NCD株式会社
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設立
- 1967年
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従業員数
- 1,348名
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平均年齢
- 38.5歳
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NCD株式会社
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仕事
~これまでの経験を活かしAWSを中心とした経験を積める環境有~ ●創業58年の歴史を活かした多種多様なノウハウを基に多くの大手企業様との取引実績有 ●定着率95%×平均残業時間15.6Hと長く働きやすい環境あり ●売上の8割がプライム案件となりお客様と近い環境で業務ができる ■業務内容 クラウド(主にAWS)ベースでのインフラ構築・保守・運用を担当して頂きます。 インフラ構築では、要件定義・インフラ設計(NW、OS、監視等)・構築・テストが主な作業になります。 ■業務詳細 ・保守・運用では、同組織内の運用チーム、監視チームと連携し、顧客へサービス提供。 ・クラウド(主にAWS)ベースでのインフラ保守・運用の引継ぎ。 ・既存の環境に対する保守・運用を引継ぎ、同組織内の運用チーム、監視チームへ展開。 ・新規インフラ案件の提案活動(インフラ構成検討、見積り等)の支援。 ■制度・環境について ・人材育成 「人財開発室」を設置し、自律的キャリア形成を促す人材開発、組織開発に注力しています。また社員教育、テクニカル、ビジネススキル教育も充実しています。 ・キャリアチャレンジ(FA制度) 社員の主体的なキャリア形成を支援する制度です。随時自己申告により別のキャリアへ挑戦することができます。 ・資格取得奨励 社員のスキルアップを目的とした、資格取得をサポートする制度です。 会社で奨励する資格を受験する場合には受験料を会社が全額負担します。 また、資格の取得時には、報奨金の支給も行います。 ■評価制度について 「実績評価」と「総合評価」の2つの評価を実施しています。 「実績評価」では、期初に上司と共に目標を設定します。クォーター(四半期)ごとに面談を行い、目標の進捗確認を行います。適切なコミュニケーションを取りながら、目標達成に向けて進むことができるシステムです。 「総合評価」は、まず1年間のご自身の仕事ぶりを振り返っていただきながら、自己評価をしていただきます。上司からのフィードバックがありますので、成長のために進むべき方向を確認することができます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>みなとみらい住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目6-1 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
みなとみらい駅
給与
<予定年収>550万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):340,000円~500,000円<月給>340,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキルを考慮の上、当社規定にて決定■年間賞与:年2回(7月、12月)■昇給:年1回(4月)※評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)システムインテグレーション事業(2)サポート&サービス事業(3)パーキングサービス事業
仕事
~リモート可/有給取得率87%/離職率5.3%/オンライン面接で完結/幅広いお客様と取引があり。※元請け比率80%/黒字経営~ ●元請け比率80%と、大手お客様の案件に直接携わることが可能! ●創業から約58年黒字経営×定着率5.3%と安定感のある働き方が可能! ■仕事内容: 大手精密機器メーカー様のMicrosoft Dynamics 365の導入プロジェクトで、下記業務をご担当頂きます。 ・Microsoft Dynamics 365の導入 ・設計、開発、検証、導入業務 ■アサイン体制: 必ずチームでアサインされ、5名以上のチーム体制で業務を行います。直属の上長と共に働くため、評価者が現場にいないことはなく、しっかりと上長から評価されます。 ■評価制度: 「実績評価」と「総合評価」の二つの評価制度があります。実績評価では期初に設定した目標に対して四半期ごとに面談し、進捗を確認します。総合評価は年間の仕事ぶりを振り返り成長度合いを評価するもので、技術者としての成長を重視します。 ■働きやすさ: キャリアチャレンジ制度や社内公募制度があります。資格取得奨励制度では、資格受験料を全額負担し、取得時に報奨金を支給するなど多様な支援を提供しています。有給取得率87.0%、定着率95%と高く、永年勤続休暇や慶弔休暇、有休積立など多彩な休暇制度があります。 ★YouTube チャンネル「QuizKnock」とのタイアップ動画です★ 会社を知っていただく上で見ていただきたいです。 【50年前の未来予想の答え合わせをしてみた】 https://youtu.be/WG5RUFdV9R8 【クイズ王伊沢×NCD下條社長対談】NCDが社員と共に目指す未来 https://youtu.be/VFV48AS_qW8 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>みなとみらいセンタービル住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目6-1 勤務地最寄駅:横浜高速鉄道みなとみらい線/みなとみらい駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
みなとみらい駅
給与
<予定年収>550万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):340,000円~500,000円<月給>340,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキルに基づき優遇※給与=月給+諸手当■諸手当:残業手当(等級による)、資格手当、育児手当、特別勤務手当、通勤手当、住宅手当(規定支給あり)※経験・スキルを考慮の上、当社規定にて決定■年間賞与:年2回(7月、12月)■昇給:年1回(4月)※評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:創業57年。国内屈指の歴史をもつスタンダード市場上場独立系SIerです。実績への信頼から東京ガス、メットライフ生命、富士フィルムなど大手企業との長期に渡る取引が続いています。■事業内容:(1)システムインテグレーション事業:精密機器、エネルギー、保険、証券、物流、建設等様々な業界の企業に対して、情報システムのコンサルティングから設計・開発・保守まで一貫したサービスを提供します。受託開発の他にOBC社、日本オラクル社のパートナーとしてパッケージ導入を行なっています。また、中国にシステム開発センターを開設し、オフショア開発も行なっています。(2)サポート&サービス事業:移動体通信事業者のIPサービスインフラ障害対応センター運用から大手ISP及び大手保険会社向けCTI & CRMシステム保守まで、幅広く大規模NWインフラの障害対応サポートサービスを提供しています。 (3)パーキングサービス事業:無人のコイン駐輪場システム「EcoStation21」を構築・運営しています。業界№1シェアを誇る急成長事業です。■安定経営の秘訣:(1)技術力・サービスを高く評価され大手長期継続顧客が多いのが特徴です。顧客にとって最適なシステムを企画し、高い品質で構築・導入・維持する力が同社にはあります。・長期取引顧客:高砂熱学工業 東京ガス 西部ガス メットライフ生命保険 富士フィルムグループ KADOKAWA ニッスイ(2)【IT×自転車】社会に貢献する企業です。大きな社会問題となっている放置自転車。同社は、独自に開発した駐輪システムでその解決を図っています。 「EcoStation21」は、TV・新聞・雑誌等でも取り上げられ、全国2,161箇所以上に設置、管理台数は約66万台にのぼり国内No.1のシェア。■組織:IT事業本部、パーキングシステム事業部、管理本部で構成されています。
仕事
~リモート可/残業月15.6h/有給取得率87%/離職率5.3%/オンライン面接で完結/所定労働時間7時間45分~ ※ご経験やご志向性に応じて、適正なポジションで選考に進んでいただきます。 ◆WEB保守開発エンジニア ・複数のアプリケーション保守業務における問合せ対応 ・顧客(利用者)からの要望の実現に向けた検討および対応 ・拡充改善対応などの開発作業(要件定義・設計・開発・テスト) ・OS、ミドルウエアのバージョンアップに伴う対応 ◆Webシステム開発保守エンジニア 【役割】ベンダーコントロール、各種開発レビュー、一部内製開発 【工程】要件設計・基本設計・詳細設計・受入・SIT・UAT(サポート)・本番リリース※ユーザ/ベンダー調整含む ◆人事給与システム(COMPANY)を利用した保守・改修 <保守作業概要> ・日々のインシデント対応(問合せ・作業依頼) ・障害対応 ・変更要求対応 ◆アプリケーション運用プロジェクトリーダー ・アプリケーション運用業務(定型作業、アラート対応、問い合わせ対応、手順書作成・更新) ・アプリケーション管理業務(資源管理や構成管理等、定常[週次/月次]報告) ・新規アプリケーション運用業務の巻取り(提案、巻取り実施) ■アサイン体制 必ずチームでアサインされ、5名以上のチーム体制で業務を行います。直属の上長と共に働くため、評価者が現場にいないことはなく、しっかりと上長から評価されます。 ■魅力ポイント: 【企業の魅力】 国内屈指の歴史ある、独立系SIerとして大手企業様と長年の信頼を頂いております。高砂熱学工業様、メットライフ生命様や東京ガスグループ様など、大手企業と50年以上の長期的なお取引を継続しております。8割が直請け案件となっており、安定した黒字経営が強みです。 【働きやすさが魅力】 ・離職率5.3% ・平均有給取得率:87.0% └オンオフメリハリのある働き方が実現できます。 キャリアアップ支援 ■キャリア支援制度: 当社は社員の方のそれぞれのキャリアプランに合わせたキャリア支援制度が充実しております。ご自身の思考性に合わせた成長をサポートすることができます。 ・自己申請制度 ・社内公募制度 ・キャリアチャレンジ制度 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都品川区西五反田4-32-1 東京日産西五反田ビル勤務地最寄駅:東急目黒線/不動前駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>顧客先(東京都内)住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>みなとみらいセンタービル住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目6-1 勤務地最寄駅:横浜高速鉄道みなとみらい線/みなとみらい駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
不動前駅、みなとみらい駅、目黒駅、五反田駅
給与
<予定年収>460万円~662万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):280,000円~420,000円<月給>280,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキルを考慮の上、当社規定にて決定■年間賞与:年2回(7月、12月)■昇給:年1回(4月)※評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:創業57年。国内屈指の歴史をもつスタンダード市場上場独立系SIerです。実績への信頼から東京ガス、メットライフ生命、富士フィルムなど大手企業との長期に渡る取引が続いています。■事業内容:(1)システムインテグレーション事業:精密機器、エネルギー、保険、証券、物流、建設等様々な業界の企業に対して、情報システムのコンサルティングから設計・開発・保守まで一貫したサービスを提供します。受託開発の他にOBC社、日本オラクル社のパートナーとしてパッケージ導入を行なっています。また、中国にシステム開発センターを開設し、オフショア開発も行なっています。(2)サポート&サービス事業:移動体通信事業者のIPサービスインフラ障害対応センター運用から大手ISP及び大手保険会社向けCTI & CRMシステム保守まで、幅広く大規模NWインフラの障害対応サポートサービスを提供しています。 (3)パーキングサービス事業:無人のコイン駐輪場システム「EcoStation21」を構築・運営しています。業界№1シェアを誇る急成長事業です。■安定経営の秘訣:(1)技術力・サービスを高く評価され大手長期継続顧客が多いのが特徴です。顧客にとって最適なシステムを企画し、高い品質で構築・導入・維持する力が同社にはあります。・長期取引顧客:高砂熱学工業 東京ガス 西部ガス メットライフ生命保険 富士フィルムグループ KADOKAWA ニッスイ(2)【IT×自転車】社会に貢献する企業です。大きな社会問題となっている放置自転車。同社は、独自に開発した駐輪システムでその解決を図っています。 「EcoStation21」は、TV・新聞・雑誌等でも取り上げられ、全国2,161箇所以上に設置、管理台数は約66万台にのぼり国内No.1のシェア。■組織:IT事業本部、パーキングシステム事業部、管理本部で構成されています。
仕事
★売上の8割以上が直請け案件となっており、安定した黒字経営を行っております。 ★定着率も非常に高く、95%を誇り、平均残業時間も15.6H時間とワークライフバランスもと整えながら働けます。需要拡大により経験者を募集しております! ■仕事内容: 大手精密機器メーカー様の会計・経理システムのシステム主管(リーダー/サブリーダー)として、下記業務をご担当頂きます。 ・要件定義書の作成 ・顧客からの問い合わせや作業依頼受付 ・業務主管や保守や他システムとの調整 ・システムの改善案、または新規設計書の立案・業務日報作成/提出 ■アサイン体制: 必ずチームでアサインされ、5名以上のチーム体制で業務を行います。直属の上長と共に働くため、評価者が現場にいないことはなく、しっかりと上長から評価されます。 ■企業について 半世紀以上の歴史を誇る独立系SIerです。 システム構築から保守・運用まで、お客様の課題解決や戦略実行をワンストップで支援しており、そのノウハウを活かし、パーキングシステム事業を展開しています。 ・ 半世紀以上に渡る、実績と品質、顧客基盤によりIT事業のプライム案件は8割以上。 ・ 社員を大事にする風習があり、社員定着率約95%。平均残業時間15.6h。 ■弊社の強み 当社には、長年の歴史で培ってきた「組織力」「技術・知見」「サービス品質」「顧客基盤」の4つの強みがあります。 これらの強みを活かし、お客様や社会の課題解決を支えています。 ・組織力:一人ひとりの個性を尊重し、共創する組織風土のもと、誠実にお客様に寄り添ったサービスを提供しています※従業員エンゲージメント指数71.8% ・技術・知見:長年の取引実績による業界知識で最適なサービスを提供※駐輪場管理台数約54万台(2024年4月1日時点) ・サービス品質:プライム案件(一次請け)比率※8割以上 ・顧客基盤:顧客からの信頼獲得で長期取引と収益の安定を実現:ストック売上比率※8割以上 ■評価制度: 「実績評価」と「総合評価」の二つの評価制度があります。実績評価では期初に設定した目標に対して四半期ごとに面談し、進捗を確認します。総合評価は年間の仕事ぶりを振り返り成長度合いを評価するもので、技術者としての成長を重視します。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>みなとみらいセンタービル住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目6-1 勤務地最寄駅:横浜高速鉄道みなとみらい線/みなとみらい駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
みなとみらい駅
給与
<予定年収>550万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):340,000円~500,000円<月給>340,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキルに基づき優遇※給与=月給+諸手当■諸手当:残業手当(等級による)、資格手当、育児手当、特別勤務手当、通勤手当、住宅手当(規定支給あり)■昇給:年1回(4月、評価による)※経験・スキルを考慮の上、当社規定にて決定■年間賞与:年2回(7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:創業57年。国内屈指の歴史をもつスタンダード市場上場独立系SIerです。実績への信頼から東京ガス、メットライフ生命、富士フィルムなど大手企業との長期に渡る取引が続いています。■事業内容:(1)システムインテグレーション事業:精密機器、エネルギー、保険、証券、物流、建設等様々な業界の企業に対して、情報システムのコンサルティングから設計・開発・保守まで一貫したサービスを提供します。受託開発の他にOBC社、日本オラクル社のパートナーとしてパッケージ導入を行なっています。また、中国にシステム開発センターを開設し、オフショア開発も行なっています。(2)サポート&サービス事業:移動体通信事業者のIPサービスインフラ障害対応センター運用から大手ISP及び大手保険会社向けCTI & CRMシステム保守まで、幅広く大規模NWインフラの障害対応サポートサービスを提供しています。 (3)パーキングサービス事業:無人のコイン駐輪場システム「EcoStation21」を構築・運営しています。業界№1シェアを誇る急成長事業です。■安定経営の秘訣:(1)技術力・サービスを高く評価され大手長期継続顧客が多いのが特徴です。顧客にとって最適なシステムを企画し、高い品質で構築・導入・維持する力が同社にはあります。・長期取引顧客:高砂熱学工業 東京ガス 西部ガス メットライフ生命保険 富士フィルムグループ KADOKAWA ニッスイ(2)【IT×自転車】社会に貢献する企業です。大きな社会問題となっている放置自転車。同社は、独自に開発した駐輪システムでその解決を図っています。 「EcoStation21」は、TV・新聞・雑誌等でも取り上げられ、全国2,161箇所以上に設置、管理台数は約66万台にのぼり国内No.1のシェア。■組織:IT事業本部、パーキングシステム事業部、管理本部で構成されています。
仕事
~リモート可/残業月15.6h/有給取得率87%/離職率5.3%/所定労働時間7時間45分~~ ※ご経験やご志向性に応じて、適正なポジションで選考に進んでいただきます。 ◆インフラ運用・保守エンジニア ・NW運用業務(ユーザーからの変更申請に関する要件定義、経路設定、ルーティング設定等) ・NW監視業務(監視サーバを用いた死活、性能、syslog監視等) ・NW管理業務(資源管理、構成管理等、定常[週次/月次]報告) ・NW機器の障害対応(調査、問合せ、復旧対処、報告書作成、改善計画策定) ・NW設計/構築及び関連業務対応(要件定義、設計、パラメータシート作成、設計担当との連携含む等 ◆インフラ構築エンジニア ・インフラ要件定義・設計・構築 ・ネットワーク(クラウド、各種ルータ設定)設計および設定、サーバ(Windows、Linux系)構築 ・監視設計および設定、セキュリティ構築 ◆インフラ運用支援担当 ・Azure関連の各種クラウドサービスの導入~運用、ベンダ問合せ/調整、インシデント管理 ・社給デバイス(PC、モバイル機器)の問合せ運用、ベンダ問合せ/調整、インシデント管理 ■アサイン体制 必ずチームでアサインされ、5名以上のチーム体制で業務を行います。直属の上長と共に働くため、評価者が現場にいないことはなく、しっかりと上長から評価されます。 ■魅力 ◆企業の魅力 国内屈指の歴史ある、独立系SIerとして大手企業様と長年の信頼を頂いております。大手企業と50年以上の長期的なお取引を継続しており、8割が直請け案件。安定した黒字経営が強みです。 ◆働きやすい環境 ・離職率5.3% ・平均有給取得率:87.0% ・エンゲージメント向上の取り組み 対話を通じた組織変革を目的に管理職を対象にとしたコーチング研修を実施。月1回のパルスサーベイや年1回のエンゲージメントサーベイの導入しております。 ■キャリア支援制度: 当社は社員の方のそれぞれのキャリアプランに合わせたキャリア支援制度が充実しております。ご自身の思考性に合わせた成長をサポートすることができます。 また、キャリアに応じてPJの御提案や手を上げれば異動ができる可能性もある為、様々なお客様との関りやスキルを身に付けることができます 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都品川区西五反田4-32-1 東京日産西五反田ビル勤務地最寄駅:東急目黒線/不動前駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>顧客先(東京都内)住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>みなとみらいセンタービル住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目6-1 勤務地最寄駅:横浜高速鉄道みなとみらい線/みなとみらい駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
不動前駅、みなとみらい駅、目黒駅、五反田駅
給与
<予定年収>450万円~670万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~400,000円<月給>270,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキルを考慮の上、当社規定にて決定■年間賞与:年2回(7月、12月)■昇給:年1回(4月)※評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:創業57年。国内屈指の歴史をもつスタンダード市場上場独立系SIerです。実績への信頼から東京ガス、メットライフ生命、富士フィルムなど大手企業との長期に渡る取引が続いています。■事業内容:(1)システムインテグレーション事業:精密機器、エネルギー、保険、証券、物流、建設等様々な業界の企業に対して、情報システムのコンサルティングから設計・開発・保守まで一貫したサービスを提供します。受託開発の他にOBC社、日本オラクル社のパートナーとしてパッケージ導入を行なっています。また、中国にシステム開発センターを開設し、オフショア開発も行なっています。(2)サポート&サービス事業:移動体通信事業者のIPサービスインフラ障害対応センター運用から大手ISP及び大手保険会社向けCTI & CRMシステム保守まで、幅広く大規模NWインフラの障害対応サポートサービスを提供しています。 (3)パーキングサービス事業:無人のコイン駐輪場システム「EcoStation21」を構築・運営しています。業界№1シェアを誇る急成長事業です。■安定経営の秘訣:(1)技術力・サービスを高く評価され大手長期継続顧客が多いのが特徴です。顧客にとって最適なシステムを企画し、高い品質で構築・導入・維持する力が同社にはあります。・長期取引顧客:高砂熱学工業 東京ガス 西部ガス メットライフ生命保険 富士フィルムグループ KADOKAWA ニッスイ(2)【IT×自転車】社会に貢献する企業です。大きな社会問題となっている放置自転車。同社は、独自に開発した駐輪システムでその解決を図っています。 「EcoStation21」は、TV・新聞・雑誌等でも取り上げられ、全国2,161箇所以上に設置、管理台数は約66万台にのぼり国内No.1のシェア。■組織:IT事業本部、パーキングシステム事業部、管理本部で構成されています。
仕事
~創業58年/設計の御経験をお持ちの方積極採用中です~ ●抜群の企業安定性があります。 東証スタンダード上場。設立57年を超える国内で最も歴史ある独立系SIerの1社。大手企業との長期取引から安定性◎働きやすさも抜群です。 ●当社は業界トップの実績を誇り、結果を出しています IT企業では珍しい、自転車のパーキング事業を拡大中。機械式駐輪場業界トップの実績があります。 ●安定した働き方が可能でメリハリのある働き方が可能 平均有給取得率87.0%、定着率95%とワーク・ライフバランス◎ ■業務概要: ・案件管理 ・システムの保守、改修対応 ・他システムとの調整 人事給与システム(COMPANY)を利用した保守・改修 <保守作業概要> ・日々のインシデント対応(問合せ・作業依頼) ・障害対応 ・変更要求対応 <システム変更対応の実施フェーズ> 要件確認 設計 詳細設定検討 パラメータ設定 単体テスト~(システムテスト) 本番移行 ■魅力ポイント: ◆安定した働き方が実現可能! ・所定労働時間7時間45分×平均残業時間15.6H※23年度実績 ・定着率95% ・有給職化率87%※2023年度実績 ◆充実した制度 ・キャリアチャレンジ(FA制度) 社員の主体的なキャリア形成を支援する制度です。 随時自己申告により別のキャリアへ挑戦することができます ・資格取得奨励 社員のスキルアップを目的とした、資格取得をサポートする制度です。 会社で奨励する資格を受験する場合には受験料を会社が全額負担します。 また、資格の取得時には、報奨金の支給も行います ・人材育成 「人財開発室」を設置し、自律的キャリア形成を促す人材開発、組織開発に注力しています。 また社員教育、テクニカル、ビジネススキル教育も充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>みなとみらい住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目6-1 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
みなとみらい駅
給与
<予定年収>550万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):340,000円~500,000円<月給>340,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキルを考慮の上、当社規定にて決定■年間賞与:年2回(7月、12月)■昇給:年1回(4月)※評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)システムインテグレーション事業(2)サポート&サービス事業(3)パーキングサービス事業
出典:doda求人情報
仕事
<pickupページもぜひご覧ください!> ★メットライフ生命保険、東京ガス、KADOKAWA、富士フィルムGなど大手と直取引多数 ★専任講師による3カ月の研修あり! ★研修は10名程度の同期もいるので安心! <チーム体制なので安心!> プロジェクトには必ず先輩と一緒に参加するため、いつでも質問・相談が可能!チームのサポートのもとでスキルアップできます! <成長できる優良案件が多数!> 当社では売上の約8割がエンドユーザー企業との直取引で、100名体制以上の大規模プロジェクトや設計以上の上流工程にも携われるので成長スピードも早いんです! ―――――――― 研修期間の流れ ―――――――― <入社~2カ月> ビジネスや専門用語、IT基礎(html/css)、プログラミング言語などの基本を学びます。 <3カ月~6カ月> JavaやSalesforceなどのIT分野、ECサイトのデザインなど、興味がある分野を学べます。 <7カ月~> Springbootや詳細設計といった実務に近い学習を行います。プロジェクト配属後もフォローするのでご安心ください! ―――――――――――――――――― 研修後はプロジェクトチームの一員に! ―――――――――――――――――― ◆Web系・業務系アプリ、システムの開発~運用・保守 └生命保険・会計・人事労務系システム ◆パッケージ導入~運用・保守 └ERPパッケージなど ◆インフラ設計・構築~運用・監視 └ネットワーク・サーバ設計・構築 └AWS等のクラウド導入・構築など ―――――――――――――― キャリアアップもサポート! ―――――――――――――― 様々な制度を利用してキャリアアップを目指すことができます! ★「ITスキル標準」で自己スキルを客観的に評価 ★「社内公募」を活用して自身のキャリア構築が可能 ★上司との定期面談「1on1」で課題を確認し成長へ繋げられる! ★資格取得報奨金(最大20万円)&毎月資格手当あり!
給与
月給25万円~30万円 ※経験・スキル等を考慮して決定します。
勤務地
【転勤なし!★リモートワーク比率50%以上!】 ★自社内または都内を中心とした首都圏エリア(埼玉・千葉・神奈川)、 または九州エリア(福岡県内、長崎県内)の顧客先いずれかでの勤務となります。 ※地域限定職制度あり 【首都圏エリア】 <本社> 東京都品川区西五反田 四丁目32番1号 東急目黒線「不動前駅」 徒歩2分 <お台場オフィス> 東京都江東区青海 二丁目4番32号 ゆりかもめ線「テレコムセンター駅」徒歩2分 りんかい線「東京テレポート駅」より無料シャトルバス <江東サービスセンター> 東京都江東区東陽 七丁目1番1号 東京メトロ東西線「東陽町駅」徒歩7分 【九州エリア】 <福岡オフィス> 福岡市博多区博多駅前4丁目4-15 JR博多駅 徒歩9分 福岡市地下鉄七隈線 櫛田神社前駅 徒歩10分 <長崎オフィス> 長崎県長崎市江戸町 6番5号 長崎電気軌道1系統、5系統「西浜町駅」より徒歩2分 <五島オフィス> 長崎県五島市東浜町1丁目6-14 「福江港」より徒歩5分
仕事
【主な仕事内容】 ■移動体通信社、大手インターネットサービス会社などが所有するITインフラ全般に関する運用監視・障害対応センター業務 ■大手企業向け、ITインフラ設計・構築・運用設計業務や、各種上流工程作業 ■ITインフラ全般に関する各種テクニカルサポート業務 【未経験から上流を目指せます】 あらゆる業種・分野でシステム運用から設計・構築まで手掛けている当社。 入社後まずは、経験・スキル・志向に応じた業務をお任せします。 充実した研修制度を通じて経験を積みながら、 ゆくゆくは上流へのステップアップを目指してください。
給与
月給20万5000円以上 ※経験・スキルに応じて優遇します。
勤務地
本社(東京都品川区) または 顧客先事業所(東京23区、東京近郊) ※居住地を十分考慮して決定します。 ※九州地区での勤務を希望する場合はご相談下さい。
仕事
【主な仕事内容】 ■移動体通信社、大手インターネットサービス会社などが所有するITインフラ全般に関する運用監視・障害対応センター業務 ■大手企業向け、ITインフラ設計・構築・運用設計業務や、各種上流工程作業 ■ITインフラ全般に関する各種テクニカルサポート業務 【未経験から上流を目指せます】 あらゆる業種・分野でシステム運用から設計・構築まで手掛けている当社。 入社後まずは、経験・スキル・志向に応じた業務をお任せします。 充実した研修制度を通じて経験を積みながら、 ゆくゆくは上流へのステップアップを目指してください。
給与
月給20万5000円以上 ※経験・スキルに応じて優遇します。
勤務地
本社(東京都品川区) または 顧客先事業所(東京23区、東京近郊) ※居住地を十分考慮して決定します。 ※九州地区での勤務を希望する場合はご相談下さい。
仕事
【主な仕事内容】 ■移動体通信社、大手インターネットサービス会社などが所有するITインフラ全般に関する運用監視・障害対応センター業務 ■大手企業向け、ITインフラ設計・構築・運用設計業務や、各種上流工程作業 ■ITインフラ全般に関する各種テクニカルサポート業務 【未経験から上流を目指せます】 あらゆる業種・分野でシステム運用から設計・構築まで手掛けている当社。 入社後まずは、経験・スキル・志向に応じた業務をお任せします。 充実した研修制度を通じて経験を積みながら、 ゆくゆくは上流へのステップアップを目指してください。
給与
月給20万5000円以上 ※経験・スキルに応じて優遇します。
勤務地
本社(東京都品川区) または 顧客先事業所(東京23区、東京近郊) ※居住地を十分考慮して決定します。 ※九州地区での勤務を希望する場合はご相談下さい。
仕事
\\駐輪場の管理者として各駐輪場の管理・運営業務全般をお任せします// 駐輪場で働く現場スタッフの方や、利用者の声をヒアリング。自治体と連携しながら駐輪場の改善を行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ◆駐輪場で働くスタッフの労務(シフト)管理や労務改善 →駐輪場のスタッフが作成したシフト表や勤務状況の確認・調整を行います。必要に応じて現場スタッフの採用活動もします。 ◆簡単な書類作成(Word・Excel) →担当する駐輪場の収支状況などを行政に報告するための書類や提案書を作成していただきます。フォーマットがありますのでご安心ください。 ◆自治体と調整 →駐輪場に関して「老朽化しているのでリニューアルしたい」など、自治体からの要望を受けて、駐輪場改善に向けて動きます。 ◆現場(各駐輪場)の確認 →掲示物を貼ったり、現場スタッフと協力しながら現場の状況確認を週に1~3回程度行います。外出がない日もありますが、外出した際は、直行直帰OKです。 ◆駐輪場の需要調査 →新規駐輪場をオープンする際には、周辺地域の放置自転車や需要の調査を行います。 <過去にはこんな改善を行いました>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・「利用者が多い時間帯にスタッフの数を増やしてほしい」という現場からの要望に対して、シフトの見直しや時間帯ごとの人員調整を行いました。 ・「老朽化した駐輪場の段差が使いづらい」という声に、現地で確認し、駐輪場を改善しました。 ・利用者が増えない駐輪場には、周辺の実態調査を行い、料金設定の調整を実施しました。 <入社後の流れ>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業務範囲が広いため、1~2年の研修期間を設定。 専門用語を覚えたり、現場スタッフ向けのマニュアルを読んで業務に必要な知識を徐々に習得していただきます。研修期間終了後は、先輩が担当する駐輪場を引き継ぐのでご安心ください。1つの駐輪場につき2~3名体制をとり、お休みの際もチームでしっかりサポート。駐輪場の規模にもよりますが、担当する駐輪場の数は、10~20程度です。 ※入社後の職種変更なし
給与
月給28万1200円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万8000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【試用期間中の待遇】 月給27万100円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万6500円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
勤務地
【東京都品川区/東急電鉄目黒線 不動前駅より徒歩2分の好立地!】 本社(東京都品川区西五反田4丁目32番1号 東京日産西五反田ビル2F) ※転居を伴う転勤はありません。
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