株式会社アルプスビジネスクリエーション の求人・中途採用情報

～アルプスアルパインのグループ企業で安定性◎／マイカー通勤可／U・Iターン歓迎／ノルマや飛び込み営業なし～ ■業務内容： ・介護保険法に従いケアマネジャーからご紹介いただいた方へ福祉用具をレンタルする業務をお任せします。 ■業務詳細： ・福祉用具の選定、搬入設置、アフターケアを行い、利用者が自立して生活できる様に支援をいたします。 ・居宅介護支援事業所や福祉施設への訪問・営業活動・利用者様宅への納品及び回収作業・メンテナンス・モニタリング業務 ・その他、付帯する業務 ※営業車あり ※ノルマや飛び込み営業はありません。 ■入社後の流れ： ・入社後、新人研修があり業務に慣れるまでの間は先輩社員と同行しながら一緒に業務を行います。 ■当社の魅力： 【資格取得奨励制度】 ・当社は会社推奨資格の取得時に資格取得奨励金を支給し、資格取得を全面的にバックアップします。 【表彰制度】 ・毎年秋に、会社に対して功績のあったグループ・個人に対して表彰制度があります。 また、それ以外にも毎日の小さな「改善」を表彰する改善提案表彰制度があります。 ユニークで、わかり易く、応用が利く「改善」に対しては毎月の朝礼で「グッド改善賞」として表彰されます。 【短時間勤務制度】 ・当社では多くの女性社員が活躍しています。出産し、育児休暇をとった方も復職後、短時間勤務制度（一日6時間または4時間）を利用し、家庭と両立しながら働いている社員も多いです。 ■メッセージ： ◎経験のある方はこれまでの経験を十分に活かせ、さらに腕を磨く チャンスがあります。 ◎経験の浅い方や未経験の方は、先輩のサポートからスタート。経験の少ない方でも安心して働けます。経験の浅い方や未経験の方も歓迎、会社がサポート致します。 ■会社の特長： ・絶えず新しい価値を創造する提案型企業を目指し、地域に密着したサービスで皆様に貢献してまいります。 ・東証プライム上場のアルプスアルパインのグループ企業として、安定した環境で就業できます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞大河原営業所住所：宮城県柴田郡大河原町字新東３１－６ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：住居変更を伴わない弊社拠点の異動あり

大河原駅(宮城県)、船岡駅(宮城県)、北白川駅

＜予定年収＞370万円～414万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～270,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：15,000円＜想定月額＞225,000円～285,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は時間外20時間を想定した金額です。■昇給：あり ※1月あたり600円～4,400円（前年度実績）■賞与：年2回 ※計4ヶ月分（前年度実績）■モデル月収：25歳、子女2人、住環境コーディネーター2級、時間外20時間を含むと月収約275,000円～約345,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜東証プライム上場のアルプスアルパインのグループ企業＞■事業内容当社はアルプスアルパイン（東証プライム大手総合電子部品メーカー）のアルプスアルパイン株式会社の人事総務・施設管理業務を担うグループシェアードサービス会社として1994年に設立しました。創立以来、蓄積した専門性をもって、「人事・研修・給与・総務サービス」「ファシリティー・建設施工サービス」「シニアサポートサービス」の分野で事業展開しています。2020年4月には同様のルーツを持つアルパインビジネスサービスと合併、ベンディングサービスも加え、更に事業領域を拡充しております。主な取引先はアルプスアルパイングループ会社となりますが、グループ外顧客との取引も年々拡大しています。(1)ビジネスサポート事業…人事情報管理、給与関連業務、海外人事、研修、メンタルヘルス、総務等(2)建設事業…施設管理、建設、ビルメンテナンス、ビルクリーン等(3)シニアサポート事業…介護福祉サービス（デイサービス、訪問介護等）、福祉用具レンタル等

～アルプスアルパインのグループ企業で安定性◎／マイカー通勤可／U・Iターン歓迎／ノルマや飛び込み営業なし～ ■業務内容： ・介護保険法に従いケアマネジャーからご紹介いただいた方へ福祉用具をレンタルする業務をお任せします。 ■業務詳細： ・福祉用具の選定、搬入設置、アフターケアを行い、利用者が自立して生活できる様に支援をいたします。 ・居宅介護支援事業所や福祉施設への訪問・営業活動・利用者様宅への納品及び回収作業・メンテナンス・モニタリング業務 ・その他、付帯する業務 ※営業車あり ※ノルマや飛び込み営業はありません。 ■入社後の流れ： ・入社後、新人研修があり業務に慣れるまでの間は先輩社員と同行しながら一緒に業務を行います。 ■当社の魅力： 【資格取得奨励制度】 ・当社は会社推奨資格の取得時に資格取得奨励金を支給し、資格取得を全面的にバックアップします。 【表彰制度】 ・毎年秋に、会社に対して功績のあったグループ・個人に対して表彰制度があります。 また、それ以外にも毎日の小さな「改善」を表彰する改善提案表彰制度があります。 ユニークで、わかり易く、応用が利く「改善」に対しては毎月の朝礼で「グッド改善賞」として表彰されます。 【短時間勤務制度】 ・当社では多くの女性社員が活躍しています。出産し、育児休暇をとった方も復職後、短時間勤務制度（一日6時間または4時間）を利用し、家庭と両立しながら働いている社員も多いです。 ■メッセージ： ◎経験のある方はこれまでの経験を十分に活かせ、さらに腕を磨く チャンスがあります。 ◎経験の浅い方や未経験の方は、先輩のサポートからスタート。経験の少ない方でも安心して働けます。経験の浅い方や未経験の方も歓迎、会社がサポート致します。 ■会社の特長： ・絶えず新しい価値を創造する提案型企業を目指し、地域に密着したサービスで皆様に貢献してまいります。 ・東証プライム上場のアルプスアルパインのグループ企業として、安定した環境で就業できます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞紫波営業所住所：岩手県紫波郡紫波町二日町字北七久保232－1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：住居変更を伴わない弊社拠点の異動あり

紫波中央駅、古館駅(岩手県)、日詰駅

＜予定年収＞370万円～414万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～270,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：15,000円＜想定月額＞225,000円～285,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は時間外20時間を想定した金額です。■昇給：あり ※1月あたり600円～4,400円（前年度実績）■賞与：年2回 ※計4ヶ月分（前年度実績）■モデル月収：25歳、子女2人、住環境コーディネーター2級、時間外20時間を含むと月収約280,000円～約350,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜東証プライム上場のアルプスアルパインのグループ企業＞■事業内容当社はアルプスアルパイン（東証プライム大手総合電子部品メーカー）のアルプスアルパイン株式会社の人事総務・施設管理業務を担うグループシェアードサービス会社として1994年に設立しました。創立以来、蓄積した専門性をもって、「人事・研修・給与・総務サービス」「ファシリティー・建設施工サービス」「シニアサポートサービス」の分野で事業展開しています。2020年4月には同様のルーツを持つアルパインビジネスサービスと合併、ベンディングサービスも加え、更に事業領域を拡充しております。主な取引先はアルプスアルパイングループ会社となりますが、グループ外顧客との取引も年々拡大しています。(1)ビジネスサポート事業…人事情報管理、給与関連業務、海外人事、研修、メンタルヘルス、総務等(2)建設事業…施設管理、建設、ビルメンテナンス、ビルクリーン等(3)シニアサポート事業…介護福祉サービス（デイサービス、訪問介護等）、福祉用具レンタル等