を創り出していただくことを期待しています。 ◆業務内容:まず各省庁および国策事業特有の業務の進め方をキャッチアップしていただき、各省庁や業界を代表する企業と共に、新規プロジェクトの立ち上げや現行プロジェクトの課題解決に取り組みます。前例が無い場合が多く、マルチタスクで進む非定型・イレギュラーな業務に対してリーダーシップが求められます。現時点では、経済対策・省エネ・再生可能エネ関連のプロジェクトを想定しています。※左記以外のプロジェクトをご担当いただく場合もございます。 ■委託プロジェクト事例(あくまでも一例となります): ・電力関連会社様における業務設計と業務構築、運用管理、運用改善など ・国策推進団体様における制度設計支援、運用支援など ・印刷会社様における受託案件に対するサービス導入支援 ◆得られる経験:各省庁や業界トップランナーと共に、新たな政策や経済の枠組みを創り上げる刺激的な環境です。業界動向や専門性はもちろん、折衝力や企画力等を含め、高いレベルで汎用的なビジネススキルを吸収できる環境です。 ・業務運営全般に関するマネジメント経験・非定型で高難易度な業務に対応する問題解決能力・RPA(業務自動化)や社内独自ノウハウによる生産性向上ツールのノウハウ・エネルギー領域等の、国や制度の動向に関する知見 ◆募集背景:配属先部門は時代の潮流を掴み、7年前から大きな実績を積み上げており、今後の事業の核として継続拡大していきます。あわせて、5年後の軸となる新たな事業を創るべく、社会貢献度が高く新たな概念を切り拓くような業務に取り組んでいくために、エネルギー領域にこだわらず官公庁関連の政策支援業務を積極的に拡大しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>顧客先住所:東京都内、一部埼玉県・神奈川県・千葉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>446万円~774万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~433,000円<月給>250,000円~433,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は平均残業時間20時間を含む/月を想定した年収額■手当:時間外勤務手当、通勤手当■賞与・昇給:人事評価制度に基づき賞与・昇給額を決定。※年2回支給(夏季:6月、冬季:12月に支給)※賞与支給対象期間末日において、勤続6ヶ月未満の者は、その期間における在籍月数に応じて支給する。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
◎東証一部上場、国内業界第2位パーソルグループ ◆概要:国家プロジェクトを推進する民間団体で、省庁が管掌・主導する政策の支援に携わります。政策の一部である国家プロジェクト推進事業の制度設計支援・業務構築・事業推進を行います。大規模プロジェクトでは数千億円規模の金額を取り扱い日本経済に強い影響を及ぼすため、これまでのご経験を活かしながら、より影響力が強く社会貢献性の高い業務に携わりたい方におススメです。顧客との距離が近く泥臭い業務も多いですが、業務範囲は多岐に渡るため、より踏み込んだ提案をしていただき0から1を創り出していただくことを期待しています。 ◆業務内容:まず各省庁および国策事業特有の業務の進め方をキャッチアップしていただき、各省庁や業界を代表する企業と共に、新規プロジェクトの立ち上げや現行プロジェクトの課題解決に取り組みます。前例が無い場合が多く、マルチタスクで進む非定型・イレギュラーな業務に対してリーダーシップが求められます。現時点では、経済対策・省エネ・再生可能エネ関連のプロジェクトを想定しています。※左記以外のプロジェクトをご担当いただく場合もございます。 ■委託プロジェクト事例(あくまでも一例となります): ・電力関連会社様における業務設計と業務構築、運用管理、運用改善など ・国策推進団体様における制度設計支援、運用支援など ・印刷会社様における受託案件に対するサービス導入支援 ◆得られる経験:各省庁や業界トップランナーと共に、新たな政策や経済の枠組みを創り上げる刺激的な環境です。業界動向や専門性はもちろん、折衝力や企画力等を含め、高いレベルで汎用的なビジネススキルを吸収できる環境です。 ・業務運営全般に関するマネジメント経験・非定型で高難易度な業務に対応する問題解決能力・RPA(業務自動化)や社内独自ノウハウによる生産性向上ツールのノウハウ・エネルギー領域等の、国や制度の動向に関する知見 ◆募集背景:配属先部門は時代の潮流を掴み、7年前から大きな実績を積み上げており、今後の事業の核として継続拡大していきます。あわせて、5年後の軸となる新たな事業を創るべく、社会貢献度が高く新たな概念を切り拓くような業務に取り組んでいくために、エネルギー領域にこだわらず官公庁関連の政策支援業務を積極的に拡大しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>顧客先住所:東京都内、一部埼玉・神奈川・千葉 またはリモートワーク 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>446万円~774万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~433,000円<月給>250,000円~433,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は平均残業時間20時間を含む/月を想定した年収額■手当:時間外勤務手当、通勤手当■賞与・昇給:人事評価制度に基づき賞与・昇給額を決定。※年2回支給(夏季:6月、冬季:12月に支給)※賞与支給対象期間末日において、勤続6ヶ月未満の者は、その期間における在籍月数に応じて支給する。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業特徴:人・プロセスデザイン・テクノロジーという3つの力によりお客様のビジネスにおける様々なプロセスを変革に導く事で、「はたらいて、笑おう。」の世界を実現していきます。
仕事
パーソルグループの一員としてコンサルティング事業等を展開する当社にて、サービス開発から事業推進支援及び改善業務をご担当いただきます。 ■業務概要: お客様の元での、プロジェクト推進におけるサポート業務(スケジュール調整、会議体調整、議事録作成など)から、新規サービス企画推進や、業務フロー構築、運用プロセスの改善、テクノロジー導入まで幅広い業務で活躍できます。 ■具体的なプロジェクト例: ・大手通信会社でのサービス開発/サービス拡大支援/プロジェクト推進支援/業務改善 ・サービス企業やSI企業での業務コンサル/PMO/情シス改善業務/クラウドポータル導入PMO ・IT戦略本部でのIT案件精査支援業務 ・AI事業推進部でのAIロボ企画推進業務PMO ・推論型AIやRPAを用いた業務プロセス改善/生産性向上プロジェクト ・ドローン事業におけるサービス開発、実証実験プロジェクト ■業務内容: 以下業務例になります。 <エキスパート人材> ・新規サービス開発に伴う企画・設計及び導入、定着支援 ・業務プロセスの見直し・BPR支援、AI、RPA、クラウド製品などの導入による生産性向上支援 ・現状業務体制における課題管理、リスク管理、進捗管理 <アソシエイト人材> ・業務プロセス/マニュアル/業務・承認フローの可視化、KPIの一元管理/レポートなどでの品質管理 ・各種会議体のコーディネート、ファシリテーション、議事取得対応 ・組織上の各・Q&A、業務ナレッジの集約化支援などのナレッジ管理 ■ポジションの特徴: PMOポジションでは、AI、IoT、クラウド、ドローンなど、最先端の技術を活用したサービス企画に携わることができます。お客様のビジネス創出に携わり、業務プロセスを構築・改善していく汎用的スキルを身に着け、能力向上をさせることができる成長環境です。 また、将来的には、新規事業立ち上げの責任者として活躍することも可能です。コンサルタントだけでなく、管理職(マネジメント)や、バックオフィス業務へのキャリアパスも御座います。 スキルや経験が浅い方からベテランまで様々な採用例と、パーソルグループのコネクションを最大限生かした多くの案件があります。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>★赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F 勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>455万円~950万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,000円~480,000円<月給>255,000円~480,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>上記年収には賞与・残業代(※)が含まれています。詳細は経験、スキル、職務内容によって決定します。(※)平均残業20時間/月程度を想定した額■給与改定:年2回※人事評価制度に基づき決定 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
◎CADの経験や知識を活かし、環境、エネルギー系のビジネスを中心に業務改善や業務設計などのテーマを扱うキャリアへキャリアチェンジできます。 ◎お客様とのコミュニケーションにおいて、「図面理解できる」という点でCADの経験を活かすことができます。 同社のエネルギービジネス統括部配属となり、クライアントのバックオフィス業務や制度設計の支援、業務プロセス構築、業務運用改善、業務推進・運用をご担当いただきます。 ■業務内容: エネルギー事業に関わる国内大手企業・法人クライアントにて、クライアントと共にチームを組み、「電力自由化」や「再生可能エネルギーの導入促進」に伴って需要が発生したバックオフィス業務をお任せします。成長産業であり、社会への影響度が大きい業界に関わり、高いバックオフィススキルを身に着けることのできる、やりがいのある仕事です。 ■プロジェクト事例(あくまでも一例となります): ・大手エネルギー関連会社様における業務設計と業務構築、運用管理、運用改善など ・国家プロジェクト推進団体様における制度設計支援、運用支援など ・印刷関連会社様における受託案件に対するサービス導入支援 ■魅力: ・【パーソルグループ安定感×ベンチャー組織】:業界第2位のパーソルグループの基盤の上で、2012年に立ち上がった組織です。新しい分野のため、仕組みや制度をゼロから創っていくことが多く、関係各所との協議や折衝は決して簡単ではありませんが、やりがいがあります。また、IoT、地方創生といったキーワードを対象にビジネスチャンスに積極的にチャレンジしようとしている自治体や企業に対しての支援を行っていく為、新たな市場にチャレンジしたい方にはおすすめです。 ・【働きやすい環境】:同社では生産性の向上を風土情勢×仕組みづくりで推進しています。残業時間は月平均20時間、育休後復帰率は96%、男性の育休取得実績があります。 ・【スキルアップ・キャリアアップが可能】:業務構築経験、ドキュメンテーションスキル、非定型や高難易度な業務に対応する問題解決能力等を身に着けることができます。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>客先常駐住所:東京都内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>446万円~774万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~433,000円<月給>250,000円~433,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は平均残業時間20時間を含む/月を想定した年収額■手当:時間外勤務手当、通勤手当■賞与・昇給:人事評価制度に基づき賞与・昇給額を決定。※年2回支給(夏季:6月、冬季:12月に支給)※賞与支給対象期間末日において、勤続6ヶ月未満の者は、その期間における在籍月数に応じて支給する。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
【東証プライム上場グループ/フルリモート・フレックス可/新規事業0→1での立ち上げ】 当社ではHITO-Linkシリーズという「”あつまる”を戦略的に。」をミッションとした採用管理システムを主軸としたサービスを提供しております。 そのHITO-Linkシリーズにおいて新たに来春リリースを目指す新サービスのビジネス領域における事業責任者を担っていただくポジションの募集となります。 ■サービス概要: 当社が既にサービス展開をする採用管理システム内にある募集求人と人材紹介会社を繋ぐマッチングプラットフォームを来春に新サービスとして展開予定です。 これにより、採用担当は新たな人材紹介会社との契約をすることなく、多くの求職者にリーチをすることができると同時に既存の採用管理システムでの一元管理が可能となります。 また、人材紹介会社は営業担当を配置することなく、新規募集される求人を転職希望者に紹介することが可能となるサービスで、パーソルグループの力を用いて本市場におけるNo.1を目指しております。 ■業務詳細: 新サービスの立ち上げに伴う法令対応や行政への届出、また24年10月からの販促活動の開始に向けた営業戦略の立案、体制構築とそのマネジメントを行うポジションとなります。 0→1での立ち上げとなるため、事業立ち上げ、推進に関わる全ての役割も担っていただきます。 ・新サービス立ち上げに伴う各種届出 ・当社バックオフィスとの運用フロー整備と調整 ・新サービスにおける採用企業、紹介会社両側面への営業戦略の立案と推進 ・販促資料の企画、作成および営業アクションの管理フローの企画 ・新サービスの開発機能要件の整理 ・販促に伴う協力会社、および自組織メンバーのマネジメント 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■サービスについて: HITO-Linkシリーズは採用における課題解決を目指す採用系SaaSを提供するサービスで、現状は大きく二つの商材があり、一つは採用管理システム、もう一つは採用ナーチャリングシステムです。 採用管理システムは採用選考などの業務を一元的に管理するシステムであるため、人事の基幹となるシステムで、一方、採用ナーチャリングシステムは候補者をタレントプールしていく新しい採用手法を取り入れたシステムです。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊洲駅、新豊洲駅、越中島駅
給与
<予定年収>680万円~1,050万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):427,100円~650,600円<月給>427,100円~650,600円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※あくまで目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■給与改定:年2回(事評価制度に基づき決定)■手当:通勤手当、在宅勤務手当(1日当たり250円)、職務手当(残業30h相当、管理職のみ)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
【東証プライム上場グループ/フルリモート・フレックス可/自社SaaSプロダクトインフラの設計・構築・運用】 ■業務詳細: 自社サービス/プロダクトのインフラ設計・構築・運用を一挙にご担当いただきます。 ご自身でプロジェクト管理・進行も担える、裁量のあるポジションです。 (全体を管掌するマネージャーもおりますので、都度相談は可能な環境です) ■業務イメージ>: ・新プロダクト起案に伴うサービス構想フェーズのインフラ企画設計 ・新プロダクト起案に伴う新システムの非機能要件定義、インフラ要件定義・開発 ・複数プロダクトインフラの運用保守/改善開発 ・複数プロダクトインフラにおけるスケーリングの設計/チューニング ・監視設計/設定/運用 ・セキュリティレベルの維持/向上 等 【変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)当ポジションから他職種に変更があったケースはございません】 ■プロダクト例: https://www.persol-pt.co.jp/product/ ■本ポジションの魅力: ・プロダクトビジネスのフェーズに応じたインフラの構築・運用やブラッシュアップなどを経験いただけます。 ・組織も拡大中のため、興味のある方は技術だけでなくゆくゆくはマネジメントへのチャレンジも可能となります。 ・自社サービスのため働き方も柔軟になっており、特別な事情が無い限りメンバーは全員フルリモートで勤務をしております。 ■採用背景: 新規事業創出/プロダクト事業部門において、昨年、すべてのインフラを担う組織を立ち上げました。 現在進行形で新たな事業/プロダクトが生まれ、成長を続けており、それに合わせインフラ組織も拡大を進めております。 今回の募集ではインフラの設計・構築・運用まで一挙にお任せできる方を求めております。 事業部内には他にも開発エンジニア、デザイナー、セールスなどが所属しており、フラットに協働しながらサービスを作り上げていくことのできるチャレンジングなポジションとなっています!
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊洲駅、新豊洲駅、越中島駅
給与
<予定年収>553万円~692万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):346,000円~433,000円<月給>346,000円~433,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※あくまで目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■手当:時間外勤務手当、通勤手当、職務手当■給与改定:年2回(事評価制度に基づき決定)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
約16万以上の事業所に導入いただいている採用管理システム『HITO-Manager』の開発チームを増設するため、新チームのテックリードを募集!デジタル技術を活用し、非正規雇用領域の変革を目指す「SEEDS COMPANY」にて、DevOpsチームのテックリードをお任せします。 ■業務内容: 組織や技術戦略の計画・推進/エンジニア組織の文化形成へのコミットメント/プロジェクトやタスクのマネジメント/開発プロジェクトの要件定義・基本設計 などを行っていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■開発環境: DevOpsチームに所属するメンバーは正社員4名ですが、テクニカルサポートやカスタマーサクセスチームとも密に連携を取りながら開発を進めています。チームの雰囲気は年次問わずフラットで自由な雰囲気で、誰もが手を挙げればチャレンジできる環境です。 【技術スタック】 ・開発発語 : Ruby(Ruby on Rails), JavaScript (jQuery)等 ・ DB : Amazon Aurora(MySQL) ・ アプリケーションサーバー: Amazon EC2, Lambda , Amazon EKS( Amazon Elastic Kubernetes Service ) ・ 構成管理: Terraform ・ CI/CD: Jenkins, Capistrano ・ 監視: Mackere ■ポジションの魅力: ・同部署にビジネスサイドも所属しているため、ユーザーの声から要件を決める等、上流工程から携わることができるます。 ・アジャイル開発のため、柔軟かつ迅速なプロジェクト運営を行っております。 ・長く続いているサービスのため、レガシーシステムの大幅改善など難易度の高い課題にチャレンジできます。 ・メンバーの多くがプロダクトへのコミットメントが高く、チームとしての改善意欲が高い環境です。 ・2019年10月にリリースした新規プロダクトチームと、失敗例や他言語の技術交流や知見の共有・活用を行っております。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊洲駅、新豊洲駅、越中島駅
給与
<予定年収>550万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~420,000円<月給>300,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります■昇給・昇格:年2回(4月・10月)■賞与:年2回(4月・10月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
~内勤/制度設計、業務構築など、改善スキルが身につく/パーソルグループ中核企業~ ■ポジション概要: 当社はパーソルグループの中核会社で、「人」「プロセスデザイン」「テクノロジー」の3つの力を使って課題解決を行う会社です。 今回はエネルギービジネス統括部で、バックオフィス(業務構築や制度設計などの内勤業務)をお任せします。官公庁や政策推進団体、大手電力・ガス企業などが顧客先となります。 巨大産業でありながら、業務体制が古かったり、非効率な運営となっていたりする事業者が多く、業務の効率化・改善の支援を当社が進めています。 【変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)】 ■業務内容: クライアントと共にチームを組み、「電力自由化」や「再生可能エネルギーの導入促進」に伴って需要が発生したバックオフィス業務をお任せします。少なくとも3~5名、大規模なものだと40名程度でプロジェクトチームを組成し、クライアントの業務改善プロジェクトを遂行します。 ■身につくスキル: 様々なプロジェクトを経験する中で、会社に依存しない汎用的なビジネススキルを身に着けることができます。 課題解決型の業務であることはもちろん、業務構築や制度設計など、ビジネスの上段に携わる仕事です。 ■研修体制: 入社後1週間の座学での研修はもちろんのこと、リーダー以下複数名のメンバーで、チーム単位で業務にあたるため、ゼロからノウハウを吸収することができます。 まずはクライアントの業務フローを理解し、運用フェーズの支援を行いつつ、ゆくゆくは業務改善提案や制度設計提案、業務プロセス構築へとステップアップをしていける土壌が整っています。 ■業界未経験から活躍できる: 教育体制がしっかりしているため、業務未経験の方が活躍中です。お客様と近い位置で働け、働き方も改善できる、といった理由で入社を決めている方が多いです。 入社者の前職例:営業職(業界・法人、個人問わず)コールセンター経験者、人材派遣のSV、営業事務、地方自治体勤務(県庁、市役所)など ■キャリアパス: プロジェクトのリーダー、マネージャーとして組織を動かすキャリアのほかに、「キャリアチャレンジ制度」を利用して、他の職種に挑戦することが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>顧客先住所:東京都内、一部埼玉県・神奈川県・千葉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>446万円~715万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~400,000円<月給>250,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は平均残業時間20時間を含む/月を想定した年収額■手当:時間外勤務手当、通勤手当■賞与・昇給:人事評価制度に基づき賞与・昇給額を決定。※年2回支給(夏季:6月、冬季:12月に支給)※賞与支給対象期間末日において、勤続6ヶ月未満の者は、その期間における在籍月数に応じて支給する。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
■配属部署について: ◎クライアントの営業部門が潜在的/顕在的に抱える課題点を営業視点で紐解き、最先端のソリューションやデータ/テクノロジーを活用した課題解決を実施しております。 ◎セールスコンサルティング部は、デジタルマーケティング~セールスにおけるコンサルティング業務を担っております。 ◎その中でも企画・構築、コンサルティングといった上流プロセスに特化をしたデータ/テクノロジー活用におけるコンサルティングサービス提供が出来るよう、本ポジションが立ち上がりました。 ■業務概要: ◎現在、クライアントとしてIT業界の企業様が多く、営業課題に対して戦略的IT活用による業務改革、営業プロセス改革、営業組織改革などコンサルティングを実行しております。 ◎今後についてはIT業界だけではなく他業界の企業様に対しても、営業を軸にクライアント課題解決に向けたコンサルティング支援を実施していきたいと考えております。 クライアントと共に、実現可能なビジネスプランを策定し、実現化に向けた戦略立案から、業務改革の要件定義、IT戦略立案、システム設計・開発・導入まで実現していきたく、ご共感いただけるコンサルタントの方を募集しております。 ■業務内容: ◎クライアントの営業状況ヒアリングから営業課題の抽出、営業課題に対してAI/テクノロジーの選定・コンサルティングを実施いただきます。 ◎「生産性向上」や「業務効率化・自動化」、「営業DX」、「AI(chatGPTなど)/テクノロジー導入におけるテック支援」など営業組織を起点にしたご要望ではあるものの課題については様々です。 ◎お客様と向き合い、課題を見つけ、解決のための企画~構築をコンサルタントとして実現いただきます。 ◎また、事業拡大をしていくにあたり、将来的にはクライアントのリード獲得から案件化、実装迄の実施や、デジタルマーケティングとセールスを融合させたサービスの展開とそれらサービスのコンサルティングの実行、社内におけるコンサル人材を増やすための社内施策への参画など事業拡大のための行動やコンサルタントとしての業務に捕われず広く業務を手掛けていただきたいと考えております。 ■プロジェクト事例 ◎活動結果×商談音声データの分析で「勝ちパターン」を定義し業務実装/改善(顧客:エンジニア派遣企業)
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル7F 勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊洲駅、赤坂見附駅、新豊洲駅、赤坂駅(東京都)、越中島駅、永田町駅
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):280,000円~476,000円<月給>280,000円~476,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は、平均残業時間20時間/月を想定した場合の年収額となります。※経験・能力を考慮し、上記以上でのオファ検討致します。■給与改定:年2回(人事評価制度に基づき決定)■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
~東証プライム市場上場グループ/在宅勤務可/自社内開発100%/福岡での長期就業可/パーソルグループの社内システムを担当頂きます。~ ※ご志向、ご経験に応じて以下いずれかの業務に従事いただきます。 ■担当業務(1) 〇概要 AWSをベースとしたクラウドネイティブなシステム構成、FE(React+Next.js)/BE(Java+SpringBoot)をベースにしたモバイルファーストなWebシステムを実現するための新規アプリケーション開発をご担当頂きます。 〇詳細 ・プロジェクト/チームのマネジメント業務(計画策定、コスト管理、スケジュール・タスク管理、品質管理、メンバ調達等) ・顧客折衝(予算/計画調整、要件定義、課題解決等) ・プロジェクト/チームの運営改善、課題解決 ・派遣スタッフ管理基幹業務システムとサイト系システム、周辺システム全般の開発 ■担当業務(2) 〇概要 要件定義はもちろん、プロジェクトの企画・提案からご担当いただきます。事業拡充に伴う派遣ビジネスの新規システム開発のプロジェクトにてプロジェクトマネジメントを担当頂く方を募集しており、将来はラインマネジメントとして自組織を持ち、組織運営も任せたいと考えています。 〇詳細 ・WEBサイトやモバイルアプリの開発 ・既存システムの大規模リニューアル案件やスクラム開発を踏まえたプロジェクトマネジメント ・今後の技術発展と組織の成長を見据えた人材の育成、教育や計画的な組織づくりと運営の推進など ・MGR業務として、組織の予算管理や人材育成・評価、組織の成長計画と推進、顧客とのアカウントマネジメントなどを任せ、自組織の成長とビジネス構築・推進を任せます。 ■プロジェクト事例 (1)派遣事業者が利用する基幹システム 約4,000名の社内ユーザが利用する大規模業務基幹システムに関わるITサービス提供です。基幹システムの運用保守、IT企画から構築までの全工程を担当しています。 (2)派遣サービス利用者向けインターネットサイトの大規模リニューアル 派遣サービスをご利用いただく方向けの求人募集サイト、登録者数100万人を超えるマイページサイトに関わるITサービス提供です。利用者様へよりよいサービスを提供するために、常に進化させ続けており、大規模なサイト刷新プロジェクトを予定しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>福岡オフィス住所:福岡県福岡市博多区住吉2-2-1 井門博多ビルイースト3階勤務地最寄駅:鹿児島本線/博多駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
櫛田神社前駅、祇園駅(福岡県)、博多駅
給与
<予定年収>479万円~716万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):268,300円~400,600円<月給>268,300円~400,600円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記の年収は20時間分の想定残業手当を含んだ年収想定です。■昇給:年2回(4月、10月)※人事評価制度に基づき決定■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
~東証プライム市場上場グループ/在宅勤務可/自社内開発100%/福岡での長期就業可/パーソルグループの社内システムを担当頂きます~ ※ご志向、ご経験に応じて以下いずれかの業務に従事いただきます。 ■担当業務(1) 〇概要 AWSをベースとしたクラウドネイティブなシステム構成、FE(React+Next.js)/BE(Java+SpringBoot)をベースにしたモバイルファーストなWebシステムを実現するための新規アプリケーション開発をご担当頂きます。 〇詳細 ・プロジェクトのアプリケーション開発業務全般(要件定義、設計、製造、テスト等) ・顧客折衝(要件定義、課題解決等) ・プロジェクト/チームの運営改善、課題解決 ■担当業務(2) 〇概要 基幹システムの保守、開発業務。プライムベンダーとして顧客と近い立場で企画・要件定義~製造~デリバリまで担当。 〇詳細 ・追加開発案件の要件定義・設計・製造・テスト ・データ抽出、問合せ対応などの保守業務 ■担当業務(3) 〇概要 JavaをベースとしたWebシステム、アプリケーションの開発をご担当頂きます。 〇詳細 ・パーソルグループ向けにプライムとして弊社で一気通貫で対応してるプロジェクトにおいて、要件定義~リリースまでの開発プロジェクトに参画頂きます(弊社他拠点との連携もあります) ・今後クラウド化を予定しているシステムとなります ■プロジェクト事例 ・パーソルグループの派遣スタッフ向けサイト系システムの大規模リニューアルプロジェクト ・リニューアル済の既存システムのクラウド移行 ・パーソルグループ大手派遣会社の社内システム/ユーザー向けシステムの機能追加や改修 【動画のご紹介】 ■事業・組織紹介編 https://note.com/ppt_hr/n/n3dc25404fa46 事業部長やゼネラルマネジャー、マネジャーたちが自組織の特徴や仕事のやりがい、働く魅力についてご紹介します。 ■カルチャー・制度紹介編 https://note.com/ppt_hr/n/na642e98915d8 システムソリューション事業部のカルチャーや、「はたらいて、笑おう。」を実現するための制度・取り組みについてご紹介します。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>福岡オフィス住所:福岡県福岡市博多区住吉2-2-1 井門博多ビルイースト3階勤務地最寄駅:鹿児島本線/博多駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
櫛田神社前駅、祇園駅(福岡県)、博多駅
給与
<予定年収>413万円~570万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):231,300円~319,200円<月給>231,300円~319,200円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記の年収は20時間分の想定残業手当を含んだ年収想定です。■昇給:年2回(4月、10月)※人事評価制度に基づき決定■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
~東証プライム市場上場グループ/在宅勤務可/自社内100%/福岡での長期就業可/パーソルGの社内システムを担当頂きます~ ■概要 ・インフラ主体のプロジェクトのPM/PLまたはアプリチーム主体プロジェクトにおけるインフラ領域のPL ■詳細 ・インフラ主体のプロジェクトのPM 企画、見積り、プロジェクト計画からリリース/保守引継ぎまでのプロジェクトマネジメント、最大で30チームほどの他チームや顧客との調整能力必須 ・プロジェクトのPL プロジェクト計画に則りWBSを作成してメンバーとプロジェクトを進行する、進捗管理、課題管理などを期待、最大で30チームほどの他チームや顧客との調整能力必須 ■プロジェクト事例 (1)顧客サイトリニューアルプロジェクトのインフラ領域担当チーム (2)サーバOSのEOSL対応の主担当チーム (3)内部改ざん検知の新規ソリューション提案→実施 (4)10~20人月の中規模改善提案→実施 ■プロジェクトの魅力 ・大規模なシステムのインフラ基盤を担う中心人物として行動することができる。PM/PLともに難易度は非常に高いがレベルの高いプロジェクトマネジメントを経験することができる。 ■やりがい ・30名以上のインフラチームの中でともに成長していくことができる。所属メンバーは全員上昇志向が高く、また年齢層も20代前半~50代まで様々で、得意領域も様々であり、各領域でベンチマークできる人材が(マネジメント、エンジニアともに)そろっていると自負している。 ・顧客と直接コミュニケーションしていくことになる、失敗も成功も自分のものになり、成功体験が多い方はより難易度の高いプロジェクトにチャレンジできる。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>福岡オフィス住所:福岡県福岡市博多区住吉2-2-1 井門博多ビルイースト3階勤務地最寄駅:鹿児島本線/博多駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
櫛田神社前駅、祇園駅(福岡県)、博多駅
給与
<予定年収>479万円~716万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):268,300円~400,600円<月給>268,300円~400,600円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記の年収は20時間分の想定残業手当を含んだ年収想定です。■昇給:年2回(4月、10月)※人事評価制度に基づき決定■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
パーソルグループで、業務プロセスコンサルティング、ICTアウトソーシングなどを行っている当社にて、IT・通信業界等をメインにしたBPO業務を担っていただきます。 ■業務概要: 通信会社のネットワーク回線サービスの開通に関わる進捗管理、工事担当者の調整、営業支援、業務改善などを担当します メインミッションはミスなく期日通りに開通できるように進行管理していくことですが、ExcelやVBAといったofficeツールを活かして、業務効率化も行っていただきます。 担当職種の変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種) ■ビジネスモデル: 当社は大手通信キャリアから、ネットワーク回線サービス開通に関わる業務を委託しております。 (1)キャッシュレス決済(○○ペイ)を導入したい小売店(飲食店、コンビニなど)⇔当社⇔大手通信キャリア (2)ネットワークサービスを開通させたい法人のお客様(金融業界、医療業界など)⇔当社⇔大手通信キャリア ※上記は一例で多くの業界のお客様と取引をさせていただいております。 ■キャリアパス: リーダーやSVを目指していただきます。リーダーになると、サービス開通にあたって、どのプロセスが必要なのかを定義する【要件定義】から入っていただき、より上流の業務に携わることが可能です。 ■業務のやりがい・魅力: ・調整力、折衝力、納期やミス率などの数値管理スキル、マネジメント力等、これまで培った幅広い経験を活かせる業務です。 ・VBAでの業務改善力、運用改善力、ネットワークの知識など、幅広いスキルを身に着けることが可能です。 ・プロセスが決まっており自動化がしやすいため、BPO業務が初めての方にも挑戦しやすい領域です。BPO未経験から入社し活躍しているメンバーが多数在籍しています。 ・自分が手掛けた1フェーズの効率化を他企業様にも転用していくことが可能で、影響力の高い仕事に挑戦できます。 ■就業環境: ・残業想定月20時間(プロジェクトにより変動する可能性あり) ・育休後の復職率は96%。お子様が小学6年生まで時短勤務が可能で、復帰後も家庭と仕事を両立しやすい環境。 ・副業・複業が可能(社内規定あり) ・グループ会社・事業部の垣根を越えるキャリアチャレンジ制度あり
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>顧客先住所:東京都内、一部埼玉県・神奈川県・千葉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>455万円~625万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,000円~350,000円<月給>255,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験、スキル、職務内容によって考慮させていただきます。■賞与:年2回■給与改定:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
~バックオフィス業務経験を活かせます~ 【業務効率化や企画・プロジェクト推進能力など環境や会社に依存しない汎用性高いスキルを身に着けられる環境/国内第2位、世界第7位の時価総額を誇るパーソルグループ/平均残業時間20時間とWLB◎】 2012年に立ち上げた組織でクライアントのバックオフィス業務や制度設計の支援、業務プロセス構築、業務運用改善、業務推進・運用をご担当頂きます。 ■業務内容: エネルギー事業に関わる国内大手企業・法人クライアントにて、クライアントと共にチームを組み、「電力自由化」や「再生可能エネルギーの導入促進」に伴って需要が発生したバックオフィス業務をお任せします。成長産業であり、社会への影響度が大きい業界に関わり、高いバックオフィススキルを身に着けることのできる、やりがいのある仕事です。 ■プロジェクト事例(一例): ・大手エネルギー関連会社様における業務設計と業務構築、運用管理、運用改善など ・国家プロジェクト推進団体様における制度設計支援、運用支援等 ・印刷関連会社様における受託案件に対するサービス導入支援 ■魅力: ・業界第2位のパーソルグループの基盤の上で、2012年に立ち上がった組織です。新しい分野のため、仕組みや制度をゼロから創っていくことが多く、関係各所との協議や折衝は決して簡単ではありませんが、やりがいがあります。また、IoT、地方創生といったキーワードを対象にビジネスチャンスに積極的にチャレンジしようとしている自治体や企業に対しての支援を行っていく為、新たな市場にチャレンジしたい方にはおすすめです。 ・同社では生産性の向上を風土情勢×仕組みづくりで推進しています。残業時間は月平均20時間程度、育休後復帰率は96%、男性の育休取得実績があり、離職率8%(IT業界平均は12%)、平均有給取得日数8.6日とWLBは抜群です。 ・業務構築経験、ドキュメンテーションスキル、非定型や高難易度な業務に対応する問題解決能力を身に着けることができます。ビジネススキル、プロセスデザイン、RPA、VBAなどの領域の研修も充実しております。 ・1社に所属しながら、業界・職種・場所を問わず自社以外の視点や業務ノウハウを含めた経験を積むことができ、多様なキャリアパスを手に入れることができます。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>顧客先住所:東京都内、一部埼玉県・神奈川県・千葉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>446万円~715万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~400,000円<月給>250,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は平均残業時間20時間を含む/月を想定した年収額■手当:時間外勤務手当、通勤手当■賞与・昇給:人事評価制度に基づき賞与・昇給額を決定。※年2回支給(夏季:6月、冬季:12月に支給)※賞与支給対象期間末日において、勤続6ヶ月未満の者は、その期間における在籍月数に応じて支給する。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
人材業界大手のパーソルグループを母体とするIT企業の当社にて、COMPANYの利用を検討している企業における導入や保守支援を行っていただきます。 エンドユーザーと直でやり取りをすることでやりがいを感じられるポジションです。 ■業務内容:担当職種の変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種) COMPANYの利用を検討している企業における導入または保守支援プロジェクトの一員として参画していただき、COMPANYのシステム知識を学びながら、チーム内における設定検証の業務を担っていただきます。 大規模案件では対応工程ごとにチームに分かれ、リーダーが顧客折衝を行いますが、小規模プロジェクトの場合はメンバーのうちから顧客折衝を行っていただくため、早いうちからマネジメントの経験を積むことも可能です。 ■詳細: ・システム設定、検証作業およびテスト作業 ・追加機能やシステムのアップデートに伴う検証およびテスト ・システムトラブル時の調査及び修正作業 ・顧客等とのミーティング議事録作成 等 ご経験積んでいただき、導入・保守の中で要件定義やシステム設計に携わっていただきます。 ■COMPANYとは: Works Human Intelligence(以下WHI)社が展開するクラウド人事システムです。当社はWHI社等からCOMPANYに関する保守・ヘルプデスク業務を請け負っております。エンドユーザーはCOMPANYを実際に使用している大企業の社員となります。 ■組織体制・プロジェクトについて: ・配属となる部全体で100名弱(直接雇用のみ)で構成されています。 ・新規導入に対しては数10名単位で1プロジェクト、保守業務に関しては1~3名で参加となります。 ・OJTや現場での研修がございます。COMPANY についてはWHI社が提供している研修システムで知識を身に着けていただきます。 ■キャリア・身につくスキル: ・システム導入におけるプロジェクトマネジメントスキルを磨いて頂くことで、プロジェクトリーダーを始めとした様々なマネジメントポジションへのステップアップが可能です。 ・未経験からテストや上流工程の経験を積むことが可能です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>顧客先住所:東京都内、一部埼玉県・神奈川県・千葉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>480万円~625万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):269,000円~350,000円<月給>269,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験、スキル、職務内容によって考慮させていただきます■給与改定:年2回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
◎新サービスの立ち上げのため、エキサイティングな分、たくさんの成長機会や大きな達成感を得ることができるポジションです! ◎営業成績が優秀なメンバーが在籍しており、成果を上げるための営業手法を学ぶことができます。 ◎中途採用のメンバーが多く、自由でフラットな雰囲気で、誰もが手を挙げればチャレンジできる環境です。 ■概要: 当ポジションは、エンタープライズセールスチームのメンバーとして、大手企業のお客様の獲得からフォロー、深耕/伴走営業を担当します。 【具体的な業務内容】 ・リード獲得 ・新規顧客への自社サービス「x:eee」の導入提案およびクロージング ・サービス導入前後のフォロー ・既存顧客へのサービス活用に基づく採用課題の解決支援・伴走 【組織構成】 MGRが1名、営業メンバー4名+営業アシスタント1名のサポート体制 【働くスタイル】 ・直行直帰日あり ・週に1回程度のリモート勤務活用 ・ZOOM商談率は8割~9割 ■サービス概要: 「x:eee」は、アルバイト・パート領域に特化した募集採採支援のSaaS型スマート採用支援ツールです。 2019/10リリース、2020/12新サービスリリース https://xeee.jp/ ■ポジションの魅力・やりがい ・新規事業の立ち上げフェーズから携わることで、ご自身のキャリアアップ・市場価値向上に繋げられます。 ・開発チームとの距離も近いため、プロダクトへの声も届きやすく一緒にサービスを作っていける楽しさも魅力の一つです。 ・責任さえ果たせば、はたらき方は完全に自由にしている組織文化です。裁量と自由度高く、業務に取り組んでいただけます。 ・将来のキャリアとして、マネジメント、他サービスのセールス・カスタマーサクセス、マーケティング・企画など幅広い可能性があります。 ・パーソルグループのアセットを活用できる安心感のある中で、スタートアップ的なチャレンジができる恵まれた環境です。 ■SEEDS COMAPNYについて: 「新規事業の種を生み出し続ける組織」として生まれた大手人材企業グループ内のベンチャー組織です。アルバイト・パートの採用領域でイノベーションを起こすべく、HR×Techの自社Webプロダクトを開発・運営しております�
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊洲駅、新豊洲駅、越中島駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~400,000円<月給>250,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※記載の年収は20時間分の残業を想定した金額です※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
パーソルグループで、業務プロセスコンサルティング、ICTアウトソーシングなどを行っている当社にて、IT・通信業界等をメインにしたBPO業務を担っていただきます。 ■業務概要: 通信会社のネットワーク回線サービスの開通に関わる進捗管理、工事担当者の調整、営業支援、業務改善などを担当します メインミッションはミスなく期日通りに開通できるように進行管理していくことですが、ExcelやVBAといったofficeツールを活かして、業務効率化も行っていただきます。 担当職種の変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種) ■ビジネスモデル: 当社は大手通信キャリアから、ネットワーク回線サービス開通に関わる業務を委託しております。 (1)キャッシュレス決済(○○ペイ)を導入したい小売店(飲食店、コンビニなど)⇔当社⇔大手通信キャリア (2)ネットワークサービスを開通させたい法人のお客様(金融業界、医療業界など)⇔当社⇔大手通信キャリア ※上記は一例で多くの業界のお客様と取引をさせていただいております。 ■キャリアパス: リーダーやSVを目指していただきます。リーダーになると、サービス開通にあたって、どのプロセスが必要なのかを定義する【要件定義】から入っていただき、より上流の業務に携わることが可能です。 ■業務のやりがい・魅力: ・調整力、折衝力、納期やミス率などの数値管理スキル、マネジメント力等、これまで培った幅広い経験を活かせる業務です。 ・VBAでの業務改善力、運用改善力、ネットワークの知識など、幅広いスキルを身に着けることが可能です。 ・プロセスが決まっており自動化がしやすいため、BPO業務が初めての方にも挑戦しやすい領域です。BPO未経験から入社し活躍しているメンバーが多数在籍しています。 ・自分が手掛けた1フェーズの効率化を他企業様にも転用していくことが可能で、影響力の高い仕事に挑戦できます。 ■就業環境: ・残業想定月20時間(プロジェクトにより変動する可能性あり) ・育休後の復職率は96%。お子様が小学6年生まで時短勤務が可能で、復帰後も家庭と仕事を両立しやすい環境。 ・副業・複業が可能(社内規定あり) ・グループ会社・事業部の垣根を越えるキャリアチャレンジ制度あり
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>顧客先住所:東京都内、一部埼玉県・神奈川県・千葉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>455万円~625万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,000円~350,000円<月給>255,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験、スキル、職務内容によって考慮させていただきます。■賞与:年2回■給与改定:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
●顧客の業務改善・オペレーション改善を行いたい方へ ●在宅勤務可能、残業時間平均20時間とWLB保てる環境 ●グループ内公募など多彩なキャリアパスを築ける パーソルホールディングスのグループ会社であり、業務プロセスコンサルティング、ICTアウトソーシングなどを行っている当社にて、顧客の業務改善提案及び内製化に向けたご支援を行っていただきます。 ■業務内容 通信業界やインフラ業界、医療業界のお客様を中心に、お客様の抱えている業務の効率化支援、業務改善提案~実装を行っていただきます。 実際のお客様の業務の運用部分は行わず、業務ヒアリングを実施し、業務フローの改善とお客様先で内製化、お客様自身で運用ができるように業務フローの設計~実装までを実施いただきます。 業務プロセスの可視化や再構築を行い、顧客自身で業務運用ができるよう支援を行います 主にプロジェクトには1名~3名ほどでお入りいただき、お客様の業務内容をヒアリング、直接改善提案を実施し、調整や実装を行っていただきます。 担当職種の変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種) ■プロジェクト例 ・お客様先の製品販売の受注~完了に至るまでの、オペレーションにおいてメールや手作業、口頭でのやり取りが多く、ヒューマンエラー多発している状況。当社にて業務プロセスの可視化、プロセスの再構築、システム・ツールの導入により効率的かつ高品質スピーディーな対応が可能に。 ・採用にまつわるデジタルデータが採用管理システム、人事管理システムなどに散らばっているため、 Excel関数、VBA、Power Automateを利用し、データを一元管理できるよう整理し採用のプロセス数値の可視化。 ■キャリアパス 業務領域ごとに専門性を追求することからスタートし、「ラインマネジメント」「業務コンサルタント」 「スペシャリスト」の大きな方向性から伸ばしたいキャリアを選択することができます。 業務改善スキルや、顧客折衝スキルも身につきキャリアアップができるポジションとなっております。 ■入社事例: 教育業界出身者や印刷会社出身者の方も入社しており、IT未経験の方でもご活躍いただける環境です。 ※業界職種問わず、業務改善を行っていた方歓迎です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>顧客先住所:東京都内、一部埼玉県・神奈川県・千葉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>500万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):280,000円~364,000円<月給>280,000円~364,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※あくまで目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■賞与:年2回■給与改定:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
仕事
●ご自身の経験を活かして顧客の業務改善をやりたい方へ ●マネジメントスキルを身に着けたい方へ ●マニュアル作成や業務効率化を得意としている方へ 当社は「人」「プロセスデザイン」「テクノロジー」で課題解決をする、パーソルグループのIT中核会社です。 配属のICTアウトソーシング統括部の本ポジションでは、現場改善型BPOサービスを展開しており、お客様の業務運用の設計から実行、改善までを一気通貫で対応頂きます。 ■プロジェクト例 大手通信企業のQRコード決済サービスにおける一連の業務 大手不動産業からの入退社に伴うICT関連の申請処理 大手人材業の社用携帯の手配や通信契約の見直し 大手企業の人事部門社員情報のデータ登録や管理・分析業務の運営 ※お一人でプロジェクトに入ることはなくチームでの対応となります。 ■業務内容 担当業務の変更の範囲:会社の定める業務(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務) 属人化や非効率的な業務を撲滅するために、業務フローの整理を行います。業務可視化を行い課題の棚卸を実施。見えてきた課題に対して解決案を策定し、導入。導入後のフローやマニュアル整備・作成を行い、業務フローの最適化を図ります。 一連の業務プロセスの可視化を行い、無駄がないか、類似した作業をまとめることができないか、順番や担当者を変更することでより効率化できないか、簡素化できないか、ECRS(改善の4原則)のフレームワークに沿って継続的に課題設定と改善を行います。 ■魅力 当社BPOサービスの強みは改善提案~運用までを一気通貫で対応している点です。チームとして運用構築力+デジタルスキルを持ち合わせているため、運用業務含めスピーディ且つ柔軟に業務改善を実現しております。 単なるオペレーション業務の遂行だけではなく専門スキルを磨いていく必要があるため、業務改善における汎用性の高いスキルを身に付けることが可能でございます。 ■就業環境: 残業想定は約20時間/月です。育休後の復職率は96%。お子様が小学6年生まで時短勤務が可能で、復帰後も家庭と仕事を両立しやすい環境です。 副業・複業が可能です(社内規定あり)グループ会社・事業部の垣根を越えるキャリアチャレンジ制度があり、能動的にキャリアについて考えていける環境です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>顧客先住所:東京都内、一部埼玉県・神奈川県・千葉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>446万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~336,000円<月給>250,000円~336,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験、スキル、職務内容によって考慮させていただきます。■賞与:年2回■給与改定:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
出典:doda求人情報
仕事
お客様が抱える「セールス領域に関する課題」を解決し生産性を向上させることで、お客様のビジネスを成功に導くことが当ポジションのミッションです。 ==== 具体的には… ==== お客様からのご相談内容に応じてチームを組成し、お客様先で共に営業活動を行い、営業戦略の立案、結果分析等を行うことで課題解決を目指します。 ◎お客様が抱える多様な課題に対し、最適な手法でアプローチします。 ◎お客様ごとに展開されている事業や商材は異なるため、多彩な営業手法が経験できる魅力的な環境です。 ※本ページの下部(「休日・休暇」下)で案件事例ご紹介中! ==== 配属チームについて ==== チーム人数は配属先により異なります(目安:2~10名程度)。 配属先はご希望ともに、ご経験・スキル・各プロジェクト状況を考慮の上、決定します。 ■インサイドセールス 見込み顧客とオンラインや電話で定期的な接点をとり、関係の構築や維持、ニーズの発掘を行う。 ■フィールドセールス アポイント獲得から、訪問・提案・クロージングまで一気通貫で担当。 ■テクニカルセールス IT系サービスにおける技術支援。商談に同席し専門知識が必要な説明パートなどを担う。 ■セールスサポート 資料の作成代行や問い合わせ対応など、営業プロセスにおける領域のバックオフィス業務をサポート。 ■カスタマーサクセス お客様にとってのお客様をサポートする業務。商材の機能紹介や活用フォローで契約の拡大や継続につなげる。 ===== お客様はさまざまなIT・通信系企業 ===== 日本や世界で業界をけん引するようなお客様に入り込むことができます。ITインフラ、セキュリティ、通信サービス、クラウドサービス、SaaS、モバイル機器、IoTなど幅広いジャンルに携わるチャンスがあります。 ===== セールスマーケティングを科学する組織 ===== 生成AIを活用したデータ解析により、効率よく成果を出すための取り組みを開始。 お客様のビジネスを成功のために、営業プロセスの最適化&生産性向上を目指しています。
給与
月給24万2300円~41万1400円+各種手当+賞与年2回 ※前職の給与・経験・能力などを考慮して決定します。 ※残業代は全額支給 <月収例> 26万1300円~44万3600円(月残業10時間) 28万200円~47万5700円(月残業20時間) 29万9100円~50万7900円(月残業30時間) ◎賞与・昇給・昇格はいずれも年2回あります。
勤務地
【リモートワーク実施中】 関西支社オフィス(大阪市)または大阪市内のお客様先での勤務となります。 ※現在のクライアントはすべて大阪市内です。 ※転勤:あり(※本ポジションでの転勤の想定は現在ありません) ※担当業務によっては年数回、一泊二日程度の出張が発生する可能性があります。 <関西支社> 大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島7F <アクセス> 大阪メトロ四ツ橋線「西梅田」駅より徒歩5分 JR東西線「北新地」駅より徒歩5分 京阪中之島線「渡辺橋駅」より徒歩3分 <受動喫煙対策> 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所あり) ━━━━━ リモートワークあり ━━━━━ ・配属先の95%がリモートワークに対応しています。 ・ほとんどの配属先が「オフィス出社/リモートワーク(在宅勤務)」のハイブリッドワークです。出社先は、お客様先や当社オフィスなど配属先により異なります。
仕事
\ この求人のポイント! / ★大手人材企業のパーソルグループで唯一無二の社内ベンチャー組織 ★顧客の本質的な課題から自社サービスだからできる採用支援が可能 ★成長組織で立上げフェーズから参画する希少性 お任せする業務  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼アポイント獲得 ▼商談 ▼提案 ▼導入前後のフォロー 【★】扱う商材は? 採用管理・支援システム「HITO-Manager(ヒトマネ)」スマホに特化した採用支援ツール「x:eee(エクシー)」、求人サイト「アルバイトネクスト」など 【★】大きな裁量で営業が可能 社内で精査されたリストを活用し、業界問わずアプローチが可能。商談では顧客の課題の本質に対して顧客に合わせたサービスを企画し提案ができるなど、自社サービスだからこそ実現可能な営業ができるのが魅力です。 【★】チームで活動 日々チームで成功事例の共有や相談ごとへのフィードバックを実施。プロセスも大事にしながらチーム全体でサービス拡大・目標達成と営業スキルの向上に向けて邁進しています。 【★】研修体制について 入社後1ヵ月は目標を持たず、部署での座学研修や先輩への同行、 必要な情報のキャッチアップに専念していただきます。商材、組織全体、営業ツール、原稿制作の流れなど仕事をする上で必要な知識や情報はインプットする時間が設けられているので、安心してください!
給与
月給25万円以上+賞与年2回+インセンティブ ◎これまでの経験や能力によって優遇します。 ◎残業代は全額支給します。 ≪年収例≫ ■550万円/入社3年目(29歳)/月給34万円+賞与 ■450万円/入社1年目(26歳)/月給28万円+賞与 ※残業代は別途全額支給いたします。
勤務地
<東京都江東区・大阪市北区/転勤なし> ◎勤務エリアを問わないか、特定の勤務エリアを希望するかは選考の際に伺います。 ■豊洲本社/東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7 F └東京メトロ有楽町線「豊洲駅」徒歩2分、ゆりかもめ「豊洲駅」徒歩5分 ■関西支社/大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島7 F └京阪「渡辺橋駅」徒歩3分、JR「北新地駅」徒歩4分、OsakaMetro四つ橋線「西梅田駅」徒歩5分 ※受動喫煙対策:禁煙
仕事
パーソルグループの社内ベンチャー組織「SEEDS COMPANY」にて アルバイト・パート採用領域のHR Tech・採用支援サービスのソリューション営業を担当していただきます。 ■扱う商材 ・アルバイトネクスト(アルネク) └全国30万件以上の求人が掲載されているパーソルグループが運営するアルバイト求人のまとめサイト └人生を左右する経験ができる体験型ジョブコンテンツの「シン・バイト」などでZ世代への認知拡大 (※公式TikTokフォロワー数7万7千人(開設6ヶ月)) 【具体的な業務内容】 顧客開拓からフォローまで一貫して実施するフィールドセールス業務 ▼アポイント獲得 精査したリストをもとに潜在顧客(飲食や小売、配送物流など幅広い業種)に対して、 採用状況や課題のヒアリング及び、『アルバイトネクスト(アルネク)』の紹介を行います。 (参考:1日の架電数は100~120件です) ▼商談 ヒアリングした課題に対し、業態やエリアごとの他社事例を基に採用成功に向けた提案を行います。 (参考:1日約3~4商談実施。商談は対面とオンラインのどちらもありますが、対面の方が多いです。) ▼導入前後のフォロー 受注した後は、お客様の必要となる採用ターゲットに向けた原稿を制作チームと一緒に作成します。 受注がゴールではなく、採用課題に対しての打ち手を社内のナレッジも活かしながら継続的に提案することで顧客から感謝される仕事です。 ▼その他/チームワーク 日々チームでうまくいった事例の共有や相談ごとへのフィードバックを実施。 プロセスも大事にしながらチーム全体でサービス拡大/目標達成と営業スキルの向上に向けて邁進します。
給与
月給25万円以上+残業代+賞与年2回 ※経験・能力によって優遇します ※残業代は全額支給になります
勤務地
東京:豊洲本社(東京都江東区豊洲 3-2-20 豊洲フロント7階) 大阪:関西支社(大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島7階) ※勤務エリアを問わないか、特定の勤務エリアを希望するかは選考の際にお伺いします。 ※原則出社スタイルです。 ※チームによっては週に1度のリモートワークを導入しています。
仕事
■ポイントをまとめたPick up!ページもぜひご覧ください。 【充実のサポート体制で安心】 ▼座学1カ月 つまずきやすいポイントを抑えた研修で、エンジニアデビューをサポート。 「そもそもITとは?」「インフラとは?」という基礎知識からお教えするので、ITの知見が全くない方や、文系出身の方も歓迎しています。システムの基盤部分を確認し、触れる機会があるため、着実にスキルアップできます。 ※当社で活躍する8割がIT業界未経験からスタート。未経験から挑戦する気持ちに寄り添える先輩が、周囲にたくさんいます。 ▼OJT2カ月~半年 自信を持って仕事ができるまで2、3カ月~半年は、先輩が隣についてあなたを指導します。わからないことは対面でも電話でもチャットでもすぐに聞くことができます。 研修中は挫折しないように進捗サポートがあるほか、進捗や習熟に合わせたOJTを行うので安心です。 ▼独り立ち 独り立ち後にも、継続的なスキルアップ支援があります。プロジェクト内の勉強会に限らず社員主導の資格勉強会なども実施。無料で受講できるe-ラーニングを活用している社員もたくさんいますよ。 【インフラエンジニアとは?】 「インフラエンジニア」とは、インターネット環境の基盤を支える技術者です。 ”トラブルが起きてシステムが動かない…”といった事態を防ぐ、縁の下の力持ち。 当たり前の毎日を支えるために、なくてはならない仕事です。 デビュー後は、大手通信キャリアを始めとした各プロジェクト先のサーバやネットワーク環境が問題なく運用できるよう「運用・監視・保守」を担当します。 プロジェクトは、PL(プロジェクトリーダー)を中心に10名以上のチームで進めるため、常に先輩エンジニアのサポートを受けながら業務を進められます。何をすればいいかわからない、なんて瞬間はありません。 ■ご経験やお持ちのスキルに応じて、運用・監視・保守以外のプロジェクトをお任せする場合もあります。 ■入社後のキャリアについては、ページ下部をご確認ください。
給与
月給23万7,500円~41万円+各種手当+賞与年2回 ※経験、能力を考慮して決定
勤務地
基本的には大阪市内または京都市内のお客さま先での勤務となります。 ※U・Iターン歓迎 ※これまでに転居を伴う転勤の実績はありません。 <関西支社> 大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島7F <アクセス> 大阪メトロ四ツ橋線「西梅田」駅より徒歩5分 JR東西線「北新地」駅より徒歩5分 京阪中之島線「渡辺橋駅」より徒歩3分 <受動喫煙対策> 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所あり)
仕事
お客様が抱える「セールス領域に関する課題」を解決し生産性を向上させることで、お客様のビジネスを成功に導くことが当ポジションのミッションです。 ==== 具体的には… ==== お客様から寄せられるご相談内容に応じ、社内の営業複数名でチームを組成し、お客様先に常駐しながらお客様と共に営業活動を行い、営業戦略の立案、結果分析等を行うことで課題解決を目指します。 ◎お客様が抱える多様な課題に対し、最適な手法でアプローチします。 ◎お客様ごとに展開されている事業や商材は異なるため、多彩な営業手法が経験できる魅力的な環境です。 ※本ページの下部(「休日・休暇」下)で案件事例ご紹介中! ==== 配属チームについて ==== チーム人数は配属先により異なります(目安:チーム人数/2~10名程度)。配属先は希望を出すことも可能です。 配属先では以下いずれかの役割を担当します。 ■インサイドセールス 見込み顧客とオンラインや電話で定期的な接点をとり、関係の構築や維持、ニーズの発掘を行う。 ■フィールドセールス アポイント獲得から、訪問・提案・クロージングまで一気通貫で担当。 ■テクニカルセールス IT系サービスにおける技術支援。商談に同席し専門知識が必要な説明パートなどを担う。 ■セールスサポート 資料の作成代行や問い合わせ対応など、営業プロセスにおける領域のバックオフィス業務をサポート。 ■カスタマーサクセス お客様にとってのお客様をサポートする業務。商材の機能紹介や活用フォローで契約の拡大や継続につなげる。 ===== お客様はさまざまなIT・通信系企業 ===== 日本や世界で業界をけん引するようなお客様に入り込むことができます。ITインフラ、セキュリティ、通信サービス、クラウドサービス、SaaS、MaaS、モバイル機器、IoTなど幅広いジャンルに携わるチャンスがあります。 ■営業を科学 生成AIを活用したデータ分析により、効率よく成果を出すための取り組みを開始しました。
給与
月給23万7,000万円~41万2,000円+各種手当+賞与年2回 ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定致します。 <月収例> 25万6,000円~44万4,000円(月残業10時間) 27万4,000円~47万6,000円(月残業20時間) 29万3,000円~50万9,000円(月残業30時間) ◎賞与・昇給・昇格はいずれも年2回あります。
勤務地
【リモートワーク実施中】 関西支社オフィス(大阪市)または大阪市内のお客様先での勤務となります。 ※現在のクライアントはすべて大阪市内です。 ※これまでに転居を伴う転勤の実績はありません。 <関西支社> 大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島7F <アクセス> 大阪メトロ四ツ橋線「西梅田」駅より徒歩5分 JR東西線「北新地」駅より徒歩5分 京阪中之島線「渡辺橋駅」より徒歩3分 <受動喫煙対策> 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所あり) ━━━━━ リモートワークあり ━━━━━ ・配属先の95%がリモートワークに対応しています。 ・ほとんどの配属先が「オフィス出社/リモートワーク(在宅勤務)」のハイブリッドワークです。出社先は、お客様先や当社オフィスなど配属先により異なります。
仕事
★ポイントをまとめたPick up!ページもぜひご覧ください。 \充実のサポート体制で安心/ ▼座学1カ月 つまずきやすいポイントを抑えた研修で、エンジニアデビューをサポート。 「そもそもITとは?」「インフラとは?」という基礎知識からお教えするので、ITの知見が全くない方や、文系出身の方も歓迎しています。システムの基盤部分を確認し、触れる機会があるため、着実にスキルアップできます。 ※当社で活躍する8割がIT業界未経験からスタート。未経験から挑戦する気持ちに寄り添える先輩が、周囲にたくさんいます! ▼OJT2カ月~半年 自信を持って仕事ができるまで2、3カ月~半年は、先輩が隣についてあなたを指導します。わからないことは対面でも電話でもチャットでもすぐに聞くことができます。 研修中は挫折しないように進捗サポートがあるほか、進捗や習熟に合わせたOJTを行うので安心です。 ▼独り立ち 独り立ち後にも、継続的なスキルアップ支援があります。プロジェクト内の勉強会に限らず社員主導の資格勉強会なども実施。無料で受講できるe-ラーニングを活用している社員もたくさんいます! \インフラエンジニアとは?/ 「インフラエンジニア」とは、インターネット環境の基盤を支える技術者です。 ”トラブルが起きてシステムが動かない…”といった事態を防ぐ、縁の下の力持ち。 当たり前の毎日を支えるために、なくてはならない仕事です。 デビュー後は、大手通信キャリアを始めとした各プロジェクト先のサーバやネットワーク環境が問題なく運用できるよう「運用・監視・保守」を担当します。 プロジェクトは、PL(プロジェクトリーダー)を中心に10名以上のチームで進めるため、常に先輩エンジニアのサポートを受けながら業務を進められます。何をすればいいかわからない、なんて瞬間はありません。 ★ご経験やお持ちのスキルに応じて、運用・監視・保守以外のプロジェクトをお任せする場合もあります。 ★入社後のキャリアについては、ページ下部をご確認ください。
給与
月給23万7,500円~41万円+各種手当+賞与年2回 ※経験、能力を考慮して決定
勤務地
基本的には大阪市内または京都市内のお客さま先での勤務となります。 ※U・Iターン歓迎 ※これまでに転居を伴う転勤の実績はありません。 <関西支社> 大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島7F <アクセス> 大阪メトロ四ツ橋線「西梅田」駅より徒歩5分 JR東西線「北新地」駅より徒歩5分 京阪中之島線「渡辺橋駅」より徒歩3分 <受動喫煙対策> 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所あり)
仕事
■クライアントビジネスを成功に導く ━━━ お客様が抱える“セールス領域に関する課題”を解決し生産性を向上させること、お客様のビジネスを成功に導くことが私たちのミッション。 顧客の成功に向け、全ての営業プロセスでクライアントを支えます。 セールス領域に対する様々なご相談が企業様から当社に寄せられます。 社内の営業複数名で立ち上げるプロジェクトに参加し、お客様先に常駐しながら営業活動をともに行い、営業戦略の立案、結果分析等を行いながら課題解決を目指します。 ■具体的な業務例 ━━━ 顧客ごとに異なる課題に対し、それぞれに合わせた手法でアプローチ。 顧客に合わせて、多彩な営業手法が経験できる点が当社、営業ポジションの特長です。 ※本ページの下部に事例紹介中! □インサイドセールス 見込み顧客とオンラインや電話で定期的な接点をとり、関係の構築や維持、ニーズの発掘を行う。 □フィールドセールス アポイント獲得から、訪問・提案・クロージングまで一気通貫で担当。 □テクニカルセールス IT系サービスにおける技術支援。商談に同席し専門知識が必要な説明パートを担うなどし、提案支援を行う。 □セールスサポート 資料の作成代行や問い合わせ対応等、営業プロセスにおける領域のバックオフィス業務をサポート。 □カスタマーサクセス お客様のお客様をサポートする業務。商材の機能紹介や活用フォローを行い、契約の拡大や継続に繋げる。 ■お客様に関して ━━━ 様々なIT・通信系企業がクライアント。 日本や世界で業界をけん引するようなお客様に入り込むことができます。 ITインフラ、セキュリティ、モバイル機器、通信サービス、クラウドサービス、SaaS、MaaS、IoT等幅広いジャンルに携わるチャンスがあります。 ■プロジェクトに関して ━━━ 人数や任期は各プロジェクトによって異なります。 2~10名程度でチームを組み、任期は3年程度がひとつの目安。 プロジェクトへの希望を出すことも可能です。
給与
月給23万7,000円~41万2,000円+各種手当+賞与年2回 ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定致します。 ★月収例 ━━━━━ 25万6,000円~44万4,000円(月残業10時間) 27万4,000円~47万6,000円(月残業20時間) 29万3,000円~50万9,000円(月残業30時間)
勤務地
【リモートワークに対応】大阪市内での勤務 関西支社オフィスまたは大阪市内のお客様先での勤務となります。 ※現在のクライアントはすべて大阪市内です。 ※これまでに転居を伴う転勤の実績はありません。 <関西支社> 大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島7F <アクセス> 大阪メトロ四ツ橋線「西梅田」駅より徒歩5分 JR東西線「北新地」駅より徒歩5分 京阪中之島線「渡辺橋駅」より徒歩3分 <受動喫煙対策> 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所あり) ★リモートワークも多数 ━━━━━ 95%のプロジェクトでリモートワークに対応。 お客様先での勤務や自社オフィスへの勤務など、出勤のスタイルはプロジェクトにより異なりますが、ほとんどがオフィス/リモートのハイブリッドワークで業務を進めています。
仕事
生産性向上を目的としたプロセスデザインと改革を実施。 顧客ヒアリング、課題の設定、解決まで一気通貫で支援していきます。 入社後3日~5日目は、BPRとプロジェクトマネジメント研修、それ以降、配属先によってはRPAやtableau(BIツール)の研修を受けてからアサイン想定しています。 また案件は基本的にPM・PL・メンバーといったように複数名で担当するスタイル。わからないことがあればすぐに先輩へ質問できるのはもちろん、チャットで気軽に仲間内でディスカッション、協力して業務に取り組む文化が根付いています。 <サービス> ・バックオフィス業務改善、戦略DX ・人事業務改善、戦略人事DX ・営業業務改善、戦略営業DX ・行政業務改善、次世代事務センター立ち上げ ・工場業務改善、戦略工場DX ・テクノロジー戦略設計、テクノロジー導入・開発 ・データ戦略設計、データ基盤構築、BIツール導入・開発 ・デジタル人材開発 <事例> データ活用による戦略人事支援 ●支援内容 ・管理すべき指標の定義 ・1つのレポートによる約100指標可視化の実現 ・売上×ヘッドカウントの指標ロジック構築 タレントマネジメントシステム入替に伴う運用整備・アウトソーシング化PJT ●支援内容 ・システム移行に伴うデータ成型 ・新システム運用手順やルール等、運用設計 大手家電メーカーへの業務プロセス設計支援 ●支援内容 ・業務プロセスの再設計 ・自動化、重複作業の削減による業務効率化、リードタイムの短縮 大手自動車メーカーへのRPA全社導入支援 ●支援内容 ・ベンダーと協業し、RPA開発認定者の育成 ・70以上ものソフトウェアロボット開発を支援 ※入社後の職種変更なし
給与
月給27万円以上 想定年収480万円~ ※前職の年収を考慮し決定いたします。 ※管理職、エキスパートは残業30時間込み、役職手当が別途あります。
勤務地
東京都千代田区大手町2丁目1-1 大手町野村ビル10階 ※2024年3月末までは、当社本社(東京都江東区豊洲3-2-20豊洲フロント7F )も使用可 ※在宅勤務メインのため、本社出社はほぼなし ※リモートワーク9割です 【出向先の事業内容】 主に企業のBPR(Business Process Re-engineering)を支援する「業務コンサルティング」、AIやAutomation技術を活用した「テクノロジーコンサルティング」の2つの領域で事業を展開。 【働き方について】 〇在宅勤務メイン 79% 〇在宅勤務&客先訪問(半々)14% 〇客先常駐メイン 6% 〇客先訪問メイン 1% ※ 2023年10月に分社化しておりますが、2023年3月までは「パーソルプロセス&テクノロジー株式会社」に在籍し、「パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社」へ出向となります。 新年度、2024年4月から新会社であるパーソルワークスイッチコンサルティング株式会社が雇用元(原籍)となります。 条件に変更はありません。
仕事
クライアント企業から受託したプロジェクトのチームリーダーの業務をお任せします。 主に業務管理・オペレーターの育成などをお任せします。 ▼具体的な仕事内容 ・チームの目標設定、数値管理 利用者からの問い合わせに円滑に対応するため、日々の数値管理・メンバーのサポートをお任せします。 ・マニュアルの作成、レポート業務 例えばよくあるQ&A集の作成など、メンバーが円滑に業務が行えるよう仕組みづくりをお願いします。 レポートは決まっているフォーマットに入力していただきます。 ・メンバーの育成やフォロー メンバーの悩みを傾聴しモチベーションが上がるようアドバイスを伝えていただきたいと思っております。 ▼プロジェクト内容(ご経験・ご希望に合わせて配属します) 1.日本の利用者からシステムの利用方法やエラーの受付窓口(日本語中心) メンテナンスや障害情報(英語中心)を日本語翻訳し、日本の利用者に通知 ※問合せ件数はチーム全体で月間合計100~150件(メール9割、電話1割)となります。 2.ビルや企業からネットワーク不具合に関するお問い合わせ対応 ※問合せ件数はチーム全体で月間合計50件程度となります。 3.パーソルグループ・パーソルグループ外のPCや社内利用システムやOffice365に関するお問い合わせ対応(日本語のみ) ※一人の対応件数は、15~30件/日程度となります。 ※配属チームにより件数が変動します。 ▼入社後の流れ 1カ月間の研修で、サービスや企業さまへの問い合わせ方法などを覚えていただきます。一人で仕事ができるようになるまで先輩社員がしっかりサポートするので、未経験の方も安心してご応募ください! 先輩社員が必ず1名はいるチーム割なので、独り立ち後も困ったことがあったら気軽に質問できる環境です。 ※最初はリーダー候補からスタートし、将来的に複数のチームをマネジメントする立場や、クライアントへの資料作成や報告会、改善提案などもお願いしたいと思っています。
給与
■転勤あり 月給22万2000円~25万円+諸手当+賞与年2回(4カ月分※業績・評価による) ■転勤なし 月給20万円~23万円+諸手当+賞与年2回(20万円分) ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
勤務地
北海道札幌市(札幌駅・大通駅すぐ)での勤務です。 ★転居を伴う転勤がない、エリア限定社員として働くことも可能 ★配属先プロジェクトによっては在宅ワーク(リモートワーク)も可能 <札幌第2コンタクトセンター> 北海道札幌市中央区南1条西3丁目1 丸一ビルヂング ラ・ガレリア7F ※オフィス内分煙
仕事
自社SaaS型サービス「HITO-Manager(ヒトマネージャー)」のコンサルティングセールスをお任せします。 採用状況と課題のヒアリングから解決に向けた提案、受注までを一貫してご担当いただきます。 <業務内容> ■リードに対するサービス案内 主なターゲットは、中堅~大手のお客様です。 ■新規顧客を中心に採用管理システム(ATS)の導入提案/クロージング 商談の9割以上がオンラインです。形式や日程は自身の裁量で調整可能です。 ※初回商談から受注までは平均3カ月。 ■顧客からのサービスへの要望を社内フィードバック 競合サービスとの比較検討時に得た情報を社内に共有してください。サービス改善に役立てます。 <入社後は> まずは座学で当社のカルチャーや強み、提案事例などを学びます。 研修後は新規開拓を中心に業務を開始。 ニーズが予測される顧客リストをもとに電話でアプローチで 営業のコツをつかんでいただきます。 ※1日の架電件数は50~100件を想定しています。 (アポイントは問い合わせや別部署からのトスアップもございます) ◎上長との1on1ミーティングも実施しています。 <最適なポジションで活躍!> 経験・スキルも考慮の上、インサイドセールスなど幅広い役割も選択可能。 自身の希望や志向に最適なポジションでキャリアアップを重ねていただけます。 当社が手がけるスマホ特化採用支援ツール「x:eee」チームへのジョインも可能です。 <仕事のポイント> お客様の採用全体の課題を「診断」し、その解決に向けたコンサルティングをしていくお仕事です。 軸となるのは自社サービスですが、グループ内サービスや他社システムとの連携など、幅広いご提案をするケースもあります。
給与
■月給25万1700円以上+賞与(年2回)+諸手当 ※経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。 ※月給は固定手当を含みます。 <評価・昇給について> 弊社グレード要件表を基に半期に一度の目標設定や振り返りを行い、定量・定性の両面で評価を決定します。 数字面の成果だけでなく、チームへの貢献や結果までのプロセスも評価。 昇給・賞与にもしっかり反映しますので、早期での昇進や収入アップも可能な環境です。 <ポテンシャル採用について> 選考時、ご経験やスキルを考慮の上で短期の育成期間を想定した採用を打診することがございます。 その場合は上記条件と異なる待遇でのオファーとなる場合があります。
勤務地
【豊洲駅直結/転勤なし】本社:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F <アクセス> 東京メトロ有楽町線「豊洲駅」直結 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり ★在宅勤務制度あり★ 入社~1カ月程(習熟度により期間変動あり)は豊洲本社に出社しOJTを実施。 以降は原則リモート勤務を想定しています。 ※月1回だけ出社日あり(コミュニケーションdayとして、月末最終日に全員で集まってシャッフルランチや締会などを実施しています) ご家庭事情や時短勤務事情などを踏まえて、在宅で勤務をした方が望ましい社員や在宅勤務でも業務上支障がない社員については、在宅にて業務をすることが可能です。 育児や介護に注力したい期間でも仕事と生活のバランスを上手に取ることができ、また、周りの環境を気にせずに業務に集中できるため、生産性向上に繋げることができます。 ※新型コロナウイルス対応として在宅勤務を推奨しておりますが、アフターコロナにおいても、在宅勤務を取り入れた柔軟な働き方を検討しています。
仕事
★未経験からエンジニアデビューした社員のリアルボイスを掲載中! ぜひPick up!ページもご覧ください。 ―――――― 未経験からのエンジニアデビューを支える 充実のサポート体制! ―――――― つまずきやすいポイントを抑えた研修で、エンジニアデビューをサポート。「そもそもITとは?」「インフラとは?」という基礎知識からお教えするので、ITの知見が全くない方も、文系出身の方も歓迎しています。システムの基盤部分を確認し、触れられる機会があるため、着実にスキルアップできます。 ■POINT1:8割がIT業界未経験入社! 当社で活躍する8割がIT業界未経験からスタート。未経験から挑戦する気持ちに寄り添えるメンバーが、周囲にたくさんいる環境です。 ■POINT2:継続的なスキルアップを支援。 プロジェクト内の勉強会に限らず会社全体で社員主導の資格勉強会なども実施。基礎的な知識を学んだあとも、継続してスキルアップを図ることができます。無料で受講できるe-Learningを活用している社員も多いです! ―――――― お任せする業務 ―――――― インフラエンジニアとは、インターネット環境の基盤を支える技術者です。「トラブルが起きてシステムが動かない…」といった事態を防ぐ、縁の下の力持ち。当たり前の毎日を支えるために、なくてはならない仕事です。 入社後は、大手通信キャリアを始めとした各プロジェクト先のサーバやネットワーク環境が問題なく運用できるよう、運用・監視・保守を担当します。 プロジェクトは、PL(プロジェクトリーダー)を中心に10名以上のチームで進めるため、常に先輩エンジニアのサポートを受けながら業務を進めることが可能です。 ★ご経験やお持ちのスキルに応じて、運用・監視・保守以外のプロジェクトをお任せする場合もあります。 ★入社後のキャリアについては、ページ下部「◎未経験入社の場合のキャリアパス例」の欄をご確認ください。
給与
月給23万7,500円~41万円+各種手当+賞与年2回 ※経験、能力を考慮して決定
勤務地
基本的には大阪市内または京都市内のお客さま先での勤務となります。 ※U・Iターン歓迎 ※これまでに転居を伴う転勤の実績はありません。 <関西支社> 大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島7F <アクセス> 大阪メトロ四ツ橋線「西梅田」駅より徒歩5分 JR東西線「北新地」駅より徒歩5分 京阪中之島線「渡辺橋駅」より徒歩3分 <受動喫煙対策> 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所あり)
仕事
生産性向上を目的としたプロセスデザインと改革を実施。 顧客ヒアリング、課題の設定、解決まで一気通貫で支援していきます。 <入社後は> 入社後2日~1週間は、BPRとプロジェクトマネジメント研修、配属先によってはRPAやtableau(BIツール)の研修を受けてからアサイン想定しています。 また案件は基本的にPM・PL・メンバーといったように複数名で担当するスタイル。わからないことがあればすぐに先輩へ質問できるのはもちろん、チャットで気軽に仲間内でディスカッション、協力して業務に取り組む文化が根付いています。 <サービス> ・バックオフィス業務改善、戦略DX ・人事業務改善、戦略人事DX ・営業業務改善、戦略営業DX ・行政業務改善、次世代事務センター立ち上げ ・工場業務改善、戦略工場DX ・テクノロジー戦略設計、テクノロジー導入・開発 ・データ戦略設計、データ基盤構築、BIツール導入・開発 ・デジタル人材開発 <事例> データ活用による戦略人事支援 ●支援内容 ・管理すべき指標の定義 ・1つのレポートによる約100指標可視化の実現 ・売上×ヘッドカウントの指標ロジック構築 タレントマネジメントシステム入替に伴う運用整備・アウトソーシング化PJT(発電会社様) ●支援内容 ・システム移行に伴うデータ成型 ・新システム運用手順やルール等、運用設計 SFA/CRMツール移行支援 ●支援内容 ・営業行動の設計およびそれに合わせたシステム要件定義/移行 ・システム活用ルール策定/現場利用促進 大手自動車メーカーへのRPA全社導入支援 ●支援内容 ・ベンダーと協業し、RPA開発認定者の育成 ・70以上ものソフトウェアロボット開発を支援
給与
月給27万円以上 想定年収500万円~1300万円 ※時間外労働手当は全額支給します。
勤務地
在宅勤務メインのため、本社出社はほぼなし。 リモートワーク9割です。 本社/東京都江東区豊洲3-2-20豊洲フロント7F ※転勤なし 【ワークスイッチ事業部の働き方について】 〇在宅勤務メイン 79% 〇在宅勤務&客先訪問(半々)14% 〇客先常駐メイン 6% 〇客先訪問メイン 1%
仕事
■クライアントビジネスを成功に導く ━━━ お客様が抱える“セールス領域に関する課題”を解決し生産性を向上させること、お客様のビジネスを成功に導くことが私たちのミッション。 顧客の成功に向け、全ての営業プロセスでクライアントを支えます。 セールス領域に対する様々なご相談が企業様から当社に寄せられます。 社内の営業複数名で立ち上げるプロジェクトに参加し、お客様先に常駐しながら業務代行や営業戦略の立案、結果分析等を行いながら課題解決を目指します。 ■具体的な業務例 ━━━ 顧客ごとに異なる課題に対し、それぞれに合わせた手法でアプローチ。 顧客に合わせて、多彩な営業手法が経験できる点が当社のコンサルティング営業の特長です。 ※本ページの下部に事例紹介中! □インサイドセールス 見込み顧客とオンラインや電話で定期的な接点をとり、関係の構築や維持、ニーズの発掘を行う。 □フィールドセールス アポイント獲得から、訪問・提案・クロージングまで一気通貫で担当。 □テクニカルセールス IT系サービスにおける技術支援。商談に同席し専門知識が必要な説明パートを担うなどし、提案支援を行う。 □セールスサポート 資料の作成代行や問い合わせ対応等、営業プロセスにおける領域のバックオフィス業務をサポート。 □カスタマーサクセス お客様のお客様をサポートする業務。商材の機能紹介や活用フォローを行い、契約の拡大や継続に繋げる。 ■お客様に関して ━━━ 様々なIT・通信系企業がクライアント。 日本や世界で業界をけん引するようなお客様に入り込むことができます。 ITインフラ、セキュリティ、モバイル機器、通信サービス、クラウドサービス、SaaS、MaaS、IoT等幅広いジャンルに携わるチャンスがあります。 ■プロジェクトに関して ━━━ 人数や任期は各プロジェクトによって異なります。 2~10名程度でチームを組み、任期は3年程度がひとつの目安。 担当するプロジェクトへの希望を出すことも可能です。
給与
月給23万7,000万円~41万2,000円+各種手当+賞与年2回 ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定致します。 ★月収例 ━━━━━ 25万6,000円~44万4,000円(月残業10時間) 27万4,000円~47万6,000円(月残業20時間) 29万3,000円~50万9,000円(月残業30時間)
勤務地
【リモートワークに対応】大阪市内での勤務 関西支社オフィスまたは大阪市内のお客様先での勤務となります。 ※現在のクライアントはすべて大阪市内です。 ※これまでに転居を伴う転勤の実績はありません。 <関西支社> 大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島7F <アクセス> 大阪メトロ四ツ橋線「西梅田」駅より徒歩5分 JR東西線「北新地」駅より徒歩5分 京阪中之島線「渡辺橋駅」より徒歩3分 <受動喫煙対策> 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所あり) ★リモートワークも多数 ━━━━━ 95%のプロジェクトでリモートワークに対応。 お客様先での勤務や自社オフィスへの勤務など、出勤のスタイルはプロジェクトにより異なりますが、ほとんどがオフィス/リモートのハイブリッドワークで業務を進めています。
仕事
★pickupページにも特別な情報が載っておりますのでぜひご覧ください 〈業務内容〉 生産性向上を目的としたプロセスデザインと改革を実施。顧客ヒアリング、課題の設定、解決まで一気通貫で支援していきます。 ※本社勤務はほぼなく、9割はリモートワークです。 ※経験により入社後即リーダー・マネージャーをお任せする可能性あり。 <入社後は> 入社後2日~1週間は、BPRとプロジェクトマネジメント研修、案件によってはRPAやtableau(BIツール)の研修を受けてからアサイン想定。 さらに独自のオンライン研修や、これまでの課題や解決施策をまとめて閲覧できるナレッジポータルをご自身で閲覧頂きながら、OJTを中心に学びます。 入社後1年間はUdemyが利用可能。配属される部署、アサインされたプロジェクトに合わせて自由に受講してください。 また案件は基本的にPM・PL・メンバーといったように複数名で担当するスタイル。わからないことがあればすぐに先輩へ質問できるのはもちろん、チャット文化が根付いているので、気軽に仲間内でディスカッション、協力して業務に取り組む文化が根付いています。 <サービス> ・バックオフィス業務改善、DX(人事・経営戦略立案を含む上流工程から) ・営業業務改善、DX ・行政業務改善、DX ・テクノロジー×BPR ・ITコンサルティング <事例> タレントマネジメントシステム入替に伴う運用整備・アウトソーシング化PJT(発電会社様) ●支援内容 ・システム移行に伴うデータ成型 ・新システム運用手順やルール等、運用設計 大手自動車メーカーへのRPA全社導入支援 ●支援内容 ・ベンダーと協業し、RPA開発認定者の育成 ・70以上ものソフトウェアロボット開発を支援
給与
【想定年収:500万円~1000万円】 月給25万円~※時間外労働手当は全額支給します。
勤務地
在宅勤務メインのため、本社出社はほぼなし。 リモートワーク9割です。 本社/東京都江東区豊洲3-2-20豊洲フロント7F ※転勤なし 【ワークスイッチ事業部の働き方について】 〇在宅勤務メイン 79% 〇在宅勤務&客先訪問(半々)14% 〇客先常駐メイン 6% 〇客先訪問メイン 1%
仕事
電気やガスなどのエネルギー業界の企業や国家プロジェクトを受託している企業といったクライアントに向けて、BPOサービスとしての立ち位置を活用し、クライアントの課題解決を行う仕事です。プロセス設計や構築、運用改善、各種企画や事業推進などの支援を行い、事業の発展に繋げます。 【BPOサービスとは】 企業が業務のプロセスを外部企業へ委託する経営戦略のこと。部分的なアウトソーシングではなく、ビジネスプロセスごと委託するのがBPOサービスの特長です。導入することで、経営資源の最適化や業務の効率化などメリットを得られる一方、委託される企業は多様な業務を通じて専門性を磨き、付加価値の高いサービス提供ができるようになります。 【入社後の流れ】 入社研修(5日間) ◎事業内容や市場、クライアントに対する知識の習得、フレームワーク ◎業務フローの基礎知識や構築、RPA導入について学習 ▼ 配属先でのオリエンテーション ◎顧客理解を目指した事業説明 ◎課題の確認やゴール設定 【プロジェクト例】 《運用・業務改善》 大手エネルギー会社にてRPA導入を実施。各部門にヒアリングを行い、最適なフローを設計・実装・運用 《制度設計・業務構築》 省エネに関する公的機関にて制度設計支援、審査支援、データ管理・庶務等 《営業支援》 IoT系ベンチャーにて大手エネルギー企業と連携したIoTシステムの営業支援 《コンサルティング》 大手エネルギー企業にてコールセンターリプレイスに伴う要件定義および構築コンサル 《新規事業立ち上げ》 大手商社にて新規参入するエネルギー事業のバックオフィス業務を設計構築・運用
給与
月給25万円~34万5,000円 ◎残業代別途全額支給 ◎経験や能力を考慮の上、当社規定により決定します。 【入社時想定理論年収】 446万円~616万円(月給:28万9,100円~39万9,000円) ※上記月給、残業代×12カ月+賞与 ※平均残業時間20時間を含む ※賞与は標準の評価係数にて算出
勤務地
【東京・神奈川・千葉・埼玉の各プロジェクト先】 ★クライアントオフィス常駐となります。 ★複数名でのチーム配属を予定しています。 ★長期間でご支援するプロジェクトがほとんどです。 ★ご本人のご経験や、クライアントのご要望を加味した上で配属先を決定します。 <常駐のメリット> 【1】多角的なインプットで市場価値に直結 1社に所属しながら、業界・職種・場所問わず、自社以外の視点や業務ノウハウを身につけることができます。 【2】顧客の課題解決に最適なスタイル クライアントと一緒にチームを構成し、コミュニケーションを重ねることで本質的で複雑な課題を即座に把握し、着手することができます。 【3】長期的にお客様と向き合える 短期間で終了するスポット案件ではなく、長期にわたってご支援しているプロジェクトがほとんどです。上流案件の場合は数か月で達成するといった場合もありますが、基本的には長期間、お客様に寄り添って同じ目線で伴走できるビジネスパートナーとして貢献できます。 <オフィス> 当社オフィスの住所は以下の【勤務地一覧】からご確認ください。 受動喫煙対策:屋内原則禁煙(※喫煙スペースあり)
仕事
IT・通信分野のクライアントの営業戦略立案と、エンドユーザーに向けた法人営業をご担当いただきます。 人材分野で包括的な事業を展開するパーソルグループの中で、テクノロジー分野の幅広い領域を担う当社。多彩なサービス/プロダクトで「人と組織の生産性向上」に貢献していますが、その中でも当社へのオーダーが急激に増えているのが、今回募集するセールスアウトソーシングサービスです。 クライアントの営業に関する課題を解決し「生産性向上」を実現することがミッション。実際の現場に入り込み、営業戦略の立案から営業活動・結果分析まで全ての営業プロセスでクライアントを支える「伴走型のコンサルティング営業」です。 ■IT営業の戦略コンサルティング ・課題発見に向けた、営業活動の業務プロセスの設計や改善 ・業務の可視化による平準化や工数削減による効率化 ・クライアントへの活動報告や提言など ■エンドユーザーへの営業活動 さまざまな業種のエンドユーザーに向けた多彩なITサービス/プロダクトの営業活動 ・顧客ターゲットの設定 ・顧客へのプレゼン ・資料作成や見積作成支援 ・エンドユーザーへの同行訪問など あらゆるフェーズでの営業活動を支えることができます。 【人材・ITいずれもトップクラスの課題解決力】 社内にエンジニアなどIT領域のエキスパートを擁し、ITサービスや各種ツールの自社開発も手がける当社。「課題解決にはどんな手法が最適か」を一人ひとりが考え、多彩な手法で提案でききます。 「新規顧客開拓」「リテンション」「代理店マネジメント」など各営業手法における独自のセールス/マーケティングメソッドを社内に蓄積。セールスプロジェクトの立上げから業務設計、運用までのガイドラインを活用し、成功体験を重ねながらコンサルタントとしての価値を高めることができます。
給与
月給23.7万円~41.2万円 +各種手当+賞与年2回 ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定致します。 <月収例> 25.6万円~44.4万円(月残業10時間) 27.4万円~47.6万円(月残業20時間) 29.3万円~50.9万円(月残業30時間)
勤務地
関西支社オフィスまたは大阪市内のお客様先での勤務となります。 【関西支社】 大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島7F [アクセス] 大阪メトロ四ツ橋線「西梅田」駅より徒歩5分 JR東西線「北新地」駅より徒歩5分 京阪中之島線「渡辺橋駅」より徒歩3分 ※U・Iターン歓迎 ★現在のクライアントはすべて大阪市内です。これまでに転居を伴う転勤の実績はありません。 ★80%のプロジェクトでリモートワークに対応。クライアント先での勤務や自社オフィスへの勤務など、出勤のスタイルはプロジェクトにより異なりますが、ほとんどがオフィス/リモートのハイブリッドワークで業務を進めています。
仕事
【ワークスイッチ事業部について】 テクノロジー活用やデータ分析・活用による、人事領域をメインとしたクライアントの課題解決を目的とした事業部です。 ◎具体的には 人事業務の効率化に向けて顧客ヒアリングから課題を設定し解決に向けたプロセスデザインと改革を行います。また人事業務以外にも、「プロセス」×「テクノロジー」の活用で、クライアントの課題解決および生産性向上に貢献していただきます。 ※複数名でのチーム配属を予定しています。 ※本社勤務はほぼなく、基本、在宅勤務もしくは客先勤務です。 <サービス> ・人事業務BPR ・人事ERP導入支援 <事例> タレントマネジメントシステム入替に伴う運用整備・アウトソーシング化PJT(発電会社様) ●支援内容(3か月/2名体制) ・システム移行に伴うデータ成型 ・新システム運用手順やルール等、運用設計 間接部門である人事部門の業務効率化支援PJT(自動車部品メーカー様) ●支援内容(3か月/2名体制) ・現業務の可視化(業務ヒアリング→業務一覧作成) ・改善ポイントの洗い出し ・他社での効率化の事例なども含めた改善施策の立案 <入社後は> 組織改革の基礎やシステムについて学べる研修をご用意しています。 その後案件を通じて、まずはBPRの一連の流れ(業務の棚卸、課題分析、解決策の導き方)を独力でできるレベルを目指していただきます。 案件は最低2名以上で担当し、メンバーと相談しながら取り組んでいける体制です。 社内チャットで知見を募る、仲間を巻き込んでディスカッションするなど、周りと協力して業務に取り組む風土が根付いています。 ※入社後、職種変更なしです。 希望は考慮させていただきますので、お気軽にご相談下さい。
給与
【想定年収:550万円~1500万円】 月給30万円~ ※残業代は全額支給します。
勤務地
◆リモートワーク約8割◆ 本社勤務はほぼなく、基本スタイルは在宅勤務もしくは客先勤務です。 本社/東京都江東区豊洲3-2-20豊洲フロント7F ※転勤なし
仕事
<DXとは?> デジタルトランスフォーメーションの略。データやデジタル技術を活用して企業のあり方を見直し、生産性の向上や時間短縮、働き方の改善など、より良いものへと変えていくことが目的です。 中には「やり方が分からない」「人材不足」などのさまざまな課題を抱えているお客様もいます。私たちは、開発・保守業務を通じて、DXを導入したお客様とコミュニケーションを取りながら各種サポートを行っています。 <具体的には> 【1】業務自動化ツール(RPA)やAI導入など、お客様の業務相談・システム開発・運用・導入支援 【2】Salesforceの設計及び構築 ・お客様環境のヒアリングや要件定義 ・Salesforce導入における開発や導入支援 ・お客様と打ち合わせ、トレーニング実施など 【3】その他DX推進に関わる設計及び構築 ・DX施策の検討・推進 ・カスタマーサポートのチャネル構造の最適化を検討・推進 └Webページを活用したセルフ解決ツールの推進など ・その他システムの導入支援など <入社後は> 上記業務に必要なスキル習得のための研修を行います。導入研修やeラーニングなど、段階を踏んで学べるカリキュラムをご用意しています。 ※期間:約1カ月 ▼ ベテランの先輩と一緒に、実際の業務を行います。サポートをしながら、業務に必要なスキルや進め方などを身につけていきましょう。 ※期間:約3~4カ月 ▼ 業務に慣れてきたら、いよいよメインで案件をお任せ。最初は簡単な業務から担当し、先輩もしっかりフォローします。 ★Point★ 一人ひとりの習熟度に合わせて研修・業務を進めていきますので、期間は目安です。 両隣に先輩がついていますので、分からないことがあればいつでも気軽に相談できる環境です。資格取得をサポートする制度もありますので、少しずつ着実にスキルアップしていきましょう。
給与
正社員(転勤あり)/月給22万円~24万円+諸手当+賞与4カ月分(業績・評価による) 正社員(地域限定)/月給19万円+諸手当+賞与20万円分 ※過去転勤された方は、本人のキャリア形成や希望によるものです。
勤務地
【転勤なしも選べる/U・Iターン歓迎】【札幌第2コンタクトセンター】 北海道札幌市中央区南1条西3-1 丸一ビルヂング ラ・ガレリア7F <アクセス>地下鉄東西線「大通駅」より徒歩2分
仕事
□■──────── テクニカルサポート ─────────■□ 【1】マイクロソフト社 クラウド製品(Microsoft Azure、Office 365等)のテクニカルサポート ・集積したナレッジや検証作業を行い、お客様からの技術的な質問に回答 ・トラブルシューティングや仕様確認の問い合わせが中心 ・1人あたりの対応件数は1日10件程度 【2】Microsoft Azure 見積もり作成支援 ・Microsoft Azure の利用料を算出し、お客様の要件に従ってお見積りを作成 ・オンプレミス環境から Microsoft Azure 環境への移行費用の算出など 【3】Microsoft Azure および Office 365 導入に向けた、セキュリティチェックシート作成の支援 ・お客様から依頼されるセキュリティチェックシートをマイクロソフトのセキュリティ対策と照らし合わせ、作成代行支援を行う 【4】Microsoft Azure および Microsoft 365 に関する FAQ 作成業務 ・蓄積したナレッジをわかりやすいように FAQ に加工。 FAQ サイトにアップデートを行う □■──── DX推進 ─────■□ 【1】RPAやAI導入など、お客様の業務コンサルテーション・システム開発・運用・導入支援 【2】Salesforceの設計及び構築 お客様環境のヒアリングや要件定義、Salesforce導入における開発や導入支援、顧客との打合せ、顧客へのトレーニング実施に携わっていただきます。 【3】その他DX推進に関わる設計及び構築 ・デジタルトランスフォーメーション施策の検討・推進(OCRやチャットボットの導入等) ・カスタマーサポートのチャネル構造の最適化の検討・推進(Webページを活用したセルフ解決ツールの推進等) ・SalesFroce以外のCRMサービスの要件整理、要件定義、導入支援 ・その他SaaSシステムの要件整理、要件定義、導入支援 といった案件もあります。
給与
正社員(転勤あり)/月給22万円~24万円+諸手当+賞与4カ月分(業績・評価による) 正社員(地域限定)/月給19万円+諸手当+賞与20万円分 ※過去転勤された方は、本人のキャリア形成や希望によるものです。
勤務地
【転勤なしも選べる/U・Iターン歓迎】【札幌第2コンタクトセンター】 北海道札幌市中央区南1条西3-1 丸一ビルヂング ラ・ガレリア7F <アクセス>地下鉄東西線「大通駅」
仕事
【 具体的な仕事内容 】 各プロジェクトにおける業務管理者としてご活躍いただきます。 配属プロジェクトの担当業務に従事していただきながら、 管理者となるための基礎を身に着けていただきます。 ■メンバー管理 定期的に全メンバーと1on1を行っています。 メンバーの悩みを傾聴しモチベーションが上がるようアドバイスを伝えて頂きたいと思っております。 ■マニュアル作成 トークをこう変えるともっとアポ獲得できる、お客様にわかりやすい、ご納得いただける! などトークの改善をお任せします。 ■プロジェクト企画立案 「はたらいて、笑おう」を体現する為、様々な企画を行っています。 大それた企画ではなく、メンバーのモチベーションを上げるための賞賛企画やみんなが楽しめるようなコンテンツ、メルマガ配信など。 まずはやってみよう!という文化なので色々なアイデアを発信頂きたいです。 ※あなたの成長速度に合わせてクライアント様への資料作成や報告会、改善提案などもお願いしたいと思っています。 < プロジェクト例 > ■自治体から委託している医療関連代行業務 ■パーソルグループ企業の新規開拓業務 ■パーソルグループ企業のサポート代行業務 など ────── 入社後まずは ────── ▼はじめの数日間は座学研修 └使用するシステムの操作方法・ビジネスマナー・事業内容など ▼配属先で業務を体験 └当社の業務は、インバウンド、カスタマーサポート、インサイドセールス、テクニカルサポートなど多岐に渡ります。 └配属組織の業務を一から体験しながら、管理者となるための基礎を固めていただきます。 ▼OJTで管理スキルを身に付ける └育成方法・業務の分析・改善方法など ▼未経験でも、3~6カ月で独り立ち ◎当社には直近アパレル販売職の方や、飲食業界、携帯ショップ業界、航空会社出身者も入社しています。
給与
正社員(転勤あり)/月給21万円+諸手当+賞与4カ月分(業績・評価による) 正社員(地域限定)/月給19万円+諸手当+賞与20万円分 ※過去転勤された方は、本人のキャリア形成や希望によるものです。 気になる方は面接の場でお話しできればと考えております。
勤務地
北海道札幌市(札幌駅・大通駅すぐ)での勤務です。 ★転居を伴う転勤がない、エリア限定社員として働くことも可能 ★配属先プロジェクトによっては在宅ワーク(リモートワーク)も可能 《札幌第1コンタクトセンター》 北海道札幌市北区北8条西3丁目32番 8・3スクエア北ビル10F 《札幌第2コンタクトセンター》 北海道札幌市中央区南1条西3丁目1 丸一ビルヂング ラ・ガレリア7F 《札幌第3コンタクトセンター》 北海道札幌市中央区南1条西1丁目8番地 パークタワービル 3F 《札幌第4コンタクトセンター》 北海道札幌市北区北10条西3丁目23番地1 The Peak Sapporo7F
仕事
ドローンビジネスを創出してサービスを展開していきたいと考えている企業や、ドローンを自社に導入していきたいと考えている企業に対して、ドローンを用いた実証実験のプロジェクトマネジメントから、導入後の運用基準やマニュアルの作成、担い手育成などを担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・プロジェクト立ち上げ時の顧客との打ち合わせ、複数社間の調整、飛行関連の申請、計画書などの作成 ・顧客の要望に合わせたデモンストレーションの実施計画作成 ・ドローン関連技術の実証実験のフィールド(現場)対応 ・実証実験時のデータ整理と実験後の報告書の作成 ・全体プロジェクトマネジメントや、安全運行管理者として実証実験現場での運用管理 ・各種案件でのフライト業務 【新しい点検・物資輸送のプロセスをつくっていく】 戸建て、マンション、橋梁、ダム、トンネル、道路などさまざまな場所をドローンを使って撮影して点検業務を行ったり、物流拠点から消費者のもとに物資を届けるまでの過程をドローンを使って行ったりするなど、人を使わずに安全で確実な点検や物資輸送をカタチにしていきます。 【施工管理/屋外作業経験が活きる】 実際の施工現場の安全確認や測量、工程管理をドローンを使いながら実行したり、人が確認すると危ない箇所をドローンで確認したりするなど現場作業をサポートする業務になります。そのため、施工管理やフィールドワークの仕事の経験を活かすことが可能です。また、安全管理の観点で、屋外ならではの安全の感度を持っていることも期待をしています。
給与
月給:240,000円~ ※年次に関わらず、評価制度を設けております。 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします。
勤務地
本社/東京都江東区豊洲3-2-20豊洲フロント7F ※プロジェクトにより勤務地が異なります。
仕事
ドローンビジネスを創出してサービスを展開していきたいと考えている企業や、ドローンを自社に導入していきたいと考えている企業に対して、ドローンを用いた実証実験のプロジェクトマネジメントから、導入後の運用基準やマニュアルの作成、担い手育成などを担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・プロジェクト立ち上げ時の顧客との打ち合わせ、複数社間の調整、飛行関連の申請、計画書などの作成 ・顧客の要望に合わせたデモンストレーションの実施計画作成 ・ドローン関連技術の実証実験のフィールド(現場)対応 ・実証実験時のデータ整理と実験後の報告書の作成 ・全体プロジェクトマネジメントや、安全運行管理者として実証実験現場での運用管理 ・各種案件でのフライト業務 【新しい点検・物資輸送のプロセスをつくっていく】 戸建て、マンション、橋梁、ダム、トンネル、道路などさまざまな場所をドローンを使って撮影して点検業務を行ったり、物流拠点から消費者のもとに物資を届けるまでの過程をドローンを使って行ったりするなど、人を使わずに安全で確実な点検や物資輸送をカタチにしていきます。 【施工管理/屋外作業経験が活きる】 実際の施工現場の安全確認や測量、工程管理をドローンを使いながら実行したり、人が確認すると危ない箇所をドローンで確認したりするなど現場作業をサポートする業務になります。そのため、施工管理やフィールドワークの仕事の経験を活かすことが可能です。また、安全管理の観点で、屋外ならではの安全の感度を持っていることも期待をしています。
給与
月給:240,000円~ ※年次に関わらず、評価制度を設けております。 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします。
勤務地
本社/東京都江東区豊洲3-2-20豊洲フロント7F ※プロジェクトにより勤務地が異なります。
仕事
ドローンビジネスを創出してサービスを展開していきたいと考えている企業や、ドローンを自社に導入していきたいと考えている企業に対して、ドローンを用いた実証実験のプロジェクトマネジメントから、導入後の運用基準やマニュアルの作成、担い手育成などを担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・プロジェクト立ち上げ時の顧客との打ち合わせ、複数社間の調整、飛行関連の申請、計画書などの作成 ・顧客の要望に合わせたデモンストレーションの実施計画作成 ・ドローン関連技術の実証実験のフィールド(現場)対応 ・実証実験時のデータ整理と実験後の報告書の作成 ・全体プロジェクトマネジメントや、安全運行管理者として実証実験現場での運用管理 ・各種案件でのフライト業務 【新しい点検・物資輸送のプロセスをつくっていく】 戸建て、マンション、橋梁、ダム、トンネル、道路などさまざまな場所をドローンを使って撮影して点検業務を行ったり、物流拠点から消費者のもとに物資を届けるまでの過程をドローンを使って行ったりするなど、人を使わずに安全で確実な点検や物資輸送をカタチにしていきます。 【施工管理/屋外作業経験が活きる】 実際の施工現場の安全確認や測量、工程管理をドローンを使いながら実行したり、人が確認すると危ない箇所をドローンで確認したりするなど現場作業をサポートする業務になります。そのため、施工管理やフィールドワークの仕事の経験を活かすことが可能です。また、安全管理の観点で、屋外ならではの安全の感度を持っていることも期待をしています。
給与
月給:240,000円~ ※経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします。
勤務地
本社/東京都江東区豊洲3-2-20豊洲フロント7F ※プロジェクトにより勤務地が異なります。
仕事
大手通信キャリアを始めとした各プロジェクト先のネットワーク環境が問題なく運用できるよう、運用・監視・保守を行います。 ※経験者には最初から設計・構築をお任せすることもあります 【具体的には…】 ■サーバーやネットワークサービス、機器の運用・監視・保守 ・監視業務 ・障害箇所の特定 ・原因調査 ・一次復旧対応 など \基礎から学べる研修あり/ 「そもそもITとは?」という基礎から、実際の仕事についてなどをイチからレクチャー。未経験者が疑問に思う箇所にスポットを当てた研修で、あなたを一人前のインフラエンジニアに育てます。 システムの基盤部分を確認したり触れたりする機会があり着実にスキルアップが可能です! ※「Pick up!」も要チェック! 【スキルアップの機会が多彩】 入社時の研修だけでなく、無料で受講できるe-Learningやヒューマンスキルを伸ばす研修などをご用意。中には関西支社独自の研修もあり、エンジニアとしてだけでなくビジネスパーソンとしても成長を目指せます。 <研修例> 実務研修、ビジネス基礎研修、マネジメント研修、VBA研修、RPA研修 など ▼さらに…▼ 向上心の強い仲間が集まっていることも、当社の魅力。当社ではプロジェクト内の勉強会に限らず、社内でも講習や資格の勉強会などを社員主導で実施しています。資格取得支援制度もあり、会社も随時フォローアップ。「もっと頑張りたい!」という、あなたの意欲に応えます。
給与
月給22万8000円~38万円+各種手当+賞与年2回 ※経験、能力を考慮して決定
勤務地
基本的には大阪市内または京都市内のお客さま先での勤務となります。 ※U・Iターン歓迎
仕事
【BPR(ビジネスプロセス・リエンジニアリング)とは…】 現在の業務内容やフロー、組織の構造などを根本的に見直し、再設計すること。 【組織立ち上げの背景】 近年、DX推進がさけばれる中、働き方や業務フローの見直しを検討する企業が急増しました。 「何が課題なのかわからない」、「具体的に何から取り組めばいいかわからない」という声が多く寄せられています。 ただ、お客さまが求めているのは手法やツールの導入ではなく、業務全体を可視化し、最適な手法を模索していくコンサルタントの存在。 そして、このプロセス、構造に関する支援を実行していくのが「BPRコンサルタント」の役割なのです。 生産性向上へのニーズが高まりを見せるいま、「どんなニーズにも応えられる」と自信をもっていえるコンサルタントを目指すべく、関西に新たな組織を立ち上げることを決めました。 【お任せすること】 ■課題のヒアリング・成果物の認識合わせ 営業担当とともにクライアントと打ち合わせを行い、契約前に対象業務の課題確認や可視化に伴う成果物について認識合わせを行います。 ■現状の業務をヒアリング 顧客企業を訪問し、可視化対象となる業務の概要・業務プロセス・インプット/アウトプット・作業頻度・課題などの業務をヒアリングします。 ■業務整理・可視化資料の作成 顧客要望に準じた成果物の作成をします。 (業務一覧/業務フロー図/業務マニュアル/手順書/課題管理表/工数管理表など) ■定期報告会の実施 現場ヒアリングや資料作成など、スケジュールの予算実績報告と成果物(ドラフト版)についてレビューを実施します。 ■最終報告会の実施 業務一覧/業務フロー図/業務マニュアルなどの業務整理・可視化成果物の納品を実施します。 【その他】 ■自動化やデジタル化ツールなど新しいITシステムの導入に向けたシステムの選定 ■業務効率の改善に向けた業務フローの作成
給与
月給31万円~38万円+各種諸手当+賞与2回 ※経験や能力などを考慮の上決定します。 月収例:38万円~47万円(各種諸手当を含む) 年収例:608万~752万円 ※上記には、賞与2回+諸手当+時間外手当(30時間分を想定)が含まれます
勤務地
【関西支社】各線梅田駅 徒歩10分 大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島7階 ★リモート勤務も可能です ★これまでに転居を伴う転勤の実績はございません
仕事
【具体的な仕事内容】 各プロジェクトにおける業務管理者としてご活躍いただきます。 あなたにお任せしたいのはメンバーの管理業務です。 ■メンバー管理 月に1回全メンバーと1on1を行っています。 メンバーの悩みを傾聴しモチベーションが上がるようアドバイスを伝えて頂きたいと思っております。 ■マニュアル作成 トークをこう変えるともっとアポ獲得できる! このフレーズの方が伝わりやすいんじゃないか。などトークの改善をお任せします。 ■プロジェクト企画立案 「はたらいて、笑おう」を体現する為、様々な企画を行っています。 大それた企画ではありません。 メンバーのモチベーションを上げるための賞賛企画やみんなが楽しめるようなコンテンツ、メルマガ配信など。 まずはやってみよう!という文化なので色々なアイデアを発信頂きたいです。 ※あなたの成長速度に合わせてクライアント様への資料作成や報告会、改善提案などもお願いしたいと思っています。 【プロジェクト例】 ■自治体から委託している医療関連代行業務 ■パーソルグループ企業の新規開拓業務 ■パーソルグループ企業のサポート代行業務 など 【入社後は研修からスタート!】 ▼はじめの3日間は座学研修 └使用するシステムの操作方法・ビジネスマナー・事業内容など ▼配属先で業務を体験 ▼OJTで管理スキルを身に付ける └育成方法・業務の分析・改善方法など ▼未経験でも、3~6カ月で独り立ち ※当社には直近アパレル販売職の方や、飲食業界出身者も入社しています。
給与
正社員(転勤あり)/月給22万円+諸手当+賞与4カ月分(業績・評価による) 正社員(地域限定)/月給18万円+諸手当+賞与20万円分 ※過去転勤された方は、本人のキャリア形成や希望によるものです。 気になる方はカジュアル面談でお話しできればと考えております。
勤務地
北海道札幌市(札幌駅・大通駅すぐ)での勤務です。 ★転居を伴う転勤がない、エリア限定社員として働くことも可能 ★在宅ワーク(リモートワーク)も可能 《札幌第1コンタクトセンター》 北海道札幌市北区北8条西3丁目32番 8・3スクエア北ビル10F 《札幌第2コンタクトセンター》 北海道札幌市中央区南1条西3丁目1 丸一ビルヂング ラ・ガレリア7F 《札幌第3コンタクトセンター》 北海道札幌市中央区南1条西1丁目8番地 パークタワービル 3階
仕事
電気やガスなどのエネルギー業界の企業や国家プロジェクトを受託している企業といったクライアントに向けて、BPOサービスとしての立ち位置を活用し、顧客の課題解決を行う仕事です。プロセス設計や構築、運用改善、営業企画や事業企画などの支援を行い、事業の発展に繋げます。 【BPOサービスとは】 企業が業務のプロセスを外部企業へ委託する経営戦略のこと。部分的なアウトソーシングではなく、ビジネスプロセスごと委託するのがBPOサービスの特長です。導入することで、経営資源の最適化や業務の効率化などメリットを得られる一方、委託される企業は多様な業務を通じて専門性を磨き、付加価値の高いサービス提供ができるようになります。 【入社後の流れ】 入社研修(5日間) ◎事業内容や市場、クライアントに対する知識の習得、フレームワーク ◎業務フローの基礎知識や構築、RPA導入について学習 ▼ 配属先でのオリエンテーション ◎顧客理解を目指した事業説明 ◎課題の確認やゴール設定 【プロジェクト例】 《運用・業務改善》 大手エネルギー会社にてRPA導入を実施。各部門にヒアリングを行い、最適なフローを設計・実装・運用 《制度設計・業務構築》 省エネに関する公的機関にて制度設計支援、審査支援、データ管理・庶務等 《営業支援》 IoT系ベンチャーにて大手エネルギー企業と連携したIoTシステムの営業支援 《コンサルティング》 大手エネルギー企業にてコールセンターリプレイスに伴う要件定義および構築コンサル 《新規事業立ち上げ》 大手商社にて新規参入するエネルギー事業のバックオフィス業務を設計構築・運用
給与
月給24万円~33万5,000円 ◎残業代別途全額支給 ◎経験や年齢、前職給与、能力を考慮の上、当社規定により決定します。 【入社時想定理論年収】 400万円~630万円(月給:25万8,000円~41万3,000円) ※上記月給+賞与+残業代 ※平均残業時間20時間~30時間を含む ※賞与は標準の評価係数にて算出
勤務地
【東京・神奈川・千葉・埼玉の各プロジェクト先】 ★クライアントオフィス常駐となります。 ★複数名でのチーム配属を予定しています。 ★長期間でご支援するプロジェクトがほとんどです。 ★ご本人のご経験や、クライアントのご要望を加味した上で配属先を決定します。 <常駐のメリット> 【1】多角的なインプットで市場価値に直結 1社に所属しながら、業界・職種・場所問わず、自社以外の視点や業務ノウハウを身につけることができます。 【2】顧客の課題解決に最適なスタイル クライアントと一緒にチームを構成し、コミュニケーションを重ねることで本質的で複雑な課題を即座に把握し、着手することができます。 【3】長期的にお客様と向き合える 短期間で終了するスポット案件ではなく、長期にわたってご支援しているプロジェクトがほとんどです。上流案件の場合は数か月で達成するといった場合もありますが、基本的には長期間、お客様に寄り添って同じ目線で伴走できるビジネスパートナーとして貢献できます。 <オフィス> 当社オフィスの住所は以下の【勤務地一覧】からご確認ください。 受動喫煙対策:屋内原則禁煙(※喫煙スペースあり)
仕事
【当社セキュリティサービスとは】 クラウド/ネットワーク/サーバ、それらに関連するセキュリティの専門家集団です。 得意領域の専門性や技術特性を直接メーカーや製造元と分析研究し、お客様と伴走しながら共にインフラ・セキュリティの体制を構築することで、実現性の高い課題解決を提供しています。 【主な仕事内容】 <インフラ領域> ・事業会社の情報システム部門におけるインフラ更改および増強(Windows、LinuxサーバーやCisco、JuniperなどNW機器使用) ・パブリッククラウドへのマイグレーション(AWS、Azureなど) <セキュリティインテグレーション領域> ・クラウドセキュリティ、ネットワークセキュリティ、エンドポイントセキュリティ、SIEM、ゼロトラストネットワークアクセスなど、セキュリティ製品の導入およびコンサルティング (主な製品はSplunk、CyberArk、Okta、CROWDSTRIKE、FIRE EYE、Pulse Secureなど) まずは得意分野を活かせるプロジェクトへ参画いただきます。システムの要件定義~運用までのSE業務のほか、ご経験に応じてプロジェクトマネジメント、アーキテクト、コンサルティングにも挑戦可能です。 【プロジェクト例】 ■大手製造業:特権ID管理システム構築 悪意のあるハッカーが狙う特権IDを管理するシステムを構築し、顧客への導入コンサルの一環としてPoCを実施。特権IDでのアクセスや操作記録など全ての挙動を把握し、企業の機密情報漏洩を防止するシステムを構築。 ■大手製造業:リモートアクセスサービス構築 社外から社内へのアクセスを実現するための数千~数万ユーザ規模のVPN構築を増強。また、社内だけではなくクラウドサービスとのシームレスな運用を実現するため、二要素認証やシングルサインオンを実装し、セキュアでストレスの無いリモートアクセス環境を実現。 ■金融機関:不正送金防止システム構築 ネットバンキングにおける金融犯罪防止のため、Splunkを活用し利用者の不正な挙動を検知し、不正送金をストップするシステムを構築。
給与
月給28万円~51万円+残業代100%+賞与(年2回/平均約4カ月分) ※経験や年齢、能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 構築経験:月給28万円~ PM経験:月給40万円~
勤務地
赤坂オフィス/東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9階 【最寄り駅:メトロ丸の内線・銀座線 赤坂見附駅】 ※転居を伴う転勤はありません。 ※プロジェクトにより服装はオフィスカジュアルもOKです。
仕事
事務作業や電話窓口の代行を行う事業所で、【管理者】としてご活躍いただきます! ────── あなたにお任せするのは、 【管理者】の役割です ────── 実際に、作業を行ったり、電話を受けたり・かけたりするのは、専任のスタッフ。 あなたには、そのスタッフたちをまとめたり、より良い仕事をしてもらうための施策を考える役割を担っていただきます! ■作業スタッフの管理(育成、作業品質チェック) ■マニュアルやトーク例などの資料作成 ■チームの目標管理や業務改善 ■クライアントとの打ち合わせ ※スキルや習熟度に合わせて、1名あたり3名~10数名のスタッフを管理します 《POINT》企画要素もあり!  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「電話がつながらない顧客へは、ショートメッセージを利用してはどうか?」など、普段の気づきが大きな改善につながることもあります。 ただ業務を請け負うだけではなく、課題解決も私たちのミッション!場合によっては、他事業部と連携と連携することも可能。人材紹介やシステム開発など、幅広い事業部と協業できるのもパーソルグループならではです! ────── 入社後まずは ────── ▼はじめの3日間は座学研修 使用するシステムの操作方法や、ビジネスマナー、事業内容など、基本的なことからしっかりお教えします! ▼配属先で業務を体験 管理するスタッフたちがどんな仕事をしているか、実際に作業を体験して把握します。 ▼OJTで管理スキルを身に付ける 育成方法や、業務の分析・改善方法をイチからしっかりレクチャーします。 ▼未経験でも、3~6カ月で独り立ち!
給与
★以下はあくまでも下限金額です。年齢や経験を十分に考慮し、決定します★ 正社員(全国転勤あり)/月給22万円以上+諸手当+賞与4カ月分(業績・評価による) 正社員(札幌勤務限定)/月給18万円以上+諸手当+賞与20万円 契約社員/月給18万円以上+諸手当+賞与10万円
勤務地
北海道札幌市(札幌駅・大通駅すぐ)での勤務です。 ★転居を伴う転勤がない、エリア限定社員として働くことも可能 《札幌第1コンタクトセンター》 北海道札幌市北区北8条西3丁目32番 8・3スクエア北ビル10F 《札幌第2コンタクトセンター》 北海道札幌市中央区南1条西3丁目1 丸一ビルヂング ラ・ガレリア7F 《札幌第3コンタクトセンター》 北海道札幌市中央区南1条西1丁目8番 パークタワービル3~5F
仕事
提携先企業にて取扱いのあるクラウド製品(SaaS製品)に関する、プリセールス~技術検証~導入設計・本番構築~サポートまで担当します。 【具体的には】 ■プリセールス(法人ユーザへ直接提案、機能検証) ■技術検証(要件整理、デモ環境作成) ■導入設計・本番構築(構築メニュー作成、本番環境作成) ■トレーニング(管理者、ユーザ研修、マニュアル作成) ■サポート(メール問い合わせ、エスカレ対応) 【プロジェクト事例】 ★国内実績の少ない製品も提案できる 海外のベンダーと日本のエンドユーザとの間に立って導入支援を行っています。 特に海外製品にはマニュアルというものは存在しません。 日本のユーザはマニュアルをご希望されることが多いので、我々で独自で250ページ超のマニュアルを作成し定着の強化を図っています。 ★SaaS製品を中心に知識やスキルを向上できる G Suite、Office 365のサポートに携われるため、関連するセキュリティ製品などのアプリケーションの知識・スキルも向上できる環境です。 また、サポート対象ユーザは全世界。言語スキルも活用できるため、より強くやりがいを感じられます。 他にも、大手通信会社のグループウェアに関する導入コンサル~2次サポートなど、豊富なプロジェクトがあります。
給与
月給26万円~33万5000円+残業代100%支給+賞与(2回) ※時間外手当は全額支給します ※経験や年齢、能力等を考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします
勤務地
赤坂オフィスまたは各プロジェクト先(東京23区内) ※プロジェクトにより勤務地が異なります ※プロジェクトによりオフィスカジュアルでの勤務も可能です
仕事
主に基幹システムのネットワーク、サーバ、クラウドの改善提案、再構築、あるいは既存システムの保守・運用や、社内システムのアカウント発行や権限付与などの業務管理、グループウェアやコミュニケーションツールの利用・設定に関する問い合わせPCの操作・設定の問い合わせなど、一般的に言われる情報システム部門の社内SE業務をご対応いただきます。 また、当社の特徴を活かして、業務プロセスの改善に取り組んでいます。 例えば、社内ユーザからの問い合わせに対する工数が多く係っている課題に対して、業務の可視化、マニュアルや各種ドキュメント、FAQの整理を行った上で顧客と協議しながら運用設計を行い、情報システム部門への雑多なお問い合わせに対応できるAIチャット導入し、ユーザサポートの自動化を実現。 顧客によって、業種・仕事内容・課題は様々です。 顧客の期待を越えるため、運用の中で見えてきた課題に対して、 業務プロセスの改善に取り組み、顧客から評価いただいております。 ―――――――――――――――― 当社の特徴 ―――――――――――――――― ICTOとして20年近くの実績を持つ当社。 通信事業者やSIerを中心に1600を超えるお客さま組織の課題・業務課題を解決してきました。 その課題解決のノウハウから得た業務プロセスの可視化、設計、効率化を実現する『プロセスデザイン力』とテクノロジー導入による生産性向上を評価いただいております。 またそれらの実績があるからこそ、プロジェクト数も豊富。 大企業・中小企業に関わらず、7業種20社の情シスを経験可能です。 一社に留まり続けることなく、多種多様なシステムや企業文化を学ぶことができます。
給与
月給28万円~33万5000円+残業代100%支給+賞与(2回) ※時間外手当は全額支給します。 ※経験や年齢、能力等を考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします。
勤務地
東京23区内または、豊洲本社/赤坂オフィス ※プロジェクトにより勤務地が異なります。 ※プロジェクトによりオフィスカジュアルでの勤務も可能です。
仕事
同社の注力分野であるセキュリティ事業、なかでも受託開発を担うグループです。国家プロジェクトや大手メーカーなど、業種問わず幅広い大規模案件に携われます。 【具体的には】 ■セキュリティソフトウェア/アプライアンス製品の導入 ┗特権ID管理,VPNゲートウェイ,LB/ADC,DNS・DHCP,モバイルデバイス管理 ,総合サーバセキュリティなどを活用し、代理店・販売店の営業と協業します。要件定義から設計・構築・導入と上流工程を対応。ユーザー様の問題点を把握し、対策を提案します。 ■データ分析基盤の導入 ┗プリセールスから代理店・販売店の営業と同行し、要件定義から設計・構築・導入と上流工程を対応。また、データ分析基盤を使用しているユーザー様の問題点を把握し、対策を提案するコンサルティング的な動きも行います。 ■新規サービス開発 ┗データ分析基盤を使用したサービス企画や検証を実施します。 【プロジェクト例】 ■大手製造業:特権ID管理システム構築 悪意のあるハッカーが狙う特権IDを管理するシステムを構築。顧客への導入コンサルの一環としてPoCを実施しました。特権IDでのアクセスや操作記録など全ての挙動を把握し、企業の機密情報漏洩を防止するシステムを構築。 ■大手製造業:リモートアクセスサービス構築 在宅ワークなど、社外から社内へのアクセスを実現するための数千~数万ユーザ規模のVPN構築を増強。また、社内だけではなくクラウドサービスとのシームレスな運用を実現するため、二要素認証やシングルサインオンを実装し、セキュアでストレスの無いリモートアクセス環境を実現。 ■金融機関:不正送金防止システム構築 ネットバンキングにおける金融犯罪防止のため、Splunkを活用し利用者の不正な挙動を検知し、不正送金をストップするシステムを構築。
給与
月給30万円~42万円+残業代100%支給+賞与(2カ月×2回) ※経験や年齢、能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
勤務地
赤坂オフィス ※プロジェクトにより服装はオフィスカジュアルも可です。
仕事
入社後は、まず中途入社者向けの全社研修からスタート。 そしてプロジェクトへの配属後はOJTであなたをフォローします。 ※担当プロジェクトは、あなたの経験と希望、適性を考慮のうえで決定します。 ※システム開発系ではなく、ビジネス寄りのコンサル/PMOであるため、 ご入社に際し、開発経験は一切不要です。 ▼主なコンサル/PMOのプロジェクト事例 ・自動化ツール導入系コンサル/PMO ・クラウドサービス導入系コンサル/PMO ・業務可視化、構築、改善系コンサル/PMO ・新規事業開発系コンサル/PMO …など AIやRPA(自動化ソリューション)導入による生産性の向上、 100万ID以上のIT導入支援、 大手通信会社向け業務フローの可視化、業務改善、 車載機器開発プロジェクトの企画、開発支援、 トライアル導入でもリソース3000万円以上のAI導入を扱うなど、 横展開の可能性やサービス拡大要素の大きい案件を扱います。 ―――――――――――――――― 顧客伴走型の課題解決力が強み ―――――――――――――――― 当社のコンサル/PMOはIoT領域の推進において、 リソース不足でお悩みのお客様とともに業務改善・課題解決を行います。 強みはプロジェクトの成功や課題解決に導くまでの顧客伴走型のサポート力。 業務は多岐にわたりますが、とことん業務フローの改善や生産性向上にこだわります。 結果として、お客様とともに最先端の技術を用いたプロジェクトを推進するなど 常に成長意義と刺激を持って携われる仕事です。 業務に慣れるに伴って、裁量は大きくお任せしていきます。 先輩社員とともに業務をスタートしますので、 大規模案件に携われるやりがいも早くから感じていただける環境です。 お客様のプロジェクトを円滑に推進し、 業務改善・お客様ニーズの追求力で成果を上げてください。 今よりもあなたの価値を発揮していきましょう。
給与
月給24万円~33万5000円+残業代100%支給+賞与(2回) ※経験や年齢、能力等を考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします。
勤務地
東京23区内または、豊洲本社/赤坂オフィス ※プロジェクトにより勤務地が異なります。 ※プロジェクトにより服装はオフィスカジュアルも可です。
仕事
<顧客はエネルギー業界の民間企業や国家プロジェクト推進団体> 国内有数の成長市場であるエネルギー業界で、 BPOサービスとしての立ち位置をフル活用し、顧客の課題解決を力強く推進します。 <幅広い業務に挑戦!> ・顧客の課題を解決し、ビジネスを成功に導く ・企画や制度設計の支援・業務プロセス設計・改善・運営管理等の実行支援 ◆プロジェクト例 ◎国が管掌する再エネや省エネに関する補助金事業(数億~数千億円規模)の制度設計・業務設計・運用 ・補助金の申請方法・申請内容・審査規程等の策定 ・事務局運営に関するドキュメント類の制作および管理 ・関連省庁・業界団体等との折衝 ◎大手電力会社様での中期計画実現に向けた運営方針策定・体制構築・実行支援 ・料金請求や問い合わせ対応に関する業務全般の課題整理・運用改善・実行支援 ・新規事業の推進や大規模カスタマーセンターの業務設計 ・電力需給管理(データ分析、電力需要予測、電力市場での取引等) ★BPOサービスとは ビジネス・プロセス・アウトソーシングの略。企業が業務を外部企業へ委託すること。 外部に任せることで、経営資源の最適化や業務の効率化などメリットを得られる一方、委託される企業は多様な業務を通じて専門性を磨き、付加価値の高いサービス提供ができるようになります。顧客のコア業務に入り込むため、不況時にも強いのが特徴です。 ★「提案から実現まで」のこだわり 型にハマらない“自由な発想”を持ち、顧客に向き合うことが私たちの強みですが、それだけでは満足しません。 顧客と同じ目線での運用実績から課題を抽出。課題解決への対策を設計し、「絵に描いた餅」で終わらぬよう実務現場に浸透するまで粘り強くフォローします。 ★圧倒的成長市場 エネルギー業界を取り巻く環境は、世界的変革期を迎えています。 日本でも最重要の政策の一つとされ、“成長市場”として拡大を続けています。
給与
■月給 24万円~+残業代全額支給 ※基本給は経験スキル・評価を考慮して決定致します。 【収入例】 年収400~630万円/月収25万8千円~41万3千円 ※月給×12カ月+残業代(月平均20~30時間)+賞与(年2回)
勤務地
★クライアントオフィス常駐となります。 ※主に都内23区が9割以上、一部千葉・埼玉もあり。 <常駐のメリット> 【1】多角的なインプットで市場価値に直結 1社に所属しながら、業界・職種・場所問わず、自社以外の視点や業務ノウハウを身につけることができます。 【2】顧客の課題解決に最適なスタイル クライアントと一緒にチームを構成し、コミュニケーションを重ねることで本質的で複雑な課題を把握しやすくします。 ★自社★ 東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F 【アクセス】 東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩3分 東京メトロ銀座線・丸の内線「赤坂見附駅」より徒歩5分
仕事
入社後は、まず中途入社者向けの全社研修からスタート。 そしてプロジェクトへの配属後はOJTであなたをフォローします。 ※担当プロジェクトは、あなたの経験と希望、適性を考慮のうえで決定します。 ▼主なプロジェクト事例 ・大手通信会社のAI関連サービス開発、プロジェクト推進支援 ・AIやRPA(自動化ソリューション)導入による生産性の向上 ・ドローン事業の実証実験プロジェクト など 100万ID以上のIT導入支援やトライアル導入でもリソース3000万円以上のAI導入を扱うなど、 横展開の可能性やサービス拡大要素の大きい案件を扱います。 ―――――――――――――――― 顧客伴走型の課題解決力が強み ―――――――――――――――― 当社のPMOはIoT領域の推進において、 リソース不足でお悩みのお客様とともに業務改善・課題解決を行います。 強みはプロジェクトの成功や課題解決に導くまでの顧客伴走型のサポート力。 業務は多岐にわたりますが、とことん業務フローの改善や生産性向上にこだわります。 結果として、お客様とともに最先端の技術を用いたプロジェクトを推進するなど 常に成長意義と刺激を持って携われる仕事です。 業務に慣れるに伴って、裁量は大きくお任せしていきます。 先輩社員とともに業務をスタートしますので、 大規模案件に携われるやりがいも早くから感じていただける環境です。 お客様のプロジェクトを円滑に推進し、 業務改善・お客様ニーズの追求力で成果を上げてください。 今よりもあなたの価値を発揮していきましょう。
給与
月給24万円~33万5000円+残業代100%支給+賞与(2回) ※経験や年齢、能力等を考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします。
勤務地
東京23区内または、豊洲本社/赤坂オフィス ※プロジェクトにより勤務地が異なります。 ※プロジェクトにより服装はオフィスカジュアルも可です。
仕事
入社後は、まず中途入社者向けの全社研修からスタート。そしてプロジェクトへの配属後はOJTであなたをフォローします。 経験があっても、新しい環境には戸惑うもの。はじめは先輩がしっかりフォローするのでご安心を。なお配属先の業界の経験や親和性が高い方は、リーダー業務を早い段階でお任せすることも可能です。※担当プロジェクトは、あなたの経験と希望、適性を考慮のうえで決定します。 ▼プロジェクト例: ・大手通信会社での法人向けグループウェア(G Suite)のテクニカルサポート ・当社の自社製品(POS+/HITO-Link)に関する問い合わせ対応、テクニカルサポート ・メーカー/金融系企業内での社内ヘルプデスク業務 ―――――――――――――――― 業務プロセスの改善も担当します ―――――――――――――――― 当社のテクニカルサポートは運用だけでなく、 運用フロー自体の業務改善も担当します。 ▼業務改善の事例 ・不要なオペレーションの削減提案や、新オペレーションの作成 ・RPAツールの活用による運用効率の向上 ・情報システム部門への雑多なお問い合わせに対応できるAIチャット導入 ※独自のフレームワークENCRS(エンクルス)により約100個のプロジェクトで、 合計4000時間分の工数を削減した実績もあります。 ―――――――――――――――― 近い将来、リーダーのポジションへ ―――――――――――――――― 業務に慣れるのに伴って、裁量は大きくお任せしていきます。 近い将来は、チームを率いるリーダーのポジションを 担当いただければとも考えています。 お客様の生産性向上を目的に、 私たちが提供できるサポートのQCDを高めてください。 それが、あなたの成果にも繋がります。
給与
月給25万円~33万5000円+残業代100%支給+賞与(2回) ※経験や年齢、能力等を考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします。
勤務地
東京23区内または、豊洲本社/赤坂オフィス ※プロジェクトにより勤務地が異なります。 ※プロジェクトにより服装はオフィスカジュアルも可です。
仕事
入社後は、まず中途入社者向けの全社研修からスタート。 そしてプロジェクトへの配属後はOJTであなたをフォローします。 経験があっても、新しい環境には戸惑うもの。 最初からアレもコレもは求めません。ぜひ安心して飛び込んできてください。 ※担当プロジェクトは、あなたの経験と希望、適性を考慮のうえで決定します。 ▼プロジェクト例: ・大手通信会社での法人向けグループウェア(G Suite)のテクニカルサポート ・当社の自社製品(POS+/HITO-Link)に関する問い合わせ対応、テクニカルサポート ・メーカー/金融系企業内での社内ヘルプデスク業務 ―――――――――――――――― 業務プロセスの改善も担当します ―――――――――――――――― 当社のテクニカルサポートは運用だけでなく、 運用フロー自体の業務改善も担当します。 ▼業務改善の事例 ・不要なオペレーションの削減提案や、新オペレーションの作成 ・RPAツールの活用による運用効率の向上 ・情報システム部門への雑多なお問い合わせに対応できるAIチャット導入 ※独自のフレームワークENCRS(エンクルス)により約100個のプロジェクトで、 合計4000時間分の工数を削減した実績もあります。 ―――――――――――――――― 近い将来、リーダーのポジションへ ―――――――――――――――― 業務に慣れるのに伴って、裁量は大きくお任せしていきます。 近い将来は、チームを率いるリーダーのポジションを 担当いただければとも考えています。 お客様の生産性向上を目的に、 私たちが提供できるサポートのQCDを高めてください。 それが、あなたの成果にも繋がります。
給与
月給24万円~33万5000円+残業代100%支給+賞与(2回) ※経験や年齢、能力等を考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします。
勤務地
東京23区内または、豊洲本社/赤坂オフィス ※プロジェクトにより勤務地が異なります。 ※プロジェクトにより服装はオフィスカジュアルも可です。
仕事
入社後は、まず中途入社者向けの全社研修からスタート。 そしてプロジェクトへの配属後はOJTであなたをフォローします。 経験があっても、新しい環境には戸惑うもの。 最初からアレもコレもは求めません。ぜひ安心して飛び込んできてください。 ※担当プロジェクトは、あなたの経験と希望、適性を考慮のうえで決定します。 ▼プロジェクト例: ・大手通信会社での法人向けグループウェア(G Suite)のテクニカルサポート ・当社の自社製品(POS+/HITO-Link)に関する問い合わせ対応、テクニカルサポート ・メーカー/金融系企業内での社内ヘルプデスク業務 ―――――――――――――――― 業務プロセスの改善も担当します ―――――――――――――――― 当社のテクニカルサポートは運用だけでなく、 運用フロー自体の業務改善も担当します。 ▼業務改善の事例 ・不要なオペレーションの削減提案や、新オペレーションの作成 ・RPAツールの活用による運用効率の向上 ・情報システム部門への雑多なお問い合わせに対応できるAIチャット導入 ※独自のフレームワークENCRS(エンクルス)により約100個のプロジェクトで、 合計4000時間分の工数を削減した実績もあります。 ―――――――――――――――― 近い将来、リーダーのポジションへ ―――――――――――――――― 業務に慣れるのに伴って、裁量は大きくお任せしていきます。 近い将来は、チームを率いるリーダーのポジションを 担当いただければとも考えています。 お客様の生産性向上を目的に、 私たちが提供できるサポートのQCDを高めてください。 それが、あなたの成果にも繋がります。
給与
月給24万円~33万5000円+残業代100%支給+賞与(2回) ※経験や年齢、能力等を考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします。
勤務地
東京23区内または、豊洲本社/赤坂オフィス ※プロジェクトにより勤務地が異なります。 ※プロジェクトにより服装はオフィスカジュアルも可です。
仕事
大手通信会社のサポートセンター内にて、ネットワークやサーバ、セキュリティに関する、お問い合わせ対応(メール・電話)を行います。 【お客さま】 大手通信会社の各種サービスをご利用いただいている法人のお客さま。(国内・海外含む) 【入社後は1カ月程度の研修からスタート】 ▼入社後はパーソルグループ全社研修に参加後、現場でのOJTを実施します。 社会人としての基本的なマナーや情報セキュリティについて学びます。 ▼OJTでしっかりフォロー。 研修後は個別チームごとに配属。一人で電話対応が出来ることをゴールに先輩社員がつきっきりでフォローします。OJTにて徐々に業務に慣れていきましょう。世界的なIT資格「CCNA」を取得できる研修も予定しています。 【具体的なお仕事内容】 ■お問い合わせ対応 ■システム・アプリケーションの使い方・利用方法のご説明 ■お問い合わせ内容の登録、マニュアル作成など 【よくあるお問い合わせ内容】 「インターネット回線が重い」「インターネットがつながらない」「サーバ機器が壊れてしまった」などのお問い合わせに、電話・メールで対応します。 もし、その場ですぐに解決できなかったら、一度保留にし、その間に先輩社員や外部の協力会社の方に相談を仰いでからお答えしましょう。分からないことは、周りの先輩がフォローしますので、気軽に聞いてくださいね。 【英語力が伸ばせる案件も!】 英語や中国語など語学を活かしたい方には、ヨーロッパやアジアにいるお客さまからのお問い合わせ対応をお任せします!メールや電話のやり取りはすべて英語。ビジネスレベルの英語を身につければ将来必ず役に立ちますよ。※TOEIC750点以上の方には毎月2万5000円の資格報酬金を支給。
給与
月給22万円~26万円+賞与(2回) ※年収想定(月30時間、賞与込)413万円~489万円+深夜手当、深夜割増 ※22時以降は深夜割増(25%増)が適用されます ※夜勤手当として基本給とは別に1500円/1日が支給されます ※残業代は全額100%支給 ※経験や年齢、能力等を考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします
勤務地
【東京23区内(新宿・豊洲)または本社】 【最寄駅】 JR新宿駅、都庁前駅、西新宿駅 【本社】 東京都江東区豊洲 3-2-20 豊洲フロント7階[最寄り駅]豊洲駅より徒歩1分
仕事
大手通信会社のサポートセンター内にて、ネットワークやサーバ、セキュリティに関する、お問い合わせ対応(メール・電話)を行います。 【お客さま】 大手通信会社の各種サービスをご利用いただいている法人のお客さま。(国内・海外含む) 【入社後は1カ月程度の研修からスタート】 ▼入社後はパーソルグループ全社研修に参加後、現場でのOJTを実施します。 社会人としての基本的なマナーや情報セキュリティについて学びます。 ▼OJTでしっかりフォロー。 研修後は個別チームごとに配属。一人で電話対応が出来ることをゴールに先輩社員がつきっきりでフォローします。OJTにて徐々に業務に慣れていきましょう。世界的なIT資格「CCNA」を取得できる研修も予定しています。 【具体的なお仕事内容】 ■お問い合わせ対応 ■システム・アプリケーションの使い方・利用方法のご説明 ■お問い合わせ内容の登録、マニュアル作成 など 【よくあるお問い合わせ内容】 「インターネット回線が重い」「インターネットがつながらない」「サーバ機器が壊れてしまった」などのお問い合わせに、電話・メールで対応します。 もし、その場ですぐに解決できなかったら、一度保留にし、その間に先輩社員や外部の協力会社の方に相談を仰いでからお答えしましょう。分からないことは、周りの先輩がフォローしますので、気軽に聞いてくださいね。 【英語力が伸ばせる案件も!】 英語や中国語など語学を活かしたい方には、ヨーロッパやアジアにいるお客さまからのお問い合わせ対応をお任せします!メールや電話のやり取りはすべて英語。ビジネスレベルの英語を身につければ将来必ず役に立ちますよ。※TOEIC750点以上の方には毎月2万5000円の資格報酬金を支給。
給与
月給22万円~26万円+賞与(2回) ※年収想定(月30時間、賞与込)413万円~489万円+深夜手当、深夜割増 ※22時以降は深夜割増(25%増)が適用されます ※夜勤手当として基本給とは別に1500円/1日が支給されます ※残業代は全額100%支給 ※経験や年齢、能力等を考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします
勤務地
【東京23区内(新宿・豊洲)または本社】 【最寄駅】 JR新宿駅、都庁前駅、西新宿駅 【本社】 東京都江東区豊洲 3-2-20 豊洲フロント7階[最寄り駅]豊洲駅より徒歩1分
仕事
大手通信会社のサポートセンター内にて、ネットワークやサーバ、セキュリティに関する、お問い合わせ対応(メール・電話)を行います。 【お客さま】 大手通信会社の各種サービスをご利用いただいている法人のお客さま。(国内・海外含む) 【入社後は1カ月程度の研修からスタート】 ▼入社後はパーソルグループ全社研修に参加後、現場でのOJTを実施します。 社会人としての基本的なマナーや情報セキュリティについて学びます。 ▼OJTでしっかりフォロー。 研修後は個別チームごとに配属。一人で電話対応が出来ることをゴールに先輩社員がつきっきりでフォローします。OJTにて徐々に業務に慣れていきましょう。世界的なIT資格「CCNA」を取得できる研修も予定しています。 【具体的なお仕事内容】 ■お問い合わせ対応。 ■システム・アプリケーションの使い方・利用方法のご説明。 ■お問い合わせ内容の登録、マニュアル作成など。 【よくあるお問い合わせ内容】 「インターネット回線が重い」「インターネットがつながらない」「サーバ機器が壊れてしまった」などのお問い合わせに、電話・メールで対応します。 もし、その場ですぐに解決できなかったら、一度保留にし、その間に先輩社員や外部の協力会社の方に相談を仰いでからお答えしましょう。分からないことは、周りの先輩がフォローしますので、気軽に聞いてくださいね。 【英語力が伸ばせる案件も!】 英語や中国語など語学を活かしたい方には、ヨーロッパやアジアにいるお客さまからのお問い合わせ対応をお任せします!メールや電話のやり取りはすべて英語。ビジネスレベルの英語を身につければ将来必ず役に立ちますよ。※TOEIC750点以上の方には毎月2万5000円の資格報酬金を支給。
給与
月給22万円~26万円+賞与(2回) ※年収想定(月30時間、賞与込)413万円~489万円+深夜手当、深夜割増 ※22時以降は深夜割増(25%増)が適用されます ※夜勤手当として基本給とは別に1500円/1日が支給されます ※残業代は全額100%支給 ※経験や年齢、能力等を考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします
勤務地
【東京23区内(新宿・豊洲)または本社】 【最寄駅】 JR新宿駅、都庁前駅、西新宿駅 【本社】 東京都江東区豊洲 3-2-20 豊洲フロント7階[最寄り駅]豊洲駅より徒歩1分
仕事
大手通信会社のサポートセンター内にて、ネットワークやサーバ、セキュリティに関する、お問い合わせ対応(メール・電話)を行います。 【お客さま】 大手通信会社の各種サービスをご利用いただいている法人のお客さま。(国内・海外含む) 【入社後は1カ月程度の研修からスタート】 ▼入社後はパーソルグループ全社研修に参加後、現場でのOJTを実施します。 社会人としての基本的なマナーや情報セキュリティについて学びます。 ▼OJTでしっかりフォロー。 研修後は個別チームごとに配属。一人で電話対応が出来ることをゴールに先輩社員がつきっきりでフォローします。OJTにて徐々に業務に慣れていきましょう。世界的なIT資格「CCNA」を取得できる研修も予定しています。 【具体的なお仕事内容】 ■お問い合わせ対応 ■システム・アプリケーションの使い方・利用方法のご説明 ■お問い合わせ内容の登録、マニュアル作成 ■ネットワーク、サーバの運用・保守など。 【よくあるお問い合わせ内容】 「インターネット回線が重い」「インターネットがつながらない」「サーバ機器が壊れてしまった」などのお問い合わせに、電話・メールで対応します。 もし、その場ですぐに解決できなかったら、一度保留にし、その間に先輩社員や外部の協力会社の方に相談を仰いでからお答えしましょう。分からないことは、周りの先輩がフォローしますので、気軽に聞いてくださいね。 【英語力が伸ばせる案件も!】 英語や中国語など語学を活かしたい方には、ヨーロッパやアジアにいるお客さまからのお問い合わせ対応をお任せします!メールや電話のやり取りはすべて英語。ビジネスレベルの英語を身につければ将来必ず役に立ちますよ。※TOEIC750点以上の方には毎月2万5000円の資格報酬金を支給。
給与
月給22万円~26万円+賞与(2回) ※残業代は全額100%支給 ※経験や年齢、能力等を考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします
勤務地
【東京23区内(新宿・豊洲)または本社】 【最寄駅】 JR新宿駅、都庁前駅、西新宿駅 【本社】 東京都江東区豊洲 3-2-20 豊洲フロント7階[最寄り駅]豊洲駅より徒歩1分
仕事
大手通信会社のサポートセンター内にて、ネットワークやサーバ、セキュリティに関する、お問い合わせ対応(メール・電話)を行います。 【お客さま】 大手通信会社の各種サービスをご利用いただいている法人のお客さま。(国内・海外含む) 【入社後は1カ月程度の研修からスタート】 ▼入社後はパーソルグループ全社研修に参加後、現場でのOJTを実施します。 社会人としての基本的なマナーや情報セキュリティについて学びます。 ▼OJTでしっかりフォロー。 研修後は個別チームごとに配属。一人で電話対応が出来ることをゴールに先輩社員がつきっきりでフォローします。OJTにて徐々に業務に慣れていきましょう。世界的なIT資格「CCNA」を取得できる研修も予定しています。 【具体的なお仕事内容】 ■お問い合わせ対応 ■システム・アプリケーションの使い方・利用方法のご説明 ■お問い合わせ内容の登録、マニュアル作成 など 【よくあるお問い合わせ内容】 「インターネット回線が重い」「インターネットがつながらない」「サーバ機器が壊れてしまった」などのお問い合わせに、電話・メールで対応します。 もし、その場ですぐに解決できなかったら、一度保留にし、その間に先輩社員や外部の協力会社の方に相談を仰いでからお答えしましょう。分からないことは、周りの先輩がフォローしますので、気軽に聞いてくださいね。 【英語力が伸ばせる案件も!】 英語や中国語など語学を活かしたい方には、ヨーロッパやアジアにいるお客さまからのお問い合わせ対応をお任せします!メールや電話のやり取りはすべて英語。ビジネスレベルの英語を身につければ将来必ず役に立ちますよ。※TOEIC750点以上の方には毎月2万5000円の資格報酬金を支給。
給与
月給22万円~26万円+賞与(2回) ※年収想定(月30時間、賞与込)413万円~489万円+深夜手当、深夜割増 ※22時以降は深夜割増(25%増)が適用されます ※夜勤手当として基本給とは別に1500円/1日が支給されます ※残業代は全額100%支給 ※経験や年齢、能力等を考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします
勤務地
【東京23区内(新宿・豊洲)または本社】 【最寄駅】 JR新宿駅、都庁前駅、西新宿駅 【本社】 東京都江東区豊洲 3-2-20 豊洲フロント7階[最寄り駅]豊洲駅より徒歩1分
仕事
大手通信会社のサポートセンター内にて、ネットワークやサーバ、セキュリティに関する、お問い合わせ対応(メール・電話)を行います。 【お客さま】 大手通信会社の各種サービスをご利用いただいている法人のお客さま。(国内・海外含む) 【入社後は1カ月程度の研修からスタート】 ▼入社後はパーソルグループ全社研修に参加後、現場でのOJTを実施します。 社会人としての基本的なマナーや情報セキュリティについて学びます。 ▼OJTでしっかりフォロー。 研修後は個別チームごとに配属。一人で電話対応が出来ることをゴールに先輩社員がつきっきりでフォローします。OJTにて徐々に業務に慣れていきましょう。世界的なIT資格「CCNA」を取得できる研修も予定しています。 【具体的なお仕事内容】 ■お問い合わせ対応 ■システム・アプリケーションの使い方・利用方法のご説明 ■お問い合わせ内容の登録、マニュアル作成 など 【よくあるお問い合わせ内容】 「インターネット回線が重い」「インターネットがつながらない」「サーバ機器が壊れてしまった」などのお問い合わせに、電話・メールで対応します。 もし、その場ですぐに解決できなかったら、一度保留にし、その間に先輩社員や外部の協力会社の方に相談を仰いでからお答えしましょう。分からないことは、周りの先輩がフォローしますので、気軽に聞いてくださいね。 【英語力が伸ばせる案件も!】 英語や中国語など語学を活かしたい方には、ヨーロッパやアジアにいるお客さまからのお問い合わせ対応をお任せします!メールや電話のやり取りはすべて英語。ビジネスレベルの英語を身につければ将来必ず役に立ちますよ。※TOEIC750点以上の方には毎月2万5000円の資格報酬金を支給。
給与
月給22万円~26万円+賞与(2回) ※残業代は全額100%支給 ※経験や年齢、能力等を考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします
勤務地
【東京23区内(新宿・豊洲)または本社】 【最寄駅】 JR新宿駅、都庁前駅、西新宿駅 【本社】 東京都江東区豊洲 3-2-20 豊洲フロント7階[最寄り駅]豊洲駅より徒歩1分
仕事
大手通信会社のサポートセンター内にて、ネットワークやサーバ、セキュリティに関する、お問い合わせ対応(メール・電話)を行います。 【お客さま】 大手通信会社の各種サービスをご利用いただいている法人のお客さま。(国内・海外含む) 【入社後は1カ月程度の研修からスタート】 ▼入社後はパーソルグループ全社研修に参加後、現場でのOJTを実施します。 社会人としての基本的なマナーや情報セキュリティについて学びます。 ▼OJTでしっかりフォロー。 研修後は個別チームごとに配属。一人で電話対応が出来ることをゴールに先輩社員がつきっきりでフォローします。OJTにて徐々に業務に慣れていきましょう。世界的なIT資格「CCNA」を取得できる研修も予定しています。 【具体的なお仕事内容】 ■お問い合わせ対応。 ■システム・アプリケーションの使い方・利用方法のご説明。 ■お問い合わせ内容の登録、マニュアル作成など。 【よくあるお問い合わせ内容】 「インターネット回線が重い」「インターネットがつながらない」「サーバ機器が壊れてしまった」などのお問い合わせに、電話・メールで対応します。 もし、その場ですぐに解決できなかったら、一度保留にし、その間に先輩社員や外部の協力会社の方に相談を仰いでからお答えしましょう。分からないことは、周りの先輩がフォローしますので、気軽に聞いてくださいね。 【英語力が伸ばせる案件も!】 英語や中国語など語学を活かしたい方には、ヨーロッパやアジアにいるお客さまからのお問い合わせ対応をお任せします!メールや電話のやり取りはすべて英語。ビジネスレベルの英語を身につければ将来必ず役に立ちますよ。※TOEIC750点以上の方には毎月2万5000円の資格報酬金を支給。
給与
月給22万円~26万円+賞与(2回) ※残業代は全額100%支給 ※経験や年齢、能力等を考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします
勤務地
【東京23区内(新宿・豊洲)または本社】 【最寄駅】 JR新宿駅、都庁前駅、西新宿駅 【本社】 東京都江東区豊洲 3-2-20 豊洲フロント7階[最寄り駅]豊洲駅より徒歩1分
仕事
大手通信会社のサポートセンター内にて、ネットワークやサーバ、セキュリティに関する、お問い合わせ対応(メール・電話)を行います。 【お客さま】 大手通信会社の各種サービスをご利用いただいている法人のお客さま。(国内・海外含む) 【入社後は1カ月程度の研修からスタート】 ▼入社後はパーソルグループ全社研修に参加後、現場でのOJTを実施します。 社会人としての基本的なマナーや情報セキュリティについて学びます。 ▼OJTでしっかりフォロー。 研修後は個別チームごとに配属。一人で電話対応が出来ることをゴールに先輩社員がつきっきりでフォローします。OJTにて徐々に業務に慣れていきましょう。世界的なIT資格「CCNA」を取得できる研修も予定しています。 【具体的なお仕事内容】 ■お問い合わせ対応。 ■システム・アプリケーションの使い方・利用方法のご説明。 ■お問い合わせ内容の登録、マニュアル作成など。 【よくあるお問い合わせ内容】 「インターネット回線が重い」「インターネットがつながらない」「サーバ機器が壊れてしまった」などのお問い合わせに、電話・メールで対応します。 もし、その場ですぐに解決できなかったら、一度保留にし、その間に先輩社員や外部の協力会社の方に相談を仰いでからお答えしましょう。分からないことは、周りの先輩がフォローしますので、気軽に聞いてくださいね。 【英語力が伸ばせる案件も!】 英語や中国語など語学を活かしたい方には、ヨーロッパやアジアにいるお客さまからのお問い合わせ対応をお任せします!メールや電話のやり取りはすべて英語。ビジネスレベルの英語を身につければ将来必ず役に立ちますよ。※TOEIC750点以上の方には毎月2万5000円の資格報酬金を支給。
給与
月給22万円~26万円+賞与(2回) ※残業代は全額100%支給 ※経験や年齢、能力等を考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします
勤務地
【東京23区内(新宿・豊洲)または本社】 【最寄駅】 JR新宿駅、都庁前駅、西新宿駅 【本社】 東京都江東区豊洲 3-2-20 豊洲フロント7階[最寄り駅]豊洲駅より徒歩1分
仕事
インテリジェンスグループおよびグループ外の多様な分野のクライアント企業様に対して、 業務基幹システム・その他ソリューションに関する業務を一貫してお任せします。 【主なプロジェクト内容】 ◇インテリジェンスグループ(テンプホールディングス)向け、業務基幹システム刷新 ◇大手クライアント企業様向け、HITO-Talent(人材マネジメントシステム)導入コンサルティング ◇インテリジェンスHITO総合研究所との協業/新規パッケージソリューション企画・開発 【具体的な業務内容】 ◇お客様の課題ヒアリング・要件定義 ◇システムの設計・構築・開発・運用・リリース後のフォロー
給与
月給30万円以上 ※ご経験・能力を考慮の上、当社規定により決定致します。
勤務地
〒135-0061 東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F ※転勤はございません。
仕事
インテリジェンスグループおよび社外の多様な分野のクライアント企業様に対して、 業務基幹システム・その他ソリューションに関する業務を一貫してお任せします。 【主なプロジェクト内容】 ◇インテリジェンスグループ(テンプホールディングス)向け、業務基幹システム刷新 ◇大手クライアント企業様向け、HITO-Talent(人材マネジメントシステム)導入コンサルティング ◇インテリジェンスHITO総合研究所との協業/新規パッケージソリューション企画・開発 【具体的な業務内容】 ◇お客様の課題ヒアリング・要件定義 ◇システムの設計・構築・開発・運用・リリース後のフォロー 【PL・PMとしての業務】 PL・PMの業務は、プロジェクトにおいて自分で決断を下せる範囲が広いため、 開発のプロセスを改善していくことで、新たな開発スキームの構築ができます。 プロダクトの品質を改善したり、大幅にコストを削減していくなど、 自分で新しいルールを考え、稼働しているプロジェクトに導入していただきます。
給与
月給30万円以上 ※ご経験・能力を考慮の上、当社規定により決定致します。
勤務地
〒135-0061 東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F ※転勤はございません。
仕事
◆.◇ Point ◇.◆ ◎単なるアポインターではなく、お客さまのパートナーとしてしっかり関係構築できるお仕事です! ◎専門知識やスキルは入社後に習得可能! 最初は先輩のオンライン商談に同席し、ご提案の流れや用語を覚えます。研修やロープレ、OJTなどを通して、イチから丁寧に学べます! ◎先輩たちも未経験からのスタート! 不安なことや分からないことはきちんと確認できるため、未経験の方もご安心ください。 【業務について】 パーソルグループの既存顧客や名刺交換した顧客に対して、お客さまのニーズや課題をヒアリングし、お悩みに合わせて、パーソルグループの商材の中から最適なサービスをご提案します。 <具体的には> 希望や適性を考慮し、以下いずれかの担当をお任せします。 ◇アウトソーシング業界のお客さま ◇IT業界のお客さま ◇ソリューション営業サポート(既存のお客さま深耕など) 【業務の流れ】 用意されたリストをもとに、お客さまへメールマーケティング ▼ リアクションのあったお客さまに対し、お電話で連絡を取ります ▼ 定期的にお客さまと接点を持ち、ニーズをヒアリングしながら商談につなげます ▼ 商材に興味を持っていただけたら、担当の事業会社(パーソルグループ)に引継ぎます ▼ 状況に応じて、引継ぎ先の営業担当の商談にオンラインで同席します ※将来的にはインサイドセールスだけで商談・受注ができるよう、業務の中で知識やスキルを身に着けていきましょう。 ◆.◇ ここもPoint ◇.◆ \描けるキャリアパスは豊富!/ まずはメンバークラスからスタート。さまざまな経験を積み、将来的には『管理職』や、現場のスキルを高めたプロフェッショナル『エキスパート』への道も目指せます! 「キャリアチャレンジ」制度を活用して、別のプロジェクトへの参入や他部署の業務への挑戦も可能!パーソルグループの別会社の事業に参入する機会もあり、「入社後本当にやりたいことが見つかった」と話す先輩も多数! キャリアアップもキャリアチェンジも可能なこの環境で、ぜひあなたの理想のキャリアを実現してください。
給与
■正社員(転勤あり) 月給:22万2000円~31万9000円+諸手当+賞与年2回(4カ月分 ※業績・評価による) ■正社員(札幌勤務限定) 月給:20万円~23万円+諸手当+賞与年2回(20万円分) ※過去転勤された方は、本人のキャリア形成や希望によるものです。 気になる方は面接の場でお話できればと考えております。
勤務地
【転勤なし/U・Iターン歓迎】 北海道札幌市(札幌駅すぐ)での勤務です。 ★転居を伴う転勤がない、エリア限定社員として働くことも可能 ★在宅ワーク(リモートワーク)も可能です。ぜひご相談ください! 《札幌第1コンタクトセンター》 北海道札幌市北区北8条西3丁目32番 8・3スクエア北ビル10F ※オフィス内分煙
仕事
【 具体的には… 】 当社が担当するプロジェクトはすべて一次請け。直接企業の担当者と確認を取りながら、課題解決に向けて、業務を進めることができます。 ■クライアントへの課題のヒアリング ■コンサルティング・要件定義 ■設計・開発 ■運用・保守 など ★全ての工程を一人で担当するわけではありません(チームで分担します) 【 入社後の流れ 】 〔ステップ1〕※1カ月程 これまでの経験やスキルに合わせた業務を担当していただきます。併せて、OJT研修などの研修を経て、知識を増やしていきます。 ▼ 〔ステップ2〕※2~3カ月程 先輩のサポートを受けながら開発実務を担当。開発のスキルや業務の進め方などの経験値を増やします。 ▼ 開発作業に慣れてきたら、主担当者としてプロジェクトをお任せ。 独り立ち後も定期的に上長などとの面談を実施。お客さまのため、必要なことは積極的に教えていきます。 【 ここがPOINT! 】 [その1] 現在のプロジェクトマネジャーも業界未経験で入社し、現在活躍中です! [その2] チームのメンバー全員で、得意なことを活かしながら、周囲の協力を得て不得意なことにも挑戦しています。 常に先輩や上司がそばにいるので、なにか困ったことがあればいつでも相談してくださいね。 [その3] 自社サービス開発にも取り組んでおり、ゆくゆくは自社案件にチャレンジできる可能性も充分にあります! \ DXとは? / データやデジタル技術を活用しながら、企業をより良いものへと変えていくことが目的のデジタルトランスフォーメーション。 当社では基幹業務アプリケーション「Microsoft Dynamics 365」を軸に、様々なサービスを組み合わせながら、クライアントの課題を解決するDX推進に取り組んでいただきます。
給与
【総合職】 月給22万2000円~27万9000円 ※給与は経験やスキルなどを考慮の上、最終的に決定します。
勤務地
【仙台勤務/U・Iターン歓迎】 主に新設の第4拠点がメインとなり、業務や案件状況により第1~第3拠点にて業務をしていただく可能性もあります。 ■仙台第1拠点 宮城県仙台市青葉区国分町3-4-33 仙台定禅寺ビル3F・9F <アクセス> 地下鉄南北線「勾当台公園駅」公園2出口より徒歩4分 ■仙台第2拠点 宮城県仙台市青葉区二日町12-30 日本生命仙台勾当台西ビル2F・4F・6F <アクセス> 地下鉄南北線「北四番丁駅」より徒歩4分 ■仙台第3拠点 宮城県仙台市青葉区上杉1-5-15 日本生命仙台勾当台南ビル3F・5F <アクセス> 地下鉄南北線「勾当台公園駅」より徒歩4分 地下鉄南北線「北四番丁駅」より徒歩4分 ■仙台第4拠点 宮城県仙台市青葉区一番町3-8-8 一番町Stearビル3F・4F <アクセス> 地下鉄青葉通一番町駅より3分 地下鉄広瀬通駅より5分 ※基本的に転勤はなく、過去転勤された方は本人のキャリア形成や希望によるものです。
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に誤りがある場合や内容に関するご相談はdodaの担当営業または 企業様相談窓口 からご連絡ください。